会计信息失真及其防范
会计信息失真的原因及防范措施
浅析会计信息失真的原因及防范措施摘要：近年来，随着社会经济的快速发展和会计法的不断完善，会计造假现象已经得到了有效控制，但会计信息失真、质量低下的现象依然非常普遍，而且会计造假现象的参与主体、涉案资金等也变得更加多样化。
因此，加强会计信息质量管理，具有非常重大的现实意义。
本文将对会计信息失真问题的主要成因进行分析，并在此基础上提出一些行之有效的防范措施。
关键词：会计信息；信息质量；失真；原因；策略；研究1、造成会计信息失真的主要原因分析1.1会计环境因素的影响从实践来看，当前国内部分企业的会计工作人员缺乏独立执法权力，这主要是因为他们的工资报酬掌握在领导层手中，因此当企业利益与相关会计法规出现冲突时，会计人员只得按照领导层的意图办事，严重忽视了会计法规定的核算真实性之要求。
同时，实践中还存在着很多有法不依、监管不力以及处罚不严等现象；部分审计单位为获取一己之私利，淡漠了法律，使得内控管理流于形式。
此外，传统计划经济体制下的思想观念依然根深蒂固，随着全球化经济发展进程的不断加快，会计领域受到了严重的冲击，在这种新旧观念的文化背景下，会计信息失真现象屡见不鲜。
1.2企业内控不善，会计人员的综合素质有待提高通过对当前国内多数企业通报情况分析可知，部分企业存在着内控不全、经营不善以及岗位职能不清等一系列问题。
同时，企业会计从业人员的自身综合素质与业务技能有待提高，工作落实不到位，尤其是基层会计人员，更是缺乏培训与教育，因整日忙于日常事务而难免会出现一些失误，进而造成会计信息失真现象。
1.3执法力度不足，缺乏外部监管据调查显示，当前每年的财税物价检查过程中，都会耗费大量的资源（人力、物力以及财力方面的资源），虽然也获得了一些成果，但各种违反法律法规的现象依然屡禁不止。
究其原因，有关部门对违法乱纪行为的执法力度明显不够，经常是大事化小，小事化了，因此使得部分单位、责任人采取虚报、假报数据的方式蒙混过关。
同时，还缺乏有效的外部监管机制，虽然当前有财政、税务、审计以及会计师事务所等国家和社会监督机构，但是这些机构的监管效果却并不明显。
会计信息失真原因及其防范措施
会计信息失真原因及其防范措施在当今经济社会中，会计信息对于企业的决策、投资者的判断以及社会资源的合理配置都起着至关重要的作用。
然而，会计信息失真的现象却时有发生，严重影响了经济的健康发展和社会的公平正义。
那么，究竟是什么原因导致了会计信息失真？又该如何采取有效的防范措施来加以遏制呢？一、会计信息失真的原因1、利益驱动企业为了追求自身利益的最大化，可能会采取各种手段来操纵会计信息。
例如，为了满足上市融资的条件，虚增利润、美化财务报表；为了逃避税收，少计收入、多列成本费用。
此外，管理层为了获取高额薪酬和奖金，也可能通过粉饰业绩来达到考核指标。
2、会计制度不完善当前的会计制度在某些方面存在着模糊性和灵活性，这就给了企业一定的操作空间。
比如，对于一些资产的计价方法、收入的确认原则等，不同的企业可能会有不同的理解和处理方式，从而导致会计信息的不一致和失真。
3、内部治理结构不健全一些企业内部缺乏有效的监督和制衡机制，管理层权力过大，导致会计人员在工作中受到不正当的干预。
同时，内部审计部门独立性不足，无法发挥应有的监督作用，使得会计信息的真实性难以得到保障。
4、会计人员素质参差不齐会计工作需要具备一定的专业知识和职业道德。
然而，部分会计人员业务水平不高，对会计准则和法规的理解不够准确，导致在会计核算过程中出现错误。
另外，有些会计人员职业道德缺失，为了个人利益或迫于压力，参与造假行为。
5、外部监督不力政府监管部门的监管力度不够，对违法违规行为的处罚力度不足，难以形成有效的威慑力。
同时，注册会计师审计作为重要的外部监督手段，也存在着独立性不足、审计质量不高等问题，无法及时发现和纠正会计信息失真的问题。
