工信局领导班子述职报告
2024年信息中心主任述职报告（五篇）
2024年信息中心主任述职报告___年，信息中心在公司领导班子的亲切关怀和领导下，在公司各部门和各单位的大力支持和积极配合下，认真贯彻落实神华、神东两级公司各项决策部署，充分发挥聚合效应，根据神东it战略发展规划，以建设数字神东为目标，加大信息化建设力度，经过全体干部职工的共同努力，全面完成了中心安全、生产、经营等各项工作目标。
一年来，我认真履行了信息中心主任和党委书记的岗位职责，按照一手抓建设，一手抓管理的工作思路，围绕中心，服务大局，带领信息中心全体员工，以完善各项管理制度，打造自身信息化建设队伍、提高员工专业化服务水平为主线，为全面提升神东信息化和通信专业化服务工作水平奠定了基础。
重点完成了以下几方面的工作：一、加强信息中心党建和思想政治工作。
一年来，信息中心根据年初公司党委总体工作部署，认真贯彻落实两级公司___、经营分析会等重要会议精神，加强中心党建和思想政治工作。
我始终牢记自己作为一名党员领导干部，在任何时候，都要严格遵守党的纪律，时刻以一名___员的标准严格要求自己，坚持深入基层调研检查、坚持为员工、为基层、为信息化建设服务，讲实话、办实事，能带头执行各项规章制度，在工作上加强与班子成员的交流，构建和协、奋进、努力、做实事的领导班子，致力于不断提升自身的管理经验，提高自身的管理水平。
二、圆满完成信息中心年度经营任务。
___年，信息中心紧紧围绕年度经营指标，以双增双节、七项费用管控为切入点，加强经营管理，严格控制费用支出，各项经营指标均完成或超额完成计划。
___年，我们的考核重点向生产安全、核心业务倾斜，进一步深化内部经营承包责任制，规范考核程序，加强执行情况的检查、考核及兑现工作，从而促进了整体工作效率和效益的进一步提升。
___年，信息中心共创收___万元;节约生产耗费___万元;压缩七项费用___万元;就招待费单项来说，比年初核定的费用节约了___%。
三、认真履行岗位职责，加大信息化建设力度，努力打造信息化专业队伍，全面提升专业化服务水平。
工业和信息化局述职报告
工业和信息化局述职报告敬启者：兹将工业和信息化局今年度的工作情况做一述职报告，以向各位领导及全体员工汇报。
本报告将从以下几个方面进行介绍。
一、综述今年度，工业和信息化局紧紧围绕国家经济发展战略，以推进工业升级、促进信息化发展为主线，认真履行职责使命，努力推动产业结构的优化升级。
全局上下团结协作，主动作为，不断取得重要进展和显著成效。
二、政策制定与推进工业和信息化局在政策制定与推进方面取得了明显的成效。
本年度，我们紧密跟踪国家政策导向，充分发挥政策引导作用，推动一系列行业发展政策的研究、制定和实施。
我们进一步加强与相关部门的协调合作，形成了多个政策的联动效应，为工业和信息化的发展提供了良好的制度环境和政策支持。
三、工业发展工业的发展是国家经济建设的重要基石。
今年，工业和信息化局以推动工业升级为核心任务，积极支持制造业转型升级，促进高端装备制造业发展，大力发展新兴产业，加快推动传统产业转型升级。
我们在政策引导、项目扶持、技术支持等方面做了大量的工作，取得了显著的成效。
全局范围内的工业增加值和工业利润同比增长均超出预期，为国家经济增长和就业提供了重要支撑。
四、信息化发展信息化是推动工业发展和经济社会进步的重要驱动力。
本年度，工业和信息化局聚焦“互联网+”行动计划，着力推进数字经济发展，深入实施网络强国战略，积极推进新一代信息技术创新应用，加强信息安全保障能力建设。
我们大力推动信息化设施建设和应用，推进智能制造和数字化转型，在电子商务、虚拟现实、人工智能等领域取得了重要突破和进展。
五、人才队伍建设人才是推动工业和信息化发展的关键因素。
我们高度重视人才队伍建设，着力培养和引进各类专业人才，加强人才队伍的整体素质提升。
通过建立健全人才培养机制和激励机制，推动工作人员的业务能力和综合素质不断提高。
