巴斯夫公司的发展历史

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2022-2023学年四川省巴中市统招专升本管理学测试题(含答案)

2022-2023学年四川省巴中市统招专升本管理学测试题(含答案)

2022-2023学年四川省巴中市统招专升本管理学测试题(含答案)学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.开创了对决策跨文化比较研究的学者是()A.查尔斯·林德布洛姆B.查尔斯·巴贝奇C.威廉·大内D.迈克尔·哈默2.一般认为管理过程之父科学管理之父组织理论之父分别是()A.法约尔、泰罗、韦伯B.泰罗、法约尔、韦伯C.法约尔、韦伯、泰罗D.韦伯、泰罗、法约尔3.管理者必须因地制宜地将管理知识与具体的管理活动相结合,这里强调的是()A.管理的科学性B.管理的艺术性C.管理的有效性D.管理的实用性4.管理的载体是()A.组织B.协调各种资源C.人D.目标5.关于组织文化的特征,下列说法不正确的是()A.组织文化的中心是人本文化B.组织文化的管理方式以柔性管理为主C.组织文化具有大众性D.组织文化的重要任务是增强群体凝聚力6.经济订购批量模型主要适用于()A.对供应商的控制B.库存控制C.质量控制D.生产控制7.下列属于职能部门化缺点的是()A.能够突出业务活动的重点,确保高层主管的权威性并使之能有效地管理组织的基本活动B.符合活动专业化的分工要求,能够充分有效地发挥员工的才能,调动员工学习的积极性C.简化了培训,强化了控制,避免了重叠,最终有利于管理目标的实现D.部门利益高于企业整体利益的思想可能会影响到组织总目标的实现8.目标管理是美国管理学家()在1954年出版的《管理的实践》一书中提出的A.彼得·德鲁克B.梅尔斯C.迈克尔·哈默D.詹姆斯·钱皮9.环式沟通最突出的优点是()A.信息渠道不通畅B.满意程度高C.信息易被曲解D.信息单向传递10.下列不属于法约尔所提出的十四条管理原则的是()A.统一指挥B.统一领导C.分工D.非正式组织11.组织文化的最表层的部分是()A.制度层B.物质层C.精神层D.延伸层12.在危机的特征中,()是描述危机的发生通常较为突然,容易给管理者带来惊恐和混乱,导致决策失误等问题A.信息资源不充分B.紧迫性C.危害性D.突发性13.财务比率不包括()A.流动比率B.速动比率C.经营比率D.盈利比率14.组织对其长期发展战略或使命所做的变革是()A.战略性变革B.结构性变革C.流程主导性变革D.以人为中心的变革15.只看员工的行为及其结果之间的关系,而不是突出激励的内容和过程,主张对激励进行针对性刺激,这属于()A.ERG理论B.需要层次论C.公平理论D.强化理论16.古典管理理论认为,人是()A.复杂人B.自我实现人C.经济人D.社会人17.下列哪种正强化方式更有利于组织目标的实现()A.连续的、固定的正强化B.连续的、不固定的正强化C.间断的、不固定的正强化D.间断的、固定的正强化18.根据管理方格理论,领导者既不关心生产,也不关心员工的领导方式是()A.(1,9)型B.(1,1)型C.(9,1)型D.(5,5)型19.企业技术创新的核心内容是()A.品种创新B.产品创新C.生产工艺创新D.生产过程创新20.把沟通分为单项沟通和双向沟通,这种划分标准是()A.按行为主体划分B.按功能划分C.按组织系统划分D.按是否反馈划分二、填空题(10题)21.根据确定控制标准Z值的方法,将控制分为____、跟踪控制、自适应控制和最佳控制22.创新首先是一种____及在这种思想指导下的____,是一种原则以及在这种原则指导下的具体活动,是管理的一种基本职能。

巴斯夫的创新之道

巴斯夫的创新之道

巴斯夫的创新之道
巴斯夫一直坚持以创新为其发展之道,并在行业内被奉为楷模。

巴斯夫的创新之道,从早期的电解细剂技术开发,到后来领先蔬菜、
水果等酸性食品加工领域的技术,以及在澄清剂和糖浆加工等领域的
高科技服务,巴斯夫产品早已在国际上声名显赫。

