物流员工辞职信范文
物流工作人员辞职申请书9篇
物流工作人员辞职申请书9篇第1篇示例：尊敬的公司领导：您好！我是贵公司物流中心的一名员工，现在写这封辞职信是为了表达我即将离职的决定。
在这里我想先感谢公司给予我这段时间的工作机会，让我在这里学到了很多，也收获了很多。
在公司工作的这段时间里，我深深地感受到了您们团队的团结和努力。
大家每天都在为了同一个目标而努力奋斗，让整个物流中心运作得井井有条。
我也在这里学到了很多工作技能和经验，这对我以后的职业发展有着很大的帮助。
经过深思熟虑，我决定从事另一项工作，这是一个更适合我的职业发展方向的机会。
虽然我很舍不得离开这个温暖的集体和熟悉的工作环境，但是我相信这是一个更好的选择，是我个人职业生涯的下一步。
在这里，我要向公司领导和所有的同事们表示衷心的感谢！感谢您们在我工作中的指导和帮助，让我能够更加快速地适应工作环境；感谢您们在我困难时给予的支持和鼓励，让我能够勇敢面对挑战；感谢您们在我成功时的祝贺和鼓励，让我更加自信地前行。
在我即将离开公司之际，我希望能够把我的工作交接得井井有条，确保公司的工作能够顺利进行。
我也希望公司能够理解我的决定，并给予支持和祝福，我愿意在我的离职过程中尽我所能地为公司做好一切准备工作。
再次感谢公司领导和所有同事们在这段时间里给予我的支持和帮助，也希望公司一切顺利，未来更加辉煌！祝公司越办越好，也祝愿每一位同事工作顺利，身体健康！感谢！此致敬礼（写字楼）年（写出现在的日期）月（写出现在的日期）日第2篇示例：尊敬的公司领导：我是贵公司物流部门的一名员工，在此向您提交我的辞职申请书。
我从XX年加入贵公司至今，已经在物流领域工作了五年时间，收获了很多宝贵的工作经验和技能。
我非常感谢公司在这段时间给予我的培训和支持，让我能够不断成长和进步。
虽然我在公司工作的这些年里得到了很多的锻炼和提升，但在经过深思熟虑后，我决定向公司提出辞职。
我认为这是我个人发展的一个新的机遇和挑战，我希望能够尝试不同的工作领域和方向，提升自己的职业素养和能力。
物流行业人员的辞职报告6篇
物流行业人员的辞职报告物流行业人员的辞职报告精选6篇（一）亲爱的公司领导：我写下这封辞职报告，感谢您的时间和给予我机会在您的公司工作。
我很荣幸能够成为贵公司的一员，但遗憾的是，我不得不向您报告我辞去物流行业人员的职务。
我的决定并非因为对公司或我的工作不满意，而是基于个人发展的考虑。
经过深思熟虑和评估，我决定追求一些个人目标和兴趣，这需要我将重点放在不同的领域或行业上。
对我而言，这是一个艰难的决定。
作为一个物流行业人员，我在过去的工作中学到了很多宝贵的经验和技能。
我将一直感激公司提供给我的机会和支持。
在我走之前，我将尽最大的努力来确保平稳交接，并帮助培训新来的员工。
我要特别感谢您对我的支持和信任。
我在公司的旅程中，收获了许多宝贵的经验和成长。
我相信这些经验和技能将会继续推动我在新的领域中取得成功。
最后，我想表达对您和公司的最诚挚的感谢。
我将永远珍惜与您和团队在一起工作的美好回忆和友情。
谢谢您的理解和支持。
祝愿公司的未来发展更加辉煌！诚挚地，[您的名字]物流行业人员的辞职报告精选6篇（二）尊敬的领导：您好！在此我向您呈上我辞去公司物流部门岗位的辞职报告。
首先，我想对公司给予我的机会和培养表示衷心的感谢。
在过去的两年里，我有幸在公司物流部门工作，学到了很多宝贵的经验和知识。
同时，也能够在这个职位上施展我的才能，并取得了一定的成绩。
这些经历对我个人和职业生涯的发展有着极大的帮助。
然而，经过细心思考和深入思考后，我认为现在是我寻求新的职业机会和个人发展的时候了。
我渴望能够在新的环境中接触到更多的挑战，学习新的知识和技能，实现自己更高的职业目标。
我相信自己能够胜任更高层次的工作，并取得更为出色的业绩。
在过去的工作中，我收获了很多宝贵的经验和教训，也认识到了自己的不足之处。
我会将这些经验和教训牢记于心，用于今后的工作中，不断提升自己的能力和专业素养。
