大学生学生会各部门招新公告书
学生会招新策划书
学生会招新策划书不经意间，一段时间的工作已经结束了，我们又将续写新的诗篇，迎接我们的是新的工作内容和工作目标，此时需要提前做好策划书了。
快来参考策划书是怎么写的吧，以下是作者帮大家整理的学生会招新策划书，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学生会招新策划书1带到囚牢九八月，我花开尽百花杀。
冲天香阵透长安，满城尽带花金甲。
在这个花香满园的校园，我们迎来了一新一批漫漶期待与梦想的大一新生。
新学期、新希望、新血液永恒的力量！所以我们要做好我们的招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。
他们一定会给我们的校园带来一片灿烂亮丽的穹。
文艺部也开始积极开展各项动作，配合体育系团总支做好招新工作，为体育系团委的工作带来新的活力和希望。
一、招新目的：我系团组织虽人才济济但也求贤若渴。
而且为了进一步增强我系学生团结、友爱、勤勉的精神，让20xx届的新生更快的融入新集体中，所以11级新生的加入是必不可少。
同时也为了保证体育系团委学生会有新鲜的血液注入，有足够高素质的后备力量，能更有效的开展团组织工作，实现团组织干部的新老交替，培养和壮大干部队伍，保证组织工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。
鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各项活动中，积极地锻炼自己，使自己的德、智、体、美全面发展，以及培养自己的服务精神，服务体育系，服务同学。
二、招新细则：（一）招新对象：20xx届新生（二）招新要求：文艺部的.只能是丰富校园文化生活，提供同学施展才华的舞台，带动同学陶冶情操。
旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们体育系学生的艺术形式。
具体要求：1、文艺特长者优先、有相关经验者优先；2、有能力联系一定文艺娱乐资源；3、精力集中，尽量不参与其他组织；4、团队意识，之前在谋个组织工作过，并有良好纪录；5、有责任心和工作热情，积极为广大同学服务；6、态度认真负责，善始善终。
学生会文宣部招新策划书
学生会文宣部招新策划书学生会文宣部招新策划书范文（精选5篇）时光匆匆，一段时间的工作已经结束了，我们的工作又将迎来新的任务和目标，做好策划书，让自己成为更有竞争力的人吧。
那么我们该怎么去写策划书呢？下面是店铺整理的学生会文宣部招新策划书范文（精选5篇），欢迎大家分享。
学生会文宣部招新策划书1一、招新目的：为宣传部注入新鲜血液，为宣传部培养后备人才，培养扩大宣传部队伍，实现宣传部精神的连续性。
为了更好开展宣传部工作，实现宣传部新老更替，发挥学生的主体作用。
辅助学生会开展工作。
提高学生的素质教育，培养学生的实践能力，扩展见识。
二、宣传部简介：作为学校学生工作的窗口,起着对内宣传旅游系动态和对外展示旅游系风貌的职责，秉承学生会"全心全意为同学服务"的宗旨, 我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板、喷绘等宣传方式的作用,有效宣传学生会内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性，树立旅游系的良好形象。
三、招新细则：1招新对象：xx级新生2招新人数：5-10人(两个设计，两个写字，两个画画，男生占2/3)3招新要求：工作积极热情，办事严谨负责，虚心好学，有良好的团队合作能力;有一定的美学基础，有一定的设计功底，有一定的文字功底，对平面构图、排版设计感兴趣;熟练电子制作软件(ps，ai)、会毛笔字的优先4招新形式：报名面试一个月试用考察;5招新时间地点：待定四、招新流程：(一)前期宣传1准备宣传部相关文字资料2利用海报展板形式告知招新消息(二)报名面试1在规定时间将报名表交到报名处，并接受面试2两名部长面试，一名负责答疑(三)面试内容1自我介绍2回答面试者的问题3部长就面试的的能力进行现场测试(学写pop，仿画，设计)(四)审核确定人员名单1审核新干事名单并上报人数2红榜公布新干事名单五、经费预算：待定希望此次学生会、宣传部招新能圆满结束，让我们一起为迎接新的挑战而努力，为学生会、宣传部美好的明天而加油，为精彩的大学生活而奋斗。
