用“人性化”的理念进行工作犬的培养和训练
【工作犬的训练方法】 如何训练工作犬
【工作犬的训练方法】如何训练工作犬杜宾犬即笃宾犬。
原产德国，它是根据培育这一品系人的名字路易斯．杜伯尔曼先生命名的，是所有品系中极富智慧的并且身体结构最为优秀，气质最为高贵的一种。
杜宾犬是军、警两用的犬只，同时国内也有部分人将未裁耳、断尾的杜宾当做猎犬使用。
在国内杜宾犬通常被用于护卫和狩猎。
杜宾犬分为德系杜宾和美系杜宾，性格结构体态均有些不同电影生化危机中的生化犬就是以杜宾为原型而改造的。
工作犬对于人类的意义是很大的，那么如何训练工作犬呢?下面介绍一下工作犬训练方法及注意事项，大家可以了解一下!工作犬训练方法之前来这一科目训练的目的是使狗狗在任何情况下，能根据主人的手势和口令，顺利地来到主人左侧坐下的能力。
训练时，先唤犬名以引起犬的注意，然后发出口令“来”，右手做来的手势，同时左手拉训练绳并向后退，以使犬前来，当犬来到主人前时，应及时奖励，这样经过多次训练，犬即可按口令前来。
但应注意，有的犬往往听到口令或看到手势而不来，此时，主人一定要耐心，想法采取一切足以使犬兴奋的动作，如后退、拍手蹲下和向相反方向急跑等，促使犬前来，切不能用突然的动作去抓犬或追捉，否则会使犬受到影响。
有的犬受到新异刺激后，不但不来，反而到处乱跑。
此时应抓住训练绳，并用威胁的口令，右手做前来的姿势，令犬前来，当犬来到身边时，应及时奖励。
工作犬训练方法之随行训练的目的是养成犬根据主人的指挥，靠近主人左侧并排前进的能力，并保持在行进中不超前、不落后的正确姿势。
训练时，先在清洁平坦地面，令犬游散一会儿，用手拉住牵引带，唤犬名引起犬的注意，发出口令“靠”的同时，用左手把牵引带向前拉，以较快的步伐前进，每次行走不少于100米。
当犬出现超前或落后时，立即发出“靠”的口令给予纠正，并拉牵引带1次，给犬以刺激。
为了形成手势的条件反射，可用右手拉好牵引带，并放长些，当犬一旦脱离正确位置时，在发出“靠”的口令的同时，用左手拍一下自己的左大腿，这样反复多次训练，即可形成条件反射。
训练犬职责
训练犬职责一、引言训练犬是一项艰巨而富有挑战性的工作，需要耐心、技巧和爱心。
作为一名犬训练师，我们的职责不仅仅是教导犬只基本的服从指令，更是培养它们成为忠诚、友善的伴侣。
本文将从不同角度探讨训练犬的职责。
二、建立信任和互动在训练犬只之前，我们首先要建立起与它们之间的信任和互动。
这是训练的基础，也是打开犬只心扉的关键。
通过与犬只的互动，我们能够了解它们的性格、喜好和行为习惯，为后续的训练制定合适的计划。
三、基本指令的训练基本指令的训练是犬只训练的核心内容之一。
我们需要教导犬只如何理解和执行简单的指令，如“坐下”、“待命”、“趴下”等。
通过反复练习和奖励，犬只逐渐掌握这些指令，并能够在日常生活中灵活运用。
四、社交和适应环境犬只作为人类的伴侣和工作伙伴，需要具备良好的社交能力和适应能力。
作为犬训练师，我们的职责是帮助犬只与其他犬只和人类建立良好的关系，并适应各种不同的环境和情境。
这不仅能提高犬只的安全性，还能增强它们的自信心和稳定性。
五、行为修正和问题解决训练犬只不仅仅是教导它们听从指令，还需要进行行为修正和问题解决。
每只犬只都有自己的个性和习惯，有时会出现不良行为或问题行为。
我们的职责是通过观察和分析，找出问题的原因，并采取相应的措施进行修正和解决。
这需要我们有丰富的经验和专业的知识。
六、保持健康和安全作为犬训练师，我们还要关注犬只的健康和安全。
