项目年度安全生产工作计划2017(精)
17年工程安全工作计划
17年工程安全工作计划一、工程安全现状分析2016年全国发生了多起重大工程安全事故，造成了重大人员伤亡和财产损失。
这些事故的发生揭示了我国工程安全管理仍然存在一些问题和不足之处。
为了改进工程安全管理，减少事故发生，同时确保工程建设的高质量完成，制定一个全面的工程安全工作计划至关重要。
二、总体目标本工程安全计划的总体目标是：在2017年内，实现全国工程安全事故发生率的显著下降，明显改善工程安全管理水平，切实保障广大人民群众的生命财产安全。
三、重点任务(一)加强工程安全宣传教育1.组织开展工程安全宣传活动，宣传工程安全知识和应急救援方法，提高工人的安全意识和自护能力。
2.在各工程项目施工现场设置安全宣传牌和安全提示标语，提醒工人注意工程安全。
(二)加强工程质量监控1.组织力量对关键节点的施工过程进行全程跟踪监控，确保施工质量和安全。
2.加强工程监理工作，及时发现和纠正施工中存在的安全隐患和质量问题。
(三)加强对参建单位的监管1.对承包单位进行严格的资质审查，确保其具备足够的工程安全管理能力。
2.加强对承包单位的日常监管工作，对违规行为进行严肃处理，确保工程施工的规范和安全。
(四)加强对工地的安全监督1.组织对施工现场进行定期检查和巡视，发现并及时纠正安全隐患。
2.加强对工地周边环境的监控和管理，确保施工过程中不影响周边居民的生活和安全。
(五)提高突发事件应急救援能力1.加强对施工现场的应急预案编制和应急演练工作，确保在突发事件发生时能够及时快速地进行应急处理和救援。
2.建立健全工程安全事故报告和处置制度，及时公开事故信息，提醒其他项目进行类似隐患清查和预防。
四、工作计划1月份：(一)召开会议，明确工程安全工作计划和目标。
(二)对工程项目进行安全隐患排查和评估，及时制定整改措施。
(三)督促参建单位加强工程安全管理，确保安全责任到位。
2月份：(一)组织工程安全培训，提高工人的安全意识和技能。
(二)对工程现场进行安全检查，及时发现并整改隐患。
2017年度安全生产工作计划(精)
山东东平交通旅行社有限公司2017年度安全生产工作计划为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全生产方针,强化安全生产目标管理和本质安全管理;根据县政府和县旅游局对公司安全生产工作要求的精神,严格落实企业安全生产主体责任,深入开展安全生产隐患排查整治,预防和遏制安全事故的发生,确保公司安全稳定的运营,并结合公司安全生产实际,特制定2017年安全生产工作计划。
一、指导思想将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。
深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责,使安全工作做到“职责明确,警钟长鸣,常抓不懈”,通过宣传、排查、整改等多项措施治理安全隐患,努力做到2017年全年无重大安全生产事故发生。
二、工作目标1、杜绝发生较大及以上事故;2、杜绝发生火灾事故;3、杜绝食物中毒和重大传染病事故;4、安全教育培训率为100%;5、安全隐患整改率为100%。
三、工作措施1、加强组织领导,为了加强安全生产管理,明确安全生产管理责任,公司将成立“安全管理领导小组”,组长由赵辉担任、副组长由陈兆荣担任,赵荣为小组成员。
2.签订安全生产责任书。
把安全生产责任切实落实到每个部门及个人,实行安全生产目标管理责任制,层层签订安全生产责任书,做到在安全工作中各尽其职,各负其责。