6、信息不对称企业管理层掌握着更多的内部信息，而投资者、债权人等外部使用者往往只能依靠公开披露的会计信息来做出决策。
这种信息不对称使得企业有机会通过操纵会计信息来误导外部使用者，从而获取不当利益。
二、会计信息失真的防范措施1、完善法律法规加强会计法律法规的建设，明确会计信息造假的法律责任，加大对违法违规行为的处罚力度，提高造假成本，从法律层面遏制会计信息失真的现象。
会计信息失真的原因及对策1
会计信息失真的原因及对策1 【摘要】会计信息是指按预定要求，向使用者提供的有助于决策和管理的财务信息和其他有关的经济信息，应当符合国家宏观经济管理的要求，满足有关各方了解企业财务状况和经营成果与现金流量的需要，满足企业加强内部经营管理的需要。
然而，在我国会计信息不实是当前经济生活中非常突出的问题，并已成为我国市场经济发展的严重障碍之一。
文章分析了会计信息失真的原因及对策。
【关键词】会计信息失真原因对策一、会计信息失真的现状及其危害会计信息失真有两种表现形式，一是会计信息不实，二是会计信息造假。
所谓会计信息不实，是指会计人员在遵循会计规范提供会计信息的过程中，由于主观判断失误，经验不足和会计本身的不确定性，造成会计信息与经济活动本意之间的出入，这种出入具有当事人无造成失真的主观意愿；不实在会计核算资料中暴露的比较明显；不实责任人一般得不到经济及其他利益等特征。
会计信息造假，是指会计活动中当事人为达到提高分红数额，博取股东信任，刺激股票市价，表示营业或偿债能力高强，或隐瞒营业亏损，或者避免股东要求多分红利，减低甚至逃避纳税，加大秘密公积以保持其稳健性，减低股票市价以便收回库藏股票等目的，事先经过周密安排而故意造成的信息虚假。
二、我国会计信息失真的原因分析（一）会计信息不实的原因分析1.会计人员的业务素质不高。
会计人员是会计活动的主体，会计信息是会计人员对会计要素进行确认与计量中生成的。
由于客观经济活动的一些不确定因素，往往需要会计人员进行的评估、判断与推理，而不同素质的会计人员进行的估计，判断与推理往往导致不同的结果。
因此，一些素质较低的会计人员即使遵循了会计规范，也会由于其认识水平的局限性，不可避免地使会计数据脱离实际情况，导致会计信息不实。
2.会计环境方面的原因。
随着会计环境的不断变化，新的经济情况不断涌现，而相关的制度、法规尚未建立、健全，使得会计对经济事项的处理产生不确定性。
例如，在市场经济条件下，会计人员的双重身份就无法实现，单位领导人如何对会计数据的合法性、真实性负责也不确定，而由此产生的会计信息与客观实际情况也必然存在一定的出入，造成信息的不实。
试析会计信息失真的原因及防范措施
试析会计信息失真的原因及防范措施会计信息失真是企业日常经营活动中常见的问题，它可能给企业带来严重的损失甚至危及企业的生存。
会计信息失真的原因有很多，而采取有效的防范措施，则可以避免或减少这种现象的发生。
本文将试析会计信息失真的原因及相应的防范措施。
一、会计信息失真的原因1.管理层的不端行为一些企业管理层可能出于个人目的，对会计信息进行篡改，以谋取私利。
虚报收入、夸大利润、隐瞒负债等行为，都会导致会计信息失真。
管理层的不端行为可能包括挪用公司资金、虚构交易等，这些行为都会严重损害企业的财务健康。
2.内部控制不力企业内部控制不力也是导致会计信息失真的重要原因。
缺乏有效的审计体系、财务职能部门的监督不到位等，都会让管理层和员工有机可乘，进行不法操作，使会计信息失真。
3.会计人员的失误或疏忽会计人员的失误或疏忽也可能导致会计信息失真。
计算错误、遗漏账目、处理不当等都会对会计信息的准确性产生影响。
4.外部压力企业在面临各种社会、市场、政治等方面的压力时，也容易造成会计信息失真。
为了应对市场的竞争，企业可能会夸大其经济实力；为了满足政府政策，企业可能会隐瞒不良数据等。
5.技术漏洞随着信息技术的迅猛发展，企业信息系统的安全性和可靠性也受到了挑战。
