干部提拔考察材料范文
干部考察材料五篇
干部考察材料五篇材料一：干部考察报告-领导力潜力分析根据对干部的考察和评估，我们发现被考察者在领导力潜力方面表现出了显著的特征和优势。
首先，被考察者具有优秀的沟通能力。
他能够清晰地表达自己的意见和观点，并且能够有效地倾听他人的意见和反馈。
他善于与团队成员和下属建立良好的合作关系，能够激励团队成员充分发挥自己的潜力。
其次，被考察者展现出了卓越的决策能力。
他能够在复杂的情况下快速做出明智的决策，并且有效地解决问题。
他注重细节，能够全面地考虑各种可能性，并作出合理的决策。
此外，被考察者展现出了很强的团队合作能力。
他能够带领团队成员协作工作，建立团队目标和方向，并确保团队成员之间的合作和协调。
他能够充分发挥团队成员的潜力，激励团队成员为共同的目标而努力。
最后，被考察者还展示了很强的批判性思维和创新能力。
他能够深入分析问题，并且能够提出独特而有效的解决方案。
他能够挑战传统的想法和做法，并能够在新的环境中迅速适应和创新。
综上所述，被考察者在领导力潜力方面表现出了突出的特征和优势。
他在沟通能力、决策能力、团队合作能力和创新能力方面表现出色，具备成为优秀的领导者的潜质。
材料二：干部考察报告-问题意识与工作能力在对干部的考察过程中，我们发现被考察者在问题意识和工作能力方面显示出了突出的潜质和能力。
首先，被考察者具备较强的问题意识。
他能够深入分析工作中的问题，并针对每个问题制定相应的解决方案。
他能够准确把握问题的本质和关键点，能够提出切实可行的解决办法。
其次，被考察者展现出了较高的工作能力。
他能够高效地完成工作任务，注重细节和质量，并能够按时交付任务。
他能够灵活地应对工作中的变化和挑战，并能够适应新的工作环境和要求。
此外，被考察者还展示了较强的组织和协调能力。
他能够合理安排工作进程，合理分配资源，并确保团队成员之间的协作和协调。
他善于与他人沟通和协商，能够有效地解决团队成员之间的矛盾和问题。
最后，被考察者还展现出了较强的学习能力和适应能力。
干部职级晋升考察范文
干部职级晋升考察范文干部职级晋升考察报告一、基本情况姓名：张力性别：男/女出生年月：XXXX年XX月入党时间：XXXX年XX月学历：本科/硕士/博士专业：XXXX现任职务：XXXX单位XXXX职务考察时间：2024年2月20日至2024年3月20日二、工作业绩（1）在XXXX岗位上，XXX同志能够认真贯彻执行党的方针政策和上级决策部署，具有较强的组织领导能力和工作能力。
（2）在XXXX项目中，该同志发挥了重要作用，成功推动了项目的进展，取得了显著成效。
（3）在日常工作中，XXX同志注重团队建设，有效提升了部门的整体工作效率和服务质量。
三、德才表现（1）政治立场坚定，忠诚于党的事业，遵守党的纪律，具有良好的政治品质。
（2）业务能力强，不断学习新知识，提升自身专业水平，能够胜任更高层次的工作职责。
（3）工作态度端正，勤奋敬业，能够主动承担责任，解决工作中的难题。
（4）党性观念强，善于从大局出发考虑问题，注重协调各方面工作关系，能够自觉维护班子团结。
经过多岗位锻炼，领导能力较强，注重广泛涉猎各方面知识，对经济社会和党的建设等工作都比较熟悉，基层工作经验丰富。
谋划工作站位比较高，思路清晰，视野开阔，抓工作讲究方式方法，具有较强的开拓创新精神，能够抓住重点结合实际创造性地开展工作。
四、存在问题（1）在工作中，XXX同志有时处理问题过于保守，需要进一步提高创新意识和风险控制能力。
（2）在团队协作方面，有待加强与同事之间的沟通和协调，以促进团队合作更加顺畅。
五、综合评价自担任XXX职务以来，XXX同志表现出了极高的工作热情和扎实的工作作风。
他以踏实肯干的态度投身于各项任务，无论在哪个岗位，都能充分履行职责，取得了显著的工作成就。
尽管身为XXX，他展现出了非凡的拼搏精神和坚韧不拔的决心，面对挑战敢于担当，不畏艰难。
在工作中，他的执行力强，作风大胆而果断，对于工作标准的要求严格，推动工作的力度强劲。
廉洁自律意识强，自我要求比较高，生活朴素，以身作则，表率作用发挥比较好。
干部提拔考察材料(汇总4篇)
