幼儿教师 ppt课件

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设计简洁明了的页面布局
布局合理
采用简洁的背景和字体, 突出课件内容。
层次分明
合理安排标题、内容、图 片等元素的位置,使课件 条理清晰。
适应屏幕
根据屏幕大小调整布局, 确保课件在各种设备上都 能清晰显示。
使用丰富的动画和切换效果
适度动画
使用适当的动画效果,增强课件 的趣味性。
切换流畅
选择合适的切换方式,使课件过渡 自然。
力。
培养综合能力
注重培养幼儿的认知能力、语 言表达能力、社交能力、运动 能力等方面的综合能力。
通过多种形式的教学活动,激 发幼儿的好奇心和求知欲,培 养他们的自主学习和探索能力 。
鼓励幼儿积极参与集体活动, 培养他们的合作意识和协作能 力。
注重游戏化教学
将游戏化教学理念融入课件中, 通过游戏化的形式激发幼儿的学
案例点评与改进建议
案例二
《动物乐园》
点评
该课件通过可爱的动物形象和生动的音效,让幼儿能够更加直观地了解各种动物的特点和 生活习性。课件还设计了动物分类和动物模仿等互动环节,让幼儿能够更加深入地了解动 物世界。
改进建议
在动物介绍中,可以增加一些关于动物保护和生态平衡的内容,培养幼儿的环保意识。同 时,可以增加一些关于动物身体部位和功能的介绍,让幼儿更加全面地了解动物。
习兴趣和参与度。
设计丰富多彩的游戏活动,让幼 儿在游戏中学习知识、掌握技能 ,提高他们的思维能力和创造力

注重游戏的安全性和适宜性,确 保幼儿在安全的环境中愉快地学
习和成长。
倡导家园共育
加强与家长的沟通和合作,共同关注 幼儿的成长和发展。
鼓励家长积极参与幼儿园的教育活动 ,共同促进幼儿的全面发展。

幼儿园教师ppt课件ppt课件ppt

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幼儿园教育资源的利用
01
02
03
教材与教具
根据幼儿年龄特点和教学 内容,选择合适的教材和 教具,提高教学效果。
多媒体资源
利用多媒体资源,如PPT 课件、视频、音频等,丰 富教学手段,提高幼儿学 习兴趣。
社会资源
积极利用社区、家庭等社 会资源,开展丰富多彩的 教学活动,拓宽幼儿视野 。
幼儿园家长工作与沟通

拓展职业领域
03
除了教育教学工作外,还可以在教育机构、儿童机构等领域拓
展自己的职业发展空间。
THANKS
感谢观看
认知发展
情感和社会性发展
幼儿开始对亲人产生强烈的情感依赖 ,同时也开始与同龄人和成人建立关 系,逐渐表现出社交能力和合作意识 。
幼儿的认知能力逐渐提高,开始对周 围环境产生好奇心,通过观察、模仿 、探索等方式学习。
幼儿教育原则与方法
游戏化教学
通过游戏激发幼儿的兴趣和好奇心,让他们 在玩中学,提高学习效果。
家长会
定期召开家长会,向家长 汇报幼儿在园表现,了解 家长需求,促进家园共育 。
家园联系册
建立家园联系册,记录幼 儿在园和在家的情况,加 强家园之间的信息交流。
沟通渠道
建立多种沟通渠道,如家 长微信群、电话沟通等, 及时回应家长关切,解决 家长疑虑。
05
幼儿园教师专业成长
幼儿园教师专业素养
具备先进的教育理念
饮食习惯
培养幼儿养成不挑食、不偏食、按时 吃饭等良好的饮食习惯。
运动习惯
鼓励幼儿积极参加户外运动,培养运 动兴趣和习惯。
幼儿安全教育与管理
交通安全
消防安全
教育幼儿遵守交通规则,认识交通标志, 提高交通安全意识。

