乡镇卫生院先进经验材料汇报
湛江坡头区坡头镇中心卫生院先进材料(完整版)

湛江市坡头区坡头镇中心卫生院先进材料近几年以来,我院在区委、区政府和卫生局的正确领导下,在香港许爱周家族及社会各界的支持下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,加强领导班子的建设,狠抓劳动纪律和医疗服务工作,提高医疗护理质量,在全院职工中确立主人翁精神,树立爱院奉献,爱岗敬业的思想,倡导先进世界观、积极人生观,强化集体意识和全局观念,增强了凝集力;医院各项管理工作实现了制度化、规范化、科学化,医疗技术水平和医疗服务质量稳步提高,杜绝医疗事故和减少医疗纠纷的发生;加强人才培养和引进,加强“硬件”建设,改善就医环境,美化院容院貌,提高医疗技术水平,促进医疗业务发展,取得了显著的社会效益和经济效益,业务收入从2002年396万元增加到2007年700多万元。
因此,我院获得较多的荣誉,2004年我院被市卫生局评为健康教育先进单位,2005年被共青团广东省委员会授予五四红旗团总支部,2006年被湛江市食品药品监督管理局、湛江市质量技术监督局、湛江市人事局等单位评为诚信守法先进单位,2006年我院外科护士长陈彩球同志被评为“湛江市十佳护士”,2007年被湛江市委组织部评为先进基层党组织,2007年我院五官科陈莲英同志被评为湛江市十佳“光明爱心天使”。
现将我院近几年业开展的各项工作情况汇报如下:一、基本情况我院建院1951年,医院总人数170人,其中正式职工105人,退休25人,非正式职工(包括清洁工、外聘主任、临工)40人。
高级专业技术人员5人,中级专业技术人员24人,初级专业技术人员89人,本科以上学历10人,大专学历35人,中专学历67人。
医院占地面积40多亩(包括区政府划给区医院用地),建筑面积12000多平方米,其中医疗用房7500平方米,生活用房5000多平方米。
临床科室设置有外科、内科、妇产科、骨科、急诊科、中医科、眼科、耳鼻喉科、皮肤痔瘘科、口腔科、理疗科、防疫科、保健科等,辅助科室有检验科、放射科、手术室、功能检查科、CT室、供应室、中西药房、收款室等,行政职能科室有行政办公室、医务科、护理部、财务科、后勤科、合管办、病案室。
乡镇卫生院典型发言材料

乡镇卫生院典型发言材料尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XX乡镇卫生院的一名普通医务工作者,在此我有幸能够向大家汇报我们卫生院的工作情况并分享一些心得体会。
首先,我想向大家汇报一下我们卫生院的基本情况。
我们乡镇卫生院是乡镇卫生系统中的一家基层医疗机构,主要负责为广大乡镇居民提供基本的医疗服务。
目前,我们卫生院设有门诊部、住院部、妇幼保健科、中医科等临床科室,同时还设有药房、化验室、超声室等辅助检查和药物供应功能。
近年来,随着乡镇卫生事业的发展和改革,我们卫生院要求不断提高服务质量,不断提升医疗水平,以更好地满足群众的健康需求。
我想重点向大家汇报我们卫生院在基本医疗服务方面的努力和成果。
在过去的一段时间里,我们卫生院积极引进先进的医疗设备,不断提高医护人员的专业素养和技术水平,使我们能够为患者提供更准确、更高效的医疗服务。
同时,我们还积极推广健康教育和预防保健常识,帮助居民提高自我保健能力,降低疾病发生的风险。
另外,我们也通过开展各类义诊活动、健康讲座等形式,增强了卫生院与社区之间的联系,提高了居民对卫生院的信任和满意度。
当然,我们也存在着一些问题和困难。
首先,我们的医疗资源仍然有些不足,特别是在高级医疗设备和专科医生的缺乏方面,限制了我们卫生院在某些疾病的诊治上的能力。
其次,人力资源也是我们面临的挑战之一,由于人员流动大、待遇问题等原因,我们的医务人员队伍相对不够稳定。
