怎样在领导身边当好司机
领导驾驶员岗位职责
领导驾驶员岗位职责导语：店铺收集整理了领导驾驶员的岗位职责，供大家参考。
一、会开车，开好车。
1. 驾驶技术过硬，包括开车技术和服务意识。
不管路况如何都要把车开稳，再急控制好车速。
不能让领导心里不踏实，领导上下车给领导开车门，注意场合，选择最合适领导上下车的路线。
2. 熟悉汽车保养，领导的车子就是领导的面子，必须要保持车容整洁。
3. 熟悉路况，远处没去过的地方要提前看地图或问别人；短途要知道交通拥堵路段，行车时注意避让。
4. 注意时间观念，提前做好准备，准时准点接送领导。
二、注意仪容仪表1. 作为领导司机，一定要注意仪容仪表，精神面貌，穿着打扮一定要干净利索，车是领导面子，同样司机也是。
三、讲原则，能保密1. 司机是和领导最近的人，所以领导在和别人在车上谈话或在电话里说的话都是比较重要的话，司机有时多少会听到会看到一些，这时作为领导司机一点要对领导的`说话内容和事守口如瓶，给领导保密，而且日常中要做到“四不”，不该听的不听，不该看的不看，不该问的不问，不该传的不传。
2. 作为领导司机，碰到有人给领导送礼，有时不会直接给领导，会通过司机，这时一定注意，要讲原则，清楚利弊。
有人从你嘴里套话同样也是，要讲原则，原则就是关于领导的一切事情保密。
3. 作为领导司机，一定会接触到领导的钱，对于钱财，要讲原则，妥善的保管领导钱财，让领导放心。
四、有眼力，善交际1. 司机有时会和领导出去应酬交际，还要承担领导私人秘书的工作，这就要考验司机的社交应酬能力和眼力，什么事该做什么事不该做，不能千篇一律，不分场合。
和领导在一起一定要有眼力，看懂领导每一个动作和眼神，当时的交际场的情况，背景，对症下药，让领导感觉到舒服，替领导分担。
2. 和领导说话，一定要如实说，领导问什么答什么不做隐瞒，不管是同事、下属、上级有问必答，实话实话。
而且要给领导一些适当的建议，不管是工作中还是生活中，为领导分担。
五、全心全意为领导服务1. 作为领导司机，除了开车之外，对领导的生活起居，饮食习惯，接送孩子，家里亲人。
给领导当司机的最高境界
给领导当司机的最高境界
作为一名司机，我为领导提供最高境界的服务是我的荣幸，而这也是我努力去做的。
首先，我要确保我的技术水平足够高，以便能够熟练地掌握汽车的各种操控技术，安全准确地把车开到目的地。
在开车的过程中，我要保持良好的心态，勤奋，认真，以确保安全的行驶。
再者，我会给领导提供便捷的服务，比如在出行前准备好一些必备的物品，比如地图、水、雨伞等，以便在出行途中不致于缺乏物质物品。
最后，我会尽可能的为领导提供其它的服务，比如为领导关心自身健康，提供休息的机会，给领导提供安全、愉快的出行体验。
总之，我将尽最大的努力去为领导提供最高水准的服务，确保领导能够安全、舒适、愉快地完成出行。
司机怎么和领导相处之道
司机怎么和领导相处之道以司机怎么和领导相处之道为题，可以从以下几个方面展开：一、尊重与礼貌作为司机，与领导相处首先要尊重和礼貌。
在与领导交流时，要注意语气委婉，用词得当，不要随意使用粗鲁或冒犯性的言辞。
同时，要尊重领导的权威和决策，不得擅自违背或抱怨。
二、保持沟通畅通与领导相处时，沟通是非常重要的一环。
司机应及时向领导反馈工作情况、车辆状况等重要信息，确保领导能够及时了解相关情况。
同时，司机也应主动与领导沟通，了解和掌握领导的需求和要求，以便更好地为其服务。
三、提供专业建议作为司机，由于长期从事驾驶工作，对道路交通情况、车辆维护等方面有着丰富的经验和专业知识。
在遇到相关问题或需要时，可以适时向领导提供专业的建议和意见，以帮助领导做出更好的决策。
四、保持良好的工作态度良好的工作态度对司机与领导的相处至关重要。
司机应保持工作积极主动、认真负责，按时完成领导交代的任务，并且要对自己的工作质量负责。
同时，要保持良好的形象，遵守交通规则，提供安全、舒适的驾驶服务。
五、灵活应对工作需求在工作中，领导可能会有紧急会议、出差、加班等临时需求，司机应能够灵活应对，合理安排时间和行程，确保领导能够按时到达目的地。
