新常态下如何实现招商引资大突破(终稿)
新形势下创新招商引资的措施
新形势下创新招商引资的措施在新形势下，招商引资成为了推动经济增长的重要手段之一。
为了应对经济发展的新挑战和变化，我们需要创新招商引资的措施，以吸引更多的投资和资源，推动经济的快速发展。
下面将介绍几种创新的招商引资措施。
首先，要加强与高新技术产业园区的合作。
高新技术产业的兴起和发展对于经济增长起到了重要的推动作用。
政府应该积极引导和支持高新技术企业的发展，为其提供更好的投资环境和政策支持。
同时，高新技术产业园区也应该积极吸引和引导企业的投资，提供创新的招商引资措施，如减免租金、税收优惠等，以吸引更多的高新技术企业在该园区投资。
其次，要加强与外国投资者的合作。
随着全球化的进程不断加快，外国投资者对于中国市场的关注度也不断提高。
政府可以通过加强对外宣传和推介，吸引外国投资者的眼球。
同时，还可以提供优惠政策和便利措施，吸引外国投资者在中国投资。
例如，可以对外国投资者提供税收优惠、办理落地签等便利措施，以吸引外国投资者的青睐。
再次，要加强与本地企业的合作。
本地企业是经济发展的重要支撑力量，政府应该积极引导和扶持本地企业的发展。
可以通过提供优惠政策和金融支持等方式，鼓励本地企业加大投资和扩大产能。
同时，政府还可以加强与本地企业的合作，推动产业链的整合和创新。
例如，在一些关键领域，可以鼓励本地企业与创新型企业合作，共同推动相关产业的发展。
此外，要加强与高校和科研机构的合作。
高校和科研机构是科技创新的重要源泉，也是招商引资的重要力量。
政府和企业可以加强与高校和科研机构的合作，共同推动科技创新。
例如，可以鼓励高校和科研机构与企业进行产学研合作，开展联合研究和技术转移，推动科技成果的转化和产业化。
最后，要加强与创业者和投资者的合作。
创业者和投资者是经济发展的重要动力，政府应该积极引导和扶持创业者和投资者的发展。
可以通过提供创业孵化基地和投资平台等方式，帮助创业者和投资者解决资金、场地等问题，为其提供更好的创业环境。
新常态下招商引资的思考与对策
新常态下招商引资的思考与对策我国经济已步入新常态，招商引资工作面临前所未有的挑战和严峻的考验，如何在新的一轮经济结构调整、转型发展中抓住机遇，逆流而上，顺势而为，为今后加快发展、科学发展夯实基础，对于招商引资工作来说具有十分重要的意义和作用。
招商引资是市场经济的产物，其自身的定义及其研究范畴也随市场经济发展的状况被不断地拓展和完善。
招商是政府各部门的一种政策手段，其目的是吸引外部各种资源来本地区投资，可以快速便捷地促进当地经济发展。
招商引入的企业已经成为县域经济发展中的重要组成和支撑，在促进产业转型升级发展、提升地方经济总量、改善经济发展结构、扩大社会就业容量等方面发挥了不可替代的作用。
从全国各地区产业发展规律看，从传统产业到新兴产业、从低端产业到高端产业、从劳动密集型产业到科技创新型产业，都要经历较为漫长的时间和过程。
一个地区产业的形成，每一个产业发展阶段的提升，都有外来企业和资金发挥重要支撑和推动作用。
招商引资之所以是一项持之以恒的工作，是因为每个经济社会发展阶段与之相适应的产业层次，对“商”都有不同的要求。
经济发达地区发展到了一定阶段，产业层次与社会生产力发展不相适应，需要更高层次的产业来适应、来支撑，各地纷纷实行退二进三，腾笼换鸟，来提升产业层次，通过招商引资引入优质产业，也加快推动了对传统产业的转型发展。
随农业生产技术和机械化程度不断提高，越来越多的农民从土地上解放出来，由于务工、婚育、上学等原因进入城市，随之而来的问题是解决进城农民的就业问题，让更多的人融入城市生活。
目前，全国非公有制经济企业承载了全社会80%的就业，经济发达地区比例会更高。
招商引资加快了城市化的节奏，促进了当地的就业。
政府积极组织失地农民参与各类技术培训，使之成为适应新发展的技术型工人，也推动了当地人口素质的改变。