一些技术漏洞可能被不法分子利用，对企业的会计信息进行篡改，从而导致会计信息失真。
二、防范措施1.建立健全的内部控制制度企业应建立健全的内部控制制度，包括明确的审计程序、职责分工、审批权限、财务管理制度等，确保财务信息的真实性和准确性。
内部控制制度的建立要与企业的规模和特点相适应，使其能够有效地防范会计信息失真的风险。
2.加强管理层的监督和约束企业管理层应加强对财务活动的监督和约束，建立健全的财务管理体系，明确财务管理职责和权利，监督经营活动的真实性和合法性。
要强化对管理层的监督，建立健全的激励和惩罚机制，使管理层不敢、不能、不愿篡改会计信息。
3.加强对会计人员的培训和监督企业应加强对会计人员的培训和监督，提高会计人员的专业素养和责任意识。
会计信息失真原因及防范措施
会计信息失真原因及防范措施
会计信息失真的原因有以下几点：
1. 人为操作失误：由于会计人员的疏忽、粗心或错误的操作，导致会计信息产生误差。
2. 欺诈行为：部分会计人员可能通过伪造凭证、虚报收入或资产、隐瞒负债等手段，
来实施会计信息的造假行为。
3. 系统错误：会计信息系统可能存在漏洞、错误或被黑客攻击，导致会计信息被篡改
或丢失。
为防范会计信息失真，可以采取以下措施：
1. 建立健全的内部控制制度：制定明确的会计制度和操作规范，加强内部审计和风险
控制，确保会计信息的准确性和可靠性。
2. 增强人员素质和责任意识：加强会计人员的培训，提高他们的专业素质和诚信意识，确保他们按照规定的程序和标准进行会计核算。
3. 利用科技手段加强信息安全：采用先进的会计信息系统，加强信息技术安全管理，
确保会计信息的安全性和完整性，防止被非法篡改或窃取。
4. 强化内外部监督：建立独立的内部审计机构和独立的外部监管机构，对会计信息进
行监督和审核，及时发现和纠正会计信息失真的问题。
5. 定期进行审计和复核：定期邀请中立的第三方机构进行审计和复核，对会计信息进
行独立的核实和评估，确保会计信息的真实性和准确性。
会计舞弊的原因及防范
会计舞弊的原因及防范提要：会计舞弊作为一种企业行为,在经济生活中屡见不鲜,屡禁不止,它已经成为市场经济中的一个热点。
本文主要论述会计舞弊产生的原因及防范措施。
关键词:会计舞弊;原因;防范一、会计舞弊的主要表现根据我国《企业会计准则》,会计信息的特征主要有客观性、相关性、可比性、一致性、及时性、明晰性。
最为关键的莫过于客观性,就是要求会计信息真实、可靠、确凿可以验证。
但是,会计信息失真现象却严重背离了客观性特征,主要表现在:1、虚构业务。
例如,有的企业为套取现金而虚构出差业务,以差旅费的名义从银行多提现金;出纳人员为侵吞现金而虚构支出等。
2、隐匿或篡改原始凭证。
例如,有的企业会计人员为了多报出差费用,篡改住宿费等原始单据,或者在其他有关系的旅店开住宿发票,多报费用侵吞公款;有的企业为隐瞒收入而隐匿销货发票或开具“大头小尾”的发票等。
3、与他人串通进行舞弊。
例如,材料采购人员与材料核算人员、仓库保管人员串通,在材料的采购、定价、核算方面做文章,利用出入库方便,侵吞单位材料。
4、真账假算。
就是会计核算反映的内容是真实的经济业务事项,但不按有关会计法规、制度、准则正确核算,这是会计造假的常见和多发现象。
它主要是以调节企业盈亏为目的,人为增减当期不应增减的成本费用,如把库存商品、待摊费用、递延资产和其他应付款等作为调节盈亏的蓄水池。
5、设内外两套账。
就是指针对不同的信息使用者提供不同的财务信息。
主要指一些企业设内外两套账,一套是内部用的财务账册;一套是供外部用的账册。
对外提供的会计报表,为达到不同的目的,又有区别。
报税务部门的是微利或亏损,以少交税收;报银行部门则虚增资产和利润,打肿脸充胖子,为贷款创造方便。
二、会计舞弊产生的原因1、会计政策滞后于会计实践的发展。
