新医改背景下公立医院内部审计工作提质增效的探讨
新医改背景下加强公立医院内部审计的思考
《薑斋诗话》主要内容简介及赏析（最新版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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新医改政策下公立医院加强内部审计
新医改政策下公立医院加强内部审计摘要：新医改政策下公立医院内部审计工作质量的上下事关医院的兴衰、开展与壮大，是医院的头等大事。
笔者将就新医改政策下公立医院如何加强内部审计这一问题展开探索研究，希冀为广阔审计工作者提供一点理论参考。
关键词：新医改；公立医院；内部审计一、公立医院加强内部审计意义所在新医改计划传递着党和政府暖暖的爱心，是党和政府倾心打造信任政府、振兴医疗事业的重大举措。
而新医改政策下公立医院加强内部审计有助于发现内部财务矛盾，纠正公立医院在管理运行中留存的问题，践行好内部审计特有的监督职责。
合理评估、预测公立医院今后开展的趋势。
新医改政策下公立医院只有加强内部审计才能真正发挥内部监督与评价的巨大作用，才能真正响应政府号召使得医院审计做好医院领导的决策顾问，保证医院的财产、物资、财富的平安与完整，促进国家卫生事业的各项惠民政策、利民法规的有效落实，促进医院内部工作效率的提高，催促医院内部的资金运作、生产经营、财务收支、收入分配趋向于高效与公平。
为医院缔造一个风清气正的良好工作气氛，并进一步提高了医院工作人员的积极性、发明性和向心力。
二、目前公立医院医院内部审计的问题所在1、公立医院医院内部审计不足独立性时下，许多公立医院的内审不足真正的独立性，导致审计的事项与实际不符，使内部审计工作流于形式，成为可有可无的点缀。
审计的灵魂在于独立，其工作在不受任何形式的干扰下，才能起到监督的作用。
独立性是审计人的立身之本，公立医院的审计活动不受内部干预和外部的干扰，才能发挥其独立判断的能力，才能在审计工作中发现问题，并依靠自己的知识、能力、经验与技能对审计的事项作出公道的、客观的、专业的不偏不倚的判断与结论。
目前，许多公立医院的领导对内部审计不足足够的认识，还没有赋予其独立的权利或特质。
致使医院内审工作发展的不顺利，其监督作用没有得到施展。
真正原因在于院领导的思维模式僵化，依然按照过去的行政治理模式发展各项工作，领导长官意志严重，民主意识含糊，其内部审计的作用难以发挥。
新医改政策框架下医院内部审计探讨
新医改政策框架下医院内部审计探讨新医改政策框架下医院内部审计探讨一、前言我国医改政策颁布以来，不断加大改革力度，每年相关部门都会印发医改文件并广泛普及，我国各医院也对新医改政策提高重视程度。
在新医疗改革过程中，医院内部审计环节受到越来越多的关注，内部审计工作能否有效开展，直接关系到医院发展的稳定。
所以，各医院迫切需要加强内部审计机构建设，确保新医疗改革政策下，医院内部审计工作合理有效的展开。
二、新医改政策框架下医院加强内部审计的意义医院内部审计工作，可以通过对医疗卫生事业的监督、审查和评估，及时查找危害医院运营的隐患，发现医疗工作中的问题，并及时反馈给相关部门加以改进，提升医院工作人员的服务质量，为人们提供经济、快捷、安全、高效的医疗卫生服务，彰显医院的公益性。
医院内部审计工作以管理为基础，监管审查医疗卫生工作。
随着新医改进程的不断加深，医院开始注重医务劳动价值，内部审计工作必然要包含提高医院效益、改善医院经营模式等方面。
这就要求医院内部审计工作人员不仅要发挥监督和审查的作用，还要与医院管理系统的各个部门加强联系密切合作，提升医院服务质量，改善医院内部管理结构，提高医院的工作效率，实现医院的发展目标，最大限度地为医院创造经济利益和社会价值。
因此，加强内部审计工作是医院运作效率提高的必然选择。
国家在新医疗改革政策中，对医院内部审计工作提出了更高的要求。
政策中明确指示：医院要构建专职的内部审计机构，配备专职的审计人员。