同时，我也感谢公司给予我的支持和信任，在工作中帮助我发展自己的能力，我会永远铭记于心。
物流工作人员辞职申请书范文7篇
物流工作人员辞职申请书范文7篇篇1尊敬的领导：您好！经过深思熟虑地思考，我已决定辞去在XXX公司的现有工作以迎接新的挑战。
我于XXXX年XX月XX日至今在XXX公司工作已有8年多，在此期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助。
在此我感谢XXX公司能提供给我这样的工作和成长的环境，也感谢同事们在工作中给予我的支持和帮助。
之所以选择离开，是因为考虑到个人的长期发展和家庭的实际情况。
在家庭方面，我的孩子需要更多的时间和精力来陪伴和照顾，而目前的工作时间较长，这对于家庭生活的影响较大。
另外，个人的职业发展也是我选择离开的一个重要原因，虽然目前在XXX公司的工作让我积累了丰富的经验，但考虑到个人的职业目标和未来发展方向，我认为现在是一个合适的时机寻求新的挑战和机会。
在此，我希望能得到公司领导和同事们的理解和支持，我会尽快完成工作交接，并保证新员工能尽快熟悉相关工作内容。
同时，我也希望公司能够理解我的实际情况，并给予相应的支持和帮助。
虽然离开XXX公司，但我会一直关注公司的发展和进步，并愿意在未来继续为公司的发展贡献自己的力量。
最后，我再次感谢公司和同事们在我工作期间给予我的支持和帮助，也祝愿公司在未来取得更加辉煌的成就。
在正式离开公司之前，我会认真做好工作交接，并保证新员工能尽快熟悉相关工作内容。
同时，我也会尽力协助新员工熟悉工作，确保工作的连续性和顺利进行。
对于公司而言，我认为在竞争激烈的市场环境中，贵公司依然保持着稳健的发展势头，这离不开公司领导的正确决策和全体员工的共同努力。
我深感荣幸能成为这个大家庭中的一员，并为公司的发展贡献了自己的力量。
然而，考虑到个人的实际情况和未来的发展方向，我认为现在是一个合适的时机寻求新的挑战和机会。
在此，我要向公司和所有同事表达最诚挚的感谢和祝福。
感谢公司给予我这样的工作和成长机会，感谢同事们在工作中给予我的支持和帮助。
同时，我也希望公司和所有同事能够继续保持积极向上的态度和奋斗精神，共同创造更加辉煌的未来。
快递的辞职信（精选3篇）
快递的辞职信（精选3篇）快递的篇1尊敬的公司领导您好!我是物流部的快递员，下面是我的。
由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自愿申请辞去在南京xx公司快递员职务，敬请批准。
在公司近三年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助，在各方面的能力都有所提高。
我非常珍惜在公司的这段经历，也很荣幸自己成为过一员。
最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不便深感抱歉，望领导批准我的辞职申请，并协助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝身体健康，事业顺心。
并祝公司事业蓬勃发展。
此致敬礼！辞职人：快递的辞职信篇2尊敬的领导：您好！我是公司的快递员，我目前在公司的快递员岗位上已经工作了有十年了，现在我可能没有办法在公司继续工作下去了。
我的身体不太允许我在做这个职业。
我希望可以在最近的这段时间就办理我的辞职手续，可以尽快离职回家休息。
虽然多少对这个职业有些许不舍，但还是得狠下心来辞职。
我感到抱歉以后都不能在这里工作了。
您是知道的，快递员一职做的事也是比较杂的，我不仅是要送快递，更是要搬运快递，有些客户所购买的都是大物件，基本我要送上门，我都得自己搬上去，毕竟这是我的职责，就算是有电梯，我要搬的路程也不会短到哪里去，毕竟我这工作是长期的活儿，不是一小半会，我都干了这么多年了。
