商品管理系统毕业论文

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第一章引言

1.1 商品管理系统

本设计的主要目标是开发「商品管理系统」,可广泛用于公司商品管理、个体商户商品管理、工程商品管理、工厂商品管理等方向,以提升电子化企业的工作效率,使商品报价和明细公开、即时、准确,促进企业整体竞争力,符合现代化作业环境;通过该系统支持,开创行之有效的管理方法,可使客户即时获得产品信息,增进双方的互动性,从而共同牟利。

本系统开发时基于以下设计方向:

?报价快速:

系统以快速实现报价为主旨,尽力简化程序,有效利用每一步操作结果,直接以常用的EXCEL表格输出,大大提高工作效率。

?操作简便:

系统尽力简化软件市场中多数软件复杂的操作界面,把主要控件融入工具栏,使其有效功能一目了然。

?易于维护:

系统的开发方法基于目前最普遍而有效率的机制,使得本系統易于维护,使报价部门运作尽量自动化,减少不必要的重复性工作及因人为因素导致的错误。

?易于使用:

系统配合企业实际操作的需要,对生成的报价单统一管理,方便日后查询及价格比较,并且自动备份,不致历史数据丢失,合理而安全。同时,对生成的报价单自动编号,便于查询。

?易于推广:

系统界面定位友善,程序小而精致,可通过简单存储器或携带,实现随时随机使用,且不受行业限制。

?配合未来电子化趋势:

系统设计时,将定位在人性化操作基础上,顺延现代电子化发展趋势进行。

1.2 开发环境

1.2.1 软件环境

集成开发环境:DREAM WEAVER 8

数据库:ACCESS 2003

图形处理:PHOTOSHOP CS2

服务器:IIS 5.1

1.2.2 硬件环境

CPU: Intel Pentium Dual CPU E2140 1.6GHz

存:1G

显卡:Intel G33 Express Chipset Family

硬盘:st380815as

显示器:17'液晶

1.3 开发背景

计算机硬件和软件作为信息产业的基础,在调整产业结构、提高劳动生产率和促进新兴产业的发展中起着主导的作用,是促进经济增长和提高竞争力的关键。发展信息技术和信息产业,就能带动和创造大量新的产业发展机会和就业机会,促进和造就经济的繁荣。一个实用且优秀的应用软件,不仅可以大大提高工作效率,降低生产成本,更重要的是通过信息技术的应用增强了企业的生存和竞争能力,重构了产业、金融市场和政府,导致社会整个生产体系、组织结构的大调整和经济的新飞跃

第二章软件产业的现状

2.1 我国软件产业发展现状

2.1.1 我国基础软件产业现状

基础软件包括系统软件、支撑软件。我国的基础软件起步于80年代初,在科研开发上取得一系列成果,也有一些产品,但市场占有率很低。我国在基础软件领域基本上是科研型的,而不是产业型的,在产业规模、技术水平、开发能力和国际竞争能力等方面,与国际先进水平相比有着很大的差距。我国系统软件市场几乎为美国产品所独占,软件企业仅在中文平台软件方面尚占一席之地。

在支撑软件市场上,我国在数据库软件约占国际市场的37.9%,网络与通信软件占31.9%,语言及开发工具软件占15%,防杀毒软件占9.5%,翻译软件占6%。

2.1.2 我国应用软件产业现状

我国软件产业是以应用软件开发和集成为主体的产业,一部分是纯软件企业,专门从事应用软件产品的设计、开发,另一部分是系统集成企业。另外在各行业的计算机应用部门中,均有一支专门从事行业应用软件开发的队伍。与发达国家相比,我国软件产业的规模偏小,人均劳动生产率偏低,商品化软件较少,产品的总体技术水平不高。

2.1.3 我国软件产业近年的发展与变化

※独立软件公司的数量增加;

※从事系统集成的软件企业数量增加;

※软件企业的兼并、融资活动开始活跃;

※国外厂商在中国独资或合资新建的软件公司或研究开发机构增多;软件连锁店市场份额增加,加快了计算机应用和普及。

2.2 外软件产业主要差距

我国软件产业发展至今已有近20年的时间,虽有了长足的进步,但是相比当今国际软件产业,特别是美、日等发达国家,差距明显,就是与同是发展中国家的印度比较,也有较大差距。主要表现在五个方面:

a. 国软件企业规模偏小,技术创新能力弱,经济实力差,抗风险能力低,尚不具备与国外大型企业抗衡的实力与能力。

b. 国产软件产品数量少,市场占有率低,技术落后,开发能力低,产品覆盖面窄,国产软件基本上是小型软件居多,中型软件有一些,大型软件则很少。在狭窄的市场领域里集结的厂商很多,产品重复,低水平竞争,产品质量不高,软件工程化程度较底。

c. 企业在软件产品的开发上缺乏长期战略和承诺,售后服务欠缺。

d. 承担大型软件系统的设计、开发、集成能力弱。

e. 软件产业与传统产业结合不够,向其它行业渗透不力。

2.3 中国软件开发商的地位

2.3.1 开发商面对的市场

·已开拓的市场不大,难以形成产业

·市场比较混乱,缺少行规制约

2.3.2 开发商面对的用户

·对自动化的认识有待全面提高

·项目招标工作有待规

2.3.3 开发商面对的"自我"

