项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报引言概述：项目廉政工作是指在项目实施过程中，通过加强监督和管理，预防和打击腐败行为，确保项目资源的合理使用和公平分配。
本文将从五个方面详细介绍项目廉政工作的具体内容和成效。
一、加强组织领导1.1 建立健全廉政工作机构：成立专门的廉政工作小组，负责项目中的廉政工作，明确职责和权限。
1.2 完善廉政工作制度：制定并完善廉政工作制度，明确项目中各个环节的廉政要求和规范。
1.3 加强培训和教育：开展廉政教育培训，提高项目人员的廉政意识和法律法规素养。
二、加强风险防控2.1 建立风险评估机制：对项目实施过程中可能存在的廉政风险进行评估，制定相应的防控措施。
2.2 加强合同管理：建立健全合同管理制度，加强对合同执行过程中的风险监控，防止合同违规行为。
2.3 加强供应商管理：建立供应商准入制度，加强对供应商的审核和监督，防止不正当竞争和腐败行为。
三、加强监督检查3.1 建立监督检查机制：制定监督检查计划，定期对项目实施过程进行监督检查，发现问题及时纠正。
3.2 加强内部审计：组织内部审计，对项目资金使用情况进行审计，确保资金使用合规和效益最大化。
3.3 加强外部监督：接受外部监督机构的监督，接受社会公众的监督，保证项目实施的公开透明。
四、加强执纪问责4.1 建立违纪违法行为举报机制：建立健全违纪违法行为举报渠道，鼓励项目人员积极参与廉政监督。
4.2 加强违纪违法行为查处：对发现的违纪违法行为进行调查和处理，依法追究责任，形成震慑。
4.3 加强廉政文化建设：倡导廉洁文化，加强道德教育，提高项目人员的廉政意识和自律能力。
五、取得的成效5.1 资金使用透明化：通过加强监督和审计，项目资金使用情况得到有效监管，实现了资金使用的透明化。
5.2 项目进度加快：由于加强风险防控和内部管理，项目实施过程中的延误和阻力减少，项目进度得到加快。
5.3 项目形象提升：项目廉政工作的有效开展，提升了项目的形象和声誉，增强了社会公众对项目的信任。
项目办主任廉政述职报告
项目办主任廉政述职报告尊敬的领导、各位评审专家：大家好！我是XX项目办主任，今天我向大家汇报我在项目办主任岗位上的工作情况和取得的成绩。
一、工作岗位和职责作为项目办主任，我的主要岗位职责是负责协调和组织项目的开展工作。
具体来说，我的工作主要包括以下几个方面：1. 制定项目计划和目标：根据上级要求和公司战略，制定项目的工作计划和目标，并将其落实到每个环节和细节中，确保项目按时、按质完成。
2. 组织项目执行：负责与各部门沟通协调，明确项目执行的工作进展和任务分工，确保项目各项工作有序进行。
3. 监督项目进展：对项目的进展情况进行日常监督和跟踪，及时发现和解决工作中的问题和难题，确保项目顺利进行。
4. 管理项目团队：组建和管理项目团队，合理分配人员，发挥团队成员的优势和特长，提高团队的工作效率和质量。
5. 完成项目评估和总结：在项目结束后，对整个项目进行评估和总结，分析项目的得失和经验教训，为以后的项目提供参考和借鉴。
二、工作情况及取得的成果在过去的一年里，我按照公司的要求和项目的需求，认真履行了我的职责，取得了以下成绩：1. 项目计划和目标的制定：我带领团队制定了详细的项目计划和目标，确保项目的工作按计划有序进行。
通过合理的时间安排和任务分配，项目顺利完成。
2. 项目执行的协调和组织：我与各部门积极沟通和协调，明确项目执行的工作要求和进展情况，确保项目各项工作有序进行。
与此同时，我也及时调整工作进度，妥善处理项目中出现的问题和困难，确保项目的顺利进行。
3. 项目进展的监督和跟踪：我时刻关注项目的进展情况，及时进行督促和监督，确保项目按时完成。
在项目执行过程中，我也注重了解团队成员的工作情况和意见建议，积极帮助他们解决工作中的问题，提高工作效率。
4. 团队管理的有效实施：我认真组建和管理项目团队，合理分配团队成员的工作任务，提高团队的工作效率和质量。
同时，我也注重团队成员的能力培养和团队氛围的建设，激发团队的创造力和凝聚力。
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报一、项目背景本项目是公司在推进廉政建设和反腐败工作方面的一项重要举措。
为了确保项目的顺利进行，我们制定了廉政工作计划，并根据计划进行了一系列的工作。
