建筑安全生产管理制度(全套、安全资料必备)

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建筑安全生产管理制度(6篇)

建筑安全生产管理制度(6篇)

建筑安全生产管理制度(6篇)建筑安全生产管理制度(精选6篇)建筑安全生产管理制度篇1一、为增强企业职工安全意识和自我保护能力,提高安全素质,确保安全生产,特制定本制度。

二、本制度适用于公司、工程项目所有从事建筑施工的人员。

三、公司劳资教育部门负责教育培训管理工作。

四、公司全体员工必须参加定期或不定期安全生产教育培训。

1、企业法人代表、项目负责人每年参加建设部或省、市安全培训学习一次,学习时间不少于30学时。

2、安全专业管理人员每年参加省、市安全培训学习一次,时间不少于40学时。

3、其他管理人员和技术人员每年参加省、市安全培训学习一次,时间不少于20学时。

4、工人的安全知识、安全技能训练学习时间每人不少于20学时。

5、上述人员的学习成绩记录在安全教育培训卡上,成绩合格者方可上岗。

五、新工人入场必须经过三级安全教育:即公司一级、工程项目二级、班组三级安全教育:1、公司一级的安全培训教育主要内容为国家的安全生产方针、政策、法律、法规、规范、标准和企业规章制度。

2、工程项目进行第二级安全生产教育培训,其主要内容:工地制度、现场环境、工程特点及存在不安全因素等。

学习时间不少于15学时。

3、班组进行第三级安全生产教育培训,其主要内容:本工程安全操作规程、劳动纪律、事故教训、本班制度等,学习时间不少于20学时。

4、以上教育培训考核成绩作为录用先决条件。

六、变换工种的职工要进行安全教育培训,主要内容是拟到工种安全操作规程、作业环境、劳动纪律、技能训练,经考试合格者方可变换。

七、特种工程(电工、焊工、架子工、机操工、起重工、打桩和机动车司机、塔吊司机及指挥、人货两用电梯和起重司机,司炉工、爆破工及其他从事特殊作业的工人)取得特种作业证的,仍然要参加安全教育培训,每年一次,时间不少于15学时。

八、根据本制度,每年由劳资(教育)部门列出培训计划,进行培训教材和师资准备,并监督实施。

九、凡是经教育培训的人员考试不合格者应参加第二次学习(学习时间误工费和学费自理)。

建筑安全生产管理制度范本(四篇)

建筑安全生产管理制度范本(四篇)