3、按要求配备安全管理人员,按规范完成办公区安全设施的布置工作,加大安全经费的投入,确保安全经费富足、到位,同时把安全工作的关口前移,立足防范,狠抓“三违”行为;4、加大安全生产宣传力度,提高全员安全生产意识及安全文化素质,强化员工的自我保护意识,认真宣传和贯彻落实党和国家关于安全生产的各项方针政策,抓好各项安全整治措施的落实;5、加强公司员工安全教育培训工作,广泛开展安全生产技能培训,全面提高员工的安全生产意识和安全生产技能,建立一支懂业务、懂安全的队伍;6、加强公司安全应急救援安全管理,每年组织一次公司全体人员的应急救援演练,同时在厂区范围内按要求安装足量的消防设施,加强重点防火区域的消防管理工作,以消除各项安全隐患;7、认真按照公司制定的安全管理制度抓好各类安全生产检查,每月至少开展一次安全生产大检查并进行安全例会,加大事故隐患排查力度,开展各类安全隐患的专项治理工作,确保及时发现、及时解决存在的安全隐患,防止安全事故的发生。
2017年安全生产工作年计划
安全生产年计划为全面落实2017年安全生产各项工作布置，进一步统一思想认识，明确工作措施，突出工作重点，落实安全生产责任，有效防范各类生产安全事故发生，做好2017年安全生产管理工作，制定本年度工作计划。
一、总体要求以“两会”关于安全生产的重要指示批示为指引，认真贯彻监督局、指挥部、监理单位、公司及项目部2017年安全生产工作部署，按照“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，强化红线意识，夯实责任落实，将会议精神和要求转化成具体的思路、具体的要求和具体的行动，提升安全生产管理水平，构建风险管控和隐患排查治理双重预防工作机制，为项目部安全生产提供有力保障。
二、安全生产控制目标1、不发生有人员死亡的生产安全责任事故；2、不发生协作队生产性责任死亡事故；3、不发生负主要责任的交通死亡事故；4、不发生在自然灾害中承担管理责任的一般及以上安全事故；6、不发生职业病及群体性职业病、中毒危害事故；7、不发生生产性责任重伤及以上事故，轻伤率控制在6‰以内；8、不发生造成人员伤亡和直接经济损失15万元及以上的设备、火灾等其他事故。
9、不发生易燃、易爆、危险化学品（含民用爆炸物品）失控、丢失、被盗及爆炸事故。
10、不发生因质量问题引发的工程安全事故。
11、不发生事故瞒报、谎报、漏报、迟报等行为。
三、安全生产管理目标1、安全评估率100%；2、员工（含协作队人员）岗前安全、职业健康、操作技能培训率100%；3、在规定时限内安全生产隐患整改率100%；4、“安全人员”（和特种作业人员到位率100%，持证率100%4、安全技术措施编制、审批、交底率100%5、特种设备检验率100%，重要设施、重点部位的安全防护设施完好率100%；6、重大危险因素日常监控率100%；7、重要安全设施验收率100%；8、分包商安全资质合格率100%；9、劳动防护用品合格率100%，发放、使用率100%；10、不发生业主等外部单位投诉安全生产工作的事件；四、工作计划（一）加强安全生产红线意识以认真负责的态度和求真务实的作风，结合实际创造性地抓好贯彻落实，抓好项目安全建设，牢固树立“安全第一”、“安全发展”的理念，守住“安全红线”。
2017年年度安全生产工作计划4篇_安全工作计划_
2017年年度安全生产工作计划4篇XX年是贯彻落实党中央十八届四中全会依法治国精神的开局之年，是全面深化改革的关键之年，也是镇深化开展“美丽乡村建设年”和“城镇品质提升年”两个活动之年，做好全镇全年的安全生产工作意义十分重大。
总体要求是：以镇党代会、人代会精神为指导，紧紧围绕镇党委、政府中心工作，努力推进依法治安，狠抓责任落实，深化治理整顿，加快改革创新，建立完善重预防、抓治本的长效机制，努力减少一般事故、坚决遏制较大及以上事故，促进全镇安全生产工作形势持续稳定好转。
重点是要抓好以下四方面工作：一、落实三个责任(一)进一步落实“党政同责、一岗双责、属地管理、齐抓共管”的安全监管责任。
根据上级有关部门的文件精神，按照《xx镇安全生产网格化管理实施方案》(政〔XX〕109号)的文件要求，全面细化安全生产监管责任，明确工作任务，完善隐患排查治理体系，整合安全监管力量，提升安全生产监管效能，积极预防和努力减少各类事故的发生。
(二)进一步落实企业安全生产主体责任。
所有生产经营单位和主要责任人都必须履行新安法规定的安全生产管理主体责任，善于发现问题、解决问题。
