员工隐私保护协议
保护员工个人隐私权责任书
保护员工个人隐私权责任书尊敬的各位员工：随着信息技术的发展和应用的普及，个人隐私权在现代社会中显得尤为重要。
作为公司的雇主，我们深知员工个人隐私的保护对于建立良好的劳动关系和提高工作效率具有重要意义。
为了确保保护员工个人隐私权，营造一个安全可靠的工作环境，我们特此制定本《保护员工个人隐私权责任书》。
希望各位员工认真遵守，并对违反此责任书带来的后果负责。
一、保密责任1. 员工在公司工作期间，应严守公司的保密规定，不得泄露公司的商业机密、技术数据、财务资料等重要信息，以及其他员工的个人数据和隐私。
2. 员工对于公司内部的相关文件、资料、电子设备等应妥善保管，不得擅自处理、外传或用于非工作目的。
二、个人数据保护1. 公司将遵守国家相关法律法规，妥善保护员工的个人数据隐私，不擅自泄露、出售或非法使用员工个人数据。
2. 员工个人数据的收集、使用和存储应符合相关法律法规，并经过员工的明确同意。
三、通信和网络隐私保护1. 公司保证员工在使用公司提供的通信设备和网络平台时的隐私权。
除非经过法定程序或获得员工明确授权，否则公司不得窥视、截取或监控员工的通信内容。
2. 员工在使用公司提供的通信设备和网络平台时，也应遵守公司的相关规定，不得利用公司的通信设备和网络平台从事违法、违规或侵犯他人隐私的行为。
四、员工档案保密1. 公司将建立健全的员工档案管理制度，并对员工档案信息进行保密，不得随意公开或外泄员工的个人档案。
2. 员工在离职后，有权要求公司删除或销毁其个人档案信息，公司应按照法律法规的规定进行处理。
五、个人设备隐私保护1. 员工在使用个人设备进行工作时，应自觉保护个人设备中的隐私数据，不得将工作相关数据非法外传或用于违法、违规的活动。
2. 公司不对员工个人设备中的隐私数据承担责任，但如发生员工个人设备数据泄露事件，公司将依法协助员工进行调查和处理。
六、违反责任书的后果1. 对于有违反本责任书行为的员工，公司将依据公司相关规定进行处理，包括但不限于警告、记过、解聘等，严重者将追究法律责任。
员工信息保密协议书
员工信息保密协议书一、背景介绍为了保护公司的商业机密以及员工个人隐私，确保企业的可持续发展和保障员工的权益，本协议旨在明确员工在工作期间以及离职后对于公司的各项信息的保密义务。
员工信息包括但不限于公司的商业计划、技术资料、财务状况、市场调研、客户资料等。
二、保密义务1.员工承诺对于获得的任何与公司相关的信息以及知识产权的保密，并且不能向任何未经授权的第三方披露；2.员工不得将公司的信息用于个人或其他商业活动中；3.员工需采取任何合理的措施以确保对公司信息的保密性，包括但不限于使用密级、密码保护和限制谁可以访问这些信息；三、信息使用权限1.只有在员工需要了解和使用相关信息的情况下，才能获得相应的访问权限；2.员工只能在履行其工作职责的范围内使用公司信息，严禁将信息用于越权行为。
四、保密期限该协议的保密义务将在员工离职后继续有效，不论是因公司辞退、辞职或合同到期终止。
保密义务期限为三年，即员工离职后三年内仍需对相关信息予以保密。
五、违约责任1.员工若违反该协议的任何规定，将承担相应的法律责任；2.在发生违约行为后，公司有权采取相应的法律措施维护自身的权益；3.如员工因违约行为给公司造成经济损失，员工应承担相应的赔偿责任。
六、其他条款1.本协议是双方之间的约定，仅用于保护公司利益以及员工个人权益，不得用于违反法律法规的行为；2.本协议的修改或补充须经双方书面确认；3.本协议履行过程中遇到的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，双方协议将提交有管辖权的法院解决；4.本协议的任何变动或修改，应以书面形式进行。
七、协议的生效和解除1.本协议自双方签字之日起生效；2.双方发生争议时，可以提出书面解除协议的申请，解除协议后仍对违约方的保密义务继续有效；3.协议解除时，员工的保密义务不因协议解除而解除。
八、协议的可解释性1.如本协议中的任何条款被认为无效、非法或不可执行，则该条款应在最大程度上得到执行，并且其他条款应继续有效；2.未尽事宜，按照相关法律法规执行。
公司员工隐私保障书