·多数开发单位还不是专业公司

·多数开发商还不能成为商业管理的咨询专家

软件开发商自身知识结构的不完整,直接影响了软件功能全面渗入商业流通的各个环节。中软融业公司总经理贾斌认为,软件开发商只有把产品做得能提供管理咨询,才是一个高的层次。计算机软件专家只有兼具商业管理咨询专家的素质,才有希望研制出真正高质量的商业应用软件来。

2.4 软件产业存在的问题所面临的挑战

2.4.1软件产业面临挑战

软件产业在中国是一个十分具有挑战性的行业。经济专家认为,我们拥有一个潜力巨大的市场,这个市场大得足以让所有西方从事软件生产的公司都把中国作为最重要的战略目标。面对外国商业软件进攻市场的势头,有实力的公司有理由坚定一份自信。

世界经济一体化的趋势不可逆转,外国大企业及其产品的进入,虽给国软件企业带来了压力与竞争,但也带来了新思维、新技术及新的管理方法。同时,竞争本身也将促进优胜劣汰,最终给中国软件业带来的还是利大于弊。企业要有敏锐的目光,抓住新技术的发展趋势,在挑战中生存下来的企业才是优秀的企业。

2.4.2 促进商业应用软件商品化、产业化

我国软件公司正处于我国商业的转变期,企业类型繁多,但大多不规,往往在物流、资金流、票据流管理上自成一体。没有标准和规会为商业应用软件的商品化设置了很大的障碍。开发商若不能开发出具有共性的商业应用软件,而只是一家家地度身定做,那么软件的成本势必也会居高不下,自然将连带造成商家望而怯步的现象,所以尽快使各种商业业态的管理规化已是刻不容缓。

要开发出对适合中国商业企业的商品化软件,软件工程师不仅要具备软件开发能力,要对商业企业的共性有深刻理解,还要熟知商业业务流程、管理方式,并且对应用软件有创建性的设计,使之与实际需求挂钩,同时兼顾未来的发展。这对开发者的素质提出了一个较高的标准。

第三章同类产品在国外存在的问题

当前国外所开发的商品管理系统依其功能大致可以分为五类,即商务型、生产型、工程型、投标型和集成型。从信息系统的角度考虑,整个过程是一个信息流动和信息处理的过程。包括信息的产生、信息的传递、信息的处理、信息的存储。具有很复杂的信息流,涉及到销售、经营、设计、会计、生产计划、采购等等。其中的结构化因素,如技术参数、需求批量、价格围、质量保证、成本要求等所对应的技术报价和财务报价比较易于确定或决策。而非结构化因素,如竞争对手的报价、利润率、可能的定单确定率、技术财务风险等,由于资料或信息欠缺难以作出完美或满意的决策。

商品管理系统的集成概念包括两个方面的涵:报价功能的集成和系统结构的集成。所谓功能方面的集成指全部或部分报价过程的集成,包括询价单评价、报价设计、产品报价、报价决策和学习机能等功能的集成。产品报价应该是技术报价、财务报价及商务报价的连贯和结合,必须能够处理报价决策所需确定的结构和非结构化因素。

集成商品管理系统标,就是要使它能够根据客户的询价请求制定相应的产品报价设计及根据企业外复杂因素制定多种可行的报价方案(包括技术、财务、商务的报价方案),并辅助决策者选择满意方案,辅助实现企业的经营目标。同时,在系统接受和处理报价项目的过程中,不断学习和积累报价知识和经验,自我完善报价的非结构化部分。

第四章研究平台、方法、步骤

4.1 开发平台

4.1.1 Active Server Page

ASP是Active Server Page的缩写,意为“动态服务器页面”。ASP是微软公司开发的代替CGI脚本程序的一种应用,它可以与数据库和其它程序进行交互,是一种简单、方便的编程工具。ASP的网页文件的格式是.asp,现在常用于各种动态中。 ASP是一种服务器端脚本编写环境,可以用来创建和运行动态网页或Web应用程序。ASP网页可以包含HTML标记、普通文本、脚本命令以及COM组件等。利用ASP可以向网页中添加交互式容(如在线表单),也可以创建使用HTML网页作为用户界面的web应用程序。与HTML相比,ASP网页具有以下特点:

(1)利用ASP可以实现突破静态网页的一些功能限制,实现动态网页技术;

(2)ASP文件是包含在HTML代码所组成的文件中的,易于修改和测试;

(3)服务器上的ASP解释程序会在服务器端制定ASP程序,并将结果以HTML格式传送到客户端浏览器上,因此使用各种浏览器都可以正常浏览ASP所产生的网页;

(4)ASP提供了一些置对象,使用这些对象可以使服务器端脚本功能更强。例如可以从web浏览器中获取用户通过HTML表单提交的信息,并在脚本中对这些信息进行处理,然后向web浏览器发送信息;

