办公室督查工作总结及工作计划
2024年办公室督查工作总结及年工作思路
2024年办公室督查工作总结及年工作思路2024年办公室督查工作总结及年度工作思路2024年，办公室督查工作取得了显著的成绩，为机构的顺利运行和改善工作效率发挥了重要作用。
在过去一年的督查工作中，我们形成了一套系统、科学的督查办法，并通过督查指标、目标管理、定期汇报等手段，推动各项工作的顺利开展。
以下是对2024年办公室督查工作的总结及对年度工作思路的初步展望。
一、总结1. 加强组织领导。
在2024年的办公室督查工作中，坚持由机构领导具体负责，成立督查工作小组，并明确督查工作任务和职责，确保督查工作顺利进行。
2. 建立健全督查制度。
制定和完善了督查办法，明确了督查的内容、对象、方式和周期，使督查工作有了规范和可操作性。
同时，在督查过程中注重搜集具体问题意见，针对性地改进和优化工作。
3. 合理制定督查指标和目标。
督查指标和目标的制定是督查工作的核心，我们使用关键绩效指标和关键过程指标相结合的方法，以全面了解工作的进展情况和质量。
同时，我们也制定了科学和可操作的工作目标，以推动各项工作的具体落地。
4. 定期汇报和总结。
我们定期向机构领导汇报督查工作的进展情况和发现的问题，并及时提出解决方案和改进建议。
每年结束时，我们进行年度总结，总结经验、查找问题，并制定下一年度的工作计划。
二、年度工作思路在2024年的工作中，我们将继续改进和完善督查工作制度，做到更加科学和规范。
年度工作思路如下：1. 完善督查工作制度。
对2024年的督查工作进行总结，总结经验和问题，并针对性地完善和优化督查办法。
在制度中明确督查对象、内容、方式和周期，并建立督查指标体系。
2. 深入了解工作情况。
通过调研、访谈、文件审查等方式，全面了解各项工作的进展情况和存在的问题。
在督查过程中要注重发现和解决实际问题，推动工作的高质量发展。
3. 强化问题整改。
对发现的问题要及时跟踪督促整改，确保问题得到有效解决。
同时，要关注整改的成效，推动整改措施的落地和执行情况。
2024年办公室督查工作总结及工作计划
2024年办公室督查工作总结及工作计划一、工作总结在过去的一年里，办公室督查工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。
总结过去的工作经验，可以得出以下几点总结：1. 督查程序不够严谨：在一些情况下，督查人员在进行工作时，未按照规定的程序进行操作，导致了一些不必要的错误和纠纷。
这是需要改进的地方。
2. 督查数据统计不够全面准确：督查数据是判断工作效果的重要依据，但我们在统计过程中有时候存在一些偏差和错误，导致数据的准确性不高，需要重视，并加以改进。
3. 督查力度不够坚决：在一些重要的问题上，督查人员的行动不够果断，对于违规行为采取的措施不够有力，导致一些问题无法得到及时严肃的处理。
二、工作计划在2024年，我们将进一步加强办公室督查工作，提高工作效率和质量。
具体的工作计划如下：1. 完善督查流程：加强督查人员的培训，确保督查工作的程序规范化和严谨化。
明确督查的目标和内容，确保每个环节都按照规定操作，减少错误和纠纷的发生。
2. 加强数据管理和统计工作：建立健全数据管理和统计制度，确保数据的准确性和完整性。
加强对督查数据的分析利用，为决策提供有力支撑。
3. 强化督查力度：对于发现的违规行为，要果断采取相应的措施，坚决予以处理。
加大对违规行为的整治力度，确保违规行为得到及时纠正和惩处。
4. 加强与其他部门的协作：督查工作不仅仅是办公室自身的工作，还需要与其他相关部门进行协调和合作。
加强与其他部门的沟通和联系，共同推进工作的开展。
5. 提高工作效率：合理安排督查工作时间和人员，做到有的放矢，提高工作效率。
适时使用现代化的科技工具，提高工作的便捷性和精确度。
6. 加强督查成果的宣传和交流：将督查成果及时公开和宣传，发挥督查工作的示范和倒逼作用。
