安检部岗位职责

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公司安检部岗位职责

公司安检部岗位职责

公司安检部岗位职责公司安检部是负责保障公司安全和安全设施管理的一个部门。

安检部的岗位职责主要包括以下几个方面:1. 准备和组织安全检查:安检部需要准备和组织公司内部的安全检查工作。

他们需要制定安全检查的计划,包括检查的时间、地点、内容等。

同时,他们还需要制定安全检查的标准和要求,确保安全检查的执行能够达到预期的目标。

2. 进行安全巡查:安检部需要定期进行安全巡查,发现并解决安全隐患。

他们会对公司内部的各个区域进行巡查,包括办公区、生产区、仓库等。

他们会检查防火设施、消防通道、电气设备等,并及时采取措施进行维修和改进。

3. 建立和管理安全管理制度:安检部需要建立公司的安全管理制度,并进行日常管理。

他们会制定安全规章制度,包括安全使用手册、操作规程等,确保员工能够正确使用和维护安全设施,并遵守安全生产规范。

同时,他们还会进行员工培训,提高员工的安全意识和安全技能。

4. 组织应急管理工作:安检部需要组织公司的应急管理工作。

他们会制定公司的应急预案,包括火灾、地震、爆炸等突发事件的处理方案。

同时,他们还会进行应急演练,提高员工的应急处理能力,并及时组织应急救援工作。

5. 监督和整改安全问题:安检部会对公司存在的安全问题进行监督和整改。

他们会定期进行安全检查和评估,发现存在的问题,并及时提出整改措施。

同时,他们还会跟进整改进展,确保问题得到及时解决,防止安全事故的发生。

6. 参与安全培训和宣传工作:安检部会参与公司的安全培训和宣传工作。

他们会为员工进行安全教育,提高员工的安全意识和技能。

同时,他们还会制作宣传资料,进行安全宣传,提高员工对安全的重视和理解。

7. 与相关部门的协作:安检部需要与公司内部的相关部门进行协作。

他们会与维修部门合作,对安全设施进行维修和保养。

他们还需要与人力资源部门合作,对员工进行安全培训和管理。

此外,他们还需要与外部的安全监管部门进行合作,确保公司的安全工作符合法律法规要求。

总之,公司安检部的岗位职责是确保公司的安全和安全设施管理的有效运行。

安检人员岗位职责内容(素材稿件11篇)

安检人员岗位职责内容(素材稿件11篇)

安检人员岗位职责内容(素材稿件11篇)安检人员岗位职责内容篇1职责描述:1.负责货物安检机日常操作和管理。

2.确保通过检查的货物符合安全要求。

3.查看x光机,检验包裹是否符合收寄标准。

4.负责产品流转环节开箱检查。

5.对不符合寄递标准或影响寄递安全的货件进行详尽记录。

任职要求:1.有一年以上地铁、机场或车站安检设备工作经验,具有相关资格技能证书者优先。

2.品行端正、思维敏捷,谦虚好学、敏锐的洞察力,务实低调、踏实稳重。

3.高度的.责任心及敬业精神,吃苦耐劳。

4.工作积极主动热情、团队协作能力强;保密意识强、原则性强,能吃苦耐劳,责任性强。

安检人员岗位职责内容篇2一、认真落实各项安全施工规章制度和操作规程。

二、协助领导抓好安全施工工作,坚持每月组织召开一次安全生产分析会,结合施工现场实际,查找薄弱环节,突出重点,制定措施,狠抓落实。

三、协助领导坚持安全月检、旬检制度。

落实冬、夏两季施工安全技术措施,查处施工中的违章作业、违章指挥,消除事故隐患,狠抓落实整改,实现安全、文明施工。

四、认真做好安全施工台帐记录,做到资料齐全,填写规范。

负责施工现场及驻地的安全标识工作。

五、参加有关事故的调查、分析、上报处理工作,并制定本项目部汲取事故教训、预防事故再次发生的防范措施,并进行复查。

安检人员岗位职责内容篇31、队长为本单位安全生产第一责任人。

2、对本单位安全生产工作负全面领导责任。

3、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和有关规章制度在本单位贯彻执行,把职业安全卫生工作列入议事日程,做到“五同时”。

4、组织制订并实施本单位安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划。

5、组织对新工人(包括实习、代培人员)进行安全教育和班组安全教育,对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育,开展岗位技术练兵,定期组织安全技术考核,组织并参加班组安全活动。