招商引资工作面临的形势和困难经济下行持续当前，我国经济进入“三期叠加”的特殊阶段，经济增速回落、市场需求不旺渐成常态，结构失衡、创新不足等问题凸显，加之全球经济出现紧缩，投资放缓，企稳回升乏力，出口持续走低，这些招商引资工作无疑雪上加霜、步履维艰。
做好招商引资工作的十条建议
做好招商引资工作的十条建议一、招商引资必须做好策划和统筹首先，招商引资策划要做到有准确的目标定位，要有战略高度，综观全局，立足长远，要知己知彼，把握优势，要突破成规、另辟蹊径，求新求实。
同时要把握时机，适度超前。
做好招商引资的统筹就是应有专门机构从总体与全局上把握、协调和控制、与区域整体经济、布局规则和基础设施建设相协调，各部门拧成一股绳，规范有序进行，共同推进招商引资工作。
其次，以项目为中心。
项目是招商之本，要增强项目对外商的吸引力，提高引资的成功率，必须认真搞好项目论证和包装。
对项目的投资规模、技术水平、产品的市场前景、国内外同行的发展状况等必须进行详细论证，寻求我方与外商双方感兴趣的共同点，做好投资回报率的分析，包装必须符合国际惯例。
对重点项目应实施高层次招商，由主管领导带队，实行高层次重点推进。
对对口项目实施行业性招商，由行业主管部门带队，发挥行业的带头作用，实行行业配套管理和推进。
对高科技项目实施专业性招商，由科技部门带队，进行科学论证和考察，及时争取上报主管部门的支持，推进高科技招商。
二、以招商载体为核心，变政府招商为企业招商招商工作的载体是企业，而不是政府。
应是政府作指导、部门搞服务、企业唱主角。
政府仍需加强组织领导力度，加强分类指导，促进企业自行招商。
企业集团可以独立招商，中小型企业可以联合招商，有关部门做好相关的管理和服务工作。
三、做好招商引资的形象设计、宣传和推介、树立良好的区域形象和品牌招商引资的形象问题，归根结底是区域形象问题，随着招商引资难度增大，塑造形象、宣传推介形象，给区域形象注入新鲜感、时代感，提高区域在国内外知名度和信誉，已成为人们招商引资高度重视的关键问题。
因此，要创新手段、广辟途径、善用媒体、把握重点、实事求是做好招商引资宣传，促使招商引资工作达到事半功倍的效果。
四、建立招商机构的运作机制，确保招商引资的顺利进行一是要建立招商引资组织机制，没有健全的组织机制，招商活动就无从有序开展，达不到预期效果。
新形势下创新招商引资的措施
新形势下创新招商引资的措施摘要:招商引资可以促进区域经济的快速发展与增长,通过招商引资,发展步伐就会大大加快。
当前实施招商引资工作，是市场发展的选择，也是实现效益最大化的最优解。
开展招商引资工作，需要采取有效的策略对资源进行重新分配，从而达到合作共赢的局面。
加强对招商引资工作的创新,才能拉动区域经济的上升,社会的稳定发展。
关键词:招商引资；意义；模式；创新措施一、招商引资工作的意义所谓的招商引资主要是由政府所主导的对区域的资源进行分配利用的一种政策，在进行招商引资的过程中，借助舆论的作用进行宣传推广，大力落实地区基础建设，创设出最优的资源环境，从而吸收外地投资者来到本地进行投资。
在社会经济发展过程中，开展招商引资可以推动区域经济的增长与发展，从而充分地发挥出政府的作用。
招商引资是推进经济转型升级、提升城市竞争力、实现高质量发展的重要抓手。
运用招商引资的方式，可以拓宽资金来源，有助于经济的增长。
招商引资也是一种学习和引进国外先进设备与技术的一种有效方式，对于生产力是一种显著的推动。
对于企业的发展而言，招商引资方式增强企业了综合实力，促进了生产力的转变。
二、新形势下招商引资工作的重点1、招商引资的本质其实是资源和政策的竞争。
需要注意的是，人才在其中起着十分重要的作用，要想切实提升招商引资的实力，最重要的是依靠具体的项目、发展的产业以及在人才和技术，产业的发展需才能促进项目的落地，而资源是产业发展的根本，地区在招商时要结合自身独有的优势去进行，这样才能形成卖方市场。
区域资源是进行招商引资的根本所在，丰富的资源是招商引资中人才和技术的重要支撑，而招商引资的本质还是技术与人才的竞争。
而有充足的技术、人才与资金支持后，项目才能更为稳健的发展，才会产生更高的效益。