努力打造一支专业化、创新型、素质优良的工作队伍，为工业和信息化发展提供强有力的人才支撑。
六、下一步工作展望在新的一年，工业和信息化局将进一步深化改革，加强创新，围绕高质量发展的要求，全面提升工业发展和信息化水平。
信用社主任个人述职报告10篇
信用社主任个人述职报告10篇信用社主任个人述职报告篇1尊敬的领导、同志们：一年的时间很快的过去了，这一年里，我在所长的带领下，在__信用社领导的关心及全体同志的帮助下，能够比较圆满的完成了本年度的工作任务，在思想觉悟等方面都有了一定的提高，本年度的述职报告主要有以下几项：一、政治思想表现、品德素质修养和职业道德方面能够自觉贯彻执行党和国家制定的路线、方针、政策，具有全心全意为人民服务的公仆意识。
能遵纪守法，敢于同违法乱纪行为作斗争，忠于职守、实事求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。
二、业务知识和工作能力方面在目前的工作岗位上，能够不断的去学习，积累经验，经过自己的努力，具备了一定的工作能力，能够从容的接待储户的咨询。
在业务技能、组织管理、综合分析能力、协调办事能力、文字语言表达能力等方面，都有了很大的提高。
三、工作态度和勤奋敬业方面热爱自己的本职工作，能够正确，认真的去对待每一项工作任务，把党和国家的金融政策及精神灵活的体现在工作中，在工作中能够采取积极主动，能够积极参加单位组织的各项业务培训，认真遵守区行的规章制度，保证出勤，有效的利用工作时间。
四、工作数量和效益和方面能够及时完成制定的工作任务，达到了预期的效果，在储蓄工作中，都能保质、保量的完成社里交给的.各项工作任务，同时在工作中学习了许多的知识，也锻炼了自己，经过一年的不懈努力，使工作水平有了长足的进步，为__储蓄所做出了应有的贡献。
总结一年的工作，虽然有了一定的进步和成绩，但在一些方面也存在着不足。
比如，有创造性的工作思路还不是很多，个别工作还不是做的很完善，这有待于在今后的工作中加以改进。
在新的一年里，要认真学习和贯彻党和国家的政策、方针、路线，努力使思想觉悟和工作效率全面上水平，为我们__信用社实现跨越式发展做出应有的贡献。
此致敬礼述职人：___20__年__月__日信用社主任个人述职报告篇2尊敬的领导：随着改革的春风，农村信用社开启了崭新的一页。
工业信息局述职报告
工业信息局述职报告尊敬的领导：首先，感谢组织对我的职务进行评估和考察，给予我收集、整理和分析工业信息的机会，让我体验和探索了不一样的职责和挑战。
在过去的一段时间里，我努力履行职责，严格按照要求完成了工作任务。
下面，我将对我的职责和工作内容进行简要总结和报告。
一、职责和工作内容作为工业信息局的一员，我的主要职责是收集、整理和分析与工业相关的各类信息。
具体的工作内容包括以下几个方面：1. 收集信息：我通过多种渠道，如媒体、网站、报告等，收集全国范围内与工业相关的信息。
这些信息涵盖了工业政策、技术创新、市场动态、企业发展等多个方面。
2. 整理信息：我对收集到的信息进行整理和归档，建立起完善的工业信息库。
同时，我根据工业信息的重要性和紧急程度进行分类和标注，以便其他同事和有关部门能够及时了解和查找相关信息。
3. 分析信息：我将收集到的信息进行分析，提取关键数据和趋势，并编写报告和评估。
这些分析结果可以为工业决策者提供参考，帮助他们把握行业动态和市场走向，做出更准确的决策。
二、工作成果与亮点在履行职责的过程中，我取得了一些工作成果和亮点：1. 提高信息收集效率：通过不断优化信息收集渠道，我缩短了信息收集的时间周期，并扩大了信息的来源。
这使得工业信息局可以更全面、及时地了解到最新的工业动态。
2. 完善信息分类体系：我对工业信息的分类体系进行了改进和完善，使得信息检索更加快捷方便。
这为其他同事和有关部门提供了更好的查询工具，并提高了整体工作效率。