我们需要定期检查犬只的身体状况，提供适当的营养和保健措施。
此外，我们还要确保训练过程中的安全，避免犬只受伤或造成他人伤害。
七、培养忠诚和友善我们的职责是培养犬只的忠诚和友善。
只有经过训练的犬只才能成为真正的伴侣和工作伙伴。
我们需要通过训练和互动，让犬只理解人类的期望和需求，培养它们对主人的忠诚和对陌生人的友善。
八、结语训练犬只是一项充满挑战和乐趣的工作。
作为犬训练师，我们承担着培养犬只成为优秀伴侣的重要责任。
通过建立信任、教导基本指令、社交适应、行为修正和保持健康，我们能够培养犬只成为忠诚友善的伴侣，为人类带来更多的欢乐和便利。
狗狗的救援与训练 培养专业救援犬和导盲犬
狗狗的救援与训练培养专业救援犬和导盲犬狗狗的救援与训练培养专业救援犬和导盲犬狗狗是人类最忠诚的朋友之一，而且凭借其聪明的天性和敏锐的嗅觉，它们也可以成为救援工作和导盲任务的好帮手。
培养专业救援犬和导盲犬是一项严肃而有挑战性的工作，需要经过专业的训练和严格的筛选。
本文将探讨狗狗的救援与训练，以及如何培养专业的救援犬和导盲犬。
一、救援犬的培养与训练救援犬是在自然灾害或紧急情况下帮助人们搜救和救援的特殊犬只。
对于救援犬的培养与训练来说，最重要的是选择适合的狗狗作为候选人。
一般来说，聪明、勇敢、适应力强的狗狗更适合成为救援犬。
常见的救援犬品种包括德国牧羊犬、拉布拉多寻回犬、金毛寻回犬等。
为了培养专业的救援犬，首先需要对狗狗进行基本的训练，包括基本的听从指令、社交训练和遵循训练师指示等。
在此基础上，救援犬还需要接受特殊技能的训练，如搜救、追踪、爬行等。
训练救援犬不仅需要大量的耐心和时间，还需要有经验丰富的训练师。
二、导盲犬的培养与训练导盲犬是为视力障碍人士提供帮助和安全保障的特殊犬只。
对于导盲犬的培养与训练来说，首先需要对狗狗进行基本的服从训练和社交训练。
在此基础上，导盲犬还需要接受特殊技能的训练，如引导主人穿行交通、识别危险等。
与培养救援犬不同，培养导盲犬时需要更多的耐心和细致。
导盲犬需要适应复杂的城市环境，学会忽略干扰和识别主人需要帮助的情况。
训练导盲犬的过程中，训练师要与狗狗建立紧密的信任关系，并提供稳定的环境和适当的奖励，以鼓励其正确行为的呈现。
三、专业培训机构和训练师角色的重要性对于救援犬和导盲犬的培养与训练来说，专业培训机构和训练师起着至关重要的作用。
专业机构和训练师拥有丰富的经验和知识，在培养和训练过程中能够给予狗狗最合适的指导。
专业机构通常会在入选狗狗中进行筛选，确保选出最适合的个体。
同时，训练师能够与狗狗建立密切的关系，理解其特点和需求，并制定相应的训练计划。
他们会使用科学和温和的方法进行培养和训练，以确保狗狗能够达到预期的任务要求。
工作犬调研报告
工作犬调研报告
根据对工作犬的调研分析，以下是我们对工作犬的全面评估以及相关发现：
1. 工作犬的分类：
我们对各个领域的工作犬进行了分类，包括导盲犬、警犬、搜救犬、军犬等等。
每个领域都有特定的需求和训练要求。
2. 工作犬的训练与培养：
工作犬需要经过专业的训练与培养，以掌握各种技能。
这包括基本的服从性训练、专业技能训练以及适应各种环境和任务的能力。
3. 工作犬的优点：
工作犬具有出色的嗅觉、视觉或听觉，使得它们能够在人类难以触及的领域发挥作用。
他们的忠诚度、勇气和灵活性使它们成为不可替代的伙伴。
4. 工作犬的挑战：
尽管工作犬有着很多优点，但它们的训练和维护也面临着一些挑战。
例如，训练要求时间长、成本高，而且需要持续的维护和关注。
5. 工作犬的未来发展：