巴斯夫始终坚持“以创新推动企业发展”的理念。

作为一家企业,巴斯夫以积极创新为基础进行技术改革,创新产品,研发新型技术,
不断提高产品质量,实现产品升级,为全球客户提供更优质的产品和
技术服务,从而赢得市场竞争力。

在研发方面,巴斯夫还开通实验室、设立创新技术中心,强化了
投入研发的文化和氛围,形成专注于发展新产品和技术的研发体系。

巴斯夫以引领市场的技术发展为研发的方向,一方面持续提升和改善
既有产品,另一方面开发新型产品,满足不断变化的客户需求。

此外,巴斯夫还投资丰富了营销资源,在网络平台和社交媒体上
不断宣传和推广巴斯夫的产品特点,提升品牌知名度和影响力;与业
界同仁共同探讨技术,不断推动行业发展,促进市场竞争力提升,从
而实现品牌价值的永续发展。

总之,巴斯夫的创新之道,是一条持续的、积极的、自驱动的创
新之路,不断在技术、营销等方面发展,并在国际市场立足多年,成
为行业标杆和楷模。

国外钾肥发展历程

国外钾肥发展历程

国外钾肥发展历程
钾肥的发展历程可以追溯到19世纪初。

最初,钾肥的生产非常有限,主要通过提取植物灰分、动物骨骼以及人造对钾矿石进行加工获得。

然而,随着化学工业的发展,钾肥的生产逐渐实现了工业化。

在20世纪初,德国化学工业公司巴斯夫首次开发出一种新型的钾肥生产方法,即化学合成法。

这种方法通过使用钠溴酸和氯化钾反应,得到硝酸钙和氯化钠。

然后,氯化钠与水硝酸反应,生成硝酸钠和氯化氢。

最后,硝酸钠与氯化钾反应,生成硝酸钾和氯化钠。

这种化学合成法不仅提高了钾肥的产量,还大大降低了生产成本。

随着钾肥生产技术的进一步发展,1920年代,德国的化学工业公司法拉第开始使用电解法生产钾肥。

这种方法通过电解氯化钾溶液,在电解槽中使用铂作为阳极和铜作为阴极,产生氯气和钠金属。

钠金属反应后生成氢氧化钠,再经过反应生成氯气和氢氧化钾。

电解法的出现使得钾肥的生产更加高效、成本更低。

在20世纪中叶,另一种钾肥生产方法——钾盐矿石浸取法逐渐兴起。

该方法通过对钾矿石进行浸出,得到钾盐溶液,然后经过蒸发、结晶等处理方法,得到纯净的钾肥产品。

这种方法不仅能够利用丰富的钾资源,还有效降低了环境污染。

时至今日,钾肥生产技术不断创新,包括海水提钾技术、氯化钾交换膜法等新型方法的应用。

同时,国际间也积极开展钾肥
合作,拓展钾肥市场。

总的来说,国外钾肥的发展历程充满了科技创新和国际合作的痕迹。

巴斯夫公司的发展历史

巴斯夫公司的发展历史

巴斯夫公司的发展历史巴斯夫集团是世界第三位、德国第二位的以化工为主体的大型跨国化学公司,在1996年美国《幸福》杂志评选"出的世界最大的500家公司中排名第82位。

巴斯夫集团的业务遍及世界170多个国家和地区,在39个国家设有140多个生产厂,生产8000余种产品。

其主要业务分布包括:·保健和营养品·染料和涂料·石油和天然气·化学品·塑料和纤维·其它业务巴斯夫集团是上市公司,其股票在欧洲78个大城市挂牌上市。

集团总部设在德国路德维希港。

一、发展简史巴斯夫集团130多年的发展史可分为六个阶段。

1.染料时期(1865~1901年)这一时期,巴斯夫集团的前身----巴登苯胺碱厂经过30多年的发展,在其研究部门的不懈努力下,不断推出新的染料,使之成为世界上最大的染料生产企业。