做一名专业的幼儿园教师PPT课件

做一名专业的幼儿园教师PPT课件
,共同促进幼儿园发展。
05
团队协作与领导力提升
团队协作能力培养
01 建立信任关系
与团队成员建立相互信任的关 系,这是协作的基础。
02 有效沟通
掌握有效的沟通技巧,确保信 息在团队内准确、及时地传递 。
03 分工与协作
根据团队成员的特长进行合理 分工,鼓励团队成员相互协作 ,共同完成任务。
0 解决冲突 4学会识别和处理团队内的冲突
,采取积极、建设性的方式解 决问题。
领导力提升途径探讨
持续学习
通过阅读、培训、实践 等途径不断提升自己的
专业知识和技能。
观察与借鉴
观察其他优秀领导者的 行为方式,借鉴他们的
成功经验。
反思与总结
对自己的领导行为进行 反思和总结,不断改进
自己的领导方式。
勇于承担责任
在团队中勇于承担责任 ,为团队成员树立榜样
做一名专业的幼儿园教师PPT 课件
CONTENTS
• 幼儿园教师职业概述 • 教育教学能力 • 儿童心理发展与教育策略 • 家长沟通与家园共育 • 团队协作与领导力提升 • 自我成长与专业发展
01
是专门从事幼儿教育 工作的专业人员,负责促进幼儿 身心全面和谐发展。
职业特点
需要具备专业的教育知识和技能 ,同时注重情感教育和个性化教 育,工作具有复杂性和创造性。
幼儿园教师角色定位
教育者
传授知识和技能,引导幼儿认知、情感、 社会性等各方面发展。
照顾者
提供生活照顾和心理关爱,保障幼儿身心 健康。
研究者
观察和分析幼儿行为,研究幼儿发展规律 和教育方法。
家园合作者
与家长保持密切沟通,共同促进幼儿成长 。
设定发展目标

幼儿教师PPT教学课件

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• 之所以强调对幼儿的观察,其实目的很简单,无非就是要教师深入 理解并了解幼儿,要善于观察幼儿的某一个独立行为,更要结合幼儿 的个性特征及其所处的场景对他们的行为做出全面认识,这就包括对 于幼儿某一行为客观原因的了解,还涉及对他们行为理由的理解。不 仅要善于洞察幼儿行为发生,更要从中感悟幼儿行为发生的原因,只 有这样,教师才有可能深入了解幼儿,才能融入幼儿这个大集体中。 如果教师对幼儿没有进行仔细观察,只根据表面现象去判断幼儿行为, 就很可能对幼儿造成极大伤害,甚至会影响幼儿的一生,这种情况在 工作实践中是常见的。

既然选择了幼儿教师,“不
干则已,干则一流”

青春有限,有限的青
春正向你们走来;青
春美丽,美丽的青春
正企盼着你的奉献;
年轻的朋友们,把握
青春,珍惜青春,点
燃青春,青春将由于
你的奉献而更加灿烂
辉煌,孩子们 也由于
你的奉献而茁壮成长!
第四节 教师和幼儿的关系
师幼关系
• 指教师和学生在教育教学的过程中结成的 相互关系,包括彼此所处的地位、作用和 相互对待的态度等。
批评他,却一直不见成效。渐渐地,我也不怎么喜欢他了。
有一天早晨晓瑞来园时,他的妈妈对我说:“彭老师,今
天排队时,能让晓瑞当一次排头吗?他非常想当排头。”
晓瑞妈妈走后,我问晓瑞:“你为什么想当排头?”“当
排头能让老师拉着手。”晓瑞的话使我一怔,平时当排头
的孩子都是老师喜欢的乖孩子,却忽略了其他孩子渴望得
• 1996年12月,某市教委计财科按照工作常规对所管辖的
镇区教办,进行一年一度的财务审核。经审核,发现该镇 中心幼儿园两名公办教师至今还未领到市教委从1996年1
月始每月增加的生活补贴。经调查,教委的拨款已到位, 问题在于该园的主管领导——该镇抓教育的副镇长不同意, 理由是:(1)要保持公办教师与民办教师收入的平衡; (2)幼儿教师的待遇不能与小学教师等同。为了保护幼 儿教师应有的权利,教委及教办有关人员多次就1996年对

