班级管理与课堂管理

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高效课堂班级管理制度

高效课堂班级管理制度

高效课堂班级管理制度一、班级管理目标:1.培养学生的自律意识和团队意识;2.促进学生互助合作,共同进步;3.提高班级学习效率,提高学生综合素质。

二、班级管理原则:1.民主原则:班级管理要注重师生之间的民主沟通和合作,学生的意见和建议应该得到尊重和采纳。

2.激励原则:激励学生发挥潜能,鼓励学生努力学习,树立信心,提高学习积极性,激发学生学习的兴趣。

3.规范原则:班级管理要有明确的规章制度,学生必须按照规定的规则行事,不得违反规定,学生和教师都要严格要求自己。

4.教育原则:班级管理旨在教育引导学生,提高学生综合素质,培养学生健康个人品质,促进学生全面发展。

三、班级管理具体措施:1.学生考勤制度:(1)学生每天按时上课,迟到早退应事先请假,未经允许不得擅自离开教室。

(2)学生每周末提交上周学习计划和本周学习总结,每月末提交月度学习总结,学生学业情况应定期向家长汇报。

2.班级纪律管理:(1)班级纪律以“自律、互助、团结、勤奋”为宗旨,要求学生遵守校纪、班规,不得违背学校规定。

(2)每周班会由班干部主持,对学生表现进行评议,激励表现优秀学生,对违纪的学生进行批评教育。

3.班级卫生管理:(1)每天班级值日学生负责班级卫生,确保环境整洁,不得乱扔垃圾,不得携带食品进教室。

(2)每月班级卫生评比,评选卫生标兵,奖励卫生之星。

4.学习氛围管理:(1)班级学习档案:每位学生有自己的学习档案,记录学习成绩、奖惩情况等。

教师定期检查学习档案,及时给予指导和鼓励。

(2)学习小组:每位学生参加一个学习小组,小组成员间互相帮助,共同学习,互相督促。

学习小组积极参与学习活动,提高学习效率。

5.班级活动管理:(1)每学期举办班级文化节,丰富学生的课余生活,增强班级凝聚力。

(2)每月定期举办班级会议,学生以及教师共同商讨班级事务,互相交流意见,促进班级发展。

6.家长参与管理:(1)建立班级家长委员会,加强学校家庭教育联系,促进学生全面发展。

班级管理与课堂管理

班级管理与课堂管理

建立积极的教室文化
乐于学习
鼓励团队合作
创造充满乐趣和动力的学习氛围, 激发学生的学习兴趣。
设计团队合作活动,培养学生的 协作能力和团队精神。
创意装饰设计
通过创意装饰设计打造独特的学 习环境,激发学生的创造力和想 象力。
促进学生参与和合作ห้องสมุดไป่ตู้
1
小组活动
2
组织小组活动,培养学生的合作意识和
团队精神。
3
互动式教学
采用互动式教学方法,鼓励学生参与课 堂讨论和活动。
角色扮演
通过角色扮演活动,让学生深入理解课 程内容并提高表达能力。
激励学生的学习动力
个人化目标
设定个人化学习目标,激发 学生的学习动力和成就感。
奖励与认可
给予学生积极的奖励和认可, 鼓励他们取得更好的学业成 绩。
鼓励自主学习
培养学生自主学习的能力, 让他们更加主动地探索和学 习。
处理行为问题的有效策略
冲突解决
教导学生冲突解决技巧,帮助他 们有效处理同伴之间的冲突。
积极管理行为
采用积极的行为管理策略,帮助 学生养成良好的行为习惯。
正向激励
采用正向激励措施,鼓励学生保 持良好的行为并取得进步。
总结和展望
班级管理和课堂管理是教师工作中的重要环节。通过建立积极的教室文化、 促进学生参与和合作、激励学生的学习动力以及处理行为问题的有效策略, 可以创造一个良好的学习环境并提高学生的学习效果。
班级管理与课堂管理
班级管理和课堂管理对于营造积极的学习环境至关重要。本演示将重点介绍 建立积极的教室文化、促进学生参与和合作、激励学生的学习动力以及处理 行为问题的有效策略。
班级管理的重要性
积极的学习环境

