万科组织架构及部门职责
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公司组织架构图
各部门职责
总经理办公穿部门职贲
部门主要职责冃标要求
1.计划竹理根据公司经甘战略和发展蛾賂.绍织制尢公司经莒计划体系•监督和推进各级计划的执行•反债计划执行过程中的信息,确探公司经甘恰理忖标的实现
2・養与制定公司冊质管理体系.并负责体系的日常运作与评4发现閉质何画井负责督促相关部门从细织、流程等力面予以解决
3.信息管理根据公司经背管理II标.制定K远付息化建设战略• 从符理和技术曲力面推进公旬内360度伫息传递与沟通.
4・创新联盟组织推动创新.并最大转化为生产力
5・行政后動背理
宛供文具、遇产、前台.车辆.活动等行政后勤力血的
及时可靠、质串优隧的行政服务。控制办公成本. 避免
浪费.
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人力资源部部门职责
f务管理部部门职贲
成木管理部部门职贵
客户服务中心
客户事务组部门职责
第11童页号:第4/8页版号:A 修改:第0次
客户关系组部门职责
第11 * 页号^第5/8页版号:A 修改:第0次
工程维修组部门职责
工程管理部部门职责
9T 11 ft 页号£ 9 7/8页版号,A 修改:第0次
法律室部门职责
销售经营部部门职责
项日发展部部门职贵
第11章页号:第6/8页版号:A 修改:第0次
项口经理部部门职击
9T 11 ft 页号£ 9 9/8页版号,A 修改:第0次