二、廉政工作计划1. 廉政教育培训：我们组织了一系列廉政教育培训活动，包括组织员工参加党风廉政教育培训班、举办内部廉政讲座等，旨在提高员工廉政意识和反腐败意识。
2. 廉政宣传活动：我们开展了多种形式的廉政宣传活动，如制作宣传海报、发放廉政宣传资料、组织廉政知识竞赛等，以提升员工对廉政建设的关注度和参与度。
3. 廉政监督机制建设：我们建立了一套完善的廉政监督机制，包括设立廉政举报电话、建立廉政监督小组等，以便员工及时反映问题和进行监督。
4. 廉政风险防控：我们对项目中可能存在的廉政风险进行了全面排查，并采取相应的防控措施，确保项目的廉政风险得到有效控制。
三、廉政工作成效1. 廉政教育培训成效：通过廉政教育培训，员工的廉政意识和反腐败意识得到了明显提升，他们更加注重遵守公司的廉政规定和相关法律法规。
2. 廉政宣传活动成效：廉政宣传活动的开展使得员工对廉政建设的认识更加深入，他们对廉政建设的重要性有了更清晰的认识，并积极参与相关活动。
3. 廉政监督机制建设成效：廉政举报电话的设立和廉政监督小组的建立，使得员工能够及时反映问题和进行监督，有效地预防和打击腐败行为。
4. 廉政风险防控成效：通过对廉政风险的排查和防控措施的采取，项目中的廉政风险得到了有效控制，确保了项目的廉洁运行。
四、下一步工作计划1. 继续加强廉政教育培训，提高员工的廉政意识和反腐败意识。
2. 持续开展廉政宣传活动，提高员工对廉政建设的关注度和参与度。
3. 进一步完善廉政监督机制，加强对项目的监督和管理。
4. 持续排查和防控廉政风险，确保项目的廉洁运行。
五、结语通过我们的努力，项目的廉政工作取得了显著成效。
我们将继续加强廉政建设，坚决反对腐败行为，确保项目的廉洁运行。
同时，我们也欢迎各方对项目的廉政工作提出宝贵意见和建议，共同推动项目的健康发展。
20XX年项目部党风廉政建设责任制落实情况汇报-党风廉政工作总结.doc
2019年项目部党风廉政建设责任制落实情况汇报-党风廉政工作总结2019年伊始，我项目部继续贯彻落实各级纪委全会精神，为全面完成2019年党风廉政建设工作任务，根据《关于实行党风廉政建设责任制的规定》有关要求，结合我项目部工作实际，不断加强领导班子党风廉政建设，认真落实一岗双责，确保了本项目部党风廉政建设工作任务的深入落实。
现将我项目部党风廉政建设责任制落实情况汇报如下：一、深入开展党风廉政建设宣教月活动，加强反腐倡廉宣传教育项目部认真开展党风廉政建设宣传教育月活动、严明政治纪律，严守政治规矩活动以及三严三实专题学习活动，并成立了由项目部书记任组长的宣教月活动领导小组，办公室具体负责宣教月组织实施工作。
制定了宣教月活动实施方案，对宣教月活动进行了具体部署和安排，确保了宣教月活动按上级统一要求扎实认真进行。
党员干部能够从思想上充分认识开展宣教月活动的必要性和重要性，主动参与宣教月各项活动，为开展宣教月活动创造了优良氛围。
通过开展一系列党风廉政建设宣传教育月活动，对进一步筑牢全体党员干部反腐倡廉的思想防线，切实提高工作效率和廉洁从政认识起到了主动作用。
一是全体党员干部认真学习了新党章，开展“两学一做”活动以及学习习总书记系列重要讲话精神。
二是组织项目部班子成员、各部门负责人一同观看了《永远在路上》《央企领导人员违纪违法警示录》反腐倡廉相关视频，会上并做了严肃讨论。
三是召开了一次专题民主生活会。
对照《廉政准则》，围绕保持党的纯洁性这一主题，组织召开了专题民主生活会，认真进行自查和讨论，梳理存在的问题，制定了整改措施，并及时进行了整改。
四是组织开展了中心组学习活动，学习了全国国有企业加强党建工作精神，学习“两学一做”及党规党章，全体党员干部理论素养、思想境界、业务水平、工作能力进一步提高。
上一篇：本人落实全面从严治党和党风廉政建设“一岗双责”工作汇报下一篇：扶贫领域反腐败工作的总结。
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报一、背景介绍在当前社会风气日益重视廉政建设的背景下，为了确保项目的顺利进行和项目成果的公正透明，本项目特设立廉政工作小组，负责监督和推进项目的廉政工作。
本文将对项目廉政工作的情况进行详细汇报。
二、廉政工作组建情况为了有效推进项目的廉政工作，我们成立了廉政工作小组，小组成员包括项目经理、财务主管、合规专员等。
