银行思想政治工作自查报告
银行自查报告
银行自查报告关于银行自查报告（精选5篇）银行自查报告1今年以来，市区联社坚持标本兼治、重在治本的原则，紧紧抓住制度、执行、监督三个环节，以制度执行年活动为载体，从全面构建合规风险管理体系入手，狠抓五个到位，深入扎实做好合规经营、合规操作监督检查和整改工作，进一步规范经营行为，防范事故案件，有力地促进了全辖农村信用社又好又快发展。
我们的主要做法是：一、高度重视，组织领导到位自年初一开始，联社领导班子把合规管理工作纳入重要议事日程和年度目标考核，作为评先选优的重要内容，坚持常抓不懈。
一是成立了以党委书记、理事长为组长，纪委书记、监事长为副组长，经营班子和部室负责人为成员的制度执行年、合规经营、合规操作管理年活动领导小组，负责整个活动的组织开展和检查督促，落实稽核监察保卫部具体负责此项工作。
二是分别制定了制度执行年活动和合规经营、合规操作自查自纠工作实施方案，明确了工作步骤、方法和要求，做到了有的放矢。
三是实行一把手负责制，联社监事长与各信用社主任、信用社主任与职工层层签订合规经营、合规操作自查自纠工作责任书份。
联社领导、部门负责人按照分工各司其责，认真履职尽责，率先垂范，以身作则，正人先正己，争做合规带头人，为深化改革和促进发展奠定基础。
二、抓合规意识教育，培训学习到位为提高全体员工特别是新青员工的合规意识，联社。
一是把自省联社成立以来出台的制度办法和金融职业道德规范、法律法规以及各种案例作为学习培训内容，重点提高员工对基本制度的熟悉程度，强化学法、懂规、遵纪、守制意识。
二是按照统一规划、分级实施的原则，年内联社共组织培训学习班期，参训人员达人，其中一线员工的学习面达90%以上，使大家真正认识到内控优先，制度先行的重要性，理解和熟悉自身岗位内控要点，主动预防和发现风险。
三是是采取了自学、集中学、分散学、岗位交流学、互动式讨论学等多种形式，认真学习《业务流程合规操作手册》、《安全保卫工作理论与实务》等业务书籍。
银行自查报告范文（精选8篇）
银行自查报告银行自查报告范文（精选8篇）时光在流逝，从不停歇，一段时间的工作已经结束了，回首这段时间的工作，存在的问题非常值得总结，将成绩与不足汇集成一份自查报告吧。
为了让您不再为写自查报告头疼，以下是小编整理的银行自查报告范文（精选8篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
银行自查报告1一、健全组织，强化领导为确保此次自查工作顺利进行，我局成立了以纪检书记为组长的自查自纠清查小组，积极开展自查自纠工作。
二、严格清查，不走过场成立清查小组，局领导要求认真学习文件精神，对照自查内容进行自查。
做到不走过场不留死角，及时发现和解决存在的问题。
三、认真自查，及时自纠按照《XX市财政局关于开展全市财政资金安全检查工作的通知》的要求，我局对本单位内部控制制度、财务管理制度和财政资金的管理情况进行了自查。
1、建立健全行政事业单位内部控制制度。
我局严格按照收支“两条线”原则，所有的业务收入都全额缴入财政国库，并按时间、单位、票据票号、金额做好每笔收入台账，每月末按时与财政国库科对账；每一笔业务支出都严格按照经办人——部门负责人——财务审核——分管领导审核——领导审批的审批程序执行财务报销制度。
2、财政票据指派专人专管，建立了票据领用、核销台账，年底按财政票据管理要求进行清零并注销。
3、我局财务印章管理原则是：分开存放保管，监督审批使用。
财务专用章由会计负责保管，法人印章由出纳保管。
财务印章保存在安全地方，并且经常检查，非保管人员不得使用，非经单位负责人同意，不得携章外出。
禁止非财务事项加盖财务印章，严禁财务印章外借。
4、财务科的职能职责明确，下设会计和出纳两个岗位，各自职责分工明确，会计与出纳之间，相互协调配合，并相互制约。
月末出纳的现金、银行日记账与会计的账务相核对，会计的账务必须与银行和财政的相核对，确认无误后方可结账。