同时，对于领导的各种要求，司机要能够积极配合、灵活应变，尽量满足领导的需求。
六、保护领导的隐私和权益作为司机，要保护领导的隐私和权益，不得擅自泄露领导的个人信息或私密事务。
同时，在驾驶过程中要注意保证领导的安全，确保行车稳定，遵守交通规则，不得违法或危及领导的安全。
七、提升自身素质和能力作为一名优秀的司机，提升自身素质和能力也是与领导相处的重要方面。
司机可以通过学习相关知识、参加驾驶培训、提高驾驶技术水平等方式，提高自己的专业素养和服务质量，以更好地满足领导的需求。
八、处理问题及时有效在工作中，难免会遇到各种问题和困难。
作为司机，应能够及时有效地处理问题，遇到困难时可以与领导沟通，共同找出解决方案。
同时，在问题解决过程中要保持冷静、理性，不得情绪化或急躁，以免给领导带来不必要的困扰。
作为领导的司机,常见的基本问题是哪些？
编号：________________作为领导的司机，常见的基本问题是哪些？作为领导的司机，常见的基本问题是哪些？一、一名好领导的司机基本要求（1）作为领导的司机要形象气质好：这里虽然不会要求你有多么高大帅气，英俊潇洒。
但是你的穿着打扮一定要符合职场礼仪规定，言谈举止文明有礼。
（2）作为领导的司机要一定的协调能力：作为领导的司机，虽然不会要求你有多么的精明能干，但是一定要有一定的协调处理能力，工作中难免会遇到一些小事琐事，这时你一定要学会巧妙的进行化解处理，为领导解决麻烦。
（3）作为领导的司机一定要话少：在平时的工作中，不要和领导闲聊，尤其是不要没话找话，在领导谈话的时间插话。
因为你和领导不是一个级别，他也不是你的哥们。
你的任务就是进行驾驶，将领导安全的送到指定位置。
（4）作为领导的司机一定要嘴严“眼盲”、“耳聋”：在平时的工作中，作为司机时时刻刻跟随着领导，可以说是最了解领导行踪的人员，这时你必须做到“眼盲”、“耳聋”、嘴严这三点，不该看到的不要去看，不该听到的不要去听，不该去说的千万不要去说。
（5）作为领导的司机要品德好：在平时的工作中，作为司机时时刻刻跟随着领导，有时领导难免会给你安排一些事情或者问你一些事情，这时你要公公正正、客客观观的去做去说，不要私心太重，更不要将个人的观点及感情色彩代入其中。
在工作中有时难免有人想通过你接近领导或者做些事情，这时你更要学会抵制诱惑，保护好领导。
二、关于领导上下车的基本要求（1）上车：你最为年轻的随从人员，应该走在前面，右手打开车门，左手搭在车门上边，恭敬的请领导上车。
（2）安排座位：这里有三个需要注意的问题：a、专业司机开车。
这种情况下，安排领导或客人做司机后面的位置。
b、领导开车。
客人一般安排在副驾驶时位置。
C、依据领导的级别和地方规矩，在专业司机开车的前提下，一般这样安排座位：处级以上（含处级）官员，都安排在司机后面的座位；科级以下（含科级）安排副司机座；老板就没有规律，你就留心他的习惯，他平时喜欢做那你就安排他坐那。
领导司机如何做好
领导司机如何做好1.安全第一：让领导坐你的车放心、舒心。
2.周到服务：你不但是领导的司机，同时也是勤务员，不管是提个包了，倒个水了，这都是你的事。
3.少说为佳：一定要管着自己嘴，不该问的绝对不能问。
你很难知道领导的心思，不该说的一定不能说，祸从口出，伴君如伴虎。
4.注重小节：比如车子卫生、个人卫生、反应迅速，只能你等领导，决不能让领导等你。
等等。
5.服从指挥：基本上是无条件的服从。
总之，当好领导司机不但要把握好方向盘，还要多动脑子，勤动腿，这样领导就会满意，你的前途就会远大。
公司司机管理制度第一条公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。
并应遵守本公司其他相关的规章制度。
第二条司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。
每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正确行驶。