小组负责制定和推进项目的廉政工作计划，并定期召开会议讨论工作进展和存在的问题。
三、廉政工作计划制定与执行情况根据项目的实际情况，我们制定了详细的廉政工作计划，并按计划执行。
具体措施包括：1. 建立健全内部控制体系：制定并执行内部控制制度，确保项目资金使用合规、透明。
2. 加强人员管理：对项目相关人员进行廉政教育培训，提高廉政意识，防范腐败风险。
3. 加强合规监督：建立合规监督机制，对项目各项工作进行监督检查，及时发现和纠正问题。
4. 推进公开透明：及时向社会公众公开项目进展情况和资金使用情况，接受社会监督。
四、廉政教育培训情况为了提高项目相关人员的廉政意识和法律法规意识，我们组织了廉政教育培训活动。
培训内容包括廉政建设的重要性、腐败风险防范、廉洁行为规范等。
通过培训，项目人员的廉政意识得到了进一步提升。
五、廉政风险防范措施在项目实施过程中，我们重点关注廉政风险，采取了一系列措施进行防范：1. 建立风险识别机制：通过风险评估和分析，识别项目中存在的廉政风险。
2. 加强内部控制：制定并执行严格的内部控制制度，防范腐败行为的发生。
3. 建立举报渠道：建立匿名举报渠道，鼓励项目人员和社会公众积极举报腐败行为。
4. 加强监督检查：定期进行项目进展和资金使用情况的监督检查，及时发现和纠正问题。
六、廉政工作成效评估为了评估廉政工作的成效，我们进行了定期的评估和反馈。
根据评估结果，我们发现廉政工作的推进情况良好，项目相关人员的廉政意识和法律法规意识得到了明显提升。
项目资金使用合规、透明，未发现腐败行为。
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报
我们项目组的廉政工作汇报
我们项目组一直高度重视廉政工作，始终将廉洁自律作为首要原则。
为了保持
项目组的廉洁形象，我们制定了一系列廉政工作措施，并定期对廉政工作进行汇报和总结。
首先，我们建立了健全的廉政制度。
项目组领导制定了廉政工作规定和内部管
理办法，明确规定了廉政工作的基本要求和具体措施，确保每位项目组成员都清楚自己的廉政责任和义务。
其次，我们加强了廉政教育和培训。
定期组织廉政知识培训和廉政警示教育，
提高项目组成员的廉政意识和法律素养，引导大家自觉遵守廉洁自律的规定，做到廉洁自律、廉洁从业。
另外，我们建立了健全的廉政监督机制。
项目组设立了廉政监督委员会，由项
目组成员和外部专家组成，负责对项目组的廉政工作进行监督和检查，及时发现和纠正廉政工作中的问题和不足。
此外，我们加强了廉政风险防控。
项目组成立了廉政风险防控工作组，定期对
项目组的廉政风险进行评估和排查，采取有效措施加以控制和防范，确保项目组的廉政风险得到有效管理和控制。
最后，我们定期进行廉政工作汇报。
项目组领导每季度组织廉政工作汇报会议，对项目组的廉政工作进行全面总结和汇报，并根据会议讨论的意见和建议，进一步完善廉政工作措施，确保项目组的廉政工作得到持续推进和提升。
总的来说，我们项目组的廉政工作一直在不断加强和完善，始终坚持廉洁自律，做到廉洁从业、廉洁做人。
我们将继续保持廉政工作的高压态势，努力营造风清气正的工作环境，确保项目组的廉政形象和声誉得到有效维护和提升。
基建廉政检查情况汇报
基建廉政检查情况汇报近期，我们对基建工程进行了廉政检查，旨在加强对基建项目的监督管理，确保公共资源的合理利用，维护廉洁政治环境。
经过全面深入的检查，现将检查情况进行汇报如下：一、检查范围。
本次廉政检查主要涉及基建工程的招投标、施工过程、资金使用等方面，共涉及XX个项目，涵盖了道路建设、桥梁工程、城市绿化等多个领域。
二、招投标情况。
针对招投标环节，我们重点关注了招标文件的编制、投标人资格审核、评标过程等方面。
通过检查发现，大部分项目的招标文件编制规范，投标人资格审核严格，评标过程公开公平，不存在违规操作的情况。
三、施工过程。
在施工过程中，我们重点关注了施工单位的资质、施工进度、质量安全管理等方面。
经检查发现，大部分施工单位具有相应资质，施工进度正常，质量安全管理得到有效执行，不存在违规施工行为。
四、资金使用情况。
针对资金使用情况，我们对项目资金的拨付、使用、结算等环节进行了全面审查。
经检查发现，项目资金拨付及使用符合相关规定，结算程序规范，不存在贪污挪用资金等违规行为。
五、存在问题及整改措施。
