公司废弃物管理制度
公司废弃物处置管理制度
第一章总则第一条为加强公司废弃物处置管理，保护环境，保障员工健康，根据《中华人民共和国固体废物污染环境防治法》等相关法律法规，结合公司实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有废弃物，包括生产废弃物、生活废弃物、危险废弃物等。
第三条公司废弃物处置遵循“减量化、资源化、无害化”的原则，确保废弃物得到妥善处理。
第二章组织与管理第四条公司成立废弃物处置领导小组，负责制定废弃物处置管理制度，监督指导各部门废弃物处置工作。
第五条各部门应设立废弃物管理员，负责本部门废弃物的分类、收集、暂存、处置等工作。
第六条公司设立废弃物处置中心，负责废弃物的集中暂存、运输和处理。
第三章废弃物分类与收集第七条公司废弃物分为以下类别：（一）生产废弃物：包括工业废水、废气、固体废弃物等。
（二）生活废弃物：包括生活垃圾、厨余垃圾等。
（三）危险废弃物：包括废弃化学品、废弃电池、废弃荧光灯管等。
第八条各部门应按照废弃物类别，在指定位置设置分类收集容器，并做好标识。
第九条各部门应定期收集废弃物，确保废弃物容器满载前及时清空。
第四章废弃物暂存与运输第十条废弃物暂存场所应满足以下条件：（一）符合环保要求，远离生活区、生产区。
（二）具备通风、防雨、防渗、防漏等设施。
（三）专人负责管理，确保废弃物安全存放。
第十一条废弃物运输车辆应具备以下条件：（一）符合国家相关标准，具有合法营运资质。
（二）车辆外观整洁，标识清晰。
（三）配备安全防护设施，防止废弃物泄露、撒落。
第十二条运输废弃物时，应采取有效措施，确保废弃物在运输过程中不造成二次污染。
第五章废弃物处置第十三条公司废弃物处置方式包括：（一）综合利用：将废弃物进行资源化处理，转化为可利用的资源。
（二）无害化处理：对危险废弃物进行无害化处理，防止污染环境。
（三）安全填埋：对无法资源化、无害化处理的废弃物进行安全填埋。
第十四条公司废弃物处置中心应与具备资质的废弃物处理企业合作，确保废弃物得到妥善处置。
废弃物处置管理制度6篇
废弃物处置管理制度6篇废弃物管理制度篇一物业公司固体废弃物管理规程1.0适用范围适用于全公司2.0固体废弃物的分类2.1可回收利用的废弃物：如金属制品、玻璃制塑料制品、本制品，废纸等。
2.2不可回收利用的废弃物：如食物残渣、动物骨类、鱼刺等。
2.3有害废弃物：有毒性、易燃性、腐蚀性、反应性、放射性及含有病原体的废弃物，如油漆类、废旧电池、废旧医疗用品化工产品等。
3.0内容3.1公司办公区3.1.1公司办公区须设置分类垃圾收集装置，并明确标识可回收、不可回收、有害垃圾及分类标识。
3.1.2公司由环境管理部负责处理可回收垃圾，并收集、保管有害垃圾。
3.1.3公司职员工在办公区域须将固体废弃物按分类标准投放在分类垃圾箱内。
3.2所管小区3.2.1在公司管理范围内的`小区内放不可回收垃圾收集装置，并明确分类标识；在公共区域设置可回收、有害垃圾收集装置(数量以方便客户投放为标准),并标明分类标识。
3.2.2通过环保宣传活动影响业主及其它人员按分类标准投放固体废弃物，鼓励业主将有害废弃物投放在专用收集箱内。
3.2.3保洁员在收集垃圾时尽可能将可回收垃圾、有害垃圾分类，将可回收、有害垃圾放入小区所设置可回收、有害垃圾收集装置内。
3.3固体废弃物的处理3.3.1不可回收利用的废弃物由保洁员集中收至垃圾中转站由市环卫部门统一回收，并做好垃圾中转站的清洁与消杀工作。
3.3.2可回收垃圾由保洁员收集后，集中由公司送废品回收单位。
3.3.3公司设置有害垃圾放室，并明确标识，建立有害垃圾台帐。
3.3.4保洁人员每日将有害的废弃物按不同类型集中后交环境管理部部长放入有害垃圾存放室，并做好出入库记录。
