医院控烟知识培训记录
医院控烟责任书
医院控烟责任书引言概述：在如今社会中，吸烟已成为一种严重的公共卫生问题。
吸烟不仅对吸烟者本身的健康造成危害，也对周围的非吸烟者产生了被动吸烟的风险。
作为医疗机构，医院应该承担起控制吸烟的责任，为患者和员工提供一个无烟的环境，以保护他们的健康。
本文将详细阐述医院控烟责任书的内容。
一、医院内部控烟措施1.1 建立无烟区域：医院应划定明确的无烟区域，包括室内和室外空间。
无烟区域应涵盖医院内部的所有区域，如病房、手术室、候诊区等。
同时，在医院周边的室外区域也应设立无烟区域，以避免烟草烟雾对周围环境的污染。
1.2 宣传教育：医院应定期组织吸烟危害宣传教育活动，向患者和员工普及吸烟的危害性和戒烟的重要性。
通过举办健康讲座、发放宣传资料等方式，提高人们对吸烟危害的认识，增强戒烟的意识。
1.3 建立戒烟咨询服务：医院应设立专门的戒烟咨询服务，为吸烟者提供戒烟指导和支持。
通过提供戒烟药物、心理咨询等方式，帮助吸烟者戒除烟瘾，改善他们的健康状况。
二、医院员工的控烟责任2.1 员工培训：医院应对所有员工进行控烟知识的培训，使他们了解吸烟对健康的危害以及无烟环境的重要性。
培训内容包括吸烟危害知识、控烟政策和措施等。
2.2 严禁吸烟：医院员工应严格遵守医院的控烟政策，严禁在医院内吸烟。
员工应成为患者和家属的榜样，树立戒烟的良好形象。
2.3 协助患者戒烟：医院员工应积极协助患者戒烟，提供戒烟指导和支持。
他们可以通过与患者进行交流、提供戒烟资源等方式，帮助患者克服戒烟困难，提高戒烟成功率。
三、医院患者的控烟责任3.1 遵守无烟规定：患者应遵守医院的无烟规定，不在医院内吸烟。
他们应理解吸烟对自身健康和他人健康的危害，积极配合医院的控烟工作。
3.2 接受戒烟指导：患者应主动接受医院提供的戒烟指导和支持。
他们可以通过参加戒烟课程、接受戒烟药物治疗等方式，戒除烟瘾，改善自身健康状况。
3.3 向他人宣传控烟：患者可以利用自身的经历和亲身感受，向家人、朋友和社会大众宣传吸烟危害和戒烟的重要性。
控烟监督员和巡查培训内容
控烟监督员和巡查培训容1、控烟监督员：各科室负责人2、控烟巡查员：保洁人员3、认识“无烟医院”的重要意义，在医院控烟办的指导下，请各位监督员、巡查员做好控烟监督及巡查工作。
4、积极参加医院控烟知识的培训。
认识并了解吸烟的危害与戒烟的益处及劝道戒烟的技巧，并能向医院员工、患者、家属和其他来院者做好宣传，劝阻吸烟。
5、严格执行医院各项控烟规章制度，不接受旁人敬烟，自觉戒烟。
6、控烟巡查员每2 小时巡视包干区域一次，做好记录，发现吸烟行为须进行劝阻。
如发现院人员吸烟，须向所在科室（部门）和控烟办公室报告。
7、控烟巡查员负责所管辖的区域无烟头、无吸烟者，看到烟蒂随时主动捡拾。
8、负有劝诫吸烟者的义务，对不听劝阻者，控烟巡查员应立即上报监督员，并监督员上报控烟办公室处理。
9、各监督员要对本科室进行督察，起到带头作用，积极与巡查员的工作配合好协调好。
10、控烟巡查员巡查时应使用标准用语：室：先生或女士您好，我们正在创建无烟医院。
吸烟有害您及他人的身体健康，请您不要在室吸烟，您的合作。
室外：先生或女士您好，我们正在创建无烟医院。
吸烟有害您及他人的身体健康、您如果吸烟，请到吸烟区去吸烟，您的合作。
11、掌握医院控烟设施情况，如禁烟标识有无破损、脱落，有无不规标识。
12、发现问题及时向主管部门反馈信息，使主管部门能及时了解医院控烟动态。