随着技术的不断进步，我们预计工作犬的训练和使用将变得更加高效和多样化。
同时，工作犬在新的领域和任务中的应用也将不断扩展。
根据以上调研结果，我们可以得出结论，工作犬是人类的得力助手，它们在各个领域发挥着重要的作用。
通过持续的训练和关注，我们可以进一步提高工作犬的能力，并拓展它们的使用范围。
训练德牧工作总结范文
训练德牧工作总结范文一、引言德国牧羊犬，简称德牧，是一种聪明、忠诚、勇敢的工作犬种。
作为一名训练师，在过去一段时间里，我有幸负责训练一只德牧，通过与它进行多种训练活动，我收获了许多宝贵的经验和教训。
本文将对训练德牧工作进行总结，并分享一些训练德牧的有效方法和技巧。
二、训练德牧的目标德牧是一种非常聪明且善于学习的犬种。
在训练中，我们的目标是使德牧成为一只服从指令、具备基本社交技能并利用其天赋的出色工作犬。
为了达到这一目标，我们制定了以下五个方面的重点培训。
1. 基础训练：包括口令训练、家居行为教育、犬类礼仪等。
2.服从性训练：通过训练德牧遵循指令，如坐下、伏下、趴下、召回等。
3. 接触训练：使德牧熟悉和适应各种环境和人群，如公园、市区、其他犬只等。
4. 社交训练：培养德牧与人和其他动物和谐相处的能力。
5. 工作能力训练：针对德牧的本能利用其天赋，如搜救、警戒、导盲等。
三、效果评估通过一段时间的训练，我们对德牧的工作表现进行了评估。
从多个角度考察可得到德牧在各方面表现出色。
1. 基础训练：德牧在口令训练中表现良好，快速掌握了基本口令。
在家居行为教育方面，德牧学会了基本的坐、躺、静止等指令，并能够通过口令控制自己的行为。
2. 服从性训练：德牧对指令的反应非常敏捷，能够快速、准确地执行各类指令。
其召回能力良好，坚定地回到主人身边。
3. 接触训练：德牧对各种环境和人群表现出很高的适应能力，不易产生紧张或攻击行为。
在公共场所也能保持冷静。
4. 社交训练：德牧与人和其他动物和谐相处，无论是与儿童、成人还是其他犬只都表现友好且不具攻击性。
5. 工作能力训练：由于德牧具备出色的本能和智能，训练成果较好。
在搜救、警戒和导盲等工作中，德牧表现出高效和出色的工作能力。
四、训练方法和技巧在实际训练中，我们采用了以下方法和技巧，取得了良好的效果。
1. 正面激励：德牧喜欢被表扬和奖励，我们通过及时的正面激励（例如食物奖励和声音表扬）让它们明确正确行为的奖励。
狗的工作犬训练与应用
狗的工作犬训练与应用狗是人类最忠诚的伙伴之一，世界各地的人们喜欢将它们视为家庭宠物。
然而，除了作为宠物外，狗还能够在许多领域发挥作用。
这就需要对狗进行专门的训练，使其具备特定的技能和能力，成为出色的工作犬。
本文将探讨狗的工作犬训练与应用。
一、警犬训练与应用警犬是最常见和广泛应用的工作犬之一。
它们通过严格的训练，能够在维护社会治安和保卫国家安全方面发挥重要作用。
在警犬的训练过程中，专业人员会教授它们搜索毒品、炸药或其他违禁物品的技能。
警犬可以通过嗅觉来探测出这些物品的存在，然后引导警察对其进行处置。
此外，警犬还可以接受攻击训练，成为警察的得力帮手，对抗罪犯并保护社会的安全。
二、导盲犬训练与应用导盲犬是为视力障碍人士提供服务的特殊犬种。
它们经过专门的训练，学会了如何引导盲人穿越交通繁忙的街道，避免障碍物，并帮助他们找到目的地。
导盲犬与盲人形成了紧密的合作伙伴关系，使他们能够独立出行，提高生活质量。
导盲犬的训练强调对人类指令的响应和对周围环境的认知能力。
三、救援犬训练与应用救援犬在灾难发生时发挥着重要的作用。