(5)ASP可以使用服务器端ActiveX组件来执行各种各样的任务,例如存取数据库、发现和那个Email 或访问文件系统等。

(6)由于服务器是将ASP程序执行的结果以HTML格式传回客户端浏览器,因此使用者不会看到ASP 所编写的原始程序代码,可防止ASP程序代码被窃取

4.1.2 Microsoft Office Access

Microsoft Office Access(前名 Microsoft Access)是由微软发布的关联式数据库管理系统。它结合了 Microsoft Jet Database Engine 和图形用户界面两项特点,是 Microsoft Office的成员之一。

Access能够存取 Access/Jet、Microsoft SQL Server、Oracle(甲骨文软件公司),或者任何 ODBC 兼容数据库的资料。熟练的软件设计师和资料分析师利用它来开发应用软件,而一些不熟练的程序员和非程序员的"进阶用户"则能使用它来开发简单的应用软件。虽然它支援部份面向对象(OO)技术,但是未能成为一种完整的面向对象开发工具。其实Access 也是微软公司另一个通讯程序的名字,想与 ProComm 以及其他类似程序来竞争。可是事后微软证实这是个失败计划,并且将它中止。

网上人才招聘系统毕业论文

网上人才招聘系统毕业 论文 Document serial number【KKGB-LBS98YT-BS8CB-BSUT-BST108】

济源职业技术学院 毕业设计(论文) 题目网上人才招聘系统 系别信息工程系 专业计算机信息管理 班级 姓名 学号 指导教师 日期二零一一年十二月 网上人才招聘系统 总计:毕业设计(论文)28页 图表17幅 目录

摘要 随着经济的高速发展,人才的流动也越来越频繁,而人才资源是现代企业在日趋激烈的商业竞争中立于不败之地的根本保证。如何才能用最少的时间和精力招聘到符合企业要求的人才,同时也让应聘者更加方便地参加应聘是企业和个人都关心的问题。如今,越来越多的人们倾向于在网上搜索和发布信息,因此我们借助日益成熟的互联网技术设计和实现了一个可以让招聘者和应聘者远程进行互动交流的网络平台。 本系统以B/S(浏览器/服务器)体系结构作为基本架构,采用实现对数据库的存取,以作为Web服务器软件,用编写程序,通过对发布招聘信息的企业和寻找工作者信息的收集与发布,构造了一个企业和人才之间的网上工作平台。 本系统包括如下功能:管理员可以使用该系统为企业招聘、个人求职提供服务。用人企业可以使用该系统注册成为招聘用户并发布招聘信息。求职人员可以在注册成为求职用户后通过系统完成求职工作。 关键词:人才;;IIS;数据库

ABSTRCT With the high-speed development of economy, the flow of talent has become increasingly frequent, but the talented person resources is the modern enterprise in the fierce commercial competition and remain invincible in the fundamental guarantee. How can use the least time and effort to recruit enterprises meet the requirements of talent, but also let the applicant conveniently apply is both enterprises and individuals concern. Nowadays, more and more people tend to the on-line search and the issue information, therefore we use increasingly sophisticated Internet technology to design and realize a allows recruiters and applicants to conduct long-range interaction network platform. This system with B / S ( Browser / server ) architecture as the basic framework, using implementation of the database access, as the Web server software, with prepared procedures, through the recruitment information for enterprise and worker information collection and distribution, construct a net between enterprises and talents working platform. The system includes the following function: the manager may use this system for business recruitment, job-seeking services. Employers can use the system to register as a user and Manager Recruitment information. Job seekers can become after the registration seeksemployment the user to complete through the system search. Keywords: Talent; ; IIS; Database

学生信息管理系统毕业论文

济南铁道职业技术学院 毕业设计(论文) 题目:学生信息管理系统 系别:信息工程系 专业:计算机应用 班级:计应0233班 姓名:周广宝 教师:于静 日期:2005年4月24 前言 学生档案管理系统其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面,对于前者要求建立起数据库一致性和完整性、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。 经过分析,使我们使用易于与数据库连接的Microsoft Visual Basic 6.0开发工具,利用其提供的各种面向对象的开发工具,尤其是数据库窗口这一功能强大而简洁操纵数据库的智能化对象,首先在短时间内建立系统应用原形,然后,对初始原型系统进行需求分析,不断修正和改进,直到形成用户满意的可行系统。

学生档案管理系统是每个学校教育环节不可缺少的一部分,它的内容对学校的决策者和管理者来说至关重要,所以该系统应该能够为用户提供充足的信息和快捷的查询手段。但一直以来人们使用传统人工方式管理文件档案,这种管理方式存在着许多缺点,如:效率低、保密性差,另外时间一长,将产生大量的文件和数据,这对于查找、更新和维护都带来了不便。随着科学技术的不断提高,计算机科学日渐成熟,其强大的功能已为人们深刻认识,他已进入人类社会的各个领域并发挥着越来越重要的作用。早期的校园网络、如今的web宽带网都为我们共享数据提供了前所未有的方便,由此,建立高性能的学生档案管理系统,作为计算机应用的一部分,使用计算机对学生信息管理,具有手工管理无法比拟的优点,如:检索迅速、查找方便、可靠性高、存储量大、保密性好、寿命长、成本低等,这些优点能够极大的提高学生档案管理的效率,也是科学化、正规化的体现。因此,开发这样的软件系统是很必要的。 摘要 学生档案管理系统是典型的信息管理系统(MIS),其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。经过分析,我们使用 MICROSOFT公司的 VISUAL BASIC6.0开发工具,以MICROSOFT SQL SERVER数据库作为系统的后台操作,利用其提供的各种面向对象的开发工具, 尤其是数据窗口这一能方便而简洁操纵数据库的智能化对象,首先在短时间内建立系统应用原型,然后,对初始原型系统进行需求迭代,不断修正和改进,直到形成用户满意的可行系统。 关键字:控件、窗体、域。 ABSTRACT The system of managing student file is a typical application of managing information system (know as MIS),which mainly includes building up data-base of back-end and developing the application interface of front-end. The former required consistency and integrality and security of data. The later should make the application powerful and easily used.