建筑安全生产管理制度范本第一章总则第一条为了加强建筑安全生产管理,确保建筑项目的施工过程中人身安全和财产安全,根据相关法律法规,制定本制度。

第二条本制度适用于本单位承担的所有建筑施工项目,包括新建、改建、扩建和装修等工程。

第三条本制度的宗旨是以安全为前提,优质、高效、环保、文明为目标。

第四条建筑项目的总承包单位负责建筑安全生产的组织、协调和管理工作,项目各参建单位按照分工负责原则,共同参与建筑安全生产的管理。

第五条建筑施工项目的所有参建单位必须严格遵守相关法律法规和技术标准,按照本制度的规定进行安全生产管理,严禁违规操作。

第六条本制度的内容包括建筑安全生产的组织管理、安全生产责任制度、安全教育培训、安全检查和事故应急处置等。

第二章组织管理第七条建筑施工项目的总承包单位应建立健全安全生产组织机构,明确负责建筑安全管理的部门和人员,并制定相应的工作职责和工作流程。

第八条建筑施工项目应由项目经理负责,项目经理必须具备相应的安全技术和管理知识,并按照法律法规要求持有有效的安全资格证书。

第九条建筑施工项目应定期召开安全生产会议,落实安全生产工作任务,交流安全生产管理经验,解决安全生产中的问题。

第十条建筑施工项目应制定安全生产计划,明确安全生产目标,制定安全生产措施,并组织实施。

第十一条建筑施工项目应建立安全监测和预警机制,定期检查施工现场的安全设施和安全措施,及时发现和纠正隐患。

第三章安全生产责任制度第十二条建筑施工项目的总承包单位负责制定安全生产责任制度和安全管理制度,并向施工现场所有参建单位进行宣传和培训,确保责任人心中明白。

第十三条建筑施工项目的总承包单位负责组织制定安全操作规程和安全技术措施,明确施工过程中的危险源及防范措施,由施工单位制定风险评估报告。

第十四条建筑施工项目的所有参建单位必须严格遵守本单位的安全生产责任制度,确保安全操作和施工质量。

第十五条建筑施工项目涉及高空作业、电焊、起重等特殊作业时,必须经过专门的操作培训和考核,持证上岗,严禁无证人员从事特殊作业。

建筑企业安全生产管理制度(精选10篇)

建筑企业安全生产管理制度(精选10篇)

建筑企业安全生产管理制度建筑企业安全生产管理制度一、什么是管理制度管理制度是组织、机构、单位管理的工具,对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。

它是实施一定的管理行为的依据,是社会再生产过程顺利进行的保证。

合理的管理制度可以简化管理过程,提高管理效率。

二、建筑企业安全生产管理制度(精选10篇)规章制度的制定程序关键是要保证制定出来的规章制度内容具有民主性和科学性。

规章制度的大多数内容与职工的权利密切相关,让广大职工参与规章制度的制定,下面是小编整理的建筑企业安全生产管理制度(精选10篇),希望能帮助到大家!建筑企业安全生产管理制度1第一条为规范建筑工程安全监督管理档案工作,结合全县建筑工程安全生产监督管理工作实际,制定本制度。

本制度适用于本行政区域内在建工程和已完建筑工程的监督管理档案的评查。

第二条建筑工程安全监督管理档案,是指建宁县城乡规划建设局和及其建宁县建设工程安全监督站对建筑工程安全生产监督管理过程中的各类行政执法文书、记录、证据材料等收集、整理形成的档案卷宗。

建宁县城乡规划建设局委托建宁县建设工程安全监督站具体负责建筑工程安全监督管理档案工作。

第三条建筑工程安全监督管理档案应当包括:(1)有关上级部门文件或本部门下发或上报的安全生产方面的文件、报告等;(2)监督检查、行政处罚、事故处理等行政执法文书、记录、证据等材料;(3)有关行政许可、依法审批或备案形成的资料;(4)日常安全监督工作形成的其他书面材料。

第四条建宁县建设工程安全监督站应当设置专职(兼职)建筑工程安全监督管理档案人员,建立健全档案管理制度。

建筑工程安全监督管理档案应当及时整理、分类有序、并以年度为期限装订存档,保证档案资料的真实、准确、完整。

第五条建筑工程安全监督管理档案评查,采取平时评查与年度评查、自查与抽查相结合的方式。

建宁县建设工程安全监督站应当对的建筑工程安全监督管理档案,定期进行自我评查,一般于每季度末和年终进行。

中国建筑安全生产管理制度

中国建筑安全生产管理制度

中国建筑安全生产管理制度目录一、安全生产管理概述 (2)1. 安全生产的重要性与意义 (3)1.1 安全生产对社会发展的影响 (4)1.2 安全生产在建筑行业中的重要性 (5)1.3 安全生产与企业的可持续发展 (6)2. 安全生产管理的基本原则 (7)2.1 安全生产责任制原则 (8)2.2 预防为主原则 (9)2.3 安全优先原则 (10)二、中国建筑安全生产管理制度体系 (11)1. 安全生产法律法规与标准规范 (12)1.1 国家安全生产法律法规要求 (13)1.2 建筑行业安全生产标准规范 (14)1.3 地方性安全生产法规与政策 (16)2. 安全生产管理制度的主要内容 (17)2.1 安全生产责任制管理制度 (18)2.2 安全生产教育培训制度 (20)2.3 安全生产检查与隐患排查制度 (21)三、安全生产管理体系建设与实施 (22)1. 安全生产管理体系的构建 (24)1.1 制定安全生产目标与指标 (25)1.2 建立安全生产组织架构 (26)1.3 制定安全生产管理流程与规范 (26)2. 安全生产管理的实施措施 (27)2.1 安全生产日常检查与监管 (29)2.2 事故应急预案与处置流程 (29)2.3 安全生产考核与奖惩机制的建设与实施 (31)一、安全生产管理概述本制度旨在建立健全中国建筑安全生产管理制度,确保建筑施工过程中的人身安全和财产安全,预防和减少生产安全事故的发生,保障员工的生命安全和身体健康,维护企业的正常生产经营秩序。