班级 课堂常规管理制度

班级 课堂常规管理制度

班级课堂常规管理制度一、宗旨与目的为了提高课堂纪律,营造良好的学习氛围,使每位同学都能够专心致志地听讲和学习,努力提高学习成绩,培养学生良好的学习态度和行为习惯,我们特制定本《班级课堂常规管理制度》。

二、准时上课1.同学们应当在上课铃声响起之前进入教室,找好座位静候老师到来。

迟到的同学应当向班主任请假并接受责任。

2.上课时间,同学们要准时到达,不得私自离开座位,迟到、早退应当事先向老师请假。

三、安静听讲1.上课期间,同学们不得在课堂内大声喧哗,不得聊天交谈,不得使用手机或其他电子设备,保持安静听讲的状态。

2.同学们应当认真听取老师的讲解,主动请教老师疑难问题,积极参加课堂讨论和提问。

四、服从教师安排1.同学们应当服从教师的差使,听取教师的指导和教导,遵守学校和班级的规章制度。

2.对于老师的各项指令和任务,同学们应当积极响应,及时完成,不得拒绝或拖延。

五、班级卫生1.同学们应当爱护班级内的公共设施和设备,不得毁坏公物,保持班级卫生整洁。

2.上下课时,同学们应当自觉整理书包,座位和课桌,不留下垃圾和杂物。

六、课后自习1.课后自习时间,同学们应当专心自习,积极复习课堂内容,完成作业和课外阅读。

2.同学们要互相帮助,相互配合,共同完成学习任务,遇到问题要及时请教老师和同学。

七、惩戒措施1.对于违反班级课堂管理制度的同学,将按照学校的规定进行惩戒处理。

2.对于多次犯规或情节严重的同学,将被纳入学校学科案件处理程序,并接受相应的处分。

八、其他规定1.本《班级课堂常规管理制度》自颁布之日起生效,所有同学必须遵守并执行。

2.如有疑问或建议,欢迎同学们提出,我们将及时修改和完善,确保规章制度的公平与合理。

以上就是我们班级的课堂常规管理制度,希望每位同学能够自觉遵守,共同维护一个和谐有序的学习环境。

让我们携手共进,共同努力,为实现我们的学习目标而奋斗!。

班级与课堂管理实务报告

班级与课堂管理实务报告

班级与课堂管理实务报告Last revision on 21 December 2020班级与课堂管理实务姓名:陈旸专业:学科教学(英语)学号:在福建省福州第十六中学实习的4个多月时间里,我同时也担任初二9班的班主任。

虽然时间并不长,但是在我与学生们接触交流的这段时间里,仍然让我对班级与课堂的管理增添了诸多感触与想法,也积累了一些经验。

一、班级管理:班级是学校工作的一个基本单位,也是学生学习生活的基本组织。

班主任是班集体的组织者和教育者,是学生德、智、体、美诸多方面发展的指导者。

班级管理就是千万百计地调动学生参与班级管理的主动性和积极性,使学生成为学习、生活和班务管理的主人。

良好的班级管理能加速学生的全面发展,并有效地展现学生各方面的潜质和才能,为学生发展提供一个广阔的空间。

总之,良好的班级管理是学生全面发展的保证。

要把班级管理搞好,就需要做大量深入细致的工作。

首先,在开学后的第一周内我结合初二9班学生的思想、学习、生活实际,与学生们经过民主讨论制定出本班的奋斗目标——学期全优班级。

因为共同奋斗目标是班集体的理想和前进的方向,班集体如果没有共同追求的奋斗目标,就会失去前进的动力。

所以在班级管理中首先要有一个明确的班集体的奋斗目标,这样可以加大班级的凝聚力。

而且对于一个班集体来说,既要有远期目标,又要有近期目标。

近期目标要切合实际,学生易于接近,易于实现,只有实现了一个又一个近期目标,才能引导学生实现其理想的远大目标,并为实现这些目标而努力。

所以每周五我会根据学生这一周的学习状态与水平,结合接下来一周我们共同想要达到的目标制定一个近期目标,促进发挥整个集体中每个学生的积极性,促使其形成集体荣誉感和责任感。