事实上我的身体在强健，也总是有伤到的时候，前一两年的时候，在帮客户送快递上楼的时候，不小心闪到腰了，当时忙着送，就没有注意到，那会儿也没有那么疼，就没当回事，一直到家才有很大的疼痛感，也是那是落下的病根，所以到现在为止，我这腰是时不时的就疼些时候。
目前我这么久的工作，说实话，我是真不舍得，可是身体是本钱啊，我总得顾及自己吧。
因为伤到腰，所以我在公司里面后面的这几年就没有再揽大件的物件的活了。
我也搬不动，这些时日是越发的感觉自己的身体在下降，所以也趁着假日做了检查，医生是强烈建议我不要在做搬运的事，但快递员的工作不是送就送搬，休息时间也少，怎么可能休息的好，不做又觉得可惜，不想就这么离开，在经过心理无数次的徘徊，也是医生一直在跟我说不好好休息的后果有多严重，我最终还是下了决心辞了这份工作。
物流工作人员辞职申请书范文7篇
物流工作人员辞职申请书范文7篇篇1尊敬的领导：您好！我是物流部门的一名工作人员，非常荣幸能够加入贵公司从事物流工作。
然而，经过深思熟虑，我决定辞去这份工作。
以下是我辞职的详细原因和申请过程。
一、辞职原因1. 工作压力与期望：在物流部门工作期间，我承受了巨大的工作压力和期望。
由于物流行业的特殊性质，我需要时刻保持高度的工作警惕，确保物流环节的顺畅进行。
然而，长时间的高强度工作使我感到身心疲惫，无法继续保持高效的工作状态。
2. 工作内容与兴趣不符：虽然我对物流行业有着浓厚的兴趣，但工作中实际涉及的内容并非我所热爱。
在物流部门，我主要从事的是数据整理、报表制作等较为机械化的工作，这与我的专业背景和兴趣爱好并不相符。
随着时间的推移，我对这份工作的热情逐渐消磨殆尽。
3. 职业发展受限：尽管我在工作中表现积极，但晋升机会有限，职业发展受到限制。
在贵公司，物流部门人员编制较为稳定，晋升渠道并不畅通。
考虑到个人的职业规划，我决定寻找一个能够提供更多发展机会的工作环境。
二、辞职过程1. 提交辞职报告：经过慎重考虑，我决定提交辞职报告。
在报告中，我详细阐述了辞职的原因和考虑，并向领导表达了诚挚的歉意。
同时，我也感谢领导和同事们在过去的工作中给予我的支持和帮助。
2. 安排工作交接：为了确保辞职不会对公司的物流工作造成影响，我提前安排了工作交接。
在交接过程中，我详细说明了工作的进展情况和存在的问题，并尽力协助接替者熟悉相关业务流程。
3. 处理个人物品：在辞职过程中，我还需处理个人物品。
由于工作原因，我积累了大量与物流相关的资料和物品，这些物品对我来说具有重要价值。
因此，在辞职前，我需要妥善安排这些物品的归属和处理方式。
三、总结与展望回顾过去的工作经历，我深感荣幸能够加入贵公司从事物流工作。
在这里，我学到了很多宝贵的经验和知识，也结识了许多优秀的同事。
然而，由于个人原因和职业发展的考虑，我决定辞去这份工作。
在未来的工作中，我会继续努力提升自己的专业素养和能力，寻找更适合自己的职业发展道路。
物流员工的辞职报告4篇
物流员工的辞职报告物流员工的辞职报告精选4篇（一）尊敬的领导：我是某物流公司的一名员工，经过深思熟虑，我决定向公司提出我的辞职。
首先，我要感谢公司给予我的机会，使我能够在这里工作。
在过去的时间里，我学到了很多关于物流行业的知识和经验，这对我的个人发展有着重要的影响。
然而，经过仔细思考和评估，我认为目前的工作环境无法满足我的职业发展需求。
我相信，继续留在公司不仅对我个人的发展没有太大的帮助，而且还会浪费公司的资源和我个人的时间。
此外，我也希望能够寻找一个更好的工作机会，以拓宽我的工作领域和发展空间。
在公司工作期间，我意识到自己的职业兴趣和能力更适合从事其他相关领域的工作。
因此，离开公司将给我更多机会去探索和发展自己的潜力。
请允许我在此向公司表达我对您的诚挚谢意。
我对公司在工作中给予我的支持和指导深感荣幸，并且我会继续保持良好的工作态度，确保工作交接的顺利进行。
最后，请接受我的辞职申请，并提前通知我应该提交的相关文件和办理手续。
我将尽最大努力保证工作交接的顺利进行，并确保在离开公司前完成自己的职责。