加强督查经验的交流和分享，促进各部门之间的互相学习和提高。
通过以上的工作计划，我们将进一步加强办公室督查工作，提高工作质量和效果。
我们相信，在全体员工的共同努力下，办公室督查工作一定能够取得更大的成绩，为单位的发展和改进提供有力支持。
督查办工作总结及工作计划（3篇）
督查办工作总结及工作计划在大家的关心和配合下，我们按照"抓规范，强素质；抓落实，强职能；抓创新，强服务"工作部署，大力加强督促检查力度，确保了中央和省、市党委重大决策部署和省、市领导批办事项的____。
____年，市委督查办共办理督查事项____件；发出《督促办理通知书》____份；呈送督查报告____篇；编发《督查通报》____期，《督查专报》____期，《督查快讯》____期。
得到省、市领导批示表扬共____次，其中市委黄业斌书记批示表扬____次。
在今年____月份举办的全省地级以上市及部分县（市、区）党委督查工作座谈会上，省委领导评价："____市党委督查工作走在全省前列。
"____年，市委督查办被省委____评为"全省党委系统督查工作先进单位"。
回顾一年来的工作，主要表现在以下几个方面：一、抓规范，强素质今年以来，市委督查办围绕市委办公室的工作部署，着重在内强素质、外树形象上下功夫，下大力气抓好完善各项制度，加强全市党委系统督查机构和自身干伍的建设，有效地提高了督查工作的质量和效率。
（一）抓好中办____号和省委____41____文件精神的____。
今年____月份，____下发了《____加强和改进党委督促检查工作____》（____〔____〕____号），____月份，省委____下发了《____加强和改进我省党委督促检查工作____》（粤____发〔____〕____号），市委督查办____全办同志认真学习____两个文件精神，进一步完善督查工作制度，明确工作职责，强化工作效能，较好地促进督查工作落实。
（二）进一步加强规范化建设，落实"六定"要求。
市委督查办围绕市委中心工作，结合市委办公室____年工作计划，制定了实施模块化管理工作方案，进一步明确了人员工作分工和工作流程，将责任落实到每一个人，促进了督查工作的快捷高效，真正做到"多而不烦、忙而不乱、快而不错"。
督察办公室的工作总结
督察办公室的工作总结一、工作概述督察办公室是一个重要的工作机构，其职责是监督和检查各部门的工作。
本人在督察办公室工作期间，以高度的责任心和敬业精神履行职责，努力推动各项工作的顺利开展。
以下是本人在督察办公室工作期间的总结。
二、工作内容1.督察和检查各部门的工作。
本人负责组织督察任务，制定督察计划，并对各项工作进行现场检查和调查。
同时，按照制定的督察标准和要求，对各部门的工作进行评估和考核，向有关领导提出改进意见和建议。
2.协调和解决工作中的问题。
本人在工作中面临的问题较多，需要与各部门和相关方面进行协调和沟通。
在解决问题的过程中，本人注重沟通和合作，努力达到工作目标。
3.汇报工作进展情况。
本人每日、每周、每月都要向上级汇报工作进展情况。
汇报内容包括督察任务的完成情况、存在的问题和建议，以及工作中的困难和需要协助的事项。
三、工作亮点1.严格按照工作计划执行。
本人在工作中始终保持高度的责任心和严谨的工作态度。
按照计划，及时完成各项任务，并按照规定要求提交相关报告和材料。
在督察和检查工作中，本人注重细节，确保数据的准确性和可靠性。
2.积极主动解决问题。
在工作中，本人会积极主动地与各部门进行沟通和协调，解决工作中出现的问题。
积极主动地寻找解决问题的方法和路径，并向上级提出相关建议和意见。
同时，在面对困难和挑战时，本人也会迅速调整工作思路和方案，寻求最佳解决方案。
3.注重团队合作。
本人在工作中注重与团队成员和各部门的合作。
在工作中，本人会主动与团队成员分享工作经验和心得，倾听他人的建议和意见，并在工作中及时给予帮助和支持。
通过团队合作，共同完成工作任务，提高工作效率。
四、存在的问题与改进意见1.督察和检查工作中存在一些难点和问题。