此外，在招商引资的过程中，需要加强人才的培养，发挥出人才的作用，实现产业的发展以及经济的增长。
2、全面科学地分析区域的投资条件和环境。
对本区域的环境、资源条件等进行分析和评价是在招商引资前的重要一环，分析资源环境，需要对自身的优势进行科学合理的评价，从而找出最合适的投资者，如此效果才会很显著。
招商引资成效和做法
招商引资成效和做法
一、引资数量
招商引资的成效首先体现在引资数量上。
近年来，随着政策的引导和市场环境的优化，我地区在吸引内外资方面取得了显著成果。
大量的资金流入不仅为我地区的经济发展注入了活力，也带动了相关产业的发展。
二、产业结构优化
在招商引资的过程中，我们注重引进优质企业和项目，以促进产业结构优化。
通过引导资金流向高技术产业、现代服务业等领域，我地区的产业结构得到了进一步优化，经济增长的质量和效益也得到了提升。
三、技术创新推动
招商引资工作中，我们积极引导投资者加大技术创新的投入，推动产业升级。
通过引进先进技术和管理经验，企业自主创新能力得到了提高，同时也培育了一批拥有核心技术的本土企业，为我地区的长远发展提供了强大的技术支撑。
四、投资环境改善
投资环境是吸引投资的重要因素。
在招商引资过程中，我们致力于改善投资环境，包括硬件设施和软环境。
通过加强基础设施建设、简化行政审批流程、提高政府服务效率等措施，我地区投资环境得到了明显改善，为投资者提供了更加便捷和高效的投资平台。
五、优惠政策实施
为了进一步吸引投资，我地区制定了一系列招商引资优惠政策，涵盖税收减免、租金补贴、人才引进等多个方面。
这些政策的实施，降低了企业的运营成本，提高了投资者的积极性，有力地促进了招商引资工作的开展。
六、政府服务优化
在招商引资过程中，政府的服务质量也是吸引投资的重要因素之一。
我地区通过加强政府服务团队建设、提高服务水平、加强与企业的沟通与联系等措施，优化了政府服务环境，为企业提供全方位的支持和服务。
如何有效地开展招商引资工作
如何有效地开展招商引资工作招商引资工作在现代经济发展中起到了举足轻重的作用，对于一个地区的经济发展具有重要的意义。
有效地开展招商引资工作能够吸引更多的投资，推动经济的快速增长。
本文将从政策支持、营销策略和良好的服务等方面探讨如何有效地开展招商引资工作。
一、提供政策支持政府在招商引资工作中扮演着重要的角色。
提供优惠的政策能够吸引更多的投资者。
首先，政府可以对外商投资进行税收优惠，例如降低企业所得税率、减免土地使用税等。
其次，政府可以建立专门的招商引资机构，为投资者提供一站式的服务，包括企业注册、政策咨询等。
最后，政府可以加大对招商引资项目的扶持力度，提供场地、设施等，帮助投资者顺利开展业务。
二、制定营销策略招商引资工作需要有针对性的营销策略。
首先，要对目标业态进行明确的定位，确定招商的方向和目标。
其次，可以进行市场调研，了解目标投资者的需求和偏好，以及竞争对手的情况。
然后，制定个性化的招商方案，突出地区的特色和优势，吸引投资者的眼球。
同时，可以利用媒体宣传，通过报纸、电视、网络等多种渠道向外界宣传招商信息。
最后，建立良好的投资环境，提供便利的办事流程和高效的审批服务，加强与企业的沟通和合作。
三、提供良好的服务招商引资工作不仅是吸引投资者的开始，更要保持他们的长期合作。
首先，提供高效的前期服务，包括项目咨询、资金申请等，帮助投资者顺利落地。
其次，建立健全的政府服务机构，及时解决投资者面临的问题和困难，提供持续的支持。
此外，可以采取一些措施鼓励企业创新，例如建立科研基地、提供技术支持等，为企业的发展提供更多的帮助。
最后，注重招商项目的后续跟踪和评估，及时了解项目的运行情况，提供必要的指导和帮助，确保投资者的利益得到保障。
总结起来，要有效地开展招商引资工作，需要政府提供政策支持，制定合适的营销策略，以及提供良好的服务。
只有通过这些综合措施，才能吸引更多的投资，促进地区的经济发展。
招商引资工作需要政府、企业和投资者的共同努力，通过合作，实现共赢的局面。
加强招商引资的措施