干部提拔考察材料〔汇总4篇〕篇一：提拔副科干部考察材料张XX同志于1995年7月毕业于XX学校XX专业，同年8月分配到县XX工作至今。
其间，2000年9月考取省委党校函授学院法律专业，参加在职函授教育，于2023年7月毕业，获得大专文凭。
该同志自参加工作以来，可以严格要求自己，在生活上作风严谨，听从组织分配，服从管理，积极向党组织靠拢，思想上积极要求进步，工作上扎实肯干。
该同志可以经常向组织汇报思想情况，与科里进展工作交流，与同事相处融洽，可以搞好协调，为科里提出合理化建议，凡事以大局为重，在科里有较好的口碑。
工作事迹该同志积极配合领导工作，可以搞好团结，与组织进展经常性的思想交流，自我约束力较强，可以按时参加监狱及监区组织的各种学习活动，并积极开展自我学习，业务才能强。
几年来，在工作岗位上始终坚持如一，勤恳敬业，从没有出过任何过失。
在担任分监区管教员期间，没有重大违纪事件发生;在担任教改科内勤期间，可以很好地完本钱岗工作，认认真真搞好各种根底资料的分类、填写、整理;在担任教改科文化教研室主任期间，可以按纲施教，对教学工作认真负责;2023年由于我狱连续发生多起案件，该同志被抽调到狱侦科进展案件侦破工作，该同志凭借丰富的侦破经历，并灵敏掌握，充分运用耳目，圆满地完成工作任务，同时利用业余时间，运用科学手段，合理地设计出罪犯情报资料卡，现已投入使用;2023年，监狱迎接司法部复查验收，该同志加班加点，重新编写、整理、归档，补齐补全了97年至02年的各类资料，自1998年至2023年间，监狱党委曾先后授予该同志先进个人、优秀公务员、个别教育能手等荣誉称号。
该同志在工作中具有一定的领导才能、组织才能、工作才能，思想表现活泼，个人作风正派，顾大局、识大体，时刻以监狱党委为中心，围绕监管改造工作重心，积极开展罪犯的教育改造工作，成绩突出。
主要缺乏：理论深度有待进步。
民主推荐情况：单位于2023年8月18日进展科级领导干部民主推荐，参加推荐15人，赞成15人，得票数列第一。
提拔干部考察材料范文
提拔干部考察材料范文我们在提拔使用干部的时候，需要对干部进行考察，那么，在考察中，就要做到细致、深入、全面，尽量保证考察工作的严谨。
关于干部提拔考察材料怎么写呢?以下有三篇范文可供参考：1____，男，__年__月__日生，汉族。
19____年__月毕业于__专业，大学文化程度。
中共党员，高级职称。
__年__月参加工作。
【人名】同志参加工作以来，一直从事____工作，他以饱满的热情、务实的作风、高度的事业心和责任感，认真贯彻执行党的路线方针政策，立足本职岗位，利用自身优势，创造性地开展工作，较好地履行了一名副主任的工作职责，取得了一定成绩，树立了良好的干部形象，受到了广大干部群众的好评。
其各方面表现如下：一、思想上该同志思想政治素质高，与党组织保持高度一致，坚决拥护党的各项方针政策，他十几年如一日，始终以一名共产党员的标准严格要求自己，时刻不忘“与时俱进，开拓创新”的时代责任，立足本职工作，努力学习“三个代表”重要思想，善于思考和总结，并在实践中综合运用，政治立场坚定。
他结合“保持共产党员先进性教育”活动的开展学习，认真学习“三个代表”的重要思想，认真学习党的“十七大”精神，关心国内外政治时事，爱党、爱国、爱人民、爱____事业。
思想先进，在党组织有意识的培养和锤炼下，他在思想和工作上日趋成熟，成为思想、政治、业务全面过硬的青年干部。
二、工作上【人名】同志对工作爱岗敬业，积极进取，求真务实，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研，谦虚谨慎，无论是在配合主任管理时还是独立负责部门工作中，都能发挥自身的优势，较好地完成了总务管理工作，得到一致好评。
他坚持高标准严格要求自己，始终脚踏实地，认真负责，早来晚走，扎实努力，勇于创新，一心扑在工作上，表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。
干部考察报告范文3篇
干部考察报告范文3篇干部考察是干部选拔任用工作中十分重要的环节。
