中国平安保险股份有限公司合同
中国平安财产保险股份有限公司平安安全生产责任保险条款
中国平安财产保险股份有限公司平安安全生产责任保险条款一、保险合同的目的与范围中国平安财产保险股份有限公司（以下简称"保险公司"）与投保人签订的平安安全生产责任保险合同（以下简称"保险合同"），旨在保障投保人在安全生产过程中可能发生的责任风险，并提供相关的赔偿保障。
二、定义1. 保险公司：指中国平安财产保险股份有限公司及其与之共同承担责任的再保险人。
2. 投保人：指与保险公司签订本保险合同并支付保险费的法人或自然人。
3. 被保险人：指投保人在保险合同中明确列明的分支机构、子公司或项目部等，以及与投保人存在合作关系的其他工程项目或作业场所等。
4. 责任事故：指与被保险人的安全生产工作相关的事故事件，包括爆炸、火灾、坍塌、中毒、溺水等在内的意外事故。
5. 保险期间：指保险合同有效期内的时间段。
6. 保险金额：指保险公司在保险合同中承担的最高赔偿金额。
7. 免赔额：指在保险合同中规定的，被保险人自行承担的最低责任限额。
三、保险责任及赔偿范围1. 责任事故发生后，被保险人有权向保险公司提出赔偿申请。
保险公司将按照本保险合同约定的赔偿标准和程序进行处理。
2. 保险公司承担的赔偿范围包括以下几个方面：（1）人身伤亡：对于因责任事故导致的人身伤亡，保险公司将赔偿相关的医疗费用、护理费、丧葬费等；（2）财产损失：对于责任事故导致的财物损失，保险公司将根据实际损失情况进行相应赔偿；（3）精神损害赔偿金：对于责任事故导致的精神损害，保险公司将酌情赔偿；（4）其他合理支出：对于因责任事故发生而产生的其他合理支出，保险公司将予以赔偿。
四、保险费支付方式与期限1. 投保人应按照保险合同约定，按时向保险公司支付保险费。
保险费的计算方式和支付期限等事项详见保险合同的相关约定。
2. 若投保人未按时支付保险费，则视为保险合同自行终止，保险公司不再承担任何责任。
五、保险合同的变更和终止1. 在保险合同有效期内，投保人可以提出保险合同的变更请求。
2024版平安人寿合同
2024版平安人寿合同2024版平安人寿保险合同一、合同当事人1. 保险人：中国平安人寿保险股份有限公司2. 投保人：（投保人姓名）3. 被保险人：（被保险人姓名）4. 受益人：（受益人姓名）二、保险合同基本信息1. 合同编号：（合同编号）2. 保险产品名称：平安人寿保险3. 保险期限：自合同生效之日起至合同约定的终止日期止4. 保险金额：（保险金额）5. 保险费：（保险费金额）6. 缴费方式：（缴费方式）7. 缴费期限：（缴费期限）三、保险责任1. 死亡保险金：若被保险人在保险期内死亡，保险人按保险金额向受益人支付死亡保险金。
2. 疾病保险金：若被保险人在保险期内因疾病导致合同约定的疾病，保险人按合同约定支付疾病保险金。
3. 意外伤害保险金：若被保险人在保险期内因意外伤害导致合同约定的伤害，保险人按合同约定支付意外伤害保险金。
四、责任免除1. 投保人故意不如实告知的，保险人不承担给付保险金的责任。
2. 被保险人故意自伤、自杀、犯罪行为导致的，保险人不承担给付保险金的责任。
3. 被保险人因战争、军事行动、暴乱或武装叛乱导致的，保险人不承担给付保险金的责任。
五、保险费的支付1. 投保人应按照约定的缴费方式和期限支付保险费。
2. 若投保人未按期支付保险费，保险人有权暂停或终止保险合同。
六、保险金的申请与支付1. 受益人应在被保险人发生保险事故后及时通知保险人，并提交相关证明材料。
2. 保险人在收到申请后，经核实无误，按合同约定支付保险金。
七、合同的变更与解除1. 投保人可申请变更合同内容，需经保险人同意。
2. 投保人可申请解除合同，需按合同约定支付解约费用。
八、争议解决1. 合同当事人因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成，可提交保险人所在地人民法院诉讼解决。
九、其他1. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国保险法》及相关法律法规执行。
2. 本合同的解释权归保险人所有。
十、附则1. 本合同自双方签字盖章之日起生效。
中国平安保险合同范本
中国平安保险合同范本【篇一：平安保险条款】中国平安财产保险股份有限公司电话营销专用机动车辆保险条款及费率（2009版）总则第一条本保险合同由保险条款、投保单、保险单、批单及其他特别约定组成。
凡涉及本保险合同的约定，均应采用书面形式。
第二条本保险条款分为基本险、通用条款、附加险和释义四个部分。
附加险不能独立保险，保险人按照承保险别分别承担保险责任。
附加险条款与基本险条款相抵触之处，以附加险条款为准，未尽之处，以基本险条款为准。
