安全标准化工作总结
安全标准化工作总结范文(3篇)
安全标准化工作总结范文今年以来，我公司在公司董事会的正确领导下，在市安监局和相关安全部门指导下，认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，深入落实____，牢固树立安全发展理念，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，实现了“零死亡、零伤害、零事故”的安全目标，为全年实现安全目标奠定了坚实基础。
我们主要从以下五方面做好安全工作：一、统一思想认识，坚持“安全第一”思想不动摇安全，对企业来说，是一个永恒的主题，是企业一切工作的基石。
在企业生产经营的系列管理中，安全唯此为大。
年初，公司董事长在工作动员报告中就把安全工作作为一项重点工作，给全体员工注入了“安全大如天，安全无小事”的理念。
在安全与生产中处理好两者的关系，两者相辅相成缺一不可，要强调安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位。
要求我们全体员工从思想观念上高度重视起来，要有为龙海事业而奋斗的激情与信念，每个人都从心底里真正爱这个企业，将自己切实融入到龙海这个大家庭当中来，为了公司的安全生产，从自身做起，从认真学习各项安全规章制度开始，严格按标准化作业，不断增强企业的向心力和凝聚力，营造出良好的氛围。
二、实施目标分解，狠抓责任落实。
制定安全目标，实施责任分解，落实结果考核是企业安全管理的根本。
每年公司都制定详细的量化目标、细化的方针、措施等，公司总经理与各单位主要负责人签订了安全目标责任书，分厂负责人与班组、员工签订目标责任书，确保了目标责任的分解、细化;为强化责任落实，让安全生产人人有责的目标得以体现，公司领导能坚持每月召开安全生产调度会，每天听取安全生产工作汇报，及时掌握安全生产的情况，研究新情况，解决新问题，形成了安全目标众人挑，人人肩上有指标，将安全生产人人有责的安全原则落到实处，真正实现全员管理。
三、强化安全教育培训，实施以教育保安全的战略从事故致因理论看，不安全行为、不安全状态是事故发生的根本要素，而其最根本的是人，思想认识不到位、安全技能（术）差，是企业安全生产中最大的安全隐患。
2024年企业安全标准化工作总结(三篇)
2024年企业安全标准化工作总结摘要：2024年是企业安全工作的重要节点，全球的安全威胁日益增加，企业面临着更大的挑战。
为了确保企业的信息资产和业务得到有效保护，我们采取了一系列的标准化措施。
总结了2024年企业安全标准化工作，包括制定和实施安全策略、安全培训和意识教育、安全技术应用等方面的工作。
通过这些工作，我们提高了企业的安全防御能力，降低了安全风险，并取得了一定的成效。
一、制定和实施安全策略2024年，我们制定了一套完整的安全策略，明确了企业安全目标和工作重点。
我们建立了一套风险评估和管理机制，对企业的安全风险进行了全面的评估，并制定了相应的风险管控措施。
我们还加强了对供应链的安全管理，对供应商进行了严格的安全审核和监督，确保了供应链环节的安全可靠。
二、安全培训和意识教育2024年，我们加大了对员工的安全培训和意识教育力度。
我们组织了各类安全培训活动，包括信息安全培训、网络安全培训、应急响应培训等。
同时，我们通过举办安全知识竞赛、制作安全宣传材料等方式，提高了员工的安全意识和防范能力。
我们还利用内部刊物和企业内部网站发布安全相关的信息，及时向员工传递安全风险和防护知识。
三、安全技术应用2024年，我们加大了对安全技术的应用力度。
我们对企业的信息系统进行了安全评估，对存在的安全问题进行了修复和加固。
我们采用了先进的安全技术，如入侵检测系统、漏洞扫描系统、数据加密等，提高了企业的安全防护能力。
我们还加强了对日志和审计的管理，及时发现和应对安全事件。
四、建立安全管理体系2024年，我们进一步完善了企业的安全管理体系。
我们建立了安全风险管理制度，明确了安全管理的责任和流程。