同时,社会上也存在对基层卫生院医务人员的质疑,这对我们的信心和工作积极性也带来了一定程度的影响。
面对这些问题,我们深知我们还有很多工作要做。
首先,我们将进一步提高服务意识,全面贯彻“以人为本”的理念,真心实意地为患者服务,做到让每一位患者都感到温暖和满意。
其次,我们将加强人才培养和引进,提高医务人员的综合素质和专业技能,努力为患者提供更高水平的医疗服务。
另外,我们计划加强与上级医疗机构的合作,通过建立良好的合作关系,争取更多的技术支持和人才培养资源。
2023年卫生单位先进工作材料范文

2023年卫生单位先进工作材料应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。
尊敬的领导、同事们:在过去的一年里,我所在的卫生单位取得了一些成绩和进步,得到了上级领导和社会的认可。
作为一名卫生工作者,我深感自豪和骄傲。
在此,我将向大家介绍我们的工作情况和取得的成就。
一、提高医疗服务质量我们始终把提高医疗服务质量作为工作的重点。
我们不断优化医疗流程,加强医疗安全管理制度的执行,确保医疗质量得到持续提高。
同时,我们还注重医疗技术水平的提升,加强医生的专业技能培训和学术交流,不断提高医生的专业素质和技术水平。
二、加强医院管理我们始终坚持“以病人为中心”的服务理念,不断完善医院管理制度和流程。
我们加强了对医疗设备、药品、耗材等物资的管理,确保医疗资源的合理配置和有效利用。
同时,我们还注重医院文化的建设,加强员工的思想政治教育和职业道德教育,营造了良好的医院文化氛围。
三、推进信息化建设我们积极推进医院信息化建设,通过信息化手段提高医疗服务效率和质量。
我们建立了电子病历系统、远程医疗系统等信息化平台,实现了医疗数据的共享和医疗信息的互联互通。
这不仅提高了医疗服务的效率,也提高了患者的满意度和信任度。
四、加强社区卫生服务我们注重社区卫生服务的发展,积极参与社区健康管理、健康教育等公共卫生工作。
我们通过开展健康讲座、义诊活动等形式,向社区居民宣传健康知识,提高居民的健康意识和自我保健能力。
同时,我们还积极开展社区卫生服务项目,为社区居民提供更加便捷、高效的医疗服务。
以上是我们在过去一年里取得的成绩和经验总结。
未来,我们将继续坚持“以病人为中心”的服务理念,不断优化医疗流程、提高医疗技术水平、加强医院管理、推进信息化建设、加强社区卫生服务等方面的工作,为患者提供更加优质、高效的医疗服务。
同时,我们也希望得到上级领导和社会各界的支持和帮助,共同推动卫生事业的发展和进步。
谢谢!。
乡镇卫生院汇报材料

乡镇卫生院汇报材料
尊敬的领导您好,
我是某乡镇卫生院的医务人员,我在此向您汇报我们近期的工作情况。
首先,我们卫生院在过去的一段时间里,加强了与农民工返乡人员的沟通和联络工作。
通过与村委会的合作,我们及时了解到他们的健康状况和实际需求,制定了相应的疫情防控措施。
其次,我们积极开展了健康教育活动。
我们通过社区广播、宣传栏、患者教育手册等方式,向居民普及常见病的预防知识和健康科学知识。
同时,我们还邀请了相关专家前来进行健康讲座,提高了居民对自身健康的重视程度。
此外,我们加强了医疗设备的维护与更新。
我们及时保养和维修各类医疗设备,并按照规定进行了年度检查和验收。
在发现有设备故障或老化的情况下,我们及时安排了维修或更换工作,确保了医疗服务的连续性和质量。
最后,我们注重加强医务人员的培训和学习。
我们组织了各类培训课程,使医务人员能够不断提升专业技能和知识水平。
同时,我们还进行了临床经验交流活动,促进医务人员之间的学习和合作。
以上是我们卫生院近期的工作情况汇报,希望能够得到您的指导和支持。
如果有任何需要补充的地方,请您随时指示。
谢谢!