会计并定期与不定期的对出纳的库存现金进行抽查。
5、我局财务核算基本按照行政事业单位会计制度进行核算与管理，但还不够完善，下步应按照要求进一步完善会计核算。
银行政治素质自查自评报告
银行政治素质自查自评报告尊敬的领导：我是XXX银行的一名员工，我荣幸地担任自查自评工作的负责人。
经过全体员工的共同努力，我特此提交本次银行政治素质自查自评报告，以便于领导对我们银行的政治素质状况进行全面了解和评估。
一、政治意识篇我们银行高度重视员工的政治意识培养，通过开展政治理论学习和党员组织生活等形式，不断提高员工的政治敏感性和思想认同。
1.加强政治教育培训我们定期组织政治理论学习班，邀请相关专家为员工上课，探讨党的方针政策等重要问题。
同时，我们还运用多媒体技术，开展线上政治培训，提高员工对党的领导的理解和认同。
2.深化党员组织生活我们注重党员组织生活的规范化和有效性，定期组织开展党课、组织生活会等活动，让党员更好地学习理论知识，交流思想体会，增强党性修养，提高党员的政治素质。
二、职业操守篇在银行业务中，严格遵循职业操守是我们银行的底线，保证了银行的经营健康与社会信誉。
1.建立职业道德规范我们银行制定了职业道德规范，明确员工在工作中应遵守的行为规范，要求员工具备高度责任感和奉献精神，做到诚实守信、勤勉敬业、保守秘密、服务热情等。
2.加强监督管理我们建立了完善的内部监督机制，加强对员工的业务培训和管理，要求严格执行各项规章制度，并通过定期考核和奖惩制度来强化员工的职业操守意识。
三、服务质量篇银行作为金融服务机构，服务质量直接影响着客户的满意度和信任度。
我们银行高度重视服务质量，不断提升客户体验。
1.注重员工培训我们定期组织客户服务培训，提高员工的服务意识和服务技能。
同时，通过倾听客户反馈、开展满意度调查等方式，及时发现问题并快速改进，以提升服务质量。
2.优化服务流程我们不断优化服务流程，通过引入科技手段、提升服务效率，减少客户等待时间，并提供全方位、个性化的金融服务，以满足客户多样化的需求。
四、团队合作篇团队合作是银行发展的重要保障，我们银行致力于构建和谐、团结的团队氛围，激发员工的工作激情与创造力。
银行个人工作作风自查报告怎么写
银行个人工作作风自查报告怎么写本人在银行个人工作中，我始终以高度负责的态度对待工作，努力做到忠诚、严谨、细心、敬业。
但在实际工作中，我发现自己还存在一些不足之处，需要不断加以改进和完善。
首先，我在处理客户问题时，有时会因着急或者疏忽而忽视了一些重要的细节，导致客户不满。
这让我意识到自己在工作中需要更加细心，不能马虎处理，要把每一个细节都放在心上，确保工作的质量和精准度。
其次，我在工作中偶尔缺乏耐心，对于一些重复性任务和琐碎的工作容易失去兴趣。
因此，我深知自己需要提高耐心和意志力，培养对工作的热情，做到不怕苦、不怕累，为客户提供更加优质的服务。
再者，我意识到自己在工作中有时会出现情绪波动，情绪不稳定的时候容易影响客户的服务体验，这严重影响到了我自己的工作效率和工作质量。
因此，我深知自己需要努力调节情绪，保持良好的工作状态，确保每一份工作都能够高效、准确地完成。
最后，我还需要继续加强自己的团队协作意识。
银行的工作通常需要和团队成员合作，但我在与他人合作时有时会存在沟通不畅、协作不够紧密等问题，这影响了整个团队的工作效率。
因此，我将努力提高自己的团队协作能力，积极主动与团队成员沟通交流，齐心协力，共同完成工作。
总而言之，通过此次自查，我深刻认识到了自己在银行个人工作中存在的问题和不足之处，并下定决心努力改进，提高工作作风，为客户提供更好的服务。
我将不断学习、不断提高，努力成为一名优秀的银行个人工作人员，为银行的发展贡献自己的力量。
很感谢您一直以来对我的指导和支持，是您的鼓励促使我主动进行了这次个人工作作风自查。
在接下来的工作中，我将从以下几个方面努力改进和完善自己的工作作风：首先，我会加强自己的细心和耐心。
在面对客户问题时，我会更加细致入微，不放过任何一个细节，确保每一项工作都做到完美无瑕。