加强招商引资的措施随着全球经济的不断发展和竞争的加剧，招商引资已成为各个国家和地区争相采取的重要举措之一。
招商引资不仅可以为当地经济带来新的活力，也可以促进产业升级和就业增长。
为了加强招商引资的效果，需要采取一系列的措施来提升吸引力和竞争力。
1. 优化营商环境营商环境的优化是吸引外商投资的基础。
政府应当加大力度简化审批流程，提高办事效率，降低投资门槛。
简化企业注册和设立程序，减少官员对投资决策的干预，提供公平公正的竞争环境。
同时，建立健全法规制度，保障企业合法权益，维护市场秩序和投资安全。
2. 营销推广招商引资需要有效的宣传和推广。
通过市场营销手段，积极向国内外的投资者介绍当地的投资环境、优势产业和发展潜力。
可以组织商务考察团、参加国际展览会等方式，向潜在的投资者展示当地的投资机会。
此外，建立健全招商引资的官方网站和社交媒体账号，及时发布相关资讯和政策，为投资者提供全面准确的信息。
3. 提供优惠政策和支持政府可以通过制定优惠政策和提供投资奖励来吸引投资者。
例如，减免企业所得税、增值税等税费，提供土地和场地优惠，提供人才培训和技术支持等。
此外，建立招商引资的专门机构，提供一对一的咨询和服务，帮助投资者解决在投资过程中遇到的问题，提供便利和支持。
4. 多元化招商引资方式除了传统的招商引资方式，还可以探索多元化的方式来吸引投资。
例如，可以积极发展电子商务、文化创意产业等新兴产业，吸引新型投资者的关注。
同时，可以加强与跨国公司的合作，引进外商投资，推动技术合作和转移。
还可以积极参与全球经济合作，加强区域间的经济联系和交流。
5. 建立信用体系加强招商引资还需要建立信用体系，提高守信经营的重要性。
政府可以建立招商引资的信用评价机制，对投资者和企业进行评估和排名，及时公示不守信行为，提供给投资者参考。
同时，加强信用管理的宣传教育工作，树立守信守法的企业形象，增加投资者的信任度。
总结起来，加强招商引资的措施包括优化营商环境、营销推广、提供优惠政策和支持、多元化招商引资方式以及建立信用体系。
关于新常态下招商引资工作的思考
关于新常态下招商引资工作的思考自从进入新常态时代以来，中国经济正在经历着深刻的转型与发展。
在这个背景下，招商引资工作也面临着新的机遇和挑战。
本文将从四个方面来思考如何在新常态下开展招商引资工作。
首先，我们要从国内经济发展的角度来思考招商引资工作。
新常态下，中国经济由高速增长阶段转向了中高速增长阶段，经济结构也面临着深刻的转型。
因此，在招商引资工作中，我们应该更加注重引进高技术、高附加值的产业，推动经济向创新驱动、红利链驱动的方向转变。
与此同时，也要注重培育本土企业、发展中小企业，形成多层次、多元化的产业体系。
这样既能够提高经济发展的质量和效益，也能够增加就业机会，推动经济社会的全面发展。
其次，我们要从国际竞争力的角度来思考招商引资工作。
在全球化的时代背景下，各个国家之间的竞争日趋激烈。
因此，在招商引资工作中，我们应该更加注重提高我国的国际竞争力，打造良好的投资环境和优质的服务体系。
具体来说，我们可以通过减少行政审批环节、提高办事效率、降低企业成本等措施来吸引外资。
同时，我们也可以通过提供优惠政策、加强知识产权保护等方式来吸引外国企业在我国进行投资。
这样既能够促进外商投资的增长，也能够提高我国在全球产业链中的地位。
第三，我们要从区域协调发展的角度来思考招商引资工作。
在新常态下，区域发展不平衡的问题日益凸显。
因此，在招商引资工作中，我们应该更加注重区域协调发展，促进资源的合理配置和要素的自由流动。
具体来说，我们可以通过加强区域合作、推进产业转移、发展特色产业等方式来促进区域协调发展。
与此同时，我们也应该注重培育本土企业，推动区域经济的自主发展，实现全面发展的共赢局面。
最后，我们要从可持续发展的角度来思考招商引资工作。
在新常态下，可持续发展成为了经济发展的重要方向。
因此，在招商引资工作中，我们应该更加注重保护环境、节约资源，推动经济发展与生态环境的协调发展。