内部审计人员要在审计工作中结合先进的信息技术手段，加大监督管理力度，务必要确保本医院各项财务情况的真实性和准确性。
审计工作的内容不但要确保各项财务报表的准确有效，还要保障其合法性和高效性。
在审计工作中，审计人员不仅要严格遵循国家相关法律，还要本着独立原则，确保审计工作的高度独立性。
三、新医改政策框架下医院内部审计存在的问题尽管新医改在全国范围内开展，部分医院决策层仍然没有认识到审计工作对于医院管理的重要意义。
医疗体制改革背景下公立医院内部审计存在的问题及对策
医疗体制改革背景下公立医院内部审计存在的问题及对策1. 引言1.1 医疗体制改革的背景医疗体制改革是指国家对医疗服务体系进行改革和优化，以提高医疗服务质量、降低医疗费用、增强医疗安全等目的。
随着国家医疗保障体系不断完善和社会需求不断增长，医疗体制改革已成为当今社会的重要议题之一。
在医疗体制改革的背景下，公立医院作为医疗服务体系的核心部门，承担着重要的医疗服务和公共卫生责任。
公立医院内部审计的开展对于保证医疗服务的规范运作、资源的有效利用以及医疗安全的保障起着至关重要的作用。
加强对公立医院内部审计的重视和改进是医疗体制改革的重要内容之一。
通过对公立医院内部审计存在的问题进行深入分析，探讨相关对策，可以更好地推动医疗体制改革向着更加健康、有序的方向发展。
1.2 公立医院内部审计的重要性公立医院内部审计是医疗体制改革中不可或缺的重要环节。
作为监督医疗机构运行和管理的重要手段，内部审计能够发现问题、解决问题、改进工作，保障医疗服务的质量和安全。
公立医院作为医疗卫生事业的主要服务提供者，其运行状况关系到人民群众的健康和生命安全，所以对其进行内部审计尤为重要。
公立医院内部审计可以帮助发现管理漏洞和风险点，提高医院管理效率和服务质量。
通过审计能够及时发现存在的问题和不规范行为，有针对性地采取措施加以改进，防范风险，确保医疗服务的稳定和可持续发展。
内部审计有助于规范医院的财务管理和资金使用，提高医院的财务透明度和运行效率。
审计可以及时监督医院的经济活动，保障公共财产的安全与稳健运作。
公立医院内部审计对于提升医疗服务水平、保障人民群众的健康权益具有重要意义。
加强内部审计工作，不仅符合医疗体制改革的要求，也是医疗机构管理的必然选择。
2. 正文2.1 公立医院内部审计存在的问题公立医院内部审计存在的问题包括审计员素质不高、审计制度不完善、审计范围局限和审计结果不及时。
审计员素质不高可能导致审计工作质量不过关，影响整个审计过程的准确性和有效性。
新医改背景下公立医院内部审计工作提质增效的策略分析
（三 ）采取措施保证内部审计的独立性 行 政 事 业 单 位 将 信 息 技 术 运 用 到 内 部 审 计 工 作 中， 意味着以前很多不会被发现的疏漏或者错误可以被有效避 免，这可以在很大程度上提高内部审计的准确性和有效性。 因此，行政事业单位一定要保证内部审计的独立性，在内部 设置专门的内部审计机构，确保其工作不会被其他环节的 活动干扰，如此才能有效推进内部审计的信息化建设。
二、医院内部审计工作的现状 （一 ）内部审计重要性不被重视 内部审计工作的科学开展能够实现对医院工作的监督
和管理，进而不断规范约束医院相关人员的活动行为，从而 使得医院内部顺利开展相关工作。但在实际应用中，很多 公立医院对内部审计工作不够重视，导致相关审计管理工 作无法落实，财务管理人员也并未严格按照规范要求实施 管理，进而在后期核算的过程中数据结果与实际相差较大， 无法对单位的审计管理工作起到指导作用，从而不能有效 发挥出其自身的作用。另外，相关的内部审计人员缺乏主 观责任意识，对自身所负责的内容并不清晰，甚至在开展监 督管理的过程中漏洞百出，导致内部审计工作的权威性和 独立性受到极大的挑战，十分不利于公立医院的可持续健 康发展。
审计