任何一套会计准则和会计制度都不可能尽善尽美,涵盖会计实践中的一切业务,它们只能对会计工作提出基本的规范和原则,而且大多数只是对以往会计实践的总结,每当许多新情况、新领域、新行业出现的时候,总是很难找到一个恰当的会计准则或制度作为会计操作的依据。
会计信息失真原因及其防范措施分析
会计信息失真原因及其防范措施分析在当今经济社会中，会计信息作为企业决策的重要依据，其真实性和准确性至关重要。
然而，会计信息失真的现象却时有发生，这不仅给企业自身带来了严重的损失，也对整个市场经济的健康发展造成了不利影响。
因此，深入分析会计信息失真的原因，并采取有效的防范措施，具有重要的现实意义。
一、会计信息失真的原因（一）利益驱动企业为了追求自身利益的最大化，可能会通过操纵会计信息来达到目的。
例如，为了获取银行贷款、上市融资或逃避税收，企业可能会虚报收入、利润，隐瞒负债和成本等。
此外，管理层为了获取高额薪酬、奖金或保住职位，也可能会指使会计人员造假。
（二）会计制度不完善当前的会计制度存在一定的局限性和模糊性，给企业留下了一定的操作空间。
例如，对于一些新兴业务和复杂的交易，会计处理方法不够明确，导致企业在会计核算时存在较大的主观性和随意性。
同时，会计准则的更新速度往往跟不上经济业务的发展，也容易导致会计信息的失真。
（三）内部控制不健全有效的内部控制是保证会计信息真实可靠的重要手段。
然而，一些企业内部管理混乱，内部控制制度缺失或执行不力。
例如，会计岗位设置不合理，职责不清，缺乏有效的监督和制衡机制；财务审批制度不严格，导致资金使用混乱；内部审计机构独立性不足，无法发挥应有的监督作用等。
（四）会计人员素质不高会计人员是会计信息的直接生产者，其素质的高低直接影响到会计信息的质量。
一些会计人员业务水平低下，缺乏必要的专业知识和技能，对会计准则和法规的理解和把握不够准确，导致在会计处理过程中出现错误。
此外，部分会计人员职业道德缺失，在利益的诱惑下，参与会计造假活动。
（五）外部监督不力外部监督主要包括政府监督和社会监督。
政府监督部门之间存在职责不清、协调不畅的问题，导致监督效率低下。
同时，对会计造假行为的处罚力度不够，违法成本较低，无法起到有效的威慑作用。
社会监督方面，注册会计师审计独立性不足，审计质量参差不齐，也难以保证会计信息的真实性。
企业会计信息失真的原因及对策研究
一、企业会计信息失真的原因企业会计信息失真是指企业在记录、报告财务信息时存在错误或者故意虚假的情况，其原因主要可以归纳为以下几点：1. 经济利益驱动：一些企业为了追求更高的财务指标，比如利润、资产规模等，会故意虚报收入、利润，或者隐瞒负债、成本等，以达到蒙骗投资者、债权人的目的。
2. 内部控制不力：企业内部的财务管理体系可能存在漏洞，导致会计信息的失真。
财务人员可能会利用职务之便进行挪用资金、财务造假等行为。
3. 会计政策选择：企业在编制财务报表时的会计政策选择可能存在主观性和灵活性，一些企业可能会选择适合其利益的会计政策，以达到虚增利润、掩盖亏损的目的。
4. 外部环境影响：市场竞争激烈、宏观经济形势不佳等因素也会促使企业采取不正当手段来调节会计信息，以应对外部压力。
5. 企业文化影响：企业文化对员工行为有着深远的影响，一些企业可能存在“成绩至上”、“目标必达”的文化，导致员工为了达到业绩目标而不择手段。
二、对策研究针对企业会计信息失真的原因，可以从以下几个方面进行对策研究：1. 完善内部控制体系：企业应建立完善的内部控制机制，包括明确的财务管理流程、强化内部审计、建立风险管理体系等，以防范和发现财务信息失真的行为。
2. 加强道德教育和监管：企业应加强员工的道德教育，树立正确的价值观和职业操守，同时加强监管，建立严格的内部审计和监督机制，发现和纠正财务信息失真的行为。
3. 提高信息披露透明度：企业应加强对外信息披露的透明度，及时、准确地向投资者和债权人披露财务信息，以减少信息不对称引发的潜在风险。