干部考察工作做得如何,直接关系到能否选准用好干部,影响着干部选拔任用工作质量的高低,影响着党的干部路线能否正确贯彻执行。
本文是店铺为大家整理的干部考察报告范文，仅供参考。
干部考察报告范文篇一：根据**市人力资源和社会保障局《关于市**局科级领导职务竞争上岗方案的复函》(*人社函〔2012〕*号)，我局于2012年*月*日下午进行了竞争上岗面试和民主测评。
受局领导委托，由市**局人教科**科长及**同志组成本次干部考察组，对竞争**科科长职位的***同志进行全面考察。
现将考察的情况报告如下：一、基本情况***，女，**年*月出生，*族，**市**区人，大学本科学历，**学校**专业， **年**月参加工作，**年*月加入中国共产党，**年*月任副科级领导职务，**年*月调入市**局工作。
二、德才表现、工作实绩和主要特长1、思想政治素质较好。
思想上与党中央保持一致，贯彻执行党的路线方针政策，遵守各项规章制度和法律法规，作风正派。
2、自觉学习政策理论和业务知识，能较好地完成各项工作任务。
协调能力强，负责的***工作完成出色。
3、工作积极主动，认真负责，踏实肯干。
4、团结同志，尊老爱幼，尊敬领导，遵守纪律，服从工作安排。
5、廉洁自律。
在考察中没有发现有违法违纪行为。
三、民意测评情况通过发放民主测评表和个别谈话两种方式进行。
1、发放民主测评表*张，收回*张，优秀*票，称职*票，基本称职*票。
2、个别谈话*人参加，同意任职*人，占**%。
四、考核结果建议考察组认为：***同志工作能力强，品行兼优，符合拟任职位**科科长的任职条件。
考察组建议，***同志可任市**局**科科长职务。
考察组成员：20xx年x月x日干部考察报告范文篇二：该同志思想政治素质较好，大局意识和全局观念强，能认真贯彻“三个代表”重要思想和科学发展观要求，坚持党的基本路线方针，在政治上、思想上、行动上自觉与县委、县政府保持高度一致。
工程干部晋升考察材料范文
工程干部晋升考察材料范文一、基本情况。
[工程干部姓名]，男/女，[出生年月]出生，[学历]学历，[政治面貌]，自[入职时间]进入本单位从事工程相关工作，至今已有[X]年。
目前担任[现任职位]，主要负责[简述工作范围]等工程方面的工作。
二、工作业绩。
# （一）项目管理方面。
1. [项目名称1]这可是个硬骨头项目，从项目一开始，[姓名]就像个充满斗志的将军，把项目规划得井井有条。
前期调研的时候，他/她跑得那叫一个勤，各个相关部门和现场勘察点到处都有他/她的身影。
就说和那些难搞的供应商谈判吧，[姓名]那嘴皮子可利索了，硬是把材料成本给降下来了[X]%，给项目省了一大笔钱。
在项目推进过程中，遇到了技术难题，就像游戏里遇到大BOSS一样，但他/她一点没慌，组织技术团队加班加点研究，还拉来了外部专家当“外援”，最后成功攻克难题，让项目提前[X]天完成，这可给公司争了大面子，带来的效益那也是相当可观的。
2. [项目名称2]这个项目时间紧任务重，简直就是一场工程界的“短跑比赛”。
[姓名]一接手就火力全开，组建了一支精干高效的项目团队。
他/她就像个超级监工，又像是团队的定海神针，每天在施工现场盯着，哪里有问题一眼就能看出来。
在安全管理方面，那可是严得没话说，安全帽没戴好都得被他/她唠叨几句，不过就是因为这样，整个项目期间没发生一起安全事故。
而且在他/她的带领下，项目质量也非常过硬，验收的时候一次就通过了，客户那是赞不绝口，直接又给我们介绍了好几个新客户呢。
# （二）技术创新方面。
[姓名]在工程技术上就像个爱捣鼓新玩意儿的发明家。
他/她总是能敏锐地发现一些传统工程技术中的不足，然后琢磨着怎么改进。
就拿我们之前一直头疼的[具体技术问题]来说吧，[姓名]自己在业余时间查阅大量资料，做了好多试验，最后提出了一个全新的解决方案，这个方案一实施，不仅提高了工程效率[X]%，还降低了能耗[X]%。
这就好比给我们的工程车换了个超级发动机，跑得又快又省油。
干部考察报告格式范文(实用5篇)
干部考察报告格式范文第1篇为了学习上海、江苏等省市盐业公司企业管理和推进改革的好经验及具体作法，以提升企业经营管理水*，落实重庆盐业总公司半年工作会精神，促进重庆盐业的改革发展，xx年9月25日至29日，总公司陈总、黄总、潘经理带队一行40人到上海、江苏等盐业公司进行了考察、学习和参观。
