新媒体时代下播音主持的创新发展

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新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势

新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势

新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势随着新媒体的兴起和不断发展,播音主持专业人才需求也呈现出新的趋势和特点。

本文将从需求的角度出发,探讨新媒体环境下播音主持专业人才的需求情况,并对其发展趋势进行分析。

一、播音主持专业人才需求情况1. 多媒体播音主持人需求增加:随着新媒体的发展,传统电视、广播等媒体与互联网、社交媒体等新媒体逐渐融合,多媒体播音主持人的需求也逐渐增加。

这类人才需要掌握不仅是纯粹的语言表达能力,同时还需要具备音频、视频等多媒体制作和编辑能力。

2. 创意型播音主持人需求增加:新媒体的特点之一就是创意性强,大量创新的内容和形式需要有创意型播音主持人去展示和传播。

这类人才需要具备较高的创意能力和表演素养,能够通过独特的方式吸引观众的注意力。

3. 专业化领域播音主持人需求增加:新媒体时代,人们对内容的专业性要求越来越高,因此对于专业化领域的播音主持人的需求也在增加。

比如科技领域、金融领域等,需要具备相关知识储备和专业素养的播音主持人。

4. 多语言播音主持人需求增加:随着全球化发展的趋势,对多语言播音主持人的需求也在增加。

跨国公司、国际机构等需要有多语言能力的播音主持人进行信息传播,满足不同地区观众的需求。

1. 多媒体技能的增强:随着新媒体环境下播音主持的职业发展,专业人才需要不断增强自己的多媒体技能。

比如学习音频、视频编辑软件的使用,掌握摄影、剪辑等相关技术,提高自己的职业竞争力。

2. 多样化职业发展路径:除了传统的电视、广播台,新媒体时代为播音主持专业人才提供了更多的发展机会和路径。

如通过自媒体平台进行个人创作和内容输出,或者成为新媒体平台的签约主持人等。

专业人才可以根据自身的兴趣和优势,在不同的领域寻找适合自己的职业发展路径。

3. 紧跟新媒体技术发展:新媒体技术的不断创新和进步,对播音主持专业人才的要求也在不断提高。

专业人才需要与时俱进,不断学习新的技术和应用,以适应新媒体的发展需要。

新媒体时代播音主持人的转型发展

新媒体时代播音主持人的转型发展

新媒体时代播音主持人的转型发展随着新媒体的不断发展,播音主持人也需要进行转型,不断适应市场变化,提高个人素质,增强竞争力。

下面简要阐述新媒体时代播音主持人的转型发展。

一、提高制作能力现代新媒体时代已经不满足以往单纯的播音、主持工作,而是需要播音主持人具备一定的制片能力。

因此,在现代新媒体时代,播音主持人要不断提高自己的制作能力,将自己锻炼成为全能型的制作人员,能够实现自己定制一个节目的陈述,以及制作出专业的音视频项目。

二、拓宽职业领域现在,新媒体平台的播音主持人不仅只限于电视台,同时在各大新媒体平台,如短视频、网络直播、社交媒体、慕课等领域内也需有所涉猎。

因此,并不是所有的新媒体平台都需要完全绝对的专业水准,而是需要跨领域的音频创作者,这就需要播音主持人将自身优雅的主持能力贯彻全方位。

三、掌握新媒体技术新媒体技术是新时代的技能,它是播音主持人升级转型的必备技能,比如熟练的使用剪辑器、调色器等专业软件,锻炼自己对媒介语言的掌握,让自己在节目制作过程中灵活运用,提高主持工作的水平和质量。

四、多元化表现在新媒体时代,播音主持人不仅需要能够承担直播节目,同时还需要具备多种表演技能,如主持行走节目、访谈节目、真人秀节目、游戏节目、纪录片等等。

并且,要勇于尝试各种新类型的任务,提高自己的艺术上限。

五、加强自身修养播音主持人在新媒体时代发展的同时,其本身的素质也要更高,要努力提高自己的专业技能、文化素养和审美能力。

加强体育、艺术、音乐等方面的综合修养,提高自身视野和综合素质。

总之,随着时代的发展和市场变化,无论是普通播音主持人还是专业的节目策划、制作人员,都应不断适应和引领新媒体时代的发展,创新自身能力,从而在激烈的市场竞争中立足。

新媒体时代播音主持的创新发展

新媒体时代播音主持的创新发展

新媒体时代播音主持的创新发展新媒体时代的到来,对播音主持行业提出了全新的挑战和机遇。

在传统媒体时代,播音主持人主要依靠广播电台、电视台等传统媒体平台展现自己的才华,但随着互联网、移动互联网、社交媒体等新媒体的快速发展,传统播音主持人的表现形式和传播途径都发生了巨大的变化,同时也带来了一系列新的创新发展。