在对各部门的工作进行检查时，有时候会遇到一些不合理、不便或过于繁琐的问题。
这些问题给工作带来了一定的困扰和阻碍。
因此，进一步优化和规范督察和检查工作的流程和方式，减少不必要的麻烦，提高工作效率，是一个重要的方向。
2024年办公室督查工作总结及工作计划
2024年办公室督查工作总结及工作计划一、工作总结：2024年办公室督查工作经过一年的持续努力和改进，在各方面取得了一定成绩。
在上一年的总结基础上，我们进一步完善和优化了工作流程，提高了督查效率；同时，也发现了一些问题和亟待解决的挑战，需要进一步改进和完善。
1. 工作亮点：（1）提高督查效率：通过将督查工作与信息化系统相结合，实现了信息动态化、实时化和互联互通，大幅提高了督查工作的效率。
在2024年，我们进一步完善了信息化系统，使督查工作更加智能化和便捷化。
（2）强化线索处置：加强了对督查线索的收集、审查和处理工作，及时查处了一批违规违纪问题，确保了督查工作的公正与权威。
（3）优化资源配置：通过对工作进程的详细规划和合理调配，更好地发挥了各方面资源的效益，提高了督查工作的整体质量和水平。
2. 存在问题：（1）信息化系统仍有不足之处：虽然我们在信息化系统方面取得了一定进展，但仍然存在一些问题，如系统运行速度较慢、操作界面不够用户友好等。
需要进一步完善和优化。
（2）缺乏专业化人才：督查工作需要具备一定专业知识和技能的人才，目前我们在此方面的人员配置仍有不足之处，需要进一步培养和引进相关人才。
（3）督查工作标准化不足：督查工作标准化程度不高，缺乏一套完整的工作标准和流程，导致部分工作容易出现模糊和混乱。
二、工作计划：为了进一步提高督查工作的质量和效果，我们制定了以下工作计划：1. 完善信息化系统：进一步改进现有信息化系统，解决系统运行速度慢、操作界面不友好等问题，提高信息化系统的可用性和便捷性。
并且加强信息安全保护措施，确保督查信息的安全性。
2. 加强专业人才培养与引进：通过培养和引进相关人才，提高督查工作的专业化水平。
加强对人才的培训和考核，提高其业务能力和综合素质。
3. 健全工作标准和流程：制定一套完整的督查工作标准和流程，明确工作各环节的职责和要求，确保督查工作的规范性和标准化。
4. 加强对督查线索的处置：加大对督查线索的收集和审查力度，及时查处违规违纪问题。
督查室工作总结及计划
督查室工作总结及计划一、工作总结在过去的一段时间里，督查室团队积极履行职责，不断加强对各项工作的监督和检查，取得了一定的成绩。
以下是本期工作的总结：1. 工作亮点督查室在过去的一段时间里，注重深入了解各项工作的具体情况，全面梳理工作流程和标准，提高了工作的效率和质量。
同时，通过与各部门的沟通协调，取得了了解实际情况的数据和信息，为后续的督查工作提供了有力的依据。
另外，督查室积极引入了先进的技术手段，提升了数据分析和信息处理能力，为工作的科学决策提供了支持。
2. 工作问题在本期工作中，督查室发现了几个问题需要及时解决。
首先是信息收集的渠道还不够畅通，需要进一步完善信息收集的机制，确保获取准确、及时的数据和信息。
其次是工作的组织与协调需要进一步加强，加强与各部门的沟通，确保各项工作的推进顺利进行。
另外，督查室的工作还需进一步加大力度，发挥更大的监督和检查作用，在工作中发现并解决问题，确保各项工作的顺利实施。
二、工作计划为了进一步规范和提高工作效果，制定了以下工作计划：1. 加强信息收集与分析进一步完善信息收集渠道和机制，确保获取准确、及时的数据和信息。
加强对各项工作的统计和分析，及时发现问题和风险，为决策提供可靠的依据。
同时，积极引进和应用新技术，提升数据分析和信息处理能力，进一步提高工作效率和质量。
2. 深化工作的组织与协调加强与各部门的沟通与协调，确保各项工作的推进顺利进行。
定期召开工作会议，及时交流工作情况，解决问题和困难。
加强对工作进展的监督和检查，确保各项工作按照计划有序进行。
3. 强化督查工作的力度进一步加强对各项工作的督查力度，及时发现问题并解决。
