我国确定四条措施发挥企业主体作用提高创新能力
如何提升企业持续创新能力
如何提升企业持续创新能力企业持续创新是企业发展的重要动力之一，能够帮助企业在市场竞争中处于优势地位。
然而，如何提升企业持续创新能力却是一个值得探讨的话题。
本文将从几个方面来讨论如何提升企业持续创新能力。
一、注重人才培养人才是企业的智力资本，在创新中起着至关重要的作用。
因此，企业要注重人才培养，提高员工的综合素质和专业技能。
在招聘过程中要注重选拔有创新潜力的人才，通过培训和激励机制激发员工的创新热情。
在企业内部可以设置一些创新团队或者实验室，给予员工充分的发挥空间和资源，鼓励员工进行自主创新和探索。
二、建立创新文化创新文化是企业持续创新的重要保障之一，只有构建了开放、包容、鼓励创新的企业文化，才能使员工有更多的动力和机会去进行创新。
在建立创新文化时，企业可以采取以下措施：注重企业文化建设，加强员工的价值观培养和创新意识引导；注重团队的协作，营造合作共赢的氛围；在企业内部建立交流平台，提供员工互动交流的机会。
三、加强产学研合作产学研合作是企业进行持续创新的重要途径之一。
通过与高校、研究机构等进行合作，可以更好的获取前沿科技和人才资源，实现技术创新和产品创新。
企业可以投入资金去支持学术研究、开展联合实验等，也可以与高校和研究机构合作申请科研项目，共同研究新技术、新领域，创新产品和服务。
四、推行知识管理知识管理是企业进行创新的重要手段之一。
通过建立知识管理体系，企业可以更好地收集、整合和分享企业内部知识和外部信息，激活知识创新的源泉。
企业可借助网络技术和业务系统，在企业内部建立知识库，进行知识管理和共享。
在企业内部建立学习型组织，鼓励员工不断学习、深化思考，不断获取新的知识和技能。
五、建立创新体系建立创新体系是企业持续创新的基础之一。
企业需要建立从创意引入到开发设计、制造生产、销售服务一系列的创新体系，形成全流程无障碍的创新生态。
企业应在生产制造过程中实施全员参与的DMAIC的方法论，推进全流程品质的不断提升，强化生产制造的创新能力。
是升企业自主创新能力的路径
低碳化 方向发展。 坚持把技术 改造 同发 展循环经 济相结合 ，同新产 品开 发相结 合， 同推 进工 业化和信息化 的相互融合 ，
３ ３
２ ０ １ ３年第２ 期
总第３ ４ ０ 期
ｌ ●
理
论 探 讨
着力推动传 统产业优化 升级 ， 增强科 技创 新 能力 ， 加 快创 新步伐 ， 努力 实
人支持 、 人人参 与技术创新 的浓厚氛 围 ，
切 实 使 技 术 创 新 成 为企 业 和 干 部 职 工 的
自觉意识和 自觉行动。
二 是 推 进 创 新 思 路 新 突破 。 思 路 决
定 出路。要 以提高企业 技术创新 能力为
联盟 ， 鼓励 高校 和科研 院所面向经济 建设主 战场 ， 发挥人 才和 科技 资源的优
是 推 进 创 新 观 念 新 突破 。 创新是发展的动力 ， 是 人类进化之源。 缺 少 刨
先进 水平 ， 成 为推动 企业科学发展 、 实现 新跨越 的重要 支撑。 当前要 紧紧扭住 转 变经 济 发展 方式 这一核 心 ， “ 借船 出海 ，
借 梯上 楼 ” ， 克服 视野 狭窄 、 自我 封 闭的
现 传 统 产 业 的信 息 化 ，为 加 速发 展 、
创 新和 集成创 新 ， 多出成 果 、 快 出成 果， 出好成 果。要把科研 重点放 在技 术研 究发展上 ， 把产 品开发和 生产中
出 现 的技 术 重 点 、 难 点 和 关 键 问题 作 为攻关的重点。
二 是 高 度 重 视 自主 创 新 组 织 机
一
思 想 ，积极利 用各种交流合 作平 台和资
源条 件 ， 充分吸收 国内外先进经验 ， 加 大