新媒体时代的播音主持人不再受限于传统媒体平台,可以通过互联网自主创作、推广和传播自己的作品。

一些播音主持人可以选择在自己的微博、微信公众号、个人网站等新媒体平台上发布自己的音频节目、视频节目,与粉丝进行互动交流,创造属于自己的个人IP。

这种自主创作和传播的方式,不仅大大扩展了播音主持人的影响力和传播渠道,同时也实现了对个性化、原创化、便捷化传播方式的创新发展。

新媒体时代的播音主持人需要具备更多元的技能和素质。

在传统媒体时代,播音主持人更多地需要具备良好的嗓音、表达能力和主持技巧,但在新媒体时代,播音主持人还需要具备一定的文案写作、视频剪辑、社交媒体运营等技能。

因为新媒体时代的播音主持人不仅仅是在播音,更需要参与到自媒体内容的创作和运营当中,所以需要不断提升自己的多元技能和素质,才能适应新媒体时代的播音主持要求。

新媒体时代的播音主持人需要更深入地了解目标受众和行业趋势,做好内容创作和传播。

随着新媒体时代的到来,各行各业都在进行数字化转型,受众的信息获取方式也发生了巨大变化,因此作为播音主持人,需要更深入地了解目标受众的需求和偏好,不断创新和优化节目内容。

需要时刻关注行业趋势和热点话题,及时推出与时俱进的内容,提高自己在新媒体时代的竞争力。

新媒体时代的播音主持人也需要更加注重个人品牌建设和维护。

在互联网时代,每个人都可以成为自己的品牌,而播音主持人更是需要自己成为一个有影响力、有号召力的品牌。

所以,需要注重个人形象塑造、内容优化、粉丝互动等方面的工作,通过不断推出优质的内容、与粉丝保持密切的互动,打造出独树一帜的个人品牌。

新媒体环境下播音主持的发展方向

新媒体环境下播音主持的发展方向

新媒体环境下播音主持的发展方向随着新媒体的快速发展,播音主持行业面临着新的挑战和机遇。

在这个全新的媒体环境下,播音主持的发展方向也在不断地发生变化。

本文将从新媒体环境对播音主持的影响、播音主持的新发展方向以及未来发展趋势等方面进行分析探讨。

一、新媒体环境对播音主持的影响随着互联网、移动互联网、社交媒体等新兴媒体的迅猛发展,传统的广播、电视等传媒形式已经不再是人们获取信息和娱乐的唯一途径。

在这个新媒体环境下,播音主持需要适应新的媒体形式和用户需求,不断创新自己的表达方式和内容形式。

新媒体环境带来的挑战是信息传播的碎片化和多样化。

网络上的信息源泉极为丰富,用户可以通过搜索引擎、社交媒体、视频平台等多种途径获取信息,所以播音主持需要更加深入了解用户的需求和兴趣,不断调整自己的播音风格和内容形式,以吸引和留住听众的注意。

新媒体环境要求播音主持具备更强的自媒体意识。

在传统媒体时代,播音主持更多地是依附于某个媒体机构进行声音表达,而在新媒体时代,播音主持可以通过建立自己的微博、微信公众号、个人网站等自媒体平台,与听众进行更加直接和频繁的互动,传播自己的声音和观点,建立自己的品牌形象。