其次,在班级管理过程中我加强与班干部的沟通,及时发现和培养好班干部。

因为与班干部保持良好的、经常性的沟通是完成班级管理工作的关键。

大部分的学生干部在心态和行为等方面与班主任老师存在诸多隔阂,两者之间的沟通有一定的难度。

班级管理与课堂教学

班级管理与课堂教学

班级管理与课堂教学随着教育的不断发展和进步,班级管理和课堂教学成为教师们日常工作中不可忽视的重要环节。

良好的班级管理不仅可以为学生创造一个良好的学习环境,同时也能促进学生积极主动地参与到课堂教学中。

然而,班级管理和课堂教学并不仅仅是简单的规则和制度执行,它们需要教师们灵活运用不同的方法和策略,以促进学生全面发展。

首先,班级管理是教师成功进行课堂教学的基础。

在建立良好的班级管理中,教师需要明确学生的纪律要求,并与学生共同制定班级的规章制度。

这样的做法有助于学生养成良好的学习习惯,并能够提高他们的责任感和团队合作能力。

此外,教师还应该通过鼓励和正面激励来帮助学生树立正确的学习态度,促进他们在班级中的全面发展。

其次,课堂教学是班级管理的核心内容。

在课堂教学中,教师应该根据学生的特点和需要,合理安排教学内容和教学方法。

例如,对于不同程度的学生,教师可以通过灵活的分组来差异化教学,将学生分为小组进行合作学习,以促进他们的互动和参与度。

此外,教师还应该使用多种教学方法,如讲解、讨论、实践等,以满足学生的不同需求和学习风格。

另外,班级管理和课堂教学的有效实施需要教师具备一定的教育心理学知识。

教师应该了解学生的心理发展特点,包括他们的认知能力、情感需求等。

通过了解学生的心理特点,教师可以更好地调整教学策略,提高教学效果。

此外,教师还应该注重培养学生的自主学习能力和创新思维,通过设计启发性的问题和任务,激发学生的学习兴趣和主动性。

此外,班级管理和课堂教学也需要教师具备一定的沟通与协作能力。

教师应该与学生保持密切的联系,关注他们的学习和生活情况。

通过与学生的沟通,教师可以及时了解学生的问题和需求,并及时调整教学计划。

同时,教师还应该与学生家长和学校其他教师保持良好的沟通和合作关系,共同促进学生的全面发展。

总之,班级管理和课堂教学是教师工作中不可分割的两个方面。

良好的班级管理可以为学生创造一个良好的学习环境,提高学生的学习积极性和参与度;而合理有效的课堂教学可以帮助学生全面发展。

15第十四章班级管理与课堂管理(教育学模块五——学生、教师与管理)

15第十四章班级管理与课堂管理(教育学模块五——学生、教师与管理)

第十四章班级管理与课堂管理第一节班级与班级管理一、班级概述(一)班级的概念及对功能1、班级的概念班级是学校为实现一定的教育目的,将年龄和知识程度相近的学生编班分级而形成的,有固定人数的教育和教学活动基本单位。

班级是学校进行教育和教学活动的基本单位,是由教师与学生共同组成的群体,是学生学习、生活、发展的直接环境;是学生实现社会化发展的重要场所。

最早使用“班级”一词的是文艺复兴时期著名教育家埃拉斯莫斯。

17世纪捷克教育家夸美纽斯在《大教学论》中系统全面地论述了班级授课制。

中国最早采用班级授课制,始于1862年的京师同文馆;自“废科举、兴学堂”后,全国普遍采用此教学形式。

可见,班级首先是作为一种教学组织形式而产生的,后来,班级的功能随着历史发展有所拓展,班级成为学校教育的一个基本单位。

班级作为学生成长的摇篮,对学生的影响是多方面的,概括起来主要体现在:①有利于促进学生相互学习与共同成长;②有利于学生社会化与个性化发展;③有利于提升自我教育与自我管理能力。

(二)班级的功能班级的功能是由其结构和特点决定的。

班级是一种社会组织,也是由不同个体组成的群体,这就决定了班级组织既具有社会化功能,又具有个体化功能。

1、班级的社会化功能①传递社会价值观,指导生活目标;②传授科学文化知识,形成社会生活的基本技能;③教导社会生活规范、训练社会行为方式;④提供角色学习条件,培养社会角色。