安全第一:把安全生产工作放在首位,确保在任何情况下都不牺牲人的生命和健康为代价来追求经济效益。

预防为主:强化安全生产的预防措施,通过加强安全管理和培训,提高员工的安全意识和技能,降低事故发生的风险。

全员参与:要求全体员工都参与到安全生产管理中来,形成人人关心安全、人人参与安全的良好氛围。

综合治理:运用法律、行政、经济、科技等多种手段,加强对安全生产的管理,实现安全生产工作的全面治理。

建筑生产安全管理制度

建筑生产安全管理制度

建筑生产安全管理制度建筑生产安全管理制度(精选17篇)建筑生产安全管理制度篇1第一节:安全管理制度大纲1.建立健全安全生产责任制,明确各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动中应付的安全职责。

2.建立安全管理机构和网络,配备满足需要的专兼职安全员。

3.制定各工种安全技术操作规程,编制分部分项工程安全技术交底,并严格履行签字手续。

4.建立健全安全生产目标考核制度,并将考核目标分解到人。

5.制定安全生产与经济承包责任制挂钩办法,并严格落实执行。

6.建立安全生产奖惩制度并严格落实执行。

7.建立安全教育培训制度,根据企业特点因地制宜采取多种形式落实执行。

8.建立安全检查制度,定性定量进行安全评价。

对查出隐患问题定人、定时、定措施落实整改,从而达到保证安全的目的。

9.建立特种作业人员持证上岗制度,确保安全生产。

10.建立安全技术措施制度,控制和消除工程施工的隐患,从技术上和管理上采取措施防止发生人身事故。

11.建立安全技术措施经费提取和使用制度,保证施工现场安全防护需要。

12.建立施工机具和大型机械设备使用、维修保养和管理制度,确保施工机具、机械设备使用安全。

13.建立现场消防安全管理制度,杜绝火灾事故发生。

14.建立现场文明施工管理制度,树立良好的公司形象。

15.建立安全防护设施及用品的验收、使用和管理制度,确保安全防护设施及用品符合要求,达到安全生产的目的。

16.建立因工伤亡事故管理制度,进行及时抢救、事故快报、调查处理、事故分析,从而达到防止发生类似事故的目的。

17.建立班前安全活动制度,确保职工每天工程施工前了解当天工作情况及安全注意事项,防止违章作业,从而保证作业安全。

18.建立健全安全档案,掌握安全动态,对每个时期的安全工作进行目标管理,达到预测、预报、预防事故的目的。

第二节:各职能部门及相关责任人安全职责(一)生产副总经理安全职责1.生产经理是企业安全生产的第一责任者,对本企业的安全生产负全面责任。

建筑企业安全生产管理制度文件

建筑企业安全生产管理制度文件

建筑企业安全生产管理制度文件第一章总则第一条为了加强建筑企业的安全生产管理,确保员工的人身安全与健康,保护企业的财产安全,提高企业的发展效益和社会形象,根据国家有关法律、法规和标准,结合本企业的实际情况,制定本制度。

第二条建筑企业安全生产管理制度适用于本企业的全体员工。

第三条建筑企业安全生产管理制度的宗旨是:生命至上,安全第一第四条建筑企业安全生产管理制度的目标是:确保员工的人身安全与健康,保护企业的财产安全,提高企业的发展效益和社会形象。