3.3.5设备、设施维修保养过程中的有害垃圾由技工直接交环境管理部部长放入有害垃圾存放室。
3.3.6有害废弃物集中贮存，定期送交相关有害废弃物处理点进行处理。
4.0支持性工具废弃物处置管理制度篇二为加强我校食堂餐厨废弃物的管理，规范餐厨废弃物处置，杜绝食品安全隐患，保障广大师生的。
公司废弃物的管理制度
公司废弃物的管理制度一、总则企业应确立可持续发展的理念，将废弃物管理纳入公司的整体运营策略中。
通过制定详细的废弃物管理制度，明确废弃物的分类、收集、存储、运输、处理和监督等环节的管理要求，确保所有废弃物得到合理、安全、高效的处理，减少对环境的影响。
二、废弃物的分类1. 可回收物：包括纸张、塑料、金属、玻璃等可以回收再利用的物品。
2. 有害垃圾：包括废电池、废油漆、废药品等含有有害物质的废弃物品。
3. 湿垃圾：包括厨余垃圾、果皮等易腐生物质废弃物。
4. 干垃圾：除上述三类以外的其他生活废弃物。
三、收集与存储1. 各部门应设置专门的废弃物收集容器，并按照废弃物分类进行标识。
2. 收集容器应定期清理，避免满溢或造成二次污染。
3. 存储区域应保持干燥、清洁，防止废弃物混合。
四、运输与处理1. 废弃物的运输应由专业团队负责，确保运输过程中不污染环境。
2. 可回收物应交由合格的回收公司进行处理。
3. 有害垃圾应按照国家相关规定进行特殊处理。
4. 湿垃圾和干垃圾应分别送往指定的垃圾处理场所。
五、监督管理1. 公司应设立专门的环保管理部门或指派专人负责废弃物管理的监督工作。
2. 定期对废弃物管理情况进行检查，确保各项规定得到有效执行。
3. 对于违反管理制度的行为，应予以纠正并视情节严重性进行处理。
六、培训与宣传1. 公司应定期对员工进行废弃物管理的培训，提高员工的环保意识和操作技能。
2. 通过内部通讯、公告板等方式宣传废弃物管理的重要性，鼓励员工积极参与环保活动。
七、持续改进企业应定期评估废弃物管理制度的效果，根据实际情况进行调整和完善，不断优化废弃物管理流程，提升管理水平。
总结：。
公司固体废物管理规定（4篇）
公司固体废物管理规定第一章总则第一条为加强公司固体废物的管理，保护环境、节约资源，根据国家有关法律法规和政策要求，制定本规定。
第二条本规定适用于公司内部产生的所有固体废物的管理与处理，包括但不限于生产废料、生活垃圾、办公废纸等。
第三条公司固体废物管理应遵循“减量化、资源化、无害化”的原则，优先考虑废物的减少与循环利用，减少废物对环境的负面影响。
第四条公司应建立健全固体废物管理责任制，明确各岗位职责，确保落实到位。
第五条公司应加强固体废物管理的宣传教育工作，提高员工对环境保护及废物管理的意识和能力。
第二章分类管理与收集第六条公司应建立固体废物分类收集制度，根据废物的性质和处理要求将废物分类收集。
第七条公司应设置固体废物收集容器，并明确标示不同废物的分类要求。
第八条公司应定期对各部门进行固体废物分类收集的培训，确保员工正确理解并执行分类要求。
第九条各部门应按照规定的时间、地点将固体废物投放到相应的收集容器中，不得将固体废物随意丢弃。
第十条公司应定期组织废物回收活动，提倡员工参与，充分利用可回收资源。
第十一条公司应委托专业机构进行固体废物的定期收集和运输，确保废物的安全处理。
第三章处理与利用第十二条公司应根据固体废物的具体情况制定相应的处理方案，确保废物按要求进行处置。
第十三条公司应加强废物的再生利用研究，优先使用再生资源，提高资源利用率。
第十四条公司应积极推广废物的无害化处理技术，减少对环境的污染。
第十五条公司应建立废物处理设施，进行固体废物的处理与利用，确保废物处理的安全和环保。
第十六条公司应定期开展废物处理的监测工作，确保废物处理的合规性与安全性。
第四章监督与考核第十七条公司应建立固体废物管理的监督机制，监督废物管理的执行情况，及时纠正废物管理中的问题。