此致
敬礼
某乡镇卫生院医务人员。
卫生先进单位工作情况汇报

卫生先进单位工作情况汇报
尊敬的领导:
我院作为卫生先进单位,近年来在卫生工作方面取得了一系列显著成绩。
现就
我院卫生先进单位工作情况进行汇报如下:
首先,我院在卫生设施建设方面取得了重要进展。
近年来,我院不断加大对卫
生设施的投入,新建了一批现代化的医疗设施,提高了医疗服务水平。
同时,我院还加强了对卫生设施的维护和管理工作,确保了设施的正常运转和使用。
其次,我院在卫生服务质量方面取得了显著成绩。
我们不断加强医务人员的培
训和学习,提高了医务人员的专业水平和服务意识。
在医疗服务过程中,我们始终坚持以患者为中心,积极倾听患者意见,不断改进医疗服务质量,取得了良好的社会评价。
再次,我院在卫生宣传教育方面取得了重要成果。
我们利用各种媒体和渠道,
加强对卫生知识的宣传和普及,提高了广大群众的卫生意识和健康素养。
同时,我们还积极开展各类卫生健康活动,深入基层,宣传卫生知识,提高了社区居民的健康水平。
最后,我院在卫生管理方面取得了显著进展。
我们建立了科学的卫生管理制度,加强了对卫生工作的监督和检查,确保了卫生工作的规范运行。
同时,我们还注重了卫生工作的信息化建设,提高了卫生管理的效率和水平。
综上所述,我院作为卫生先进单位,取得了一系列显著成绩,但我们也清醒地
认识到,卫生工作仍面临着诸多挑战和困难。
我们将进一步加大对卫生工作的投入,不断完善卫生服务体系,提高卫生服务质量,为广大群众提供更加优质的医疗服务,为建设健康中国做出更大的贡献。
谨此汇报。
此致。
敬礼。
乡镇卫生院先进事迹材料_1

乡镇卫生院先进事迹材料XX县XX镇卫生院位于XX县北部,与许昌县、禹州市相邻,座落在311国道颍河大桥东侧。
全镇共有25个行政村,5.3万人,服务半径为10公里,服务人口在15万以上。
我院在上级卫生行政部门的正确领导下,在当地党委、政府的关心下,各项工作都取得了优异成绩。
先后被许昌市卫生局评为农村卫生工作先进单位,农村合作医疗工作先进单位,被县卫生局评为XX年度目标管理先进单位,有10余名同志先后受到上级有关部门的表彰和奖励。
我院现有职工35人,具有助理执业证书以上和注册护士证书的医务人员21人,有15人次在市级以上医院进修学习过。
现拥有彩超、碎石机、全自动生化分析仪、全自动血球计数仪、三导心电图机、X光机、麻醉呼吸机、心电监护仪、洗胃机、尿分析仪、救护车等先进的医疗设备。
开设有内科、儿科、中医科、外科、妇产科、骨科、眼科、口腔科等科室。
其中儿科、中医科、眼科为我院拳头特色科室。
我们的主要做法有:一是狠抓特色门诊建设。
作为乡镇卫生院,应当根据当地经济发展水平,人民群众的经济承受能力和就医倾向确定卫生院发展的方向。
按照“突出特色、错位经营”的思路,充分整合资源,抓大放小,逐步完善,集中财力、物力、人力来发展扩大业务范围,集中有限的资金,人力资源,着力开展特色服务,努力做到“人无我有、人有我特”,尽最大努力去满足市场,满足患者。
如:我院的儿科在周边乡镇都很有名气,日门诊量保持在30人以上。
二是狠抓人才队伍建设。
建设一支医德高尚,技术精湛,结构合理的专业人才队伍是基本前提和根本保障。
我们采取外部引进和内部培养双管齐下的策略,通过“送出去、请进来、老带新”的办法,加强对卫生院在职卫生技术人员的岗位培训和继续教育。
一方面主动与上级医院建立合作关系。
每年都选择素质好、医德佳、留得住、用得上的好苗子赴上级医院进修学习和参加卫生部门举办的各类培训活动。
通过传帮带,我院医务人员的整体综合素质得到全面提高,并形成了较为合理的人才梯队。