我们加强了对第三方合作伙伴的安全管理，签订了《信息安全合作协议》，明确了双方的安全责任和管理规定。
我们组织了安全演练和应急响应演练，提高了应对安全事件的能力。
五、结果和启示通过2024年的安全标准化工作，我们取得了一定的成效。
企业的信息资产得到了有效保护，安全风险得到了降低。
安全生产标准化建设工作总结6篇
安全生产标准化建设工作总结6篇第1篇示例：安全生产标准化建设工作总结随着经济的不断发展，安全生产问题已经成为各行各业的重中之重。
安全生产标准化建设是确保企业生产经营活动安全可靠进行的基础工作。
近年来，我国各级政府和企业已经加大了对安全生产标准化建设的重视力度，不断加强宣传教育、强化监督监管，促进企业内部安全生产管理水平不断提高。
本文将对我国安全生产标准化建设工作进行总结，探讨其存在的问题及对策。
安全生产标准化建设是企业确保生产经营活动安全可靠进行的重要保障措施。
通过建立一套完善的安全生产管理体系，标准化企业内部生产过程和操作流程，可以提高生产效率，降低生产事故风险，保障员工生命安全。
安全生产标准化建设还可以帮助企业降低生产成本，提高经济效益，增强企业在市场竞争中的优势。
目前我国安全生产标准化建设工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题。
一是安全生产标准化建设的覆盖面不够广泛，一些中小企业和农村企业对安全生产管理的重视不够，缺乏相关制度和规范。
二是安全生产标准化建设的监督和评估机制不够完善，一些企业存在安全生产管理混乱、检查不到位的情况。
三是安全生产标准化建设的宣传教育力度不够，一些员工对安全生产管理意识淡薄，容易出现违章操作和事故发生。
在安全生产标准化建设工作中，我们要加强宣传教育，提高员工安全生产意识。
通过举办安全生产知识培训班、开展安全隐患排查整治等活动，提高员工对安全生产管理的了解和重视程度。
加强监督检查，完善安全生产管理机制。
建立健全安全生产管理制度和流程，确保各项安全管理规范得到贯彻执行。
加强与相关部门的沟通协调，共同推动安全生产标准化建设工作的深入开展。
第2篇示例：安全生产是企业持续发展的重要保障，安全生产标准化建设工作是确保安全生产的重要手段。
通过规范化、标准化的管理，可以有效提高安全生产工作的质量和效率，降低生产安全事故的发生率，保障员工的生命财产安全，促进企业的可持续发展。
一、工作总结近年来，我公司高度重视安全生产标准化建设工作，制定了一系列相关制度和管理办法，加强了安全生产宣传教育，不断完善安全生产管理体系，取得了一定的成效。
安全生产行业标准化工作总结汇报
安全生产行业标准化工作总结汇报安全生产行业标准化工作总结汇报（精选10篇）总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，不如立即行动起来写一份总结吧。
那么总结有什么格式呢？以下是小编为大家整理的安全标准化工作总结，希望能够帮助到大家。
安全标准化工作总结篇120xx年6月，在参加宁波市旅游局安全生产标准化评定细则的通知要求下，慈溪中益商务酒店认真落实安全生产工作责任制,认真贯彻通知要求，加强安全工作组织领导，强化各项防范措施的落实，全面完成了安全生产工作任务，未发生一起火灾伤亡事故。
下面我就今年以来慈溪中益商务酒店安全生产标准化建设情况作个简要的汇报如下：一、加强安全生产标准化工作组织领导。
酒店成立了安全生产工作委员会,总经理胡绒珍同志担任领导小组组长，副组长由安全部经理冯昂军同志担任。
酒店各部门经理为成员。
二、加强安全生产标准化责任体系。
针对酒店内较薄弱的地方进行了安全生产工作督促检查，在强化意识、加强领导、确保机构、人员、经费、制度、责任五落实方面，提出了具体工作要求，在重大节假日期间酒店总经理亲自带队进行检查。
为了消除消防安全隐患，在酒店内进行拉网式、地毯式的排查，做到横向到边、纵向到底，不留一处死角，不留一处隐患。
同时针对排查出来的重点部位进行检查，对存在问题较大的部门，专门下发了限期整改通知书，要求及时整改。