6、每周组织一次本单位安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。

安检员岗位职责

安检员岗位职责

安检员岗位职责
1.执行安全检查,负责对进出场所进行安全检查,包括人员、车辆和物品的安全检查,确保场所安全。

2.监控安全设施,负责监控安全设施的运行情况,如闭路电视监控、门禁系统等,及时发现并处理异常情况。

3.协助应急处理,在突发事件发生时,协助应急处理,包括疏导人群、提供急救等工作。

4.制定安全预案,参与制定安全预案,包括应急预案、逃生预案等,确保在紧急情况下能够有效应对。

5.提供安全建议,向管理部门提供安全建议,改善安全设施和流程,提高安全水平。

6.协助调查处理安全事故,在发生安全事故时,协助相关部门进行调查处理,提供必要的信息和协助。

7.保障安全秩序,维护现场安全秩序,制止违规行为,保障人
员和财产的安全。

8.接受安全培训,定期接受安全培训,提高安全意识和应急处理能力。

以上就是安检员的岗位职责,希望能够准确执行,确保场所的安全。

安检部岗位职责

安检部岗位职责

安检部岗位职责一、岗位背景介绍安检部是一个重要的部门,负责保障机构或场所的安全。

安检部的岗位职责包括日常的安全巡查、设备检测、安全培训等工作,旨在预防和应对各种安全问题。

本文将详细介绍安检部的岗位职责。

二、岗位职责安检部的岗位职责主要包括以下几个方面:1. 安全巡查和检查安检部的人员需要定期进行安全巡查和检查,确保机构或场所的安全。

巡查内容包括但不限于门禁、围墙、安全出口等设施的情况,以及人员、车辆的进出情况。

同时,还需要检查各种安全设备的运行状况,如监控摄像头、火灾报警器等,确保其正常工作。

2. 安全设备的维护和保养安检部的人员需要对安全设备进行维护和保养,以确保其正常工作。

包括定期清洁设备、更换设备的电池或配件等。

同时,还需要制定设备的维护计划,并在维护过程中记录设备的维修情况。

3. 安全培训和教育安检部的人员需要对机构或场所的员工进行安全培训和教育,提高他们的安全意识和应急响应能力。

培训内容包括但不限于火灾逃生、应急处理、设备使用等。

安检部还需要定期组织应急演练,以检验员工的应急反应和执行能力。

4. 安全事件的处理和报告安检部的人员需要对发生的安全事件进行及时处理和报告。

对于轻微的安全问题,可以直接处理并记录相关情况。

对于严重的安全事件,则需要立即报告上级领导,并配合做好相关记录和调查工作,以便后续处理。

5. 安全政策和规程的制定和执行安检部的人员需要参与制定和执行安全政策和规程,确保机构或场所的安全管理工作得到有效的执行。

同时,还需要不断总结和改进安全工作的经验,完善安全管理制度。

三、岗位要求安检部的岗位要求如下:1.具备良好的安全意识和较好的应急响应能力;2.具备一定的安全管理和技术知识,了解相关法律法规;3.具备较好的沟通能力和团队合作精神;4.具备一定的记录和报告能力,能够清晰准确地记录安全事件的处理情况。

四、总结安检部是一个重要的部门,其岗位职责涵盖了安全巡查、设备维护、安全培训等多方面工作。

保安部正门安检员岗位职责

保安部正门安检员岗位职责

保安部正门安检员岗位职责
1、为确保场内宾客人身及财产安全,必须对所有进场客人进行安
保检查。

2、安检员要有高度责任心,当值期间不可空岗、漏岗。

3、按照查包程序进行安检,不可对宾客措辞强硬。

4、所有检查出的危险物品应当立即交与部门经理处理。

5、不断增强安全意识,培养敏锐的洞察判断能力,以提高自身的
业务水平。

6、坚决完成公司上级领导安排的各项工作任务。

7、阻止一切携带危险品的宾客入场,如遇特殊情况要及时上报部
门经理解决。

保安部安检员查包流程及礼貌用语
1、“晚上好,欢迎光临!”
2、有客人背包进入时,应先要求客人存包:“非常抱歉,先生\小姐,您的提包响警号了(或超标了),我们这里有存包处,请把提包存起来,好吗?这边请。