第三条司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。
第四条出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。
出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。
第五条司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。
不能检修的，应立即报告管理人员，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。
未经批准，不许私自将车辆送厂维修。
第六条出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选择停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。
司机离开车时，要销好保险锁，防止车辆被盗。
第七条司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。
第八条晚间司机要注意休息，不准疲劳开车，不准酒后驾车。
第九条司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、爬坡、紧跟、争道、赛车等。
)第十条司机因故意违章或证件不全被罚款的，费用不予报销。
违章造成后果由当事人负责。
领导司机的基本素质精选文档
领导司机的基本素质精选文档TTMS system office room 【TTMS16H-TTMS2A-TTMS8Q8-领导司机的基本素质比老婆和秘书还重要,领导升迁调动为何要带走司机?戏说官场“潜规则”（四十九）要说领导身边工作人员，除了秘书外最近者莫过于司机了。
一般配有专车的领导，在其升迁、调动时，不一定会将秘书带走，但驾驶员基本上是一定要带走的，真所谓同甘苦、共进退，司机的身份尽管普通，然因为与领导贴身，便显得不普通了，反而却有着十二分的“牛气”。
能有幸成为领导司机的人，基本都是领导十分信任的人,他表面上是驾驶员，其实还身兼跟班、生活秘书、家庭保姆、专职通讯员、铁血保镖等，如果所跟领导不幸是名贪官，那么，还要再兼受贿、卖官中间人等职。
可以说，领导司机和领导的关系，有时候比领导和老婆的关系还要好！因为有些事领导也许会隐瞒老婆，但决不会隐瞒驾驶员；而本着“领导吃肉我喝汤”的原则，有些领导司机对领导的忠诚度比较高。
这样听话而且多功能的贴心人，主人怎舍得遗弃呢？曾经有人总结了八条给领导做“好”司机、开“好”车的“经验之谈”：第一，嘴巴要严实。
因工作需要，领导在外面接触的人多。
八小时以外去了什么地方，跟什么人在一起，是男是女，说了什么话，办了什么事，这些都是秘密。
司机要做到要充耳不闻，视而不见，不该问的不问，不该看的不看，不该说的不说，不该传的不传，一门心思地开好自己的车，确保领导的人身安全。
一定要记住“祸从口出”这句古话，说话太多的司机不招领导喜欢。
第二，腿脚要勤快。
作为一名合格的司机，不但要守时准点，随叫随到，还要勤洗、勤擦，保证车里车外整洁如镜，栩栩生辉；还要顶领导家里的半个保姆，比如帮领导家里打扫卫生、买菜、接送孩子上学等，眼里要有活，不能偷懒。
千万要记住，给领导开车，不但要让领导满意，还要让领导的家人满意。
让领导的家人满意有时比让领导本人满意更重要。
第三，脑袋要灵活。
这年头，领导下去检查工作，下面的人见到上级领导都特别客气，有时免不了要表示一下，这是正常现象，想挡都挡不住。
怎样在领导身边当好司机.doc
怎样在领导身边当好司机不是简略的会开车就行，而是要留意许多细节（细节决定胜败，司机也不破例）：一是开好车。
这个就不用说了，领导上下车翻开车门等等都是服务的有必要动作，需求留意的是把车开稳，再急的行程也要操控好车速，切忌车速过快，给领导心思不塌实的感觉。