(完整版)企业员工信息管理系统(毕业设计论文)

学号 毕业设计(论文) 企业员工信息管理系统设计 教学系: 指导教师: 专业班级: 学生姓名:

二零一零年五月

毕业设计(论文)任务书学生姓名专业班级 指导教师工作单位 设计(论文)题目企业员工信息管理系统设计

设计(论文)主要内容: 结合企业员工管理工作的实际工作需要和员工信息管理工作的发展需求,运用数据库技术,设计出一套企业员工信息管理系统。期望能降低员工管理工作的成本,减轻企业管理人员的负担,方便员工信息的更新、维护和查询,增加数据的可靠性;从而开拓企业员工管理工作的新局面,提高管理水平。系统要求提供员工基本信息的维护功能,管理人员能够通过此项功能及时添加、修改和删除员工的基本信息;提供每位员工每月业绩的信息,使得管理人员能迅速地掌握每位员工业务方面的情况;为了维护数据的安全,系统对不同的用户应赋予不同的权限,并对所有的信息都应具有查询、统计和打印等基本操作功能。 要求完成的主要任务及其时间安排: (1)第4周-第5周,中外文文献的检索、阅读,并完成开题报告; (2)第6周-第8周,熟悉数据库应用,根据企业员工信息管理任务要求,制定系统设计方案; (3)第9周-第13周,完成企业员工信息管理系统程序设计及调试工作;(4)第14周-第15周,完成毕业设计论文的撰写和修订。 必读参考资料: [1]Connolly,T.M.著,何玉洁译. 数据库设计教程(第二版),2005 [2]萨维奇,施平安,李牧译. Java完美编程(第3版). 清华大学出版社,2008 [3]Solid Quality Learning. Microsoft SQL Server 2005:Database Essentials Step by Step. Microsoft Press, 2007 指导教师签名:教研室 主任签名:

企业合同管理系统的开发设计文档

企业合同管理系统的开发设计 摘要: 长期以来,由于在合同管理中实行手工作业,合同审批流程不明确,存在各部门之间合同流转时间长而且特别容易出错等问题。合同管理系统就是针对当前的合同管理业务特点所定制的一套管理系统,该套系统本着进一步完善企业内部合同管理制度,规范合同管理机制的目的,更加及时、准确、全面地反映合同信息,辅助企业管理决策,从而实现该企业合同管理智能化,降低管理成本,提高内部管理水准,为企业决策层及时了解合同管理业务层的工作情况提供第一手资料。该系统采用了Jbuilder2005结合Access2000的开发环境,应用Jbuilder2005提供的数据库控件和Swing控件,比如Swing包的JTree、JTable、JSplitPane、JTabbedPane,dbSwing包的JdbTable、JdbComboBox、TableScrollPane、JdbNavToolBar,DataExpress包的Database、QueryDataSet,sql包的Connection、Statement、ResultSet等等,完成了系统管理、客户管理、合同管理和系统帮助这四个模块的功能。 关键字:合同管理,Jbuilder,Access,SQL

目录 第一章引言 (1) 第二章合同管理系统需求分析 (2) 2.1.用户概述 (2) 2.2.现有业务流程及分析 (2) 2.3.效益分析 (3) 第三章.合同管理系统概要设计 (5) 3.1.系统开发目标 (5) 3.2.系统开发环境 (5) 3.3.系统功能分析 (6) 3.4.系统模块设计 (6) 3.5.数据库的设计 (7) 第四章合同管理系统的详细设计及实现........................................ . (10) 4.1.用户管理 (10) 4.2.群组管理 (15) 4.3.权限配置 (16) 4.4.系统日志 (20) 4.5.查询 (21) 4.6.动态菜单 (25) 4.7.排序 (27) 4.8.可视的日历 (28) 4.9.合同信息 (29) 第五章结束语 (32) 致谢 (33) 主要参考文献 (34) 附录 (35)