对于重复性任务和琐碎的工作，我会主动调整自己的心态，积极面对，严格要求自己，切实提高耐心和专注力，以更高的工作热情提高工作的效率和质量。
个人政治体检自查报告
个人政治体检自查报告尊敬的领导：我是XXX单位的一名职工，根据组织要求，我特向你报告我个人的政治体检自查结果。
我对自己在政治思想、党风廉政、工作纪律等方面进行了认真检查，现将情况汇报如下：一、政治思想方面作为一名共产党员，我始终牢记入党誓言，始终坚持党的基本理论、路线、方针和政策，积极学习党的先进理论和新思想，认真践行习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决拥护中国共产党的领导。
我不断提高政治觉悟和理论水平，自觉抵制各种错误思想的侵蚀，不信谣、不传谣，维护党和政府形象，时刻保持政治清醒。
二、党风廉政方面我坚决支持党中央反腐倡廉的决策部署，自觉遵守廉洁自律准则，严守党纪国法，反对和抵制一切形式的贪污腐败行为。
在工作中，我不利用职务之便谋取私利，不接受任何形式的贿赂，不搞权色交易，认真履行公务，积极为人民群众服务。
同时，我也时刻警醒自己，争取以身作则，不断增强自己的廉洁自律意识，做到清正廉洁、公正廉明。
三、工作纪律方面我严格遵守国家法律法规和党组织的各项规章制度，自觉维护单位的工作秩序。
我始终以高度的责任心履行工作职责，按时完成工作任务，并努力超越目标。
我尊重集体决策，积极参加集体活动，与同事和谐相处，共同促进单位的发展。
在工作中，我注重细节，严格自律，尽力做到高效、规范和质量优良。
四、自我总结与改进通过对个人政治体检自查，我认识到自己仍存在一些不足之处。
例如，在政治思想方面，我需要继续加强学习，深入了解党和国家的最新政策法规，做到始终把党的意志和要求作为行动准则。
在党风廉政方面，我要更加严格要求自己，进一步加强自律意识，时刻保持清正廉洁的作风。
在工作纪律方面，我要进一步加强时间管理，提高工作效率，做到准时、质量和数量都达到要求。
通过这次政治体检自查，我认识到自己的不足之处，并制定了相应的改进措施。
我深知只有不断提高自身的政治素质和道德水平，才能更好地为组织和人民群众服务，为实现中国特色社会主义事业的伟大目标贡献力量。
银行支行党风廉政建设自查报告
银行支行党风廉政建设自查报告银行支行党风廉政建设自查报告银行支行党风廉政建设自查报告一年来，在市行党委的正确领导下，XX支行的党风廉政建设工作坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导，按照江泽民同志“三个代表”重要思想的要求，根据《中国XX银行党风廉政建设责任制实施办法》和市行年初的工作部署，以从源头上预防为主线，从XX支行实际出发，狠抓各项制度的落实，促进了各项工作的正常运转。
根据XX农银发33号《关于对全市农行××年度贯彻落实党风廉政建设目标责任制情况进行考核的通知》精神，XX支行对××年度党风廉政建设工作开展情况进行了自查，现汇报如下：一、加强领导，确保党风廉政建设责任目标落到实处。
为加强对XX支行党风廉政建设工作的领导，XX支行党支部始终把党风廉政建设工作摆到重要议事日程，根据上级行的要求，在年初制订的党支部工作要点中对党风廉政建设做了部署，并成立了支部书记为组长、纪检委员为副组长、各科室负责人为成员的反腐败抓源头工作领导小组，领导小组根据各个时期上级行的部署，结合中心实际积极开展工作，首先按照市行20XX年度党风廉政建设责任目标分解情况对照落实，制定了《XX支行20XX年度党风廉政建设责任目标》和考核办法，定期或不定期的进行检查；其次对上级行党风廉政建设和反腐败工作的部署及时进行传达贯彻，消除棚架现象；再次与各要害岗位人员签订了安全保卫和经济防范目标责任书，保证了各项制度的落实。