采取有力措施做到安全投入到位、安全培训到位、基础管理到位、应急救援到位。
深入开展企业安全生产标准化及诚信机制建设。
(三)进一步落实安全生产直接负责的主管人员和其他直接责任人员的责任。
坚持命在心、严当头、敢抓敢管、勇于负责，不可有丝毫懈怠，把职责分解到一线，考核落实到车间班组，隐患排查到每位生产一线人员。
二、提升四项工程(一)安全教育培训工程。
结合XX年12月1日新安法的实施，继续深化全员培训，实现生产经营单位负责人、安全管理人员、生产经营单位人员培训率三个100%及特种作业人员持证上岗率100%的工作目标，突出抓好安全生产直接负责的主管人员和村专职安全管理员的集中培训。
(二)安全文化建设工程。
继续利用各种宣传媒体，以“安全生产月”、消防“119”、“安康杯”等专题活动为平台，强化安全文化阵地建设，以国卫镇创建为平台充分发挥安全文化阵地作用。
2017年度安全生产工作规划
河南七建工程集团有限公司星园项目2017年度安全生产工作计划依据公司的文件精神为了认真贯彻落实党的十八大精神：迎接十九大的到来！和《国务院关于坚持科学发展、123、杜绝环境污染事故；4、施工现场临时道路硬化率100%，噪声达标排放，扬尘治理，污水排入市政管网前必须设置沉淀池、隔油池、化粪池等；5、施工现场安全达标合格率100%，其中优良率达80%以上，创省级安全文明工地18项，进入国家级20强安全文明工地（根据工程承接情况进行适当调整）。
三、主要措施和要求1、提高对安全生产重要性的认识认真学习《安全生产法》、《环境保护法》、《建设工程安全生产管理条例》和《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》等一系列安全生产法律、法规，从讲政治、促发展、保稳定的战略高度，进一步认识安全生产工作的极端重要性，切树立“科2/项目3经理、项目部经理是公司各级安全生产第一责任人，公司与区域/专业/项目公司、区域/专业/项目公司与项目部、项目部与班组必须层层签订“安全生产目标管理责任状”，并定期进行考核，确保安全生产责任制落到实处。
4、加强对危险性较大的分部分项工程安全管理，开展建筑安全专项整治工作对工程项目中的基坑与降水工程、土方开挖工程、模板工程、起重吊装工程、脚手架工程、拆除与爆破工程等其它危险性较大分部分项工程，各区域/专业/项目公司必须严格督促项目部认真执行《危险性较大的分部分项工程》（[JGJ59-2011] 安全检查标准）和《建设工程高大模板支撑系统施工安全监督管理导则》（建质[2009]254号）的文件要求，确保危险性较大的分部分项工程在方案编制、审核与论证、审批、方案交底、监测、定期巡查、阶段验收等各个环节得到规范管5（gb/专业/6、加强现场施工机械安全管理工作各区域/专业/项目公司须安排专人从事区域/专业/项目公司机械设备管理工作，贯彻国家及当地有关机械设备管理的法律、法规、标准、规定，执行上级部门的各项机械设备管理要求，对机械设备购置、租赁、安装、拆卸、使用、维修、检验检测的全过程进行管理。
项目安全生产目标和年度工作计划
项目安全生产目标和年度工作计划一、项目安全生产目标项目安全生产是企业生产经营的基础和前提，也是企业责任担当的重要体现。
为了确保项目的安全生产，我们制定了以下项目安全生产目标：1.零事故目标：确保在项目实施过程中，不发生任何安全事故，保障员工的人身安全。
2.系统化管理目标：建立健全的安全管理体系，健全的政策制度，严格的管理措施，提高员工安全意识，营造安全生产的良好氛围。
3.持续改进目标：不断对安全管理工作进行改进和完善，提高安全管理水平，降低安全风险。
4.社会责任目标：履行企业社会责任，保障员工和社会公众的安全利益，树立企业良好的社会形象。
二、年度工作计划1.建立健全安全管理体系1.1 制定安全管理制度和流程，包括安全方针和目标、责任分工、规章制度、安全教育培训等内容。
1.2 建立安全隐患排查制度，每月对项目进行一次安全隐患排查，及时整改。
1.3 建立事故应急预案和演练计划，定期组织安全演练，提高应急响应能力。