控烟监督员巡查员培训材料一、烟碱依赖是一种慢性高复发性病世界卫生组织已将烟碱依赖作为一种疾病列入国际疾病分类（ICD-10 F17.2，确认烟草是目前对人类健康的最大威胁二、烟碱依赖实际是尼古丁依赖尼古丁是一种兴奋剂，可以使吸烟者产生轻柔愉快的感觉，尼古丁最大的危害在于它的成瘾性，且作用极为迅速，吸入只需 7.5 秒就可达到大脑（静脉注射需13.5 秒）。
它还是一种抗焦虑药物，过量吸入可引起抑制或麻痹作用长期吸烟可使人体对烟碱产生依赖性，机体活力下降，记忆力减退，工作效率低下，以及造成多种器官受累的综合病变三、尼古丁依赖症状躯体依赖：戒断综合征。
医院控烟督导员、巡查员的培训记录
医院控烟督导员、巡查员的培训记录
关于对控烟督导员和巡查员的培训记录时间是XXXX年XX月XX日，地点在门诊四楼，主持人是XXX。
参会人员研究了控烟知识的主题，以下是内容：
首先，研究了吸烟的危害，包括致癌作用、对心血管、呼吸道和消化道的影响以及其他方面的危害。
其次，研究了二手烟对妇女和儿童的危害，并强调了创建无烟社会的好处，包括改善健康、保持清洁、更加安全和提升形象。
接着，研究了戒烟后身体的变化和推荐的戒烟方法，包括意识戒严法、减量戒烟法、药物戒烟法、医生劝告XXX和饮食戒烟法。
此外，还介绍了一些小方法，如每次只买一包烟、不在孩子面前吸烟等，以便帮助人们戒烟。
在劝阻技巧方面，掌握礼貌劝阻的技巧和用语，告知吸烟者吸烟的危害并建议尽早戒烟。
同时，应避免使用命令、威胁的语气，以免引起不快和冲突。
最后，强调了劝阻吸烟是职工的责任和义务，对职进行履职培训是医务人员的责任和义务。
各单位要求职工把控烟工作、劝阻吸烟的责任义务与医务人员救死扶伤的岗位职责结合起来，同重视、同对待、同落实。
最后向全体人员倡议：劝阻吸烟，从我做起。
控烟监督员和巡查培训内容
控烟监督员战巡逻训练真质之阳早格格创做1、控烟监督员：各科室控制人2、控烟巡逻员：保净人员3、认识“无烟医院”的要害意思，正在医院控烟办的指挥下，请诸位监督员、巡逻员搞好控烟监督及巡逻处事.4、主动介进医院控烟知识的训练.认识并相识吸烟的妨害取戒烟的益处及劝讲戒烟的本领，并能背医院职工、患者、家属战其余去院者搞好传播，劝阻吸烟.5、庄重真止医院各项控烟规定制度，不交受旁人敬烟，自觉戒烟.6、控烟巡逻员每2 小时巡视包搞天区一次，搞好记录，收现吸烟止为须举止劝阻.如创制院浑家员吸烟，须背所正在科室（部分）战控烟办公室报告.7、控烟巡逻员控制所统领的天区内无烟头、无吸烟者，瞅到烟蒂随时主动捡拾.8、背有劝诫吸烟者的包袱，对于不听劝阻者，控烟巡逻员应坐时上报监督员，并监督员上报控烟办公室处理.9、各监督员要对于原科室举止督察，起到戴头效用，主动取巡逻员的处事协同好协做好.10、控烟巡逻员巡逻时应使用尺度用语：室内：先死或者女士您好，咱们正正在创修无烟医院.吸烟有害您及他人的身体健壮，请您不要正在室内吸烟，开开您的合做. 室中：先死或者女士您好，咱们正正在创修无烟医院.吸烟有害您及他人的身体健壮、您如果吸烟，请到吸烟区去吸烟，开开您的合做.11、掌握医院控烟办法情况，如禁烟标记有无破坏、脱降，有无不典型标记.12、创制问题即时背主管部分反馈疑息，使主管部分能即时相识医院控烟动背.控烟监督员巡逻员训练资料一、烟碱依好是一种缓性下复收性病天下卫死构制已将烟碱依好动做一种徐病加进国际徐病分类（，确认烟草是暂时对于人类健壮的最大威胁二、烟碱依好本质是僧古丁依好僧古丁是一种镇静剂，不妨使吸烟者爆收沉柔舒畅的感觉，僧古丁最大的妨害正在于它的成瘾性，且效用极为赶快，吸进只需 7.5 秒便可达到大脑（静脉注射需 13.5 秒）.