在检查中，我们也发现了一些问题，如个别项目存在材料采购不规范、施工管理不到位等情况。
针对这些问题，我们已要求相关部门立即整改，并加强对基建工程的监督检查力度，确保项目的合规运行。
六、廉政建议。
为进一步加强基建工程的廉政建设，我们提出了以下建议：1.加强招投标过程的监督管理，确保招标文件编制规范，评标过程公开公平；2.加强施工单位的资质审核，提高施工管理水平，确保施工质量安全；3.加强对项目资金的监督审计，及时发现并纠正资金使用中的问题。
七、结语。
通过本次基建廉政检查，我们对基建工程的管理情况有了全面了解，也发现了一些问题。
我们将继续加强对基建工程的监督管理，坚决维护廉洁政治环境，确保公共资源的合理利用，为人民群众提供更好的基础设施和公共服务。
谢谢！以上就是本次基建廉政检查情况的汇报，请大家认真落实整改措施，共同努力推动基建工程的廉政建设。
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报一、背景介绍本项目是为了加强组织内部廉政建设，提高项目执行的透明度和公正性，确保项目资金的合法使用和项目目标的顺利实现而设立的。
本文将对项目的廉政工作进行汇报，包括廉政建设的目标、措施和效果等方面的内容。
二、廉政建设目标1. 提高组织廉政意识：通过开展廉政教育和培训，提高项目参预人员的廉政意识，增强大家对廉政建设的重视程度。
2. 建立健全廉洁机制：建立完善的内部控制制度，明确项目资金使用的程序和要求，加强对项目执行过程的监督和审计，防范廉政风险。
3. 打击腐败行为：加强对项目参预人员的监督管理，严厉打击贪污、受贿等腐败行为，维护项目的廉洁和公正。
三、廉政建设措施1. 廉政教育培训：组织项目参预人员参加廉政教育培训班，加强廉政法规和道德规范的学习，提高廉政意识和自律能力。
2. 内部控制制度建设：建立项目资金使用的内部控制制度，明确资金审批、使用和监督的程序和责任，确保项目资金的合法使用和透明度。
3. 廉政风险防控：加强对项目执行过程的监督和审计，建立项目资金使用的风险防控机制，及时发现和解决廉政风险问题。
4. 建立举报机制：建立项目廉政举报渠道，鼓励项目参预人员积极举报廉政问题，保护举报人的合法权益。
5. 打击腐败行为：建立严格的纪律处分制度，对涉及贪污、受贿等腐败行为的人员进行严肃处理，维护项目的廉洁和公正。
四、廉政建设效果1. 廉政意识提升：经过廉政教育培训，项目参预人员的廉政意识得到了明显提升，大家对廉政建设的重要性有了更深刻的认识。
2. 内部控制制度健全：建立的内部控制制度有效规范了项目资金的使用和监督，提高了项目执行的透明度和公正性。
3. 廉政风险防控成效：通过加强对项目执行过程的监督和审计，及时发现和解决廉政风险问题，确保项目的廉洁和公正。
4. 举报机制建立：建立的项目廉政举报渠道为项目参预人员提供了举报廉政问题的途径，有效保护了举报人的合法权益。
5. 腐败行为打击成果：严格的纪律处分制度对涉及贪污、受贿等腐败行为的人员进行了严肃处理，维护了项目的廉洁和公正。
工程项目廉政建设工作汇报
打造精品工程抓好廉政建设——聚宝山公园工程廉政建设报告东部园林公司在城建集团的领导下，南京东部园林绿化建设发展有限公司（以下简称“公司”）在聚宝山公园工程的建设中，建立了廉政工作体系，制定了各项规章制度，营造“清正廉洁、奋发向上”的氛围，按照“工程优质、干部优秀”的目标开展工程廉政建设，有力的保障和促进了聚宝山公园工程建设任务的圆满完成。
一、高度重视，增强党员干部廉政建设意识根据《国有企业领导人员廉洁自律七项要求》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》及企业决策程序等规定，领导班子十分注重自身建设，重大事项集体研究、民主决策。
班子成员认真参加民主生活会和政治理论学习，坚持述职述廉，勇于开展批评与自我批评，不断增强党性意识，树立正确的世界观、人生观、价值观。
严格执行集团纪委、检查机关联合下发《工程建设预防职务犯罪告知书》中有关规定，自觉保持清廉本色，带头开展对职工的廉政教育，把廉政教育纳入日常管理，增强干部职工反腐倡廉意识，从思想深处构筑思想道德防线，从源头上预防腐败和不正之风的滋生。
同时，将廉政责任制有关内容逐项进行细化和分解，要求各相关单位和部门进一步加强对履行廉政责任制工作的领导，严格管理，层层负责，一级抓一级；建立健全有关廉政建设制度和内外监督制约机制，确保各项责任制的落实。