制定具体的督查计划和目标，制定相应的考核和奖惩机制。
通过督查工作，推动各项工作的改进和提高，确保工作目标的顺利实现。
4. 完善工作机制和流程进一步优化并完善工作机制和流程，规范工作的操作和管理。
制定相关的工作规范和标准，确保工作的规范性和一致性。
教育督导办公室工作总结及计划8篇
教育督导办公室工作总结及计划8篇篇1一、引言本年度，教育督导办公室在教育部门的正确领导和广大师生的共同努力下，完成了各项工作任务。
在此，我们将对过去一年的工作进行全面的总结，并提出未来的工作计划，以期更好地服务于教育事业的发展。
二、工作总结1. 工作任务完成情况在过去的一年中，我们按照教育部门的部署，认真履行教育督导职责，完成了以下主要任务：（1）对辖区内所有学校进行了全面的教学检查，确保了教育教学质量的稳步提升。
（2）组织了多场教育评估活动，对学校管理水平、教师业务能力进行了评估，为提升学校整体办学水平提供了依据。
（3）开展了多次专项督导，针对学校安全管理、课程设置、课堂教学等方面进行了深入检查与指导。
2. 成绩与亮点（1）成功举办了“教育教学改革研讨会”，推动了学校教育教学改革，提高了教师的教育教学能力。
（2）督导工作得到了上级部门的肯定和表彰，被评为“优秀教育督导团队”。
（3）建立了完善的教育督导信息化平台，提高了工作效率和透明度。
3. 问题与不足（1）督导工作中仍存在盲区，部分学校的教学管理需要进一步加强。
（2）督导队伍建设仍需完善，部分督导人员的业务能力有待提高。
（3）督导工作与学校教育教学的深度融合还需进一步加强。
三、工作计划1. 总体目标在未来的一年中，我们将继续履行教育督导职责，加强学校教学管理，提高教育教学质量，推动教育均衡发展。
2. 具体措施（1）加强学校教学督导，确保教学质量稳步提升。
我们将继续对辖区内所有学校进行定期教学检查，并针对存在的问题提出整改意见。
（2）加强督导队伍建设，提高督导人员的业务能力。
我们将组织督导人员参加培训，提高督导人员的专业素养和业务能力。
（3）深化教育教学改革，推动学校创新发展。
我们将与相关部门合作，共同推动学校教育教学改革，鼓励学校开展特色教育，提高教育教学质量。
（4）加强信息化建设，提高督导工作效率。
我们将进一步完善教育督导信息化平台，实现信息共享，提高工作效率。
办公室督办工作总结（3篇）
办公室督办工作总结____年，我在办公室各位领导的鞭策和同志们的支持帮助下，认真实践____，抓学习，抓工作，按照办公室确定的目标任务，较好地完成了督查工作的各项任务及办公室安排的其他工作，现将半年来个人工作总结一、坚持学习理论，不断提高个人政策水平及综合素质始终把学习理论与提高个人综合素质放在首位，坚持学习____，深刻领会其精神实质。
学习____、____、____，在学习中增强认识问题、解决问题的能力，并注重理论与实践的密切结合，不断增强政治敏锐性及鉴别力。
积极参加“____先进性教育活动”，同时积极向____靠拢，自觉接受____的考察，今年____月____日由预备党员按期转正。
求实创新、与时共进、全力以赴搞好督查工作首先我将工作的重点放在一心一意抓科室、认认真真搞督查上。
随着政府职能的相应转变，督查工作面临许多新情况和新问题，为此我结合工作实际，结合区情，认真研究对策，制定措施，畅通督查工作的渠道。
增强服务意识，提高工作效率，杜绝一些部门及基层在督查中出现的推诿扯皮、人浮于事的现象。
一是根据我区督查工作的实际，以确保政府重大决策的____及重大项目的顺利实施，修订了办公室督查工作制度，确定了七项督查工作的主要内容，提出了搞好督查工作的要求、方法及程序。
二是建立健全了督办网络，形成了上下通畅的督查工作联系渠道。
为了有利于开展工作，不仅建立了区级各部门、各街、镇之间的督办网络，明确督查工作负责人及具体工作人员，而且积极与市政府督查室取得联系，争取工作的主动性，为政令畅通、上情下达打好基础。
三是分门别类，确保工作秩序井然有条。
