指导青年教师的工作总结5篇

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指导培养青年教师工作总结(五篇)

指导培养青年教师工作总结(五篇)

指导培养青年教师工作总结三个月前我成为了一名新进的高校教师,随之参加了学校安排的高校教师岗前培训,如今理论培训已经告一段落,心中有太多的感想,对教师这个职业有自己的一些认识体会。

下面对培训课程做一个总结。

通过培训,我认识到做好一名教师要有高尚的道德品质,要有广博的知识和专业的教育教学能力,同时还要有强烈的社会责任感。

古今中外,对教师的道德要求都很高,为人师表。

教师首先要有高尚的人格,这样才可以更好的教育学生,学生有学习的榜样,可以潜移默化的影响学生,言教不如身教。

只有当教师具备了良好的个人品质,才有更好的教育效果,孔子曰:“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从。

”教师高尚的人格可以影响的学生的发展,如果一名教师的人格魅力强,为人师表,那么教育管理学生会很容易。

教师应该热爱学生,没有爱就没有教育。

教师通过对学生的爱,走进学生的心灵,这样才能赢得学生的`信任,这时会有奇特的教育效果。

教师的一个微笑,一次赞许的目光,一句鼓励的话语都会温暖学生的心。

当然,这种爱是一种无私的爱,是对所有学生的爱,不偏心。

尤其是一些特殊的学生,班级的后进生,这些学生更需要老师无私的爱才能使他们更健康的成长。

教学实践中,有些学生基础薄弱,对知识的接受慢,这时教师一定要用爱来感化学生的心,耐心的讲解,让学生在学习中感受到快乐。

而不能急躁,否则只能适得其反,学生也会失去学习的乐趣,长期会让学生对自己失去信心。

做好一名高校教师要有高尚的道德,同时还要有一定的才能,德才兼备,以一种认真的态度对待工作,要有强烈的事业心和责任心。

要做好一名高校教师,必要的教育学和心理学知识不可少,特别是将理论知识与教学实践紧密结合。

只有应用科学的方法指导教育教学,在教学实践中联系理论知识,才能形成有效的教学经验,以便更好的指导工作。

同时,教师还要具备一定的学科知识,只有教师具备广博的知识,才能教育好学生,正所谓要给学生一碗水教师要有一桶水。

扎实的个人基本功非常重要。

指导培养青年教师总结报告6篇

指导培养青年教师总结报告6篇

指导培养青年教师总结报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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教师指导青年教师工作总结6篇

教师指导青年教师工作总结6篇

老师指导青年老师工作总结6篇工作结束后最重要的就是写好工作总结和大家共享自己的收获,我们写工作总结,从而发现工作中存在的问题准时改正,下面是我为您共享的老师指导青年老师工作总结6篇,感谢您的参阅。