加大对建设工程的监督管理力度，使建设工程的管理做到制度健全，组织落实，制约措施到位。
确保每一项工程都是精品,每一位参建的人员都经得起考验。
二、严格管理，认真执行工程审批程序。
公司承建的聚宝山公园工程建设，严格按照基本建设程序执行，积极办理项目前期报建手续，规范工程建设的管理。
为规范工程建设项目承、发包双方行为，明确廉政责任和义务，防止出现谋取不正当利益的违法违纪行为，工程严格实行“双合同”管理制度，即签订承建合同时，必须签订工程建设廉政合同，并报送相关部门备案。
工程项目一定要确保“六个必须”，即必须有工程预算书、工程图纸、工程安全协议、工程廉政协议、工程决算书、讨论工程建设的会议纪要。
项目廉政工作汇报
项目廉政工作汇报标题：项目廉政工作汇报引言概述：随着社会经济的发展，廉政建设已成为各行各业关注的焦点。
作为一个项目组织，保持廉洁和透明是至关重要的。
本文将就项目廉政工作进行汇报，介绍我们项目组织在廉政方面所做的努力和取得的成果。
一、建立健全的廉政制度1.1 制定廉政守则和行为准则：明确规定项目组织成员在工作中应遵守的廉政准则，包括不得接受贿赂、不得违反法律法规等。
1.2 设立廉政监督机制：建立监督委员会或者专门机构，负责监督项目组织成员的廉政行为，及时发现并处理廉政问题。
1.3 加强教育培训：定期组织廉政教育培训，提高项目组织成员的廉政意识和法律素质。
二、加强财务管理和监督2.1 建立健全的财务管理制度：规范项目资金的使用和管理流程，确保经费使用合规、透明。
2.2 强化内部审计：定期进行内部审计，查漏补缺，发现并纠正财务管理中的问题。
2.3 开展财务公开：及时发布项目的财务状况和经费使用情况，接受社会监督。
三、加强人员管理和监督3.1 严格人员选拔程序：建立公平、公正的选拔机制，避免人事任命中的腐败现象。
3.2 加强绩效考核：建立科学的绩效考核体系，激励诚信廉洁的员工，惩罚违纪违法行为。
3.3 建立举报机制：鼓励项目组织成员积极举报违纪违法行为，保护举报人的合法权益。
四、加强对外交流和合作4.1 加强与监管部门的沟通：与相关监管部门建立良好的沟通机制，及时报告项目发展和风险。
4.2 参预行业协会和组织：积极参预行业协会和组织的活动，借助外部资源和力量推动项目的廉政建设。
4.3 加强对外宣传：通过各种途径宣传项目组织的廉政形象，树立良好的社会形象。
五、总结成效和展望未来5.1 成效总结：通过以上工作的开展，项目组织廉政意识得到提高，廉政建设取得初步成效。
5.2 未来展望：未来将继续加强廉政建设，建立更为健全的制度和机制，不断提升项目组织的廉政水平。
结语：项目组织的廉政工作是一项长期而艰巨的任务，需要全体成员的共同努力和支持。
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篇一：工程项目廉政建设工作汇报打造精品工程抓好廉政建设 --聚宝山公园工程廉政建设报告东部园林公司在城建集团的领导下,南京东部园林绿化建设发展有限公司以下简称"公司" 在聚宝山公园工程的建设中,建立了廉政工作体系,制定了各项规章制度,营造"清正廉洁、奋发向上"的氛围,按照"工程优质、干部优秀"的目标开展工程廉政建设,有力的保障和促进了聚宝山公园工程建设任务的圆满完成; 一、高度重视,增强党员干部廉政建设意识根据国有企业领导人员廉洁自律七项要求、国有企业领导人员廉洁从业若干规定及企业决策程序等规定,领导班子十分注重自身建设,重大事项集体研究、民主决策;班子成员认真参加民主生活会和政治理论学习,坚持述职述廉,勇于开展批评与自我批评,不断增强党性意识,树立正确的世界观、人生观、价值观;严格执行集团纪委、检查机关联合下发工程建设预防职务犯罪告知书中有关规定,自觉保持清廉本色,带头开展对职工的廉政教育,把廉政教育纳入日常管理,增强干部职工反腐倡廉意识,从思想深处构筑思想道德防线,从源头上预防腐败和不正之风的滋生; 同时,将廉政责任制有关内容逐项进行细化和分解,要求各相关单位和部门进一步加强对履行廉政责任制工作的领导,严格管理,层层负责,一级抓一级；建立健全有关廉政建设制度和内外监督制约机制,确保各项责任制的落实;加大对建设工程的监督管理力度,使建设工程的管理做到制度健全,组织落实,制约措施到位;确保每一项工程都是精品,每一位参建的人员都经得起考验; 