4. 规范会计准则和监管政策：加强会计准则、监管政策和制度建设，规范会计信息的记录和报告，减少企业在制定会计政策和会计处理过程中的主观性和灵活性。
5. 强化企业文化建设：企业应着力塑造健康、正向的企业文化，强调合规经营、诚信管理，倡导以诚信为本的企业理念，推动企业社会责任的履行，减少因企业文化导致的财务信息失真。
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基层财务人员白心理调适 勺
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口文 ／ 袁静静 ｉ
关键 词： 基层财务人员； 心理调适： 力 压 中图分类号：２ 文献标识码： Ｆ３ Ａ
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资料显示 ， 国从事基层财务工作 的群体 了 问题 ， 么 必 然 会 影 响 到 整 个 社 会 大 的 我 那 随着 社会 的进步与发展 ， 人的健康状 人数达到 了千万， 然而面对 这个庞大 的群 经济环境， 乃至一个地区一个国家的经济
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提要
随着市场经济的快速发展，
以及经 济活动 的多元化 、 全球化 、 国际化 ，
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会计信息失真及其防范
口文 ／王 静
活 中会计信 息的失真 日趋严 重， 对市场经
济发展 以及 人们 的工作生 活都产 生 了重 大危 害， 计信息失真的防范 已经 引起 了 会
动 ， 得 伏 案 工 作 的基 层 财 务 人 员 不 免 会 务 人 员 长 期 对 工 作 的不 满 情 绪 所 带 来 的 学 习和掌握新的财务核算 方法 ， 使 熟悉和 了
有抱怨 ； 断出现 的新的经济情 况， 务 负面影 响，使得在工 作中表现 出懈怠， 不 财 缺 解新 的财务制度， 知识 的储备和 再学 习是 制度 和业务知识的不断更新 ， 使得财务人 乏工作的主动性和创造性 ， 必然 会降低工 伴 随财务人员一生的课题 ， 因此无形 之中 员 自身有着 时时刻刻 的就业压力 ； 工作中 作 效 率 ，而 财 务 工 作 又 是 单 位 的 核 心 工 财 务知识 的更 新淘汰对 于从事基 层财 务 还要不时地与单位领导 、 同事 以及外部的 作 ， 必 会 影 响 到单 位 的 经 济 效 益 ； 次 ， 工 作的人员来说是长期的学习压力 。 势 再 在我
人利益的基本前提 。 但现实生活 中会计信 政 策 失 误 ， 以致 扰 乱社 会 经 济 秩 序 。 同时 ， 限性 ， 级财政部 门主要管理行 政事 业单 各 息的失真 日趋严重， 对市场经济 的发展以 会计信息失真也会威胁企业的生存 。 如果 位 的会计 ， 企业单位 的会计主要 是由企业 及人 们的工作生活都产生 了重大的危害。
１ 财务工作本 身的压 力。 、 一方面财务
与枯 燥 的 数 字 打 交道 ， 对 无 穷 无 尽 的 原 态 。 也就 是 说 ， 理 上 的 病 态长 期作 用 的 工 作 技 术 上 的特 点 决 定 了财 务 从 业 人 员 面 心
始凭单 ， 默无闻 ， 默 数年如 一 日的重 复劳 结果是导致生 理上的疾病 ： 其次 ， 由于财 必须随着经济的发展 、 知识 的更新而不断
一
定能进得来 ，即使有一 些高 级会计人
时发现 经营活 动中存在 的 问题 ，做 出决 目， 投资者必 然会 放弃这 一项 目， 从而失 员 ， 也往往 由于待遇等原因“ 孔雀东南飞 ”
了。 目前 ， 会计人 员的实际水平 与市 场经