第十八条公司应定期对固体废物管理工作进行考核，将考核结果纳入绩效评价体系，对不达标的部门进行督促整改。
第十九条公司要加强与监管部门的沟通与合作，及时汇报废物管理相关情况，并配合监管部门进行监督检查。
废弃物环保公司管理制度
第一章总则第一条为加强公司废弃物环保管理，提高废弃物处理效率，降低环境污染，保障公司可持续发展，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有废弃物处理活动，包括废弃物的收集、运输、处理和处置等环节。
第三条公司废弃物环保管理遵循以下原则：1. 预防为主，防治结合；2. 节能减排，资源化利用；3. 安全可靠，符合国家标准；4. 责任明确，奖惩分明。
第二章组织与管理第四条公司设立废弃物环保管理部门，负责公司废弃物环保工作的组织、协调和监督。
第五条各部门、车间应明确废弃物环保责任人，负责本部门、车间的废弃物环保工作。
第六条建立废弃物环保管理网络，明确各环节责任人，确保废弃物环保工作落到实处。
第三章废弃物收集与运输第七条废弃物收集应分类存放，分别设立废水、废气、废渣等收集容器。
第八条废弃物运输应使用专用车辆，确保运输过程中无泄漏、无污染。
第九条运输废弃物前，应向相关部门申报，办理相关手续。
第四章废弃物处理与处置第十条废弃物处理应采用先进技术，确保处理效果达到国家标准。
第十一条废水处理应采用物理、化学、生物等方法，实现达标排放。
第十二条废气处理应采用吸附、催化、燃烧等方法，实现达标排放。
第十三条废渣处理应采用资源化利用、安全填埋等方法，实现无害化处置。
第五章环境监测与评估第十四条建立环境监测制度，定期对废弃物处理设施进行监测，确保处理效果达标。
第十五条定期对厂区环境进行评估，及时发现并解决环境问题。
第六章培训与宣传第十六条定期组织员工进行废弃物环保培训，提高员工环保意识。
第十七条加强废弃物环保宣传，营造全员参与环保的良好氛围。
第七章奖惩与责任第十八条对在废弃物环保工作中表现突出的部门和个人给予奖励。
第十九条对违反废弃物环保制度，造成环境污染的行为，依法依规追究责任。
第八章附则第二十条本制度由公司废弃物环保管理部门负责解释。
第二十一条本制度自发布之日起实施。
通过以上废弃物环保公司管理制度，公司可以确保废弃物处理工作的规范化、标准化，降低环境污染风险，为我国环保事业做出贡献。
废弃物管理制度
废弃物管理制度废弃物管理制度篇一一、目的依据《中华人民共和国固体废弃物污染环境防治法》。
为加强公司危险废弃物安全管理，防止危险废弃物丢失（或随意丢弃）造成环境污染特制定本制度，相关部门严格按此制度执行。
二、职责1．由质量安全环保部负责联系具有处置危险固体废弃物资质单位，对危险固体废弃物进行处理。
2．由生产车间负责厂区内危险固体废弃物的收集、包装、运输。
3．由库管员负责危险固体废弃物的储存。
4．由质量安全环保部负责平时的监督检查。
三、内容定义：危险废物是指列入国家危险废物名录或根据国家规定的危险废物鉴定标准和鉴定方法认定的具有危险废物特性的`废物。
公司按《中华人民共和国固体废弃物污染环境防治法》要求，统一存放在回收车间北侧库房中，由质量安全环保部专人管理，并由有资质单位处理。
1．安全环保部负责人与资质的单位签定处置协议。
2．生产车间产生的固体危险废弃物，由产生废弃物的岗位员工负责收集、包装、填写危险固体废弃物记录表。
3．生产车间值班课长，定期对产生的固体废弃物的数量、包装是否符合要求进行确认，确认无误后签字，运送到专门储存的库房。
4．库房管理员负责危险固体废弃物的接收，并建立危险固体废弃台账。
台账中写清送入库房中，危险固体废弃物的种类，数量、入库时间、出库时间等相关详细信息。
5．安全环保部负责对储存危险固体废弃物库房进行检查，检查频率不少于每月一次并签字确认。