3. 提供准确的信息分析报告：经过对多个工业信息进行分析和评估，我撰写了多篇准确、有实质性的信息分析报告。
这些报告得到了上级领导和相关部门的认可和赞赏。
三、存在的问题和改进措施在开展工作的过程中，我也意识到了一些存在的问题和需要改进的方面：1. 信息收集的全面性：由于信息的多样性和更新速度快，我需要加倍努力，扩大信息收集的范围，确保所收集信息的全面性和准确性。
2. 信息分享和利用：我将进一步加强与其他部门的沟通和合作，及时将收集到的信息分享给有关人员，并积极参与工业决策的讨论和制定。
工信新进公务员述职报告
工信新进公务员述职报告尊敬的领导：您好！经过一年来的工作，在贵单位的指导下，我深感荣幸与自豪。
在这里，我将对我过去一年的工作情况向您进行述职报告。
一、岗位工作履行情况作为一名工信新进公务员，我兢兢业业、尽职尽责地完成了上级领导交给的各项任务。
具体来说，我主要从事档案管理、文件资料整理、协助安排日常会议等方面的工作。
通过对各类档案的整理和管理，我确保了档案的完整性和时效性，有效提高了办公效率。
同时，我也协助上级领导安排会议，确保会议的顺利进行，为领导的决策提供了重要的支持。
二、业务能力提升情况为了更好地胜任岗位工作，我积极学习相关业务知识，不断提升自己的业务能力。
在过去的一年里，我参加了工作培训班和岗位学习，通过学习和实践，我对工信行业的相关政策法规、政务公开等有了更深入的了解。
同时，我也不断提升自己的办公软件应用能力，在日常工作中熟练使用各类办公软件，提高了工作效率。
三、团队协作能力展示情况作为一名公务员，良好的团队协作能力对于工作的顺利进行至关重要。
在岗位工作中，我始终注重与同事的沟通和协作，共同完成各项工作任务。
我积极参与团队活动，并与同事们建立了良好的工作关系。
在与同事合作的过程中，我能够灵活处理人际关系，主动提供帮助，受到了同事们的认可和赞许。
四、岗位工作改进情况过去一年，我不断思考和总结工作中的不足之处，并积极寻找解决方法。
例如，我意识到自己在会议记录方面存在一定的不足，容易出现关键信息的遗漏。
为了改进这一问题，我参考了相关岗位人员的工作经验，学习了会议记录的技巧，并在实践中逐渐提高了自己的记录能力。
五、未来工作计划在未来的工作中，我将继续努力提升自己的业务能力，不断学习和钻研工信行业的相关政策法规，为部门的决策提供更多有价值的建议。
同时，我还会进一步加强团队合作，提高自己的沟通能力和协作能力，与同事们共同推动工作的顺利进行。
此外，我也将主动关注岗位工作中的问题，并积极思考和提出改进措施，以提高工作效率和工作质量。
信息化中心领导述职报告
信息化中心领导述职报告尊敬的各位领导、同事们：大家好！我是信息化中心的XXX。
今天，我非常荣幸地站在这里，向大家汇报我的工作情况和成绩。
一、工作概况过去一年，信息化中心承担了公司信息化建设的重要任务，我作为中心的负责人，与团队成员紧密合作，共同推动了信息化工作的发展。
在各项工作中，我们始终秉持着创新、协作的原则，紧跟时代的步伐，致力于提升公司的信息化水平。
二、完成情况1.信息系统建设今年，我们按照公司制定的信息化发展规划，全面推进了信息系统的建设工作。
我们审慎选择合适的系统，进行需求分析，根据实际情况进行系统定制和优化。
通过与各部门的密切合作，我们成功地完成了公司财务管理系统、人力资源管理系统的升级和部署工作，有效提高了工作效率和信息化水平。
2.网络安全保障网络安全是信息化建设的重中之重。
考虑到互联网环境的复杂性，我们加强了网络安全管理，定期进行安全检查，及时修补漏洞，确保了公司重要数据的安全。
同时，我们还组织开展了网络安全意识培训，提升了员工对网络安全的认识和应对能力。
3.数字化办公推进为了提高工作效率，我们积极推进了数字化办公的实施。
通过引进办公自动化系统，实现了日常办公流程的数字化、自动化，大大节省了时间和资源。
同时，我们还开展了培训活动，使员工逐步熟悉并掌握了相关工具的使用，为公司的数字化转型打下了坚实的基础。
