工业园区经济发展工作总结和明年工作思路

工业园区经济发展工作总结和明年工作思路今年以来，面对外需不振、中美经济脱钩、国内消费乏力等因素，__望春工业园区管委会认真贯彻落实区委、区政府的决策部署，发挥__区经济建设主战场优势，加快平台建设、项目建设、企业服务三大块工作，确保园区经济社会运行稳中有进、进中向好。

现将各项工作进展情况汇报如下：一、2023年工作总结（一）园区工业经济逐步企稳，固定资产投资再创新高_-_月，园区完成规上工业总产值___亿元，同比增长-_%。

_月环比增长_%。

_月单月，剔除__三家大企业影响，同比实现正增长。

_-_月完成工业增加值__亿元，同比增长-_%；规上高新技术制造业增加值__亿元，占比规上工业增加值达__%以上。

三季度规下样本企业营业收入达____万元，同比增加__%，增加值增速同比增长_%，位列全区第一。

_-_月份，园区完成固定资产投资______万元，同比增长__%；其中，完成工业投资_____万元；完成建安投资_____万元，同比增长_%。

_月单月，园区完成固定资产投资_____万元，完成建安投资_____万元，单月建安占固定资产总投资比例超_%，完成区对园区建安指标考核要求。

相比去年，园区基建项目逐步放量，横港二期完成投资____万元，园区保障性租赁住房项目完成投资____万元，布政安置房项目完成投资____万元。

__安置房完成投资____万元，基础设施建设带动园区建安投资蓬勃增长。

续建项目方面，__项目均已完成竣工验收，__时尚产业园也将在年底完工。

（二）项目招商取得突破，在建项目稳步推进大市外内资，全年任务为_亿元（去年__亿元），截至__月，已完成___亿元，完成任务数的_%（主要是由利维能增资到位_亿元，乐卡克到位____万元）。

新增注册企业___家，注册资金在____万以上的共__家企业。

_商回归全年任务_亿元（去年__亿元），目前共完成__亿元，完成任务数的_%。

利维能_亿元，乐卡克__亿元，狮丹努__亿元。

实到外资方面，全年任务为____万美元，目前共完成___万美元，由乐卡克的____万美元及狮丹努到位___万美元。

土地出让方面，第一季度共招拍挂了四宗土地，分别被星箭航空、荃盛集团、欧陆家居、德利福_家企业摘得，全面落实重大项目服务推进机制，齐心协力做好重大项目落地的各项支撑配套服务工作，摘地后各项前期工作在积极有序的推进中。

预计可为园区新增固定资产投资__亿元，新增产值_亿元，新增税收__亿元。

（三）商贸经济略微下降，研发费用逆势增长_-_月，园区完成限上批发业销售额___亿元，同比增长-__%；完成限上零售额__亿元，同比增长__%。

限上营利性服务业总营收____万元，同比增长_%。

_-_月份园区完成研发经费投入__亿元，同比增长_%，研发投入占比销售收入上升至__%，创历史新高。

充分反映，园区企业对科技研发、人才引进的重视，也同步反映企业发展后劲十足。

如果剔除杉杉新材料非正常因素外，同比增幅可达__%。

_-_月，新增省科小企业__家，完成全年指标任务。

（四）持续优化营商环境，着力推进绿色低碳高质量发展一是年初总投资约_____万元，__等绿化及配套设置建设相继上马，为园区进一步筑实营商环境的硬件基石。

二是抓紧兑现园区经济发展奖励政策，上半年及时下达奖励资金___万元。

三是抓牢梯队建设，全年新增省级绿色工厂_家，市级绿色工厂_家，区级绿色工厂_家。

园区第二轮循环化改造方案进入实施阶段，正在制定中期评估方案。

清洁生产上报_家，节水型企业_家。

全年新批市级创新型中小企业__家，区级_家。

__年申报人才项目国家级__个，省级_个，市级_个。

申报市甬江引才工程项目_个，目前入选_个。

全年完成__家高企重新认定和__家新增企业申报，完成风险池基金入库__家。

四是聚焦绿色低碳发展，高标准推进省级高新技术园区和省级绿色园区创建。

五是抓对口合作。

今年园区先后和__经济合作区签订了合作协议。

（五）建强园区综合应急救援队伍，抓好安全生产毫不松懈今年以来，园区持续完善应急管理全覆盖责任体系，深入推进园区安全生产综合治理，全面提升园区应急救援综合能力。

一是大力推进枫桥式消防救援队站创建工作，建强园区专职消防力量。

按园区_个联企片组设置完成联企消防员并开展工作，积极参与园区重点企业应急演练活动。

二是狠抓占用防火间距、堵塞消防通道的企业违章搭建拆除。

今年共排查__多企业拆除违章建筑面积____多平方米。

三是针对性开展专项执法行动。

依托区应急管理局、区消防救援大队行政执法力量，共检查企业__多家，整治__等存在较大安全隐患地块企业，立案__起，处罚金额近__万元。

四是建设创新安全教育阵地。

下半年建设完成并开放消防安全体验馆项目和安全主题公园项目。

五是加强社会治安综合治理，做好园区内企业信访工作。

及时调节园区内的各类民事纠纷，把纠纷消灭在萌芽状态。

截至目前，已调节企业劳动合同书面纠纷___起，其中口头纠纷__起，书面___起；受理各类来信来访___件，办结___件，其中市政类___起，消防安全类__起，信访交办类_起，招商咨询类_起，党群服务类_起。