再次感谢您对我的支持与理解，我衷心祝愿公司在未来取得更大的成功！此致敬礼您衷心的员工物流员工的辞职报告精选4篇（二）尊敬的领导：我希望您能接受我的辞职申请。
我在贵公司从事物流工作已经有一段时间了，但是经过深思熟虑，我决定离开目前的岗位。
首先，我想表达对公司的感激之情。
在这段时间里，我收获了许多宝贵的经验和技能，也遇到了很多优秀的同事和上司。
您的指导和教诲对我来说意义重大。
我深知这段工作经历对我的职业发展有着重要的影响。
然而，随着时间的推移，我发现我对物流工作的热情渐渐减退。
我意识到我对该行业的发展前景和职业路径可能不太满意。
我认为，在这一领域中寻找更具挑战性和发展空间的机会对我来说可能更有意义。
另外，我也有一些个人原因需要离开。
尽管我非常感激公司为我提供的机会和福利，但我需求更多的时间和精力去照顾家人和处理其他事务。
物流工厂员工离职报告（精选10篇）
物流工厂员工离职报告（精选10篇）物流工厂员工篇1尊敬的公司领导：您好!我很抱歉在这个时候向公司提出了辞职，我想辞去财务主管的职位。
来到公司也有接近半年的时间了，在这段时间里，公司的领导对我十分照顾，同事们对我也十分友好，对我无论在工作上还是生活上都提供了很大的帮助。
虽然工作有时会累一点，但是那微不足道付出跟我在这里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我还在庆幸自己被这个集体接受，并认为能在这里发挥自己的才能，实现自己的价值，但是现实是讽刺的，由于家庭种.种原因我不得不选择离开。
这写话也许显得有些虚伪，但是我写这份的时候，充斥在心里的大多是内疚、遗憾而不是对新生活新工作的憧憬和幻想。
在这个时候离开，我愧对同事们的帮助与照顾，愧对领导的错爱与关怀。
遗憾不能再与同事们同甘共苦，不能见证某某的辉煌，希望几年后，我不会因为我今天的决定而太过后悔吧……祝愿公司蓬勃发展，蒸蒸日上。
也祝愿领导，同事们身体健康，工作愉快。
此致敬礼!辞职人：某某某20某某年某月某日物流工厂员工离职报告篇2尊敬的领导：您好!我因个人原因，我决定向您提出辞职申请，申请与某某银行解除。
离开银行并不是我的所愿，只是自己的条件已经达不到到银行的要求了，银行工作十分难得，社会放弃这样的机会呢。
不过现实就是这样，能者上，弱者下，我不想被银行解聘，只能够提前看清自己的方向，向银行提出辞职申请。
这也是我逼不得已的举动，也是一个体面的离开。
为了紧跟步伐，适应时代的潮流，我需要提前解除劳动合同，故无法履行与某某银行签订的三年期劳动合同。
我自20某某年参加工作以来就一直在某某银行，经历了从筹备建设到某某银行的种.种变革，对她有着深厚的感情，我的领导和同事都成为了我的良师益友，从他们身上我学习到了很多做人做事的道理，请相信我绝不是在此说说套话。
某某银行给予我的很多，包括极好的办公环境，融洽的上下级关系以及各项福利待遇。
在决定离开她的过程当中，我很犹豫。
快递的辞职信范文
快递的辞职信范文快递的辞职信范文（精选3篇）快递的辞职信范文篇1尊敬的公司领导您好!我是物流部的快递员，下面是我的辞职报告。
由于本人自身原因，经过慎重考虑之后特此提出申请：我自己愿意申请辞去在南京xx公司快递员职务，敬请批准。
在公司近三年的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心引导及热诚帮助，在各方面的本领都有所提高。
我特别珍惜在公司的这段经过，也很荣幸自身成为过一员。
最后，我还是再次感谢帮助过我的领导和同事们，为我的辞职给公司带来的诸多不方便深感歉仄，望领导批准我的辞职申请，并帮助办理相关离职手续，在正式离开之前我将认真连续做好目前的每一项工作。
祝身体健康，事业顺心。
并祝公司事业蓬勃进展。
此致敬礼！辞职人：快递的辞职信范文篇2尊敬的公司：特别感谢公司为我这个平台让我发挥我的才略，可我却深深觉得越来越不能胜任这份工作，多少次我都在思考，我到底行不行？特别是我做错事情的时候，我很彷徨，很茫然，理想跟现实总是存在肯定的距离，跟我所憧憬的相悖而驰。