督查工作经常会出现交差进行的现象，为了避免重复督办及超期延办，科室以登记制度、近期办结制度、督办专报等为基础，将督办事项根据进展情况分成了未办事项、已办事项、正在处理事项三大类；在每一类中又依据督办件的来源细化成领导批示、重点项目、____、群众反映以及人大、政协代表、委员提案等，作到了一事一办、一事一查、一督一报，既便于操作，又确保工作秩序井然有条，杜绝了漏报、重报现象。
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办公室督查工作总结及工作计划办公室督查工作总结及工作计划「篇一」XX年，政府督查室在各位主任的正确领导下，各科室的支持配合下，紧紧围绕全区中心工作，创新督查工作方式，积极有效地开展督查工作，圆满地完成了各项工作任务。
一、XX年工作完成情况督查室全年共落实市、区政府督查、督办事项件，完成市政府督办事项件，领导批示交办件件；对区政府常务会议、区长办公会议的落实情况进行了跟踪督办，编发常务会议纪要落实情况XX期；区政府业务会议纪要XX期、督查专报XX期、督查情况专送X期；编写区政府每月主要工作和重大活动安排XX期；区政府门户网站区长信箱、96123市民服务热线、民声微博等信件受理1余件；开展专项督办及政务活动检查X余次。
一是全年督查工作有效开展。
积极开展区政府工作报告任务落实情况的督办。
在区政府全会和区“两会”闭幕后，督查室及时掌握重点工作目标、任务完成进度，并定期进行全面督查，确保政府决策有人管、有人干、有结果。
做好领导批示件的督办工作。
领导批示件都是关乎群众切身利益的事情，比如今年针对弃管小区维修督办事项达1余件。
督查室对每个批示件都进行跟踪，第一时间转发职能部门，并采取二次督办、实地督办等形式，确保领导批示内容落地实处，有效地解决了弃管小区维修问题。
做好区政府会议决定事项督办工作。
区政府督查室参加区政府常务会议、区长办公会议、区政府业务会议，认真做好记录，及时梳理区政府重要决策和领导要求。
对于区政府各类会议、专题会议做到一会一督，逐事项进行督促落实。
对于完成时限较长的事项，定期进行电话督促落实，确保政府决定事项尽快落到实处。
做好区长信箱反映问题的办理情况。
结合工作实际，对群众反映的每个问题核实下载后，按照领导的批示精神督促相关部门限时办理。
对于办理结果，经过整理送领导审阅后，再回复给网民，并做好回复后的跟踪落实。
二是开展区政府重点项目的专项督查工作。
先后参与了上通三期、区全民健身中心、区养老院、二十八中学、区医院、龙之梦等多项重点工作和大型活动的督办及全年各项经济指标完成情况督办等工作；对绿化、防汛、供暖、除运雪等工作进行了跟踪督办；并协助相关部门做好创建文明城、老旧弃管住宅区、东中街商业区等各项专项综合整治工作。
三是建立健全督查工作机制。
督查室在开展日常督查工作的同时，积极探索督查工作新模式，制定完善了《区政府督查工作流程制度》，并建立健全了督查工作网络体系，为督查工作的有效开展提供了保证。
四是不断加强科室建设。
为做好督查工作，坚持严格要求自己，以诚待人，正确认识自身的工作和价值，正确处理个人利益和集体利益的关系，诚实敬业。
细心学习其他科室的长处，弥补自己不足，并虚心向领导、同事请教，在不断学习和探索中使自己有所提高。
一年来政府督查室工作人员始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把工作的重点放在严谨、扎实、脚踏实地、埋头苦干上。
在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，不断改进工作，积极维护政府办的良好形象。
二、XX年工作安排XX年，督查室将在完成日常督查工作的基础上，进一步扩大督查范围，创新督查手段，完善工作机制，不断提高督查工作水平。
一是紧紧围绕区政府中心工作，不断扩大督查工作内容。
