企业环境责任制度
环境污染防治责任制度范文(三篇)
环境污染防治责任制度范文【环境污染防治责任制度】一、目的与依据为了保护环境、促进可持续发展，加强环境污染防治工作，制定本制度。
本制度依据：1. 国家《环境保护法》及其相关法律、法规；2. 相关环境保护标准和技术规范；3. 公司环境治理工作目标和方案。
二、责任部门指定与职责1. 公司环境保护部门为主要责任部门，负责组织制定环境保护规划和目标，指导各部门、单位的环境保护工作；2. 各部门、单位负责环境保护工作的具体实施和落实。
三、环境污染防治责任人的确定1. 公司各部门、单位应指定专门的环境污染防治责任人，负责本部门、单位的环境保护工作，其具体职责如下：(1) 负责制定并落实本部门、单位的环境保护目标和规划；(2) 定期开展环境检查、评估和监测，及时发现和解决环境问题；(3) 组织开展环境教育和培训，提高员工的环境保护意识和技能；(4) 管理和维护本部门、单位的环境防护设施和设备；(5) 对环境污染行为负责，及时采取措施消除环境污染、修复环境。
2. 具体责任人由各部门自行确定，并将责任人及其联系方式报备公司环境保护部门。
四、环境污染防治措施的实施1. 各部门、单位应根据自身业务特点和环境污染情况，制定相应的环境污染防治措施，并定期进行评估和调整；2. 各部门、单位应落实环境治理的责任，加强环境监控和管理，及时发现和处理环境问题；3. 各部门、单位应开展相关的环境培训和教育，提高员工对环境保护的认识和意识；4. 各部门、单位应建立环境事故应急预案，及时应对环境事故，减少环境损害。
五、考核与奖惩机制1. 按照公司环境保护目标和环境治理要求，制定相应的考核指标，对各部门、单位的环境保护工作进行定期考核；2. 对于环境保护工作成绩显著的部门、单位，给予奖励和表彰；3. 对于环境保护工作不到位、违反环境保护法律法规的部门、单位，依法给予处罚和纠正。
六、监督与改进1. 公司环境保护部门对各部门、单位的环境保护工作进行监督和检查，发现问题及时进行纠正；2. 各部门、单位应定期向公司环境保护部门报告环境保护工作的情况，接受监督和指导；3. 针对环境保护工作中存在的问题，公司环境保护部门将组织相关人员进行改进和提升，确保环境污染防治措施的有效实施。
企业环境保护责任制度
企业环境保护责任制度
是指企业为履行环境保护的法定责任和社会责任，制定一套完善的制度和政策，明确企业在环境保护方面的职责和义务，规范企业的行为和管理，确保企业在生产经营活动中保护环境、合法合规。
企业环境保护责任制度应包括以下内容：
1. 环境政策：明确企业对环境保护的承诺和目标，确保环境保护在企业的决策和经营管理中得到重视。
2. 环境管理体系：建立一套完善、科学的环境管理体系，确保环境保护工作有序进行。
包括环境保护组织结构和职责分工、环境管理规章制度等。
3. 环境影响评价：对企业新建、改建或者扩建项目进行环境影响评价，确保项目的环境影响符合法律法规要求。
4. 资源节约与循环利用：制定节约资源、循环利用的规定和政策，促进企业的可持续发展。
5. 废物与污染物管理：建立废物和污染物的管理制度，包括废物的分类、收集、运输和处置等。
6. 环境监测与报告：建立环境监测制度，定期对企业的环境影响进行监测和评估，并及时向相关部门和社会公众报告。
7. 环境培训和宣传：加强员工的环境保护意识和技能培训，提高员工的环保意识，开展环保宣传教育活动。
8. 环境风险管理：识别和评估可能对环境保护造成的风险，制定相应的控制措施，减少环境风险的发生。
9. 环境投诉和处罚处理：建立环境投诉处理机制，及时响应和处理对企业环境问题的投诉，并承担相应的法律责任。
企业应根据自身的特点和经营范围制定适合的环境保护责任制度，并确保制度的有效实施和监督，以履行企业的环境保护责任，保护环境，并获得社会的认可和支持。
环境保护工作责任制度范本（三篇）
环境保护工作责任制度范本为了加强环境保护工作，确保环境的安全和可持续发展，制定本责任制度，明确环境保护工作的责任分工和具体要求。
一、总则1.1 全体员工都应当遵守环境保护法律法规及公司环境保护相关规定，并且积极主动地参与环境保护工作。
1.2 公司将配备专门的环境保护管理人员，负责监督和执行环境保护工作。
二、责任分工2.1 公司领导层2.1.1 公司领导层要高度重视环境保护工作，确保环境保护与企业经营管理同步推进。
2.1.2 确保公司环境保护政策制定和执行，保障环境保护工作的顺利推进。
2.1.3 提供充足的经费和资源，支持环境保护工作的开展。