公司员工隐私保障书尊敬的公司员工：为了保障您的个人隐私权益，确保您在公司的工作和生活环境中能够得到充分的尊重和保护，我们特发此《公司员工隐私保障书》。
请您仔细阅读，并确认您对相关条款的理解和接受。
一、隐私权保护原则1. 我们郑重承诺遵守国家有关隐私保护的法律法规，尊重并保护每位员工的个人隐私权益，不会未经合法授权泄露、篡改、出售或滥用员工个人的任何隐私信息。
2. 在处理员工个人隐私信息时，我们将严格遵守数据保护原则，确保信息安全、合法合规，并采取有效措施防止信息泄露、滥用和盗用。
二、收集和使用个人信息的范围和目的在公司员工管理过程中，为了有效履行雇主义务和员工权益，我们需要收集和使用一定范围的个人信息。
我们收集的个人信息仅限于工作相关的必要信息，包括但不限于以下内容：1. 员工的基本个人资料，如姓名、性别、出生日期等；2. 员工的身份证件号码、联系方式、住址等联系方式，以便保持与员工的通讯联系；3. 员工的任职资格、职业技能、工作经历等与工作能力和职业发展相关的信息；4. 员工的社保信息、薪资福利等与员工工作权益相关的信息；5. 其他根据法律法规、劳动合同和公司规章制度规定所需的信息。
我们收集和使用员工的个人信息主要用于以下目的，包括但不限于：1. 正常履行合同和雇佣关系中的各项义务和权益；2. 确保工作及生活环境的安全性和便利性；3. 评估和维护员工的工作能力和职业发展需求；4. 就员工的薪资福利、社保权益等进行合理管理和分配；5. 履行法定的劳动关系管理义务和报告义务。
三、个人信息的保密和控制我们将采取合理的安全技术和管理措施，确保员工的个人信息安全可靠，防止信息的泄露和滥用。
除非获得您的明确授权或法律法规另有规定，我们不会将员工的个人信息提供给任何第三方。
同时，我们也将尽力维护员工对个人信息的控制权，确保其随时享有以下权利：1. 访问权：员工有权了解、访问自己的个人信息，并对其进行必要的查阅和核对；2. 更正与更新权：员工有权要求更正、更新自己的个人信息，保证其准确性和完整性；3. 删除与限制权：在适用法律法规的范围内，员工有权要求删除或限制处理自己的个人信息；4. 同意与撤回权：员工有权随时给予或撤销对个人信息的相关授权。
个人隐私保护协议案例
合同编号：__________个人隐私保护协议案例甲方（个人信息收集者）：_______乙方（个人信息提供者）：_______鉴于甲方是一家致力于提供优质服务的公司，乙方作为甲方服务的用户，甲乙双方在共同尊重和保护个人信息权益的基础上，就甲方收集、使用、存储和保护乙方个人信息的事宜，达成如下协议：一、定义与术语1.1个人信息：指能够单独或与其他信息结合识别乙方身份的各种信息，包括但不限于姓名、身份证号、联系方式、住址、肖像、行为习惯等。
1.2敏感个人信息：指与乙方个人身份直接相关的，一旦泄露、篡改、滥用可能会对乙方造成严重损害的个人信息，如健康信息、财务信息等。
1.3目的限制：甲方仅在为提供、优化服务及法律法规允许的范围内收集、使用和存储乙方的个人信息。
1.4数据保护官：指甲方负责个人信息保护的代表，负责监督和协调甲方履行本协议的事宜。
二、个人信息的收集与使用2.1甲方收集乙方的个人信息，将采取合法、正当、必要的方式，明确告知乙方收集的目的、范围、方式、存储期限等，并征求乙方的同意。
2.2甲方收集乙方的个人信息，需遵循目的限制原则，不得超范围收集、使用乙方的个人信息。
2.3甲方收集乙方的个人信息，将采取加密、脱敏等技术措施，确保乙方的个人信息安全。
（1）为乙方提供服务；（2）改进甲方服务，提升用户体验；（3）法律法规规定的其他用途。
2.5甲方在收集、使用乙方个人信息时，如涉及敏感个人信息，将征求乙方明确的同意，并采取更为严格的安全措施保护乙方的个人信息。
三、个人信息的存储与转移3.1甲方将在中华人民共和国境内存储乙方的个人信息，并采取技术措施确保信息安全。
3.2甲方如需向第三方国家或地区转移乙方的个人信息，将事先征求乙方的同意，并确保该等转移符合法律法规的要求。
四、个人信息的修改与删除4.1乙方有权随时更正、补充、删除其提供的个人信息。
甲方应提供便捷的方式供乙方修改和删除其个人信息。
4.2甲方在法律法规允许的范围内，应当及时更正、补充、删除乙方提供的个人信息。
个人信息保密协议5篇