除非本保险条款另有规定，通用条款的规定及释义适用于本保险条款的任何部分。
第三条本保险条款所称机动车是指在中华人民共和国境内（不含港、澳、台地区）以动力装置驱动或者牵引，上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆或履带式车辆，但不包括摩托车和拖拉机。
第四条本保险合同为不定值保险合同。
第五条本保险仅适用于非营运个人车辆。
第一部分基本险基本险包括商业第三者责任保险、车辆损失险、全车盗抢险、车上人员责任险共四个独立的险种，投保人可以选择投保其中部分险种，也可以选择投保全部险种。
第一章商业第三者责任保险保险责任第一条在保险期间内，被保险人或其允许的合法驾驶人在使用保险车辆过程中发生意外事故，致使第三者遭受人身伤亡和财产的直接损毁，依法应由被保险人承担的经济赔偿责任，保险人对于超过机动车交通事故责任强制保险（以下简称交强险）各分项赔偿限额以上的部分，按照本保险合同的规定负责赔偿。
责任免除第二条下列原因导致的意外事故，保险人不负责赔偿：（一）地震及其次生灾害；（二）战争、军事冲突、恐怖活动、暴乱、扣押、罚没、查封、政府征用；（三）核反应、核污染、核辐射；（四）受害人与被保险人或驾驶人恶意串通；（五）被保险人、驾驶人或受害人故意导致事故发生的。
第三条发生意外事故时，保险车辆有以下情形之一的，保险人不负赔偿责任：（一）除非另有约定，发生保险事故时无公安机关交通管理部门核发的合法有效的行驶证、号牌，或临时号牌或临时移动证；（二）未在规定检验期限内进行机动车安全技术检验或检验未通过；（三）保险车辆在竞赛、检测、修理、养护，被扣押、征用、没收，全车被盗窃、抢劫、抢夺期间；（四）牵引其他未投保交强险的车辆或被该类车辆牵引；（五）保险车辆转让他人，被保险人、受让人未履行本保险合同第二部分“通用条款”第十五条规定的通知义务的，因转让导致保险车辆危险程度显著增加而发生保险事故。
中国平安保险合同范本
中国平安保险合同范本引言：在现代社会，保险已经成为人们生活中不可或缺的一部分。
作为一种重要的风险管理工具，保险通过合同的形式约定了保险人和被保险人之间的权利和义务，为人们的生活提供了一定的安全保障。
本文将以中国平安保险合同范本为例，探讨保险合同的主要内容和重要条款，进一步了解保险合同的核心内容。
一、合同主体中国平安保险合同主要由保险人和被保险人两个主体构成。
作为全球知名的保险公司，中国平安经营一系列的保险业务，包括人寿保险、财产保险、意外伤害保险等。
因此，保险合同应明确标明保险人的名称、地址以及联系方式，以确保保险人和被保险人之间的权益得到有效保障。
二、保险产品和责任范围保险合同中的核心内容是保险产品的具体保障范围和责任承担。
以中国平安人寿保险为例，保险合同应详细说明保险产品的名称、保险金额、保险期限以及具体的保险责任条款。
例如，人寿保险合同中通常包含意外身故保险金、重大疾病保险金等不同的保险责任，合同中需要明确各项责任的具体金额以及受益人的指定。
三、保险费用和缴费方式保险合同中应详细说明保险费用和缴费方式，以确保被保险人按时足额缴纳保费。
保险费用通常根据保险产品的类型、保险金额以及被保险人的风险等级来确定，并在合同中明确列明。
同时，合同还应阐明保险费用的缴纳方式，例如支付宝、银行转账等。
被保险人应理解缴费的重要性，以确保保险合同的有效性和连续性。
四、免责条款和特殊约定保险合同中通常包含一些免责条款和特殊约定，以明确在特定情况下保险人不承担责任的情形。
例如，在财产保险合同中，保险公司可能会规定在自然灾害、战争等特殊情况下不承担赔偿责任。
被保险人在签订合同时应仔细阅读这些条款，了解保险责任的范围和限制。
五、索赔流程和赔偿方式保险合同中还应明确索赔流程和赔偿方式，以保证被保险人在发生损失时能够及时得到保险公司的赔偿。
合同中应明确被保险人应当按照规定的流程提交索赔申请，并与保险公司保持沟通。
同时还应详细说明赔偿方式，例如一次性赔付或分期赔偿等。
中国平安人寿劳动合同5篇_劳动协议
中国平安人寿劳动合同5篇_劳动协议中国平安人寿劳动合同1甲方(用人单位)住所：法定代表人(或负责人)乙方(劳动者)住址：身份证号码：甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行：第一条、劳动合同期限：1、本劳动合同为(选择其中一项并填写完整)：A.有固定期限劳动合同：年月日至年月日;B.无固定期限劳动合同，自年月日起。
C.以完成工作为期限。
2、本合同包含个月的试用期(自年月日至年月日)第二条、工作地点：省(自治区、直辖市)市(县)路号.第三条、工作内容：1、乙方同意在甲方部门(或岗位)担任职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。