保证了此项工作的顺利衔接和连续。
三、加强安全生产培训、宣传一方面酒店积极参加消防大队组织的安全培训及上岗证培训。
在6月的“安全生产月”活动中，加大安全消防生产宣传力度，精心设计、认真制作了安全生产法律、法规、规章、操作规程以及消防安全知识、特种设备安全知识、交通安全知识、职业健康安全知识和公共安全知识等方面的宣传。
同时组织人员参加安康杯知识竞赛活动。
四、加强安全生产监管工作。
为了进一步做好安全生产监管工作，明确各部门负责人工作职责。
2024年安全标准化工作总结范文(三篇)
2024年安全标准化工作总结范文2024年是安全标准化工作的关键之年，本年度我单位着力推进安全标准建设，加强标准化管理，取得了一系列重要成果。
以下是2024年安全标准化工作总结。
一、加强组织领导，提高安全标准化工作的重要性和紧迫性。
该单位成立了安全标准化工作领导小组，担负着统筹安全标准化工作的责任。
领导小组召开定期会议，制定年度工作计划，研究解决工作中的难题，为推进安全标准化工作提供了有力的保障。
二、完善安全标准化管理体系。
本年度我们着重完善了安全标准化管理的各项制度和规章，确保标准化工作的有效进行。
建立了标准化工作档案，记录了标准制定、修订、宣传、培训等全过程，为工作的追踪和评估提供了依据。
同时，加强对标准的宣传和培训，提高了员工的标准化意识和水平。
三、加强与相关部门的合作，共同推进标准化工作。
本年度我们与行业协会、研究机构等相关部门保持了密切联系，加强了信息交流和合作，共同研究解决了一系列标准化工作中的难题。
通过合作，促进了行业间的标准统一和互认，提高了标准的科学性和权威性。
四、加强标准制定和修订工作。
本年度我们紧密关注行业发展趋势和安全风险，开展了一系列标准制定和修订工作。
重点制定了一批具有行业引领作用的标准，涵盖了生产安全、环境保护、劳动保护等多个方面。
同时，对现有标准进行修订，根据实际需求进行合理调整，确保标准的及时更新和有效实施。
五、加强标准宣传和培训工作。
本年度我们注重加强对标准的宣传和培训，提高了员工的标准化意识和能力。
组织开展了一系列宣传活动，利用各类媒体进行标准推广，增强了员工对标准的认同和遵守意识。
同时，开展了标准培训班和讲座，提高了员工的标准化知识和技能，为标准化工作的有效实施提供了人才保障。
六、加强标准化工作的监督和评估。
本年度我们建立了标准化工作的监督和评估机制，对标准化工作进行了全面、系统的评估。
通过评估结果，发现了工作中的不足和问题，及时进行整改和完善，提高了标准化工作的质量和水平。
安全生产标准化年度工作总结(3篇)
安全生产标准化年度工作总结（3篇）安全生产标准化年度工作总结（通用3篇）安全生产标准化年度工作总结篇1安全生产与环境保护，关系到社会的改革、经济的发展和国家的稳定，同时也直接关系到南通六建公司的生存与发展。
本年度，公司在安全生产与环境管理工作方面做了大量的工作，全年未发生安全生产事故，取得了一定成绩，也存在一些薄弱环节，现总结如下：第一部分年度目标完成情况一、年初制定的目标1、杜绝死亡事故，重伤率控制在0.1‰以内；2、职业病发生率控制在0.1‰以内；3、杜绝环境污染事故；4、施工现场临时道路硬化率100%，噪声达标排放，污水排入市政管网前必须设置沉淀池、隔油池、化粪池等；5、施工现场安全达标合格率100%，其中优良率达80%以上，创省级安全文明工地18项，争创国家级安全文明工地1项（根据工程承接情况进行适当调整）。
二、目标完成情况1、未发生重大伤亡事故；2、未接到有关职工重伤、轻伤的信息；3、未发生职业病现象；4、从区域公司上报的情况看，施工现场安全达标合格率100%，其中优良率达85%以上；5、中国移动华东大区物流中心仓库、2、3、4#房获得国家aaa级安全文明标准化工地，21项工程已通过（申报）了省级安全/文明工地的验收。
第二部分安全生产管理工作开展情况一、以人为本，主动识别危险源按公司三合一体系文件规定，年初由安全管理部组织各区域/专业公司及项目部开展危险源、环境因素调查、评价活动，建立了危险源、环境因素调查评价材料，作为制定年度管理目标与工作计划的依据。