2、班级的个体化功能在班级组织中,通过解决团体需求与个人需求之间及学生之间存在的矛盾,履行团体要求的责任和义务,获得丰富的情感体验等,使学生个体获得全面而系统的发展。

具体表现为:①促进发展功能。

班级组织能够为班级成员提供发展的机会,包括认知的发展、情感的发展、兴趣态度的发展及社会技能的发展。

②满足需求的功能。

班级组织既能满足归属的需求、亲和的需求和依存的需求等基本需求,又能创造满足自我实现等高级需求的途径。

③诊断功能。

学生置身于班级组织中时,其人格及能力上存在的缺陷就会显现出来。

班级管理与课堂管理技能的研究与应用

班级管理与课堂管理技能的研究与应用

班级管理与课堂管理技能的研究与应用教育的本质是让人成长,而作为班级管理者与课堂管理者的老师,则是这个过程中至关重要的角色之一。

班级管理与课堂管理是教学工作的重要组成部分,涉及到学科教学、学生个性化发展与校园文化建设等多个方面。

良好的班级管理与课堂管理能使学生更好地接受教育,促进学生的全面发展,提高教育教学质量。

本文旨在探讨班级管理与课堂管理技能的研究与应用。

一、班级管理的含义与重要性班级管理是指对一个班级的整体教育管理工作,涵盖了学生学习、生活等多个方面。

班级管理是学校教育管理的基础与延伸,通过班级管理能够促进班级师生良好的互动关系,增强学生的自我管理能力,提高班级整体教学水平。

良好的班级管理能够更好地促进学生的全面发展,激发学生的学习热情,让每一个学生都能够获得尊重与关爱,建立起班级和谐气氛,形成班级文化。

而一个好的班级文化又促进了学生个性化发展,掌握班级管理技能是一个教师必修的课程。

二、班级管理的原则与方法班级管理的原则应该是以学生为本,服务于学生的全面发展。

具体来说,班级管理应该遵循以下原则:1. 德育为先,强化管理。

2. 确立规范,建立制度。

3. 营造氛围,激发热情。

4. 找准优劣,个性化发展。

5. 统筹发展,全面推进。

班级管理的方法应该是多元化的,因地制宜地根据班级情况选用不同的方法。

比如,在课堂上,利用磁铁式思维导图将知识点串联起来,引导学生对知识点的理解,促进知识的形成和内化,同时能够使课堂形式多样化,让学生心理需求得到满足,课堂管理更加便利。