2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。
3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。
第四条、工作时间和休息休假：1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。
具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。
2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。
第五条、劳动报酬：1、乙方月工资标准为人民币元，其中试用期内工资为人民币元;(若实行计件工资的按照以下标准计法工资：)2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。
3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为.第六条、社会保险：1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费;2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。
第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护：甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件;保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。
中国平安保险合同范本
中国平安保险合同范本中国平安保险是我国最大的保险集团之一，提供多样化的保险产品和服务。
为了确保保险与被保险人之间的权益，平安保险制定了一系列合同范本，其中包括人寿保险合同、财产保险合同、意外伤害保险合同等。
人寿保险合同是平安保险最常见和广泛销售的一种合同。
它主要用于保障被保险人的生命安全和家庭经济利益。
在人寿保险合同中，平安保险会明确列出保险金额、保险期限、受益人等关键信息。
受益人的指定非常重要，因为在投保人去世后，受益人将是保险金的最终受益人。
合同还会详细说明保险责任和免责条款，确保投保人明确知道在保险期间和保险事件发生时可以享受哪些保险权益。
财产保险合同是为了保护投保人财产安全而设计的。
它涵盖了多种保险产品，包括汽车保险、住宅保险和商业财产保险等。
在财产保险合同中，平安保险会明确列出保险范围、保险费、免赔额等关键信息。
投保人需要清楚了解保险范围，以确定自己的财产能够得到全面的保护。
此外，合同还会详细说明保险责任和赔偿方式，确保在财产损失发生时，投保人能够及时获得赔偿。
意外伤害保险合同是为了保障被保险人在意外发生时的经济利益而设计的。
在这种合同中，平安保险会列出保险金额、保险期限和理赔条件等关键信息。
投保人需要清楚了解合同的理赔条件，在意外事故发生时可以及时申请理赔。
意外伤害保险合同涉及多种意外事故，如交通事故、自然灾害和意外身故等。
合同还会详细说明理赔流程和赔偿方式，确保被保险人能够顺利获得赔偿。
除了以上三种保险合同，平安保险还提供其他类型的合同范本，如健康保险合同、责任保险合同和旅行保险合同等。
这些合同都在特定的场景中提供保障和保险权益。
平安保险的合同范本是根据国家相关法律法规和保险行业标准制定的，确保合同的合法性和权益的保护。
总而言之，是保险与投保人之间保障权益的重要工具。
投保人在购买保险时应仔细阅读合同内容，了解保险责任和免责条款，明确自己的权益和义务。
平安保险将一直致力于提供高质量的保险服务，保障广大投保人的利益和安全。
平安保险合同样本7篇
平安保险合同样本7篇篇1甲方（投保人）：__________________乙方（保险人）：中国平安保险（集团）股份有限公司根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方投保乙方平安保险合同事宜，达成如下协议：一、合同标的本合同标的为甲方的生命与健康，具体保险项目包括但不仅限于本合同所列明的重大疾病、意外伤害、身故等。
二、保险金额及保费1. 保险金额：甲方投保的保险金额为人民币______元。
2. 保费：甲方应支付的保费为人民币______元。
3. 缴费方式：甲方应按照本合同约定的方式和期限支付保费。
三、保险期限本合同自____年____月____日零时起至____年____月____日二十四时止。
四、保险责任1. 乙方对甲方在保险期限内因意外伤害或疾病导致的医疗费用、住院津贴、残疾、身故等承担保险责任。