2.加强安全宣传教育2.1 定期开展安全教育培训，包括员工安全意识培训、安全知识宣传、应急处置等。
2.2 制作安全宣传资料，张贴在显眼处，定期组织安全知识竞赛和宣传活动。
2.3 利用企业内部媒体，加大安全宣传力度，提升员工对安全管理工作的重视程度。
3.强化安全检查监管3.1 建立安全生产巡查制度，加大检查频次，确保项目各项安全措施的有效执行。
3.2 定期召开安全生产例会，及时汇总各部门的安全工作情况，制定整改措施。
3.3 设立安全监督员，负责对项目内部安全生产情况进行全程监督，并提交监督报告。
4.规范作业流程4.1 制定安全操作规程，明确各工种的作业程序及安全注意事项，加强对员工作业行为的规范管理。
4.2 严格落实作业许可制度，禁止违章作业和超负荷操作，确保设备和人员安全。
4.3 对项目施工现场进行全面整治，消除安全隐患，划定作业区域和安全通道。
5.加强安全技术管理5.1 制定安全技术标准和规范，配备专业的安全技术人员，对新技术、新设备进行安全评估。
17年初安全生产工作计划
17年初安全生产工作计划一、工作计划目标在2017年初，本公司的安全生产工作主要目标是确保所有生产过程、设备、设施和员工的安全，减少事故和伤亡事故的发生，并逐步提升安全管理水平和员工安全意识。
我们将制定以下具体工作计划来达到这些目标。
二、日常管理和监控1. 安全管理制度：完善各项安全管理制度，确保制度得到有效落实，包括安全生产责任制、安全检查制度、员工安全教育和培训制度等。
2. 工作场所安全：对公司的生产场所进行全面检查和评估，及时发现并消除潜在的安全隐患，确保场所安全，并制定相应的预防措施。
3. 安全设施维护：加强设备和设施的定期维护和保养，确保其正常运转和安全可靠性，及时对问题设备进行修理或更换。
4. 安全宣传：定期组织安全宣传活动，提高员工对安全的重视程度和安全意识，增强员工参与安全管理的积极性。
5. 安全监控和报告：建立健全的安全监控系统，定期进行安全检查和巡视，及时发现并处理安全问题，防止事故的发生。
并及时向上级主管部门报告安全情况和事故情况。
6. 安全培训：定期组织员工安全培训，提高员工对安全设备和工作流程的熟悉度和正确使用方法。
三、应急预案和演练1. 应急预案的制定：根据公司的特点和实际需求，制定完善的应急预案，包括火灾、化学泄漏、事故等各类紧急情况的处理办法和应对措施。
2. 应急演练：定期组织应急演练，提高员工应急能力和处理紧急情况的技能，确保在事故发生时能迅速、有效地应对和处理。
四、安全评估和改进1. 安全评估：定期组织安全评估，对公司的各项安全工作进行检查和评估，查找并强化存在的安全隐患，提出改进意见和措施。
2. 安全改进：及时落实安全评估的改进意见和措施，加强对安全管理和安全生产的推进和监督，确保改进措施的落实和有效性。
五、安全文化建设1. 安全文化建设：加强对员工安全意识和文化的培养，提高员工对安全的责任感和主动性，培养员工遵守安全规定和执行安全流程的习惯。
2. 安全活动：组织员工参加各类安全活动和竞赛，提高员工对安全知识的学习和应用，增强团队合作和安全意识。
2017安全生产计划
2017安全生产计划
为了确保2017年的安全生产工作顺利进行，我司制定了以下安全生产计划：
一、加强安全生产宣传教育
1. 开展安全知识培训，提高员工的安全意识和技能。
2. 组织安全演习和模拟应急演练，检验应急处理能力。
二、完善安全管理制度
1. 完善安全责任制，明确各岗位的安全责任。
2. 制定并执行安全预案，确保在突发事件中能够及时有效地应对。
三、加强隐患排查整治
1. 开展隐患排查，及时消除各类安全隐患。
2. 加强设备日常维护和检修，确保设备的安全运行。
四、加强职业健康管理
1. 开展职业健康检查和评估，确保员工身体健康。
2. 加强作业场所的防护设施建设，减少职业病危害。
五、加强安全监督检查
1. 加强对施工现场的安全检查，及时发现和纠正不安全行为。
2. 组织安全巡查，确保现场各项安全规定的落实。
六、加强安全事故应急处理