顾而我想辞去出纳一职，望您能认真对待并予以准辞，为盼!我受本领、水平、文化、等多方面所限，做事情、考虑问题不足全面，给公司带来的不方便之处还请谅解，当做错事时，总是以自身还年轻，刚从学校毕业，没有社会阅历为由为自身开脱。
殊不知已从同学这个舞台变更为纷繁多而杂的社会大舞台，角色变更了所处的位置变更了，看待事情，处置问题的方式方法也应有所更改，可我还是停留在同学这个阶段上。
虽说公司的事情比较杂，不过确实很能磨练人的，我也从中学会并吸取了很多学问以及为人办事的道理，积累了很多阅历，这是学校跟书本上所没有的。
不过这些还是远远不足的，我还是很难胜任，觉得压力很大，辜负了您的教育与期望!我也知道这时候离开不是很好，不过请您放心，我肯定会把手头上的工作交接好。
祝福公司业绩蒸蒸日上，也祝福您一切顺当，一帆风顺!此致敬礼!申请人：20xx年xx月xx日快递的辞职信范文篇3尊敬的公司领导：本人自7月15日进入韵达公司工作，工作岗位：市内部经理助理；自我评价：对岗位工作我有尽职尽责，对部门规划我有献计献策，对韵达公司我也有新的认得。
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物流员工辞职信范文既然决定辞职了，当然要提前做万全准备，一份优秀的辞职信必不可少，这是您辞职的第一步，以下是出guo为大家搜集的物流员工辞职信，欢迎阅读!尊敬的领导：您好! 首先，非常感谢您这几个月对我的工作的支持与信任。
这段时间，我认真总结了这几个月的工作情况，以及今后自已的职业规划。
在公司的这段时间内，我学到了很多东西，无论是从专业技能，特别是对物流计划，还是做人的个方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，然而我现在却要辞职了，对于我此刻的辞职我只能表示深深的歉意。
非常感谢公司给予我这样的工作和锻炼机会。
但同时，我发觉自己从事物流行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。
所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我作出的决定，也原谅我所采取的暂别方式，我会在上交辞职申请书后，这个月底离开公司，以便完成工作交接。
我衷心的祝福公司的业绩一路飙升，业绩节节攀升公司领导以及各位同事工作顺利、身体健康。
此致敬礼!辞职申请人：出guo20xx年xx月xx日XX总：您好!不知不觉在公司也呆了快一年了，(去年9月进公司)，在卢经理和各位领导的栽培和信任下，我从一个底层跟车的，到现在能够出来共同合作管理XX!这样的深情，我铭记在心!想来，当初进XX物流的时候，第一个是对“乐事”这样年轻的休闲食品的所包含的文化的认同，我想我们的公司也是这样的一个年轻的公司，或者说具有年轻力量的公司，!我也体会到了这样的氛围年轻，拼搏，能力，创新，团结!公司也在飞速的发展，从济南到福建，从苏州到南京!可以说公司的成长是几何的!我也很庆幸可以在这样的环境中长大!* 什么样的文凭，可是我在这里是被认可的，这让我找到了我的自信心!我深深的感激这里!或者我是一个不好的学生，或者员工，最后，在这样的环境中我还是选择了离开!我不知道这样算不算背叛。
只是我不得不离开!大凡员工离去是有2个原因的：1、员工对公司不满意2、公司对员工不满意我想员工对公司的不满还是因为：个人文化同公司文化的差异，或者说的直白点就是公司给与的和员工本身要求达到的不和谐!我想我还是要离开这培养我的热土的，就象一个孩子要离了家乡去远方锻炼自己一般，我辜负了领导对我的深切期望!深深的感谢那些培养我，鼓励我的人：(特别是x经理)和那些给我信任的领导!(特别是x总)我由于种种个人原因要离开公司了，希望钱总能够在百忙中尽快解决我的问题!我想在10号之前离开公司，希望X总能够批准。