二是“跑好腿”。
便是领导和人吃饭的时分，你帮客人添茶递纸，吃完饭你去买单；领导跟人打电话时偶然要记载对方电话号码，你身上有必要随时备有笔和纸；领导下班忘掉拿包的时分，你跑回办公室帮他拿；领导的烟抽完了，你去帮他买；领导的茶喝光了，你去帮他加水；这个就包含许多方面了，这儿纷歧一言尽，待你今后自己触类旁通的去把握。
需求留意的是，和领导吃饭，你有必要提早吃完，早点把车上空调翻开，在下面等他，而不是和领导一同走出酒店、上车。
三是保好密。
许多领导在调离时往往会把司机带走，那是由于司机把握了许多领导的隐秘，领导不会让他跟自己的接任人触摸，避免司机有意或无意的泄漏自己的隐秘，给自己带来不利影响。
所以，给领导保密关于领导司机来说，是个极其重要的环节。
领导和客人吃饭，或在车内和人攀谈，或在手机和电话里和人通话，内容都是很重要的。
有些没经历的司机往往暗里和他人谈天时会有意无意的将这些信息泄漏出去，或许在他还没意识到的时分，他现已被吵鱿鱼了。
所以，领导司机必定要能保密，但凡领导和他人的说话，听到了也要当没听到。
四是养好车。
领导的车便是领导的体面，不管是自己坐，仍是和他的朋友一同坐，他都期望车容给人很美的视觉享受。
所以要像珍惜自己的身体相同珍惜领导的车。
保养和护理方面要下足功夫，使领导在每次乘坐时都有杰出的感觉。
五是练好身。
领导的人身安全也是很重要的，真实优异的领导司机一般都有必定的护身功底，以防不测。
所以假如你把自己训练得健壮一点，领导心里也会愈加塌实。
这也算是一种服务。
别的需求提示的是，领导司机和领导专用司机有很大差异，领导不会说你只给我开车就行了，真实应付多、外交广的领导，会让你开车去接他的朋友或亲人，你必定要愿意去做，并且要把对方当作领导自己相同招待，服务质量一点点不能打折扣。
怎样当好领导司机
怎样当好领导司机为领导开车的小车司机，是领导的随身秘书和贴心人。
司机与领导同吃、同住、同工作的时间甚至比文秘人员和家人的时间还多。
同时，司机的言谈举止又在一定程度上影响着领导的声誉与形象。
那么，怎样才能当好领导的司机呢？笔者认为，要当好领导的司机，必须做到“四要”达到“四心’。
一、要具备过硬技能，让领导安心保证领导安全，是司机的第一责任。
领导为工作、为事业整日忙碌操劳，十分辛苦和疲倦。
“坐骑”（小车）也自然成为领导途中办公的场所，思考问题的静处，短暂休息的雅室。
司机若有过硬技能，既能保证领导按时到达目的地，又能平稳行驶，让领导能静心思考问题，安心小憩养神是领导最大的满意和所求。
好的技能还体现在时刻要保持良好车状，不带“病”出证；在行驶途中能够准确判断车状车性，及时发现问题，解决在萌芽状态，消除事故隐患。
二、要体现优质服务，让领导舒心优质服务，让领导舒心，是司机的第二职责。
优质服务要做到以下三点：①搞好车内卫生，保持车面洁净。
小车是领导的第二办公室和休息室，“雅室”卫生洁净，必使领导舒心畅心，保持良好精神状态，有利于工作。
②了解领导习惯，精心服务到位。
司机是领导的贴身秘书，在领导出行时，负责领导的饮食、住宿等，这就要求司机要灵活勤快，要想在领导之前，不能让领导操心，更不能推推动动，甚至推而不动。
精心服务，仅勤快还不够，还要了解和掌握领导的衣食住行等生活习惯，根据领导习惯搞好眼务。
③办好日常琐事，减轻领导负担。
领导整日忙于公务，早出晚归，无暇过问家庭琐事。
司机就要适当帮助领导操持，使领导尽量摆脱家庭琐事的纠缠，集中精力工作。
三要确保守口如瓶，让领导放心守口如瓶是司机必备的基本素质。
领导在车上常常与人交流、论事、谈工作，司机得到的信息相对较多。
如司机把不该传播的信息传播出去，不仅会造成工作被动，而且会影响领导团结。
因此，司机必须做到不传播、不议论领导讲话内容，对不该传、不该说的事要守口如瓶，更不能“参政议政”，把自己的观点强加给领导。
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怎样在领导身边当好司机