三、课堂管理的含义与重要性课堂管理顾名思义就是指对课堂管理之中的教学行为进行合理、恰当、有效的组织、协调和指导。

通过课堂管理,教师能够根据不同的学生特征定制教学方案,制定教学计划,掌握教学节奏,提高教学效率,培养学生的创新思维,促进学生成长。

课堂管理不仅仅是在教学中规划有序的知识传递过程,同时也要考虑学生的身心健康成长与综合素质的提高。

在这个过程中,课堂管理者应该注重课堂管理的形式与内容的结合,重视一对一的沟通,精心备课等方式提高课堂管理的水平。

班级管理中的课堂管理技巧

班级管理中的课堂管理技巧

班级管理中的课堂管理技巧随着教育事业的发展与进步,班级管理成为教师工作中的重要一环。

而课堂管理作为班级管理的重要组成部分,对于教学效果的提高和学生的全面发展具有重要意义。

如何有效地进行课堂管理,成为每位教师必须掌握的技巧和能力。

本文将介绍几种在班级管理中应用的课堂管理技巧,帮助教师们提高他们的管理水平。

一、建立积极的师生关系1.1 建立信任:建立积极的师生关系的基础是建立信任。

教师应该尽量与学生建立良好的关系,鼓励他们分享自己的想法和意见。

通过与学生的沟通,教师可以更好地了解学生的需求和问题。

1.2 尊重学生:尊重每个学生的个性和差异是有效的课堂管理的基本原则。

教师应当对学生持开放的态度,尊重他们的价值观和意见,并给予他们足够的空间和自由。

二、建立积极的学习氛围2.1 创设良好的环境:为了建立积极的学习氛围,教师应该创造一个有益于学生学习的环境。

这可以包括准备适当的教学资料和器材,提供舒适的课堂座位以及创造有趣的学习氛围等。

2.2 设计合理的课堂活动:教师应该根据学生的年龄特点和学科内容,设计合理的课堂活动。

通过将学习内容与生活经验结合起来,激发学生的学习兴趣和动力。

三、灵活运用课堂管理策略3.1 明确规则与纪律:教师应该在课堂开始前明确规定课堂纪律和行为规范,并向学生传达清晰的期望。

这样可以帮助学生理解并遵守课堂规则,从而确保课堂秩序和学习效果。

3.2 积极引导与激励:教师应该通过积极引导和激励学生参与课堂活动。

例如,通过奖励鼓励学生的积极表现,激发他们对学习的兴趣和热情。

四、及时有效地进行评价和反馈4.1 及时进行评价:教师应该及时对学生的学习情况进行评价。

这可以通过口头和书面的形式进行,帮助学生了解自己的学习状况,及时调整学习策略。

4.2 给予积极的反馈:教师应该给予学生积极的反馈,鼓励他们继续努力。

同时,教师也应当及时纠正学生的不良行为,提出合理的建议和意见。

五、与家长建立良好的沟通5.1 定期与家长交流:教师应该与家长保持定期的沟通,及时了解学生在家庭环境中的情况。

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• 认真抓好开学初工作 • 培养学生自我管理的能力 • 培养学生勇于竞争的意识 • 用爱撑起学生的一片天空
• 万事开头难,但同时也是班主任做好班级管理工作 的黄金时期。因为在新学期开始时,教学任务是新 的,课程是新的,所有一切都是从头开始,学生期 望自己在新学期能有新的表现,班主任当然也希望 自己的班级从开始就能快速步入正轨。各方面的要 求、人员的选定、班级目标的制定等等都可以使班 级旧貌换新颜,短时间内形成良好的班风。尤其是 对于新生入校或接手新的班级更是如此。准备好跟 学生见面时的第一句话,备好第一堂班会课,尽快 记住每名学生的姓名,民主产生第一届新班委,师 生家长共同制定班级成长计划,只有在初期明确班 级目标,形成良好的班风、学风,才能为今后的工 作打下坚实的基础。
二、培养学生自我管理的能力
• 苏霍姆林斯基说:“只有能够激发学生去进行自我教育的教育,才是 真正的教育。”今年实行的新课程要求把课堂还给学生,强调课堂上 学生的主体地位,那么我们也可以把班级管理还给学生,让学生成为 班级管理的主体。例如培养一届能独立开展工作的班委会。
• 首先,这是解放班主任,细化班级工作的需要。班级学生干 • 部是班主任老师的左膀右臂,一个优秀的班主任能够充分利用班级的
• 消极行为是指那些明显干扰课堂教学秩序的行为。教师要针对消极行为的轻 重程度选择有效的制止方法,及时制止消极行为。通常采用的制止方法主要 有信号暗示、使用幽默、创设情境、转移注意、消除媒介、正确批评、劝其 暂离课堂、利用处罚等。