二、严格管理,认真执行工程审批程序; 公司承建的聚宝山公园工程建设,严格按照基本建设程序执行,积极办理项目前期报建手续,规范工程建设的管理;为规范工程建设项目承、发包双方行为,明确廉政责任和义务,防止出现谋取不正当利益的违法违纪行为,工程严格实行"双合同"管理制度,即签订承建合同时,必须签订工程建设廉政合同,并报送相关部门备案;工程项目一定要确保 "六个必须",即必须有工程预算书、工程图纸、工程安全协议、工程廉政协议、工程决算书、讨论工程建设的会议纪要;从工程立项起,工程廉政领导小组就直接参与和监督工程施工的各个重要环节,确保工程建设的良好纷围; 三、狠抓落实,确保工程建设监管措施到位公司先后制定了工程招投标管理制度、工程签证、工程款支付审核流程、工程决算审核管理制度、采购服务类管理制度及工作流程;成立公司招投标工作领导小组,统一管理、协调、控制公司各类招投标工作,对招标代理公司的工作、招标文件、招标工作全程实行监督管理; 1、严格实行四分离的措施：招管分离,招标控制工作由总师办负责、工程项目管理工作由工程部负责；量价分离,工程签证由现场工程项目部审签,核价由总师办专业人员负责；购用分离,对小型采购由总师办根据公司招投标管理制度的要求,决定采用公开招标或邀请招标、竞争性谈判哪种方式,组织招标采购,工程部组织现场货物验收使用；审施分离,工程类各项变更,决算审核由总师办专业人员负责,工程部组织落实; 2、严格工程招投标报名单位资格预审,在招标公告发出后对参与的报名单位除按招标文件做正常的资格预审外,还要将报名各单位汇总上报区检察院,审查其单位是否存在违法记录,对有问题的单位,不得参加本工程的项目投标; 3、对进出的施工企业进行第一次例会的廉政告知,并签订工程建设廉政协议;近年来与各类施工企业共签订廉政协议22 份,发放廉政告知22 份; 四、认真梳理,积极开展工程建设专项治理工作为切实贯彻上级部门关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的要求,公司高度重视,立即组织成立专项治理工作小组负责落实此项工作;要求相关部门对公司承建的工程项目认真进行梳理自查,积极查漏补缺,确保工程建设程序规范手续齐全,并对存在的问题认真进行总结,将经验教训有效应用到后期的工程建设中; 工程建设廉政工作任重道远,不容松懈,我们相信,在集团党委、纪委的领导下,东部园林公司将进一步完善廉政建设体系,落实廉政建设责任,加强廉政建设教育,在确保完成集团下达的工程建设目标任务的同时,实现"工程优质、干部优秀"的双优目标,为南京城建再立新功;篇二：廉政建设工作汇报材料密涿高速l3合同项目经理部廉政建设工作汇报材料一、建立健全工作机制,增强领导干部的廉政责任意识;自进场以来,项目部坚持把落实反腐倡廉工作列入重要议事日程,成立了一个由项目经理为组长的廉政建设领导小组,把加强廉政倡廉工作作为项目部各项工作的重要内容;坚持领导班子成员分工和"一岗双责"制度,把分工范围内的反腐倡廉工作落实到工作中,坚持反腐倡廉的"三同时"即布置任务的同时布置好反腐倡廉工作；检查工作的同时检查反腐倡廉工作；总结工作的同时总结反腐倡廉工作;特别是项目部党政"一把手"切实履行了反腐倡廉工作第一责任人的责任,在实际工作中把反腐倡廉工作作为重大政治任务全力抓好;按照责任与职权相对应的原则,明确了项目经理抓全面、分管领导抓职能部门、职能部门具体落实的工作思路;项目经理负责综合部、物资设备部和财务部；项目副经理主抓各个施工队伍和其他职能部门；项目总工负责工程部、质检部、试验室等部门;这样做到了统分结合,点面相顾,确保了廉政工作的全面落实;二、加强廉政教育,树立"廉政责任重于泰山"的意识;项目部特别重视廉政教育,采取多种形式始终坚持在党员领导干部中开展反腐倡廉教育活动;首先,及时组织党员干部传达学习了中央、河北省等有关廉政建设文件,认真做好党员干部学习了"八项规定"、"六条禁令"、和公司制定的党员干部"七不准",二是充分利用宣传橱窗、标语等宣传形式进行廉政教育,营造良好的廉政建设氛围,三是组织全体党员和骨干分子观看了焦裕禄、周恩来的四个昼夜等电教片,四是通过宣传橱窗对项目部廉政制度建设、廉政责任承诺、廉政教育情况进行了公示,通过一系列的教育,使广大党员干部从中受到感动和心灵震撼,接受教育,提