它们可以搜索受困人员、找到失踪的人，甚至帮助寻找人们掉入水中的物品。
救援犬通过听觉和嗅觉来定位被掩埋的人员，然后引导救援人员进行抢救。
由于救援任务常常涉及危险与不确定性，因此对救援犬的训练要求高度专业化和严谨性。
四、牧羊犬训练与应用牧羊犬是另一个重要的工作犬类别。
在农村地区，它们被广泛应用于驱赶和管理羊群。
牧羊犬通过对农牧场主和牛羊之间的口令和手势的理解，可以将牛羊集中在一起，帮助农民更高效地管理牲畜。
牧羊犬还经常参加竞技比赛，展示其处理能力和智能性。
五、其他工作犬的训练与应用除了警犬、导盲犬、救援犬和牧羊犬外，还有许多其他类型的工作犬。
例如，医疗警犬可通过嗅出病人体内的疾病指标来提前诊断疾病。
搜救犬被用于搜索失踪的人员或者遗忘的物品。
爆破犬可以通过嗅觉探测到潜在的爆炸物质。
这些工作犬种类繁多，各具特色，都经过专业训练成为人类的得力助手。
宠物狗的训练与社会化 培养友善与安全的行为
宠物狗的训练与社会化培养友善与安全的行为宠物狗是许多人家庭中不可或缺的一员，它们不仅给予我们陪伴和情感支持，还可以作为出色的社交伴侣和安全看门狗。
然而，要让宠物狗成为友善与安全的行为表现，需要进行适当的训练和社会化。
本文将探讨如何正确地训练宠物狗，并培养其具备友善与安全的行为。
一、训练宠物狗的重要性训练是让宠物狗学会各种行为和指令的过程，它能够帮助狗狗养成良好的习惯和行为准则。
训练宠物狗不仅可以提高它们的安全性，还可以增强与主人之间的联系和信任。
训练宠物狗的一些基本原则如下：1. 培养耐心和持续性：训练是一个长期而持续的过程，需要主人耐心地重复指令和行为，并持续不断地强化训练效果。
2. 使用正向激励：给予食物、奖励或赞美等正向激励，使宠物狗关联起某种行为与奖励的关系，这样它们会更倾向于重复这种行为。
3. 避免使用惩罚：使用过度的惩罚方法可能导致狗狗产生恐惧或不安全感，从而对训练的效果产生负面影响。
二、社会化训练宠物狗社会化是指让宠物狗适应各种环境和人际关系的过程，培养它们友善、安全地与他人互动。
社会化训练应从幼犬时期开始进行，以便它们在成年后更好地适应社会。
以下是一些社会化训练的建议与技巧：1. 接触各种人和动物：带狗狗到公园、宠物店等公共场所，让它们接触不同的人和其他动物。
这样可以帮助它们建立社交能力和亲善行为。
2. 像平常一样行为：训练宠物狗的同时，应该模拟日常生活中可能遇到的各种情况，例如模拟敲门、拥抱等，以便它们不会对这些行为产生过度的恐惧或兴奋。
3. 基本指令训练：教授宠物狗基本指令，如"坐下"、"趴下"、"待在原地"等，这样可以帮助它们更好地管理自己的行为，并在需要时做出正确的反应。
三、培养友善与安全的行为除了训练和社会化，还可以采取一些措施来培养宠物狗友善和安全的行为，确保它们与我们和周围的环境和谐相处。
具体的方法包括：1. 提供适当的日常锻炼和玩耍：适量的运动可以帮助宠物狗消耗体力、保持健康，并有效地减少其不良行为表现，如咬人、乱咬物品等。
浅议工作犬的个性培养
通 常训 犬员接 收的受训犬 ，已经养成 了一 定的生活习性 ， 但其个性发展并未定 型 ， 有很大
的培 养空间。 训犬员在接收犬后 ， 尽快 了解和 要 掌握犬的生活习性 ， 对有悖 于作业方向要求 的不 良生活习惯 ， 应尽快加 以矫正 。 由于犬的生活 习 性是犬对其 生活环境和教育影响的一种客观行为 反应 ，必 然存在某种 特定 的心理活 动现 象。 因 此， 在培 养过程 中， 训犬员 必须注 意观 察犬的心 理活动及其 外在的行为表达方式 ， 准确掌握培养 的方式方法 ， 不能 因为改变犬的某 种不 良生活 习