幼儿教师PPT课件

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幼儿教育学
幼儿园教育的基本要素
考纲要求
1. 了解幼儿园教育的基本要素,幼儿的特性及幼儿的发展。 2. 掌握并运用幼儿教师职业的特点、专业素养要求,掌握与幼儿及家长沟通的能力。 3. 掌握并运用幼儿园环境的功能和创设环境的原则。 4. 理解儿童观的内涵,识记幼儿在教育过程中的地位。
知识准备
幼儿园教育的基本要素 幼儿园教育的基本要素包括教师、幼儿和幼儿园环境三个方面。三者相互联系、相互制约, 各自发挥着重要的作用。
知识准备
①与幼儿有效沟通的方法 a. 言语沟通 教师应注意谈话的策略,发现幼儿感兴趣的话题,注意倾听并给以鼓励;生动形象的口语, 积极的动态语言。 b. 非言语沟通 形式:微笑、点头、抚摸、搂抱、蹲下与幼儿交谈。 优点:更容易表达教师对幼儿的尊重、关心,爱护和肯定,符合幼儿的心理需要。 ②教师与家长的沟通 本着关心孩子成长的目的,确立平等信任的态度;掌握沟通的技巧;利用多种形式与家长 沟通。
知识准备
三、 幼儿教师的专业素养要求 1. 事业心 事业心是教师从事教育教学工作的根本动力。 (1)热爱幼儿教育事业。 (2)热爱幼儿。 2. 具有健康的身心素质 (1)健康的身体素质是提高幼儿教育工作的重要保证。 (2)教师的心理素质影响幼儿的个性品质的形成。 3. 具有扎实的教育和文化科学知识 4. 具有多方面的能力素质 (1)观察和了解幼儿的能力 (2)组织管理班级的能力 (3)沟通能力 沟通是人与人之间通过信息交流,彼此相互理解,彼此接纳对方观点、行为,彼此协调, 达到默契的过程。沟通方式:语言沟通和非言语沟通;包括与幼儿的沟通,与家长的沟通。
知识准备
三、 幼儿的发展与幼儿实践、早期教育息息相关 1. 幼儿的发展包括身体和心理两方面。幼儿的身心发展是通过幼儿自身的实践活动,即 个体与外界环境相互作用的过程实现的。 2. 适宜的早期教育可以促成儿童早期的最佳发展。

幼儿园教师师德师风课件ppt(ppt45张)

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创新教育模式
该幼儿园不断探索和创新教育模式和教育方法,注重培养幼儿的创新精神和实践能力,促 进幼儿全面而有个性的发展。同时,也提高了教师的教育水平和职业素养,进一步推动了 师德建设的发展。
06
总结回顾与展望未来 发展趋势
本次课程重点内容回顾
师德师风的内涵与重要性
幼儿园教师职业道德规范
阐述师德师风的概念、特点及其对幼儿教 育的重要性。
提高教师待遇
适当提高幼儿园教师的待遇和 薪酬水平,增强教师的职业认 同感和归属感,激发其工作热
情和积极性。
03
优秀幼儿园教师职业 道德品质培养
热爱教育事业,具备奉献精神
深刻理解教育事业的重要性和使 命感,将教育视为自己人生的事
业追求。
积极投入工作,不怕困难,勇于 担当,为幼儿的成长和教育事业
贡献自己的力量。
加强家园合作,共同促进幼儿成长
定期沟通交流
教师应该定期与家长进行沟通交 流,了解幼儿在家庭中的表现和
需求,以便更好地指导他们。
家园共育活动
幼儿园可以组织家园共育活动, 如亲子游戏、家长会等,增强家 长对幼儿园教育的参与感和认同
感。
家园互动平台
幼儿园可以建立家园互动平台, 如微信群、QQ群等,方便家长 和教师随时交流幼儿的情况和问
题,共同促进幼儿成长。
05
案例分析:成功塑造 师德师风典范
案例一:某老师用爱心温暖每一个孩子
1 2 3
了解每个孩子
该老师注重了解每个孩子的家庭背景、性格特点 和兴趣爱好,以便更好地与孩子沟通和交流。
关爱每个孩子
该老师把每个孩子都当作自己的孩子一样关爱, 关注孩子的情感需求,积极倾听孩子的心声,给 予孩子足够的关爱和支持。