新媒体环境也催生了全新的播音主持形式和内容形式。

比如在短视频平台上,很多播音主持都开始尝试VLOG形式的内容,以更加生活化、轻松化的方式进行展示和表达。

而在网络直播平台上,播音主持可以通过直播的形式进行更加立体、互动式的表达,吸引更多的用户参与和互动。

二、播音主持的新发展方向在新媒体环境下,播音主持的发展方向也在不断地发生变化,主要表现在以下几个方面。

跨媒体发展。

传统上,播音主持主要是在广播电台、电视台等传统媒体机构从事工作,而在新媒体时代,播音主持能够通过跨媒体的发展路径,将自己的声音和内容在不同的媒体平台上进行传播。

比如一个优秀的播音主持可以通过在广播电台的工作积累经验和影响力,然后通过互联网直播、短视频、自媒体等平台进一步扩大自己的影响力。

新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势

新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势

新媒体环境下播音主持专业人才需求及发展趋势1. 引言1.1 新媒体环境对播音主持专业人才的影响新媒体环境对播音主持专业人才的影响是深远而广泛的。

随着互联网和移动通信技术的飞速发展,传统的广播电视媒体已经不再是人们获取信息和娱乐的唯一途径。

新媒体平台的兴起,如网络直播、短视频、社交媒体等,给播音主持专业带来了前所未有的挑战和机遇。

新媒体环境的出现改变了人们获取信息的方式和习惯。

传统广播电视节目的收视率逐渐下滑,而网络直播、短视频等新兴媒体平台的受众群体不断增加。

播音主持专业人才需要适应这种趋势,不断提升自己的专业素养和技能。

新媒体环境的崛起也给播音主持专业带来了更广阔的发展空间。

通过互联网平台,播音主持人可以实现更大范围的传播和影响力,吸引更多粉丝和听众。

新媒体平台的创新和多元化也为播音主持人提供了更多展示才华的机会。

新媒体环境对播音主持专业人才的影响是积极的,但也带来了一系列新的挑战。

播音主持人需要不断学习和适应,与时俱进,才能在这个竞争激烈的新媒体时代脱颖而出。

2. 正文2.1 新媒体环境下播音主持专业的特点1. 多媒体整合:新媒体环境下,播音主持专业需要具备跨平台、多媒体整合的能力,不仅要具备传统广播电视主持的技能,还需要了解网络直播、短视频制作等新媒体形式,能够在不同平台上进行节目制作和传播。

2. 互动性强:新媒体环境注重互动和参与性,播音主持专业人才需要具备与听众互动的能力,能够及时回应听众的留言和评论,引导观众参与节目互动。

3. 创新性突出:新媒体时代大量的内容需求需要播音主持专业人才具备创新意识和创意能力,能够不断推陈出新,开创新的节目形式和内容形式,吸引观众的注意。

4. 快节奏高效率:新媒体环境下信息传播速度快,播音主持专业人才需要适应快节奏的工作节奏,能够迅速做出反应和决策,保证节目制作的高效率和质量。

5. 多样化需求:新媒体时代的受众群体多样化,播音主持专业人才需要具备针对不同受众群体的节目定制能力,灵活把握不同受众的口味和需求,制作出受众喜欢的节目内容。

新媒体时代播音主持的创新发展

新媒体时代播音主持的创新发展

公关论坛随着信息技术的发展,尤其是智能手机的普及,给大众的生活、工作带来了很大的便利,诸多行业的发展迎来了新的局面。

新媒体是一个相对的概念,它是与传统媒体、旧媒体相对而言,新媒体建立在信息技术和网络技术基础之上,新媒体已超出技术物质的范畴,与政治、经济、文化密切相连,深刻影响着人们的生活。

新媒体语境包含多元的意见,繁杂的信息,交往中存在虚实结合,关系处在错综复杂的境地,每个人的个体真实信息相对而言带有隐匿性,每个人的话语权也相对凸显。

当前,信息技术的快速发展背景下,传统媒体行业的发展遇到了较大的困境,新媒体迎合了新时代背景下大众的需求。

鉴于此,传统媒体行业在新时代背景下对播音主持工作提出了新要求,本文就此进行了简单的探讨。

一、新媒体背景下播音主持行业现状在新媒体时代到来的背景之下,一方面,以电视、报纸、广播为首的传统媒体仍旧是我国媒体行业的中坚力量;另一方面,随着信息化和网络化发展程度的不断提升,以微信、网络、微博为代表的新媒体力量逐渐壮大,在一定程度上对传统媒体的舆论引导主体地位造成了冲击。

信息技术的发展带给传媒业带来了全新的发展局面,信息传播方式逐渐多元化,以往的报纸、电视等传统信息传播模式逐渐被智能手机、电脑等多种方式来进行传递。

因而传统播音与主持行业在新时代背景下,改革与创新迫在眉睫。

传统媒体在新媒体的冲击下主体权利存在分割现象,对舆论的引导也存在一定的滞后性。

传统媒体的天然权威性,在各项职能上的专业性,对待业务的严谨性,造成了其在信息的生产、制作环节需要层层审批,来确保信息的真实可靠。

当下,自媒体具有大量的传播主体,这些传播主体分散、基数大,信息源优势较传统媒体而言较大,在一定程度上,自媒体的传播主体发现新闻以及传播新闻的速度要更快,传统媒体存在时间滞后性的劣势。