老师指导青年老师工作总结篇1今年是x县实施高效课堂建设年,我校把培育青年老师,建设青年骨干老师队伍作为今年工作的重要任务。

为促进她们尽快成长。

我们的工作取得了一定的成效,现总结如下: 1、领导尽责尽心,重视与青年老师的沟通。

学校坚持和青年老师思想沟通和联系制度,无论工作多么紧张,每日至少要和一位青年老师个别交谈。

谈思想、谈工作、也谈生活肯定进步、指出问题、指导工作、也征求意见。

在交谈中了解每位青年的特点,了解他们一个阶段的成长状况和思想情绪,鞭策他们不断进步。

2、建立指导青年老师工作小组,使其成为我校青年老师成长的摇篮。

学校组成了由骨干老师组长的青年工作小组,学习教育思想,学习科学理论,探讨教育教学中的体会,也相互沟通思想,并使学习活动制度化,在学习中激励青年老师成长进步。

3、搭建舞台,在实践中培育青年老师的教育教学能力。

中心校举办了青年老师常态课教学技能评比活动、开展班级主题班会展现活动。

学校领导都给予青年老师直接和详细指导,使青年老师专业水平在实践熬炼中得到提高,使他们尽快地成为教学改革、教育创新、推动素养教育的骨干力气。

选送他们参加县教研室优质课评比活动,为青年老师成才搭建平台。

我校吴秀伟等七位老师在《驻操营学区青年老师常态课大赛》中分别取得了一、二、三等奖的好成果李金涛老师的英语课在县级英语课评比中被评为优质课,她也被评为县级优秀英语老师梅颖杰、李会君两位老师代表驻操营学区参加县语文多课型的观摩活动李亚玲老师的美术课《圈圈变变变》在县优质课评比中获得二等奖李芳远老师的音乐课《唱给妈妈的摇篮曲》在县优质课评比中获得三等奖体育社团培育的学生杨晨被选拔到秦皇岛体育基地足球学校,王丽娜老师也被评为县级优秀教练员。

指导年轻教师工作总结(5篇)

指导年轻教师工作总结(5篇)

指导年轻教师工作总结教师是是校园最丰富、最有潜力、最有生命力的教育资源,更是校园的宝贵财富。

而青年教师是校园的未来和期望。

但由于青年教师都是刚刚走上工作岗位,工作阅历较浅,教学经验不足,往往需要经过一段时间的传帮带或者一段时间的重点扶持和培养。

在培养青年教师工作中,我主要有下面几点做法和体会:一、制定科学、系统的培养计划,明确方向、目标。

青年教师的培养是教育教学质量可持续发展的关键环节。

为此制定科学、系统的培养计划,明确方向、目标是首要任务。

首先要抓好教学基本功,因为教学基本功是完成教学任务务必具备的基本条件,把教学基本功转化为课堂教学潜力,就会有效地提高教学质量。

其次是着重提高专业技术及教学水平。

提高青年教师准确把握课标、正确处理教材和灵活运用教法的潜力,全面提高青年教师素质。

课堂教学功力是一项综合功力,也是教师应具备的一项主功力。

二、常抓不懈,促其钻研。

每学年开学伊始,我校教导处就安排学初听课表,安排时,校长、主任都做了慎重的思考,本着督促、帮忙、提高的原则,周详思考,合理安排,通常在开学初全体青年教师,全面听课,了解老师们对教材的理解和施教状况;再检查他们的备课和作业批改状况。

学期中,是全校性的观摩课和探索课,由学科带头人、骨开教师展示课、示范课,这些活动的开展,促进了教师教学水平的提高。

不论是什么样的上课、听课活动,青年教师们都踊跃参与,课后进行讨论与小结,并做认真的记录。

透过认真的执行听课制度,全体青年教师能认真备课、上课,深入钻研教材、教法与学法,教学水平逐年提高,青年教师迅速成长,构成校园教育教学的中坚力量。

三、在“学”字上下功夫校园除指导青年教师学习教育心理学理论、现代教育技术、先进的教育思想及教学方法,使他们更新教育观念,了解未来教育发展趋势。

同时安排青年教师参加各级各类校内、校外培训,使青年教师的事业心、职责心、师德水平不断提高。

1、实施“青蓝工程”2、实施“名师工程”--有必须教学经验的教师。

青年教师指导工作总结8篇

青年教师指导工作总结8篇

青年教师指导工作总结8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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指导培养青年教师工作总结(通用12篇)

指导培养青年教师工作总结(通用12篇)

指导培养青年教师工作总结(通用12篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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指导青年教师工作总结(通用14篇)

指导青年老师工作总结〔通用14篇〕指导青年老师工作总结〔通用14篇〕指导青年老师工作总结篇1一、自己就是最好的教材。

我觉得:要想做好“传、帮、带”工作,首先要做到:言传身教,率先垂范。

我一直严格要求自己,处处以身作那么,起到示范表率作用,在言传身教中首先让老师们牢记“德高为师,身正为范”的训言,引导他们发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。