此致敬礼!辞职申请人：出guo20xx年xx月xx日尊敬的领导：您好!我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，郑重的向贵厂提出辞职申请。
由于部门领导对我的能力的信任，使我得以加入贵公司，并且组织学习来提高个人能力，经过这两年多在贵公司的工作，使我学到了很多知识、积累了一定的经验。
对此我深怀感激!感谢部门领导给我提供了一个发展舞台，并且给了我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!我很满意贵公司的工作环境，但是由于一些个人原因，我不得不向贵公司提出辞职申请。
现提前一个月提交辞职申请报告，希望能在1月份正式离职。
并在办完手续后搬离宿舍。
对于由此为贵公司造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望贵厂能体恤我的个人实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致敬礼!辞职申请人：出guo20xx年xx月xx日尊敬的领导：您好! 首先，非常感谢您这几个月对我的关照和信任。
这段时间，我认真回顾了这几个月的工作情况，感谢领导在这几个月的关心和照顾，和同事们对我的帮助与关心。
在公司的这段时间内，我学到了很多东西，无论是从专业技能还是做人的个方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感谢公司给予我这样的工作和锻炼机会。
但同时，我发觉自己从事物流行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。
所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我作出的决定，也原谅我所采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后，这个月底离开公司，以便完成工作交接。
在短短的几个月时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心的祝福公司的业绩一路飙升，公司领导以及各位同事工作顺利、身体健康。
此致敬礼!辞职申请人：出guo20xx年xx月xx日尊敬的公司领导：您们好!首先，非常感谢公司给了我一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢公司给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的半年多里，您们也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多。
但因为我个人身体原因，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
我认真回顾了这半年来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
公司目前在领导们的英明决策、正确带领下，已经全面进入正轨，生产和管理都越来越高效，取得了日新月异的进步。
公司制度基本完善，领导制定的方针符合实际情况、具有可行性。
以后公司也肯定能在调动基层员工的工作热情和积极性上作出成效，那我相信，公司不久将能超额实现销售目标，也能形成一个出类拔萃的团队。
而我自己，由于身体状况等各方面的压力，使我已无法再精力充沛地投入到工作中去，而且，我深刻感觉到自己的能力也有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。
所以，我现向公司提出辞职申请，望公司能谅解。
我希望能于**年**月**日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