不是简单的会开车就行，而是要注意很多细节（细节决定成败，司机也不例外）：
一是开好车。
这个就不用说了，领导上下车打开车门等等都是服务的必须动作，需要注意的是把车开稳，再急的行程也要控制好车速，切忌车速过快，给领导心理不塌实的感觉。
二是“跑好腿”。
就是领导和人吃饭的时候，你帮客人添茶递纸，吃完饭你去买单；领导跟人打电话时偶尔要记录对方电话号码，你身上必须随时备有笔和纸；领导下班忘记拿包的时候，你跑回办公室帮他拿；领导的烟抽完了，你去帮他买；领导的茶喝光了，你去帮他加水；这个就包括很多方面了，这里不一一言尽，待你以后自己举一反三的去掌握。
需要注意的是，和领导吃饭，你必须提前吃完，早点把车上空调打开，在下面等他，而不是和领导一起走出酒店、上车。
三是保好密。
很多领导在调离时往往会把司机带走，那是因为司机掌握了很多领导的秘密，领导不会让他跟自己的接任人接触，防止司机有意或无意的透露自己的秘密，给自己带来不利影响。
所以，给领导保密对于领导司机来说，是个极其重要的环节。
领导和客人吃饭，或在车内和人交谈，或在手机和电话里和人通话，内容都是很重要的。
有些没经验的司机往往私下和别人聊天时会有意无意的将这些信息透露出去，可能在他还没意识到的时候，他已经被吵鱿鱼了。
所以，领导司机一定要能保密，凡是领导和别人的谈话，听到了也要当没听到。
四是养好车。
领导的车就是领导的面子，不管是自己坐，还是和他的朋友一起坐，他都希望车容给人很美的视觉享受。
所以要像爱惜自己的身体一样爱惜领导的车。
保养和护理方面要下足功夫，使领导在每次乘坐时都有良好的感觉。
五是练好身。
领导的人身安全也是很重要的，真正优秀的领导司机通常都有一定的护身功底，以防不测。
所以如果你把自己锻炼得强壮一点，领导心里也会更加塌实。
这也算是一种服务。
另外需要提醒的是，领导司机和领导专用司机有很大区别，领导不会说你只给我开车就行了，真正应酬多、交际广的领导，会让你开车去接他的朋友或亲人，你一定要乐意去做，而且要把对方当作领导本人一样接待，服务质量丝毫不能打折扣。
那除了日常开车以外，还要多张一个心眼，那就是尽量能帮其处理一些家务事，如家属用车、接送家属等；
随时做好领导要用车的准备，做到随叫随到；
了解领导喜欢听什么音乐，可以准备一些这样的碟子，在路上放给领导听；
不要打探领导的公事与私事，对于领导所说的事情永远埋在心里，不要在领导面前发表自己的看法；不要与任何人议论领导；
对领导要关心，可以主动问问有些什么事需要帮忙等；
一勤就是腿要勤，比如领导上车给开车门等事情
二稳就是做人不毛躁，要稳重，还有一层意思是开车要稳，领导都是怕死
的，所以开车不要太快，要稳一点，不能一脚油门一脚刹车的,让人
感觉不安全
三灵就是做人要机灵，能够知道领导的意思，在他刚要干什么时抢先做了
四捧要学会吹捧领导，就是拍马屁，要在适当时机捧他一下，领导都是喜
欢吹捧的
要做到：嘴严、做事不要拖泥带水，听话、多和领导沟通、学习一下社交礼仪。
干工作真是不容易,什么都得想到,什么都得琢磨,只有这样才能稳啊!不过千万不能和法律对着干!`呵呵`
该看到的看到，不该看到的什么也没看到；该听到的什么也听到，不该听到的什么也没听到；该做的什么也要做，不该做的什么也别去做。
别以为你是上司肚子里的蛔虫就是件好事，有的时候装傻能得到更多的东西！
做好本职工作，人人都说伴君如伴虎，人要机灵，但不一定到讨好奉承的程度，家属用车要恰到好处，别让人说你领导假公济私。
我不想说的太多
反正你要学会察言观色,不要在别人面前,显得你比你的老板还要架子大,不要太贪心了.小小的满足就好了
还要多多处理人际关系方面的问题
有“四要”“四不要”。
“四要”：一要摸清领导脾气（这点至关重要），二要凡事谨小慎微（小心不犯大错），三要牢记忠于职守（这是你的饭碗），四要学会装聋作哑（知道多危险多）。
“四不要”：一不要过于降低人格（否则人家瞧不起），二不要借领导名义做私事（会给领导添麻烦），三不要扯虎皮作大旗（广大群众反感），四不要凡事不会变通（头脑灵活不吃亏）以上仅供参考。