3、客人不愿存包时,“对不起,先生\小姐,接公安机关和公司指示,为了您和大家的安全,凡带包进入的必须接受检查,请您谅解。


4、客人不愿检查时,“对不起,先生\小姐,我们也不想麻烦,如果您把包存起来,就不用查包了,谢谢。


5、客人接受检查时,“多谢您的理解,先生\小姐,请进,祝您玩得开心。


检查要求:
查包时,以观看和双手在包或袋子的外面检查的方式,严禁把手伸进包或袋子里面翻动检查。

安检部门的职责是什么

安检部门的职责是什么

安检部门的职责是什么(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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安检部门的岗位职责

安检部门的岗位职责

安检部门的岗位职责安检部门的岗位职责(精选篇1)一、认真落实各项安全施工规章制度和操作规程。

二、帮忙领导抓好安全施工工作,坚持每月组织召开一次安全生产分析会,结合施工现场实际,查找孱弱环节,突出重点,订立措施,狠抓落实。

三、帮忙领导坚持安全月检、旬检制度。

落实冬、夏两季施工安全技术措施,查处施工中的违章作业、违章指挥,除掉事故隐患,狠抓落实整改,实现安全、文明施工。

四、认真做好安全施工台帐记录,做到资料齐全,填写规范。

负责施工现场及驻地的安全标识工作。

五、参加有关事故的调查、分析、上报处理工作,并订立本项目部吸取事故教训、防备事故再次发生的防范措施,并进行复查。

安检部门的岗位职责(精选篇2)1、安检员必需经过培训,考试合格,持证上岗。

2、安检员是当班安全生产的专职责任者,对当班的安全督察检查工作负全责。

3、开工前与班组长、瓦检查员等有关人员对工作面安全、瓦斯等情况进行检查,发现隐患,督促处理到位。

4、生产过程中,依照《三大规程》和岗位作业标准,负责对各作业地方进行巡回检查,发现隐患责令赶忙处理,制止违章指挥、违章作业,并对违章人员进行处理。

5、发现重点隐患,赶忙停止生产,督促处理;发现重点险情,赶忙停止作业,撤出工作面全部人员。

6、发生事故或险情时,帮忙跟班队上进行事故抢险,并及时向矿调度室汇报,发生重点人员伤亡事故,负责保护现场。

7、监督检查跟班队长、班组长、瓦检员、放炮员等上岗工作情况,发现脱岗,早退现象,赶忙停止作业,并向矿领导报告。

8、督促检查跟班队长、班组长、瓦检员,搞好当班“一通三防”和质量标准化工作。

9、安检员必需在井下交接班,同时在安检员交接班记录本上做好记录。

安检部门的岗位职责(精选篇3)1、安检员必需掌握和严格执行安全规程、现场规定及有关制度,对当班安全负责。

2、负责落实电工作业施工现场安全的规定。

3、组织班组安全作业,模范遵守安全生产规章制度。

4、布置生产任务时,认真进行安全技术交底,严格执行本工种安全操作规程,有权拒绝违章指挥。

2024年安检工岗位责任制范例(四篇)

2024年安检工岗位责任制范例(四篇)