借助于新媒体传播模式,各种新型媒体平台如雨后春笋般出现,如抖音、快手就是其中的佼佼者。

这些新型媒体平台的出现,为大众提供了展示自我的机会,为大众融入到播音主持行业中提供了便利,新媒体传播平台凭借个性化、多样化,满足了民众的需求,民众获取信息的方式多样化,这也就对传统媒体行业带来了一定的危机,传统媒体要生存、要发展就需要去创新、去改变,适应当今信息时代的需求,以大众需求为导向去探索、去尝试。

新媒体时代广播电视播音主持语言的创新路径

新媒体时代广播电视播音主持语言的创新路径

新媒体时代广播电视播音主持语言的创新路径随着新媒体时代的到来,广播电视播音主持语言的创新路径也在不断探索和发展。

传统的播音主持语言已经无法满足现代社会的需求,因此我们需要寻找新的创新路径来适应新媒体时代的发展。

新媒体时代的广播电视播音主持语言应该更加贴近时代的潮流和观众的需求。

传统的播音主持语言通常比较正式、庄重,但是现代观众更加喜欢活泼、有趣的语言风格。

因此播音主持人可以在语言表达上更加灵活多样,运用一些幽默、俏皮的词语,增加语言的生动性和趣味性。

新媒体时代的广播电视播音主持语言应该更加注重情感的表达和共鸣。

现代观众更加注重情感的沟通,他们希望通过电视节目来获得情感的共鸣和感动。

因此播音主持人可以适当增加一些情感的元素,比如用一些细腻的词语来形容人物或事件,用温暖的语调来表达关怀和祝福等等,从而引起观众的共鸣和共情。

新媒体时代的广播电视播音主持语言应该更加注重与观众的互动和参与。

传统的广播电视节目是单向的传播模式,观众只能被动地接受信息。

而在新媒体时代,观众更希望能够参与进来,成为节目的一部分。

因此播音主持人可以通过语言的互动性来吸引观众的积极参与,比如提出问题,征集观众的意见和建议,与观众进行实时互动等等,从而增强观众的参与感和忠诚度。

新媒体时代的广播电视播音主持语言还应该注重价值观的传递和引导。

广播电视节目作为舆论阵地,具有很强的社会影响力。

播音主持人应该在语言表达上注重价值观的传递和引导,积极传播正能量,传递正确的价值观。

可以多讲述一些正能量的故事,宣传科学、健康的生活方式,倡导社会公德等等,从而引导观众积极向上的价值观念。

新媒体时代的广播电视播音主持语言的创新路径主要体现在贴近时代潮流、注重情感表达和共鸣、增加观众的参与和互动、传递正确的价值观等方面。

随着新媒体技术的不断发展,播音主持语言的创新路径将会更加多样化和丰富化,为观众带来更加优质、有趣、有价值的广播电视节目。

新媒体时代下电视播音主持风格的创新

新媒体时代下电视播音主持风格的创新

新媒体时代下电视播音主持风格的创新摘要:在新媒体环境下,播音主持的创新发展是必然趋势和要求。

对于相关播音主持人员而言,应全面认识新媒体发展的特点,并在此基础上,逐渐提升自身专业能力,完善主持职业素养。

同时,加强与观众的互动,积极参与到新媒体平台中,提高自身创新与适应能力,以及增强业务水平,从而抓住自身发展优势,实现新的发展与进步。

关键词:新媒体时代;播音主持;创新发展1新媒体环境下播音主持行业的发展现状新媒体环境下播音主持相对而言传播形式较为单一,在吸引观众注意力方面并不占优势,这对主持人的综合素质提出了更高的要求。

而目前播音主持行业却更注重于主持人的外表,不够重视播音主持人的专业素养与综合能力,反而用明星领域的流量、粉丝数等来评价主持人的事业,造成播音主持行业创新乏力,流于表面的后果。