1865年4月27日,由恩格霍恩(F.Engelhom)建立了"巴登苯胺碱厂",当时只有职工30人。

恩格霍恩为一家煤气厂厂主,他从1961年就开始从煤焦油生产苯胺和品红。

1870年,巴登苯胺碱厂从煤焦油生产葱酮染料,接着生产了亚甲基蓝,坚牢红、金胺、靛蓝,阴丹士林蓝等染料,并在德、法、美、俄等国建立了染料生产和销售机构。

1888年,开发出了接触法硫酸生产工艺,开始生产高浓度硫酸。

1900年,巴登苯胺碱厂已成为世界上最大的化工厂之一、拥有职工6207人,其中有148名化学家、75名工程师、305名销售人员。

2.化肥时期(1901~1923年)这一时期,巴斯夫集团(巴登苯胺碱厂)开发出了HaberBosch合成氨工艺,并成功地合成了尿素,揭开了其历史发展新的一幕。

1907年,巴登苯胺碱厂与拜耳、阿克发公司合资收购了奥古斯特C维多利亚煤矿(AugusteVictoriaCoaIMine),以确保原料的供应。

1908年,巴登苯胺碱厂开发了用氢和氮高压合成氨工艺(Haber--Bosch工艺)。

BASF可持续发展背景介绍

BASF可持续发展背景介绍

双方于2010年12月就未来进一步扩建签订谅解备忘录,计划中的项目总投资额约 亿美元 年 月就未来进一步扩建签订谅解备忘录 计划中的项目总投资额约10亿美元 月就未来进一步扩建签订谅解备忘录, 双方于
MoU signed for further expansion in December 2010. New investments under consideration collectively total approximately $1 billion.
CO2e emissions at customers [million t CO2e/a]: CO2e 客户产生的排放量: [百万 吨 CO2e/a]: Without the use of BASF products: 1720 不使用巴斯夫产品: With the use of BASF products: 使用巴斯夫产品: 1398
带动行业做好企业社会责任
Mobilise the industry to practise CSR
推动供应链企业社会责任
Promote CSR practices along the supply chain
5
我们的价值观和原则
Our values and principles
实现可持续的盈利业绩
+
我们建立行业最佳团队
We form the best team in industry
我们确保可持续发展
We ensure sustainable development
2
巴斯夫的可持续发展战略
Sustainability at BASF
对我们而言, 对我们而言,可持续发展意味着经济成 功与环境保护和社会责任相互结合, 功与环境保护和社会责任相互结合,这 样才能保证长远的发展。 样才能保证长远的发展。

石油化工催化剂发展历史

石油化工催化剂发展历史

4. 合成氨工业
合成氨工业被认为是20世纪最伟大的化学发明,也被称为多相催化中的 “bellwether”反应。 合成氨工业作为人工固氮的主要途径,使氮肥的大规模生产成为现实,这极大地 提高了粮食产量,解决了数以亿计的人口吃饭问题。当然,早期合成氨工业的发 展还是与军事离不开,烈性炸药TNT的快速发展就是基于合成氨工业,可以说合 成氨工业在第二次世界大战中扮演者非常重要的角色。不过,正如欧盟专家马克? 苏顿在《Science》上所说:“自从哈伯制氨法发明以来,基于硝基的炸药已经导 致全球1亿人死亡。但如果没有工业氮肥的话,全世界一半以上的人都得饿死”。
6. 合成气制甲醇
标志性事件1:1923年,德国BASF公司的Alwin Mittasch开发了ZnO/Cr2O3作为 催化剂,实现了合成气(CO/H2)到甲醇的转化,该工艺中压力为25-35 MPa, 温度为320-400 ℃; 标志性事件2:1966年,英国帝国化工公司(ICI)采用Cu基催化剂(后发展成 为经典的Cu/ZnO/Al2O3)实现了低压合成甲醇(5-10 MPa,230-280 oC),随后 又开发了中压法合成工艺。 甲醇是仅次于三烯、三苯的重要基础化工原料,在农药,医药,合成塑料等 领域具有重要的应用。
在Ostward开发氨气接触氧化 之前,人们也曾采用硝石和浓 硫酸制备硝酸,但这种方法耗 酸量大,对设备腐蚀严重。
4. 合成氨工业
1898年,德国A.弗兰克等人发现空气中的氮能被碳化钙固定而生成氰氨化钙(又称石 灰氮),进一步与过热水蒸气反应即可获得氨,这是早期(哈伯合成氨工艺发明之前 )合成氨工业的基础。
5. 煤制烃工业
煤加氢制油(煤液化):1913年,德国化学家弗里德里希·柏吉斯(F. Bergius), 研究出煤炭在高温高压条件下加氢液化反应(催化剂主要成分:Fe),生成燃料 的煤炭直接液化技术,并获得世界上第一个煤直接液化的专利。柏吉斯因此获得 1931年的诺贝尔化学奖(发明与发展化学高压技术)。 1927年,德国燃料公司Pier等人开发了硫化钨和硫化钼作为催化剂,大大提高了 煤液化过程的加氢速度,并把加氢分成气相和液相两步,初步实现了煤液化的直 接工业化。煤直接液化工业也被称为Bergius-Pier工艺。