让他们明白自己的权利和义务。

二、让我们一起成长。

1、我对自己工作上严要求,处处为年轻老师做好表率,将自己的工作经历和教学经历一点一滴、毫无保存地传授给他们。

自己是一名从事___年语文教学的老师,认真钻研教材、坚持听课,认真反思,不灰心、不放弃。

我们一起共听、共评每一节课,真正做到了学而不厌。

一个学期里,只要我能想到的工作和考前须知,都及时提醒他,防止他走弯路。

教学的功夫应放在平时,把自己以前好的做法和他一起分享,毫无保存,我时刻谨记,自己也年轻过,自己也不是一个完美的人。

2、在指导工作中,注意加强教育理论学习和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,《语文名师讲座》我们一起研读,并努力做到理论联络到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。

在工作的同时,鼓励他们多阅读教育理论书籍,时刻不忘进步自己的自身素质。

3、在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同讨论、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改良与完善课堂教学方式,从而不断进步自身的业务素养。

课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进展交流,找出缺乏,总结经历,以此进步年轻老师的课堂教学才能。

从听课中,我发现杜老师在课堂中调控课堂的才能有待于进步,课上语言不够精炼、练习内容较少。

针对这些现象,我及时纠正,并把自己的做法和想法和他们一起分享。

他们脚踏实地的学习精神,一丝不苟的工作态度也感染了我。

我屡次提醒他们要学会积累,把自己在工作中成功的地方、缺乏的地方、看到和学到的号的方法做好积累,为今后的工作少走弯路打好根底,他们也耐心的记录了自己的得失。

指导青年教师教学工作总结6篇

指导青年教师教学工作总结6篇篇1一、引言在过去的一学年中,我有幸担任了青年教师的指导工作,与他们一同探索教育的奥秘,见证了他们的成长与进步。

本文将对我指导青年教师的教学工作进行全面总结,以期为未来的教学指导提供有益的参考。

二、教学指导理念在教学指导过程中,我始终坚持“以人为本,注重个性发展”的理念,致力于激发青年教师的潜能,培养他们的创新意识和实践能力。

通过引导式的教学和互动式的讨论,我鼓励青年教师敢于质疑、勇于创新,形成了积极向上的教学氛围。

三、教学指导内容与方法1. 教学内容:针对青年教师的实际需求,我设计了涵盖教学理论、教学方法、教学技能等多个方面的教学内容。

通过系统的讲解和案例分析,帮助青年教师构建起完整的知识框架。

2. 教学技能:在技能培训方面,我注重理论与实践相结合。

通过模拟教学、观摩示范、实践操作等多种方式,提高青年教师的实际操作能力。

同时,我鼓励他们在教学中不断尝试新方法、新思路,以提升教学效果。

3. 教学方法:我倡导多样化的教学方法,鼓励青年教师根据课程特点和学员需求灵活运用。

如采用讨论式、互动式、案例式教学等,激发学员的学习兴趣和积极性。

四、教学指导效果经过一学年的努力,青年教师在教学方面取得了显著进步。

他们不仅掌握了基本的教学理论和技能,还能灵活运用各种教学方法,独立开展教学活动。

同时,他们的教学态度更加积极,教学热情更加高涨,为未来的教育工作奠定了坚实基础。

五、反思与建议在教学指导过程中,我也发现了一些问题和不足。

如部分青年教师在教学中存在过于注重形式、忽视实质内容的现象;部分教师在处理课堂问题时缺乏应变能力等。

针对这些问题,我建议青年教师应更加注重教学内容的实质性,关注学员的学习需求和反馈,不断提高自己的教学水平和能力。

此外,我还建议学校应加强对青年教师的培养和支持力度,如定期举办教学研讨会、教学观摩活动等,为青年教师提供更多的学习和交流机会。

同时,学校也应鼓励青年教师积极参与教学研究,提升教学质量和效果。