网上人才招聘系统毕业论文

网上人才招聘系统毕业论文 目录 第一章引言 (1) 1.1 问题的提出 (2) 1.2 课题简介 (2) 第二章研究状况及设计目标 (4) 2.1研究背景 (4) 2.2 研究的意义 (4) 2.3 研究的目标 (4) 2.4课题国外研究现状 (5) 2.4.1课题国外研究现状 (5) 2.4.2课题国研究现状 (5) 2.5发展趋势 (5) 2.6设计的目标 (6) 第三章相关技术简介 (7) 3.1 JSP 编程语言 (7) 3.2 SQLSERVER 2000数据库 (8) 3.3 BS模式与C/S模式的比较分析 (8) 3.4 JDBC (10) 第四章系统分析和设计 (12) 4.1 系统分析 (12) 4.1.1系统需求分析 (12)

4.1.3 技术可行性 (13) 4.1.4 运行可行性 (13) 4.1.5 功能需求分析 (13) 4.2 系统体系结构的设置 (13) 4.2.1系统流程分析 (14) 4.3 网上招聘系统数据库设计 (15) 4.3.1 数据库概念结构设计 (15) 4.4 物理数据库的设计和实现 (19) 4.5项目开发计划 (21) 4.6系统功能简介 (21) 4.7处理流程设计 (22) 4.7.1 数据增加流程 (22) 4.7.2 数据修改流程 (23) 4.7.3 数据删除流程 (24) 4.8人才招聘网络化管理系统概要设计 (25) 第五章系统的实现 (27) 5.1 系统主页面设计 (27) 5.1.1 系统主页面设计 (27) 5.2 后台管理登陆 (27) 5.3 会员管理 (29) 5.4公告管理 (31)

CRM 客户关系管理系统毕业论文

SHANDONGUNIVERSITYOFTECHNOLOGY 毕业设计说明书CRM客户关系管理系统 学院:计算机科学与技术学院 专业:计算机科学与技术专业 学生姓名: 学号: 指导教师: 2012 年 06 月

摘要 摘要 客户资源是企业的重要资源,而对于客户资源的合理管理,关乎着企业的生存与发展。客户关系管理系统简称CRM的引入,就是改善这一问题的重要措施。CRM作为管理企业和客户关系的主要管理平台,不仅可以对客户的关系进行管理,还可以记录企业同客户之间的业务活动。 该系统用JSP和MySQL实现了客户信息的管理、统计、分析、查询以及管理员对系统维护等功能。客户管理系统有着很好的应用前景,随着计算机技术和网络技术的发展,它的功能将会得到不断的发展和完善。本系统可以根据实际应用的具体情况,适当加以修改,以便更好应用。本系统操作简单,灵活性好,系统安全性高,运行稳定。 本文详细介绍了客户关系管理系统开发和设计的全过程。 关键词:客户关系,管理系统,客户,JSP ,MySQL

英文摘要 Abstract Customer resources is an important enterprise resources, and to the customer resource to rational management, for the enterprise's survival and development. Customer relationship management system as the introduction of CRM, is to improve the problem of the important measures. CRM as a management enterprise and customer relationship management of the main platform, can not only to the customer relationship management, can also record enterprise with the customers, business between activities. This system USES JSP and MySQL realize customer information management, statistics, analysis, inquires the and administrators to system maintenance etc. Function. Customers management system has a good application prospect, along with the computer technology and network technology development, its function will be constant development and improvement. This system can according to the specific circumstances of practical application, proper, in order to better be amended application. This system operation simple, flexibility is good, the system has high security, steady operation. Key words: CRM,Management System,corporate customer,JSP ,MySQL

图书馆管理信息系统毕业论文

摘要 图书馆管理信息系统是典型的计算机信息管理系统(MIS),其开发主要包括后台数据库的建立和维护以及前端应用程序的开发两个方面。对于前者要求建立起数据一致性和完整性强、数据安全性好的库。而对于后者则要求应用程序功能完备,易使用等特点。本管理系统包括了系统登录、读者管理、书籍管理、借阅信息管理四个总的功能块。在各个功能块中又具体包括了读者种类信息管理、读者信息管理、书籍类别管理、书籍信息管理、借书信息管理、还书信息管理功能。使用户方便的对图书馆的信息进行管理,为读者借阅还书的节省了大量的时间。 经过分析,我们使用 MICROSOFT公司的 VISUAL BASIC开发工具,利用其提供的各种面向对象的开发工具,尤其是数据窗口这一功能方便而简洁操纵数据库的智能化对象,首先在短时间内建立系统应用原型,然后,对初始原型系统进行需求迭代,不断修正和改进,直到形成用户满意的可行系统。 关键字:图书馆管理信息系统、数据库、VISUAL BASIC。 ABSTRACT The management information system of the library is a typical computer application of managing information system (know as MIS),which mainly includes building up data-base of back-end and developing the application interface of front-end. The former required consistency and integrality and security of data. The later should make the application powerful and easily used. Including systematically,, books manage, borrow information management four a piece of total functional blocks management reader log-in this administrative system. Of being at each functional blocks it is again the concrete it include reader kind information management, Reader information management, borrow letter breath to manage, return letter functions of management of breath information management books classification management books. Made user's convenient information to the library carry on management, the ones that borrowed and return the book to the reader had saved a large amount of time. By looking up lots of datum, we selected Visual Basic presented by Microsoft because of its objective tools in Win32. VB offered a series of ActiveX operating a data-base. It can give you a short-cut to build up a prototype of system application. The prototype could be modified

某公司人员管理系统(毕业设计论文).