我保证，本人离职后绝不做出任何有损公司利益的事，也不向外透露任何公司内部的情况。
我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!祝愿公司领导及各位同事工作顺利!请公司各领导审查批准!谢谢!此致敬礼!辞职申请人：出guo20xx年xx月xx日在没有提前两周给出通知之前，就离开公司，按照施莱辛格的说法，无疑是“失礼的行为”。
尽管提前两周通知是习惯性做法，你也可以考虑“在还没有确定在另一家公司的开始日期的情况下，主动提出再多工作一段时间，”你在一家企业内的地位越高，你所需要的脱离公司、培训接替人员的时间就会更长，因此如果可能的话，你要提前将近一个月的时间给出通知。
另一方面来说，太早给出通知，比如说提前超过三个月的时间，也不见得明智。
“从你告诉别人你要离开的那一刻起，你就被看成是局外人了。
”很可能你不再会被邀请参加某些会议，团队建设活动也会呈现出不同的动态。
“你不会想要无所事事太久的。
”(所以就别那么早给出要离开的信息了。
) 一旦你决定辞职，你最先应该告诉的人，就是你的经理。
原因显而易见：你“不会希望你的老板从别人那里听到这个消息。
”一旦你透露了你的离职计划，“你就不再能够掌控全局了”。
关于你离开的性质和时机的决定，最好留给你的上司来完成。
不过，你也许能够参与如何传达你的辞职信息的决定。
这个消息是会在小组会议上公布?还是用邮件发布?你是否有责任告诉企业高层?“你需要提前确定好这些”来抑制流言的产生。
尽管你并没有法律或道德义务告诉他人你接下来的职业选择，但是以“长远的眼光”来看待此事无疑很有价值。
“在这个超链接的世界，”你只要一更新你的社交媒体资料或仍然在一个行业工作，“你的前同事们就会知道你的新职位与新公司。
”当你直接、诚实地说出你的计划的时候，你就“掌握了话语权”。
“你越坦诚，你就越可能留住与巩固和他人已有的关系。
”前同事们是你社交网络中极其重要的部分，而你也希望这些关系完好无损。
在工作场合，没有秘密，也没有所谓的非正式谈话。
如果你对着不同人给出了不同的辞职理由，如果你的老板听到的版本和你亲密的同事所听到的截然不同，那你就等着成为饮水机旁的头号话题吧。
学学作为一名政客最为核心的一课：只有一个故事，只有一种说法，然后坚持下去，这样，就再没有人能够说他们听到了些不一样的东西了。
无论你辞职的原因为何，你对于公司还有最后的责任，那就是保证一个“有序与积极的交接”，施莱辛格说道。
“你在通知期限里唯一的目标，就是确保你不会让老板陷入窘境，”他补充道。
为此，施莱辛格建议，你需要“与老板合作”。
询问你的经理，让他在你应该如何理清头绪的方面指引你的方向，提供密切监督，“你想要你的前老板和前同事准确地感觉到你的专业精神。
”施莱辛格说道。
即使你为终于能够离职而欣喜若狂，你也需要对这一职位和同事们抱以感激之心。
即便是在最糟糕的情况下，你依然有享受的部分和你喜欢与之工作的同事，你需要对进展顺利的事情心怀感激。
给直系上司、顾问和其他一起工作的人准备的朴素的告别礼物或是体贴的小纸条，都能够给他们留下美好的印象。
然而，如果你的上司或是直接上级，他们个人对你的离开“表现冲动或是指责你不够忠诚，你要做的只是把它们当成附带损害，浪费你的时间和精力来试图改变他们的想法无疑收获甚微。
”在离职谈话时，表现出 * 地诚实，提供所有公司错误的细节信息看上去也许很诱人。
但施莱辛格警告不要这么做。
“离职谈话，不是你给出那些当你是全职员工时就想要给出的反馈的时机，”他说。
原因有二。
“首先，你不能保证自己是匿名的;这个世界可是很小的。
其次，你的反馈并不能改变整个公司。
”如果你喜欢自己的工作，并且和老板有着良好关系，但你拿到了更好的机会时，“随便你说不说，但不要感觉你有义务这么做。
”古拉蒂的离职谈话面经：“别发泄。
也别谈感情。
”| | | | | |内容仅供参考。