它仍旧一种抗焦急药物，过量吸进可引起压制或者麻痹效用少久吸烟可使人体对于烟碱爆收依好性，肌体活力低沉，影象力减退，处事效用矮下，以及制成多种器官受乏的概括病变三、僧古丁依好症状躯体依好：戒断概括征.烟的戒断症状：烦燥担心、易喜、焦急、情绪矮降、注意力不集结、得眠、心率降矮、食欲减少等.粗神依好：又称情绪依好性，雅称“心瘾”.表示为对于药物的热烈渴供.止为表示：压制性天、连绝或者定期用物四、人们戒烟的经历好别有些人一次便戒掉了有些人正在波折过多次之后毕竟戒烟乐成有的人正在戒烟后出现宽沉的戒断症状而有的人戒烟后真足不不适感有的吸烟者大概测验考查频频戒烟便有频频迥然分歧的体验（烟草依好是一种缓性下复收性徐病.惟有少量吸烟者第一次戒烟便真足戒掉，大普遍吸烟者均有戒烟后复吸的经历，需要多次测验考查才搞最后戒烟）五、督查员正在戒烟中的效用1、典范的效用——自己不吸烟2、劝诫、帮闲吸烟人戒烟3、主动介进制度的制定、降真六、相识患者是可吸烟评估真质 0分 1分 2分 3分自尔评分早朝醉去后多万古 60 分钟 31-60 分钟 6-30 分钟 5 分钟以内间吸第 1 收烟您是可正在许多禁烟场合感触很易统制可是吸烟的需要您最不念搁弃的是其余时早朝第一次哪一收烟间您每天吸几烟 10 收 11-20 收 21-30 收 31 收您是可正在早朝醉去后的第 1 小时内吸可是烟最多如果您抱病卧床是可是可还会吸烟评分 1-3 分：僧古丁沉度依好.靠毅力戒烟.评分 4-6 分：僧古丁中度依好.修议使用戒烟辅帮药.评分大于 7 分：僧古丁沉度依好.修议使用戒烟辅帮药.七、戒烟要领1、治疗死理依好（躯体依好）：戒烟药物2、治疗情绪依好：情绪收援3、其余: 止为疗法等4、烟草依好最好规划：药物战止为治疗分离八、走出吸烟认识的误区1、吸烟的人戒烟后会不惬意，以至会得病2、烟有过滤嘴、焦油含量矮，妨害便小3、吸烟能减肥，戒烟会减少体沉4、尔吸烟多年也不健壮问题5、SARS 功夫有一种道法，吸烟的人不得 SARS九、戒烟搞预步伐1、查看戒烟的缘由2、让吸烟者记吸烟日记瞅察自己的吸烟典型3、正在 1 周或者 2 周的准备期后，启初戒烟4、回瞅往常的戒烟经历5、对于里临的挑拨要有思维准备戒断症状取情绪依好6、采用符合的戒烟要领“渐渐减量法”取“突然停止法”，推荐后者7、签一份戒烟协议8、给自己一些符合的赞美十、统制持绝的吸烟欲视1、改变止为典型：黄昏改变吸烟者的止为程序，不喝咖啡或者酒粗饮料、饭后赶快从座位上起去等.2、革新环境：扔掉所有烟草制品、挨火机、烟灰缸战其余吸烟用品、近离吸烟者、预防停顿正在很有大概使吸烟者念吸烟的场合，如酒吧.3、修坐一些补偿止为：吸烟者不妨借用一些烟草代替物，比圆饮火或者茶、咀嚼搞海藻或者无糖心香糖、举止深呼吸、刷牙、集步等，或者找到符合自己的要领，以便不妨草率持绝的吸烟欲视.十一、怎么样处理戒烟的阶段症状“尔背去有吸烟的欲视”：饮火喝茶，咀嚼搞海藻或者无糖心香糖“尔感觉易激动，不克不迭仄静”：集步或者适度锻炼“尔不克不迭够集结粗力”：缩小处事包袱 1 周“尔感觉身体疲乏，而且总念睡眠”：充分睡眠，适度锻炼、洗热火澡“尔不克不迭睡眠”：预防饮用含咖啡果的饮料，适度锻炼，用温火洗澡“尔启初便秘了”：洪量饮火“尔总念吃物品”：多吃蔬菜火果，多喝火，预防吃下热量整食，以防收肥十两、简单使吸烟者复吸的危危机况1、戒烟阶段会不时有吸烟的冲动：央供吸烟者瞅察自己的吸烟习惯，报告吸烟者预先准备好有针对于性的对于抗步伐，以防再次吸烟2、大概再次吸烟的危危机况包罗：当吸烟者正在处事战人际闭系圆里感觉担心时；心情抑郁时；出门饮酒时；戒烟者瞅到有人正正在吸烟时；。