此次考察时间虽短，但收获很大，大家既亲眼目睹了发达地区同行经济发展的速度，更切身感受到了他们的成功、经验和实干精神。
参加考察的同志十分重视和珍惜这次机会，都踊跃提问，只图挖掘真经，并结合我们重庆盐业实际，进行了深入的思考和讨论。
整个考察活动是一堂生动、实际、深刻的开放课、发展课，参加考察的全体同志在思想上都受到了一次较强烈的震撼，责任感、压力感和危机感空前增强。
现将考察情况报告如下：一、考察盐业公司的基本情况XX市盐业公司下辖四个批发部、一个闵行盐库、一个浦东盐司，有一个黄浦江上专用的可停靠3000吨盐船的码头。
该盐司供应人口约1800万人，全年应销口盐8万吨左右，总销量约26万吨。
全司职工230多人，但仅140人经营主业，90多人搞非盐产业，因而人均销盐约1800吨。
该盐司年销售产值约2亿元，年创税利约3000万元。
苏南盐业公司供应苏州、无锡、常州三个市，辖七个配送中心，2100万供应人口，年销量41万吨，其中15万吨食盐，直接口盐9万吨，年销售额亿元，年利润约4000万元，其经营按经济区划，盐政管理按行政区划。
考察主要采取听、看、问、论等几个方面进行，在上海盐业公司和苏南盐业公司都听取了盐司领导较为详细的情况介绍，还现场参观了上海盐司的四批发部、闵行盐库和苏南盐司的张虞配送中心。
虽然考察时间短暂、走得急促，但看到上海、江苏同行主业和非盐产业的迅猛发展，考察团一行人可以说既紧迫又紧张，既发热又发慌，同时也能感到已经激发了大家发奋图强、奋起直追的决心和信心。
二、考察盐司的主要特点(一)思想“新”。
综合考察所到之处，最突出的是一个“新”字，观念新、思路新、举措新。
干部考察报告范文5篇
干部考察报告范文5篇在干部选拔中，干部考察报告是一份极为重要的材料，对于干部个人的能力素质、政治觉悟、工作业绩等进行客观、全面的分析和评价，是领导干部选拔任用的重要依据之一。
以下是五篇干部考察报告范文，旨在帮助写作者更好地理解干部考察报告的范例、格式以及内容。
一、崇礼县水利局局长干部考察报告崇礼县水利局局长候选人张某某，是一名优秀的水利专业技术人员，拥有良好的政治素养和工作经验。
在考察期间，他认真履行职责，严格按照有关规定办事。
他始终保持良好的工作作风，对下级领导和工作人员友善、耐心、尊重，具有很强的协调能力和团队合作精神。
他对本单位工作充满热情，对工作有很高的责任心，使本单位在水利工作方面有了明显的提升。
二、某农业银行支行行长干部考察报告某农业银行支行行长候选人王某某是一位资深银行家，拥有多年的银行从业经验。
他工作认真、细致，能够独立完成分配的工作任务。
在考察期间，他积极融入团队，注重与同事的沟通协作，做到言行一致。
他具有很强的业务素质和人际交往能力，在对待客户方面也表现出了热情、耐心和细心的态度，并取得了极为优异的成绩。
三、某县委常委、纪委书记干部考察报告某县委常委、纪委书记候选人张某某，是一名优秀的党务工作者，政治素质高，有着丰富的实践经验和卓越的组织领导能力。
在工作中，张某某始终处于高度的工作状态，保持着开放的心态和进取的精神，能够迅速掌握工作要领，有效推进纪检工作，取得了显著的成绩和效益。
四、某电力公司总经理助理干部考察报告某电力公司总经理助理候选人李某某，是一名出色的组织能手，精通多种管理知识和技巧。
他能够提炼复杂问题的核心，擅长分析和解决公司运行中的疑难问题，并能够针对实际情况提出具有前瞻性的策略建议。
在考察期间，他凭借出色的个人素质，充分展示了他的能力和价值，在整个公司范围内获得了广泛赞誉。
五、某高校教务处处长干部考察报告某高校教务处处长候选人王某某，是一位敬业、负责、务实的教育管理者，精通教务管理的理论和实践。
科级干部提拔考察的材料（通用6篇）
科级干部提拔考察的材料科级干部提拔考察的材料（通用6篇）干部考察材料就是“评语”，这句话虽有正确的成份，但并不尽然。
好的考察材料，干部的特点、优点、长处、不足一目了然，没有刻意的拔高，以下是小编整理的科级干部提拔考察的材料，希望对大家有所帮助。