具体来说，我们可以通过制定环境保护政策、加强环境监测、引导企业绿色发展等方式来促进可持续发展。
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新常态下如何实现招商引资大突破
随着国际国内经济下行压力增大，各地招商引资竞争日趋加剧，土地紧张、资金短缺、劳力不足、优惠政策欠缺等矛盾日益凸显，“后工业化”时代的县域经济发展面临着新的挑战和机遇。
在这种繁荣与危机同步、机遇与挑战并存的新常态下，要实现加快发展、优质发展、持续发展的目标，任重而道远。
笔者立足扶风招商引资工作，就实际工作中存在的主要问题，进行了粗浅的分析，并提出如下几点建议。
一、目前我县招商引资工作存在的主要问题
1、认识不到位。
对招商招什么、如何招思路模糊；部分发展良好的优势产业（比如水泥制造、小麦深加工），安于现状，主动招商的热情不高，存在“等、靠”心理；项目征集不细、不严，包装、策划粗糙，对外来投资商缺乏吸引力；对承接小微企业、劳动密集型产业、互联网、教育、医疗、智能制造、电子商务等新兴产业认识不足，缺乏主动对接的热情和能力。
2、缺乏龙头企业。
从目前引进的项目来看，普遍热衷投资我县的一些资源（垄断）型、配套型、延长型、服务型产业，引进的项目大部分都是传统型项目，科技含量
低，附加值不高，辐射作用弱，对经济的拉动作用不明显，产业集群难以形成。
随着经济的发展，现存产业将面临行业洗牌，纺织业、制造业等产业品牌知名度低，产品竞争优势日趋衰落，部分产业甚至面临停产倒闭的危机。
3、园区承载能力弱。
园区发展不均衡、集中度低，园区基础设施投入严重不足，水、电、气等配套设施“慢半拍”；文化旅游产业园规划仍在论证，建材工业园“一枝独秀”；园区产业雷同，主导特色不突出，难以形成产业聚集效益；项目选址随意性大，客商看上哪个园区就落户哪个园区，致使园区产业聚集效益不明显；园区生活配套不够完善，缺乏物流、仓储、运输、金融、财税、教育、医疗以及其他生活服务等方面的配套。
4、“软硬”配套不足。
融资环境有待加强，为中小企业服务的小额贷款公司偏少，实力、规模偏小，担保融资能力有限；现代物流业发展相对滞后，物流成本较高。
据客商反应，扶风物流业规模小、形式单一，且局限于流程某一段，没有大的物流公司，缺乏一体化服务供应商，不能有效降低物流成本；出台的招商引资优惠政策模棱两可，不规范，对项目引荐人奖励标准不明确，难以形成“以企引企”的良性循环，缺乏吸引高新技术企业的优惠政策，缺乏调动全民招商积极性的奖励政策，导致客商来了职能部门相互推诿、扯皮，影响了投资效率，有些企业因“熬
不起”而转投它处；行政审批程序复杂，效率低，一套注册手续办下来，少则一个月，多则两三月；熟练的劳动力储备和培训不足，特别是高端技术、管理、金融、经贸、电子、计算机人才匮乏，制约了新型、高端产业的引进；缺乏与西安、北京等知名高校及科研院所的有效对接，致使有些产学研基地和人才不能转移落户。
二、对策和建议
1、摸清家底，聚焦“主业”。
在充分研究我县优势产业发展现状和特点的基础上，加快制定我县《对外招商产业指导目录》，明确园区的产业定位和发展方向，打造特色专业产业园区。
进一步做好四大工业园区功能定位和产业规划，按照产业集群发展的规律，提倡“一园一品”，引导相互关联的企业集中集约发展，打造有别于其他县区的特色专业产业园区。
围绕优势产业配套，延伸产业链招大做强。
我县已初步形成了食品、建材、纺织、机电、旅游等五大支柱产业，招商引资应注重成熟产业链生产企业的引进，走专业化、规模化发展道路。
细分产业链，将其中的某一环节或某一产品作为主攻方向，通过内联外引，促进产业配套和互补，优先引进关联度大、带动力强、辐射面广、集约化高的优势产业集群，促使承接产业转移和扶风本地优势产业有效衔接，良性互动，共同提高，不断提升产业的综合实力。
2、“软硬”配套，亲情服务。
注重亲情服务，优化发展“软环境”。
突破行政审批慢、效率低、时间长的机制障碍，在落户企业手续办理中实行“专人负责制”，零距离服务；在项目建设中实行全方位跟踪式服务体系，营造亲商、爱商、安商、富商的良好创业氛围。