指导青年教师工作总结范文5篇

指导青年教师工作总结范文5篇1. 通过专业发展不断提高教学质量本学年,我积极参加各种教师培训和研讨活动,不断提高自己的专业知识和教学技能。

在课堂教学中,我注重培养学生的实际操作能力,设计了一系列富有启发性和实践性的教学活动,使学生能够主动参与,并充分发挥自己的能力。

通过评估反馈和学生的学习成果,我发现学生的学习积极性和课堂表现有了明显提高,教学质量也得到了认可。

2. 积极参与学校教研活动本学年,我主动参与了学校的教研活动,并与其他教师进行了深入交流和合作。

通过教研活动,我不仅了解到其他教师的教学经验和教学方法,还积累了丰富的教学资源和案例。

在教学实践中,我不断尝试新的教学方法和策略,并融入自己的教学风格中。

这些经验和成果的分享使得我能够更好地应对不同学生的学习需求,提升了自己的教学水平。

3. 积极开展学生思想教育和品德培养工作作为一名青年教师,我深知思想教育和品德培养的重要性,因此,在教育教学工作中也注重学生的思想教育和品德培养。

我通过课堂讨论、主题班会和班级活动等形式,引导学生树立正确的人生观、价值观和道德观。

同时,我也注重培养学生的创新意识和团队协作精神,鼓励他们积极参与社会实践和公益活动。

通过这些努力,我希望能够培养学生成为有责任感、有担当的社会人才。

4. 积极参与学校文化建设活动在学校的文化建设活动中,我积极发挥自己的作用,组织学生参与各种文化活动。

我带领学生参加学校的文艺演出、科技比赛等活动,培养了学生的艺术素养和创新能力。

同时,我也注重培养学生的文化意识和文化自信心,通过开展主题班会和文化课堂教学等方式,让学生了解自己的文化传统和民族精神。

通过这些活动,我感受到学生们的兴趣和参与度得到了显著提升,校园文化氛围也更加浓厚。

5. 积极与家长沟通合作,促进学生成长发展作为一名青年教师,我注重与学生家长的沟通合作,通过家长会、家访等形式,与家长保持密切联系。

我及时向家长汇报学生的学习情况和表现,与家长商讨学生的发展计划和教育目标。

指导和培养青年教师工作总结范文(16篇)

指导和培养青年教师工作总结范文(16篇)指导和培养青年教师工作总结 1为了提高教学质量,增强教师的业务素质,加强对新教师的培养,根据我校师徒结对子协议,我校制定了《新教师培养方案》,对青年教师提出了明确而具体的要求。

几年下来,《新教师培养方案》得到了认真贯彻和执行,青年教师培养取得了明显的实效。

一、青年教师培养的执行情况为了把青年教师的培养工作真正做到实处,我校为每一位青年教师确定了一名老教师担当其师傅,由师傅具体负责其培养工作。

按照我校要求,青年教师必须完成一定数量的教学工作量,必须完成一定数量的教学论文或教学、科研课题等。

一般情况下,青年教师必须在每学期末对自己的工作和学习情况写出书面总结,然后接受师傅和学校的共同考核。

对于培养过程中出现的问题,及时给予指正。

几年来,由于师傅负责,方法得当,措施到位,其效果良好。

近几年来,几位青年教师在各自指导教师的培养下,通过个人的学习和努力,都有了较大的进步,在工作中也都取得了较大的成绩。

主要表现在以下几个方面:二、加强学习教育,提高了道德修养和法律素质。

近年来,几位青年教师能够认真学习党的路线方针政策,积极参加我校组织的政治学习和业务活动;能够做到爱岗敬业、为人师表。

在个人工作和事业上,有追求、有理想,积极进取,脚踏实地,能够按时完成学校交给的各项任务。

指导青年教师认真学习“教育法”、“教师法”,通过集体和分散学习等多形式多渠道的指导方式,让各位教师熟悉并严格按照教学工作的有关规定要求规范自己的行为,深刻认识到自身在提高教学质量中所担负的使命和责任;提高了思想政治素质、职业道德水准和依法办学、依法治教的意识,杜绝教学活动中的违规行为。

同时指导青年教师学习关于加强师德建设的有关文件,学习媒体报导的师德高尚教师的典型事迹,要求教师要不断加强自身的道德修养,以高尚的人格潜移默化地影响学生,从而做到依法执教,爱岗敬业,热爱学生,严谨治学,团结协作,廉洁从教,为人师表。