公司危险源、环境因素调查评价小组对全公司资质范围内的危险源和环境因素进行调查与评价，确定了公司20__年度重大危险源为：基坑支护及降水工程(土方开挖工程)、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程，大型机械(包括塔吊、人货电梯、井架)装、拆过程，施工用电过程(带电作业)、动火作业过程、“四口、五临边”等八个。
每季度，区域公司对所辖在建工程项目，对照《危险性较大分部项工程安全管理办法》识别施工危险源，汇总形成施工危险源台帐。
安全标准化总结
安全标准化总结安全标准化总结(精选8篇)安全标准化总结篇1一、自评开展情况：为建立持续改进的安全生产长效机制，我公司专门成立安全生产标准化工作小组，专门负责安全标准化工作，安委会对该工作进行全程监督、管理。
标准化相关人员认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章以及《冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准》等文件汇编，深刻理解和掌握了标准化建设工作的内容和要求，认真扎实地对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的整治和自评，现将自评情况汇报如下。
二、自评主要内容：1、安全目标、指标情况：根据X有限公司的要求，公司于年初制定本公司的安全目标、指标及管理方案，对年度安全工作计划进行了细化，总公司与部门主管签定年度安全目标责任书。
公司将目标、指标进行细化到各部门并签订年度安全目标责任书，并对实施过程进行推进、检查、考核。
目标责任制的考核结果与个人绩效挂钩，确保安全生产目标明确，责任清晰。
公司安全管理体系总体运行平稳、有效，20XX年上半年各项安全指标完成良好。
2、安全领导机构设置、人员配备、安全管理职责情况：X有限公司建立有完善的安全管理网络，公司总经理为本系统内的安全第一责任者，对总公司安全生产负责。
每班组设有安全员，具体对其所在班组的安全生产负责。
公司设置专职安全管理人员1名。
依据上级文件要求，结合实际情况，公司文件《安全生产责任制》中规定了全员的安全生产职责内容，明确并落实各级管理者的安全管理责任和岗位人员安全责任。
同时管理制度《安全生产责任制管理制度》中也进一步规范了责任制的制定、沟通、评审、修订及考核，使安全工作步入常态化、标准化机制。
3、安全投入情况：公司坚持以实现本质化安全为核心，在安全投入方面积极落实各项措施，通过维修、改善、技改等途径，消除现场安全隐患。
公司每年对安全投入做好计划，从资金准备、项目实施等方面给予充分保证。
公司按照国家规定缴纳员工工伤保险，保障了员工的合法权益。
安全标准化工作总结安全质量标准化工作总结五篇
安全标准化工作总结安全质量标准化工作总结五篇【范文一：企业安全质量标准化工作总结】建材公司依据集团公司安全l号文精神，按照建材公司安全l 号文的具体布署认真开展工作，重点夯实安全培训和安全标准化两项基础工作，不断完善安全生产责任制和操作规程，修订完善各分厂作业规程和一工程一措施，补充了安全标准化考核实施办法和细则，进一步完善了要害部位的安全管理规定，狠抓了现场安全监督与检查，经全公司上下共同努力，20xx年消灭重伤以上事故，坚决杜绝重大事故，巩固安全培训和安全质量标准化成果，安全质量标准化达到安全、文明、清洁生产，实现了年初制定的安全奋斗目标。
现将具体工作汇报如下：一、强化安全意识，狠抓安全培和安全标准化两项基础工作20xx年初，一方面对基层五个分厂的职工进行集中与分散相结合的安全培训，为此公司下发安全培训文，并且专门聘请培训教师，侧重培训全民工、集体工、临时工的安全知识及自我保安意识，进一步组织职工重点学习了安全生产责任制、操作规程和作业规程。
另一方面对建材公司副科以上干部32人在集团公司的安培中心进行安全资格培训。