软件综合课程设计报告题目:某公司员工管理系统 院(系):计算机科学与工程 专业:计算机科学与技术 班级:120605 学生:冯凯 学号:120605102 指导教师:姜虹 2015年09月

目录 中文摘要 (1) 英文摘要 (2) 1 绪论 (1) 1.1 研究背景 (1) 1.2 本课题研究现状 (1) 2 企业信息管理系统分析................................................ . (3) 2.1需求分析 (3) 2.2 技术可行性 (4) 2.3 环境可行性分析 (5) 2.4 系统结构可行性分析 (6) 3 企业信息管理系统设计 (9) 3.1 数据库设计 (9) 3.2 系统功能模块详细设计 (10) 4 系统实现 (11) 4.1 用户操作文件总体架构 (11) 4.2 技术难点 (13) 5 系统测试 (14) 5.1 界面测试 (14) 5.2 功能测试 (14) 5.3 需求测试 (15) 5.4 性能测试 (15) 5.5 企业员工信息管理系统的测试 (15) 6 结论 (16) 致谢 (17) 参考文献 (18) 毕业设计(论文)独创性声明 (18) 附录 (19)

某公司员工管理系统 摘要 在当今社会,互联网空前的发展,给人们的工作和生活带来了极大的便利和高效,信息化,电子化已经成为节约运营成本,提高工作效率的首选。考虑到当前大量企业的企业员工管理尚处于手工作业阶段,不但效率低下,还常常因为管理的不慎而出现纰漏。因此根据部分企业提供的需求,设计此企业企业员工管理系统,以帮助企业达到企业员工管理办公自动化、节约管理成本、提高企业工作效率的目的。 根据实际需求,“企业员工信息管理系统”项目采用模块化的设计思想,在Windows 操作系统环境下,搭建JSP运行环境JDK+TOMCAT,通过使用JAVA脚本语言完成动态的、交互的web服务器应用程序,实现员工个人信息查询、个人业绩查询及用户密码修改功能。 本系统具有多方面特点:系统功能完备,用户使用方便简捷,人性化的用户界面,安全保密设置齐全,大大减少了操作人员和用户的工作负担,提高了企业员工信息管理的工作效率和企业的信息化的水平。 关键词:java;员工管理;

合同管理系统的设计与实现文献综述

文献综述 1 前言 合同管理是企业管理中不可缺少的组成部分,完善的合同管理是企业健康运作的一个重要标志。由于合同形式的多样性和履行过程的多变性,许多企业对此很少有一个较好的办法来及时有效地实施合同的起草、修改、统计、监控等一系列管理工作。一个合格的合同管理信息系统应该包括签署合同方资料档案、合同资料档案的管理,合同付款处理、查询、汇总的管理,合同收款处理、查询、汇总的管理,以及合同到期未付完款、到期未收完款的全面跟踪监管控制,并具有严格的系统用户及分级权限控制,保证了企业合同数据的严格保密性。目前,很多企业采用传统的人工管理方式结合电子表格来进行合同管理,这种管理方式存在着诸多弊端,如:效率低、保密性差、电子表格容量小、关联性差、,不易于查询、更新和维护等。 2合同管理及合同管理系统 企业合同管理是指企业对以自身为当事人的合同依法进行订立、履行、变更、解除、转让、终止以及审查、监督、控制等一系列行为的总称。其中订立、履行、变更、解除、转让、终止是合同管理的内容;审查、监督、控制是合同管理的手段。合同管理必须是全过程的、系统性的、动态性的。合同管理系统,是建立在信息技术基础上,利用现代企业的先进管理思想,为企业提供决策、计划、控制与经营绩效评估的全方位、系统化的合同管理平台。 2.1合同管理的现状及发展趋势 合同管理全过程就是由洽谈、草拟、签订、生效开始,直至合同失效为止。不仅要重视签订前的管理,更要重视签订后的管理。系统性就是凡涉及合同条款内容的各部门都要一起来管理。动态性就是注重履约全过程的情况变化,特别要掌握对自己不利的变化,及时对合同进行修改、变更、补充或中止和终止。 在项目管理中,合同管理是一个较新的管理职能。在国外,从二十世纪七十年代初开始,随着工程项目管理理论研究和实际经验的积累,人们越来越重视对合同管理的研究。在发达国家,八十年代前人们较多地从法律方面研究合同;在八十年代,人们较多地研究合同事务管理;从八十年代中期以后,人们开始更多