2.2 环境保护管理人员2.2.1 负责制定环境保护方案和管理制度，并保证其执行。
2.2.2 监督环境保护工作，及时发现并解决环境问题。
2.2.3 组织开展环境保护培训，提高员工的环保意识和技能。
2.3 部门经理2.3.1 负责本部门环境保护工作的组织和管理。
2.3.2 确保本部门的作业符合环境保护要求，并向环境保护管理人员报告相关情况。
2.3.3 提供必要的支持与配合，确保环境保护工作的顺利开展。
2.4 员工2.4.1 遵守公司的环境保护相关规定，严禁违法排放和投放污染物。
2.4.2 积极参与环境保护培训和学习，提高环保意识和技能。
2.4.3 发现环境问题应及时上报，并积极参与问题解决。
2.4.4 遵守环境保护工作安全规定，保证个人及他人的安全。
三、具体要求3.1 定期开展环境风险评估和监测工作，保证环境安全。
3.2 严格控制和管理有害物质的使用和排放，确保环境污染不超过法定标准。
3.3 推广和使用环境友好型产品，减少资源消耗和环境污染。
3.4 积极开展环境宣传教育活动，提高员工和公众的环保意识。
3.5 支持并参与社会公益环保活动，积极履行企业社会责任。
四、考核与处罚4.1 建立环境保护考核制度，对环境保护工作进行定期评估和奖惩。
4.2 对环境保护工作表现良好的单位和个人给予奖励和激励。
企业环境保护责任制度(标准版)
企业环境保护责任制度（标准版）第一章总则第一条为规范企业环境保护行为，明确企业环境保护责任，加强环境保护管理，提高企业环境保护水平，促进可持续发展，依据国家有关环境保护法律法规，结合本企业实际，特制定本《企业环境保护责任制度》。
第二条本制度适用于本企业内所有与环境保护相关的活动，包括生产、经营、管理、科研、服务等各环节。
第三条企业环境保护工作坚持“预防为主、防治结合、综合治理”的原则，推行清洁生产，发展循环经济，实现经济效益、社会效益和环境效益的统一。
第四条企业应建立环境保护责任制，明确各级领导、各部门、各岗位在环境保护工作中的职责和权限，形成齐抓共管、责任到人的工作机制。
第二章组织机构与职责第五条企业设立环境保护领导小组，负责全面领导企业的环境保护工作。
领导小组组长由企业主要负责人担任，副组长由分管环境保护工作的副职领导担任，成员包括各相关部门负责人。
第六条环境保护领导小组的主要职责：（一）制定企业环境保护工作方针、目标和计划；（二）审议企业环境保护重大事项和决策；（三）组织开展环境保护宣传教育和培训活动；（四）检查、考核各部门环境保护工作执行情况；（五）协调解决环境保护工作中的重大问题。
第七条企业设立环境保护管理部门，负责具体组织、协调、监督企业的环境保护工作。
第八条环境保护管理部门的主要职责：（一）制定环境保护管理制度和操作规程；（二）组织实施环境保护工作计划和措施；（三）负责环境污染防治设施的建设、运行和维护；（四）开展环境监测和统计，及时报告环境状况；（五）组织环境保护培训和应急演练；（六）配合政府部门开展环境保护检查和执法工作。
第九条各部门、各岗位应明确各自在环境保护工作中的职责，积极配合环境保护管理部门的工作，确保各项环境保护措施得到有效执行。
第三章环境保护管理第十条企业应建立健全环境保护管理体系，包括环境保护管理制度、环境保护责任制、环境保护考核机制等，确保环境保护工作的规范化和制度化。
企业环境保护责任制度
企业环境保护责任制度
企业环境保护责任制度是指一家企业为了履行社会责任，保护和改善环境质量而制定的一系列规章制度和措施。
它规范了企业在生产经营过程中应遵守的环境保护要求，明确了企业的环境保护责任和义务。
1. 环境法律法规遵守要求：明确企业应遵守的环境保护法律法规，并确保企业全面遵守相关规定。
2. 环境目标和责任分工：制定企业的环境保护目标，明确各级管理人员和员工的环境保护责任和权利。
3. 环境管理体系建立：建立符合国家标准的环境管理体系，包括环境保护责任的组织架构、职责和权限。
4. 环境风险评估和预防控制：对企业生产经营活动可能产生的环境风险进行评估，并制定相应的控制措施和应急预案。
5. 节能减排和资源循环利用：鼓励企业开展节能减排和资源循
环利用的技术研究和应用，在生产过程中减少对环境的污染和资源
的消耗。
6. 监测和报告：建立环境监测体系，定期对企业的环境污染物
排放和环境质量进行监测，并及时向相关部门和公众公开。
7. 培训和教育：加强对员工的环境保护意识培训和环境法律法
规宣传教育，提高员工的环保意识和素质。
企业环境保护责任制度的实施，能够促使企业合理利用资源、
减少污染物排放，推动企业可持续发展，也能为社会贡献一份力量，改善环境质量，维护生态平衡。