第五条本制度的实施以企业的法人代表为主导,由安全生产管理部门负责具体的实施工作。

第二章安全生产的组织管理第六条企业应建立健全安全生产管理组织机构,明确各级安全管理人员的职责和权限。

第七条企业安全生产管理人员应按照国家相关法律法规的要求参加安全生产培训,具备相应的安全生产管理知识和技能。

第八条企业应定期开展安全生产检查,发现安全隐患及时整改,并将检查结果及整改情况记录备案。

第九条企业应建立健全事故报告和隐患排查制度,及时报告事故和隐患情况,并按照相关规定进行调查和处理。

第十条企业应建立健全安全生产档案管理制度,对相关安全生产记录进行归档并妥善保存。

第三章安全生产的责任制度第十一条企业法人代表为安全生产的第一责任人,对企业的安全生产负全面领导责任。

第十二条安全生产管理部门负责制定安全生产管理制度,并监督、检查实施情况。

第十三条各级负责人应切实履行安全生产管理职责,确保安全生产规章制度的有效实施。

第十四条各部门负责人应切实履行安全生产管理职责,加强对本部门的安全生产工作的组织协调和监督检查。

第十五条每位员工应遵守安全生产规定,严格按照工作流程操作,不得违反操作规程和安全操作规定。

第四章安全生产的应急管理第十六条企业应建立健全安全事故应急预案,明确各级人员的职责和应急措施。

第十七条企业应定期组织安全应急演练,提高员工的应急处理能力和逃生自救能力。

第十八条企业应配置必要的应急救援设备和器材,确保在发生事故时能及时进行救援和处理。

建筑公司安全生产管理制度(3篇)

建筑公司安全生产管理制度(3篇)

建筑公司安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强公司的安全生产管理,保护从业人员在生产过程中的安全和健康,防止和减少事故的发生,促进公司的发展和壮大,共同构建和谐社会,特制定《____有限公司安全生产管理制度》(以下简称本制度)。

第二条本制度根据国家现行的有关安全生产的法律、法规、标准、规范和公司对安全生产管理的规定进行编制,凡在公司管理范围内从事与安全生产活动有关的单位和个人,必须遵守本制度。

第二章安全生产管理机构第三条公司成立安全生产委员会:总经理任主任,副总经理、总工程师任副主任,各职能部门负责人和所属项目经理任成员;各部室、分公司、项目经理部等负责人为本级部门的安全生产管理第一责任人。

安全生产办公室设在安全管理部,各分公司、项目经理部应根据项目规模的大小成立安全领导小组或安全领导管理机构。

第三章安全生产管理方针、原则、目标第四章管理人员安全生产责任制建筑公司安全生产管理制度(2)一、总则:为加强建筑公司安全生产管理,保障员工生命安全和公司资产安全,制定本安全生产管理制度。