学生会纳新通知范文【可编辑版】
学生会纳新通知范文学生会纳新通知范文一、基本原则采取公开选拔的方式，对各系优秀学生干部实行择优选拔任用。
坚持公平、公正、公开的原则，接受学院全体师生的监督。
二、选拔职位和报名条件（一）选拔职务本次公开选拔职位为院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会的主席团和各部部长。
1、学生会选拔职务部门：主席团、秘书处、外联部、宣传部、自律部、文艺部、体育部、生活卫生部、女生部、学习部、宿管部；2、学生社团联合会选拔职务部门：主席团、秘书处、监管部、外宣部；3、学生科技创新联合会选拔职务部门：主席团、秘书处、创业创意部、外宣部（二）报名条件1、主席团成员职位主要面向以下人员进行选拔：1）各学生分会主席团成员；2）院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会部长职位以上人员；3）各系担任班长、团支职务一年以上人员。
2、各部部长职位主要面向以下人员进行选拔：1）院学生会、学生社团联合会、学生科技创新联合会成员且有一年以上工作经验者；2）各学生分会副部长职位以上人员，有一年工作经验者；3）各系担任班委职务一年以上，并且有突出贡献者。
备注：凡报名者上学期成绩不能有挂科三、报名方式（一）本次报名采取院团委和各系团总支两种方式。
要求各系团总支最少一名申请主席团成员和两名申请各部部长职位人员。
（二）具体报名方法：本人到各系办公室填写《山西农业大学信息学院学生干部选拔登记表》，并递交《工作计划报告》一份（包括个人简介、所报职务和本学期工作的详细计划）。
四、报名时间自本通知日起，截止到 201X年 2月 22下午18:00。
附：《山西农业大学信息学院学生干部选拔登记表》五、选拔方式本次选拔由院团委组织相关领导和老师进行评选，分笔试和面试两个环节。
（一）每个职位从递交《工作计划报告》中选拔前五名，进入面试阶段。
（二）通过笔试和面试录取总分最高者。
学生会生活部部门招新计划书学生会生活部招新ppt
学生会生活部部门招新计划书学生会生活部招新ppt学生会生活部部门招新计划书:学生会生活部招新计划贵州师范大学求是学院学生会生活部2013 —2014学年度招新方案学生会生活部贵州师范大学求是学院学生会生活部2013 —2014学年度招新方案为了给2013级新生营造一个和谐、文明、团结的学生会组织氛围，并积极推进学生会组织机构的建设，给同学们一个展示自我的舞台，根据本部门的实际情况，面向学院招收13级学生进入部门为生活部注入新鲜血液。
一、招新目的:二、招新计划及流程：本次招新共招5名干事3男、2女、分四个阶段进行：第一阶段：报名一、报名时间：2013年9月（待定）二、报名地点：三、报名对象：全院13级新生四、报名流程：（一）、2013年9月–日，在学生会报名点处，领取报名表填写好后交到报名点。
五、招新标准（1）、能严格遵守校纪校规、学生会规章制度（2）、能够吃苦耐劳，做事认真、主动、细致，有上进心、责任心；（3）、有较强的创新能力、应变能力，组织能力，语言沟通能力,强个人能够服从组织安排，具有较强的团队合作意识；(4)、热心校园公益，脚踏实地，尽心尽职，有乐于奉献的精神。
三、资格审查：按报名人数的80、通过资格审查的进入笔试四、笔试（1）笔试时间：待定（2）笔试地点：待定（3）笔试要求：所有进入参加笔试人员，必须提前15分钟到考试教室、一旦考试开始考试未到、迟到者按自动放弃本次的考试资格。
五、面试：面试要求：按照笔试成绩上线人数的50进入面试、面试未到者按自动放弃处理，如有特殊情况提前说明。
面试时间：待定面试地点：待定一、面试流程：初试：1.自我介绍（限时一分钟）2.现场答辩（限时三分钟）三、实际工作能力考核新生参与学生会近期的工作，部门所有成员共同考察这批新生，全方面了解应聘者各方面的能力。
最终确定学生会的保留成员。
六、招新原则：公平竞争、择优录取2013-2014学年求是学院学生会生活部招新题目1. 你认为院学生会是一个怎样的组织？2. 你自认为生活部是怎样的一个部门？3. 你为什么要加如生活部？4. 你知道生活部日常工作是什么吗？5. 如果进入生活部,你会做什么来帮助生活部部更好的发展?6. 你认为今后学习工作中对自己最大阻碍是什么？你怎样去克服这些阻碍？7. 谈谈对你影响最深的一句话，一个人？8. 你是否有过失败？谈谈你自己的性格的优缺点。