6．一旦发生危险固体废弃物丢失现象，及时对丢失的危险废弃物进行查找回收，在公司查到不到的情况下，报相关部门协同查找，直到找到为止。
公司负责对相关责任人进行培训、教育并做出相应处理。
废物管理制度篇二为了规范我院医疗废物的管理，有效预防和控制医疗废物对人体健康和环境卫生产生危害，根据《医疗废物管理条例》、《医疗废物管理办法》,制定我院医疗废物管理制度。
一、医疗废物的定义。
医疗废物是指医疗卫生机构在医疗、预防、保健及其他相关活动中产生的具有直接或者间接感染性、毒性以及其他危害性的废物。
公司固体废物管理规定范文（三篇）
公司固体废物管理规定范文尊敬的公司职员们：为了加强公司的环境保护工作，进一步规范和加强固体废物的管理，确保公司的可持续发展，我们制定了以下公司固体废物管理规定，希望全体员工能够严格遵守。
1. 分类投放：在公司内，每个办公区域都设置相应的分类垃圾桶，员工需将垃圾放入指定的垃圾桶中。
分类包括可回收物、有害物质和其他垃圾。
2. 减少使用：在购买办公用品时，尽量选择可循环和可回收的物品，避免使用一次性和难以降解的产品。
3. 合理利用：公司鼓励员工在办公场所节约使用纸张、打印机耗材等资源，避免浪费。
另外，员工也可以将不再使用的办公用品捐赠给需要的人，实现资源再利用。
4. 规范处理：对于废弃的电子设备、打印机墨盒等有害物质，员工需按照公司规定的程序进行丢弃或交由专业的回收机构处理，不得私自处理或随意丢弃。
5. 定期清理：公司设定清理废纸、垃圾的时间，员工需按时清理个人办公区域的废弃物，确保环境整洁。
6. 积极倡导：公司鼓励员工参与环境保护宣传和活动，可以通过组织员工参加志愿者活动、推广低碳生活等方式，展现公司的社会责任。
7. 违规处罚：对于违反本规定的行为，公司将采取相应的惩罚措施，包括扣除绩效奖金、警告甚至终止劳动合同的处理。
希望全体员工严格遵守本规定，并积极配合公司的固体废物管理工作。
通过我们共同的努力，我们相信公司的环境保护工作将会取得更大的成果。
谢谢大家的支持与合作！公司固体废物管理部公司固体废物管理规定范文（二）第一章总则第一条为加强公司固体废物管理工作，促进公司可持续发展，根据国家相关法律法规以及公司的实际情况，制定本规定。
第二条本规定适用于公司及其下属各单位和部门的固体废物管理工作。
第三条公司固体废物管理工作的目标是合理、高效地管理固体废物，降低对环境的污染风险，保护生态环境。
第四条公司各级管理人员要认真履行固体废物管理责任，严格遵守本规定，指导、监督和检查固体废物管理工作。
第五条公司要加强对员工的固体废物管理培训，提高员工的固体废物管理意识和能力。
公司废弃物的管理制度
第一章总则第一条为加强公司废弃物的管理，保护环境，保障员工健康，维护公司形象，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有废弃物，包括生产废弃物、办公废弃物和生活废弃物。
第三条公司废弃物管理遵循以下原则：1. 减量化原则：尽量减少废弃物的产生。
2. 资源化原则：提高废弃物资源化利用率。
3. 无害化原则：确保废弃物处理过程不对环境和人体健康造成危害。
4. 法规化原则：严格执行国家和地方有关废弃物管理的法律法规。
第二章废弃物分类与收集第四条公司废弃物分为以下几类：1. 可回收废弃物：如纸张、塑料、玻璃、金属等。
2. 有害废弃物：如废电池、废油漆、废化学品等。
3. 其他废弃物：如生活垃圾、建筑垃圾等。
第五条各部门应按照废弃物分类标准，对产生的废弃物进行分类收集，不得混放。
第六条公司设立专门的废弃物收集点，由专人负责废弃物的收集、整理和存放。
第三章废弃物处理第七条可回收废弃物应送至指定的回收站点进行回收利用。
第八条有害废弃物应按照国家规定，送至具有资质的专业机构进行处理。