三、存在的问题与改进方案在工作中，我们也遇到了一些困难和问题，主要包括：1.需求变动频繁，导致项目延期和资源浪费。
2.部分员工对信息化工作理解不够，对新系统的接受度较低。
针对上述问题，我们制定了以下改进方案：1.加强需求管理，与各部门建立良好的沟通机制，及时了解需求变动，合理调整工作计划。
2.加强培训和宣传工作，提高员工对信息化工作的认识和理解。
四、展望未来未来，我们将继续致力于信息化工作的推进，立足于提升公司整体竞争力，为公司的发展做出更大的贡献。
我们将进一步优化信息系统，提高网络安全保障水平，推动数字化办公的全面落地。
2024年领导述职报告（6篇）
2024年领导述职报告___年度，作为主要负责人，在区委的直接管理和领导下，我坚持深入学习和贯彻___思想，坚持与时俱进、开拓创新，坚持公开、公平、公正原则，坚持制度管理，坚持___领导，民主集中，坚持弘扬正气，___歪风邪气，在全办起到了领导干部应有的模范带头作用，并带领全体职工通过一年的努力完成了年初制定的目标任务和区委政府下达的各项临时性任务。
现就一年来思想、学习、工作各方面情况汇报如下：一、坚持发扬___主义学风，坚持实事求是原则，理论联系实际，思路指导出路。
一年来，我坚持___理论和___重要思想的学习，努力推进三个转变，将所学理论知识与自身工作实际结合起来，随时用先进思想指导工作，认真执行学习制度，在学习中做到自觉、主动、积极，起到了很好的表率作用。
___重要思想的学习，使我进一步加强主观世界改造，切实推进三个转变，为实现区发展新跨越，全面建设小康社会，在区委、区政府领导下，向加快企业发展，实现自身壮大，将企业做大、做强、做优而努力。
通过一系列理论的学习，我认识到自身存在的差距。
一年来，我着重对如何实践三个转变，将我办管理的丰富的国有资源转化为资本为我区建设注入活力。
如何加强培养人才，将我办专业技术人员资源优势转化为人力资本。
如何把握市场在资源配置中的基础性作用，进一步深化改革，创新体制，摸索出企业化运作的新思路。
如何打造诚信的品牌，树立良好的口碑等等问题进行了深刻的思考和探索，并提出了全面走向市场，全方位寻找项目，积极参加我区旧城改造的工作思路，这一思路得到了区委政府领导的一致认同。
二、按照先做人、再做事的原则，加强自身品德修养，严于律己，清正廉洁。
1、首先强化了宗旨意识，牢固树立全心全意为人民服务的思想，自觉遵守中央关于廉洁从政的有关规定，经得住考验，守得住原则。
洁身自好，严守制度，作为单位___，制定了严密的工程招投标、材料定价、预决算管理等规章制度，从没利用职权违规干预和插手建设工程、房屋开发和经营，没有违规接受他人礼金、有价证券，没有参与任何形式的___。
信息化局述职报告
信息化局述职报告尊敬的领导：兹荐呈《信息化局述职报告》，敬请阅示。
一、工作概况自本人担任信息化局局长以来，本着以信息化为先导，推动机关事业高质量发展的原则，积极策划和组织各项工作，全面推进信息化局的各项任务，具体工作如下：1. 信息化发展规划：制定了信息化发展规划，明确了信息化在局内的定位和发展目标，确保信息化工作与机关事业发展保持一致性。
2. 信息系统建设：优化了信息系统的架构，提高了系统的稳定性和性能，推进了信息系统的数字化升级。
3. 数据安全管理：加强了信息资源的安全管理，确保了机关数据的完整性和保密性，有效应对了信息安全威胁。
4. 信息化人才培养：通过培训和引进，提升了机关信息化队伍的素质，确保了信息化工作的专业性和技术性。
5. 与外界合作：积极与相关机构和企业合作，推动信息化局与外界的信息交流与合作，共同推动信息化事业的发展。
二、取得的成绩在信息化局的工作中，取得了以下几方面的成绩：1. 提升了机关信息化水平：通过不断的技术升级和培训，机关信息化水平明显提升，各项信息系统运行稳定，工作效率明显提高。