2023年安徽省宣城市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)

2023年安徽省宣城市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)

2023年安徽省宣城市统招专升本管理学自考模拟考试(含答案)学校:________ 班级:________ 姓名:________ 考号:________一、单选题(20题)1.如果一个人遵守自己选择的道德准则,即使这些准则违背了法律,这说明他正处于道德发展的()A.前惯例层次B.惯例层次C.原则层次D.后惯例层次2.组织中的每一个人只能服从一个上级的指挥,这是法约尔提出的()A.分工原则B.集权与分权原则C.统一指挥原则D.统一领导原则3.管理者作为小组中的一员,其工作能力取决于人际技能。

人际技能的作用不包括()A.获取信息B.履行领导职能C.创造良好的组织环境D.为履行决策、计划、组织、控制等职能打下基础4.下列属于战略环境分析中行业环境分析范畴的是()A.竞争对手分析B.替代品生产商研究C.目标市场确定D.产品定位5.只要仔细观察你就会发现,任何一个企业的组织文化都具有一个明显特征,即()A.普遍的规律性B.独特的个性C.变化无常D.不可继承6.在决策的影响因素中,问题的紧迫性属于()A.组织自身因素B.决策主体的因素C.决策问题的性质D.环境因素7.下列决策中,不属于非程序化决策的是()A.新产品开发决策B.企业组织结构调整C.高层主管突然离职D.公司采购运输8.俗语说:要想公道,打个颠倒。

这种观点反映的是那种道德观()A.权利至上道德观B.公平公正道德观C.功利主义道德观D.推己及人道德观9.梅奥在西方电气公司进行的霍桑试验,在哪个阶段试验得出了企业中存在非正式组织的结论()A.工场照明试验B.继电器装配室试验C.大规模访谈D.接线板接线工作室试验10.关于网络计划技术,说法不正确的是()A.20世纪50年代后期在美国产生和发展起来的B.包括关键路径法、计划评审技术、组合网络法C.网络图是网络计划技术的基础D.网络图中→代表事项11.中国企业引入奖金机制的目的是发挥奖金的激励作用,但到目前,许多企业的奖金已经成为工资的一部分,奖金变成了保健因素。

工业油漆十大品牌

工业油漆十大品牌
高性能涂料
随着工业领域的不断发展,对工业油漆的性能要求也越来 越高。因此,开发高性能、高耐候、高抗腐蚀等特性的涂 料将是未来的重要趋势。
数字化和智能化涂料制造
随着数字化和智能化技术的不断发展,工业油漆制造将逐 渐实现智能化、自动化和数字化,以提高生产效率、降低 成本并改善质量。
品牌未来发展策略及规划
导电漆
具有良好的导电性能,用于电子设备、线路 板等。
性能及参数
干燥时间
表干时间、实干时间、干燥温度等。
涂膜性能
硬度、耐磨性、耐水性、耐油性等。
安全性
闪点、毒性、易燃性等。
施工性能
粘度、流平性、流挂性等。
产品的优势及不足
优势 适应性强:可用于不同材质和设备。
保护持久:能形成坚固的涂层,有效保护基材。
阿克苏诺贝尔
成立于1896年,总部位于荷兰阿 姆斯特丹,早期从事制药业务,后 转型成为全球最大的涂料制造商之 一。
关西
成立于1918年,总部位于日本大阪 ,早期从事染料业务,后发展成为 亚洲最大的涂料公司之一。
品牌历史及发展
式玛卡龙
成立于1915年,总部位于法国巴 黎,早期从事航空涂料业务,后 发展成为全球领先的特种涂料生
产品的优势及不足
• 色彩丰富:可选择多种颜色,满足不同需求。
产品的优势及不足 01
不足
02
施工要求高:需要专业的施工设 备和技能。
成本较高:部分高性能油漆价格 较高。
03
对环境影响大:部分溶剂型油漆 对环境有害。
04
03
品牌市场占有率及竞争力分析
国内市场占有率及排名
第二名
PPG(13%的市场 占有率)
加强研发投入
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巴斯夫公司的发展历史巴斯夫集团是世界第三位、德国第二位的以化工为主体的大型跨国化学公司,在1996年美国《幸福》杂志评选"出的世界最大的500家公司中排名第82位。