关于开展届校学生会纳新工作的通知
关于开展届校学生会纳新工作的通知尊敬的全体同学：为了进一步推动学校学生会的发展，提高学生会工作的质量与水平，学校决定开展届校学生会纳新工作。
现将有关事项通知如下：一、纳新目的与意义届校学生会纳新工作的目的在于挖掘和选拔优秀的同学加入学生会，拓宽学生会的发展渠道，提升学生会的活跃度和影响力。
通过参与学生会的工作，同学们可以提高自身的综合能力和组织能力，同时也为同学们搭建了锻炼和展示自己才华的平台。
二、纳新时间与方式本次纳新工作将于xx月xx日正式启动，届时将通过线上线下相结合的方式进行。
具体纳新时间、地点和方式，学校学生会将在后续发布的通知中进行详细说明，请同学们密切关注。
三、纳新条件与要求1.本次纳新面向全体本科生，欢迎各个学院的同学积极参与；2.同学们应具备良好的政治素质、道德品质和团队合作精神；3.对学生会工作充满热情，能够根据学生会工作的实际需要，承担相应的工作职责；4.具备良好的沟通能力和协调能力，能够与队友们有效地沟通和合作；5.拥有一定的组织和管理能力，能够按时完成学生会安排的工作任务；6.学生会会长和各部门负责人将根据同学们的表现和发展潜力，进行选拔和评定。
四、纳新流程1.报名阶段：同学们可以填写报名表，提交自己的个人信息和自我介绍；2.笔试面试阶段：学生会将组织笔试和面试，对报名的同学进行综合考察；3.考核评定阶段：学生会会长和各部门负责人将根据同学们的综合表现，进行综合评定；4.公示结果和组织培训：学生会将公示纳新结果，并组织入选同学进行培训，为正式承担工作职责做好准备。
五、纳新须知1.同学们在参与纳新工作前，请认真研读纳新通知及相关材料，了解学生会的组织结构和工作内容；2.参与纳新工作需全程参与，不得缺席，否则将取消纳新资格；3.同学们在参与纳新工作时应遵守各项规定和纪律，遵循公平、公正、公开的原则；4.任何以不正当手段谋取个人利益的行为，一经发现，将取消纳新资格；5.各位同学在纳新期间，请保持手机畅通，以便及时接收学校学生会的通知。
大学学生会招新的策划书
大学学生会招新的策划书大学学生会招新的策划书1一、招新目的河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务，同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台，让更多同学能有机会锻炼自我。
特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量，进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针，更好地发挥自身的职能，努力使学生会工作迈向一个新台阶。
二。
宣传（1）广播（2）展板、海报（内容见后文补充）三。
报名登记（1）设立报名登记处，发放登记表，学生会工作人员负责解难答疑，主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等，让报名者详细了解学生会，以便更加合理地选择所报选部门；备注：报名处值班人员应工作认真负责，热情详细解答新生相关疑问，并注意清整工作地点。
（2）整理报名登记表单，统计面试总人数，绘制成表格形式，分批次通知面试时间、地点。
四。
面试1。
通知方式（1）海报通知（2）短信通知2。
考核内容①面试者简单自我介绍（不超过两分钟）；②面试者回答评委的问题；③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可以进行现场测试。
备注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限。
3。
面试安排时间：10月11日晚17：30—18：00 面试官及相关工作人员到场18：00—18：20 新生报名面试人员入场18：30 面试开始2：00 工作结束地点：大学生活动中心二楼工作人员组成：指引 6人登记 3人维序若干人备注：根据学生会成员上课时间合理安排工作任务，确保面试工作顺利进行。
4。