2. 数据安全得到保障：加强信息资源的安全管理，多次应对信息安全风险事件，取得了较好的防护成果。
3. 推动了信息化与机关事业的融合：信息化局的工作紧密结合机关实际，通过信息化手段，提高了机关的工作效率和服务质量。
4. 促进了外部合作：与相关机构和企业合作，推动了信息化局与外界的信息交流与合作，共同推动信息化事业的发展。
三、存在的问题然而，在信息化局的工作中，也面临一些问题和挑战：1. 信息化投入仍然不足：信息化局需要更多的投入来支持信息系统的升级和发展，以满足机关事业的需求。
2. 信息化管理体系仍需完善：信息化管理体系需要更加精细化和规范化，以确保信息化工作的有序推进。
3. 信息安全风险持续存在：信息安全风险仍然存在，需要不断加强信息安全管理，提高信息安全意识。
4. 信息化与机关事业融合有待深化：需要进一步加强信息化与机关事业的融合，使信息化更好地为机关事业服务。
工信委个人工作述职报告
工信委个人工作述职报告尊敬的领导：我是某某某，担任某某职务已经近一年的时间了。
在这一年的时间里，我努力工作，积极履行我的职责，也取得了一定的成绩。
在此，我向您汇报一下我的个人工作情况。
首先，我积极参与了公司的日常工作，并按照公司的要求完成了各项任务。
我始终保持高度的责任心和工作热情，认真对待每一项任务，努力做到精益求精。
我经常与同事们保持良好的沟通，共同解决工作中遇到的问题，提高工作效率。
其次，我在工作中注重学习和提升自己的技能。
我认识到在工作中不断学习和提升自己是非常重要的。
因此，我利用业余时间参加了公司组织的各类培训和学习班，学习了一些新知识和技能。
通过这些学习，我深刻认识到只有不断学习和提升才能适应工作的变化，提高工作能力。
此外，我还注重发挥个人的专长和特长，为公司的发展做出了一些贡献。
我在某某项目中负责设计和管理工作，充分发挥了自己的专业技能。
通过与团队成员的合作，我们成功完成了项目，并得到了领导和客户的认可。
同时，我也积极参与了公司的一些创新项目，提出了一些建设性的意见和建议，为公司的创新发展做出了一些贡献。
最后，我还注重与客户之间的沟通和合作。
作为公司的代表，我始终保持良好的职业道德和服务意识，认真对待每一位客户。
我积极与客户沟通，了解客户的需求和反馈，并及时解决问题。
通过这样的沟通和合作，我们与客户建立了良好的合作关系，提高了客户的满意度。
综上所述，我在这一年的工作中努力履行了我的职责，取得了一定的成绩。
但是，我也意识到还有很多需要学习和提高的地方。
未来，我将继续努力工作，不断学习和提升自己，为公司的发展做出更大的贡献。
感谢领导一直以来对我的支持和关心！此致敬礼！。
工信委人才工作述职报告
工信委人才工作述职报告尊敬的领导：我是工信委人才工作的一名工作人员，我将通过这份述职报告，向您汇报过去一年来我们的工作情况和取得的成绩。
一、工作总结在过去一年中，我们将人才工作作为重要的任务，并根据工信委的要求，积极开展人才引进、培养和管理工作。
我们坚持以人为本的原则，推动了工信委人才队伍建设的全面发展。
1. 人才引进工作针对工信委的需求，我们积极开展了人才引进工作。
我们通过招聘会、人才洽谈会等各种形式，广泛招聘各类人才，为工信委的工作提供了强有力的支持。
在引进人才方面，我们注重选拔优秀的人才，综合考虑专业能力、工作经验和综合素质等因素，确保引进的人才能够胜任工信委的各项工作。
2. 人才培养工作为了提高工信委人才队伍的整体素质，我们注重人才的培养工作。
我们通过组织各类培训，提高人才的专业技能和综合素质。
同时，我们还建立了人才培养计划，为培养计划中的人才提供有针对性的培训和发展机会，使其能够在工作中不断成长，为工信委的发展提供有力的支持。
3. 人才管理工作为了更好地管理工信委的人才队伍，我们建立了人才管理体系，健全了人才流动机制。
我们注重对人才的激励和奖惩，通过薪酬、晋升等激励手段，激发人才的积极性和创造力。