在当今较为畸形的播音主持评价体系下,大家对播音主持节目内容的关注逐渐减少,在节目创新方面未能实现一定突破。

相对于节目传达文化价值与批判思维的载体作用,对于流量及主持人外在特质的关注让现在的播音主持节目更像是一场商业狂欢。

但是观众对于节目内容的体验感仍然会有所降低,造成整个节目单调乏味、关注度下降的后果。

同时新媒体技术凭借其多元的信息传播方式,增加了与观众的渠道与连接点,使得观众的审美水平及对节目制作的要求逐步提高,因此节目内容的创新有趣也越来越重要。

如果播音主持人无法努力提升专业素养与综合素质,整合节目内容并进行创新,便有可能会被时代与行业发展所淘汰,也很难促进播音主持行业的人才的进步与发展。

2新媒体时代下播音主持的特点2.1主持形式的多元化在传统的节目中,播音主持的存在就是为了能够有效的衔接相关的节目内容,也就是说整个节目的重点还是节目本身,因此在节目主持的过程中并不需要太多的播音主持人。

但是在新媒体环境下,播音主持人会融入到节目本身,称为节目的一部分,这也是新媒体环境下播音主持最为明显的特征。

比如在节目中,播音主持人会和嘉宾一起完成节目,为受众更好地展示整个节目内容,使得节目更具有可看性,而这正是节目形式多元化的展现。

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新媒体时代下播音主持的创新发展
发表时间:2019-04-19T09:58:20.007Z 来源:《中国经济社会论坛》学术版2018年第8期作者:文莉君
[导读] 本文以新媒体时代这个背景为主要前提,探索适应这个大环境下的播音主持新的创新发展策略。

文莉君
重庆大学美视电影学院播音与主持艺术专业2016级
摘要:当今时代快速发展,日新月异,万事万物都处在飞速发展的阶段,传统的播音主持行业已经适应不了新媒体时代下的发展速度,若想在新媒体时代下存活下去,必须寻求新的转型之路。

如今,网络直播平台多种多样,播音主持的身份也各不相同,在这种新媒体时代播音主持的特征之下,找到新的创新发展道路刻不容缓。

本文以新媒体时代这个背景为主要前提,探索适应这个大环境下的播音主持新的创新发展策略。

关键词:新媒体时代播音主持创新发展策略
1.新媒体时代下播音主持的发展现状
自1967 年,美国率先提出新媒体的概念之后,社会各界开始有了新的认知,并以美国为起点,向全世界扩散开来。

但“新媒体”到底定义的是什么,却没有统一的结论。

广泛认可的是两种定义:一是技术层面上,数字技术为基础,通过网络对信息进行广泛的传播;二是从传播者的角度进行定义,是指所有人对所有人的传播。

从上述中,我们可以看出,新媒体时代最明显的两个特点,就是传播渠道进行了大规模的升级,基于网络进行信息传播,以及传播者从权威人士变成了普通大众。

近年来,新媒体的发展势头越发迅猛,在中国,以微信、微博、美拍、微视、抖音等为代表的新兴网络传播平台受到大众的喜爱。

随着新媒体时代的到来,播音主持的平台多种多样,播音主持的身份也各不相同,不再必须是播音主持专业的天下。

这种大环境下的改变导致许多播音主持人的专业素质参差不齐,播音主持的要求也不再严格。

在以前传统媒体的环境下,播音主持作为主流的信息传播渠道受到广泛的关注,然而,现在网络科技迅猛发展,新媒体时代下的播音主持必须进行创新发展才能得到观众的认可。

在这种新环境下,很多主持人的专业素质跟不上节奏,节目形式也是各种大抄小抄不够创新,导致这个行业每况愈下,我们必须根据这个现状进行针对性的改变,使播音主持行业焕发新的生机。

2.新媒体时代下播音主持的特征
2.1主持身份多样化
以前的播音主持行业里,主持人的身份多为新闻联播主持人,体育频道主持人,法制频道主持人等等较为固定的专业人才,没有新意。

随着新媒体时代的到来,网络科技发展越来越快,播音主持人的身份也逐渐多样化。

比如近几年大热的《中国好声音》、《蒙面歌王》等歌唱节目的主持人,以及《朗读者》、《诗词大会》等文学艺术节目的主持人,还有其他电影节目、真人秀节目等等风格各异的主持人。