二、充分发扬民主，接受群众监督今年以来，中心党支部始终按照江总书记“三个代表“重要思想和从严治党的精神，结合中心金融工委“十个严禁”、“十个不准”和中纪委五次全会关于党员领导干部廉洁自律六条新规定，加强对“八个坚持、八个反对”的学习，对党员干部严格要求，严格监督，非凡是支部成员一贯执行领导干部廉洁自律有关规定，从不利用手中的权力谋私利，而是把自己置于群众的监督之下。
首先，在XX支行开展了民主评议党员活动，一年来共进行测评3次，每次测评支部成员都以一名普通党员的身份参加，虚心接受群众监督，不搞非凡；其次，对于在群众中评价不太好的个别党员同志，领导班子主动与其谈心，把握其思想动态，帮助其进步；再次，在日常工作中班子文秘站-cnmz.成员坚持要求大家做到的自己要首先做到，要求大家不做的自己首先不做，为大家做好表率。
政治建设个人自查报告
政治建设个人自查报告政治建设个人自查报告自查报告尊敬的组织领导：您好！我是贵单位的一名基层员工，通过这次政治建设个人自查报告，我想对自己的政治觉悟、思想作风以及党性修养进行一次全面自检、自评和自省。
我将围绕思想认识、工作作风、廉政修养和党章党规遵守四个方面进行深入检查，并提出自己的不足之处和改进措施。
一、思想认识1.党性修养不够深厚。
在工作中，我时常忽视了党员身份，没有始终把自己摆在一个党员的位置，忘记了自己应该是党和人民的忠诚代表。
在今后的工作中，我要认真学习党的理论知识，提高自己的党性修养。
2.政治敏锐度不够。
对于组织和党的重大决策部署，在一些时候我没有做到及时了解掌握，没有积极投入到对党的事业的建设中去。
下一步，我要加强政治敏锐度，提高自己对重大政治问题的辨析能力和判断能力。
二、工作作风1.对上级工作决策不够服从。
在工作中，我时常出现对上级工作决策不理解、不服从的问题。
我将加强对组织决策的学习和理解，做到心服口服，并积极推动上级的工作决策落实到位。
2.执行力不够强。
在工作中，我有时缺乏主动性，对任务的执行不够积极主动，有时拖延时间或只做表面工作。
今后，我将加强自己的执行力，做到及时行动、快速反应。
3.边缘化问题。
在工作中，我与同事沟通不够频繁，缺乏团结合作精神，容易与同事产生隔阂。
我将加强与同事的沟通交流、相互合作，争取更好地融入团队，增强凝聚力。
三、廉政修养1.违反党纪政纪。
在工作中，有时我对一些纪律要求不够严格，存在违规操作的问题。
这不仅违背了组织的规章制度，也损害了组织形象。
今后，我将强化廉政意识，时刻警惕自己的行为是否合规、合法。
2.落实中央八项规定不到位。
虽然组织会提醒我注意中央八项规定，但我在一些时候仍然存在公款吃喝、违规收受礼品等问题。
今后，我将切实做到中央八项规定的落实，严禁一切违规行为。
四、党章党规遵守情况1.对党章党规的学习不够深入。
我对党章党规的理解和掌握还不够，有时无法做到自律，不能充分发挥党员的模范带头作用。
银行员工自查报告
银行员工自查报告在生活中，我们使用报告的情况越来越多，其在写作上具有一定的窍门。
那么报告应该怎么写才合适呢？以下是我为大家收集的银行员工自查报告，欢迎阅读与收藏。
银行员工自查报告1根据XX函[20xx]257号关于认真贯彻落实《XX 支行员工不良行为排查实施方案》的通知进行自查，自查情况如下：（一）思想道德方面：1、在日常工作中，未出现差错较多、任务完成不及时、敷衍、推诿等责任心不强、作风不扎实的行为；2、未有经常迟到、旷工、早退等不遵守劳动纪律和情绪低落、工作消极的行为；3、未有经常无故不参加政治学习、业务学习等集体活动的行为；4、未有利用工作便利收受客户红包、手续费，索取财物或借用通讯设备、交通工具、报销各种费用、谋取个人私利的行为；（二）日常生活行为方面：1、未有经常出入歌舞厅、宾馆、娱乐场所等，消费与正当收入严重不符的行为；2、未有经常以钱物为赌注打牌、打麻将或参与玩游戏机等其他变相赌博的行为；没有涉嫌“黄、毒、黑”等违法违纪行为；3、未有长期拖欠贷款、借款不还，或信用卡恶意透支，或经常找人借钱的行为；4、未有从事第二职业或做生意，或利用工作之便帮助亲戚、朋友做生意的行为；没有上班时间传呼、电话不断，与社会不良人员交往的行为；没有经常在上班时间买卖股票、期货或参与传销的行为；5、未有因家庭重大变故，造成情绪波动较大的行为；没有经常深夜不归或夜不归宿的行为。