2. 具体保险责任范围及赔偿处理方式以本合同约定为准。
五、投保人、被保险人义务1. 甲方应如实告知乙方与保险有关的情况。
2. 甲方应按照约定支付保费。
3. 乙方应对甲方的询问进行明确说明。
4. 乙方应及时履行赔偿义务。
六、合同解除与终止1. 甲乙双方均有权在本合同有效期内解除本合同，解除合同应当书面通知对方。
2. 本合同到期时，除非双方另有约定，否则本合同自动终止。
3. 在本合同有效期内，若发生下列情况之一，乙方有权解除本合同：（1）甲方故意隐瞒事实或提供虚假信息；（2）甲方违反本合同约定，未按时支付保费；（3）发生其他约定事项，导致乙方无法继续承担保险责任。
七、争议解决因本合同引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，提交乙方所在地人民法院诉讼解决。
八、其他约定事项1. 本合同自双方签字或盖章之日起生效。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
4. 本合同的成立、生效、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
平安保险合同范本
平安保险合同范本甲方（投保人）：________________________乙方（保险公司）：中国平安保险（集团）股份有限公司鉴于甲方希望为其财产或人身安全投保，乙方同意根据本合同条款向甲方提供保险服务。
双方经协商一致，特订立本保险合同，以资共同遵守。
第一条保险标的甲方投保的保险标的为：_______________________保险标的的详细描述、价值、地点等信息见附件一。
第二条保险责任乙方对甲方投保的保险标的承担以下保险责任：1. 财产保险：因火灾、爆炸、自然灾害等原因造成的保险标的损失；2. 人身保险：因意外事故、疾病等原因造成的甲方人身伤害或死亡。
第三条保险期限保险期限自____年____月____日零时起至____年____月____日二十四时止。
第四条保险金额保险金额为人民币（大写）：______________________保险金额的确定依据为保险标的的价值。
第五条保险费保险费为人民币（大写）：______________________甲方应在本合同签订后____日内一次性支付给乙方。
第六条保险责任的开始乙方自收到甲方支付的保险费之日起开始承担保险责任。
第七条保险责任的免除乙方对以下情形不承担保险责任：1. 投保人故意隐瞒事实或提供虚假信息；2. 投保人、被保险人故意制造保险事故；3. 保险标的的自然损耗、变质、损坏；4. 保险标的因战争、军事行动、暴乱、恐怖活动等原因造成的损失。
第八条保险金的申请与支付甲方在保险事故发生后，应及时通知乙方，并提供相关证明材料。
乙方在核实后，按照合同约定支付保险金。
第九条合同的变更与解除1. 双方可协商变更合同内容；2. 甲方有权在保险期限内解除合同，但需支付相应的违约金；3. 乙方在特定情况下可解除合同，但需提前通知甲方。
第十条争议解决本合同在履行过程中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交乙方所在地人民法院诉讼解决。
第十一条其他约定双方可根据实际情况，对本合同进行补充或修改。
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员工号：平产劳同（书）字号编号：中国平安财产保险股份有限公司劳动合同甲方（用人单位）名称：中国平安财产保险股份有限公司四川分公司地址：成都市***********联系电话：40088*****法定代表人/主要负责人：乙方（员工）姓名：性别：身份号码：住址：联系方式：中国平安财产保险股份有限公司制（2009年版）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家有关法律法规和公司有关规定，甲乙双方本着诚实信用、平等自愿、协商一致的原则，同意签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
合同中所涉及的下列用语含义为：1、公司：指中国平安保险（集团）股份有限公司和中国平安保险（集团）股份有限公司直接或间接控股的公司及分支机构。
2、公司制度：指由公司依法制定并适用于乙方的各种规章、制度或办法：公司制度以公司内部电子网络或书面等方式向乙方公示，乙方应通过及时查阅公司内部电子网络或询问主管领导、查阅书面文件等方式了解公司制度。
第一章劳动合同期限第一条本合同为合同。
1、固定期限：从年月日至年月日止。
2、无固定期限：从年月日起。