注意事项（1）以“公开、公平、公正”为原则，平等对待每一位面试者；（2）全体学生会成员注意言行举止，着装整齐，恪守职责；（3）评审人员应①熟知面试流程、内容，对待面试者热情与蔼；②及时针对每组面试者的表现交流意见，以大三成员意见为主，综合考虑大二成员意见；③根据总报名人数适当控制入选名额；④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映，做到人才合理分配；（如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映）（4）工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场；②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答；③引领面试结束者退场。
学生会招聘启事范文
学生会招聘启事范文学生会招聘启事。
为了更好地服务全体同学，促进学校的发展，学生会决定开展新一轮的招聘工作。
我们诚邀有志青年加入学生会，共同为学校的发展贡献自己的力量。
以下是我们对招聘工作的具体要求和程序：一、招聘岗位及要求。
1. 组织部，负责学生会内部的组织协调工作，要求具有较强的组织能力和团队协作精神。
2. 宣传部，负责学生会活动的宣传工作，要求具有较强的文字表达能力和创意能力。
3. 文体部，负责学生会的文体活动策划和组织工作，要求具有较强的创新能力和团队协作精神。
4. 学习部，负责学生会的学习活动策划和组织工作，要求具有较强的学术能力和团队协作精神。
二、招聘流程。
1. 报名阶段，有意向参加招聘的同学请在规定时间内填写报名表格，并提交个人简历和自我介绍。
2. 初选阶段，学生会将对报名者进行初步筛选，选出符合条件的候选人进行面试。
3. 面试阶段，候选人将接受学生会的面试，通过面试的候选人将成为学生会的正式成员。
4. 培训阶段，新成员将接受学生会的培训，了解学生会的工作内容和规章制度。
5. 上岗阶段，经过培训合格的新成员将正式上岗，开始学生会的工作。
三、招聘方式。
1. 线上报名，有意向参加招聘的同学请在规定时间内登录学生会官方网站进行报名。
2. 线下面试，初选通过的候选人将接受学生会的面试，面试地点将在报名后通知。
四、其他事项。
1. 招聘工作将严格按照程序进行，不得有任何违规行为。
2. 招聘工作的结果将在规定时间内公布，公布方式将在面试结束后通知。
3. 招聘工作的具体安排及时间表将在学生会官方网站上公布，请关注学生会的最新通知。
欢迎有志青年踊跃报名，加入学生会，共同为学校的发展贡献自己的力量！让我们携手并肩，共同书写学生会的辉煌！。
校学生会招新通知
校学生会招新通知
亲爱的同学们：
校学生会欢迎大家的加入！作为学校的学生代表组织，校学生会具有组织、协调、服务、代表和沟通的功能，通过加入校学生会，同学们可以锻炼组织能力、交流能力、领导能力，更好地参与学校各项活动。
现在，我们正式面向全校招募校学生会新成员。
无论你是文艺方面的高手、体育方面的强者，还是学习成绩优秀的学霸，都有机会加入校学生会，为学校和同学们做出更多的贡献！我们希望你们具备以下条件：
1. 热爱学校，对学校事务有较 strong 的兴趣和参与意愿；
2. 具备一定的组织能力和协调能力，善于与人沟通和合作；
3. 具备较强的事务处理能力和责任心，能够承担和完成学生会相关工作；
4. 具备良好的思想道德素质和形象，能够作为学生领袖代表学校形象。
加入校学生会，你将有机会参与学生会的各项活动，包括组织社团活动、学生节庆典、志愿服务、校友交流等，提高自身综合素质同时服务学校和同学们。
同时，你也将有机会发挥自己的才华，对学生会的发展起到积极推动作用。
如果你对加入校学生会感兴趣，请填写报名表（附件一）发送至我们的邮箱（学生会邮箱），报名表要求包括个人基本信息和自我简介等内容。
学生会将在收到报名表后进行初步筛选，并安排面试。
面试内容包括个人基本情况和能力测试等。
欢迎有梦想、有志向、有才华且愿意为学校与同学们提供优质服务的同学们加入我们的团队，让我们一起为学校的发展贡献力量！
校学生会。
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2016年XXX学校学生会招新策划书金秋的校园，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的201X级新生。
新学年、新希望，所以做好招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。
他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我校团委学生会的工作带来新的活力和希望！一、招新目的为了保证校团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高中职学生的能力。