医院控烟知识培训记录
医院控烟知识培训记录一、吸烟的危害（1）致癌作用（2）对血管的影响（3）对呼吸道的影响（4）对消化到的影响二、二手烟的危害（1）二手烟对妇女的危害（2）二手烟对儿童的危害三、创建无烟社会的好处（1）改善健康（2）保持清洁（3）更加安全（4）提升形象四、戒烟后身体的变化五、戒烟方法推荐（1）意识戒严法（2）减量戒烟法（3）药物戒烟法（4）医生劝告戒烟法（5）饮食戒烟法六、如果您想戒烟还可以试一试以下方法（1）每次只买一包烟（2）不要随身携带打火机或火柴（3）用完一包烟后，不要立即就买（4）不要接受别人递给你的卷烟（5）不要在孩子面前吸烟（6）每次只抽小口，浅尝辄止，不要将烟吸入肺部（7）不要在公共场所吸烟（8）逐渐减去早晚的一支烟（9）不要带卷烟去上班（10）不要再家中吸烟（11）告诉别人你正在戒烟，把戒烟的决心公开，可以加强你的意志力（12）烟瘾极大的戒烟者，可根据医生建议，合理使用戒烟药物效果会很理想七、劝阻技巧（1）掌握技巧，礼貌劝阻（2）礼貌劝诫的用语（3）告知吸烟者吸烟的危害并建议其尽早戒烟（4）戒烟小方法八、应避免使用命令威胁的语气，以免造成来访者的不快甚至发生冲突2011年4月15日劝阻吸烟技巧劝阻吸烟就是要根据规定,在一定场合对吸烟这种行为以理相劝并且阻止。
在医院创建无烟单位中，劝阻的主体是医生、护士，劝阻的对象吸烟的是病人、家属和同事等，目的是达到让吸烟者不要吸烟区吸烟。
劝诫使用以下规范劝诫用语，规劝吸烟者：室内：先生（女士）您好，我们医院是无烟单位，请您不要在室内吸烟，谢谢您的合作！室外：先生(女士)您好，我们医院是无烟单位，请您到吸烟区去吸烟，谢谢您的合作！戒烟方法与技巧------如何快速戒烟？1. 戒烟从现在开始，完全戒烟或逐渐减少吸烟次数的方法，通常3～4个月就可以成功。
2. 丢掉所有的香烟、打火机、火柴和烟灰缸。
3. 避免参与往常习惯吸烟的场所或活动。
4. 餐后喝水、吃水果或散步，挣脱饭后一支烟的想法。
2024年医院控烟制度和措施（五篇）
2024年医院控烟制度和措施为保障医务工作者及患者及其周围人群的身体健康，我院已确立创建无烟、清洁环境的政策，并已制定相应的控烟措施。
1、我院推行“无烟医院，从我做起”活动，通过宣传、教育和警示三步骤，鼓励全院员工参与控烟行动。
我们也将积极传播戒烟知识，加强健康教育工作。
2、根据我院的运作实际，已成立由院长领导的高效管理团队。
3、监督员在履行其主要职责的负责管辖无烟区域的监管工作。
他们有权对无烟区内吸烟的人员进行劝阻，采取必要的制止措施，并有责任告知吸烟的危害以及院内指定吸烟区的位置。
对于警告无效的吸烟者，监督员可采取适当的强制措施。
4、已将医院的____号综合楼西侧和东大门南侧划定为无烟区，该区域将设置明确的标识。
5、对于违反医院禁烟规定的员工，一旦发现，将对其处以____元的罚款。
6、医生和护士在对吸烟患者进行治疗和护理时，会进行戒烟的劝导，并传播吸烟对健康的有害影响的相关知识。
7、我们还将利用健康教育宣传栏，深入宣传吸烟的危害性。
2024年医院控烟制度和措施（二）控烟管理制度一、控烟环境管理1. 院内严禁刊登、张贴、播放、散发任何形式的烟草广告。
2. 职工办公室、会议室、工作场所内不得设有烟具及与烟草相关的任何物品。
3. 医务人员应自觉维护控烟环境，不得在病人面前吸烟。