乡镇卫生院先进事迹材料

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全国百佳乡镇卫生院汇报材料

强化内涵管理提升服务能力倾心竞智为广大农村居民健康服务“全国百佳乡镇卫生院”创建汇报材料淮安市车桥镇中心卫生院淮安市车桥镇中心卫生院位于淮安区东南25公里,是淮安区渠南片8个乡镇的中心,辖区人口6.5万,辐射周边7个乡镇近30万人。
医院占地面积1.8万平方米,其中业务用房面积7500平方米,核定床位120张,实际开放床位156张。
设有内科、外科、妇科、产科、儿科、五官科、口腔科、中医科、康复科、微创科等15个临床科室,11个医技科室。
全院现有职工186人,其中高级职称22人、中级职称45人,卫技人员占职工总数的90%以上。
先后被国家卫计委评为“全国首批群众满意的乡镇卫生院”,被省卫计委评为“首批省级示范化乡镇卫生院”,被市政府授予“淮安市首批惠民医院”。
多年来,我院不断创新举措,强化管理,全面提升服务能力、服务质量,有效提高了基层就诊率,增进了居民对农村卫生服务的感受度和认同感。
一、创新工作举措,提升综合服务能力。
一是对外合作不断加强。
与区医院结对帮扶,常年聘请淮安区医院专家来院坐诊、查房、教学、手术;与淮安市二院建立紧密型医联体,通过医疗联合体等技术性输入和支撑、引领,逐步推进我院重点学科、特色专科、危重急诊等技术水平和能力的全面提升,着力打造微创、神经内科、中医康复、口腔、血透中心等特色专科,全面提升医疗服务品质。
二是开拓互联网+医疗新模式。
依托现代化、数字化的网络平台强化医院信息化建设,完善微导诊、网上预约、远程医疗、自助查寻、网上数据共享等,充分发挥现代网络技术对医疗服务的推进作用。
我院加大对信息系统的投入,实现在第一时间能得到上级合作医院的医疗支持(实现远程会诊、影像诊断)。
优质医疗资源的充分共享,使患者不出车桥就能得到上级医院专家的优质诊疗服务。
三是更新配备大型医疗设备。
我院配有西门子双排螺旋CT机、日立7180全自动生化分析仪、血细胞分析仪、化学发光仪、500毫安DR—X光摇控胃肠一体机、全自动呼吸机、多功能麻醉机、病理切片机、电子胃镜、进口彩超、24小时动态心电图、心电监护仪等先进设备,目前正积极筹备上马核磁共振、四维彩超等大型医疗设备,全面提升诊疗水平。
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乡镇卫生院先进经验材料汇报
强化管理提升服务
为广大农村群众打造好“健康屏障”
尊敬的各位领导,各位同仁:
大家好!根据会议安排,现将我院提升综合服务能力的一点做法向大家作简要汇报:xxxxxxx卫生院在职职工xxxxx人,乡村医生xxxxx名,xxxxx处标准化卫生室,服务全镇辖区内###个行政村、#.#万人。
先后荣获全国首批“群众满意的乡镇卫生院”“全国百佳乡镇卫生院”“山东省卫生先进单位”“山东省中医药特色乡镇卫生院”“滨州市文明单位”等荣誉称号。
一、“四个到位”,为医院发展奠定良好基础
一是各级领导重视到位。
原山东省副省长xxxxx,省卫计委主任xxxxx、市委书记xxxxx、副市长xxxxx和省疾控中心、省计划免疫所、省健康教育所等领导先后来我院调研指导工作,为我院发展提供了众多好建议,好良策,为医院的长期发展指明了方向。
二是当地政府支持到位。
近年来,镇政府不断加大对卫生事业的支持,先后为我院硬化院内路面,种植绿化树木,为xxxxx 处标准化卫生室解决水电及取暖用炭费用。