1. 制定安全事故应急预案，明确各级责任和应急措施。
2. 组织安全事故应急演练，提高应急响应能力。
通过以上措施的积极实施，相信我们能够在2017年实现安全生产工作的目标，维护员工的生命安全和财产安全。
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附件1:
XXXXXXX县XXXXXXX水库工程安全生产工作计划
一、指导思想
以人为本,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针。
以落实安全生产责任制、健全和完善各项安全生产规章制度,夯实安全管理基础为重点,大力加强安全生产机制建设,强化员工的技术培训与安全教育培训。
二、工作目标
一、人员伤亡控制目标:
1、年度因工死亡率、重伤率为0;
2、年度因工轻伤人数小于3%。
二、机械设备安全控制目标
1、设备设施完好率大于98%;
2、劳动防护设施、器具配备率100%;
3、特种设备定期检验率100%
4、岗位操作人员的持证率100%。
三、交通安全控制目标
1、道路交通警示牌建设:道路交通警示牌覆盖率达50%;
2、道路交通安全宣传教育:村民的道路交通安全知识明显提高;
3、道路交通隐患整治:对易发事故点的巡逻监视率达到80%;
4、道路交通事故控制指标:本辖区内道路交通直接财产损失控制在
上年国内生产总值的万分之五以内。
各村的道路交通死亡人数为0人。
不发生重、特大道路交通事故。
四、火灾事故控制目标
1、施工现场做到无火灾;
五、职业病控制目标
1、职业病年度发病率小于1%;
2、职业安全培训覆盖率100%。
六、其他控制目标
1、各项安全资金到位率100%;
2、全员安全培训合格率100%;
3、重大事故隐患整改合格率100%以上;
4、一般事故隐患整改合格率100%;
安全生产隐患治理目标
安全隐患排查治理要达到四个目标:
第一,全面排查安全生产基本条件、基础设施、技术装备以及思想认识、工作作风、规章制度等方面存在的问题、隐患,真正做到底子清、情况明;
第二,狠抓隐患整改工作,对发现的问题和隐患,逐一落实责任领导、责任部门、责任人,制定措施,限期整改;
第三,进一步深化重点领域安全专项整治,坚决防范重特大生产安全事故的发生;
第四,建立健全事故隐患分级治理的良性长效机制,夯实安全生产监
管工作的基础。
三、工作方针
认真贯彻落实上级各领导部门安全生产工作意见,提高全员安全意识,完善安全生产责任制,强化现场管理,纠正习惯性违章行为,确保安全生产投入,查找并整改事故隐患,确保分部正常的安全生产秩序。
四、工作重点及措施
1、加强对安全工作认识、落实责任,不断提高安全管理水平:
(1认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针,牢固树立安全生产“责任重于泰山”的思想观念,始终把安全生产工作放在心头,做到警钟长鸣,常抓不懈,消除事故隐患,防止事故发生。
(2认真贯彻落实《安全生产法》。
认真贯彻落实安全生产的目标责任制管理,坚决贯彻落实层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。
并实行“谁主管,谁负责;谁使用,谁负责;谁的岗位,谁负责;谁违章,谁负责”的管理原则,层层落实,加强监督,严格考核。
加强安全目标责任制,落实部门主要负责人安全责任。
(3继续完善落实安全生产责任制,认真执行各项安全管理制度。
加大检查监督力度,增强员工安全意识,把安全生产责任的落实始终贯穿于管理的每一个环节,实现安全的全过程控制。
2、加大安全教育力度,建设企业安全文化:强化安全教育在安全管理中的基础作用,提高全员安全意识和分部整体安全素质,大力
培养具有较强安全意识、严谨工作作风、熟练生产技能的员工队伍。
(1坚持对新入场人员进行三级安全教育,特殊工种人员保证100%有效持证上岗,认真做好特殊工种的复审办证工作(详见2015年度安全教育培训计划。
(2加强作业人员的安全技术培训,使其具有一定的安全技能和事故急救知识。