同时，我们也注重对人才的关怀和培养，通过定期的交流和沟通，了解他们的工作需求，为他们提供良好的发展环境和平台。
二、取得的成绩通过一年的努力，我们取得了以下几方面的成绩：1. 人才引进方面，我们成功引进了一批具有丰富经验和专业技能的人才，有效增强了工信委的工作能力。
2. 人才培养方面，我们组织了多次培训活动，提高了人才的专业素质和技能水平。
通过培养计划的实施，我们培养出了一批具有潜力和创新能力的人才，为工信委的未来发展储备了人才资源。
3. 人才管理方面，我们建立了人才管理体系，健全了人才流动机制。
通过激励和关怀，我们有效提高了人才的凝聚力和工作积极性。
三、存在的问题和对策在人才工作中，我们也面临一些问题和挑战，主要表现为：1. 人才引进方面，虽然我们成功引进了一批人才，但还存在引进的速度不够快、引进的人员结构不够合理等问题。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
工信局领导班子述职报告XX年 4月我局组建以来，在市委、市政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实国家、省、市有关精神，局党组紧紧围绕抓好班子、带好队伍和促进保定工信经济振兴两大中心任务，顾全保定发展稳定大局，强化组织领导和措施，落实工作责任,务实高效，在全体同志的努力下，克服“三定”方案未到位、工作经费未落实、机关三地办公、人员三局两办组成等实际困难，圆满地完成了市委、市政府下达的各项工作任务目标。
不仅实现了机构改革的平稳过渡，还初步形成全局上下齐心、风清气正、团结和谐、锐意进取、创先争优的良好局面。
下面，我代表市工信局党组，就我局 XX年党风廉政建设、领导班子建设和主要工作开展等情况报告如下。
一、领导班子建设情况一年来，我局领导班子以深入开展学习实践科学发展观活动为契机，认真贯彻落实党的十七届五中全会精神，围绕市委、市政府的中心工作，坚持新组建局从工作作风、工作纪律、业务政策等全面打基础入手，重点突出抓班子、带队伍建设，团结协作，真抓实干，充分发挥班子的整体效能，班子凝聚力、战斗力不断增强，同时促进了各项工作的全面发展。
（一）加强思想建设，提高领导干部的政治理论水平。
加强思想建设是保持党的先进性的根本保证。
近一年来，局领导班子十分重视思想建设，始终把政治理论学习作为加强领导班子和领导干部思想政治建设，提高干部素质的首要任务，并以身作则，带头参加理论学习，提高自身素质。
局班子在抓好学习的同时，围绕创建“学习型机关”活动，切实加强了干部职工的理论学习和业务知识学习，并注重学习效果，使干部职工政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。
（二）加强班子建设、坚持民主集中制，发挥班子集体领导作用。
加强班子自身建设，是发挥领导班子集体领导作用的关键，是完成全年各项工作的重要保证。
为此，我局围绕创建“团结、实干、创新、廉洁”的领导班子加强了班子自身建设。
一是明确分工，各负其责。
年初，局领导班子对党建工作，党风廉政建设责任制，业务工作以及所联系企业等工作进行明确分工，班子成员都能按照各自分工，尽心尽力抓好分管的工作，坚持分工不分家；二是发扬民主集体决策，并坚持集体领导、分工负责的民主集中制原则。
对局内重大问题坚持集体讨论、集体决定，主要领导作风民主，善于沟通，不搞一言堂；三是团结协调形成合力。
主要领导以身作则，为人表率，大事讲原则、小事讲风格，互相支持，密切配合，班子成员能互相尊重，坦诚相处，团结共事，平时班子成员坚持常通气，常交换意见，沟通思想，做到工作讲大局，遇事不推诿，形成民主平等和谐的团结氛围，自觉维护班子的集体威信，形成班子内合力，较好地发挥了领导班子的集体领导作用。
（三）加强领导能力建设，充分发挥领导班子整体效能。