二、控烟宣传教育1. 定期面向全院职工、门诊及住院病人举办控烟知识讲座，利用宣传栏、院报、宣传小册子等多种渠道进行控烟宣传。
2. 医务人员需掌握控烟知识、方法和技巧，对吸烟者进行简短有效的劝阻指导。
3. 全体员工均承担控烟义务宣传责任，积极传播吸烟有害健康等控烟知识，并进行同伴教育及相互监督，同时向病人及家属进行控烟宣传。
三、控烟行为管理1. 对在院内非吸烟区吸烟的人员，全院工作人员均有责任进行劝阻或引导至吸烟区吸烟，劝阻无效时可逐级上报或请求相关人员协助处理。
2. 建立控烟督察机制，及时公示控烟信息及督察结果。
3. 各科室行政主任（科长）及病区护长分别作为本科室及本病区控烟工作的第一责任人，负责具体实施控烟工作。
医院控烟培训工作计划
医院控烟培训工作计划
日期：2021年10月
培训目标：帮助医院员工全面了解控烟政策，提高控烟意识，促进医院的无烟环境建设。
培训内容：
1. 控烟政策及法规的学习
2. 吸烟对健康的危害
3. 控烟意识的培养
4. 推动医院无烟环境建设的重要性
培训时间：2021年10月15日上午9:00-12:00
培训地点：医院会议室
培训对象：全体医院员工
培训形式：讲座、互动讨论
培训安排：
1. 9:00-9:30：控烟政策及法规的学习
2. 9:30-10:00：吸烟对健康的危害
3. 10:00-10:30：茶歇
4. 10:30-11:00：控烟意识的培养
5. 11:00-12:00：推动医院无烟环境建设的重要性
培训考核：培训结束后进行控烟知识测试。
培训责任人：医院人力资源部
备注：请全体员工准时参加，如有特殊情况请提前向人力资源部请假。
控烟知识讲座活动记录表内容
控烟知识讲座活动记录表内容应包括以下几个方面：
1.活动主题：明确本次控烟知识讲座的主题，例如“烟草对健康的危害”、“如
何戒烟”等。
2.活动时间：记录活动的时间，包括日期和具体时间。
3.活动地点：记录活动举办的地点，如会议室、学校教室等。
4.参与人员：记录参与本次活动的人员名单，包括主讲人、听众等。
5.活动内容：详细记录本次讲座的活动内容，包括主讲人的发言内容、听众的
提问等。
可以按照时间顺序或主题进行记录。
6.活动效果：评估本次活动的成效，包括听众的反馈、活动的影响力等。
7.总结与建议：对本次活动进行总结，并提出改进的建议。
在填写控烟知识讲座活动记录表时，应注意内容的准确性和完整性，以便于后续的回顾和总结。
同时，可以根据实际情况进行适当的调整和补充。
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XXX医院控烟知识培训记录
培训内容：控烟知识培训培训地点：门诊四楼会议室主讲人：XXX 培训对象：
培训时间：2014年6月10日记录整理:
内容：1•控烟的重要性及劝阻技巧。
2.劝阻吸烟是职工的责任和义务, 对职进行履职培训。
3.十个最好的戒烟方法。
一、吸烟的危害。
1、致癌作用。
2、对心血管的影响
3、对呼吸道的影响
4、对消化道的影响
5、其他
二、二手烟的危害
1、二手烟对妇女的危害
2、二手烟对儿童的危害
三、创建无烟社会的好处
1、改善健康
2、保持清洁
3、更加安全
4、提升形象
四、戒烟后身体的变化
五、戒烟方法推荐
1、意识戒严法2.减量戒烟法3.药物戒烟法
4.医生劝告戒严法
5.饮食戒烟法
六、如果您想戒烟，还可以试一试以下方法
1每次只买一包烟；
2、不要随身携带打火机或火柴；
3、用完一包烟后，不要立刻就买；。