通过两级安全培训，不仅使我公司管理人员及职工的安全意识大幅度提高，而且对依法安全生产也有新的认识。
同时也大大增强了职工的主人翁责任感。
二月份对全公司要害部位的生产应急救援预案、各工种的操作规程进行完善，重点修订了包装材料厂的消防应急救援预案和石材厂的山场掌子面开采及火药库的安全生产应急救援预案。
不仅使职工在工作中严格按本岗位操作。
标准进行操作，而且还懂得遇到突发事故怎样应对。
之后又对建材公司的安全标准化考核条例及实施办法进行补充修改，增加安全管理、质量管理的考核分数，细化安全标准化扣分标准，使安全标准化考核结果与管理人员当月奖金挂钩，这不仅充分调动了管理人员工作的积极性而且也真正实现奖勤罚懒；三月初，为了贯彻落实公司3月x日干部大会精神，增强领导抓安全工作的责任心，改变工作作风，经建材公司董事会研究决定，公司领导对基层实行分工负责制，每天在基层单位工作6小时以上，公司领导下沉一级分工流动参加基层单位安全办公会议，同时要求基层单位的领导也下沉一级参加车间、班组的安全会议，经过近一年的实践，收效明显，避免形式主义，及时掌握生产一线安全生产状况，确保深、严、细寥地抓好安全工作。
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安全标准化工作总结篇一：安全标准化工作总结格尔木豫源有限责任公司“安全生产标准化”工作总结格尔木豫源有限责任公司的安全标准化工作，认真贯彻落实青海省安全生产监督管理局，青安监二[XX]115号，青安监[XX]32号文件精神，积极、稳妥、有序的认真开展达标工作，通过建立安全生产责任制，制定安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产环节符合有关安全生产法律法规和标准规范的要求，保证人、机、物、环处于良好的生产状态，并持续改进管理绩效，不断加强企业安全生产规范化建设。
安全生产标准化是企业开展安全生产工作的基本要求和衡量尺度。
开展安全生产标准化建设是国家强制性要求，也是企业进一步健全安全长效机制、加强和创新安全管理，落实企业主体责任，提高企业安全管理水平，强化安全监管、提高执法效能，规范安全生产行为，有效防范事故的迫切需要，与相关的职业健康安全管理体系是相辅相成的；安全生产标准化是企业深化各岗位标准化管理和持续改进相关的职业健康安全管理体系的重要方法和手段。
事实证明，安全生产标准化工作，对每个企业的发展，是非常必要的。
因此，要使企业兴旺发达，必须把安全生产标准化工作做好、做细、做实、做的富有成就。
作为冶金企业的豫源公司，开展此项工作以来，无论在安全建设、安全1文化、安全教育、安全效益等方面，都取得了一定成绩，实现了安全生产无事故，取得了很好的经济效益和社会效益。
一、我们的工作思路和总体目标（一）工作思路牢固树立科学发展、安全发展理念，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针；以《国务院安委会关于深入开展企业安全生产标准化建设的指导意见》文件为指导，深入贯彻落实《企业安全生产标准化基本规范》《职业健康安全管理体系要求》的标准；以现行安全生产管理体系，建立健全安全生产标准化体系为依据；通过开展岗位（工种）达标、工序达标、专业达标和企业达标，建立和保持安全生产标准化运行机制：按照“先重点、后一般”和“先试点，后推广”的原则，稳步推进，全面实现安全生产规范化管理。
（二）总体目标构建起一个系统规范、有机统一、具有自我改进机制的安全生产标准化体系，持续、全面的实现岗位达标、工序达标、专业达标和企业达标。
1．岗位达标。
企业开展岗位达标创建，以基层主要作业岗位达标为核心，不断提高职工安全意识和操作技能，实现岗位作业标准化、作业现场标准化，使员工做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。
通过岗位达标逐步依次实现工序达标、专业达标和企业达标。
22．工序达标。