为切实抓好今年各项工作任务的落实，面对繁重的工作任务，领导班子谋划全局，着力提高科学决策和民主决策的能力，全面发挥了整体效能作用。
一是紧紧围绕市委、市政府经济与社会发展总体思路，以推进新型工业化进程为带动，积极实施“工业强市”战略，确保重点工作和重点项目建设顺利进行。
二是以科学发展观统领全局，凡属我局制定出台的工作思路和内部管理制度，都事先经过充分的调查研究，反复讨论，确保可行，从而保证了决策的科学性。
三是深入开展调研，察实情，办实事。
作为企业的主管部门，局班子高度重视和关心基层工作，多次深入企业进行调研，协调解决企业在项目建设和生产经营中遇到的实际问题和困难。
二、履行部门工作情况围绕市委、市政府经济发展的总体思路，按照省、市经济工作会议精神及年初制定的目标任务，局党组积极超前研究谋划了保定“十二五”工信行业专项规划和局年度工作安排，提出了明确任务和工作目标，全市“一廊、两带、三特园区”的空间工业布局，即：沿京珠高速和107国道建百公里先进制造业长廊、沿京昆保阜高速建百公里新型产业带、环白洋淀建保东百公里纺织服装产业带、环首都经济圈建京南涿州、涞水、高碑店三个特区。
确立了工作重点，其中多数被市政府采纳。
主要抓了以下几方面的工作：（一）抓好工业经济运行，确保经济又好又快发展。
今年以来，面对机构改革的特殊时期及复杂的经济发展环境，我局大力抓经济运行质量，使我市经济整体保持了平稳较快增长。
一是生产保持高位运行。
1-11 月份累计完成增加值亿元，居全省第5位；同比增长%，高于全省平均水平个百分点，连续6个月保持在全省第1位。
其中11月份完成工业增加值亿元，创单月最高水平。
预计全年完成规模以上工业增加值670亿元，增速21%以上，居全省第1位。
二是经济效益同步提升。
1-11月份累计实现主营业收入亿元，同比增长%；累计实现利税亿元，同比增长%；累计实现利润亿元，同比增长%；效益增幅远高于生产增速。
预计全年实现主营业务收入2700亿元、利税240亿元、利润150亿元，同比增幅均可达到40%以上。
（二）推进工业项目和工业园区（工业聚集区）建设。
主要表现在以下三个方面。
一是工业项目建设进展顺利。
1—11月份，我市完成工业固定资产投资亿元，同比增长％；实施省、市重点工业项目261项，计划总投资亿元，今年计划投资亿元，1—11月份实际完成亿元，完成了年度计划的％。
二是工业园区（工业聚集区）较快发展。
目前我市园区总数40个，其中国家级1个、省级6个。
园区内新认定的国家级、省级企业技术中心、高新企业个数19个，新认定的国家级品牌4个，新认定的省级品牌17个。
三是积极争创国家、省级新型工业化示范基地建设。
市高新技术开发区被国家工信部批准为第一批国家新型工业化示范基地。
长城汽车工业园、松林店工业园区认定为省级新型工业化示范基地。
（三）加大“工业西进”力度，深入开展招商引资活动。
在全市“招商引资年”活动中，我局将招商引资特别是“对接京津”工作作为加快西部工业经济发展的突破口，力促西部八县积极参加“3·26香港”、“5·18 廊坊经贸洽谈会”及北京、天津的系列招商引资活动。
其中，廊坊经贸洽谈会的规划设计，获得了全省一等奖。
通过参加组织一系列招商推介活动，一批上亿元乃至十亿元、数十亿元的项目在西部八县签约实施，特别是通过对接京津，使19个资源开发和旅游项目签约并陆续实施。
（四）推进整合升级，促进传统优势行业发展。
全市纺织服装产业承接去年下半年以来企稳回升的势头，继续保持回升向好的态势。
一是推进中纺依棉纺织精品项目等项目建设。
中纺依棉项目一期工程车间已完成5 万锭设备安装，5月份开始正常运行。
二是完成25家纺织服装企业整合升级工作。
三是加大市场开拓力度。
4月份组织三利集团等7家纺织企业参加了上海中国针棉织品交易会，河北瑞春纺织有限公司等23家纺织企业参加广交会，在会上成交量比去年增长30％，增加了与外地同行业的联系、合作，开拓了市场。
（五）打造“京南绿色食品加工基地”。