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指导青年教师的工作总结5篇高校青年教师导师制总结篇一在本学年,我负责指导青年教师张照瑞,我知道师徒结对不是一个虚空的形式,它将承载的是一份责任与一份自我表达。

我深深感到身上的责任和压力,在本次活动中,我也是本着“共同学习,一起进步〞的理念,在互帮互助的学习中共同成长。

转眼一学年就要结束了,我和张老师一起,共同收获了辛苦与快乐。

为了今后更好的开展此项工作,现将本学期的指导工作做一小结:一、师德方面:我想:要想做好“传、帮、带〞工作,我们首先要做到:言传身教,率先垂范。

我首先要以身作那么,起到示范表率作用,在言传身教中首先让张照瑞老师牢记“德高为师,身正为范〞的训言,引导他发扬爱岗敬业精神,热爱教育教学工作。

让他明白自己的权力和义务。

在本学期,张老师做到了依法执教、爱岗敬业,没有发生违纪现象。

二、教育教学方面:1、我对自己工作上严要求,处处为年轻教师做好表率,将自己的工作经验和教学经验一点一滴、毫无保存地传授给她,学会分享。

在张老师遇到困难时一定给予真诚的关心与帮助,扶持他走出困境,在帮带中共同进步。

2、做到指导加强教育理论学习和课堂教学的研究,形成正确的教育理念,树立“以人为本,育人为本〞的新理念。

这要求通过对新《课程标准》的解读,将理论联系到实际教学工作中,尽快熟悉教学过程中的每一个环节。

在工作的同时,鼓励张老师多阅读教育理论书籍,领会《纲要》的精神,时刻不忘提高自己的自身素质,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平。

3、师徒结队的一种根本活动形式就是互相听课评课,在日常的教学中,我们通过互相听课、评课等形式的活动,共同探讨、研究教学中遇到的问题,寻找解决问题的方法,不断改良与完善课堂教学方式,从而不断提高自身的业务素养。

本学期,我听了张老师十余节的推门课,课后及时对教学中存在的问题提出自己的看法和意见,进行交流,找出缺乏,总结经验,以此提高他的课堂教学能力。

重点指导了他在教学过程中如何根据新课标的要求确立教学目标,重点、难点,并能根据学生的实际情况和本校的教学实际确立切实可行的教学方法,通过这个活动来提高张老师对教材的理解驾御能力。

还经常指导张老师如何写好课后反思,如何做好培优辅差工作,并经常检查批改作业情况,指导他如何积累教学经验,从而不断改良课堂教学,提高教学水平,张老师面对我提出的一些缺乏之处,能认真反思,虚心接受建议和指导,经过一学期的培养和指导,张照瑞教师成长很快,在教学方法、备课、课堂教学等方面都有较大提高,根本完本钱学期的培养、指导的目标和任务。

在指导青年教师的过程中,我自身也得到了不断地进步。

以后,我要一如既往地在做好自身工作的同时,开展好师徒结对工作,注重与青年教师共同探讨的过程,把自己在教学经验、知识技能等方面微薄的经验,与我们的青年教师共同分享,为中心小学美好的明天奉献出自己的一份力量。

高校青年教师导师制总结篇二我于_年毕业就一直担任小学数学教学工作,我所在的_小学青年教师不多。

青年教师是代表着学校的未来,所以指导青年教师的成长任重道远。

_是师专的毕业生,是个很有活力的女孩,教导处将指导她的任务交给了我。

作为一名参加工作二十几年教师的我来说:培养、指导青年教师谈不上,只好凭着本人在工作中互帮互学、共同进步的原那么来实现自己的做法。

培养和指导方面包括教师的思想、观念、教学、辅导学生等。

经过一年来的培养和指导,该同志在这些方面都取得了较大成果,成绩显著,得到了领导和老师的认可和好评。

我在培养和指导上采取了如下的做法:一、端正青年教师的职业认同刚参加工作的她,对教师职业的认识往往失之偏颇。

有些好高骛远,然而却对教学实践中的实际困难估计缺乏,适应不了理想与现实的巨大反差。

针对这种情况,我常常同她促膝谈心,以自己在工作中感受,在教学中的实践来帮助她正确认识教师职业。

让她认识到在诸多灿烂夺目的桂冠下,教师默默无闻地从事着事实在在的工作,它琐碎,需要不厌其烦;它艰辛,需要不遗余力;它平淡,需要耐得住寂寞;它清苦,需要挡得住诱惑。