巴斯夫集团的业务遍及世界170多个国家和地区,在39个国家设有140多个生产厂,生产8000余种产品。

其主要业务分布包括:·保健和营养品·染料和涂料·石油和天然气·化学品·塑料和纤维·其它业务巴斯夫集团是上市公司,其股票在欧洲78个大城市挂牌上市。

集团总部设在德国路德维希港。

一、发展简史巴斯夫集团130多年的发展史可分为六个阶段。

1.染料时期(1865~1901年)这一时期,巴斯夫集团的前身----巴登苯胺碱厂经过30多年的发展,在其研究部门的不懈努力下,不断推出新的染料,使之成为世界上最大的染料生产企业。

1865年4月27日,由恩格霍恩(F.Engelhom )建立了"巴登苯胺碱厂",当时只有职工30人。

恩格霍恩为一家煤气厂厂主,他从1961年就开始从煤焦油生产苯胺和品红。

1870年,巴登苯胺碱厂从煤焦油生产葱酮染料,接着生产了亚甲基蓝,坚牢红、金胺、靛蓝,阴丹士林蓝等染料,并在德、法、美、俄等国建立了染料生产和销售机构。

1888年,开发出了接触法硫酸生产工艺,开始生产高浓度硫酸。

1900年,巴登苯胺碱厂已成为世界上最大的化工厂之一、拥有职工6207人,其中有148名化学家、75名工程师、305名销售人员。

2.化肥时期(1901~1923年)这一时期,巴斯夫集团(巴登苯胺碱厂)开发出了HaberBosch合成氨工艺,并成功地合成了尿素,揭开了其历史发展新的一幕。

1907年,巴登苯胺碱厂与拜耳、阿克发公司合资收购了奥古斯特C维多利亚煤矿(Auguste Victoria CoaI Mine),以确保原料的供应。

1908年,巴登苯胺碱厂开发了用氢和氮高压合成氨工艺(Haber--Bosch工艺)。

1910年,发明了合成氨的高效铁催化剂。

1913年在Oppau建成了第一套合成氨装置,开始工业化生产合成氨。

并于1914年成立了Limburgethof农业研究站,为农业化学的发展奠定了基础。

1914年第一次世界大战爆发,该厂开始生产炸药、毒气等军用品。

1921年,位于Oppau的合成氨厂发生爆炸,合成氨装置受到严重破坏。

1922年巴登苯胺碱厂开发出合成尿素。

1923年开发出合成甲醇。

并于1924年开发出褐煤沸腾床气化技术----温格勒法。

3.新的高压合成技术发展阶段(1923~1943年)这一时期,在Haber--Bosch工艺的基础上发展高压合成技术成为巴斯夫集团业务活动的重点。

另外,随着汽车工业的兴起,巴斯夫集团亦开始着重发展与之相关的燃料、合成橡胶、表面涂料、染料原材料及车用试剂等工业。

1925年,巴登苯胺碱厂与拜耳。

赫斯特等五个公司合并为法本工业联合公司(I.G.Farben)。

1927年,巴斯夫集团生产出第一批汽油。

1929年,法本公司开始工业化生产苯乙烯,1930年开始工业化生产聚苯乙烯、聚丙烯睛、聚丙烯酸酯,1931年开发了聚异丁烯、聚氯乙烯)1935年,法本公司生产了世界上第一盘录音磁带。