宣传力度，通过多渠道、多形式让行政事业单位高层管理者 认识到加强内部审计信息化建设对于单位长远发展的重要 性。随后，行政事业单位应在内部加强对信息化时代内部 审计工作重要性的宣传，如通过在宣传栏张贴海报、开展相 关讲座等方式，提高员工对内部审计信息化建设的认识程 度，并在此基础上不断更新相关理念，促进工作开措施
一、引言 随着当前社会经济结构形式的不断优化和改变，医疗卫 生服务体系也在逐渐趋于完善。作为我国医改的主要决策参 与者，公立医院改革随着社会环境日益变化，以适应更高要 求的医疗管理服务需求。而内部审计工作是我国公立医院 内部管理工作的重要组成内容，其工作水平和质量对风险管 理、反腐倡廉、内部控制和绩效评价等有着十分紧密的联系。
最新-新医改政策与医院内部审计探讨 精品
新医改政策与医院内部审计探讨摘要新医改政策的制定与实行，为我国医疗事业的发展提出了新的要求。
在此背景下，医院高度重视内部审计工作，发挥内部审计的监督和评价作用，从而实现内部管理的完善，诊疗行为的规范以及服务流程的优化，进而推动医院的长远健康发展。
为此，本文首先分析了医院加强内部审计工作的必然性，然后针对如何加强内部审计工作提出了几点建议，为新医改下，医院内部审计工作的开展提供了帮助。
关键词内部审计;医院;新医改政策自2009年我国颁布医改政策以来，每年都会制定和印发有关医改的政策或文件，由此可见，我国对医疗卫生事业改革的决心和重视程度。
随着我国医疗卫生事业体制改革的进一步深入，医院内部审计工作显得尤为关键。
对医院内部审计工作进行加强和改进已经是一项迫在眉睫的任务，因此，本文结合新医改的要求对如何有效加强医院内部审计工作进行了简要的分析。
一、医院加强内部审计的必要性一医院回归公益性的必然要求医院通过加强内部审计工作，针对医院管理运行中存在的问题能够做到及时地发现和纠正，尤其是那些对整个医疗系统具有危害的倾向性、苗头性的问题。
通过加强内部审计工作还能够增强其服务意识，使医院的公益性质得到维护间，进而为群众提供价廉、方便、有效、安全的医疗卫生服务。
二医院运作效率提高的必然要求医院内部审计工作是一种医院组织内部客观、独立的评价与监督活动，它通过对医院内部控制及运营活动合法性、有效性及适当性进行监督和审查，来确保组织目标的实现。
医院内部审计工作的实质是以管理为基础，实现社会效益、经济效益的最大化，因此，加强内部审计工作是医院运作效率提高的必然要求。
三内部审计服务职能发挥的必然要求在新医改进程不断推进的背景下，医院必须重视医务劳动价值和收入含金量，这就意味着内部审计工作必然要渗透到提高效益、经营管理改革等方面。
医院内部审计工作人员不仅要发挥监督和审查的作用，而且还应该逐步扩展到医院管理系统的各个环节。
不仅如此，内部审计工作人员既要重视财经纪律的维护和监督，更要增强自身的服务意识，为管理层和决策从提供服务，为医院内部管理的加强提供保障。
新医改背景下加强医院内部审计的相关思考
新医改背景下加强医院内部审计的相关思考近年来，我国一直在积极推进医疗卫生体制改革，不断加强医疗质量和安全的管理水平。
在这一背景下，医院内部审计就显得尤为重要。
本文从医院内部审计的概念和意义、新医改背景下医院内部审计存在的问题和加强医院内部审计的思路等方面进行分析和探讨。
一、医院内部审计的概念和意义医院内部审计是指在医院内部，由专业的内部审计师或者由医院管理人员担任的审计人员，对医院的管理和运营进行审计。
其目的是通过审查、评估和监督，发现和纠正管理不当、漏洞和一些潜在的风险，从而保证医院内部管理的合法性和合理性，提高医疗质量和安全，增强医院内部的信誉度和可持续发展的能力。
医院内部审计的意义主要体现在以下几个方面：1.为保障医疗质量和安全提供保证。
医院内部审计能够全面了解医院过去的业务操作和管理情况，发现医疗管理方面存在的问题，及时采取措施改进，提升诊疗水平和服务质量。
2.为规范医院内部管理提供指导。
医院内部审计能够帮助医院抽象出行之有效的管理模式，降低决策风险，提升管理效能。