重点围绕区政府会议决定重要事项，以及汽车城建设、民生工程、重点建设项目等，进一步扩大督查工作内容，加强沟通协调及时掌握进展情况，以《督查专报》、《督查情况专送》等载体报区政府领导审阅，为区政府领导决策部署出谋划策。
在保质保量完成领导交办任务的同时，对区领导所召开的各类会议，都尽可能明确专人参加，随时记录领导讲话中的要求、布置的任务，并及时整理交办。
二是深入开展多种督查形式，不断创新督查工作手段。
督查室将采取两办（区委督查室、区政府督查室）联合督办、下发督办通知单、电话通知督办、实地督办等多种形式，将督办事项及时准确转交相关部门办理，并跟踪督办，限期反馈办理结果。
督查室对承办单位反馈的办理结果，认真审核把关，对于不符合要求的退回承办单位重新办理后再报。
督查室将定期召开督查工作业务会议，总结各单位、各部门工作中的先进经验和做法，通报工作不力、推诿扯皮等不良现象，督促各项工作落实到位。
三是加强业务培训，全面提高督查工作效率。
督查工作涉及区内各项工作，要求具备文字综合能力、沟通协调能力以及掌握区情、领导分工、部门工作职责等等。
督查室将以业务工作培训为主线，自觉学习区内各类文字综合资料和各相关单位的工作职责、工作重点，使科室人员不断提高业务素质和工作效率。
此外，督查室要经常深入基层、深入一线摸实情，公正地反映基层工作的实绩。
并了解各相关单位在督查工作中遇到的问题，在办理程序、工作方式、工作方法等方面给予业务指导，进而提升全区督查工作水平。
办公室督查工作总结及工作计划「篇二」高邮市城区市容市貌和环境卫生管理督查考核办法为实施城市精细管理，切实解决市民群众反映的市容市貌和环境卫生管理方面的热点、难点问题，进一步推动城市管理工作，提高城市管理水平，创造整洁、优美、文明的城市环境。
现结合我市城市管理工作实际，制定本督查考核办法。
一、组织领导局成立督查考核领导小组。
局主要领导任组长，局分管领导任副组长，局机关科室负责人、所属单位主要负责人为成员。
局综合督察科负责本办法的具体实施。
市容大队、环卫处等单位相应成立本级督查考核领导小组，由单位主要负责人任组长，明确部门具体负责二级考核工作。
二、督查考核原则市容市貌和环境卫生管理督查考核工作，本着“客观、公正、公平、公开”的原则，实行“一级督查、二级考核”制度。
1、一级督查工作。
由局综合督察科负责市区市容市貌和环境卫生路面管理一级督查。
一级督查以每个自然月为一个周期，按百分制进行计分。
2、二级考核工作。
由市容大队、环卫处等部门单位分别制定二级考核实施细则，对本单位工作人员的工作绩效、队伍管理等事项实施二级考核。
在实施二级考核时，要拉开被考核人员之间二级考核评分档次，严格奖惩，打破平均主义。
3、为使“一级督查，二级考核”工作有效地有机结合，市容大队、环卫处等部门单位在实施二级考核时，因路面管理和其他方面工作不到位，责任人和分管负责人负有连带责任。
三、督查考核对象1、城市管理行政执法大队及所属部门；2、各城市管理行政执法分局及所属部门；3、城市治安巡逻大队及所属部门；4、市环卫处及所属部门。
四、督查考核范围、内容督查考核的范围为城市建成区。
具体为东至S237、南至S333、西至运河东堤、北至波司登大道市容管理示范路段、城区主次道路、一般道路、后街背巷、居民小区和市民广场（风光带）范围。
督查考核的主要内容为日常市容环卫等城市管理中的行政管理和行政执法工作。
重点督查考核城区主要路段、重要节点、市容管理示范路段、阶段性专项整治、重大活动保障和上级交办的其他工作事项。
五、督查巡查考核程序和方式一级督查主要采取巡查、抽查、书面交办督办、月通报、年终总考评的方法进行。
1、路面巡查督查。
督查人员对路面管理进行明查和暗查；必要时采取抽查和专项督查等形式进行。
在巡查督查时发现存在管理问题，督促管理责任人及时落实解决。
2、书面交办督办。
对存在的热点、难点和反复出现的问题，以《市容管理整改建议书》、《市容管理督查交办单》和《市容管理责令整改通知书》书面形式交办责任单位，责令限时整改，责任单位应在规定时间内书面报送整改结果。
3、内部督查通报。