（三）业务管理方面：1、未有对金融规章制度及上级的精神不认真传达学习和贯彻落实的情况，明确本单位或本部门各业务操作岗位职责；2、未有对业务工作中存在的漏洞不及时采取有效措施解决的情况，及时解决网点需要解决问题；3、未有对违纪违规行为或业务事故不按规定及时制止、报告和处理的情况；4、未有办理业务越权行事的行为，未有网点、部门负责人违法违规办理业务的情况；5、未有财会部门主管、主管行长、行长不坚持每旬、每月、每季对所有尾箱现金进行清点的情况；6、未有不按规定安排对重要岗位进行轮岗的情况。
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银行思想政治工作自查报告近年来，xx县支行在上级行的正确领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“xxxx”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》，紧紧围绕全行中心工作，切实加强对思想政治工作的领导，不断探索新形势下开展思想政治工作的新途径，加强思想政治工作制度建设、队伍建设、阵地建设，突出思想道德建设和文化建设，努力提高思想政治工作的针对性和实效性，为加快推进我行业务发展，加强合规管理提供了强大的精神动力和可靠的思想保证。
根据省、市分行要求，现将思想政治工作自查情况报告如下：一、基本情况我行现有员工19人，男13，女6人，3名班子成员平均年龄38.6岁。
全行员工从年龄结构来看，30岁以下3人，31至40岁6人，41至50岁6人，51岁以上4人，xx年前，我行将有3人退休，从目前进人情况来看，新员不可能补充到位，加剧人员矛盾。
从学历结构来看（原始学历），本科2人，大专7人，中专、高中以下10人。
从工作年限来看，3年以下1人，3至5年2人，5至xx年1人，10至15年2人，15至20年3人，20年至25年5人，30年以上5人。
从来源看，农行划转11人，从他行调入2人，军转干部2人，新进大学生4人。
总的来看，目前我行员工队伍思想主流是好的，工作是积极向上的，主要表现在：1、关注国际国内形势，关心经济体制改革。
我行员工对党的信任、对社会主义的信心有增无减；绝大部分员工对中央提出的包容性增长、科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大理论和实践问题表示关注并愿意积极投身其中；对金融改革和发展的重大举措十分关注。
员工普遍关心、支持和了解金融体制改革，认识到金融体制改革的重要性。
多数员工面对农发行改革与发展的新形势，希望通过不断学习来充实自己，不断提高自身素质，以适应现代银行的要求。
2、员工主人翁意识增强，积极参与民主管理。
员工普遍认为本行的发展和稳定与自己的个人利益密切相关，民主意识、参与意识进一步增强，更加关心本行的内部管理和业务发展，充分表达自己的意愿，积极为本行的职责履行和健康发展建言献策。
3、珍惜农发行工作岗位，态度积极向上。
大部分员工对农发行的工作环境和工资待遇表示满意，对拥有农发行的工作比较珍惜，工作态度认真。
多数同志在人少事多、绩效考评要求高的情况下，工作主动性较强，工作质量较高。
二、思想政治工作措施（一）加强组织领导，责任分工明确。
随着业务快速发展，农发行管理工作任务显得更加艰巨而繁重。
行党支部在抓好业务工作的同时，高度重视思想政治工作，把思想政治工作列入重要议事日程，认真学习贯彻党的xx届六中全会精神和中央、农发行关于加强和改进思想政治工作的有关文件精神，多次召开思想政治工作专题会议，分析单位职工思想动态，研究部署思想政治工作，与业务工作同安排、同检查、同考核。