个人信息保密协议5篇第1篇示例：个人信息保密协议一、目的与范围为了维护个人信息安全和隐私权益，保障个人信息的合法权益，特制定该协议。
本协议适用于本公司及其员工在工作中接触到的个人信息，包括但不限于个人身份信息、家庭信息、财产信息等相关信息。
二、保密义务1. 个人信息保密原则：公司及其员工应当严格遵守《个人信息保护法》等相关法律法规，保护个人信息安全和隐私权益，不得泄露、篡改、出售、非法获取或者非法使用个人信息。
2. 个人信息使用范围：公司及其员工在工作中接触到的个人信息仅限于工作需要，未经本人同意不得擅自向外部披露。
3. 个人信息安全措施：公司应当建立健全个人信息保护制度，加强对个人信息的管理和监控，采取必要的技术和组织措施，防范个人信息泄露风险。
三、个人信息使用规范2. 保护隐私权益：公司及其员工应尊重个人信息的隐私性，不得擅自获取、使用或者传播个人信息，不得侵犯他人的隐私权益。
3. 操作规范：公司及其员工在处理个人信息时应当谨慎操作，确保个人信息的安全和保密性，不得将个人信息外传、泄露。
四、保密责任2. 员工责任：公司员工在工作中对接触到的个人信息应当保密，不得擅自泄露给外部人员，如发现异常情况应当及时向公司领导报告。
五、违约责任1. 违约方责任：如公司及其员工违反本协议规定，泄露或者非法使用个人信息，应当承担相应的违约责任，赔偿因此给他人造成的损失。
2. 协议解除：如公司员工存在重大违反个人信息保密协议行为，公司有权解除劳动合同，并对其违约行为进行追责。
六、其他条款1. 本协议自发布之日起生效，公司及其员工应当遵守本协议规定。
2. 如本协议内容与相关法律法规冲突，以法律法规规定为准。
3. 本协议解释权归公司所有。
签署人：（公司）（员工）签署日期：年月日制定单位：（公司）第2篇示例：【个人信息保密协议】一、协议目的为了保护个人信息的安全和隐私，确保个人信息不被泄露、滥用，特制定本个人信息保密协议。
个人信息保密协议8篇
个人信息保密协议8篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日在_____________(地点)由以下两方达成：甲方：（公司名称）乙方：（个人姓名）鉴于甲乙双方在进行业务合作过程中，乙方可能会向甲方提供个人信息，为了明确双方对个人信息保护的责任和义务，达成以下协议：一、定义与解释个人信息：指任何可以单独或与其他信息结合后识别个人身份的信息，包括但不限于姓名、地址、电话号码、电子邮箱地址、身份证件号码等。
二、保密信息的保护1. 甲方应对乙方提供的个人信息进行保密，不得泄露或向任何第三方披露。
2. 甲方仅可将乙方的个人信息用于与双方业务合作相关的目的，不得用于任何其他用途。
3. 甲方应采取适当的安全措施，防止乙方个人信息被非法获取、篡改或损坏。
三、乙方的权利与义务1. 乙方应确保所提供的个人信息真实、准确、完整。
2. 乙方有权要求甲方提供其个人信息的保护措施，并询问其个人信息的使用情况。
3. 乙方若发现其个人信息泄露或不当使用，应立即通知甲方，并采取相应的法律措施。
四、合作期间的保密义务1. 在合作期间，双方应相互支持，共同保护对方的个人信息。
2. 双方应签署相应的保密协议，明确保密信息的范围、保密责任和保密期限。
3. 双方应确保参与业务合作的人员遵守本协议中的保密义务。
五、协议终止后的保密义务1. 双方协议终止后，甲方仍应继续履行对乙方个人信息的保密义务。
2. 协议终止后，甲方不得将乙方个人信息用于任何与双方业务合作无关的目的。
3. 协议终止后，甲方应将乙方个人信息妥善保管，直至法律规定的保密期限届满。
六、违约责任与赔偿1. 若一方违反本协议的任何条款，应承担违约责任。
2. 违约方应赔偿守约方因违约行为导致的所有损失。
3. 若因一方违反协议导致乙方个人信息泄露，应承担相应的法律责任。
七、法律适用与争议解决1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 若双方在执行本协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
员工保密协议书范本6篇