企业环境保护责任制度范本(4篇)
企业环境保护责任制度范本第一章总则第一条为了加强企业环境保护工作，保护生态环境，营造良好的社会形象，依法履行环境保护责任，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业及其下属各部门、分支机构、子公司等单位。
第三条本企业要将环境保护工作纳入企业的总体发展战略和经营计划，明确环保目标和责任分工，不断推动环境保护工作的改进和完善。
第四条本企业要加强对员工环保意识的培养与引导，建立健全环保宣传教育体系，提升员工环保意识和素质。
第五条本企业要依法履行环境保护责任，积极采取措施，防止环境污染的发生，减少环境污染的影响。
第六条本企业要制定健全环境保护管理制度和相应的方案，确保环境保护工作的有序进行。
第二章环境保护责任第七条本企业要切实履行环境保护责任，积极推动绿色发展，实施科学合理的环境管理和资源利用。
第八条所有员工都有保护环境的责任，应当遵守国家和地方的环境保护法律法规，严禁违反环境保护法律法规的行为。
第九条本企业要建立健全环境保护责任追究机制，对环境违法行为进行严肃处理，并承担相应的法律责任。
第十条本企业要加强对外部承包商、供应商等合作伙伴的环境保护要求，与其签署环境保护协议，并对其环保行为进行监督和检查。
第三章环境保护措施第十一条本企业要建立环境保护管理体系，明确环保目标和责任，制定相应的环保方案和措施，确保环保工作的顺利开展。
第十二条本企业要加强对员工的环保培训，提升员工环保意识和技能，确保员工合理使用和管理环保设施设备。
第十三条本企业要加强对污染源的监控，建立完善的环境监测体系，定期进行环境监测和评估，确保环境质量符合国家和地方标准。
第十四条本企业要进行资源节约和循环利用，采用环保技术和设备，减少资源消耗和环境污染。
第十五条本企业要加强对废弃物的管理，采取妥善处理措施，减少废弃物的产生和排放，促进废弃物的资源化利用和无害化处理。
第四章环境应急管理第十六条本企业要建立健全环境应急预案，明确应急责任和工作流程，做好环境突发事件的应对和处理工作。
环境保护工作责任制度模版(4篇)
环境保护工作责任制度模版第一章总则第1条为了加强对环境保护工作的组织、管理和监督，依法保护、修复和改善环境质量，提高全民环境保护意识，确保生态环境安全和可持续发展，制定本制度。
第二章责任的界定和认定第2条所有单位和个人都应当承担环境保护的责任，按照法律、法规和规章的规定，履行相应的环境保护义务。
第3条政府部门应当负责制定和实施环境保护的规划、政策和措施，组织和协调环境保护工作，对环境破坏行为进行处罚和惩戒。
第4条生产、经营单位应当建立健全环境保护制度，执行污染物排放的限制和控制，推行清洁生产，降低环境污染和资源浪费。
第5条个人应当节约资源、保护环境，正确处理和排放废弃物，积极参与环境保护活动，提升环境保护意识。
第三章环境责任的追究第6条对环境污染和破坏行为，应当及时依法追究责任人的法律责任，并给予相应的处罚和经济赔偿。
第7条破坏生态环境的行为，不仅要追究个人和单位的责任，还要追究相关政府部门的责任，对失职、渎职行为进行严肃处理。
第8条政府部门应当建立环境监管体系，加强对环境违法违规行为的监测和检查，并及时公开相关情况和处理结果。
第四章环境保护意识教育和宣传第9条政府部门应当加强环境保护意识教育，提高公众对环境保护的认识和重视程度，倡导绿色、低碳、可持续的生活方式。
第10条媒体、学校、企事业单位等应当积极开展环境保护宣传活动，通过新闻报道、课程教育和公益广告等方式，倡导环保理念。
第五章环境保护奖惩措施第11条对在环境保护工作中做出突出贡献的个人和单位，应当予以表彰和奖励，鼓励更多人参与到环境保护中来。
第12条对环境破坏行为严重的个人和单位，应当予以惩戒和处罚，给予相应的行政和经济制裁，确保环境保护工作的顺利进行。
第六章监督和检查第13条政府部门应当建立环境保护工作的监督和检查制度，加强对环境保护责任人的监管和考核，定期向社会公布相关信息。
第14条社会各界应当积极参与环境保护工作的监督和检查，发现环境问题，及时报告和投诉，维护公众环境权益。
污染环境防治责任制度范本（4篇）
污染环境防治责任制度范本一、环境保护责任制度为了促进环境保护工作的落实和实施，我们公司制定了以下环境保护责任制度：1. 公司领导班子负有最高环保责任。
公司领导班子成员应当带头落实环境保护政策，确保公司环境保护工作的顺利开展。
2. 环境保护部门负责监督环境保护工作的实施。
环境保护部门应当组织编制环境保护规划和方案，并定期对公司环境保护工作进行检查和评估。