按省政府的统一部署，九月、十月，连续开展了为期两个月的乳制品药品专项治理行动。
共清查工业企业8400余家，仓库17000多个，没有发现一家工业企业违规存放问题乳粉现象。
由于重视程度高，方案周密、措施得力、宣传到位，两名原经营业主主动上交XX年前生产的问题乳粉吨，消除了巨大的事故隐患。
（六）培育壮大产业集群，完善服务功能。
一是积极争取国家、省扶持资金。
今年在争取国家、省专项扶持资金上，积极与省厅有关处室加强沟通，了解国家、省有关扶持政策，从材料组织到申报，做到提前入手，严格标准，公开、公正、公平筛选项目。
目前，共争取国家支持项目9个，资金860万元；省支持项目4个，资金87万元。
二是培育壮大产业集群。
重点扶持了高阳纺织、容城服装、白沟箱包、安国药业、XX区汽车及零部件、高碑店新型建材、XX县革塑等重点产业集群。
预计到年底，销售收入100亿以上的产业集群能达到5个。
三是实施产业集群示范工程。
按照国家工信部和省政府《关于加快中小企业产业集群发展的指导意见》要求，9月份，我们组织四个县（定州、安国、曲阳、高阳）申报了省级示范产业集群。
（七）淘汰落后产能，优化产业结构。
XX年，按照省淘汰落后产能计划安排，XX市淘汰落后产能工作涉及钢铁、水泥、造纸、制革、纺织等多个行业，淘汰拆除了23家企业的234台（套）落后设备。
（八）推进担保体系建设，缓解中小企业融资难。
我们遵循“政府推动、市场运作、多元投入、规范管理”的原则，千方百计强化举措，推动全市融资性担保机构建设。
截至九月底，全市融资性担保机构已达25家，其中今年新申请注册5家，担保资本总量达亿元，形成了近40亿元的融资担保能力。
迄今已累计为中小企业提供融资担保亿元，使受保企业增加税收亿元，促进就业万人。
（九）开展对标行动，促进产业升级。
市对标行动领导小组办公室设在我局，具体负责组织协调、对标评估、督导检查等工作。
为此，我们做了大量的、积极有效的工作。
一是制定印发了《实施意见》，在全市十一个重点行业明确了53个重点推进单位。
二是大力实施人才战略，今年以来我市共举办工业企业管理层培训班（论坛）12期（其中清华大学4期、北京大学1期），企业中高层管理人员参训近3000人次。
三是结合对标行动，在全市工信系统开展了“十、百、千、万”活动。
（十）提供优质服务，为企业解决实际问题。
一是帮助企业解决现实问题。
帮助企业进入工业园区、协调关系完善手续。
局领导先后解决企业面临的瓶颈问题约20余件，挽回直接经济损失6000余万元。
二是保稳定，积极配合解决依棉问题。
我局组织精干力量参加依棉工作组，多次进京与中纺依棉进行协调沟通，多次深入大王店保定中纺依棉园区建设工地，督促施工进度，召开中纺依棉与施工单位协调会，保证了施工进度。
现一分厂已正式投产，二分厂正在进行生产设备安装调试。
为分流安置依棉职工，我局组织了20余家大、中型企业提供了近3000个工作岗位，现依棉职工的分流安置工作以顺利完成。
一年来，各项工作虽取得一些成绩，但与领导和同志们的期盼还有不少差距。
由于机构改革工信局是新组建局，人员新老程度参差不齐，面临新职能、新任务，客观上存在着需学习熟悉新情况、新政策、新职能、新业务等问题，整体业务素质急待进一步提高。
XX年，是实施第十二个五年规划的起始年、关键年，有市委、市政府的正确领导和有关部门的大力支持，我局党组坚持发挥表率作用，以科学发展观统领全局，努力推进工作，不断提高自身能力素质和党风廉政建设水平，为实现我市经济又好又快发展做出更大贡献。
三、党风廉政建设责任制落实情况XX年，新组建的市工信局党组严格执行党风廉政建设有关规定和要求，突出抓好领导干部理论学习和思想教育，全面落实党风廉政建设责任制。
主要体现在以下几点。
（一）加强组织领导，提高责任意识。
局领导班子十分重视抓好局机关党风廉政建设，认真落实《领导干部廉洁从政若干准则》，把党风廉政建设作为“一把手工程”摆上重要议事日程。