2024年安检工岗位责任制范例一、致力于学习国家安全生产的方针、政策、法律及法规,并严格把守井口关卡。

二、恪守八小时工作制度,坚持现场交接班制度,严禁未经允许擅自离岗。

三、三班制员工应准时到达安检部值班室参加班前会议,并服从值班人员的指令。

四、严格执行《入井人员检身制度》及《出入井人员清点制度》,一旦发现异常情况,应立即向值班人员及调度室报告。

五、负责监督入井人员乘坐人车时的安全,禁止攀爬、蹬踏、跳跃等危险行为,并防止乘车人员将携带的工具伸出车外。

六、负责井口周边____米范围内的安全监督工作,严禁无关人员逗留,并杜绝明火现象。

七、负责外来人员的检查、登记及入井签字工作,若无公司领导或职能部门人员陪同,禁止外来人员进入井下。

八、负责接待群监员。

九、负责井口工作场所的文明卫生,确保井口工作场所保持清洁与整洁。

2024年安检工岗位责任制范例(二)一、致力于学习国家安全生产的方针、政策、法律及法规,严格控制井口安全。

二、恪守八小时工作制,坚持现场交接班制度,严禁未经许可擅自离岗。

三、三班制员工应准时到达安检部值班室参加班前会议,并服从值班人员的指令。

四、严格执行《入井人员检身制度》及《出入井人员清点制度》,一旦发现异常情况,应立即向值班人员及调度室报告。

五、负责监督入井人员乘坐人车时的安全,禁止攀爬、蹬踏、跳跃等危险行为,防止乘车人员将工具伸出车外。

六、负责井口周边____米区域的安全监督,严禁无关人员逗留,并杜绝明火现象。

七、负责外来人员的检查、登记及入井签字工作,若无公司领导或职能部门人员陪同,禁止外来人员进入井下。

八、负责接待群监员。

九、负责井口工作场所的文明卫生,确保井口工作场所保持清洁有序。

2024年安检工岗位责任制范例(三)一、致力于学习国家安全生产的方针、政策、法律及法规,并严格遵守井口管理规定。

二、恪守八小时工作制,坚持现场交接班制度,严禁未经允许擅自离岗。

三、三班制员工应准时到达安检部值班室参加班前会议,并服从值班人员的指令。

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安检部岗位职责安检部总则1.安检部管理人员必须具备全方面的业务知识、熟悉本物业区域内消防器材、设备和位置及操作使用要领。