员工保密协议书范本6篇篇1员工保密协议书范本保密协议书甲方（雇主）：地址：电话：乙方（员工）：地址：电话：为了保护公司的商业机密及重要信息，维护公司的利益，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：第一条定义1.1 保密信息：指甲方提供给乙方的商业机密、技术资料、文件、数据、软件、合同文本、商业计划、销售策略等信息以及甲方的客户信息、供应商信息等，不论是以口头、书面、电子等方式提供的信息。
1.2 保密责任：指乙方对保密信息的保密义务，即未经甲方书面同意，不得向第三方透露、使用保密信息。
1.3 保密期限：指本协议有效期内及解除或终止本协议后的五年内（具体情况另有约定的除外）。
第二条保密义务2.1 乙方承诺在本协议有效期内及解除、终止后的五年内，对甲方提供的保密信息承担保密责任。
2.2 乙方不得擅自向任何第三方透露或泄露保密信息，不得将其用于违法、违规行为，不得用于损害甲方利益或竞争甲方业务。
2.3 乙方应妥善保管保密信息，采取必要的安全措施，避免泄露、丢失或被盗用。
2.4 乙方应在任何时候（包括卸任后）依照甲方的要求，将甲方提供的所有保密信息和其拷贝、备份全部归还给甲方。
第三条违约责任3.1 一旦乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，消除违约后果。
3.2 若因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任，赔偿甲方全部损失。
3.3 甲方有权解除本协议，并要求乙方赔偿因此产生的全部损失。
第四条协议变更4.1 本协议一经签署即产生法律效力，任何未尽事宜甲乙双方可协商补充。
4.2 对于本协议的任何修改或补充，需经双方书面同意并签字后生效。
第五条争议解决5.1 本协议发生的任何争议，甲乙双方应以友好方式协商解决，如无法协商达成一致，应向甲方所在地法院提起诉讼。
5.2 本协议对解决争议的其他方式不排斥，双方可自行选择其他合适的方式解决纠纷。
以上为协议内容，甲乙双方签字确认。
甲方签字：日期：乙方签字：日期：篇2员工保密协议书范本一、甲方是______公司，主要经营______业务，为了保护公司的商业秘密和知识产权，维护公司的利益，乙方是公司的员工，双方在平等自愿的基础上，通过友好协商达成以下协议：二、保密内容1. 甲方的商业秘密包括但不限于公司的经营计划、商业策略、产品设计、生产工艺、营销战略、客户信息、技术数据等，乙方在工作期间和离职后均不得将上述商业秘密泄露给任何第三方。
最新版员工保密协议范本模板
最新版员工保密协议范本模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（员工）：__________身份证号：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方愿意遵守国家相关法律法规，公平、公正、公开地约定乙方向甲方提供的保密信息，特订立本保密协议。
一、保密信息的定义1.1 保密信息是指在甲方任职期间，乙方因工作原因接触到的、未公开的、具有商业价值的信息，包括但不限于技术秘密、经营秘密、客户信息、内部管理资料等。
二、保密义务2.1 乙方必须对甲方的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露、透露或者公开。
2.2 乙方不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动，或者为自己、第三方谋取不正当利益。
2.3 乙方在离职后仍需继续承担对本条第一项所述保密信息的保密义务，直至该保密信息已公开或者不再具有商业价值。
三、保密期限3.1 本协议所涉及的保密信息，其保密期限为自乙方离职之日起计算的______年。
四、违约责任4.1 如乙方违反本协议的保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于停止侵权、消除影响、赔偿损失等。
4.2 乙方同意，甲方因追究乙方违约责任所产生的一切费用（包括但不限于律师费、诉讼费等），均由乙方承担。