科级干部提拔考察的材料篇12011年7月19日，西藏举行和平解放60周年大庆。
相信这一天绝大多数人都充满幸福和快乐，但是西藏气象部门全体干部职工却紧张地忙碌在气象预报保障服务岗位上。
时值西藏主汛期，天气气候异常复杂，尤其是局地性、突发性强对流天气频发，气象保障服务工作任务重、要求高、难度大。
这次预报保障服务工作取得圆满成功，受到了各级领导和社会公众的高度赞扬。
西藏自治区气象台预报科科长罗布坚参就是大庆气象保障服务小组的成员之一。
自从7月从南京信息工程大学毕业后，罗布坚参受聘于西藏气象局已有8年。
他以激扬饱满的工作热情，坚韧执著的工作态度，在普通的岗位上默默无闻地奉献着美好的青春，展示了一段平凡而不平常的人生轨迹。
在短短8年时间里，他取得了一般人很难达到的成就：被那曲地区气象局评为“先进工作者”；被西藏气象局授予三等功；被中国气象局评为“全国重大（奥运会、残奥会）气象服务先进个人”；被西藏气象局评为“西藏气象部门优秀青年”；被中国气象局评为“全国优秀值班预报员”；被西藏气象局评为“西藏气象部门优秀青年”；获得“西藏青年五四奖章”。
这一系列的荣誉，见证了他多年的努力。
但在荣誉的背后，又饱含着多少汗水和艰辛！奥运火炬成功登顶珠峰，实现了北京对世界的承诺。
罗布坚参作为西藏气象局选派的唯一一名预报员，也是此次气象保障队里年龄最小的队员，坚持在海拔5200米的珠峰连续作战。
凡事他总是冲在最前面，抢着干。
队友们看到忙碌不停的他，心疼地提醒：“这么高的地方，别太玩命，要注意休息。
”而他总是微笑着点点头，继续忙活。
在那高寒缺氧，生活条件相当艰苦的地方，即使年轻、身体强壮也很难招架得住，腹泻、感冒、发烧、没有食欲……身体上的不适让罗布坚参极度难熬，但他以坚强的意志和对工作高度负责的态度，坚持了下来，让保障队里队员都竖起了大拇指。
个人干部提拔考察报告(5篇)
个人干部提拔考察报告(5篇)第一篇：个人提拔任用考察材料姓名，男，1967年10月出生，汉族，人，1989年7月参加工作，1992年7月加入中国共产党，大学学历。
一、政治坚强，具有较高的党性修养和政策理论水平同志始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己，认真贯彻执行党的路线方针政策，自觉加强党性锻炼和理论修养，具有强烈的政治意识、大局意识和责任意识，能时刻保持清醒的政治头脑，始终坚持正确的政治方向、政治立场，有着很强的政治鉴别力和政治敏感性，都能够旗帜鲜明、立场坚定地维护党和国家的二、作风扎实，具有严谨认真的工作态度和强烈的敬业精神同志具有强烈的责任感和事业心，积极进取，勤政务实。
他带领全科进一步形成了严、细、实、精、快的工作作风。
他顾全大局，凡事以事业为重，具有“一盘棋”的思想和合作精神，积极配合其他部门的工作，尽职尽责。
他讲求实效，深入基层，开展调查研究，明实情，出实招，踏踏实实，一步一个脚印，有着敢于创新的精神、实事求是的态度和真抓实干的作风。
他谋求一流，对任何工作都认真细致，精益求精，一丝不苟，举轻若重，力求完美，保证了各项工作高标准、高质量、高效率。
他注重学习，学理论、学政策、学业务，与时俱进，不断丰富知识结构，拓宽知识领域，提高知识水平。
他讲究团结，尊重领导，热情服务，公道正派，谦虚谨慎，关心同志，以诚相待，在群众中具有较高的威望。
三、业务精湛，具有较强的工作能力并善于把握工作中的规律性同志坚信，只有扎实的理论基础和较高的业务知识，才能切实保护当事人的合法权益。
他坚持在繁忙的办案工作中，精心钻研劳动法律和法规，努力提高自身职业素养，虚心向其他有经验的劳动仲裁员学习，使他逐步成长为一名有过硬本领的业务骨干，他共审结案件件，无一件案件上诉，得到了劳动关系双方当事人的广泛好评，收到表扬信`感谢信30多封。
他特别是在案件的调解方面有很深的造诣，能独当一面，是劳动仲裁员里的精英。
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做一名优秀的干部党员，就得接受的起民众与上级领导的考察。
下面是为大家带来的干部提拔考察材料，希望能帮助到大家!