3、以完成一定工作任务为期限：从年月日起至工作任务完成时止。
完成工作任务的标志是。
第二条本合同的试用期从年月日至年月日止。
第二章工作内容、工作地点及劳动保护第三条甲方根据工作需要聘用乙方从事工作。
第四条乙方同意甲方的工作安排，遵守公司制度，接受公司绩效考核，保质保量完成任务。
第五条乙方同意，本合同履行期间，根据公司经营战略调整、组织架构调整及乙方绩效考核结果等，甲方可以调整乙方的工作岗位。
第六条乙方的工作地点为省市，乙方同意甲方安排的临时性异地出差或外派异地工作。
在双方协商一致的情况下，甲方可以变更乙方的工作地点。
第七条甲乙双方都必须严格遵守国家和公司相关劳动安全、劳动保护和职业危害防护等规定，甲方为乙方提供必要的工作条件和工作环境，保证乙方顺利履行工作职责。
第三章工作时间和休息休假第八条甲乙双方同意实行国家规定的。
1、标准公示制度；2、综合计算工时工作制；3、不定时工作制。
第九条甲方按国家规定安排乙方的工作时间，乙方服从甲方安排的工作时间。
第十条甲方按国家和公司的规定，保证乙方休息、休假的权利。
第四章薪酬待遇第十一条公司实施具有激励机制的薪酬制度，根据员工岗位、职级的不同设计符合该岗位、职级特点的薪酬结构及水平，为员工提供良好的薪酬待遇，实现公司和员工综合价值最大化。
第十二条甲方每月日之前（如遇节假日或休息日，则提前在最近的工作日）以货币形式支付乙方上个月的薪酬，不得无故扣减或拖欠。
甲方支付乙方的月薪不低于当地最低工资标准。
第十三条乙方同意，甲方在以下情况下可对乙方的薪酬结构及水平进行相应调整：1、国家法律法规发生变化；2、乙方具体工作岗位调整，按调整后岗位对应的薪酬结构及水平支付薪酬；3、公司薪酬制度发生变化；4、按照公司的考核制度，根据乙方的绩效考核结果予以调整；5、依照公司的劳动纪律、奖惩制度涉及的降薪制度予以调整。
第十四条乙方应按照国家税法的规定，主动缴纳个人所得税，乙方同意由甲方代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税。
第五章社会保险和福利第十五条甲乙双方必须按照国家有关规定参加社会保险。
第十六条乙方按照甲方规定享有各种社会福利待遇。
第六章公司资产的保护第十七条以下各项公司享有所有权或其他合法权利的有形资产及无形资产，乙方作为公司员工，应本着诚信、谨慎的原则予以保护：1、各种动产及不动产；2、公司累积的全部客户资料；3、公司通过各种方式获得的业务信息、展业机会，建立的业务渠道；4、公司电脑及网络系统中的软件；5、利用公司电脑及网络系统生成的全部信息资料；6、乙方因履行职务或主要是利用公司的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造（双方另有约定除外）；7、乙方因履行职务或主要是利用公司的物质技术条件、业务信息等产生的作品，包括报刊、书籍、图片、软件或软件系统、广告、报告、业务资料、培训资料、行销辅助品等（双方另有约定除外）；8、公司制定具有独创性或与其他企业有区别的各项规章制度及经营措施；9、公司的商标权、名声权、名誉权、司旗、司徽、CI及其它标识等；10、其他形式的公司资产。
第十八条为保护公司资产，乙方承诺：1、合理使用并依法保护公司资产，不以侵占或非法占有、使用、窃取、泄露、擅自转让及其他方式损害公司资产。
2、遵守本合同及公司制度关于知识产权，特别是商业秘密保护的规定。
3、遵守公司规定的保护网络和信息资产安全的管理规定和措施。
第七章公司人力资源和商业秘密的保护第十九条员工队伍（含业务团队）、代理人队伍是公司重要的人力资源，乙方负有保护的义务。
第二十条为保护公司人力资源，乙方承诺：无论是否在劳动合同履行期间，均不得以任何方式劝诱公司员工及代理人离职。
第二十一条商业秘密是指不为公众所知悉，能为公司带来经济利益，具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息和经营信息，商业信息亦属于公司资产。
第二十二条为保护公司商业秘密，乙方承诺：1、执行公司商业秘密保护制度，履行保密义务。
2、未经甲方书面同意，不以任何形式向任何第三人泄露公司商业秘密。
3、在本合同期间，未经甲方书面同意，不在与公司从事同类经营的企业（保险、证券、信托、银行业）或与公司具有竞争性质的其他企业工作、担任任何职务(包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等)或提供任何与公司产生竞争关系的帮助、指导、服务。
4、在甲方提出要求或本合同中止时，及时返还所使用、占有的记载有公司商业秘密的载体。
