行政总监个人简历范例
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行政总监个人简历范例
姓名:国籍:中国
目前住地:深圳民族:汉族
户籍地:浙江身高体重:167cm65kg
婚姻状况:已婚年龄:
求职意向及工作经历
人才类型:普通求职
应聘职位:行政总监:行政总监、人力资源总监:人力资源总监、首席执行官CEO/总裁/总经理:行政总经理、行政副总工作年限:15职称:高级
求职类型:全职可到职日期:一个星期
月薪要求:12000--20000希望工作地区:广东省浙江江苏工作经历:公司名称:起止年月:20XX-01~20XX-09文兴实业有限公司
公司性质:民营企业所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务:行政总监
工作描述:涉及制造业、房地产与建筑及物业
1、负责公司制度的编制、完善与运行;
2、负责公司方针目标、指标的制定与监督实施;
3、负责公司人力资源六大板块的实施;全面主持商务中心、行政部、人力资源部工作;擅长公司人员规划、职务分析、招聘、培训、绩效(KPI)考核等;
4、定期组织公司经营分析会和行业经济形势分析会;协助总经理组织企业整体经济活动的运行,监督总经室办公会决议执行;参与公司重大生产、经营决策;
5.负责科研项目申报管理;公司重大人事调整、法律事务与政府各部门事务处理;
6、负责公司质量环境体系运行;
7、负责公司企业文化建设;
8、负责物业、网络、工程、安全防范的管理。
离职原因:
公司名称:起止年月:2004-06~20XX-12特美集团
公司性质:外商独资所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务:行政副总
工作描述:
1、制度的制订、实施;对岗位职责划分、薪资规划和制订,成本分析、预算、控制及财务审核;
2、负责集团公司整体经营计划和公司总目标的确定;
3、组织制定公司年度经营方针目标计划并保障实施;
4、对各下属公司监督及考核;
5、全面主持集团行政人事工作,保障集团及各分公司运行;主持集团公司各项日常经营管理及各项重要会议;
6、科研项目申报管理和证照文件及专利、知识产权保护类事务管理工作;
7、工程建设及厂房规划工作处理;8、质理环境体系认证和审核工作及各欧美客户验厂工作管理
9、集团及各分公司重大人事调整、法律事务与政府各部门事务处理;负责公司企业文化建设;
10、负责公司人力资源六大板块的实施;全面主持档案管理、行政部、人力资源部工作;负责公司企业文化建设。
离职原因:
公司名称:起止年月:2000-06~2004-06旷野实业有限公司
公司性质:民营企业所属行业:机械制造与设备
担任职务:行政副总
工作描述:
1、协助总经理主持公司日常事务,全面处理公司行政人事及财务经营事务工作;
2、负责公司整体经营计划和公司目标的确定;组织制定公司年度经营方针目标计划并保障实施;
3、负责公司经营计划,对成本预算、控制;负责公司人力资源六大板块的实施;
4、保障经营目标实现;
5、制度的制订、实施;岗位职责划分、薪资规划和制订,成本分析、预算及控制;
6、对公司各下属监督及考核;
7、全面主持行政人事工作,保障公司正常运行;主持公司各项日常经营管理及各项重要会议;
8、科研项目申报管理和证照文件及专利、知识产权保护类事务管理工作;
9、质理环境体系认证和审核工作及各欧美客户验厂工作管理;