投资xxxxx余万元的公共卫生服务楼于####年投入使用,其数字化接种门诊和健康教
育园的设计和使用走在了公共卫生服务工作的前列,达到了省内先进水平。
2019年由镇政府投资xxxxx万元新建病房楼项目被列入县政府重点工作,目前正在积极完善相关手续。
三是卫生人才引进到位。
近几年,上级部门累计为我院招聘xxxxx名本科(专科)毕业生充实到全院各科室,为我院注入了新鲜血液,部分招聘毕业生已经成为我院的骨干力量,在不同岗位发挥了重要作用。
四是硬件设施保障到位。
借助国家中医药管理局、中华慈善总会开展的慈善医疗济困活动,我院先后引进美国GE E#彩超、DR、奥林巴斯高清电子胃肠镜、奥林巴斯AU###全自动生化分析仪等一批高端医用设备,为给群众提供优质服务奠定了有力的技术支持。
二、“八项管理”,稳步提升综合服务能力和水平
一是将世界最优秀PDCA循环管理模式引进医院内部管理系统。
医务科、护理部、质控科、院感管理科、药事管理科、固定资产管理等职能科室各项工作有序开展。
各相关职能科室对照《医疗质量管理办法》《山东省乡镇卫生院建设和管理标准》《医疗质量核心制度》进行管理监督,每周进行质量检查,对存在的问题进行汇总、反馈,并每周开碰头会,制定每月一期的质量简报发放到各相关科室,考核结果并纳入绩效考核;逐步做到持续
改进、持续提高,在规范管理的同时,提升了医疗质量。
二是扎实开展“三基训练”业务学习。
为此我院专门成立了多功能示教室供职工操作练习。
要求医务人员充分利用一切时间(公休、班余及空闲时间)学习医学和急救知识及技术和理论知识。
在重复学习、操作的基础上,进行考核反馈,巩固各项基础理论和基本操作技能。
通过“三基训练”的扎实开展,进一步夯实了全院医务人员的基本功,规范了操作技能,为卫生院科学化、标准化、规范化建设奠定了坚实基础。
三是把培训、进修学习当成最好的福利。
通过走出去、请进来,学本领,加强知识储备,提高业务技能。
积极参加县卫计局及上级部门组织的医疗业务培训学习;邀请上级部门专家对我院医护交接班、查房、公卫、人文等项目进行培训指导;每周邀请上级医院专家来我院讲课培训。
积极落实“全科医师培训”“四级培训”工作,先后有##余名专业技术人员到齐鲁医院、济南市口腔医院、滨医附院等知名医院进修学习,每年##名在职护士到县级医院进行为期#个月的轮流培训学习。
在进修学习过程中,要求进修学习人员每月回医院汇报学习心得体会,短期培训人员回医院做学习项目介绍,达到了#人学习,多人技术共享的效果,对医学技术和服务质量的改正更新提高起到了积极的作用。
四是重点落实医疗质量核心制度。
在严格落实首诊医师负责
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制、三级医师查房制、术前讨论和疑难危重病例讨论制度、查对制度等医疗质量安全核心制度的基础上,加大对环节质量的督导力度,医务科、护理部等有关科室,每周定期或不定期深入科室进行检查督导、参加交接班、大查房,定期召开医疗质量管理会议,针对各科室存在的问题进行反馈、整改。
同时要求门诊电话回访率不得低于##%,住院病人电话回访率不得低于##%,门诊当日#天内回访、住院病人#天随访,特殊患者进行入户回访,随访除问疗效等问题外必须对病人提供至少一条合理化建议,并进行登记。
医务科进行二次回访抽查督导。
住院病房坚决执行每天四次查房制度和每周集体病例讨论制度。
五是探索“医护同步”的工作模式。