第八章劳动纪律与行为准则第二十三条乙方承诺：1、严格遵守公司依据国家法律法规制定的各项公司制度和劳动纪律；2、无论何时均依诚实信用原则行事，不实施有损公司、客户、股东、其它员工利益的行为（包括但不限于欺诈、误导、侵占、诋毁、散布虚假信息、严重失职、隐私舞弊等）。
3、提交履历真实完整、证书真实有效并如实披露入司前的奖惩记录。
第二十四条根据公司的相关规定，乙方如被列入竞争限制人员（无论在签订本合同时或因乙方的岗位、职务或其它情况发生变化时），乙方承诺与甲方签订《竞业限制协议》。
第九章劳动合同的变更第二十五条经甲乙双方协商一致同意，可依法变更合同的有关内容。
第十章劳动合同的中止和解除第二十六条出现以下情形之一的，本合同中止：1、劳动合同期满的；2、乙方达到法定退休年龄的；3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或失踪的；4、法律、行政法规规定的其他情形。
第二十七条甲乙双方协商一致可以解除本合同。
第二十八条乙方解除合同，应依法提前三十天书面通知甲方。
如果在使用期内，乙方应依法提前三天通知甲方。
第二十九条乙方具有以下情形之一的，甲方可随时通知乙方解除本合同：1、试用期内被证明不符合录用条件的；2、严重违反公司规章制度；3、严重违反本合同第六章、第七章及第八章的规定；4、严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的；5、劳动关系存续期间，乙方同时与其他单位建立劳动关系，对甲方的工作任务造成严重影响，或经甲方提出，但拒不改正的；6、被依法追究刑事责任或被劳动教养的；7、法律、劳动法规规定的其他情形。
第三十条具有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但应提前三十日通知乙方或额外支付一个月工资的代通知金：1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；2、乙方不能胜任工作，（包括但不限于甲方绩效考核制度规定的情形），经过绩效培训或调整工作岗位，依旧不能胜任工作的。
3、劳动合同签订时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经甲方与乙方协商，未能就变更劳动合同达成协议的。
第三十一条乙方具有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第三十条解除本合同：1、从事接触职业病危害作业未进行职业病离岗前健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；2、在甲方患职业病或因工负伤并被确认为丧失或者部分丧失劳动能力的；3、患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；4、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；5、在甲方连续工作满十五年，且据法定退休年龄不足五年的；6、法律、行政法规规定的其他情形。
第三十二条甲方因工作需要，与乙方续签合同可在合同期满三十日内通知乙方，经双方协商同意，应及时续签手续。
第十一章经济补偿第三十三条劳动合同解除或终止的经济补偿计算方法和标准按国家相关规定执行。
第三十四条甲方在乙方办理完工作交接手续时支付经济补偿，乙方应办理的工作交接手续包括但不限于签收解除/终止合同书面通知、签字确认解除协议、签收解除/终止合同证明、退还公司资产、移交工作职责、结清与公司的账务、转移档案户口关系等。
第十二章违约责任第三十五条乙方未依法提前三十日或三日（试用期内）书面通知甲方解除劳动合同而擅自离职的，给甲方造成经济损失的，应承担赔偿责任。
第三十六条乙方在劳动关系存续期间违反公司规章制度或失职给甲方造成损失的，甲方有权采取以下措施中的一项或多项：1、调整乙方工作岗位、职务、职级；2、依据本合同第二十九条的规定解除劳动合同；3、要求乙方支付损害赔偿金，损害赔偿金的具体数额及损失的计算方法依据公司规定；甲方可直接从乙方的工资中扣除各项赔偿款项（每月扣除的部分不超过当月工资的20%并且扣除后剩余工资部分不低于当地月最低工资标准，当地另有规定的除外）第三十七条经查证乙方对甲方有欠款等未了结事项，甲方有权从其工资及经济补偿金中扣除相关金额，工资及经济补偿金不足的，乙方应当在离司前另行支付给甲方。
第三十八条公司为乙方提供专业技术培训，乙方应在甲方服务一定期限（具体期限以培训服务协议的约定为准），服务期未满乙方擅自离职的，乙方应支付甲方违约金，违约金为服务期未满期间应分担的培训费用。
第三十九条甲方因业务需要，与乙方签订竞业限制协议的，乙方应遵守竞业限制协议的约定为准。
第四十条因履行本合同发生争议，甲乙双方应当友好协商解决；协商不成。