二、安全责任:1. 公司总经理为安全生产的第一责任人,对公司的安全生产工作负总责。

2. 安全生产责任制度落实到每个部门、每个岗位,每个人员都要承担相应的责任。

3. 部门负责人负责本部门的安全生产工作,包括组织制定并实施安全生产措施,落实安全教育和培训,检查和监督安全工作等。

4. 每个员工都有安全生产的责任,要严格按照操作规程进行工作,如发现安全隐患及时报告。

三、安全制度:1. 公司应制定安全生产管理制度、操作规程、应急预案等文件,确保员工能正确操作、维护设施、应对突发情况。

2. 安全制度要定期进行评审和更新,保持与国家法律法规、行业标准的一致。

四、安全教育和培训:1. 公司要定期组织安全教育和培训,包括安全生产知识、技能培训、应急预案演练等。

2. 新员工要进行安全生产培训和考试合格后方可上岗。

3. 公司要定期组织安全知识竞赛、演练等活动,提高员工的安全意识和应对能力。

2024年建筑公司安全生产管理制度

2024年建筑公司安全生产管理制度

2024年建筑公司安全生产管理制度第一章总则第一条为了加强建筑公司的安全生产管理,保障员工的生命财产安全,提高建筑工程质量,根据相关法律法规,制定本管理制度。

第二条本管理制度适用于建筑公司内所有从事建筑工程相关活动的人员,包括公司员工、合同工、临时工等。

第三条公司安全生产管理应遵循“预防为主,综合治理,责任明确,风险管控”的原则。

第四条公司应建立安全生产管理机构,负责协调、指导、检查建筑公司的安全生产工作。

第五条公司应配备必要的安全生产管理人员,确保安全生产规范的执行。

第二章安全生产责任制第六条公司总经理是安全生产的第一责任人,对公司的安全生产负有最终责任。

第七条各部门主管应对本部门的安全生产负责,并配备专门的安全生产管理人员。

第八条安全生产管理人员应具备相关专业知识,并定期接受培训,保持更新的安全生产意识。

第九条员工对自身安全生产有义务,应按照规章制度执行,并参与安全生产教育培训。

第十条合同工、临时工等特定岗位人员负责执行指定的安全生产工作,并按照公司规定参与安全培训。

第三章安全生产规范第十一条建筑公司应建立完善的安全生产规章制度,明确员工在工作中的安全责任和义务。

第十二条建筑公司应制定合理的施工方案,并配备必要的施工设备和劳动保护用具。

第十三条建筑公司应定期开展安全隐患排查,及时修复存在的问题,并建立完善的安全风险评估机制。

第十四条建筑公司应加强对施工现场的管理,确保施工场地的整洁、有序,并设置合理的安全警示标志。

第十五条建筑公司应建立健全的急救体系,配备必要的急救设备和人员,并定期进行急救演练。

第四章安全生产培训第十六条建筑公司应对新进岗位的员工进行安全生产培训,包括相关法律法规、工作流程和安全操作规范等内容。

第十七条建筑公司应对员工定期进行安全生产教育培训,提高员工的安全意识和防范能力。

第十八条建筑公司应定期组织安全演练活动,让员工熟悉应急处理程序,提高应对突发事故的能力。

第五章事故报告与调查处理第十九条建筑公司应建立健全的事故报告制度,对发生的安全事故及时报告上级部门,并进行调查处理。

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1、凡新工人(包括民工、临时工)必须经过公司、项目部、班组三级安全教育合格后,才能进入操作岗位。
2、对架子工、电工、起重工、焊工、 起重机械司机及各种施工机械操作工人,都要进行安全培训,并经过考试合格后方能操作。
3、坚持每周开展一次安全活动。
4、在采用新的生产方法、添置新设备、制造新产品、调动新工人工作时,应对工人进行新的操作方法和新工种岗位的安全教育。
6、施工现场治保组织、规章制度要健全,管理人员要严守岗位,敢于同一切违法分子作斗争。施工现场必须配备消防器材,设置防火标志。
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门卫制 度
一、对出入现场的人员负责审查其证明或胸卡,对来访人员进行登记。
二、对新招收的外包队需要进行其暂住证等资格审查,并将情况及时通知公司安全部门。
二、宿舍内各类物品应堆放整齐,不到处乱放,做到整齐美观。
三、宿舍内保持清洁卫生,清扫出的垃圾倒在指定的垃圾站堆放,并及时清理。
四、宿舍内要通风、防蚊、防蝇,及时喷洒灭蚊、保健药物。
7、对重大不安全隐患,要及时整改,有必要时上报公司安全科。
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安全教育与培训制度
根据以往安全生产工作中积累的经验,经常对职工进行安全生产宣传教育,特别是加强施工高峰、署季、冬季、雨季、夜间施工及节假日前后的安全生产思想教育,使职工能够正确认识生产与安全的辨证关系,提高全员安全素质、安全管理水平,防止事故,从而实现安全生产,制定如下制度:
7、记录要齐全、详细、认真并有针对性,签字齐全。
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特种作业人员管理制度