鼓励中职学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
二、招新细则（一）招新对象201X级新生（二）招新要求1、纪检部纪检部是隶属校团委的一个职能部门。
纪检部是一个以检查学校纪律工作，服务广大学生为主要目的的部门，本部门负责肃清校纪校风，维护学校形象；与其他部门配合组织大型活动，并对活动现场进行秩序维护，为大型活动的顺利进行提供强有力的保障。
招新要求：1、具有端正的工作态度和高度责任心，做事细心严谨，肯吃苦耐劳；2、善于独立思考，具有一定的团队合作精神和实干精神；3、良好地组织纪律观，严于律己，敢作敢说，更要讲究语言的艺术；2、学习部学习部以“丰富校园学术文化，增强内外学术交流，提高学术水平，营造学术气氛”作为宗旨，努力为每个学子提供一个浓厚学术气氛的平台，激发全校学生的学术气氛和热情，浓郁校园人文底蕴。
招新要求：1、为人真诚，大方得体；思维活跃，实事求是，标新立异；2、有胆量挑战组织策划大型活动，运筹于帷幄之间，又不失甘于为团队奉献于毫末之间者；3、热爱学习，成绩良好；热爱生活，向往美好。
如果你拥有：孔明的睿智、刘邦的胆识、管仲的运筹、曹操的人脉，推荐你加入学术部大家庭！3、宣传部宣传部主要负责学生会各项重大活动的宣传企划工作。
通过展示主题海报、活动海报以及大幅喷绘等多种方式为活动造势升温，使活动为人知晓，深入人心。
部门的主要职责包括各类海报、大幅喷绘、晚会舞美企划布置、周边纪念品制作等。
招新要求：1、工作积极主动，态度认真、严谨，富有热情；2、有一定美术基础，设计功底；对平面构图，排版设计颇有兴趣；4、生活部生活部的主要活动有：优化学习环境的每周教室卫生检查；此外我部还在策划新的活动为校园文明添砖加瓦。
为同学们提供一个良好的学习和生活环境。
招新要求：1、热心校园公益，脚踏实地，尽心尽职；2、有一定的空余时间，乐于奉献的精神,具有良好的团队意识和策划协调能力。
5、体育部体育部是开展校内体育活动的生力军和主要力量。
学生会体育部本着为广大同学服务的宗旨，以丰富同学们的课余生活、提高同学们身体素质为出发点，组织开展各项大型体育活动赛事。
招新要求：1、对体育富有热情，了解学生会和体育部的思想精神；2、有自己对于体育部部门职能的认识和看法；3、对工作认真负责，有上进心，责任心；4、工作积极主动，有一定工作经验和能力的同学优先考虑。
6、文艺部文艺部的职能是丰富校园文化生活，提供同学施展才华的舞台，带动同学陶冶情操。
旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们理工学生的艺术人文氛围。
招新要求：1、文艺特长者优先，相关经验者优先；2、有能力联系一定的文艺娱乐资源；3、精力集中，尽量不参与其他组织；4、有团队意识，团结互助，有肯吃苦耐劳的精神。
7、社团部社团部是学生会直属管理的部门。
本部门主要管理学校社团以及社团与团委老师之间的交流和沟通，对各个社团的评优评先等。
绝对是你施展才华的一个部门。
招新要求：1、具有较强的责任心和工作热情，肯吃苦耐劳；2、有信心处理好学习与工作的关系；3、有一定的组织、创新和社交能力；8、组织部组织部是校学生会重要部门之一，主要是负责学校各项活动的组织；组织部要协助团委加强全校共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能，丰富学校团员和学生的校园生活。
招新要求：1、思想品德好，有上进心，责任心强，办事能力强，谈吐大方，具备一定的交际能力。
2、具有很好的团队意识，能够很好地融入集体，并能和其他部员建立良好的关系。
（三）招新人数原定计划各部门招6名成员，各部门也可以根据自身实际情况自由把握。
（四）招新形式在招新时间内，申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。
初步筛选之后，由各部门分别进行面试，面试合格后经审核通过者方可进入团委、学生会各部门工作。
1、填写申请表报名。
（注：越详细越有优势）2、面试部分。
①简单自我介绍及工作设想(3到5分钟)。
②应聘者回答评委的问题。
③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门，可进行现场测试。