两业融合—推动先进制造业和现代服务业深度融合发展的探索与实践
两业融合—推动先进制造业和现代服务业深度融合发展的探索与实践随着全球经济一体化的深入推进，先进制造业和现代服务业的融合发展已成为各国竞相发展的热点。
作为一种新型经济形态，两业融合以产业链的高度整合和优化为特点，旨在实现产业间的优势互补、协同发展。
我国在推进两业融合方面已取得了一定的成绩，但实践中仍面临诸多挑战。
本文将从两业融合的现状、推动策略、实践挑战和发展前景等方面展开论述。
一、引言先进制造业和现代服务业是国民经济的重要支柱，两者融合发展具有广泛的应用前景和巨大的发展潜力。
先进制造业以高技术含量、高附加值为特点，是国民经济的核心竞争力；现代服务业则以知识、信息、技术等为核心，为制造业提供有力支撑。
两业融合有利于优化资源配置、提高产业效益、促进经济高质量发展。
二、两业融合的发展现状1.国内外两业融合的案例分析在全球范围内，许多发达国家已成功实现两业融合，推动了产业结构的优化升级。
如德国的工业4.0、美国的工业互联网等，均是以先进制造业和现代服务业融合发展为基础的战略布局。
2.我国两业融合的发展特点近年来，我国政府高度重视两业融合发展，出台了一系列政策措施，推动产业转型升级。
我国两业融合发展的特点如下：（1）政策支持与创新驱动政府加大对两业融合的政策支持力度，为企业创新发展提供良好环境。
如设立产业创新发展专项资金、支持企业技术研发等。
（2）产业升级与结构优化通过加强先进制造业与现代服务业的深度融合，推动产业结构调整，优化资源配置。
如发展智能制造、绿色制造等。
（3）企业合作与协同发展鼓励企业之间加强合作，形成产业链上下游协同发展的良好态势。
如搭建产业协同创新平台、推进产业链互补发展等。
三、两业融合的推动策略1.政策支持与创新驱动政府应继续加大对两业融合的政策支持力度，为企业创新发展提供良好环境。
同时，企业要把握技术创新的前沿，提高自身竞争力。
2.产业升级与结构优化加快先进制造业与现代服务业的深度融合，推动产业结构调整，优化资源配置。
国务院办公厅关于强化企业技术创新主体地位全面提升企业创新能力的意见
国务院办公厅关于强化企业技术创新主体地位全面提升企业创新能力的意见国办发〔2013〕8号各省、自治区、直辖市人民政府，国务院各部委、各直属机构：《国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006-2020年）》实施以来，以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系建设取得积极进展，激励企业创新的政策措施逐步完善，企业研发投入的积极性不断提高，研发能力得到增强，重点产业领域取得一批创新成果，为产业升级和结构调整提供了有力支撑。
但目前我国企业创新能力依然薄弱，许多领域缺乏具有自主知识产权的核心技术，企业尚未真正成为创新决策、研发投入、科研组织和成果应用的主体，制约企业创新的体制机制障碍仍然存在。
为深入贯彻落实党的十八大精神和《中共中央国务院关于深化科技体制改革加快国家创新体系建设的意见》（中发〔2012〕6号），全面提升企业创新能力，经国务院同意，现提出以下意见。
一、指导思想和主要目标（一）指导思想。
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，围绕促进科技与经济社会发展紧密结合，统筹发挥市场配置资源的基础性作用和政府的引导支持作用，以深入实施国家技术创新工程为重要抓手，建立健全企业主导产业技术研发创新的体制机制，促进创新要素向企业集聚，增强企业创新能力，加快科技成果转化和产业化，为实施创新驱动发展战略、建设创新型国家提供有力支撑。
（二）主要目标。