பைடு நூலகம்
三、培养学生勇于竞争的意识
• 现代社会是个竞争激烈的社会,这就要求我们培养的人才也要具 • 备勇于竞争的意识。其实在衡中这个大环境下,处处都有竞争,只不
过需要我们班主任加以正确的引导和教育。上周日晚新闻时间,我到 班里查自习状态,班长跟体委把我叫到教室外面跟我说:“老班,针 对咱们班现在存在的跑操口号不够响亮,队伍不够整齐的情况,我们 班委商量决定跟对子班进行一次跑操比赛,看在接下来的一周里哪个 班跑操口号响亮队伍整齐,竞争输了的班级要给对子班买三个哨子并 亲自送到对子班。”在新闻结束后的几分钟时间里,我在班里加开了 个小班会,在做好相应要求(如以友谊第一比赛第二为原则,坚决不 允许出现任何的敌对情绪)后,将此次竞赛上升到班级荣辱人人有责 的高度,希望433人勇于去竞争,勇于去亮剑。果真在接下来的一周 里,班里学生在班委的带领下每次跑操都气势如虹,口号更响了,队 伍更整齐了,更重要的是在这一过程中同学们增强了团结意识,提升 了班级凝聚力。最终,我们赢得了此次班级竞赛。以此为契机,我又 将这次小竞赛提高到了学习的角度,激发起了学生们学习的斗志,让 同学们勇于去竞争。
班级管理与课堂管理
班级管理
• 班级管理是一个动态的过程,它是教师根 据一定的目的要求,采用一定的手段措施, 带领全班学生,对班级中的各种资源进行 计划、组织、协调、控制,以实现教育目 标的组织活动过程。班级管理是一种有目 的、有计划、有步骤的社会活动,这一活 动的根本目的是实现教育目标,使学生得 到充分的、全面的发展。
人力资源。事必躬亲、鞠躬尽瘁的班主任可能已经不能够在现在这个 强调科学管理的时代活跃下去了,解放班主任不等于解脱班主任,只 是将班主任放到了一个更高的管理层次上。尤其在我们学校,学校各 项管理非常细致,班级管理工作也必须细化,这就需要将班级各项工 作进行分工,专人专管。而且针对各项工作分别对相应班干部进行培 训指导,使得每个班干部都能独立自主的开展自己的工作,让班级各 项工作都能有条不紊的顺利开展。 • 其次,这也是新时期对学生综合素质的要求。现在的社会对人才的需 求已经不仅仅局限在理论知识上了,而更加看重于学生的综合素质, 尤其是沟通、交际、管理能力。作为走在全国教育最前沿的衡中的一 名班主任,我们有责任有义务去提高自己学生的各项综合素质。
含义
• 课堂管理是指教师为了有效利用时间、创设良好的学习 环境、减少不良行为而采取的各种活动和措施。在课堂 教学中,教师除了“教”的任务外,还有一个“管”的 任务,也就是协调、控制课堂中各种教学因素及其关系, 使之形成一个有序的整体,以保证教学活动的顺利进行。 这一活动即为通常所说的课堂管理。
• 课堂管理的任务比较复杂。一般认为,课堂管理包括课 堂人际关系管理、课堂环境管理、课堂纪律管理等方面。 课堂人际关系的管理指的是对课堂中的师生关系、同伴 关系的管理,包括建立良好的师生关系、确立群体规范、 营造和谐的同伴关系等;课堂环境管理是指对课堂中的 教学环境的管理,包括物理环境的安排、社会心理环境 的营造等;课堂纪律管理指的是课堂行为规范、准则的 制订与实施,应对学生的问题行为等活动。
如何运用各种教学技术手段来精心设计各种不同的教学活动, 组织、安排、协调各种不同类型学生的学习活动,是班级管理 的主要功能。 • 2.有助于维持班级秩序,形成良好的班风 • 班级是学生全体活动的基础,是学生交往活动的主要场所,因 此,调动班级成员参与班级管理的积极性,共同建立良好的班 级秩序和健康的班级风气,是班级管理的基本功能。 • 3.有助于锻炼学生能力,学会自治自理 • 班级组织中存在着最基本的人际交往和社会联系,存在着一定 的组织层次和工作分工。因此,班级管理的重要功能就是不但 要帮助学生成为学习自主、生活自理、工作自治的人,而且要 帮助学生进行社会角色学习,获得认识社会、适应社会的能力, 而这对于促进学生的人格成长是极其重要的。
• 教学的流畅性是指不断注意教学意义的连贯性,即课堂上从一个活动转向另一个活动时所花的时间极少,并且能给 学生一个注意信号。教师要保持教学的流畅性,就必须在课堂教学中给学生以有效足够的信息量,形成序列刺激, 激活学生的接受能力,以维持学生学习的注意力和兴趣。