2.安检部管理人员需依照本部门规定按时带队上下班、不得迟到早退。

3.未得到上级批准或无合理理由不得擅自离开岗位,保证各岗位二十四小时在岗。

4.所有员工在值班时必须穿着整齐并佩带好工作证。

5.所有员工必须服从上级的口头或书面命令,不服从命令而未有合理解释的将视为严重违反纪律行为,必要时可给予警告处分。

6.值班前不得食用带有刺激性味道的食物、不得饮酒、赌博影响工作。

7.值班时不得睡觉、聚焦闲谈、阅读书报、听取录音机及收看电视。

8.严格遵守各项规章制度,严格遵守职业道德,未经上级同意不得泄漏公司任何资料。

9.如因个人的疏忽行为而导致公共财物受损须负责赔偿。

10.不得将公共财物据为已有或私人用途。

11.对于所有投诉无论对或错都必须以礼貌及态度去处理。

安检部经理职责1.负责物业区域内的治安、消防工作:督促贯彻《员工手册》的实施,完成总经理布置的各项任务。

2.及时就安检部工作情况向总经理汇报,贯彻落实保安部的各项规章制度、督促保安员做好本职工作。

3.与公安、消防等政府相关单位保持联系,积极配合进行各种案件的侦破工作。

4.熟悉和掌握物业治安、消防应急方案,及时发现和处理各类安全隐患。

5.发生火灾案件时,应立即赶到现场进行指挥灭火、求助、疏散等工作,妥善处理并立即报告,避免事太扩大。

6.积极协调各部门关系并发挥各部门经理在安全中的作用。

7.不断巡查督促在岗安检员,及时纠正违纪违章行为。

8.协调本部门与公司各主要职能岗位日常动作程序,如有需要可根据实际情况向各部门提出建议。

9.按时检查各岗位值班记录,以便了解物业区域各处情况。

接待地区、周边和有关部门检查,如:治安、消防等。

协调处理一切与大厦有关的突出事件,掌握各种应急报警电话,定期向公司总经理汇报大厦安全情况。

安检部主管职责1.在安检部经理的监督和指导下,负责本物业管理区域内的治安、消防等方面的工作。

指导、监督员工之日常工作。

2.编制及合理安排值班表,如遇特殊情况须及时调整以满足工作需求。

3.对经理负责,定期向本部门经理书面汇报工作情况。

4.每日巡查辖区内物业的情况,发现有任何问题应予以记录并及时处理,将处理情况书面或口头向经理汇报。

5.定期检讨班组工作表现,确保班组运行正常有效。

6.遇有本部门投诉须第一时间处理并跟进至事件得到圆满解决。

7.贯彻落实公司及保安部的各项规章制度,督促安检员做好本职工作。

8.熟悉了解辖区内物业的一切保安设施、消防设施、紧急出口位置等。

熟悉所有紧急情况处理步骤。

9.遇有事件发生时第一时间赶往现场,指挥并控制局面。

督促名岗位虚心接受业主的意见及投诉,并要跟进至事件处理完毕。

以身作则起好表率作用。

10.定期对本部门员工实施专项培训,提高业务水准。

安检员岗位职责1.热爱本职工作,敢于和坏人坏事作斗争,文明执勤,不说脏话,文明用语,礼貌待客。

2.以公司《员工守则》约束自己,遵守纪律,遵守职业道德,维护本公司声誉,不与客户拉关系。

3.绝对服从上司的工作指令,认真完成所安排的每项工作。

4.熟悉岗位的任务与要求,熟悉各使用单位的情况。

5.熟悉岗位四周地形、地以及消防保安设施设备的位置和使用方法。

6.爱护通讯器材和设施,巡逻中发现问题及时报告处理。

7.果断处理本岗位发生的问题,发现可疑的人及事要礼貌地进行盘查和监控。

遇有火警以及其它事故应迅速的补救,或采取其它有效措施,保护好现场并及时报告。

安检部领班职责1.领班须负责夜间运作时一切安全,人手调派及考勤、投诉处理、意外事件处理等事项并及时报告主管。

2.执行上级的工作指示、监督下属完成工作情况及时纠正偏差行为,收集合理化建议并及时向保安主管汇报。

3.确保辖区内员工按排班表值班,及时向主管报告因事假或病假造成岗位空缺。

4.检查巡逻记录是否正常,如有疑点立即跟进了解情况并采取适当行为修正。

5.定时巡查公共区域及公共设施,如发现公共设施有任何损坏或潜在危险,应立即通知安检主管采取适当行动。

6.安排、监督、检查各岗位值班人员,定期提供队员考评意见,并对违纪员工提出处理意见。

7.协调并保持各岗位的通讯联系,遇突发事件在紧急情况下可全权按(突发事件应急方案)处理。

8.定时对物业内各区域的清洁和绿化进行检查,发现问题立即通知责任人整改并及时将情况传递至客户服务部,以利于客户服务部对外包业务的考核打分。

9.对本班安检员进行日常业务培训,每周定期召开班务会。

10.对部门主管负责。

门岗职责1.有货车进入施工现场要询问其进场事由,货车立场查验搬离现场的物品与出门条是否一致。

2.指挥进出车辆有序的停放,做到消防通道不堵塞无安全隐患。

3.发现闲杂人等进入,劝说其离场。

发现异常情况和可疑人员礼貌盘查和监控,并及时上报值班领导。

4.对进出施工人员要检查,非工作人员禁止进入施工现场。

5.施工人员离场,查验携带物品是否和出门条一致。

6.上班保持工作警惕性,随时预防突发事件的发生。

7.如遇顾客询问要礼貌给予回答并提供帮助,做好指引工作。

礼宾岗(售楼处)职责1.掌握进出大厅的客人动态,发现有行为异常的客人应报告监控中心及领班并做记录。

当值班期间不准与无关人员聊天,要做到精神饱满,维护公司声誉。

2.对宾客的询问要礼貌准确有给予回答并提供帮助,做好礼仪,接待咨,询指引工作,熟悉销售部人事构架和联系方式,同时做好登记工作。