根据各岗位工艺特点，确定岗位作业标准，并依据标准实现工序标准。
通过工序达标逐步专业达标、企业达标。
3．专业达标。
根据岗位特点，确定各个专业岗位并梳理完善现场管理标准、过程控制标准，依据标准实现各专业安全生产的标准化管理。
通过专业达标逐步实现企业达标。
4．企业达标。
建立健全安全标准化体系，进一步落实安全生产主体责任，开展岗位达标、工序达标和专业达标，加强安全管理和员工健康管理，提升管理水平，促进企业建立健全自我约束、自我完善的安全生产长效机制，实现企业的安全生产标准化。
三、安全生产标准化建设的主要框架与内容（一)安全生产标准化建设内容的总体框架以《企业安全生产标准化基本规范》规定的核心要素、《职业健康安全管理体系要求》有关要求和企业的安全生产管理实践为基础，确定了核心要求，即安全生产方针与目标；安全生产组织机构和责任体系；法律法规与规章制度；安全生产投入；安全教育培训；安全文化建设；重大危险源辨识、风险评价与控制；设施设备、防护用品与物资材料安全管理；相关方安全管理；安全技术管理；现场实施作业安全；职业健康；应急救援；安全检查和隐患排查治理；事故报告、调查和处理；安全绩效评定、考核奖罚和持续改进。
3（二）安全生产标准化体系的主要内容1.公司安全生产标准化体系的主要内容如下：(1) 安全生产方针与目标。
明确公司的安全生产方针和评审要求。
描述总体、年度安全目标的制定、分解、修订和考核要求，建立安全生产总目标。
(2)安全生产组织机构和责任体系。
明确安全生产管理组织体系，设置安全生产管理机构，配备管理人员；包括在领导层中指定一名管理者代表，具体负责安全管理体系的建立、保持和改进工作。
制定各级单位和部门、岗位的安全生产责任制（职责）（3）法律法规与规章制度。
对适用法律法规和标准规范的获取、传达并转化为企业内部制度加以贯彻执行；跟踪法律法规的修订、更新情况。
明确要建立的安全生产制度（基本上涵盖了13项核心要素的主要方面）和安全操作规程（GB/T28001运行控制和应急预案），以及定期评审、修订的要求，明确有关安全的文件、记录、资料的控制要求。
（4）安全生产投入。
安全费用的提取、专款专用、安全费用台账等的管理要求，安全方案和措施的保障。
（5）安全教育培训。
确定对安全生产有影响的各岗位人员所需的任职条件（岗位能力标准）（GB/T28001）。
采取措施确保员工的岗位操作能力，确定各级安全教育培训主管部门，分级组织安全生产管理人员、操作人员、其他人员的安 4全教育培训，对培训效果进行评价和改进。
（6）安全文化建设。
实施以人为本的安全文化建设、评价和改进管理。
（7）危险源辨识、风险评价与控制。
有关可能造成人身伤害（和健康损害）的重大危险源的辨识与风险评估、登记备案、制定控制措施等管理要求。
（8）设备设施、防护用品与物资材料安全管理。
生产设施设备的本质安全、安全防护设施的建设、安装、验收、运行/使用、维修保养、拆除、报废和变更等环节的管理要求。
物质材料废弃等全过程的安全管理要求。
（9）相关方安全管理。
与分包方、供方及其他相关方有关的安全管理制度、沟通和协商管理。
（10）安全技术管理。
安全技术措施和专项方案的编制、审核、交底、过程监控、验收、检查、改进、变更控制等内容。
（11）现场施工作业安全。
着重规定现场安全交底（危险源和风险告知）、文明施工、施工作业过程、施工作业行为、安全防护、安全警示标志、变更等方面的安全管理要求。
对于施工作业过程安全管理，重点的危险性较大作业活动的作业许可证，专人现场跟班监管、隐患监测分析等的要求。
（12）职业健康。
作业环境与条件的提供与维护、防护用品配备、职业危害因素检测、应急救援、职业危害的公告5篇二：安全标准化工作总结1安全标准化工作总结为全面提升企业的安全生产水平，切实加强基层和基础工作，促进自我约束，建立持续改进的安全生产长效机制，公司XX年6月份开始开展安全标准化管理工作，逐步规范安全管理的软件和硬件工作，专门成立了以董事长为组长，总经理助理为副组长的“安全标准化工作领导小组”，负责标准化工作的落实、监察及评价工作。