幼师课件ppt范例

幼师课件ppt范例
促进孩子全面发展
课件PPT应涵盖多个领域的知识 和技能,包括语言、数学、科学 、艺术等,以促进孩子全面发展 。
激发学习兴趣
采用生动有趣的教学方式
幼师应采用生动有趣的教学方式,如游戏、故事、音乐等,激发孩子的学习兴 趣和积极性。
鼓励孩子主动探索
通过课件PPT中的探索性活动,鼓励孩子主动探索和学习新知识,培养孩子的自 主学习能力。
05幼儿教育资源C源自apter教材与教具教材
选择适合幼儿年龄段的教材,内容应 涵盖语言、数学、科学、艺术等多个 领域,注重培养幼儿的综合素质。
教具
准备丰富的教具,如玩具、图片、模 型等,以激发幼儿的兴趣和好奇心, 提高教学效果。
网络资源
幼教网站
利用幼教网站获取最新的教育理念、教学方法和教学资源,为教学提供有力支持 。
幼师课件ppt范例
目录
• 课程介绍 • 幼儿教育理念 • 幼儿心理发展 • 幼儿教育方法 • 幼儿教育资源 • 课程评估与反馈
01
课程介绍
Chapter
课程目标
培养幼儿的语言表达能力
通过故事、儿歌等教学环节,激发幼 儿的语言表达欲望,提高其语言表达 能力。
培养幼儿的创造力
培养幼儿的社交能力
通过角色扮演、团队合作等教学环节 ,鼓励幼儿与人交往,培养其社交能 力。
果。
加强家园沟通
03
加强与家长的沟通,及时反馈幼儿的学习情况,促进家园共育

THANKS
感谢观看
多媒体资源
利用多媒体资源,如动画、视频、音乐等,丰富教学内容,提高幼儿的学习兴趣 。
社会资源
社区资源
利用社区资源,如图书馆、博物馆、公园等,开展各种主题 活动,拓展幼儿的知识面。