（ ） 害各方 利益 ， 二 损 扰乱 经济秩序 ． 济条件下进行职业判断的要求还有差距 ，
（ ） 一 会计准则体 系不完善 。 国家颁布
务报 告或 附注等形式 向投 资者 、 债权人或 及经济 的发展起到了很大 的作用 。 随着经 素质， 而且要具有较高的业务素质 。会计
《 经与技 ２年 月下 第７） 合 济科》０ １号（ ４ 作 １ Ｏ 总２ １ 期
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一
个企业会 计信息失真， 用这样 的虚假会 经 营者直接聘任的， 会计人员 的工 资报酬
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会 计 信 息 失真 的危 害
计信 息去分析 、 考核财务成 本 ， 导生产 是 由企业经营者直接决定的 ， 指 在这种 情况
笔者认为， 会计信 息失真是指会 计信 经营， 只能得 出错误的结论 。用错误 的结 下 ， 会计 监督职 能就很难发挥 ， 这也 是造 息 的形 成与提供 违背 了客观 的真实性 原 论进行生产经营决策 ， 其后果必然造成经 成企业会计信息失真的重 要原因之一 。 则 ， 能正确 反映会计主体 真实的财务状 营管理混乱， 不 直至威胁 企业 的生存。 况和经营成果 。 会计信息失真具体表现形 （ ） 计信 息失真 削弱 了国家财经 三 会 三、 会计 信息 失真对策建议 （ 完善会计准则体 系。 一） 努力使会计
式： 首先是会 计凭 证失真 ： 次是会计账 法纪的权威性 以及会计诚信制度 。 其 会计信 核算更先进、 更科学 、 更严 格， 限制可 能导 簿 失真； 再次是会计报表失真 。市场 经济 息失真是对 国家财经法 纪权 威性 以及会 致会计信息模糊和失真的处理方法 ， 可 尽
的 发 展 以 及 和 谐 社 会 的 建 设 都 需 要 真 实 计 诚信 制度 进 行 的挑 衅 ， 降低 了执 行 财 经 能缩小会计人员人为估计和判断的范 围， 的会计信 息， 但会计信息失真现象在现 实 法 纪的力度 以及会计诚信 的信誉 。 避免企业执行会计政策的主观随意性 ， 以
深远 的。就 目前 的情况来看 ， 基层财务人
况， 不仅仅 是指生理上 的健康 ， 更包括 了 体， 他们的工作状态和从业人员 的心理健 发展趋 势 ， 因此 ， 造成 的危 害是广 泛而 其 心理上的健康 ， 财务工作作为社会微观经 康 状况却十分堪忧。 济活动中一项十分重要 的部分 ， 从业人员 这样一种亚健康 的心理状态 所带来 员 的心理健康 问题 已经到 了需要社 会来
生活 中 日趋严重 ， 对市场经济 的发展 以及
人 们 的 工作 、 活 产 生 了重 大 的 危 害 。 生
二、 会计 信 息 失 真 的原 因
促进企业会计核算与经济 的快速发展 。
（ ） 高会 计人 员素质 ， 强会计 职 二 提 加 （ ） 递错误信 息 ， 一 传 误导 经济行 为。 的《 企业会计准则》 为企业会计核算和信 业道德建设 。 ， 随着社会主义市场 经济 的发 会计信 息是指会计单位通过财 务报 表、 财 息披露进行 了严格的规范， 对会计核算 以 展 ， 要求会计人员不仅要具有较高 的道德
众所 周知 ，随着市场 经济 的快速 发 产 经 营 活动 的全 过 程 ， 含 投 资 、 资 、 包 融 利 准则》 已显现 出一定程度的不适应 。应尽 展， 以及经济活动 的多元化 、 全球化 、 国际 益分配 的决策 、 计划或控制等 。会计信息 快完善会计准则体系 ， 以促进企业会计核 化， 会计信息在宏观调控和微观 管理上越 的失真就会传 递错误信 息，误导 经济行 算与经济的快速发展 。 来越显示出其突 出而重要的作用。 笔者认 为。 一项投资技术决策 ， 如： 是建立在对会 （ ） 二 会计人 员整体素质 不高。 