1937年,法本公司开发出聚乙烯。

1939年第二次世界大战爆发后,法本公司建设了由乙炔和甲醛生产丁钠橡胶的大型装置,生产军需品。

4.主产装置的破坏和重建时期(1943~1953年)第二次世界大战结束时,巴斯夫集团工厂的33%被完全毁坏,61%被严重破坏。

战后,巴斯夫集团着手进行工厂的重建工作/1948年该厂发生了一起重大爆炸事故,刚恢复的工厂又被炸毁。

1950年,开发出流化床生产硫酸工艺。

1951年,开发出可发性聚苯乙烯。

1952年,法本公司解体,已登苯胺公司作为法本公司的三个继承者之一,重新注册。

5.石油化工时期的开始(1953~1965年)巴登苯胺公司继承了战前所沿袭下来的注重研究开发的优良传统,继续在新兴起的塑料工业的工艺开发中保持领先地位。

石油代替煤成为石油化工的原料,标志着石油化工时期的开始。

973年,巴登苯胺公司正式启用巴斯夫(BASF)名称。

1975年,巴斯夫在安特卫普生产MDI。

1977年,巴斯夫由丙烯生产丙烯酸的9万吨/年装置投产。

80年代,巴斯夫副集将业务拓展的重点集中在南亚和远东,最初投资重点为韩国,进入90年代以来,巴斯夫集团将中国作为其业务发展的中心。

1980年,与韩国晓星公司合资建厂生产聚苯乙烯和可发性聚苯乙烯。

1981年,巴斯夫集团在路德维希港建成一座45万吨/年的蒸汽裂解装置,以确保其乙烯和石化原料供应。

1982年,巴斯夫集团收购了丹麦的一家维生素厂。

1984年,与匈牙利合资建厂生产聚氨酯。

1985年,巴斯夫集团收购了美国的一家涂料厂和复合材料厂,并收购了孟山都公司在英国希尔桑德斯的合成纤维中间体生产厂。

1986年,巴斯夫集团对其在美国的机构进行改组,合并为已斯夭公司(BASF Corporation )。

1988年,巴斯夫集团收购加拿大宝兰山公司的聚合物分散体业务。

在韩国与晓星公司合资建MDI生产厂。

1989年,巴斯夫集团用自己的技术生产甲基丙烯酸甲酯,并收购了美国和西班牙的两个有机玻璃厂,关闭了曼海姆炼厂。

1991年,巴斯夫出售了奥古斯特·维多利亚煤矿。

90年代以来了以来,巴斯夫集团在中国上海. 南京.沈阳和金陵等地建立了众多的生产合资或独资的生产装置。

1996年,开始在南京的综合石化装置的建设,这是其在中国投资最大的项目。

二、组织机构巴斯夫集团由核心公司BASF公司和ABSF公司直接或间接控股50%%以上的遍布世界各地的约350家子公司组成。

巴斯夫集团实行监事会监督指导下的管理委员会负责领导体制。

集团管理委员会设执行委员会负责日常经营业务管理,并领导各部门经理的工作。

目前,集团管理委员会下设20个经营部门,12个地区管理部门,11个公司部和6个职能部门分管各种业务,实行矩阵式的组织管理体制。

三、经营状况1.规模1996年巴斯夫集团销售额达314.68亿美元,比上年增长5.5%;净利润达18.00亿美元,比上年增长12.9%;股东权益汇报率14.8%;比上年增长0.5个百分点;资本支出24.277%亿美元,比上年增长20.3%,资产总值从1995年的271.226亿美元增加到282.052亿美元;资产负债率为53.13%,比上年减少4.22百分点。

表1和表2分别给出了巴斯夫集团1995和1996两年销售额分部门和分地区的分布情况。

由于巴斯夫集团的多元化经营,尽管1996年因市场疲软,化学品、塑料与纤维及其惭业务领域的收益均有不同程度的下降,但保健和营养品、染料和涂料、石油和天然气三个领域的收益增幅较大,故其总的经营状况仍属良好。

巴斯夫集团的业务遍及世界各地,欧洲为其最主要的市场,约占销售额的63%和净利润的75%。

南美继亚太地区之后成为巴斯夫集团第二个销售额增长最快的地区,1996年该地区的销售额比1995年增加了15%,作为业务拓展重点的亚大地区的增长率亦达到11.7%。