高了廉政建设意识;同时对职能部门领导干部的廉洁自律严格要求,把抓好廉政警示教育,筑牢思想道德防线作为"廉政工程"的重中之重,并且作为预防和治理腐败的一项重要措施;项目部在开展党的群众路线教育活动中,始终坚持"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总体要求,对照标准,对标先进,查找自身不足,针对群众反映的热点和提出的辣味问题,及时解决,以实实在在的态度赢得职工之心,切实达到"为民、务实、清廉"的廉政建设目标,实现全心全意为员工服务的宗旨;项目部坚持"以人为本、重在教育"的原则,牢牢把握正确的舆论导向,坚持与时俱进,结合实际,大力宣传党的反腐倡廉的方针、政策,特加别对党的关于廉政建设文件的学习,加强了学习贯彻,并注重经常性和实际效果;采取主要领导在专题会上讲,生产调度会上不断强调,每月进行一次全体员工参加的廉政教育,努力营造了良好的党风廉政建设的宣传教育氛围,增强了领导干部的廉政责任意识,提高了拒腐防变的能力,取得了较好的效果;作为项目部负责人,处处严格要求自己,坚持做到踏踏实实做事、清清白白做人;我积极参加了由管理处组织廊坊市检察院领导带队廉政警示教育活动,我和密涿高速全线的同仁一起去太行监狱聆听了三位罪犯的现身演讲,观看了父母探监和女儿看望父亲的宣传片,三位罪犯本来有着温暖幸福的家庭,工作出色,深受领导和同事们的喜爱,因忽视了对自己廉洁教育和自己世界观、人生观的教育,误入歧途,给家人和社会造成严重后果;我通过实地参加廉政警示教育,感受至深,工作中要求自己时时刻刻加强廉政教育,与党中央保持一致,时时刻刻保持清醒的头脑,时时刻刻牢记党的宗旨,处处起到模范表率作用;三、坚持和完善了反腐倡廉规章制度,制定了从源头上防治腐败的管理机制;1、按照落实党风廉政建设责任要求,项目部领导班子成员在进场初就认真地签订了廉政承诺书,项目部领导班子成员在日常工作中严格遵守党的"四大纪律",严格执行"八项要求"、"三重一大",始终注意领导示范作用,既要干事又要干净;2、为了加强反腐倡廉工作的落实力度,用制度从源头上防止腐败;自项目进场以来,结合实际情况先后制定多项规章制度;凡是材料采购,就必须签订合同,规范每一项采购行为;在材料采购中,项目部严格公开、公平、公正的原则进行招标,严格招投标程序,同时邀请公司纪检人员进行全面指导和监督;自进场以来,通过招标有效的杜绝了暗箱操作,堵塞了漏洞,保证钢筋、水泥、石料等主要材料价格在全线始终保持较低,降低了工程成本,防止了在材料采购中的产生腐败现象;在财务方面,财务部严格按照中星路桥有限公司财务管理制度和中星路桥有限公司合同付款结算管理办法执行,严格控制资金使用制度,保证专款专用;项目部认真贯彻落实国务院、省政府和集团公司关于保障农民工合法权益、严禁拖欠农民工工资的指示精神,同劳务队签定了农民工工资代发协议,工资及时、足额发放,保证了农民工各项合法的权益;截至目前,项目部没有发生拖欠农民工工资现象;3、进一步完善了监督制度;项目部按照管理处、公司廉政建设的要求,加强了廉政建设工作力度,积极履行"教育、监督、惩处、保护"职能,设立监督箱和监督电话,加大职工群众监督力度,做到制度上墙公示,做到各级领导干部必须在职工群众的监督过程中开展各项生产活动;4、层层签订廉政合同和党风廉政建设责任书;为了加强自我约束意识,以更高的标准要求自我,保证领导干部的廉政自律,项目部领导班子与各部门签订了廉洁自律承诺书,项目部与各职能部门负责人签订了廉政建设责任书;通过签订廉政自律承诺书和廉政建设责任书,进一步提高了项目部领导班子与各职能部门负责人的廉洁意识;5、坚持企务公开制度,加强了对权力的监督和制约,从源头上预防和治理腐败;按照集团公司的要求,在项目部的领导下,进一步明确了企务公开的内容,加大了企务公开的透明度,保证了公开的真实性、全面性和有效性;坚持将人权、事权、财权、物权以及领导干部廉洁自律的情况公开,坚持事前公开,事中公开,事后公开的原则,重点把好"四关";一是把好职工建议关,凡涉及到项目部重大事件,方针决策等,都坚持广泛征求职工意见,提交职工代表讨论通过;二是把好职工参与关;根据本项目点的特点,项目部利用每周一个的生产调度会,及时公开项目施工及管理情况,从而大大增强了全员参与、民主管理的意识;三是把好监督关;对职工的工资分配、福利待遇、职工出勤等职工关心的热点进行及时