CRM客户关系管理系统毕业论文

CRM客户关系管理系统毕业论文 目录 摘要.......................................................................................... 错误!未定义书签。Abstract ........................................................................................ 错误!未定义书签。目录.............................................................................................................................. I II 第一章引言 ......................................................................................................... - 1 - 1.1 系统的开发背景.................................................................................... - 1 - 1.1.1客户管理系统的发展 ..................................................................... - 1 - 1.1.2 客户管理的现状 ............................................................................ - 1 - 1.2 系统实现的目标.................................................................................... - 2 - 1.3 系统开发的意义....................................................................................... - 3 - 第二章客户管理系统分析 ................................................................................. - 4 - 2.1 系统的设计目标....................................................................................... - 4 - 2.2 系统的可行性分析 .................................................................................. - 4 - 2.2.1 用户群体与市场分析 .................................................................... - 4 - 2.2.2 技术能力分析................................................................................. - 4 - 2.2.3 可行性分析总结 ............................................................................ - 5 - 2.3 系统设计的特点....................................................................................... - 5 - 第三章系统的开发技术及主要构架 ................................................................. - 6 - 3.1 开发技术的选择....................................................................................... - 6 - 3.1.1 JSP编程技术................................................................................ - 6 - 3.1.2 MYSQL开源数据库的开发.......................................................... - 8 - 3.1.3 JAVA语言概述................................................................................ - 8 - 3.2 系统的主要架构及开发模式.................................................................. - 9 - 3.3 开发工具和开发技术选择.................................................................... - 11 - 第四章系统功能和流程分析 ........................................................................... - 12 - 4.1 系统功能模块设计 ................................................................................ - 12 - 4.2 整体分析 ................................................................................................. - 12 - 4.3 数据流分析 ............................................................................................. - 13 - 4.4 系统E-R图............................................................................................. - 14 - 4.4.1 系统总体E-R图.......................................................................... - 14 - 4.4.2 系统管理员实体图 ...................................................................... - 15 - 4.4.3 营销信息实体图 .......................................................................... - 16 - 4.4.4 客户信息实体图 .......................................................................... - 16 - 4.4.5 服务信息实体图 .......................................................................... - 17 -

信息系统与信息管理毕业论文范文

本科毕业论文(设计) 题目小型企业OA系统的设计与开发 学生姓名 专业名称信息系统与信息管理 指导教师 小型企业OA系统的设计与开发 「摘要」随着互联网的高速发展,办公室自动化管理正向着网络化,系统化方向发展。办公室自动化系统正是为广大员工提供方便快捷的工作管理。本系统是一款简单易用,功能多样的管理软件。 本系统尝试用JSP在网络上架构一个动态的办公室自动化管理网站,它是在Windows XP下,以SQL Server 2008为数据库开发平台,Tomcat 网络信息服务作为应用服务器,采用JSP(Java Server Pages)技术 开发的办公室自动化系统,以struts框架搭建而成。本系统包括普 通用户模块和系统管理员模块。普通用户模块包括个人基本信息管理,文档管理,公告查看,收发文管理,查看会议记录,发送建议等员工日常事务管理。系统管理员模块除了包括上述基本管理外,还包括系统管理,即人力资源管理,添加删除会议记录,发布公告,更新公告等等。 「关键词」办公室自动化系统;JSP;SQL Sever 2008

THEdesign and development OF Office Automation System [Abstract]Along with the rapid development of the Internet, office automation is developing towards the direction of networking and automation System can provide the convenient and prompt work management for the majority of the system is a kind of easy-using and feature-riched management software. The system attempts to use JSP to set up a dynamic office

员工管理系统毕业_设计论文

目录 三正文 (4) 3.1课程设计的目的与要求 (4) 3.2系统分析 (4) 3.2.1系统开发背景、开发范围、建设目标与必要性 (4) 3.2.2 业务流程分析 (4) 3.2.3数据字典 (6) 3.2.4处理逻辑的定义 (6) 3.3 系统设计 (8) 3.3.1功能设计 (8) 3.3.2系统运行环境 (9) 3.4系统实施 (10) 3.4.1程序代码 (10) 3.4.2运行结果 (29) 四课程设计总结或结论35 五参考文献 35

三、正文 3.1课程设计的目的与要求 通过管理信息系统课程设计,进一步掌握管理信息系统的理论和方法。培养和锻炼开发管理信息系统的能力。为今后信息系统开发打下良好的基础。 要求了解企业管理信息系统开发的全过程,理解信息系统课程相关的概念,掌握管理信息系统的开发方法。主要包括:系统调研方法;业务分析、数据分析、系统逻辑模型设计方法;数据库设计、功能设计、物理模型设计方法;系统的实现等方法。完成一个小型系统的设计与开发。 3.2 系统分析 3.2.1系统开发背景、开发范围、建设目标与必要性 随着本世纪以来科学技术的突飞猛进和社会生产力的迅速发展,人们进行信息交流的深度与广度不断增加,信息量急剧增长,传统的信息处理与决策的手段已不能适应社会的需要,信息的重要性和信息处理问题的紧迫性空前提高了,面对着日益复杂和不断发展,变化的社会环境,特别是企业间日趋剧烈的竞争形势,一个人、一个企业要在现代社会中求生存,求发展,必须具备足够的信息和强有力的信息收集与处理手段。电子计算机以强大的信息处理能力作为人类脑力劳动的有力助手登上历史舞台以后,出现了把人类从繁琐的脑力劳动下解放出来的现代信息革命。 为了适应现代企业或公司经营发展的需要,为提高企业工作效率、保证企业职工信息管理质量、快而准确地为企业制定好的经营方针与决策,我们有必要开发一个职工信息管理系统。 3.2.2业务流程分析 现行管理系统的业务流程图 ………