加强党支部的组织建设，切实发挥党组织的战斗堡垒作用，做到了思想政治工作有领导、有组织、有人抓，形成了以领导干部为主导，广大党员为主体，党政齐抓共管的思想政治工作格局。
由于始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，不断加强党员干部的思想建设、道德建设、文化建设，使干部职工思想进一步统一，精神面貌明显发生变化，改革创新意识不断增强，整个单位充满生机和活力，确保了我行各项工作的顺利完成。
（二）完善制度措施，落实目标责任。
在推进思想建设过程中，从制度建设入手，建立思想政治工作与岗位责任制度、管理制度、考核制度、监督约束制度紧密结合的机制，既抓业务管理，又做思想政治工作，在实际工作中，有针对性地对职工进行思想引导，突出思想政治工作的实效性。
一是党支部围绕全行中心工作，把思想政治工作纳入全行管理工作之中，依据年度工作意见制定思想政治工作规划，做到“两个规划一起订，两个任务一起下，三个文明一起抓，两个成果一起要”。
每年年初，及时按照市分行的总体安排和部署，结合本行实际，积极制定本单位思想政治工作计划和安排意见，认真对照目标责任书内容抓好各项工作任务的落实，年终进行全面总结检查，使思想政治工作和业务工作齐头并进，相互促进。
二是明确责任，建立思想政治工作领导责任制和目标责任制。
为了使思想政治工作制度化、规范化、经常化，每年年初，按照思想政治工作要点和目标管理责任书内容，行党支部结合实际，对责任书进一步进行分解细化，列入各部室所及个人目标管理责任书之中，明确领导班子成员的职责，实行定岗、定员、定责、定考核、定奖惩，增强了干部职工完成目标任务的紧迫性、积极性和主动性。
三是完善思想政治工作制度。
在认真落实原有的政治学习日、定期研究思想政治工作、目标管理、调查研究、请示报告、信息反馈、领导班子思想政治工作责任制等制度的基础上，建立和完善了汇报分析制度，要求干部职工每月向所在的部室负责人汇报一次思想，党支部每季度召开一次党员干部思想情况分析会。
同时，建立了领导与干部联系制度，经常性地与干部进行交心谈话，及时了解和分析干部职工思想动态，发现苗头问题，及时予以解决纠正，提高了思想政治工作的针对性和实效性。
四是坚持把思想政治工作内容纳入行务管理的各项制度之中，教育和管理并重，形成有机结合、密不可分的整体，协调发展。
五是严格落实党风廉政建设责任制，全面加强党的建设。
始终坚持从严治党的方针，加强对党员、干部的教育、监督和管理，实行每个干部职工签订廉政承诺书，提高了拒腐防变的能力和认真执行廉洁自律各项规定的自觉性，保持了党员干部政治上的坚定性和思想上的纯洁性，使其在思想政治工作中发挥了较好的模范带头作用。
（三）狠抓阵地建设，基础保障有力。
为进一步发挥阵地建设在思想政治工作中的作用，丰富干部职工业余文化生活，行党支部充分利用现有条件和设施，建起了学习园地、图书阅览室、文体活动室、宣传栏，在每个办公室张挂醒世警语，营造出浓厚的企业文化氛围。
先后投入近5万多元，购置了图书、电视、音响、投影、数码摄像机等电教设施，组建了篮球队和文工队，配置了健身器材，篮球、乒乓球、羽毛球、象棋、围棋等文体活动器材，为开展宣传教育和丰富干部职工的业余文化生活提供了有力保障。
同时，以创建干净整洁、设施齐备的机关环境为目标，狠抓各项设施建设，努力改善办公环境，购置了微机等办公设施，努力实现办公自动化，办公条件有了较大改善。
（四）丰富活动载体，落实工作任务。
1、认真落实政治理论学习制度。
以学习实践科学发展观活动、建设学习型党组织和创先争优活动为载体，以中心组学习为龙头，带动党员、干部职工的学习，用党的最新理论创新成果武装党员干部职工的头脑，先后在全体干部职工中深入开展了中国特色社会主义理论、党的xx届五中、六中全会精神、党风廉政建设、机关作风建设等教育活动，教育干部职工牢固树立和落实科学发展观，掌握科学体系，增强贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委决策的自觉性，提高了解决实际问题的能力，达到了统一思想，凝聚力量，促进工作的目的。