五、争议解决5.1 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
5.2 凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。
六、其他约定6.1 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
6.2 本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1. 竞业限制甲方有权在协议中规定竞业限制条款，限制乙方在离职后一定期限内从事与甲方业务相竞争的工作。
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员工隐私保护协议
甲方：重庆~~有限公司
乙方：
（以下，甲方和乙方单独称为“一方”，共同称为“双方”。
）
乙方作为甲方员工，甲方在经营管理中引入并实施GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统，实现有序化、规范化管理。
经双方协商，为了保障乙方的个人隐私，遵循友好、平等、自愿的原则签署以下隐私保密协议（以下称“本协议”），双方约定如下：
1. 名词解释：GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统简介
通过GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统平台，甲方管理人员可以随时查询外出人员在工作期间的位置和行动轨迹。
很大程度提高了销售员工作效率降低管理成本，也方便科学的调度。
这种管理模式已被诸多知名企业如茅台酒、汇源果汁、蒙牛、伊利、完达山、老才臣、三全、金星使用，并带来管理上的便捷，成本控制。
通过这个系统平台，企业管理者只要在电脑前打开浏览器登录网页就可以在电子地图上轻松的了解公司在外人员位置和动向一目了然。
也可以将外出人员何时到访某地、停留多长时间以及拜访了那位客户都可以统计成一个表格并支持导出与打印，核实该业务员是否真实到访客户。
如有客户打电话需要上门服务，并能及时查询处员工所在位置，让最近距离的员工赶到。
2、保护信息
本协议中，保护信息是指甲方只收集查询乙方在工作时间内（详见《重庆趣购网络信息咨询有限公司考勤管理办法》，下同），收集或调取与工作内容有关的信息。
3、甲方权利、责任及义务
甲方承诺仅把乙方个人信息用于提供公司内部考勤管理时使用，不得用于其他目的。
甲方如果收集或调取到乙方与工作内容无关的个人信息，须及时删除，并保证不向第三方外泄，否则乙方有权向甲方申请索赔相关经济及名誉损失。
乙方不得利用GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统从事违法乱纪的
事，不得利用该系统做有损于甲方的事，否则甲方有权追究乙方相关责任。
乙方使用GPS卫星定位设备所产生的手续费、月租费由甲方承担。
4、乙方隐私
乙方隐私包括但不限于，乙方本人同别人与工作内容无关的谈话内容及图片、非工作时间的个人行踪等。
5、乙方权利、责任及义务
如果出现通过本系统（即GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统）导致乙方隐私泄露，但不是甲方的原因造成的，则乙方不得追究甲方责任。
GPS卫星定位外出销售人员及车辆考勤系统提供给甲方的所有与乙方隐私相关的信息资料,包括但不限于客户信息、DNA采集样本、DNA检测报告和协议。
工作时间内，乙方有义务开通GPS卫星定位设备，并开启传感控件，让甲方收索及调取相关信息。
6、终止：若任何一方违反本协议规定，在守约方发现并通知违约方后1个工作日内，违约方没有能够按照守约方的合理要求进行改正，则守约方有权终止本协议，并同时追偿由此造成的损失。
本协议终止后，双方不再履行本协议各自约定。
7、违约责任：任何一方违反本协议给另一方造成损失的，违约方应赔偿另守约方全部损失；且守约方有权采取任何公平合理的补救措施。
8、本协议，一式两份，甲方和乙方各持一份，每一份具有相同的法律效力。
甲方：重庆~~有限公司乙方：
签章：签字：
签约地点：签约时间：2012年1月1日。