随着社 为， 会计信息 能帮助投 资者和贷款人进行 计信息的分析基础之上， 如果会计信息失 会主义市场经济的发展 ， 要求会计人 员不 合 理决策： 会计信 息能评估和预 测未 来的 真， 就会误导这项投 资技术决策 。若提供 仅要具有较高的道德 素质 ， 而且要具有较 现 金流动： 会计信息有助于 政府 部门进行 的会计信息虚增 了投资成本，成本加大 ， 高 的业务素质。但现 实生活中， 由于人事 宏 观调控： 会计信 息有利于加 强和改善经 利润势必会 减少 、 甚至亏损 。投 资者会考 管理体制的局限性， 高素质 的会计人 员不 营管理，企业管理者可利用会计信息 ， 及 虑利润最大 化 ，没有利 润甚至亏 损的项 策， 采取措施 ， 改善生产经营管理。 会计信 去 市 场 机会 。 息是社会经济有效运行的重要基础 ， 而真
是企业公司监督决策维护正常经济秩序 ， 税款 ， 响国家财政收入 ， 国家 财力不 管 理体制是统一领导， 影 使 分级管理 。各 级财 是防范损失 、 管理风 险， 保护投 资者 、 受益 能有效集 中 ， 影响政府职 能的发挥 ， 导致 政 部 门对会计 人员 的管 理存在 一定 的局
实性是对会 计信息质量最基本 的要求 ， 社 会计信息失真 ， 其实质关系 到经济利益 的 由于其认识水平的局限性 ， 也不可避 免地
会经济 的有效 运行要 求会计信 息能够 与 分配。有的企业为 了偷逃税款 ， 提供虚假 使 计量 出的会计数据脱离实际情况 ， 使会 它所反映的客观事实相符 。 会计信息的真 会计信息，造假会计票据 ，乱摊成本， 搞 计信息 出现不实 ， 带来会计信息 的失真 。 实性是能否正确反映事实情况 的依据 ， 也 “ 两本账 ”隐瞒收入、 ， 降低利润 ， 从而偷逃 （ ） 三 会计监督机 制不完善 。 我国会计
的心理健 康 问题 理应受到广泛 的关注 和 的危害是严重 的， 首先 ， 是给 基层财务人 迫切关注的阶段， 因此我们有必要进行深 研 究 ， 别 是 从 事 基 层 财 务 工作 的群 体 。 特 员 自身健康带来的危害 ，有研究表明： 工 入 的研究和探讨， 目的在于帮助这个群体
提要
本文通过对我国基层财务人
员现 实心理健康状 况进行分析 ， 剖析 其产 生的深层原 因，从基 层财 务人 员 自身情
况、 单位内部环境以及社会外部环境等方
面入手 ， 到解决 的有 效途径 ， 而对基 ｌ 找 从 层 财务人 员的心理调 试 问题起 到一定 的
积极 作 用 。
税 务 、 计 部 门 的人 员 打 交 道 ， 又 使 得 基层财务人 员这个庞大 的群 体是散落在 国， 审 这 凡是专业从事财务工作 的人 员必须取
财务人员承受了多方的沟通压力 。 据有关 社会各个单位 的个体， 如果每个个体出现 得 会计人员从业资格证， 自打跨进这个行 人员是会计活动的主体， 只有会计人员业 出来 。建 立与完善企业 内部会计控制 制 务 、 计 、 券 、 行 等 部 门 ， 加 强 日常 审 证 银 要 务素质 、 务水平 、 业 职业判 断能力相应 提 度 ， 严格会计核 算基 本程序 ， 合理设置会 工作的监督和检查 ，真正做到有法必依 、 高 ， 能保证会计信息 的真实性 。要切实 计及相关 工作职位 ， 才 明确职责权 限， 实行 执法必严、 违法必究。 抓好 会计人员的后 续教育工作 ， 提高其思 财务人员定期或不定期的岗位轮换制度 ， 会计人 员素质 是保证会计信 息真实 的重 正做到不相容职务相互分离 、相互制约 、 要前提 ， 之树立 良好的职业 道德 ， 使 确保 相互监 督， 范会计行为 ， 规 保证会计 资料 主要参考文献 ： 会计信息的真实可 靠。 的真实、 合法、 完整。 （ 者单位 ： Ｅ 白河国 家城 市湿 作 南Ｐ 市 ｌ