更使她认识到教师职业在崇高的背后是艰辛,在艰辛的背后也有无穷的乐趣。

二、转变青年教师的学习观念面对飞速开展的二十一世纪,教师不能墨守成规,固步自封。

面队机遇和挑战,教师必须树立起终身学习的思想。

新一轮课程改革更需要教师对自己所从事的教师职业的专业性有新的认识,看到自己作为教师的优势与缺乏,自觉投身于终身学习,不断提高自己的专业开展水平。

对于继续教育,她往往不理解,认为自己已经在师范院校受过教育。

为此,我和她专门讨论了好久,我告诉她现在社会需求的变化和学生需求的变化以及家长需求的变化。

我还告诉她:只有你时刻的学习,你才能时刻的丰富自己的见识和文化知识,你才能更好的教育好每一个学生,只有你拥有了“一桶水〞,你才能分给你的学生“一碗水〞。

最后,她认同了我的说法,并且付之于实际。

三、在教学方面年轻教师在理念上往往比拟先进,能够大胆的尝试,有很好的创新精神。

但是经验不够丰富,课堂上的调节能力,对教学效果的把握等方面需要逐步在教学中积累经验。

于是在教学上设计思路与实施就很关键,我做了有益的尝试,平时互相听课,对各自的学科特点如何突出把握,如何把各种先进的理念运用于各自的教学当中,如何针对后进生制定补救方案。

在一次评优课活动中,我们共同讨论了课的设计思路,并对每个环节进行了细致分析,一起研究制作课件,对目的和实施的实效性进行了讨论和修改,进行试讲并修改,最终取得了很好的效果。

经过长期的交流与指导,她在课堂教学水平方面有了很大提高,形成了课堂教学气氛活泼,环节安排清晰连贯,训练细致的特点。

四、在辅导学生上对学生的课外辅导也是一项重要工作,在这方面我们也相互借鉴学习。

在辅导训练的过程中我们经常一起研究技巧,商量辅导方法,根据学生的性格特点和掌握的效果进行分组,用老队员带新学生,形成了完整的训练体系,平时分配好事件,进行了扎实而有效的训练,这其中也付出了艰苦的劳动,常常训练到下班以后,也取得了很好的成绩。

总之,自己在与年轻教师的交流学习中获得了丰富的经验,帮助其成长进步的同时,自己也得到了提高,学到了不少东西,为自身的开展积累了丰富经验,也对青年教师进行了有效的指导,取得了很好的成绩,使其在教学,班级管理,辅导学生方面都有不少收获,在自己的岗位上成为经验丰富的教师,各方面水平都有很大的提升。

真正做到了互助互利,到达了双丰收。

高校青年教师导师制总结篇三作为培育祖国明天建设人才的教师,就应在教学中率先使用计算机,利用多媒体辅助教学,优化我们的课堂教学。

多媒体辅助教学是以计算机为主要教学媒介所进行的教学活动,即利用计算机帮助教师进行教学活动。

多媒体辅助教学有很多优点,它是一种新兴的不可替代的教学手段。

透过一年对周老师的指导,周老师能比拟熟练地运用word修改文档,能运用电excel制作表格,能运用powerpoint制作PPT课件。

一、工作方法指导:透过近一年的工作方法的指导,周老师总结出了以下几点教育教学方法:1、教育学生以理解,尊重为根底,以爱心为出发点;2、抓住对学生教育的最好时机;3、激发学生的学习兴趣,努力做到使“要我学〞转变为“我要学〞。