3.对进、出入本大厅业主、客户要面带微笑问好,对需要帮助的客人,要提供有效帮助。

4.重点保护好大厅内的装修,工艺品及其他公共设施。

5.加强对9区、10区大厅门前停车位、物品堆放及闲杂人员的管理。

6.加强对电梯的管理,严禁建筑材料、有异味的装修涂料进入电梯。

7.接听客人来电时语言要规范并做好记录工作。

8.交接班时必须严格检查大厅物品,做好岗位交接时的工作记录。

巡逻岗制度1.检查客户单元门是否关闭上锁,发现不妥立即提醒客户注意。

如客户单元无人,则代替上锁,报告上级,通知其联络人并记录。

2.检查安全门、消防门是否开启,必须保持其处于关闭状态。

3.检查楼层设备房门(强、弱电、风机等)是否上锁,若未上锁,通知相关负责人并记录。

4.检查消防器材、报警系统是否完好,若有问题记录并及时汇报。

5.检查卫生状况是否良好、厕所是否堵塞、满溢等,若有立即通知相关人员处理并记录。

6.检查是否有闲杂、可疑人员逗留、推销人员串门等,如发现,立即劝离,并记录相关身份证及有效证件。

7.检查公共走道照明是否完好,是否按规定开启或关闭,应注意节约能源。

8.有无堆放物件阻塞通道,如发现应立即清除。

9.检查空置单元有否漏水、窗户未关、门户未锁等状况。

如发现,立即处理并报告记录。

10.有施工人员区域是否按大厦《装修手册》施工规定去做,是否安全、文明施工。

对动用明火作业或重型机械作业必须严格检查有效证件是否符合安全管理规定。

11.检查设备机房是否有异常声音、气味等,如发现立即报告处理。

12.检查设备机房内有否闲杂人员进入逗留,如发现立即询问,送交保安部处理。

13.检查屋顶、阳台地漏有否堵塞或被杂物覆盖,若有立即清除。

14.检查通向屋顶的安全门是否关闭,或有人进入,如发现应询问送管理部门处理。

15.在巡逻中碰到客户投诉、求助或询问等,认真记录下要求,并立即转告有关部门解决。

每圈巡逻结束后,必须及时将巡逻中发现的情况汇报领班,并做详细的记录。

监控中心管理细则1.值班期间严格按照《监控中心工作职责》,做好每项工作。

2.密切监视主监画面,如发现可疑人员、推销人员或货物出入本大厦应及时通知门岗或巡逻网加以确认。

3.协助领班做好岗位值班情况检查,报岗时应明确通报巡逻岗所在位置。

4.加强货物搬运时公共部位的监视,防止因撞击、摩擦而损坏公共设备、设施。

如发现可疑情况应及时通知巡逻岗或当值领班前去查看。

5.详细记录当值内发生的每一件事情(时间、地点、事由、处理结果)。

6.每日夜班于24:00点对大厦内各监控区域进行设防,并于07:30分取消,同时应将设防时间进行记录。

7.监控录像设备应保持二十四小时不间断进行,非特殊情况下不准关闭录像设备。

如遇特殊情况应及时上报,交接班应做好监控录像设备的运行情况记录。

8.凡属监控覆盖区域内的公共设备、设施及附件出现损坏或遗失,保安部将给予当值监控员严肃处理。

监控(录像)资料管理制度1.保守监控资料机密,严禁无关人员进入,未经保安部主管许可,不准将事件当事人带入监控室。

2.凡需查阅录像资料,需经安检部主管或物业总经理同意后方可查阅。

3.当值领班、监控员接到报案求助后,应及时记录时间、地点、事物特征等相关资料,并呈报直属上级,申请查阅监控(录像)资料的授权。

4.查阅录像资料时,应认真进行记录,查阅完毕后,应填写事件报告,同时将事件报告及资料查阅记录呈交保安检主管。

5.对于违反上述制度之员工,部门将给予严肃处理。

安检部交接班管理制度一、安检部当值领班负责交接班工作的讲评,指示及检查工作。

二、当值安检员负责具体的岗位工作交接,并将情况汇总到领班处。

三、程序要点:1.接班前集合:A 所有接班员于接班前15分钟到达公司大厅消防控制室前集合。

B 当值领班集合队伍点名、检查、整理着装做好记录。

C 安检主管下达工作指令,交代有关注意事项。

2. 接班:A 当值人员提前5分钟到各自岗位交接工作。

B 交接班人员相互敬礼并问好。

C 接班人员清点岗位上所有公物,如发现损坏、缺遗应向领班提出,并要求接班人员说明物品去向及做好记录。

D 认真查阅值班记录,询问交班人员工作完成情况。

如有需要继续跟进的工作应记录以便跟进。

E 检查区域内有无异常情况,如有异常则要求交班人员做出解释,并通知领班前来处理及做好记录。

F 交接双方在确认无误后在上一班值班记录本上签名,并开始上岗值勤。

3. 交班:A 各岗位在交班前30分钟进行岗位整理工作。

B 认真做好值班记录,收集整理好相关工作证据。

C 在接班人员到达岗位时,主动向对方敬礼并问好。

D 将未完成需跟进的工作如实向接班人员交代清楚。

E 确认签字后,方可离岗,并及时赶往集合地点。

4. 交班后集合:A 当值领班在全部岗位交接清楚后集合队伍,清点人数。

B 领班对区域值班情况进行讲评工作,对本班次的整体工作表现不足之处,提出改正措施或意见。

保安部对讲机使用规定1.对讲机是物管部员工在日常工作中通讯联系的重要工具,在使用时必须严格按照说明中的规定使用。

2.对讲机及备用电池板应对编号并明确责任人,员工在使用对讲机时根据编号使用对讲机及电池板。

3.每班交接时必须对对讲机及附属设备进行检查,并将检查情况记录在交接本中。

4.未经部门主管同意,不得擅自把对讲机带离公司范围或借给工作无关的人员使用。

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