这些主持人有的是专业出身,有的不是,然而并不影响舞台的氛围,他们努力发展自身,让自己尽可能的多元化发展,形成独树一帜的主持风格。

比如其中让人印象深刻的《中国好声音》的主持人华少,介绍广告的速度非常之快,给人留下深刻的印象,还有快乐大本营的主持人何炅,幽默风趣的主持风格也收获了大批的粉丝。

2.2主持平台多样化
在新媒体时代没有到来的时候,信息的传播多依赖于报纸期刊、电视、广播等传播渠道,这导致传播的局限性很大。

但是,在当下新媒体时代的大环境下,网络技术日新月异,网络平台也大范围的更新换代,由之前的QQ、微博、微信到现在的抖音、美拍、微视等APP。

这些平台的更替依靠互联网的发展,为各色各样有才华的播音主持人提供了广阔的舞台。

比如许多有唱歌特长的人在抖音平台上直播自己唱歌,发布自己的专辑,获得大批粉丝的支持,也使得这些歌曲受到大众的关注,像《学猫叫》、《沙漠骆驼》、《往后余生》等抖音神曲一度成为大众欢迎的歌曲。

还有一些写作能力,文化底蕴深厚的人建设自己的APP,做一个播音主持人,比如梁文道的《看理想》。

总之在新媒体时代下,播音主持平台越来越多样化发展,一些有理想,有抱负的人可以以较低的成本尽情的发挥自己的才能,推动整个社会不断的向前进步。

3.新媒体时代下播音主持创新发展的策略
3.1提高从业者的专业素质
新媒体时代下,播音主持平台多元化,播音主持身份多样化,但是这些并不代表播音主持行业的标准就会不严谨规范。

这个时代下,播音主持要想更好的适应时代的发展,不被淘汰,必须要加强自己的业务能力以及专业素质。

无论是哪种主持身份,都要尽可能的认真负责,工作上争取不出现错误。

比如新媒体时代下的新闻主持人,不仅要做好信息的及时传递,还要能应对各种突发状况,统领全场。

对于综艺节目的主持人,则要求不仅要能够带动舞台的娱乐氛围,也要能够有一些文化常识,传播社会正能量。

而对于歌唱节目的主持人,不仅要会读音乐,也要有很强的语言表达能力,不能每次都是好听、非常好听、特别好听等没营养的文字。

播音主持人作为行业的核心,一切都围绕他们转动,这就要求主持人要为自己的一言一行负责,不能哗众取宠,传播假消息、假新闻造成恐慌,必须要以身作则,传播社会正能量,让这个行业越来越清澈,朝气蓬勃。

3.2把观众的需求作为关注点
新媒体时代下,网络直播平台各式各样,播音主持要想立足于新媒体时代的发展,就必须保证收视率,也就是必须保证吸引观众的眼球。

如何保证收视率,就要求必须以观众的需求为根本立足点,做好节目内容的创新,节目形式的多方位变革,以及主持人风格的不确定性。

也就是说节目的质量必须有保证,不能大量灌水,抄袭其他节目,保证节目形式的独创性,而且要传播有价值有思想的信息,为青少年创造干净和谐的成长环境。

比如《中国好声音》作为歌唱界节目的鼻祖,请了许多实力歌手作为导师,性别不同,年龄不同,歌唱风格也不尽相同,这就很有看点,让观众能看到不一样的点评,很有看点,当然收视率是同个直播时间段最高的,开启了各种歌唱节目的热潮,蜂拥而起。

3.3充分利用新媒体时代的技术进行发展
新媒体时代下的新技术多种多样,播音主持行业完全可以利用这些新技术添加新特色,让人耳目一新。

比如一些网络直播平台,如抖音、熊猫直播等在主持人直播的同时就利用了新媒体技术,使得观众可以同步与主持人交流沟通,完全增加了趣味性和真实性,这些平台
一经上线,经收获了大量的支持。

还有一些综艺节目在网络上播出时,会采取观众发弹幕这种交流方式,让观众之间,观众与节目组之间都可以有效的互动,像《奇葩说》、《爸爸去哪儿》等网络综艺节目增强了互动,收获了大批粉丝。

还有今年春晚,实时开启抢红包模式进行线上线下的互动,增加了春晚的收视率。

这些方式都是新媒体技术与传统播音主持行业技术的结合,有效的促进了新媒体时代下播音主持行业的创新发展,为当代的播音主持画出了新的发展之路。

参考文献:
[1] 曾慧君.新媒体环境下播音主持的创新发展[J].新媒体研究,2018(03):78-79.
[2] 吴凤婷.浅谈新媒体环境下播音主持的创新发展[J].新闻研究导刊,2017,8(16):146.
[3] 朱绍祥.新媒体语境下播音主持的特征及发展途径[J].新闻传播,2016(1):90-91.
[4] 高贵武,刘娟.新媒体语境下播音主持的特征及发展途径[J].新闻传播,2016(1):06-19.。

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