幼师岗前培训.ppt课件

幼师岗前培训.ppt课件
4、员工请病假应持有指定医院出具的病休证明(《病情诊断书》和《建议休工证》)方可办理病假手续,否则只能以事假办理请假手续。 5、因工作3、无正当理由请假并未履行请假程序的按旷工处理。 需要幼儿园安排加班可以调休,但需在不影响本职工作的前提下,加班时间只限本学期或寒暑假调休。 6、全年病、事假按天扣除当日工资,当年累计事假30天(含30天)的解除所在单位与其签定的上岗聘用协议。
离园
离园时提醒幼儿整理衣物,家长来接时,要认真核对接送证,亲手把孩子交到家长手中,提醒家长带孩子玩大型玩具时要关注孩子,防止孩子发生意外,要制止孩子不正确的玩法,教育孩子和同伴友好地玩。
教师岗前安全须知
1、 牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,严格执行各项规章制度、程序、规程,不违章作业,不冒险蛮干。 2、在带班时间严禁穿高跟鞋、拖鞋,严禁佩戴饰品。 3、要按时进班,严禁脱岗,一律不接、打电话,不准体罚和变相体罚幼儿。 4、要严格执行接送卡制度,并做好交接班记录。 5、班级幼儿必须在老师的视线范围内,并随时清点幼儿人数,防止幼儿走失。
5、团结协作,取长补短
团结协作、取长补短是指幼儿教师要正确处理与同事的关系,做到互相尊重,互相学习,团结一致,密切配合,共同促进幼教事业的发展。团结协作、取长补短是教育事业的内在要求。其基本要求是:谦虚谨慎,尊重同事,互相学习,互相帮助,维护其他教师在幼儿中的威信,维护集体荣誉,共创和谐园风。
6、尊重家长,热情服务
(二)、半天以上(包括半天)的病事假
1、员工因事或病请假,按请假程序办理请假审批手续,假期结束后应按规定办理销假手续。因特殊原因没有或不能提前办理请假手续的,须在24小时内补办手续。 2、请病、事假需向办公室领取假条,请假半天以上(包括半天)需向保教主任和保教组长请假并签字,请假三天以上需向主管领导请假,请假结束后需在不带班第一时间到办公室办理销假手续,未按规定销假按旷工处理。
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  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
语速适中,态度 温和,语言生动 、有趣、儿童化
(六)掌握相关幼儿教育学、心理学知识
幼儿教师必须了解和掌握幼儿教育的基础知 识,了解幼儿教育发展动向和最新研究成果。
2、“您认为目前您最缺乏的是什么? ” 4个选项中,所 有老师都选择了“专业理论水平 ”,惊人一致。
3、“您认为幼儿教师是否有必要参加相关的职业素养培 训”,90%的老师都选择了“非常必要。”
解读
可见, 接受调查的老师都认为做一名优秀的教师,良 好的职业素养是最重要的,也认为非常有必要进行相关培训, 这跟园长们的观点是非常一致的。但在认为自己哪方面欠缺 的时候,老师们百分百选择了“专业理论水平”,跟园长们 百分百选择了“职业素养”,截然不同。
资料链接:银川市幼儿教师职业素养与职业心理现 状分析
(一)根据《银川市幼儿教师职业素养调查表》(园长填写)
1.“您作为管理者,对幼儿教师最看重的是什么?” 6个 选项中,所有园长把 “爱岗敬业、善于沟通等职业素养 ” 放在第一位,其次到专业技能水平、专业理论水平。
2.“您认为目前幼儿教师最缺乏的是什么? ” 4个选项中, 所有园长都选择了“爱岗敬业、善于沟通等职业素养 ”
具有优秀心理素质的教师,其工作方式倾向于民主型,心 胸开朗,思维敏捷,情绪稳定,善于自制,对幼儿充满热情,工作 主动,处事机智灵活,所任教班级幼儿大多守纪律,有礼貌,与 人亲近,能友好相处。
(五)具有上岗良时好穿轻的便、职色彩业艳丽形休象闲装与或娃礼娃服仪当班时 间穿平底鞋。
1.幼儿教师的衣着打扮应该符合本职业的特点。 2.语言规范、健康。 3.做事文明礼貌。 4.言谈举止大方得体、为人师表。
5.“您最希望改善的是哪方面?” ——大部分园长选择了教师们的工作态度、责任心。
(二)根据《银川市幼儿教师职业心理调查表》(幼儿教 师填写)