好处的调整和表达。 通常情况下， 性格外向、 个性张扬的人， 所带犬的个性 事情 的行为表达方式是错误 的？什么
是兴奋活泼有余而沉着稳重不足； 性格 内向、 个性腼腆的人， 所带犬的个性 时候展示的个性是适度的？什 么时候
则沉着稳重有余 而兴奋 活泼不足 ； 性格 暴躁 、自控 力差的人 ， 带犬的个性 展示 的个性 是过度的？ 只有 这样 ， 所 才 又往 往焦虑 不安、作 业粗 糙。
虽然训犬员的个性及性格脾气千差万别， 各不相同， 但是为了培养犬的良好 可言 。 要不 断地培养犬 ： 么行为是 什 个性 ，就必 须根据 犬的作 业方向和 品种特性做相应 的调 整。 允许的？什 么行为是不允许的？什么
一
有经验的人都会在训ｌ 时注意 自己的言行举止 ， 自身的个性进行恰到 事情 的行为 表达方式是正确 的？什么 犬 对
给人 一种激 动人心 的强劲动感；需要犬沉着稳重 时 ， 就应让 犬表 现一 定程度
的内在克制力 ， 给人一 种赏心悦 目的静态美感 。由此可见训 导员 自身个性 的
较 为 明晰刚毅 。形成 这种 差异 的原 内容和要 求都有所不 同； 不同品种的 里努阿犬 、昆明犬等 ， 这些犬的品干
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３ ｌ中国工作犬业 ２’・ 。 ｏ。’
训练 ・ 为 行
（ ） 二 主仆似 的服从关系
练 时要注意 自身形象。 训犬员的性格 在各种环境 下 ， 养成 良好的服从 主人 （ ） 三 对犬 的奖励与惩罚应结合 训 练 工作 犬 的工作能 力主要还
里寻求关注和抚摸 ， 在与主人的交往 理和操作方面的问题。 例如 ， 在训练 是要依靠主人训ｆ 练手段的实施。 导 训 要有明确的针对 中逐渐产生依赖性 ， 其结 果是使训ｌ 练 基础科 目时 ，主人的步伐 、手势、动 中实施强化手段时 ， 变得十分方便 ， 犬很乐于 听从主人 的 作要规范 ， 和 ｌ 生，其 中强迫手段 的运 用 ， 口令要清晰、 果断、 亮 ， 性： 目的１ 洪 命令 。 需要避免因过分溺爱 而使犬为 切忌嬉皮笑脸、心不在焉。 这样就可 要与 奖励手段 互相结合 ，互相促进 ， 所欲为 ， 慢慢地以 自己为主导 ， 认为 以让犬感受到一种严肃的工作气氛 ， 要注 意在 训练 犬的服从 性 的不 同阶 主人 的等级比它低 ， 于是经常让主人 这就是所谓 的主人举止对工作犬训练 段 ，采取不同的奖励及刺激手段。
想而知。 训练要依据犬的心理变化 而 为 ，这种学 习恰恰是 工作犬 “ 个性 ” “ 有的放矢 ” 在犬犯错误时 ， 。 要做到 采取相应 的训练方法 ，因势诱导 ， 从 养成 的重要 因素。 而达到事半功倍的效果。 犬和 人类一 样， 也有七情六欲。犬的心理特征可 （ ） 二 管教受训犬的 自由行为 刺激 强度适 当和刺激时机适 当， 刺激 要 因犬而异 ， 避免 因为主人 自身情绪
ＸＵＮ Ａ ＬＩ Ｎ
＿
训练 Ｉ 桶 。 ｗ
用 “ 人性化 ’ ’的理 念
进行工作犬的培养和 训练
刘 峰
应该 让犬体会到主人对犬的依 恋性 。 只有让 犬 明白其所做 的是 主人 的需 要， 主人才能把握住 工作犬训练的关
键 因素——让犬 “ 信任 ” ， 你 才能服 从于你。 依恋性是培养工作犬工作能 力的基础 ， 犬对主人 的依恋性 ， 主要 是靠主人 的日常饲养和精心照料不断