浅析企业的合同管理与风险防控毕业论文

云南大学旅游文化学院2012级本科生毕业论文 本科生毕业论文 题目:浅析企业合同的管理与风险防控

毕业设计(论文)原创性声明和使用授 权说明 原创性声明 本人郑重承诺:所呈交的毕业设计(论文),是我个人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的成果。尽我所知,除文中特别加以标注和致谢的地方外,不包含其他人或组织已经发表或公布过的研究成果,也不包含我为获得及其它教育机构的学位或学历而使用过的材料。对本研究提供过帮助和做出过贡献的个人或集体,均已在文中作了明确的说明并表示了谢意。 作者签名:日期: 指导教师签名:日期: 使用授权说明 本人完全了解大学关于收集、保存、使用毕业设计(论文)的规定,即:按照学校要求提交毕业设计(论文)的印刷本和电子版本;学校有权保存毕业设计(论文)的印刷本和电子版,并提供目录检索与阅览服务;学校可以采用影印、缩印、数字化或其它复制手段保存论文;在不以赢利为目的前提下,学校可以公布论文的部分或全部内容。 作者签名:日期:

学位论文原创性声明 本人郑重声明:所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外,本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体,均已在文中以明确方式标明。本人完全意识到本声明的法律后果由本人承担。 作者签名:日期:年月日 学位论文版权使用授权书 本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定,同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版,允许论文被查阅和借阅。本人授权大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。 涉密论文按学校规定处理。 作者签名:日期:年月日 导师签名:日期:年月日

人才招聘系统的实现毕业论文

人才招聘系统的实现毕业论文 目录 第 1 章绪论 (1) 1.1研究背景 (1) 1.2国外现状 (1) 1.3技术简介 (2) 1.3.1 ASP简介 (2) 1.3.2 ASP运行环境 (3) 1.3.3 数据库的设计 (4) 第 2章系统需求 (6) 2.1需求分析 (6) 2.1.1功能需求 (6) 2.1.2安全性需求 (7) 2.2系统的可行性 (7) 2.3系统结构化分析 (8) 2.4目标系统要求 (11) 第3章总体设计 (12) 3.1系统界面总体设计 (12) 3.2后台数据库的总体设计 (13) 第4章详细设计 (14) 4.1系统设计思想 (14) 4.2系统数据库详细设计 (14) 4.2.1 概念模型设计 (15) 4.2.2 逻辑模型设计 (16) 4.2.3 物理模型设计 (16)

4.3前台模块的设计及实现 (18) 4.3.1 会员注册及登录模块 (18) 4.3.2 职位及人才检索模块 (19) 4.3.3个人简历和简历维护模块 (20) 4.3.4 留言模块 (21) 4.3.5 系统后台管理模块 (22) 4.3.5 数据库连接 (23) 第5章系统测试 (24) 5.1系统测试模型选择介绍 (24) 5.2系统测试运行结果 (25) 第6章结束语 (29) 参考文献 (30) 附录 (31) 致谢 (34)

第 1 章绪论 1.1研究背景 人才招聘是人力资源管理中的首要环节,它关系到企业如何吸引到优秀人才,使企业在人力资本的储备上能够满足企业发展的需要。而目前企业人才招聘工作中还存在若干问题。比如:人才概念模糊、招聘前期准备工作不足、招聘实施不合理以及招聘忽略企业文化理念和市场宣传等[1]。所以不断提高人力资源开发与管理水平是当前人才招聘最注重的问题。由于社会的不断发展,计算机的使用也更加广泛以及互联网的普及,使以网络技术为代表的科技革命正在给我们的生产方式、生活方式和工作方式带前所未有的变化,能否利用网络技术来抓住稍纵即逝的市场机会,将最终决定组织的命运,所以在此背景下,组织管理的转型,尤其是人力资源管理的转型就日显重要[2]。为适应快速变化的市场环境,用人单位应逐步改善传统的人才招聘方式,所以网上人才招聘系统的设计与开发也就成为了人们的需要。 在当前的市场环境中,由于社会的进步和技术的发展,知识经济也在迅猛发展,市场的竞争在很大程度上体现为人才的竞争。从而,找到合适的人才成为企业提高竞争力的重要方法。网上人才招聘系统的设计与开发相对于传统的人才招聘来说,使其不仅缩短了人才招聘的工作时间、降低了人才招聘工作的成本、提高人力资源甄别的效度,而且扩大了人力资源的选择围[3]。它打破了地域的限制,真正使信息得以共享,改变了人们的工作和生活方式。由此网络招聘已经成为发展的一种趋势,它信息量大,时效性强,招聘提供的职位信息的丰富程度和信息的更新速度是其他招聘渠道不可比拟的。网络招聘互动性极强,求职者和企业都能依托招聘强大的人才资源库,满足彼此的需要,不仅如此,网络招聘的无地域限制使得招聘围可以延伸到全国各地乃至全球等优势,这无疑为网上人才招聘的发展和更新走上新的台阶[4]。 因此,根据市场对于人才招聘的需求,现开发“网上人才招聘系统”。它具有方便快捷的招聘/求职的专业业务流程,有效地提高人才招聘工作效率。

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