领导小组认真学习了国家关于安全生产的法律、法规和规章及“安全标准化考核细则”，深刻理解和掌握了“细则”的内容和要求，各部门严格按照《安全标准化考核细则》开展工作，经过一段时间的落实和改进，公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作取得了持续有效的改进。
一、公司建立专门的安全生产管理机构，具有一整套完整的安全生产管理络体系，统一管理和协调处理本企业的安全生产工作。
保障了职工的人身安全、公司财产安全，使企业的经济稳步发展。
公司还建立完善了包括安全生产责任制、各级人员的安全生产职责、“职业安全健康”等32项安全规章制度，日常工作狠抓制度的落实，形成一套行之有效的安全长效机制，制定安全事故应急救援预案，定期演练，全员宣贯，提高职工应对突发事故的能力。
二、公司统一制订包括安全在内的培训计划，对领导干部、行政管理人员、操作运行人员实行各级安全培训教育。
每月召开安全专题会议，总结上月安全情况，落实布置安全生产工作。
职工都深刻的认识到“安全是最大的节约”的管理理念，让干部职工牢记安全，对自己、对家人、对社会都要负起一份责任。
三、公司进一步完善了特种设备管理台帐和记录，公司所有新购特种设备附有设计文件、产品质量合格证明书、安装使用维修说明书等，并归档，特种设备安全技术档案内容齐全。
公司所有特种设备100%都依据规定的特种设备检验周期，定期进行了检验，持有法定检验机构出具的验收检验报告和安全检验合格标志。
特种设备操作人员100%都持有有效的特种设备操作证书。
公司采用定期计划和日常维护相结合的方式，加强对特种设备的维护保养，并对相关记录的填写、归档和保存做了更进一步的规范要求。
加强特种设备的检查，特种设备操作人员在操作设备前对设备进行全面检查；生产部每月对特种设备进行检查。
四、按照安全标准化要求，公司迅速建立起作业环境和职业健康管理制度，对有职业危害的场所设置警示标识，安全防护标识；新建了特种作业健康检查档案，定期对特种作业人员体检。
五、公司坚持开展安全隐患排查治理工作，从重点现场、重点部位、危险品作业、消防安全、等方面，针对人的不安全行为，设备和环境存在的不安全因素和隐患，管理上存在的缺陷和漏洞，进行全方位、全过程、全面的排查，对查找出的问题和隐患，制定并落实整治方案。
公司把安全工作始终放在第一位，严格安全生产工作的责任落实，本着“谁主管谁负责”的原则，把安全生产工作责任到人，对工作中出现问题处理不力或发生事故的责任人从严从重处理。
对生产中存在的安全隐患及时整改，生产部.综合部每星期五进行一次安全、设备及现场管理大检查，对查出问题明确整改责任部门，限期整改。
各车间班组安全员每日在车间、生产场所对机器设备设施、劳动环境、劳动防护、电力配电、消防设施等方面进行隐患自查，发现隐患立即整改，通过层层把关，层层筛查，确保了安全生产。
通过开展安全标准化建设，公司更进一步加强了安全生产的全员、全过程、全方位控制，强化了安全生产的管理、监督、检查和执行力度，借助安全标准化建设这个平台，公司的安全生产管理推上一个台阶，职工的安全生产意识得到提高和增强。
但这还不够，我们将在青岛市安监局、专家以及上级主管部门的指导下，更加扎实地开展安全标准化建设工作，建立安全管理长效机制，提高安全管理水平，构筑一道“平安企业”的防火墙，努力将公司建设成为安全型企业。
青岛市恒顺电气股份有限公司二O一二年七月篇三：安全生产标准化工作总结汇报安全生产标准化工作总结汇报XX年6月，在参加宁波市旅游局安全生产标准化评定细则的通知要求下，慈溪中益商务酒店认真落实安全生产工作责任制,认真贯彻通知要求，加强安全工作组织领导，强化各项防范措施的落实，全面完成了安全生产工作任务，未发生一起火灾伤亡事故。
下面我就今年以来慈溪中益商务酒店安全生产标准化建设情况作个简要的汇报如下：一、加强安全生产标准化工作组织领导。
酒店成立了安全生产工作委员会,总经理胡绒珍同志担任领导小组组长，副组长由安全部经理冯昂军同志担任。