同时，医院内部审计也能够为医院的有效运营提供经验指导。
3.为保证医院经济效益提供保障。
通过医院内部审计，能够及时发现和纠正管理漏洞和风险，降低医院经营成本，提高效益。
同时，医院内部审计也能够规范医院合规经营，提高合规风险管控。
在新医改的背景下，虽然医院内部审计具有重要的意义，但是同时也存在一些问题，主要表现在以下几个方面：1.立户与配套管理相对耗时。
医院内部审计的建立，需要进行立户和配套管理的处理，且相关部门把审计工作视为附加任务，对工作的配合意志不弱，导致立户和配套管理相对耗时，审计人员了解相关情况的时间难以把握，从而影响审计的准确性和广度。
2.医院内部审计人员专业性欠佳。
医院内部审计人员的专业性不足，缺少专业知识储备和不够了解审计工作的规程操作，导致容易产生漏洞，从而影响审计的结果。
3.缺少有效的审计机制。
当前很多医院内部审计没有建立有效的制度，缺乏相关程序、报告格式和制度化流程，导致审计方法过程不规范，审查内容不完整，使得审计结果失去可信度。
新医改策下公立医院内部审计的相关探讨范文
新医改策下公立医院内部审计的相关探讨范文摘要：在新医改策下，我国的医疗事业进入新的阶段，然而目前我国公立医院的内部审计还存在许多问题，对此，要采取相应的财务对策进行解决，使其符合新医改策的要求,充分发挥内部审计的作用.ﻭ一、公立医院内部审计存在的问题ﻭ１。
内部审计人员构成不合理为实现内部审计的目标，需要具有对计算机知识、现代管理知识熟练掌握,且具有过硬的专业素质和治素质的审计技术复合型人才。
目前,公立医院的内部审计人员构成对医院医疗深化和内部审计的要求还无法满足，具体表现如下。
ﻭ 2。
内部审计人员紧缺，结构单一大部分医院都只有一两名工作人员从事内部审计工作,这与我国内部审计机构的平均水平还有很大差距。
严重紧缺内部审计人员对医院内部审计工作的运行会起到严重的阻碍作用。
内部审计人员构成专业过于单一，除了内部人员,内部审计工作还需要其他专业人员参与其中.内部审计人员中大部分之前都是从事的都是财务方面的，因此,其具备的只是财务专业水平。
目前，内部审计都于财务审计之外,其方向为风险管理,所以专业单一的内部审计人员构成会影响内部审计工作的有序性和稳定性。
出现这种情况的原因就在于公立医院进行内部审计组建并不属于自发性。
在这种情况下，会导致医院部分领导内部审计意识缺乏，对内部审计机构抱有错误的认识，将其看作服务于医院等级评审工作，对经济效益提升和医院经济管理强化起不到任何的作用.3。
内部审计具有较大风险ﻭ由于受我国性质的影响，我国医院性质一直处于盈利组织和公益组织之间，为完成预期的利益目标，医院通常会变换调整管理力度，这会削弱其内部制度的强制性,降低内部人员的法规意识。
目前，我国虽然已经有部分医院对这种情况做出了规定，但这与完善的内部审计制度间的差距非常大，因此,其原有的控制作用无法得到真正发挥。
由于医院内部审计制度体系和法规体系的缺乏，使得审计工作具有非常大的风险,这对内部审计工作质量的提高会起到一定的阻碍作用。
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新医改背景下公立医院内部审计工作提质增效的探讨
作者：李佩文
来源：《办公室业务（上半月）》 2017年第10期
在当前新医改政策落地实施的大环境下，公立医院的发展不仅仅需要优质的医疗服务质量，更需要健康的经济运行体系和良好的内部环境。
作为医院内部监督部门，内审人员应扎实开展
内部审计监督，充分发挥审计职能，为医院的健康永续发展营造出风清气正的内部环境。
本文
从以下几方面浅谈笔者对公立医院内部审计人员如何更好地履职，发挥审计监督职能的理解。
一、公立医院内部审计工作的难点
（一）内审机构形同虚设。
审计部门作为医院内部的监督部门，独立性难免受到影响。
部
分医院内审机构的设置完全按照上级部门或政策法规的要求设置，而并非出于医院管理自我的
需要，导致内审机构流于形式；或者设置了内审机构，却没有配备相应的内审人员的情况普遍