(注：面试具体问题根据各自部门特点，自行安排，形式不限)。
3、审核确定人员名单①各部门相关人员，根据面试结果以及招收人数等信息和要求，初步确定各部门人选名单，并上报主席团。
②主席团审核复查后签字同意上报名单，并进行登记。
③公布学生会干事名单。
(宣传部负责出海报)。
三、招新时间及地点报名时间：2013年9月22日~9月23日面试时间：2013年9月24日下午面试地点：待定四、招新流程（一）前期宣传(二)报名面试阶段1.报名部分2.面试部分（三）审核确定人员名单（四）召开新一届学生会成立大会五、总结本次院学生会招新工作注意事项：a) 各部门要按照校团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作；b) 各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好；c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。
乐东职业中专学校团委学生会招新报名表姓 名性 别 相片 年级班级政治面貌 寝室地址服从调配 是□ 否□ 爱 好 特 长联系方式曾任职务 希望加入的部门学习部□ 纪检部□ 体育部□ 宣传部□ 文艺部□ 组织部□ 生活部□ 社团部□个人简历一．请你谈谈参加学生会的动机,及选择意向部门的理由？二、你认为自己参加团委学生会部长（干事）选拔具有那些优势？三、你认为应该如何调节学习与工作？面试情况及面试人意见填表须知：1、此表所填内容必须真实有效；每人限报2个部门；2、联系方式栏需注明详细住址及电话；3、此表复印有效；面试的问题1. 为什么你希望来我们部门工作?2. 你可以为我们完成哪些其他人做不到的事情?3. 你觉得这个部门最吸引你的地方是什么?4. 你希望在工作中能够获得什么?5. 如果我能给你任何你想要的工作，你会选择什么？6. 你对我们部门有多少了解？7. 假如你知道你在学生会所学的知识到了社会工作时全都没有用，你有何感想？8. 你参加过什么公益活动或社会实践活动？你对这些活动有何感想？9. 和别的学生相比，你有何优势？10. 你谈谈加入这个部门的动机？11. 你认为自己最大的缺点是什么？12. 你是否参加过一些比赛，最这些比赛中你获得的最大成就是什么？13. 你比较喜欢独立工作还是集体工作？14. 你喜欢和何种人共事？15. 如果另外一个部门同时录用你，你将如何选择？16. 能否介绍一下你的社会活动能力？17. 谈一谈你在过去生活中遇到的问题，是如何解决的？18. 你选择这个部门考虑的主要问题是什么？19. 请给我们谈谈你自己的一些情况？20. 请讲一个这样的情形：某人说话不清，但是你还必须听他的话，你怎样回答他的问题才好？21. 你认为最困难的沟通的问题是什么？为什么？22. 哪些经历对你的成长最有用？你怎样确保在这儿也会有同样的经历？23. 为了做好你工作份外之事，你该怎样获得他人的支持和帮助？24. 有些时候，我们得和我们不喜欢的人在一起共事。
说说你曾经克服了性格方面的冲突而取得预期工作效果的经历。
25. 请讲述这样一个经历：为了完成某项工作，你有很多需要学的东西，但是时间又特别紧。
你用什么方法来学会这些东西并按时完成了这项工作？26. 讲这样一个故事：你做出了一个决定，但事情的发展事与愿违。
你怎样弥补这种局面？27. 讲讲你曾经遇到的同时接受很多工作任务的经历。
你是怎样设法完成这些工作的？28. 你怎样判断哪些工作是重点，而哪些不是重点？29. 干扰是工作中常见的事。
过去你用什么方法来减少工作中的干扰的？30. 当别人讲你的时候，他们首先会提及你哪方面的素质？31. 你认为你的工作效率怎么样？32. 介绍一下你的课外活动。
你为什么愿意从事那些课外活动？通过那些课外活动，你都学了些什么？33. 打扰是学习生活中司空见惯的事。
当你遇见这种情况时你会怎样处理学习和学生会工作之间的冲突？34. 你认为这些年来同学对你怎么样？35. 你认为什么情况下违反有关命令是很必要的，且不会受到惩罚？36. 你在和他人打交道时，遇到的最有挑战性的事情是什么？37. 如果你进了某个部门，你打算和你的同学及学长建立什么样的关系？38. 就你的耐心而言，你认为什么样的人最讨厌？39. 你用什么方法来维持你和其他同学的强有力的关系的？40. 请讲一个这样的经历：你和你的同学在解决某问题上有不同的看法。
你是怎样解决你们之间的分歧的？。