电子合同推广合同已完成上传____份。

（六）坚持党建引领筑牢服务基石，充分发挥党群服务中心功能今年来，园区切实全面加强党的建设，高水平打造五最党建高地。

一是围绕园区工作中心，加强和改进党的建设。

制定《__》。

组织召开____年党群工作会议，全方位进行党群工作的总结表彰部署。

组织园区两新党组织和工会赴石碶街道三生、广博两家大公司进行党群工作观摩学习。

二是开展薪火甬相传清明祭英烈红色足迹____活动，缅怀革命烈士，继承先辈遗志。

学习观看廉政警示教育片《系好第一粒扣子》。

三是狠抓党风廉政建设。

制定出台《机关党风廉政建设制度》《领导班子一岗双责党风廉政建设责任分工》《关于进一步规范机关干部职工廉政档案工作的通知》《__望春工业园区管委会机关廉政谈话实施办法》。

召开党风廉政建设专题工作会议，表态发言，签订责任状，中层以上干部填报廉政档案。

四是依托园区党群服务中心主阵地，开展各类活动。

例如，开展中医药健康文化六进推进活动将优质医疗服务送到职工企业门口；邀请园区企业职工的亲子家庭，开展儿童心向党、小小消防员暑期消防安全主题实践党日活动，全力构筑平安暑假；__市总工会职工流动体检车开进党群服务中心，为园区内__家企业___名一线产业工人免费送上了健康体检服务。

五是动态、精准、规范做好建档帮扶工作。

企业困难职工两节慰问__人，慰问金_____元；结对帮护横港村送温暖__人，慰问金_____元。

做好园区工会困难职工建档工作。

关爱女职工开展体验活动_场，全区普惠推广活动_场。

完成机关工会职工疗休养工作；开展完成__多名园区工匠及__名一线优秀员工象山疗休养活动。

二、明年工作思路明年，园区将以实干+专业的工作思路，持续改进，主要目标是实现规模以上工业总产值重回增长通道，全年增速__%以上，围绕这一目标，主要做好以下几方面工作。

（一）支持企业突破创新，提升园区企业层级一是要充分利用__等科技平台。

落户一家，走访一家，行动一家，按照研发体系建立和专利申报省科小国科小高新技术企业规上企业技术改造各类专项的全链条发展路径规划，为企业做好谋划，也向企业提出要求。

目标全年新增高企维持在__家以上。

二是拓宽企业各级梯队。

科技、技改、能源、规上、规下、商贸各条线都要努力拓宽各自的储备库，并做好梯次培育。

重点是做好专精特新企业队伍建设，按照__市创新型中小企业__市专精特新中小企业国家级专精特新小巨人特色优势产业发展路径规划，____年再创建一批专精特新企业。

三要继续推进省级高新区和绿色园区建设。

在____的年基础上，____年要针对原来的不足，继续推进省级绿色工业园区创建工作。

建立园区能源检查诊断制度，对规上企业和重点企业，确保一年至少深入调研一次，掌握企业的主要产品产量、能源消耗量、变压器、主要用能设备清单、光伏资源等。

然后有针对性地开展空压机、伺服电机等的节能改造专项行动。

省级高新区____年是创建期的第一年，万事开头难，尤其要做好各乡镇各部门的数据协调工作。

（二）科学破解要素制约，拓展园区发展空间一是抓科学评价。

与经信条线按企业评价不同，园区尝试建立的按地块评价更能反映地块出让后的效益情况，更具实际意义。

目前地块评价框架已经建立，大部分地块已纳入，但尚未实现全覆盖。

____年要拓宽数据来源，充分结合工业企业综合评价、地企调查等工作，利用市监、资规、税局等渠道，尽快完善地块评价体系。

二是抓资源整合。

对于低效的工业用地，综合运用电价差别等导向政策，仔细研究原有合同，与资规局等部门加强沟通和协调，由管委会主导，引导原业主配合将厂房出租给投资大、用地少、产出高、效益好的新项目，让土地恢复效益。

三是抓容积率提升。

对于高效工业用地，发展快速空间不足的企业，引导鼓励其充分利用现有的政策和渠道，通过容积率提升，拓展空间资源。

（三）持续打造高效服务，着力优化营商环境一是要出台助企纾困政策。

____年预计大部分企业仍旧比较困难，在落实好国家和省市区各项帮扶减负政策的基础上，____年计划出台管委会助企纾困专项政策，与银行合作，对园区重点企业、高新技术企业发展生产、增添设备给予一定的贷款贴息，引导企业扩大投资、转型升级、渡过难关。

二是要完善企业联系和走访制度。

主动走出去，提高沟通效率，定期与企业开展交流，掌握企业发展动态。

三是要加强专业培训，提升服务技能。

加强内部交流培训和外出专业培训，以老带新，提升专业技能。

对于企业以实际需求为导向，对接区相关部门协会组织开展减税降费、扶持政策等业务宣讲和主题沙龙活动。