应聘互联网产品经理应该这样写简历!

想应聘产品经理的童鞋们看过来！

——要想赢，简历应该这么写第一个部分，是互联网产品经理精英们提炼的简历模板！

Hi，同学，按照模板完善或者优化你的简历吧！

第二个部分，是导师的分析建议

分析建议

基本信息

?极简格式：名字第一行＋手机第二行＋邮箱第三行，居中对齐

?其它信息（性别、地址、生日、籍贯、…… 统统不要）

?好看的（不能自认为），右上角要有照片（注意设计排版），会加分

教育背景

?格式：时间（建议格式：2014/01~2014/02）＋学校（例如：北京邮电大学）＋学院（例如：计算机学院）＋专业（例如：智能科学与技术）＋学历（要写硕士而不是研究生，有保送的要加上）＋名次（例如：前3%，10%以外不建议写）＋毕业时间（例如：2015/03毕业）

?最高学历在上面

?研究方向要对产品有帮助才能写（注意别写专业课程），如何判断对产品是否有帮助呢？主要看看研究方向与产品本身的相关性有多大（当然前提是你对企业关注的研究应用领域有了解，注意不能是只领域相关，越细才越有价值），没有相关性的或帮助的（或不确定帮助大不大的）则不要写。

项目经验

?第一行，简介，格式：时间（建议格式：2014/01~2014/02）＋公司或项目名次（例如：百度或xxxxx项目）＋部门或项目类型（例如：xxx产品部或xxx联合项目）＋职位或职责（例如产品经理或市场负责人，不要写xxx实习生）?第二行，负责的产品（例如：QQ音乐或xxx系统或xxx活动，注意产品可以是所有的东西，但必须要有对象，即用户；然后要有产品形态，即你解决用户需要所用的标准化的办法，没有被标准化的不能称为产品）

?第三行至更多，项目描述。项目描述包括：

o产品调研：包括：市场调研、竞品分析、用户研究、商业模式

o产品设计：包括：市场文档（MRD）、产品文档（PRD）、交互设计、视觉设计

o开发测试：包括：前端开发、后端开发、策略研究、测试、运维

o项目管理：包括：项目计划、项目管理、项目总结

o运营：包括：产品运营、用户运营、渠道运营

o市场：包括：市场推广、品牌营销、营销策划、公关

o商务：包括：商务合作、商务运营

o销售：包括：客户拓展、产品销售、客户管理、销售运营

o其它

?现在简历中普遍存在的2个问题，一是离产品太远（不相关）；二是相关但太散（都是具体的一件一件的事儿）

?对第一种情况，一定要把所有做过的事情尽可能产品化，按照上面的维度去描述你原有的工作，才有价值。怎么转化？（例如我做的是一个纯技术工作），不论你做的项目是什么，一定有人用吧？有人用就有用户，你就解决了他的需求，你做的事情就是产品中的项目，项目的工作分类就是上面的这些事情，这样所有的项目都能被套进产品化的思维。实在实在套不上的，怎么办？就强调与产品相关的专业能力有哪些，例如数据、调研、组织等能力。

?对第二种情况，虽然你做的就是产品的事情，但很多散而小的事情（例如完成了产品xxx分析，xxx交互原型设计，xxx报告等等）直接堆积到简历上是没有价值的。

要把你的具体的事情，按照不同的类别进行分类，然后用关键词聚类的办法，把相关的工作梳理到一块。按项目或任务描述完整的过程，每个项目中才是这些大大小小的具体的事情。

?每个项目如何描述呢？维度如下：

o目标：项目或任务的可量化目标是什么？

o合作：你和多少人合作？你的角色是什么？

o工作：你用什么独特的方式，完成了什么工作？

o结果：用数字体现你的工作有多成功？

?描述时，最最重要的是：大量的可量化的数字

?每件事，要体现产品思路（按产品思路叙述你做的每件事），产品思路需要自己领悟，多看多想多沉淀

?言语中要体现自己对自己的主人翁心态（大产品经理概念：对业务负责，对用户负责，对产品负责，不对事负责）

获奖情况

?时间（建议格式：2014/01~2014/02）＋级别（例如：国家级别或校级别，院级别提）＋奖项名称或类型（例如：奖学金或XXX大赛，能简写的一定要简写）＋名次（例如：前1%或第一名，强调奖项的稀缺性，量化强调领先多少人）＋次数（例如：共2次）

?不超过3行，每行1类

?互联网相关公司的奖项要放到最前面

?与应聘职位要相关（应聘产品的，少提或不要提技术类奖项）

个人简介

?不要写XXX能力较强，为人XXX，爱XXX这样的空话

?要写故事，写具体的事情，透过故事传递情感、价值观、和能力（学习能力、执行能力、沟通能力、观察能力、总结能力、心态、团队合作能力、管理能力、情商、抗压能力）

?故事要细化，量化，情境化