1、“您认为作为一名优秀的幼儿教师,最重要的是什 么?” 6个选项中,所有教师把 “爱岗敬业、善于沟通等 职业素养 ”放在第一位,其次到专业技能水平、专业理 论水平。
3.“您认为幼儿教师是否有必要参加相关的职业素养培 训”,所有的园长都选择了“非常必要。”
4.“您认为在职业素养方面,目前幼儿教师哪些问题比 较严重?” ③责任心不够强 ⑤缺乏吃苦耐劳的精神 ⑦缺乏上进心,没有主动进行业务进修
可见,各幼儿园最重视的是教师的职业素养水平
④不能平等对待每一个,幼认儿为教师们最欠缺的是良好的职业素养,并且 ②缺乏良好的沟通能力认为很有必要进行这方面的培训。
在这条成长路上, 我们希望如何被 对待?
为什么要进行职业素养培训?
1.近些年关于幼儿园虐童事件频繁发生,师德问题受到社 会广泛关注。(当然,虐童是个别现象,但缺乏耐心,责 任心等常见))
2.随着时代的发展社会对幼儿教师有更高要求。 3.良好的职业素养是成为一个合格幼儿教师的保证,更是
成为一个优秀幼儿教师的前提。
3. 爱会引起互动 4.爱会让自己得到幸福和快乐
(二)高度责任感(勇敢,坚定,吃苦耐劳)
有高度责任感的人,不会为自己 找借口,只会竭尽所能把事情做好。
重庆
(三)具有良好的沟通能力
1.眼神,柔声,蹲下,微笑,拥抱,抚摸等 2.多倾听孩子的话 3.以对方为原则 4.理解孩子的感受 5.积极引导
案例
调查表也显示了,老师们对自己的职业素养水平评价偏 高,而幼儿园对老师们的职业素养水平的评价稍低。
职业素养水平达不到 用人单位的要求,原 因在哪里?
能培 力养 问能 题力
改态 变度 态问 度题
能力与态度,哪个更重要?
态度比能力更重要。有了好的态
度,才愿意去认真工作,才愿意培养 自己的能力、发挥自己的能力。
劳动特点:幼儿的个性和发展潜力不同,教师应
1.创造性
根据幼儿不同的特点,因材施教,让 每个儿童得到最大限度的发展。
2.示范性
3.长期性
问:幼儿重要的学习方式是 什么?
模仿
讨论:你最难忘的 一位老师?
启蒙时代给予一个 人的印象是及其深 刻的,有时候还会 影响幼儿的一生。
角色特点: 1.幼儿生活的照顾者 2.幼儿学习的支持者 3.幼儿与社会沟通的中介者
(以下简称《教师法》) 1995年3月颁布的《中华人民共和国教育法》(以
下简称《教育法》)的精神。 老师是人们对教师的一种尊称。
2.定义看地位
幼儿教师是在幼儿园履行职责、对幼儿身心施行 特定影响的专业教育工作者,担负着培养社会主义 事业的建设者和接班人、传播精神文明、提高全民 族素质的历史使命。
二、幼儿教师职业的特点
幼儿园教育的基本要素
——幼儿园教师
主讲人:彭亚妮
学习目标:
理解幼儿教师的职业特点和专业素养要求。
学习重点:
能运用教师能力素质要求的理论分析评价幼儿 园教师的教育行为和教育能力。
学习难点:
教师能力素质要求的具体运用 。
一、幼儿教师的地位
1.法律赋予的地位 1993年10月颁布的《中华人民共和国教师法》
三、幼儿教师职业素养的内容
(一)热爱幼儿 (二)具有高度的责任感 (三)具有良好的沟通能力 (四)身心健康、情绪稳定 (五)具有良好的职业形象与礼仪 (六)掌握相关幼儿教育学、心理学知识 (七)有自主的一切教育的源泉 2. 爱需要表达、呈现
(1)耐心 (2)细心 (3)信任 (4)公平
正确面对家长的不满
一天早上,涛涛的妈妈急匆匆地找到我,生 气地说:“老师,我们的涛涛吵着不肯上幼儿园 ,他说前天坐在他旁边的一个小朋友打了他,脸 上还被抓了一条痕,想不到这两天我的孩子脸上 又多了条痕,这到底是怎么回事?你们做老师的 有没有关心过他啊?”
解决方法
(1)家长、老师都要冷静分析事情原由,可以从 孩子、家长、老师、班级等方面进行多方位分析。
(2)从教育的角度看问题,同伴间要友好相处。 (3)老师尽量满足家长要求,使家长满意。 (4)老师可以采取换位等方法来解决这种问题。
(四)身心健康、情绪稳定
健康的身体是搞好幼儿教育工作的重要保证。身 体健康的教师,精力充沛,工作效率高,与幼儿一起活动, 给幼儿带来自信和欢乐;如果教师体质差,精神状态欠 佳,则班级气氛压抑沉闷,影响幼儿心理健康。
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