二、听课、备课指导指导周老师把新课程的教学理念转换到课堂教学上,有效地提高教学的效益,同时能用心参加教研组的听课与评课研讨。

能利用信息技术与学科教学整合起来,激发学生的学习兴趣,透过听课、评课,被指导教师写出了深刻的听课评课体会。

同时使被指导教师养成了先备课后上课的良好习惯。

认真备课,拟写教学反思。

三、师和生融洽相处指导一位合格的教师,除了要备好课,上好课之外,更要处理好师生关系,使之学会与学科组和年级组的老师融洽相处。

透过近一年的工作指导,周老师与校园的每一位老师都相处得十分的融洽,学会如何与家长沟通。

在工作中充分运用“三结合〞网络的教育作用为教育教学工作效劳。

借助各种资源提升教学效果,赢得学生的尊重和喜爱。

四、练习和作业的布置:透过近一年来的指导,周老师根本能把握好分层教学和分层布置作业的技巧,能使得教学和课后作业稳固有针对性,照顾到方方面面的学生,使学生在一节课中学有所获,学有所得。

五、运用好信息技术与学科教学的整合指导:市教育局学科中心组指派由我负责指导一位教师以来。

时间过得真快,转眼间我与周冬假设老师友好相处了近一年,在这一年里,我感觉过得很充实,在指导对方的同时,自己也得到了锻炼,得到了提高。

在此感谢市教育局学科中心组能给我这么好的时机锻炼自己。

指导青年教师的工作总结篇四从教已某某年,我一直虔诚而执着地站在教学的第一线。

回忆自己从初为人师到带徒之路,感触颇深。

尤其是这几年,看着被指导的几位教师的成长,教育教学水平的提升,更使我深感教学生涯其乐无穷。

20某某年x月,按照学校的安排,我被指定为高光熙、倪艳娜、高丹三位老师的指导教师。

自此,我的教学生涯中又多了一道亮丽的风景,我的肩头也多了一重责任。

按照要求,我首先确定了:坚决信念、实践反思、潜心探索、勇于创新的培养思路。

按照这一根本思路,我做了以下工作。

一、坚决信念。

20某某年教学生涯的艰辛奋斗,使我体会到了甘也倍尝了苦。

因此也深知在开放搞活的今天,从事教育,尤其是普通高中的语文教育,是需要坚强的信念支撑的。

为此,我有意识地经常和他们谈起我送出去的一批批学生及他们的成功业绩使我产生的自豪,让他们意识到当一名教师,只有干一行、爱一行、专一行,全身心地投入,才能在平凡的岗位上取的不平凡的成绩。

二、实践反思。

学然后知缺乏,教然后知困。

结合自己的成长经历,我的目标定位是:立足课堂教学实践,不断总结反思,带着实践中的困或到理论中去思考,用教育教学理论指导教学实践。

备课前要求他们深入分析学生的根本情况,认真阅读各种有关的参考资料,从教案的设计到一次次试教,无数次地修改教案,再到总结反思教学过程。

让他们发现每节课都不是唯一的,都有许多值得研究改良的地方,使体验到教学有法,但无定法。

引导他们从四个方面写教学反思:①本节课的成功关键所在;②学生中好的思维方式;③学生中存在的普遍典型错例;④教学中的明显缺乏。

经过三年的不懈努力他们的教学水平大有长进,对所教学科知识有较系统的把握,能胜任语文学科的教学工作。

外出听课与名师对话,其乐无穷,专家引领,改变着教育理念,也融入了他们的教学实践。

看到他们步入专业开展的高速路,我的心里由衷地为他们感到快乐。

三、开展自己。

实践是一所学校,也是一位老师;研究是一种发现,也是一种提升。

随着教育改革的不断深入,教育科研显得尤为重要,潜心探索教育规律,加强科学研究,与时俱进,提升教育生命质量将是教育开展的主旋律。

为此我的目标定位是:学习教育理论,在理性认识中丰富自己;投身教学研究,在把握规律中端正自己。

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