到2015年，基本形成以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系。
培育发展一大批创新型企业，企业研发投入明显提高，大中型工业企业平均研发投入占主营业务收入比例提高到1.5%，行业领军企业达到国际同类先进企业水平，企业发明专利申请和授权量实现翻一番。
企业主导的产学研合作深入发展，建设一批产业技术创新战略联盟和产业共性技术研发基地，突破一批核心、关键和共性技术，形成一批技术标准，转化一批重大科技成果。
企业创新环境进一步优化，形成一批资源整合、开放共享的技术创新服务平台，面向企业的科技公共服务能力大幅度提高，涌现出一大批富有活力的科技型中小企业和民办科研机构。
如何提升企业的创新能力
如何提升企业的创新能力随着市场环境的不断变化和激烈竞争的加剧，企业的创新能力变得越发重要。
创新是企业持续发展的关键驱动力，能够帮助企业适应变化、增强竞争优势。
然而，要提升企业的创新能力并非易事，需要有一系列的策略和方法来支持和引导创新。
本文将探讨几种能够帮助企业提升创新能力的方法和实践。
一、鼓励员工参与创新创新不只是高层管理者的责任，每个企业成员都应该被鼓励参与其中。
企业可以通过激励机制、培训课程和开发创新项目来鼓励员工参与创新活动。
此外，企业还可以设立专门的创新团队，由具有创新思维的员工组成，负责推动和引领创新项目的开展。
通过鼓励员工参与创新，企业可以充分发挥人才的潜力，提高整体创新能力。
二、搭建创新平台为企业搭建一个良好的创新平台是提升创新能力的关键。
这个平台应该包括创新资源的整合和共享，以及创新过程的管理和指导。
企业可以建立内部创新基金，用于支持有潜力的创新项目；建立在线创新交流平台，让员工分享和交流创新思想；建立创新管理制度，明确创新流程和责任。
通过这些举措，企业可以促进创新资源的流动，提高创新活动的效率。
三、与外部合作伙伴开展创新合作不仅要依靠内部创新能力来推动创新，企业还可以与外部合作伙伴开展创新合作。
与供应商、顾客、合作伙伴等建立紧密的合作关系，进行技术共享和创新合作，可以帮助企业获取更多的创新资源和技术支持。
此外，企业还可以与高校、研究机构等建立合作关系，共同开展研发项目。
通过与外部合作伙伴的合作，企业能够获得更多的创新刺激和创新思路，提升创新能力。
四、倡导创新文化创新文化是支持创新的基础，企业应该倡导和塑造一种积极开放的创新文化。
这种文化应该鼓励员工提出新思想、尝试新方法，并容忍失败和错误。
企业可以通过设立创新奖励制度、举办创新活动和分享创新案例等方式来弘扬创新文化。
同时，企业领导者也应该以身作则，充当创新的榜样，引领并推动企业的创新发展。
总结：提升企业的创新能力是一个持续不断的过程。
政府如何支持企业提高自主创新能力
政府如何支持企业提高自主创新能力企業作为我国自主创新活动的主体，需要政府加大对企业自主创新活动的投入，完善相关政策，建设自主创新体系，创造良好的法制环境，注重对企业自主创新人才的培养，调动各方面力量为企业自主创新活动服务，为促进企业自主创新提供全方位的保障。
标签：提高自主创新能力措施党的十六大以来，党中央提出了增强自主创新能力、建设创新型国家的战略目标，把增强自主创新能力作为国家发展战略摆在了经济社会发展的突出位置，为当前和今后我国企业发展确立了新的战略基点和导向。
而目前我国企业的自主创新能力较弱，已经影响到了企业及其产品在国际市场上的竞争力，影响了中国经济的持续稳定增长，提高企业自主创新能力，已经成为企业和政府要迫切解决的难题。
一、政府支持企业自主创新能力的意义企业的技术创新能力是国家技术创新能力的基础，资源配置的优化和产业升级也都要依靠企业的技术进步和市场竞争力的提高去实现。