1、特种作业人员必须持证上岗。
2、特种作业人员必须熟知本职工作和工作范围。
3、特种作业人员在工作中不得擅自离开工作岗位,不得擅自把机械、机具交给无证人员使用。
4、特种作业人员必须服从பைடு நூலகம்导的安排和指挥。
5、特种作业人员必须在班前班后检查本人所使用的机械、机具,并定期检查,发现问题及时上报解决。
2、宿舍须设置单人床或上下床,禁止职工睡地铺,每舍居住不超过30人,每人居住面积不少于2平方米。
3、严禁在施工建筑物内安排人员住宿。
4、保持宿舍卫生的整洁、通风,日常生活用品放置整齐有序。
5、生活废水应有污水池,做到卫生区内无污水、无污物。
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宿舍卫生管理制度
一、职工宿舍实行室长负责制,规定一周内每天卫生值日名单并张贴上墙,做到天天有人打扫,保持室内窗明地净,通风良好。
3、施工班组每天坚持召开班前活动会,总结安全生产情况,分析正反两方面的典型教育,安排安全生产注意事项,班前班后对作业环境安全状况进行检查。
4、施工现场每个职工在作业前都要对施工机具和作业环境进行自检、互检、交接检活动。
5、安全员、各工种工长随时随地检查指导安全生产工作。
6、对检查出工人不执行安全规章制度者,进行批评教育。
2、现场临时设施、周围设备材料等放在适当位置,材料库内要清洁,物品摆放整齐,各种台帐单据齐全清楚。
4、施工区道路要畅通、平坦、整洁,场地要平整,排水畅通、自成系统,建筑物四周保持清洁。
5、现场机械安全设施齐全有效,塔吊安装必须经过验收合格方可使用,砂浆机、砼搅拌机、木工、钢筋机械都要设棚,位置要适当合理,操作面做到工完场清,建筑垃圾要随干随处理。
1、严格执行国务院第75号令《企业职工之伤亡事故报告和处理规定》中的条款。
2、伤亡事故发生后,保护好现场,积极抢救伤者,立即书面上报公司安全科。
3、公司组织有关人员对事故进行调查分析,查明原因,分清责任,制定防范措施,防止事故再发生。
4、对事故的处理,坚持“四不放过”原则,即:原因不查清不放过;不采取改进措施不放过;责任人和职工群众不受到教育不放过;对事故有关领导和责任人不查处不放过。
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班前安全活动制度
1、为确保安全施工,提高职工的安全思想素质,加强自我安全保护意识,各工地安排生产的同时,必须安排安全生产工作,使职工除了解应注意的事项外,还要充分熟悉自己的责任,加强安全管理工作。
2、上班前由工地负责人(工长)对当天的工作安排做好安全生产技术交底,并记录在案。
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安全生产检查制度
1、公司安全生产领导班子每月组织一次安全生产大检查,查出隐患,下达整改通知书,制订整改措施。
2、项目部组织班子人员,每十天组织一次大检查,发现不安全隐患,及时整改,并填写整改报告书。
5、对事故责任人根据情节轻重、损失大小给予不同的处理,对发生伤亡事故隐瞒不报或虚报的单位,要根据有关规定从重处理。
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文明施工现场管理制度
1、现场按安全文明施工要求设置六板两图:工程概况牌、管理人员名单及监督电话牌、消防保卫制度牌、安全生产牌、文明施工牌、进入施工现场须知牌、现场总平面示意图、建筑工程立面图。
3、由工地技术人员作相应的施工技术交底,并把必要的数据规范地向班组长进行书面交底。
4、班组长在班前向职工交待施工中的不安全因素及应注意的安全事项,让职工了解安全防护设施的使用和管理,正确使用和发挥建筑工人“三宝”,发动职工对安全工作提出合理化建议,并积极组织落实和实施。
6、上级有关单位对工地的检查情况均应按实记录。
三、对严重违反规章制度且屡教不改,伤害安技人员者严肃处理。
四、对扰乱正常秩序,打架斗殴,伤害他人者,给予严肃处理。
五、对破坏工地纪律,有偷盗行为者,严加处理,视情节轻重,追究法律责任。
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宿 舍 管理 制度
1、宿舍建设牢固,有纱门纱窗,夏季防蚊蝇,冬季取暖炉的防煤气中毒设施必须齐全、有效,建立验收合格制度,经验收合格发证后,方准使用。
6、严禁机械、机具带病工作。
7、特种作业人员严禁酒后操作。
8、违反规定的工作人员视情节轻重给予处罚。
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工伤事故报告、调查处理、统计制度
为了及时报告、统计、调查和处理职工伤亡事故,采取积极预防措施,防止事故,根据中华人民共和国国院第75号令《企业职工之伤亡事故报告和处理规定》制订本制度:
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