局综合督察科负责做好巡查督查的记录工作，将一级督查情况进行统计，对照《城区市容市貌和环境卫生管理督查考核评分标准》实施扣分。
同时在局月度办公会上对市容市貌和环境卫生管理方面存在的问题，以及整改和落实情况进行点评。
4、一级督查和二级考核的周期为上月的26日至当月的25日，一级督查内部通报与当月28日前对当月路面管理情况进行内部通报，并督促检查二级考核，各被考核责任单位在次月10日前将二级考核结果报送局综合督察科备案。
5、市容大队、环卫处、城市治安巡逻大队等部门单位向局综合督察科报送日常行政执法和行政管理工作日报、周报和月报等台账。
路面管理人员按规定填写《城市管理日常巡查工作日志》，完善日常巡查执法管理工作日志制度。
6、年度总考评。
年终对一级督查月度考评分值得分进行统计，按照年度总得分对责任单位路面管理情况进行综合排名。
六、督查考核评分依据依据《江苏省城乡规划条例》、《江苏省市容市貌和环境卫生管理条例》、《城市容貌标准》、《江苏省城市环境卫生作业服务质量标准》、《江苏省城市管理优秀城市检查考核细则》、《扬州市优秀管理城市（区）考评标准》和《高邮市城市管理局事业单位工作人员绩效考核办法（暂行）》、《高邮市城区市容市貌和环境卫生路段管理等级和标准》等相关规定，制定《城区市容市貌和环境卫生管理督查考核评分标准》。
七、督查考核运用1、一级督查得分，是被考核单位月度奖励性绩效工资发放的重要依据之一。
其一级督查分值占二级考核50%，主要体现履行岗位职责情况，起到奖勤罚懒、竞争激励的作用。
2、根据一级督查月度考评分值得分情况定为四个考核等次。
即得分在90分以上的（含90分，下同）定为考核优秀；得分在至80之间的定为考核良好；得分在至70之间的定为考核一般；得分低于70分的，定为考核不合格。
年终一级督查平均得分低于80分的，不得参与年度各项考核评比。
3、一级督查得分作为职务晋升、竞聘上岗以及评先评优的重要依据。
各被督查考核单位的中层以上干部，全年一级督查得分达到90分以上的，纳入拟升职人员名单；70分以下的按照《高邮市城市管理局行政问责暂行规定》实行问责追究。
八、其他事项1、本实施办法由局督查考核领导小组负责解释。
2、本实施办法从xx年X月X日起施行，邮城管〔xx〕20号《层级管理路段承包责任制督查考核实施办法》同时废止。
办公室督查工作总结及工作计划「篇三」一、本月份工作完成情况：（一）围绕区重点工作开展督查1、对一季度全区“三重一大”项目推进情况督查，印发督查通报；2、对中宇石油东原凯孚碳素项目地面附着物清理进行跟踪督查；3、对人民公园改造及206国道绿化进行跟踪认量审计；4、对17条道路建设工程推进情况督查，印发督查专报；5、对20xx年全区重大产业项目存在问题办理情况督查，印发督查通报；6、对一季度为民办实事项目情况督查，印发督查通报；（二）围绕区领导安排的工作督查1、对垃圾清理工作推进情况的督查，印发督查通报；2、开展运河沿岸港口黄沙站整治督查，印发督查通报；3、开展南水北调工程运河沿岸综合整治情况督查；4、召开20xx年区机关单位绩效考评座谈会，征求有关部门意见；5、对252省道绿化补植问题督查，印发督查通报；6、对卫生城创建工作进行督查；7、对向上争取资金项目督查；8、开展城区政府投资绿化工程更换补植情况督查；9、对潘安湖风景区建设调度会会议纪要各项工作推进情况开展督查，每两天上报一次督查结果；10、开展人事代理人员社会保险办理有关情况的.督查；11、对工商分流人员安置、潘安湖三期用的土地复垦项目验收、大吴程楼飘柔纸业等领导转办件的督办、调查；（三）围绕作风建设年活动开展督查1、开展作风建设及落实“十条禁令”明察暗访活动5次；2、开展廉租房分配环境监察活动；3、对全区行政权力网上公开透明运行工作真上网、全上网情况进行督查；4、开展公车走读督查，发通报2期；5、督查行政服务中心开展单位及事项进驻情况；6、上报一季度“12345”政府服务热线平台运行情况统计表；7、完成作风效能监测点申报和核准工作。