干部提拔考察材料
***，男，****年*月出生，汉族，**县**乡人，本科学历，农艺师(农学专业)，****年*月加入中国共产党(在校)，****年*月参加工作。
历任县农业局办公室主任、副主任科员，县政府办公室副主任(正科)。
该同志勤思敏学，能以饱满的热情和钻劲，自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，用科学发展观指导工作实践，能够准确把握时代脉搏，较好地服务于政府各项工作。
注重加强党性锻炼，不断提高自己的政治修养，努力改造世界观、人生观和价值观，具有较强的政治敏锐性和吃苦耐劳精神。
***同志爱岗敬业，思路清晰，工作有闯劲，富有创新意识，各项工作开展有声有色，成绩突出。
在农业局工作期间，参与了30万亩酥梨开发，承担了“金顶谢花酥梨综合技术研究与应用”课题，获省科技进步二等奖;连续8年承担美国(铁岭)先锋种子公司夏玉米品比试验(豫东区域)项目;被县委选派到黄岗乡魏营村开展“三个代表”驻村工作，获“全市优秀驻村工作队员”称号;作为第一批青年干部，被县委选派到县信访局锻炼;2014年12月被评为县第四届“十大优秀青年”。
在政府办公室工作期间，主要承担了文字处理、信息上
报、机要档案等工作。
所拟文稿精益求精，在全市政府系统公文处理差错“零”通报;连续5年起草的《政府工作报告》在全市获一等奖;成功承办了全市公文处理工作现场会，宁陵县“首办负责、五级把关、联审会签”经验在全市推广;组织文秘班子配合县主要领导编写了《财政投入与新农村建设》一书，配合县志办编写了第二部《**县志》，配合县旅游局编写了《梨花语》一书;参与了20余次国家、省、市政府工作现场会、八届梨花节和五届酥梨采摘节各项筹备工作，得到了领导的充分肯定。
推行“全员信息制”，提高了信息工作的准确性和时效性，**县政务信息工作连续两年全市第一，全省先进。
2014年参与了产业集聚区基础设施建设大会战和重点项目用地征迁活动，出色地完成了宣传、会议组织、档案资料归档、工程进度上报等工作。
主动参与招商活动，真招商、招真商，成功引进了投资10亿元的***项目。
***同志为人谦虚真诚，处事公道正派，心胸宽容大度，待人诚恳、友善，尊敬领导，团结同志，坚持以理服人，以情感人，以绩促人，以身带人，有较强的亲和力及协调能力，能较好的处理领导和同事的关系。
对职能部门、乡镇或群众反映的问题，既敢于坚持原则，又能主动帮助解决，树立了政府工作人员默默无闻、无私奉献的良好形象。
该同志严格要求自己，自觉遵守国家的法律法规，模范执行党员干部廉政准则，自觉抵制不良风气，对办公室各项
规章制度，带头坚持，带头落实，恪尽职守，廉洁奉公。
先后被评为“全市新农村建设先进个人”、抗击“6〃3”风灾先进个人、“2014年度综合工作先进个人”等荣誉称号，年度
考核多次被定为优秀格次。
干部提拔考察材料
德的方面认真贯彻执行党的路线、方针、政策，政治上和思想上始终与党中央保持高度一致;为人谦和，尊敬领导，团结同事，任劳任怨，有较强的事业心和责任心。
能的方面工作思路清晰，思维敏捷，业务能力强，有开拓进取精神，在城乡规划设计工作上有思路、有方法，在一些难点问题上敢于钻研，敢于突破。
勤的方面在XXX工作五年多来，工作认真负责，兢兢业业，经常加班加点，虚心向局领导及老职工学习专业理论知识和业务技术，主动承担工作任务，努力提高综合素质。
绩的方面作风务实，实绩突出。
2008年4月至9月，参与完成XX等消防规划编制和西江全貌规划及水体景观设计方案。