坚持班前、班后会,及时掌握员工心理波动对安全工作造成的影响,做好预防。
(3认真组织好“安全生产月”“安康杯”等活动,并以此为主线,开展丰富多彩的群众性安全宣传教育活动,营造浓郁的企业安全文化氛围,大力倡导以人为本的分部安全文化理念。
(4各部门负责人和安全员每月必须主动参加安全会议或活动。
会议或活动要
以学习领会上级有关安全生产指示精神和相关的法律、法规为重点,结合分部的相关安全规定,积极开展安全宣传教育活动。
(5各部门每年至少要组织开展各工种安全技术操作规程培训及考试一次(新入职的员工坚持二次考核上岗制度,即每季度组织三个月内新入职员工安全测评,不合格人员重新进培训,合格后方可上岗。
(6紧密配合相关部门积极开展职工职业健康查体、岗位职业检测、防雷等检
测活动,提高预防水平,杜绝或减少各类安全事故和职业危害的发生。
(7抓好环保等建设项目安全“三同时”工作,探索新工艺、新技术的应用,确保项目建设、运行安全。
(8对分部内特种设备定期进行安全检验,并做资料保存和做好台帐,对检验时有问题的特种设备要及时停用或检修,并有计划地更换相应的设备或管线。
(9加强应急预案的演练,要求全员参与公司级安全事故应急预案的演练,各部门开展部门级的分项演练,真正做到人人熟知应急知识。
3、管理创新以人为本。
(1通过发动职亲自对本岗位和周围岗位辨识危险因素,提出控制措施活动,会使员工知道本岗位和周围岗位有哪些危险因素,采用什么样的控制措施,达到提高安全意识,掌握安全技能,增强自我保护能力,为预防减少事故将起到非常关键的作用。
(2营造有序的工作环境,提高安全本质化水平,塑造分部安全文化,进一步通过相关机制的运行,使安全制度法规形成谁牵头、谁负责、谁考核、谁落实的封闭运转、环环紧扣的法规体系。
4、加大安全检查力度,加强隐患治理整改。
(1认真做好每月的常规安全检查(每月一次安全综合检查,有分部主管安全副经理牵头,质安部门组织,各部门负责人参见及各种专项安全检查(每月两次安全专项检查,有安质部组织实施,及时发现并解决安全隐患,并每月按期将公司安全隐患自查表上报项目经理部。
现场安全检查的重点是制止“三违”、查找隐患、继续开展好“三查三反一抓”活动(三反:反松懈、反麻痹、反违章;三查:查思想、查落实、查隐患;一抓好:抓好隐患治理整改,尽可能地
控制违规操作、违章操作事件的发生。
（2）安全管理人员要注重人性化、亲情化管理，不断增强安全管理的亲和力和感染力。
（3）各部门的安全隐患，严格按时保质保量按照整改措施进行隐患整改，不以任何借口拖延或拒绝安全隐患的整改落实完成。
对较难处理隐患，定时、定人、定措施进行全面监护，统一协调整改。
（4）突出专业安全检查作用，重点对分部各工点的文明施工、消防安全、起重设备、施工用电及特种作业等组织专业人员进行检查。
各责任部门对所查隐患、要及时整改，不能整改的要制订可靠的安全运行措施，直至隐患消除。
（5）加强对现场应急救援设备等应急设备的配备及维护保养，各工点要落实专人负责，确保随时有效。
（6）加强消防“四个能力” （检查除火灾隐患能力、扑救初起火灾能力、组织逃生疏散能力、消防宣传教育能力建设；成立专门工作小组，逐步完善制度、检查等各项工作，安全工作只有起点没有终点。
5、认真贯彻《职业病防治法》，加强职业病防治工作，加强劳保用品的管理，对劳保用品的计划、审批、订购质量、发放把关，并指导、督促作业人员按要求穿戴、使用。
2017 年单位安全生产工作任重道远，责任重大。
对当前在安全生产中存在的一些薄弱环节，我们要保持高度警惕，居安思危找差距，警钟常鸣从零始。
坚持以人为本的安全生产理念，立足于保护员工的生命、保障企业的发展，增强人的安全素质，减少人为事故，提高安
全生产技术、环境及人的综合安全水平。
狠抓危险源辨识及控制、员工安全意识和检查考核“三个重点”工作，以此建立起科学化、规范化、标准化的现代安全管理模式，使生产过程中的安全保证能力得到进一步提升，从而确保项目安全方针目标全面完成。
XXXXXXX 县 XXXXXXX 水库工程项目部二 0 一七年一月五日。