虽然我国产业结构的总体状况有了很大的改善，由于企业的自主创新能力不足，已成为制约企业进一步发展和我国经济持续稳定增长的桎梏，主要表现为关键技术上的自给率低、引进技术消化吸收能力不足、基础研究费用普遍不足等；加上科技创新使企业面临很大的风险，导致企业的自主创新缺少应有的后劲。
自主创新能力主要是一种制度能力，它直接依赖于与企业自主创新能力相关的配套制度，因此要提高我国企业的自主创新能力，政府必须发挥积极做用，大力推进相关体制创新和制度创新，构建和完善企业的自主创新体系，加大对企业自主创新的投入，加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，引导和支持创新要素向企业集聚，促进科技成果向现实生产力转化，深化科技管理体制改革，营造鼓励创新的环境，使企业的自主创新能力不断得到提高。
二、政府在支持企业自主创新中存在的问题企业在整个国家的创新战略中具有十分重要的作用，发达国家的成功经验告诉我们，企业提高自主创新能力离不开政府的大力支持，这种支持不仅是在科研经费的投入上的倾斜，更重要的是为企业的自主创新活动提供良好的外部环境。
如何更好发挥企业创新主体作用
如何更好发挥企业创新主体作用企业作为创新的主体，在当今经济环境中扮演着重要的角色。
如何更好发挥企业创新主体作用，不仅是企业发展的需要，也是推动整个社会进步的关键。
在本文中，我将对该问题进行详细探讨，并提出一些建议。
首先，企业要加强自身创新能力的提升。
企业要树立创新意识，鼓励员工提出新思路、新观念，并给予适当的奖励激励。
同时，企业应该加大对科研和技术创新的投入，建立完善的创新体系和创新机制，提高创新效率。
企业还可以与高校、研究院所等科研机构合作，共同研发新技术、新产品，提升自身创新水平。
其次，企业要注重人才的引进和培养。
人才是企业创新的核心驱动力，没有高素质的人才，企业的创新能力就会受到制约。
因此，企业应该积极招聘有创新能力和潜力的人才，并提供良好的培训和发展机会，激发员工的创新潜能。
同时，企业应该注重员工的工作环境和待遇，提供良好的工作条件和福利，吸引和留住人才。
第三，企业要加强与其他企业和组织的合作与交流。
创新需要多方合作和资源共享，而不是孤立地进行。
企业可以与同行业的其他企业建立联盟或合作伙伴关系，共同开展研发和创新活动，分享创新成果和经验。
同时，企业还可以与政府、学术界和社会组织等进行合作，共同解决创新中的问题和挑战，推动创新的落地和应用。
第四，企业要积极参与创新政策的制定和实施。
政府在推动创新方面起着重要的作用，企业应该积极参与国家和地方的创新政策的制定和实施，推动政策与企业的需求相结合。
同时，企业还可以与政府共同建立创新基金和创新平台，为企业创新提供资金和资源支持。
最后，企业要注重市场导向，将创新与市场需求相结合。
创新不能脱离市场，企业需要确定市场需求，针对市场需求进行创新研发，并及时推出符合市场需求的新产品和服务。
企业要加强市场营销和品牌建设，提高产品的竞争力和市场占有率，推动创新的持续发展。
综上所述，企业要发挥创新主体作用，需要加强自身创新能力，注重人才的引进和培养，加强与其他企业和组织的合作与交流，积极参与创新政策的制定和实施，注重市场导向等。
提高企业创新能力 措施
提高企业创新能力措施引言在竞争激烈的商业环境中，企业的创新能力是保持竞争优势和实现可持续发展的关键。
尽管创新对于企业的重要性已被广泛认可，但很多企业仍然面临着创新能力不足的问题。
因此，提高企业的创新能力成为许多企业管理者关注的焦点。
本文将介绍一些提高企业创新能力的重要措施。
1. 建立创新文化企业文化对于创新能力的培养至关重要。
建立积极创新的企业文化可以激发员工的创造力和创新思维，促进创新的发生和落地。