公开,接收项目部全体员工的监督;四是把好用人关;在选拔项目部各职能部门干部上,项目部坚持"德才兼备、任人唯贤"的原则,做到明确岗位条件、岗位职责、岗位工资,防止了用人上的弊端和不正之风;廉政建设必须立足于教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系,我项目部在今后的廉政建设工作中将进一步结合实际施工情况,抓好落实,抓出成效,大力弘扬反腐倡廉的良好风气,为创建阳光工程、廉政工程做出积极贡献;谢谢2014年6月6日篇三：项目部廉政建设工作汇报工程合同段廉政建设汇报材料公司合同段项目经理部二○一二年十月廉政建设工作汇报材料自本工程开工建设以来,我项目部在市项目办和总监办的正确领导下,全面进行廉政建设和反腐倡廉工作的各项部署,突出重点,标本兼治,较好地完成了上级下达的各项任务,有力地推动和促进各项工作健康发展,现将我项目部廉政建设工作汇报如下：一、组织领导情况我部进场后,认真贯彻"廉政责任重于泰山"的精神,按照上级重点工程项目廉政建设工作的部署,我部成立了以项目经理同志为组长、总工同志为副组长、、、等为成员的廉政建设领导小组,明确了职责,配备了专兼职廉政监察人员;二、廉政制度的建设情况首先,与业主签订了工程建设廉政合同,在工作中严格遵守党和国家有关法律法规、交通部的有关规定及济广高速工程的合同文件；建立健全了廉政制度,设立廉政宣传栏、举报箱,公布举报电话,并且开展了廉政教育；在工作中没有出现接受材料商赠送的礼品、礼金和有价证券等,没有向材料商索要财物和贿赂；没有向项目部介绍或指定劳务协作队伍、推销或指定使用材料、设备的现象;其次,与项目部各施工班组签订了工程施工廉政协议书,全体项目部人员没有出现向施工施工班组或材料供应商索贿或接受其馈赠礼金,有价证券,贵重礼品；在施工班组或材料供应商报销任何费用；参加施工班组或材料供应商安排的超标准宴请及娱乐活动；接受施工班组或材料供应商购置或提供的通讯工具,交通工具和高档办公用品等现象;我项目部认真贯彻上级关于实行党风廉政建设责任制的规定,制定了廉政建设责任制,建立了廉政工作目标及控制措施,建立健全了内部管理制度及廉政制度,具体内容包括：项目部日常管理制度、项目部廉政建设规章制度、项目部奖惩制度、项目部治理商业贿赂准则、项目部廉政建设岗位职责等,在工作中,我部各管理人员均能做到认真遵守各项制度,廉洁自律,并要求各施工班组加强廉政教育,均无不廉政现象发生;三、宣传教育情况我项目部每月组织全体人员进行一次政治教育学习,召开一次廉政建设会议,设立了廉政宣传栏、宣传条幅等,提出了"弘扬廉洁文化,共建济广高速"的宣传口号,并且不定期的与现场人员进行廉政谈话,随时了解第一手资料,与施工队伍班组长进行座谈,及时的了解每个施工人员思想动态, 在党员干部中积极开展了廉政情况自查活动,采取学习上级有关廉政制度文件、组织集中观看电教片拒腐防变-每月一课等多种形式,对这些腐败案例进行讨论,使广大干部职工充分认识到廉洁为本,始终有个警钟警示自己的言行,远离腐败这条高压线的重要性;我项目部制定了纪检信访活动、来访案件督办等制度,至今没有"吃、拿、卡、要"等不良现象的发生;通过形式多样地教育学习,不仅增强了干部职工拒腐防变的意识,理清了思路,严于自律,找到了工作的切入点,使每个人员充分认识到工程质量是工程建设的灵魂,优质的工程质量是与廉政建设密不可分的,只有这样才能完全杜绝"关系工程"、"条子工程",从源头上消灭"豆腐渣"工程赖以滋生的土壤,为人民群众奉献满意的工程;四、重点环节监督情况我项目部紧紧配合廉政建设,从质量入手,制定了各级管理人员职责,加强现场施工管理,运用试验、检测、测量等常规方法辅以计算机处理采集和分析数据,掌握施工现场的第一手资料,严格建设资金的使用管理;对于工程资金支出,杜绝了漏支、超支、提前支付的现象,并且层层控制,各分管结构工程师、计量工程师、财务人员等认真调查、审核、签认;五、共同预防工作情况我项目部配合上级机关积极开展预防职务犯罪的工作,对全体施工人员进行了预防职务犯罪知识教育,并同每位管理人员签订了廉政建设承诺书;在各级领导的大力指导下,我项目部形成了共创"廉洁文化"的良好氛围,各方面都取得了优异的成绩,但还存在着很大的不足,今后我们将继续努力,逐步把我们的队伍建设成为一支务实、高效、纪律严明的队伍,更好地服务人民、奉献社会;二○一二年十月。