2010年2月负责编制完成XX三中近期规划设计方案;同年5至10月独立完成城中休闲广场二期工程地面铺装设计方案及实景合成效果图，独立调整了XX侗族文化园平面规划设计方案，县政府地块整治规划平面设计方案，XX规划设计，城中休闲广场周边环境整治规划设计;11月参与完成XX县城XX路整治规划设计和东门广场整治规划设计。
廉的方面品行端正，廉洁自律，生活朴素，为人正直，作风正派。
考察中，没有发现不良反映。
主要不足一是与同事沟通不够;二是语言表达能力和组织协调能力有待提高。
201 年XX月XX日，县委组织部干部考察组到XXX单位推荐考察1名副科级领导干部人选，有XX人参加会议民主推荐，XX同志获推荐XX票，排名第一，有XX人参加个别谈话推荐，XX同志获推荐XX票，排名第一。
重点考察时，有XX人参加会议征求意见，XXX同志获优秀XX票,称职XX票，同意提拔XX票;有XX人参加个别谈话征求意见，XXX同志获同意提拔XX票。
有XX人参加“德”的民意调查，XX同志获“好”的评价XX票，“较好”XX票，“一般”XX票，“差”XX票。
综合考察情况，考察组建议对XXX同志提拔任用。
干部提拔考察材料
政治素质高，党性原则强。
**同志始终认真贯彻落实党的路线方针政策和财政政策法规。
树立爱岗敬业、诚实守信的思想品德，增强责任感和大局观，在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持一致。
工作上积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，任劳任怨。
时刻以一个共产党员的标准严格要求自己，在工作中能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，具有坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念，理论政策水平高。
工作细致，业务能力强。
**同志工作思路清楚，工作计划细致，能够经常深入工程企业，调查研究和了解项目进展实情，工作积极、勤恳、大胆，工作作风扎实，有开拓创新精神，勇于承担责任，工作计划落实比较到位。
落实家电下乡财政补贴政策，确保**市家电下乡财政补贴工作的安全有效顺利开展。
及时下达家电下乡产品财政补贴资金 ** 万元、摩托汽车产品财政补贴资金** 万元，全部拨付到各县(市、区)财政，激发了农民购买家电下乡产品的热情。
全市家电下乡财政补贴资金的兑付率达到了100%，排名全区首位。
在工作中，能够以正确的态度对待各项工作任务，有强烈的工作责任心和工作热情，经常加班加点，毫无怨言,埋头苦干。
及时下达(拨付)扩大内需项目中央投资专项资金及自治区配套和各项专项补助资金，为我市国家扩内需项目按期开工建设提供资金基础，确保了这些项目的顺利建设，促进了我市经济发展。
工作责任心强，任劳任怨。
**同志始终勤勤恳恳，任劳任怨，出色地完成组织交给各项任务，办事不推诿，遇难不回避，身先士卒，为人表率。
团结同志，遵纪守法。
**同志为人坦诚、正派，能与其他同志处理好关系，在科学分工的基础，坚持协作和配合，充分调动了大家的积极性。
自律较强，在工作和生活上都能严格要求自己，约束自己，自觉遵守纪律和国家法律，做到务实清廉，端正自己的思想作风、工作作风和生活作风，无不良嗜好，无违法违纪行为及问题。
不足之处综合协调能力以及领导艺术有待提高。
**年月日，在全局竞争上岗竞职陈述大会上，**同志得到总分**分，排名**职位第二名;在考察谈话中，干部考察组共找人个别谈话了解情况，其获优秀票39票，占864%;称职票5票，占136%;基本称职票0票;不称职票0票。
建议提拔票43票，占973%;建议留用1票，占27%。
考察组意见综合评价为优秀，任用建议提拔。