继续完善政策环境，零折扣兑现对企业的优惠政策以及招商引资中介人奖励政策，努力打造一言九鼎政府形象。
虽然我县出台了一些优惠政策，但标准不明晰，建议尽快完善出台奖励标准明确、服务力度到位、具有可操作性的政策，调动全民招商的积极性和主动性，提高招商引资实效。
加快园区道路、供水、供电、排水、排污等基础设施建设步伐，强化信息、人才、商务、物流等公共服务平台建设，进一步完善园区投资硬环境。
组织工信、发改、国土、工商、税务等相关职能部门，对全县规模以上企业进行摸底，对存在的问题建立台账，专人负责，逐步核销。
3、创新方式，精准招商。
发挥企业主体和市场“无形之手”的作用，立足我县实际、优质资源和产业基础，长远布局，该关停的关停，该整合的整合；强化产业链招商，达到引进一个、带动一批、辐射一片的效果。
强化全县干部的互联网思维（用户思维、产品思维），强化大众创业、万众创新的服务思维，形成扶持客商的鲶鱼效应。
充分利用扶风在外成功人士多，交际广信息量大的优势，积极开
展亲情招商，通过组织同乡会、联谊会等形式，收集了解投资者相关信息，积极寻求适合到我县投资的合作伙伴；建立科级以上领导干部企业资源信息资料库，对有效信息进行专项奖励，对接信息实行全方位资金保障。
联系环渤海、长三角、珠三角投融机构、商会、专业行业协会和龙头企业，多渠道了解投资动向，组成招商小分队带着项目主动上门招商，提高招商的针对性和实效性。
借助县政府公众信息网、扶风招商网、扶风发布等信息平台，广泛发布招商信息动态，通过事件营销、故事营销、人物营销等营销方式，扩大对外影响。
建议“驻点招商”不间断，形成常态化，通过联系商会、驻外办事处、登门拜访名企、发掘地缘人脉等方式，积极寻求有价值的投资线索，切实发挥驻点招商的“触角”、“桥梁”和“纽带”作用。
4、发展金融，形成“硅谷”。
在大力引进民营股份制银行的同时，大力发展各类金融租赁公司、私募股权及各类基金公司，进一步拓宽企业的融资渠道。
要善于学习北上广深等东部发达地区成功经验，采取“园区管委会+公司”的运作模式，由政府出资选聘高学历资深金融人才在一、二线大城市设立融资公司，利用国际、国内两个市场，多种资源让资产增殖；进入大城市的资本圈子，使其资金流、信息流、人才流等优势为我所用，不断挖掘产业新动向、经济发展新趋势，吸引一批高新技术项目落户。
5、对接高校，转移产业。
发展产学研基地，与西安、北京、上海国内一些知名大学、科研院所联建产学研机构，不断为我县产业发展提供科技服务支撑。
引进具有先进技术，具备竞争优势的项目和产品时，特别要把“人才”引进作为重中之重，给予特殊优惠政策，让人才在扶风扎根落户，全力支持他们由小到大，做大做强。
建设商业高端人才孵化基地，从住房、医疗、子女就业等给予宽松的待遇，使扶风成为生产要素的聚集硅谷，投资商的钟情热土，旅游要素的朝圣地。
6、大胆尝试，创新模式。
允许新产业、新行业、新的经营模式先行先试，边运行边规范。
比如现代光伏设施农业项目，要敢于创新，寻求新的经营模式。
大力发展电子商务，建议在我县机加园建立电子商务产业园、现代物流园、青年创业大厦等配套设施，为企业和创业青年营造开放、包容的投资环境，营造大众创业、万众创新的新常态。
7、提升素质，强化队伍。
要在招商竞争中有所建树，必须要有一支出色的招商队伍。
招商人员作为特殊商品的推销员，除具有一定金融管理、投资、国际经贸、法律及相关行业的专业知识外，还需吃透县情，充分掌握我县现有的主导产业、优势资源、潜在市场及成熟项目，对其进行科学化系统培训，以便其在招商过程中能够做到有的放
矢，对发达地区的相关产业予以重点关注，有效地捕捉商机，找准对接点。
建议在我县招商服务局下设立招商一部（工业）、招商二部（农业）和招商三部（旅游业），整合机加园、绛帐科技工业园、文化旅游产业园、建材工业园招商体系，建立全县招商资源信息共享机制，人员机构、编制合理调配，形成聚焦，组建专业化、产业化招商队伍，加强招商的针对性。
执笔：曹军扶风县招商局副局长
李江海扶风县招商局项目股。