2.业务分布巴斯夫集团经营的业务范围很广,可分为六个门类,主要业务有:·保健和营养品:制药,精细化工,化肥,植物保护产品·涂料和染料:各种染料,颜料,涂料,加工助剂,分散体,油漆及印刷系统·化学品:基础化学品(乙烯,丙烯,乙炔,合成气,氨,甲醇,硫酸,氯,烧碱等),工业化学品,中间体·塑料和纤维:聚烯烃,工程塑料,苯乙烯泡沫塑料,聚氨酯,纤维中间体,合成纤维·石油和天然气:原油和天然气勘探、生产及销售,石油炼制,成品油销售·其它业务表3给出了近两年巴斯夫集团分部门的销售额、资产总值、净利润及资产回报率简况。

从表3可以看出,1996年巴斯夫集团各部门中除塑料和纤维部门外,其它各部门销售额均有不同程度的增加,从净利润来看,保健和营养品、染料和涂料、石油与天然气三个部门比1995年有所增,其它业务继续亏损,而化学品、塑料和纤维两个部门的盈利却有不同程度的下降。

1996年,巴斯夫集团核心业务的五个部门的资产回报率均较高(不包括其它业务),但包括其它业务在内的平均资产回报率却基本与1995年持平。

从资产分布来看,除化学品有所下降外,另外四个核心业务领域资产总值均有不同程度的增长,其它业务部门亦有所增加。

巴斯夫集团在世界范围内有140多个生产厂,在39个国家设有生产基地,主要的生产基地有德国的路德维希港(Ludwigshafen )、韦瑟灵(wesseling ),比利时的安特卫普(Antwern),西班牙的塔拉贡那(Taragona),英国的希尔桑德斯(seal sands),美国的弗里波特(Freeport )和盖斯玛(Geismar),巴西的Guaratingneta。

巴斯夫集团染料生产已有上百年的历史,目前染料和颜料产量和出口量均居世界第1位,石油化工作为其重点发展方向和主要经营领域,在世界上居十分重要的地位。

巴斯夫集团是欧洲第5大乙烯生产厂家,居世界第14位。

1993年4月在比利时安特卫普建成60万吨/年裂解装置,25万吨/年环氧乙烷和16万吨/年丙烯酸酯装置。

1994年3月巴斯夫集团购买了ICI公司两套各15万吨/年聚丙烯装置,成为欧洲第2、世界第5大聚丙烯生产厂家。

巴斯夫集团还是世界最大的丙烯酸生产企业,在欧洲和北美有生产能力60万吨/年,比居第2位的罗姆哈斯公司多1倍。

巴斯夫集团在世界聚苯乙烯生产中也占重要地位,能力居世界第2位。

巴斯夫集团其它主要石化产品1996年的生产能力见表4。

3.经营简况巴斯夫集团近几年继续继承注重研究与开发的良好传统,逐步出售其非核心和不盈利的业务,并通过新、扩建生产装置和收购相关生产厂,大力加强和拓展核心业务。

巴斯夫集团在稳定国内和欧洲市场的基础上,重点拓展北美、亚洲(尤其是中国)市场,同时加强南美市场的经营。

巴斯夫集团经营状况良好,销售额、资产总值、净利润等指标均呈稳定增长的势头,而资产负债率却逐年下降。

表5、6分别给出了巴斯夫集团近两年的资产负债状况和财务损益简况,表7给出了其近6年的主要经营指标。

四、经营战略巴斯夫集团之所以取得良好的经营业绩,是其面对世界市场的变化,及时调整经营战略,使自己始终保持技术和市场上的优势所致。

近几年,巴斯夫集团大规模调整。

优化产业结构,强化管理,所采取的战略措施有:1.在稳固国内和欧洲市场的基础上,大力拓展北美和东亚市场,同时兼顾南美和非洲市场加强德国路德维希港、施瓦策蓬柏及比利时安特卫普三大生产基地的生产装置的新建、扩建,以巩固欧洲市场。

在北美地区,对美国得克萨斯州、路易斯安那洲刃、伊利诺斯州、阿拉巴马州等地的生产企业进行扩能;新建墨西哥阿尔塔米拉的苯乙烯与丁二烯的分离厂及M苯乙烯共聚物和聚苯乙在东亚地区,巴斯夫集团在中国的上海、南京、吉林、沈阳等地已经或计划成立九家合资企业;在韩国蔚山,巴斯夭韩国公司的聚四氢吠喃生产企业和BASE公司的ADS生产企业正在施工。

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