在学习中，我们坚持政治理论学习与摘录学习笔记、撰写心得体会相结合，集中组织学习与个人自学相结合，做到了学习时间、内容、制度、考勤、笔记、心得“六落实”，并定期对开展学习教育情况进行检查、考核。
2、强化形势政策教育。
把思想政治工作与党风政风行风建设有机结合，经常对干部职工进行形势政策教育，认真开展矛盾纠纷排查和建言献策活动，增强干部职工的大局意识、发展意识和服务意识。
3、开展社会主义核心价值体系教育。
组织广大干部职工学习社会主义核心价值体系的基本内容、基本精神，大力加强理想信念教育，把弘扬民族精神、时代精神和甘肃精神贯穿于思想政治工作全过程，坚持不懈地用马克思主义中国化的最新成果武装干部职工的头脑，大力宣传以“xxxx”为主要内容的社会主义荣辱观，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和社会主义荣辱观。
4、加强职业道德和勤政廉政教育。
广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，组织开展“讲文明，树新风”和“践行文明礼仪”活动，广泛宣传普及文明礼仪知识，引导干部职工改变不文明行为，形成重礼仪、讲文明的浓厚氛围。
围绕学习教育抓作风，围绕行政效能抓作风，切实改进工作作风，认真落实党风廉政责任制，全面推行首问负责制、限时办结制、责任追究制，开展了党务、政务公开，营造了良好的工作氛围。
5、普及法律知识，增强干部职工法制观念。
每年组织干部职工集中开展业务知识培训，领导干部专题辅导讲座，测试成绩均达到90分以上。
以《干部法律知识读本》为主要内容，认真开展民主法制学习，采取集中学习和个人自学相结合，学习法制理论与法律条文相结合，推进干部职工学法用法，使干部职工的法律意识进一步增强，领导干部提高了执政理念和法制水平。
干部职工学法、守法，依法办事，在工作和日常生活中以法律规范自己的行为，未发生违法违规事件。
6、开展文明创建活动，争创文明诚信单位。
大力开展文明创建活动，积极争创文明单位和诚信单位，除每年举办几次干部职工文体活动外，还积极参加省市分行举行的各种文体活动、文艺节目汇演，受干部职工的欢迎。
xx年黄冈市授予我行“文明单位”。
今年，市分行组织的红歌赛我行荣获第二名，我行严斌被追授“湖北青年五四奖章”，我行王少峰被总行授予优秀共产党员。
7、深入开展道德实践活动，营造良好服务环境。
认真开展“美德塑形、敬业奉献”道德实践活动，不断提高单位服务效能，着力营造良好的投资、建设和干事创业环境。
大力倡导奉献互爱、互助进步的志愿服务精神，进一步深化城乡党组织“1+1”结对互帮活动，努力为群众解难题，办实事，增近党群干群关系。
三年来开展互帮活动9次，共计为帮扶村解决帮扶资金12万元，为贫困户送去慰问金1200元。
8、开展爱国主义教育和国防教育。
利用重大节庆纪念日，组织党员干部参观爱国主义教育基地和国防教育基地，激发党员干部的爱国热情，坚定革命意志，发扬艰苦奋斗精神。
先后动员干部职工为四川汶川、青海玉树、甘肃舟曲灾区及贫困学生捐资现金8700元。
三、存在的问题当前我行员工思想意识总体是好，但还存在如下问题：1、“自满”。
一些员工满足于现有知识、满足于已取得的成绩。
学习的积极性、主动性差，不愿参加政治学习，对业务知识的学习满足于一知半解，不做深入的研究，导致理论水平低、业务能力差，不能完全适应工作的需要。
由于自满，工作进取心不强，习惯于已有的经验，满足于不出大乱子、不出大漏子，甚至不求有功、但求无过。
2、“迟缓”。
见事慢、反应慢、行动慢。
一是忙于应付，主动性差。
主动服务、超前服务做得不够好，很多工作都要靠领导吩咐、等领导安排，参谋作用没有发挥好；二是主动调查研究开展少，对基层情况掌握不够及时，往往造成工作被动。
三是完成工作任务时效性差，对工作没有养成立说立行、马上就办的作风，有时工作比较疲沓，有些工作任务不能及时完成。