存在，使内审机构难以真正发挥监督作用。
（二）对内审工作重视不够。
医院内部审计是对医院经济运行的监督，也是对管理层的制约，因此内部审计工作的开展离不开领导层的重视，若领导对内审的职能和作用认识不清或不
理解，内审工作得不到重视，很容易导致使内审工作流于形式，难以发挥作用。
同时，作为内
部审计部门，内审人员也存在“审本单位同事，情面撕开难；查本单位问题，检查监督难；对
本单位问题，追责问责难”等顾虑，内部审计的独立性和权威性得不到保障。
（三）内审人员专业能力参差不齐。
目前，普遍存在内部审计人员从财务抽调的现象，
“片面”地把审计工作归为财务类。
其实随着医院经济环境日趋复杂，内审人员面对的困难和
挑战随之增多。
这不仅要求审计人员有财务相关知识，更需要具备审计专业知识、工程造价等
相关专业技能，有较全面的知识结构。
内审人员绝大部分是财会出身，缺少有专业审计知识和
必要的经营管理、工程造价等专业技能的复合型人才，内审队伍的自身质量还难以适应新医改
政策下医院内审工作的需要。
（四）内审工作内容过于单一，无法适应新形势的要求。
新医改政策对内审工作开展提出
了新的要求，医院内审工作不能像原来一样仅局限于单纯的财务收支或物价收费审计，必须打
破固有模式，改变单一的审计内容。
积极开展经济效益审计、风险导向审计及内部控制审计，
加强经济业务的事前、事中、事后的全过程监督，努力适应不断发展的新形势和现代医院经营
管理的新要求。
二、公立医院内部审计工作提质增效的对策
（一）树立良好的职业责任感。
职业责任感是影响工作状态的根本因素，树立职业责任感
是对内部审计人员最基本的要求。
正确认识内部审计工作的重要性，切实开展审计项目，真正
做到“敢于发现问题，不怕问题”，充分发挥主观能动性，兢兢业业地干好本职工作。
（二）不断改进工作作风。
在医疗关系已逐渐成为老百姓关注的热点问题的当下，作为医
院内部监督部门，每一名内审人员都应坚守良好的工作作风，正确对待个人的名利和地位，做
到不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动。
在工作中能够不断地发现自身存在的问题，
耐心地倾听他人的意见建议，积极提升工作能力，以适应新形势下内审工作要求。
（三）重视专业知识学习。
坚持专业知识的学习，不断更新知识结构，在学好审计相关专
业知识的同时，自觉主动学习法律法规、工程造价、计算机等专业知识，积极拓宽知识面，更
新知识结构，为创造性地开展工作奠定扎实的理论功底。
能够把理论学习与实际工作有效地结
合起来，提高工作执行能力；与工作中遇到的难点问题结合起来，提高解决实际问题的能力，
不断把学习的成果转变为工作的新思路和新措施。
（四）努力增强团队意识。
医院的发展凝聚着员工付出的心血，员工个人的发展依托着医
院提供的平台。
个人与整体密不可分，要提高整体的战斗力，就必须有效调动每个个体的责任心。
《审计法》明确要求审计工作必须由两人以上的审计人员开展，因此树立正确观念、增强
团队意识、坚持团结协作、营造团结协作的工作氛围对审计工作的顺利开展尤为重要。
（五）提升创新意识和能力。
随着医院的发展，内部审计工作将不断面临新的任务和挑战，一成不变的内审流程显然已经无法满足日益复杂的经济环境。
因此，内部审计人员在开展日常
审计工作的同时，要勤于思考、敢于创新，及时发现审计工作的滞后点，主动优化审计工作流程，积极学习新的审计思路和方法，并用于日常工作中，以最佳的工作思路迎接新的挑战。
三、结语
新时代赋予内部审计新的任务和要求，审计人员要敢于打破常规，创新地开展内部审计工作，在日常工作中及时反思，利用团队协作找到对策，并且积极地总结经验，提炼工作亮点，
从而明确工作新方向。
立足实际，勇于创新，使内审工作时刻保持时代性、把握规律性、富于
创造性，以期满足医院日益发展的新要求，用行动为医院营造良好的工作氛围和健康的内部环境。