3. 各部门负有相应的环保责任。
各部门负责人应当制定和落实本部门环境保护责任制度，并确保部门内的环境保护工作得到有效实施。
4. 全体员工都有环境保护的责任。
公司员工应当充分认识到环境保护的重要性，并积极投身于环境保护工作中，通过减少资源消耗、节约能源、降低污染物排放等措施，为公司实现可持续发展做出贡献。
5. 环境责任追究制度。
对于环境违法、违规行为，公司将按照相关法律法规进行严肃处理，对相关责任人进行追责追究，并承担相应的法律责任和经济赔偿责任。
二、责任落实办法为了确保公司环境保护责任的有效实施，我们还制定了以下责任落实办法：1. 建立环境保护考核制度。
公司将根据各部门环境保护工作情况，定期进行考核评估，并将考核结果与个人绩效挂钩，以激励和约束各部门和个人的环境保护行为。
2. 加强环境保护宣传教育。
定期组织员工参加环境保护培训和宣传活动，提升员工的环保意识和环保技能，倡导绿色生产和低碳生活方式。
3. 完善环境保护内部监督机制。
公司设立环境保护监督岗位，负责监督公司各项环境保护工作的实施情况，及时发现和纠正环境问题，并定期向公司领导班子和环境保护部门汇报情况。
4. 建立环境保护奖惩机制。
公司将按照环境保护工作的成效，对环境保护优秀单位和个人进行表彰和奖励；对环境违法行为和不履行环保责任的单位和个人进行处罚和惩戒，确保责任落实到位。
通过这些责任制度和落实办法，我们公司将更加积极主动地履行环境保护责任，努力打造绿色、环保的企业形象，为推动可持续发展贡献力量。
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环境保护责任制度
第一章总则
第一条为认真贯彻执行国家和地方的环境保护方针、政策、法律法规，坚持“全和《xx
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234、负责组织环保制度、环保规划和环保目标（包括污染物减排目标）的制定。
5、组织制定并实施本公司的突发环境事件应急预案。
6、保证环保资金落实到位。
第四条分管环境管理副总经理职责
1、分管环境管理的副总经理是公司环境保护的直接责任人，熟知国家环保法律
法规的有关规定及地方的环保要求，负责领导本公司环境保护工作。
2、了解公司的生产工艺流程、主要产污环节、处理设施的运行情况以及公司排污情况，了解公司排污申报及排污费缴纳情况，支持和指导环保部门开展环保工作。
3、负责组织贯彻落实环保法律法规、环保规章制度、环保部门管理要求。
组织制定、修订公司环保规章制度，分解环保目标。
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设备设施运行台账和记录。
4、负责所管辖范围内的污染物的管理，不发生环境污染事故，并建立污染物储存、转移台账和记录。
5、生产技术部在进行新建、扩建、改建和技术改造项目时，执行环境影响评价制度和环境保护“三同时”制度。
建设项目建成后，必须达到国家或地方环境标准
和环境保护的有关要求。
6、设备动力部门在制定或审定有关设备采购、制造、改造方案和编制设备检修时，应有相应的节能、降耗、减排等措施内容，并确保实施。
7、总调度室负责公司《突发环境事件应急预案》的演练，组织突发环境事件时的应急救援。
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4、加强本班组环保设备设施维护保养，保证正常运转，不得无故停开、闲置，并做好运行台账、记录。
5、负责本班组范围内的污染物的管理，不发生环境污染事故，并建立污染物储存、转移记录。
第五章环保部门和环境管理人员职责
第八条安全环保部职责
1、认真贯彻执行国家、上级主管部门的有关环保方针、政策和法律法规，主动了解熟悉国家和地方环保法律法规、标准及要求，负责组织本公司的环境管理和环境监测工作。
2、负责组织实施公司排污申报及排污费缴纳、污染物减排、应急预案等工作。
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录。
4、做好本部门污染物的管理，不发生环境污染事故，并建立污染物储存、转移记录。
5、协助上级环保部门实施环境检查和环境监测。
第六章附则
第十条《公司环境保护责任制》若与国家颁布的有关方针政策、法律法规及上级单位下发的文件精神相抵触，以国家政策、法律法规和上级文件为准。
第十一条《公司环境保护责任制》自颁布之日起施行。
第十二条《公司环境保护责任制》由安全环保部负责解释。