为了进一步提升护理人员的责任心和服务能力,我院提出了“医护同步”的管理提升理念,破除基层医院护士只是打针输液跑腿的观念,逐步培养护士的整体服务理念,增加服务项目,如:入院指导、自我介绍、用药指导、巡视、健康教育、能够熟悉分管的病人的详细情况,做好医生的辅助工作,共同提升服务水平,努力打造护士是“多面手”的角色的转换。
并严格执行首诊负责制、病例书写规范、交接班制度、抗菌药物使用等制度,在规范的基础上,逐步提升医护人员的医疗服务水平,从而提高群众的满意度。
六是加强技术对接,提升服务水平。
我院与####年#月份与
xxxxx医院签订定点帮扶协议,对我院#个专业进行业务指导,重点是带思想带技术,来提高整体的业务素质,并与县人民医院签订CT、X光图像远程会诊协议。
2018年底,我院与xxxxx医院正式签订医共体协议,加挂“xxxxxxxxx”牌匾,成立了医共体办公室和远程会诊室。
县xxxxx医院专家每周定期坐诊业务指导,双向转诊工作有序运转。
2019年#月按照上级部门的工作部署,我院与县中医院达成“中医药医联体”协议。
借助县级医院的技术优势提升我们临床医生的技术水平和服务意识,借助它的品牌优势提高当地老百姓对我们的信赖。
我们的老百姓不出镇就能享受到县级医院主任级的诊疗水平及服务,提高了业务水平,给群众带来了极大地方便。
七是加强全员标准化学习。
从今年#月份开始,我院全体职工进行《山东省乡镇卫生院建设和管理标准》学习,根据项目,有职能科室及相关质控负责人制定了学习计划,学习结束后进行开卷考试,因工作或个人原因不能及时学习的进行补学补考。
通过学习,职工们了解了工作的标准和实际工作中的差距及工作方向。
八是开展专项自查自纠。
对照《滨州市物价局收费标准》,每周对各项收费工作进行自查自纠,对多收、漏收的统计反馈,对药房、药库、各临床医技科室过期药品、耗材、急救药品每周
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进行检查督导反馈,纳入绩效考核。
同时,每月定期召开有医务科、护理部、医保办公室组织的门诊、住院病人家属座谈会,听取意见和建议。
三、“五个细节”,不断提升群众和职工获得感
一是组织落实“八个一服务”和对门诊、住院群众“两减免”“两减半”政策,对镇内###名贫困人口参加免费健康体检、并建立健康基本信息档案,并每户赠送电子血压计一台。
二是积极做好创建健康促进示范县、健康促进示范医院等工作,对照指标稳步推进,逐项落实。
结合党建工作,我院党员干部与部分贫困户结成了帮扶对子,每年定期进行节日慰问。
三是积极开展心肺复苏技能培训。
2018年我院完成对辖区内###个行政村(社区)、#所学校、##家规模以上企业心肺复苏急救术、手卫生知识的培训,受益人员达#.#万人次,发放健康大礼包#.#万个。
活动开展后,受训人员运用学到的技能已经成功救治#名气道异物的儿童。
四是加强文化建设和便民措施。
母亲节期间,职工自制中药香囊送给自己母亲和住院群众。
每名职工配备急救箱,并为镇内各村委、学校、企业赠送急救药箱###余个,定期补充,增强应急急救及自救能力。
设置图书室,定期组织人员根据科室需求购置书籍,供职工借阅。
五是积极开展惠民便民服务。
执行低保优抚群众住院期间,我院免费为患者本人提供午餐;免费接送困难患者出入院;免费为来我院空腹做化验、彩超、上消化道钡餐、胃镜项目的患者提供早餐一份;免费为住院患者洗脚等等惠民##条服务。
以上是我院在实际工作中的一些做法以及我个人的认识,存在一定的不足,恳请各位领导及同仁批评指正。
谢谢大家!
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