第九条其他废弃物应送至指定的垃圾处理场进行填埋或焚烧处理。
第十条废弃物处理过程中，应采取有效措施，防止废弃物泄漏、渗漏和飞扬，确保处理过程的安全环保。
第四章考核与奖惩第十一条公司对废弃物管理实行责任制，各部门负责人为本部门废弃物管理的第一责任人。
第十二条公司定期对废弃物管理进行检查，对表现优秀的部门和个人给予表彰和奖励。
第十三条对违反本制度，造成环境污染或安全事故的，公司将依法予以处罚。
第五章附则第十四条本制度由公司行政部门负责解释。
第十五条本制度自发布之日起施行。
第六章具体措施第十六条公司设立废弃物管理小组，负责制定废弃物处理计划，监督各部门执行废弃物管理制度。
第十七条公司对废弃物处理设备进行定期检查和维护，确保其正常运行。
第十八条公司加强员工环保意识教育，提高员工对废弃物分类的认识。
第十九条公司定期组织废弃物处理培训，提高员工废弃物处理技能。
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公司废弃物管理制度
一、目的
1、将生产及办公活动过程中产生的废弃物进行管理，努力变废为宝，达到节能降耗的目的。
2、加强废弃、废旧物料管理、规范利用、使用程序、提高废旧物料的使用率，不断挖掘节能降耗的潜力，为公司构建节能减排、绿色环保型企业添砖加瓦。
二、范围
适用于产生废弃物的车间及其它场所。
三、职责
1. 生产部、生产车间：
（1）产生废弃物的车间，将废弃物进行现场分类放置，并负责将可回收工业废物转移到废品仓库集中保管；
（2 ）在转移过程中，要防止废品的滴漏、溢出、散落；
（3）转移到废品仓库时，入库单上写明废弃物的名称、数量，仓库管理员要重新核实废弃物名称和数量，并按仓库管理员的要求放置，不可混放、乱放。
（4）仓库物流管理人员，要每天检查废品仓库，检查废品的放置是否出现滴漏、溢出、散落、混放的现象，严格按照仓库管理制度实施；
2. 生产部、办公室：
清洁工每天负责将生活废物分类转移到指定位置。
其中可回收类一般废弃物转移至废品仓库，不可回收类一般废弃物转移至公司垃圾场，最终拉运至荒沙沟填埋。
四、可回收废弃物的处理流程：
当废物仓库达到一定量时，库管提出书面处理申请单，提交公司领导审批,然后由营销部负责联系回收处理厂家，处理可回收废弃物时营销部要寻找价格合理、服务好的单位，并签订协议和保存废弃物处理的原始凭证，并负责对废弃物处理过程的监督。
五、一般废弃物分类
1、废弃物分为工业废物和生活废物两大类，其中工业废物又分为可回收类和不可回收类两类，生活废物同样分为可回收类和不可回收类两类。
2、工业废物
（1）可回收类：
可回收废纸类（废纸箱、废纸板、废纸带等）、废金属类（废铜线、废电缆线、废漆包线、废冷板等）、废塑料类（废树脂、废注塑头、废PVC料、废线材、废线皮、废线盘、废托盘等）、废木材类等。
（2）不可回收类：不可回收废纸类(过塑纸、粘性纸)、废手套、废抹布、废胶布（双面胶、胶带、织带等）、废塑料袋（泡沫塑料）等。
3、生活废物
（1）可回收类：可回收废纸（书本纸、包装纸、办公用纸、广告新闻纸等）、饮料瓶（罐）、生活污水等。
（2）不可回收类：不可回收废纸（卫生纸、餐巾纸）、废塑料袋(泡沫、薄膜)、废弃食物（果皮）、废旧办公用具（笔、笔芯等）等。
六、废弃物的分类标识和存放管理
1、公司各部门、车间的一般废弃物存放垃圾桶必须区分：工业废物可回收
类、工业废物不可回收类、生活废物可回收类、生活废物不可回收类，对废物放置位置进行标识并标明存放的种类。
2、所有的一般废弃物全部放入指定的垃圾桶、垃圾篓或用来存放一般废弃物的箱子或托盘。
3、上述一般废弃物管理办法不包括对污水的管理规定，公司一般废弃物中的污水属餐厅、卫生间产生的生活污水，经污水池净化处理后排放到焦化厂氨水池再利用，要求达到国家《污水综合排放标准》三级标准。