犬 为 了和 生 存 环 境 保 持 动 态 平 的变化影响到犬。 工作犬训 练的复杂 『
以通过面部表情、 身体 姿态和动作等 衡 ， 必须随时觉察外界 的新事物 ， 并 性 在于 工作 犬 的个体 差异较 大。 因
身体语言毫不掩饰地 表现 出来 ， 加 以熟 悉 和 适应 ， 是 犬 探 求 、自由 在训｝ 这 此 ，主 人 对 犬 施 以 刺激 应 因犬 制 宜 ， 练 中 ，可 以充分利用犬 的心理状态 ， 反射 的表现 ，是一 种正 常的行 为表 要充分认识到工作犬训练的科学性和 对训练 的时 间、强度作适当地调整。 现 ， 但这也是破坏 工作犬服从性的重 复杂性 ， 时刻保持 良好 的心理状态去
在犬心情愉快 时训练最佳 ， 练时间 要因素之 一。为此 ， 训ｌ 从带犬之初 ，主 对待工作 犬训练 。 ｆ 把握好刺激使 用的
犬 的祖 先是群 居动物 ，在群体 对 工作 犬的影 响很大 ，我们 应该 用 的习惯 。 人性化 ” 理念构建与受训 犬的关 系 ， 中主从 关系明显 ， 具有很强的等 级观 “ 犬应处于较低的地位。 犬要从 主人那 活泼 ” 的氛围。这是首先要解决 的心
念。在主人与犬 的工作伙伴关 系中 ， 让犬也能感受到 “ 团结、 紧张 、 严肃 、 运 用
常行 为表现 ， 千万不可盲 目地给 予犬
一
否 直 以来 ，我 国的工作 犬训练 而不是痛苦 ，得到尊重而不是贬抑 。 惩 罚 ， 则 会损 害 人 与 犬 依 恋关 系 的
理论都是建立在巴浦洛夫条件反射理 论的基础上 ，“ 刺激—— 反应 ”成为 带犬之初
、
用 “ 性 化 ”理 念 构 就对犬进行～些训练 ， 人 这是错误 的做 法。 因为此时犬对新主人的依恋性还
我们最基本的训练手段。 但是这 种训 建 与 受 训 犬 的 关 系
练理 论在现 阶段显得 有些单 ～和 片 面 ，用 “ 人性化”的理念培养和训练
工作犬就是补充和发展 犬的心理学 、 （ ） ＂￣ 一 伴１１ 的依 恋关系 Ｂ
培养 起来 的。当你接到新犬训 练时 ，
该犬可能已几易其主， 就算我们从犬
６ 月龄开始带 它 ，它还是对 曾经带过
它的幼训员存在 一定 的依恋感情。 这 就在人与犬之间 出现 了无形 的障碍 ， 这种障碍的存在会直接影响工作犬的 训１ 练。因此 ， 主人应特别注意犬对原
主人 的依恋痕迹反射。 当犬有不服从 行为 时， 主人应正确对待犬的这种正
未牢 固的建立 ， 主人 的行为一时还不
能让犬理解 ， 即使是兴奋性科 目（ 如 ，对调动犬的游戏欲 犬 对主人 的依 恋行 为是 犬进化 犬 的衔取训练 ）
一旦出现犬被动应付 行为学等方面的理论。 从而利用科学 后 的一种本能行为 ，称之为依 恋性 。 望也是不利 的。 是双方面的 ， 人与犬 的 或不衔取的情况 ， 不但会破坏犬对新 的方法 ， 让～ 头受训犬发生 “ 脱胎换 所谓依恋性 ， 还会给接下来 的训练 骨”的变化。对犬来说 ， 人性化 ” “ 培 依恋关系应该是一种平等的关系 ， 不 主人的依恋性 ，
陪 它们 玩 耍 ， 所 训 的科 目却 表 现 不 的影响。 对 在理解工作犬学 习行为的时
同 时还要结 合训练 科 目和 训练
注意不服从 ， 甚至在不满意时对主人 候 ， 不应一味强调犬与犬之间的学 习 阶段的不同 ，灵活地掌握刺激分寸。
吠 叫露齿示威 ， 这种犬的训｝ 练结果可 行 为 ， 而更应该重视犬对人的学 习行 在刺激的时机把握方面 ， 一定要做到