• 过渡是指从一个活动向另一个活动的变化,如从讲授到讨论、从一门课程到另一门课程等。过渡时应遵循三个原则: ①过渡时应给学生一个明确的信号;②在作出过渡之前,学生要明确收到信号后该做什么;③过渡时所有的人同时 进行,不要一次一个学生地进行。
遵循一定的原则和满足基本的要求。 • (1)课堂规则应符合四个条件,即简短、明确、合理、可行。首先,规则和常规一定要简
明扼要,使学生能迅速记住。其次,规则要明确、合理。如“注重自己的行为”,这种规则 对于学生而言是不明确的,难以起到约束与指导作用。最后,规则应具有操作性。 • (2)课堂规则应通过教师与学生的充分讨论,共同制订。课堂规则不可由教师凭个人好恶 独断设立,而应经过学生的讨论与认同。学生通过参与讨论,共同制订课堂规则,就会自觉 遵守并乐于承担责任。 • (3)课堂规则应少而精,内容表述以正向引导为主。教师要对所制订的课堂规则进行归纳、 删改,避免那些不相关或不必要的规则,制订出尽量简明的、最基本的、最适宜的规则,一 般以5~10条为宜。如果不够全面,也应等学生学会一些规则后再逐步增加内容。规则内容 的表述坚持正面引导为主,多用积极的语言,如“希望……”、“建议……”等,少用或不用 “不准……”、“严禁……”等语句。 • (4)课堂规则应及时制订和不断调整。教师应抓住学期开始的机会,制订课堂规则。在开 学之初就与学生共同讨论,了解学生的状况和学习方式,征求学生对课堂规则的意见,与学 生共同分享教师的需要与要求。在实施过程中要不断进行检查,并根据各方面的具体情况加 以补充、修改和调整。
四、用爱撑起学生的一片天空
• 陶行知先生说:“教育是教人化人,化人 者也为人所化。教育总是互相感化的,互 相感化,便是互相改造。”“真教育是心 心相印的活动。唯独从心里发出来,才能 打到心灵深处。”
课堂管理
• 课堂管理是教师为了完成教学任务,调控 人际关系,和谐教学环境,引导学生学习 的一系列教学行为方式。管理好课堂是开 展教学活动的基石,教师必须不断地提高 课堂教学管理技能。课堂管理的相关要素 包括物理环境和课堂纪律,基本模式有三 种取向:行为主义取向、人本主义取向和 教师效能取向。学校管理水平、教师管理 能力、学生学习行为、班级规模和班级的 性质影响着课堂管理的效果。
• 2.课堂纪律的管理措施
• 课堂规则只是静态的条文,只有这些规则得以实施才能收到预期的效果。将课堂规则转变成为课堂纪律,具体要注 意以下几个方面。
• (1)合理组织课堂教学结构,维持学生学习的注意力和兴趣。争取更多学生把更多的时间用于学习,既是课堂纪律 管理的重要目标之一,也是课堂纪律管理的有效策略之一。要求教师合理组织课堂教学结构,优化时间意识,注意 课堂时间管理的策略,维持学生学习的注意力和兴趣,从而提高课堂教学效率。具体策略有增加参与、保持动量、 保持教学的流畅性、管理过渡、上课时维持团体的注意焦点。
班级管理的内容
• 班集体是学生学习、生活和成长的重要场所,班 级管理是以班集体为基础展开的。因此,建设培 养良好的班集体是班级管理的核心工作,也是班 主任工作成果的体现。
• 1.班级组织建设 • 2.班级制度管理 • 3.班级教学管理 • 4.班级活动管理
班级管理的功能和目的
• 1.有助于实现教学目标,提高学习效率 • 班级组织产生的根本原因是为了更有效地实施教学活动,因此,
• 上课时维持团体的注意焦点是指运用课堂组织策略和提问技术,确保班上所有的学生在课堂教学的每一部分都投入 到学习中去。
• (2)区别对待课堂环境中的三种行为。加拿大教育心理学家江绍伦将学生在 课堂内的行为划分为积极行为、中性行为和消极行为三种形式。
• 积极行为是指那些与实现教学目标相联系的行为。有效的课堂纪律管理应鼓 励学生的积极行为,其强化方式有社会强化、活动强化、行为协议和替代强 化四种。社会强化是运用面部表情、身体接触、语言文字等增强学生的行为; 活动强化是指学生表现出具体的课堂积极行为时,允许学生参与其最喜爱的 活动,或提供较好的机会与条件;行为协议是指教师和学生共同制订旨在鼓 励和强化积极行为的协议,如“如果期中考试平均成绩达到80分,就可以奖 励一支钢笔”等;替代强化是指教师所做的具体行为示范充当了替代强化物, 学生会模仿和学习。
班级管理的几种模式
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