为了建立创新文化，企业可以采取以下措施： - 培养开放和包容的环境，鼓励员工提出新想法和创新性解决方案。
- 建立奖励和认可机制，鼓励员工参与创新活动并分享创新成果。
- 建立跨部门的合作机制，促进不同团队之间的交流与合作，打破信息孤岛。
2. 加强员工创新能力培养员工是企业创新的重要驱动力量，提升员工的创新能力对于企业的创新能力提升至关重要。
以下是一些提升员工创新能力的措施： - 提供培训和学习机会，帮助员工掌握创新方法和工具。
- 鼓励员工参加创新活动和竞赛，提升他们的创新意识和能力。
- 建立创新导师制度，为员工提供指导和支持，帮助他们实现创新想法的转化。
3. 建立创新管理机制创新管理机制是保障创新活动能够顺利进行和落地的重要保障。
以下是一些建立创新管理机制的措施： - 设立专门的创新团队，负责搜集和评估创新项目，推动创新项目的实施。
- 建立创新项目管理流程，包括项目选择、研发和实施等环节，确保创新项目有条不紊地进行。
- 建立创新绩效考核体系，将创新能力和创新成果纳入考核指标，激励员工积极参与创新活动。
4. 加强市场和技术研发能力市场和技术研发能力是企业创新的基础。
加强市场和技术研发能力可以为创新提供更多的支持。
以下是一些加强市场和技术研发能力的措施： - 加大研发投入，提升研发设施和研发团队的实力。
- 密切关注市场变化和用户需求，及时调整研发方向和产品策略。
- 建立良好的合作关系，与供应商和合作伙伴共同进行技术创新和产品开发。
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我国确定四条措施发挥企业主体作用提高创新能力
新华社北京5月15日电（记者张辛欣）14日召开的国务院常务会议确定要强化企业创新主体地位，支持企业增加研发投入等四条措施，发挥企业主体作用提高创新能力。
工信部表示，将通过不断完善政策举措，继续实施国家制造业创新中心建设工程等，加强创新能力建设。
与此同时，进一步推动研究新技术发展方向，强化标准引领，加大金融支持力度，健全企业创新、技术改造服务体系，推动制造业高质量发展。
发挥市场机制作用，支持企业提高创新能力，是激发市场活力、增强发展后劲、推动高质量发展的重要抓手。
会议确定四条措施发挥企业主体作用提高创新能力。
包括：要强化企业创新主体地位，支持企业增加研发投入；要紧扣促进制造业迈向中高端，强化关键核心技术攻关，推动制造业加快向智能、绿色、服务型制造转型升级；要完善创新体系，激发企业创新活力；要加快科技成果转化和推广应用。
创新的关键靠研发。
值得一提的是，支持企业增加研发投入方面，会议提出强化财税金融政策支持，完善以研发费用加计扣除为主的税收优惠政策，支持发展创投、风投等基金，鼓励金融机构提高制造业中长期贷款比例支持企业创新。
“这些举措实、力度大，表明我国加快培育壮大新动能，推动制造业高质量发展的决心和信心。
”工信部运行监测协调局局长黄利斌说，推动重大科研设施、基础研究平台等创新资源开放共享一系列举措，也表明我国更加注重发挥市场机制，激发企业自身的创新活力。
提高创新能力，技术改造十分重要。
当前，我国制造业中传统产业占比在80%以上，加大技术改造是破解低端产能过剩、高端供给不足结构性矛盾的关键一环。
专家认为，会议提出的强化关键核心技术攻关、加强对中小企业创新的服务、加快科技成果转化和推广应用等一系列措施，旨在健全技术改造服务体系，为企业搭建创新创造、提质增效的平台。
工信部表示，将进一步推动研究新技术发展方向，健全技术改造服务体系。
其中，要培育发展专业技术服务机构，在智能制造、绿色制造等领域培育一批系统解决方案供应商，引导供应商加强和改善对中小企业的服务。
同时，鼓励和支持第三方服务机构为中小企业技术改造提供优质专业化服务，推进大中小企业协同改造、融通发展。