船员个人安全教育培训档案
中华人民共和国海事局关于实施《中华人民共和国船员培训管理规则》有关事项的通知
中华人民共和国海事局关于实施《中华人民共和国船员培训管理规则》有关事项的通知文章属性•【制定机关】中华人民共和国海事局•【公布日期】2010.01.29•【文号】海船员[2010]42号•【施行日期】2010.01.29•【效力等级】部门规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】水运,行政机构设置和编制管理正文中华人民共和国海事局关于实施《中华人民共和国船员培训管理规则》有关事项的通知（海船员[2010]42号）各省、自治区、直辖市地方海事局，新疆生产建设兵团海事局，各直属海事局：为贯彻实施《中华人民共和国船员条例》的有关规定，交通运输部已颁布《中华人民共和国船员培训管理规则》（交通运输部2009年第10号令，以下简称《规则》），各海事管理机构要组织学习、深入领会《中华人民共和国船员条例》和《规则》的精神，熟练掌握船员培训的管理规定，在工作中予以切实贯彻落实。
船员培训是建设“数量充足、素质优良、结构合理”的船员队伍，保障航行安全，防止船舶污染，实现船员强国目标的重要基础工作。
各海事管理机构要强化公共管理与公共服务职能，树立大局意识、责任意识，履行好船员培训机构管理与日常监督检查职责，保证船员培训工作规范、有序进行，保障船员培训质量，使船员充分得到适岗、适任的专业技术知识与专业技能的培训，维护船员合法权益。
为做好《规则》实施的有关工作，现就有关事项通知如下：一、关于船员培训项目申请的受理和现场核查各直属海事局或省级地方海事局受我局委托对船员培训机构进行现场核验，承担船员培训项目行政许可的实质审核责任。
各海事管理机构要建立健全许可审核工作制度和内部监督制度，明确岗位责任，保证审核工作规范、公正、客观、严谨地进行。
（一）相关海事管理机构在接收培训机构抄送的申请材料时（船员培训机构资质申请表样式见附件1），应立即对材料进行系统审阅。
对申请事项不属于本机构受委托范围的，应立即向申请人说明情况，告知申请人应当递交材料的机构。
开展船员培训工作总结(优选8篇)
开展船员培训工作总结第1篇船员培训工作的几点建议一流的船员队伍是建设百年中海的核心保证，如何培养一支一流的船员队伍，加强船员培训是主要措施之一，当前我司船员培训质量与一流船员队伍的要求还存在很大的差距，原因与单位、培训部门、船员个人等密切相关。
船员培训有适任培训（海事组织要求）、企业要求的各种培训（包括安全、技能、业务、管理、职业道德等培训），针对我司目前的具体情况，提出如下建议：一、船员的技术能力、业务能力的培训。
指导办对在船及在岸的船员及时跟踪，有针对性地进行指导、培训。
使船员在技能、业务水平、管理能力得到提高，使船员在法规、新的规则、港口规定、PSC、FSC等方面得到更好的掌握。
二、英语培训。
毋庸置疑，随着我国经济的发展和社会的进步，英语为越来越多的中国人所掌握，中国海员的英语水平也有了较大的提高。
但中国目前的英语教育方式还有不少的缺陷，还不能很好地满足国际航运市场的需求。
目前我们的航海英语教育还是以“考级”为主要方式，还处在一种书面英语的阶段。
怎样培训船员真正熟练地使用规范英语进行工作和交流是我们进行培训的重点。
指导办有远洋资历、英语较好的船长、轮机长是这方面的优秀老师,我们要利用好这一资源,使我们的船员在口语、书面记录等方面有较好的提高。
三、利用远程教育开展大规模、高质量的船员培训。
船员在线远程教育是针对目前我司船员队伍建设的实际情况，1四、安全培训。
人事部将掌握到的公司及非本公司的事故案例，包括人员伤亡、船舶安全事故作为教材，有针对性地对船员进行剖析，使船员有更高的认识、启发。
五、岗前培训。
船员部在用工方面、合同种类、船东服务意识、安全意识、组织纪律性、人员配合、计生方面、证书管理、人生观、价值观等对船员进行教育。
同时，结合船公司的SMS 对船员进行培训，使船员更好地服务船东，适应新的市场。
六、管理培训加强“三长”管理能力、沟通协调能力、大局意识、服务意识等培训，以提高管理水平。
要上“三长”清楚了解集团、国际、分公司的发展战略，工作方针、目标、任务，使分公司的管理理念能贯彻到船上。
船员安全培训计划表模板
船员安全培训计划表模板1. 培训目标：通过本次培训，船员应能够掌握以下内容：- 船舶安全知识和应急救援技能- 培养安全意识和团队合作精神- 掌握应对突发事件的应急处置能力- 学习船舶相关法规法律知识- 提高灭火、救生和船舶逃生技能2. 培训内容：本次培训将涉及以下内容：- 船舶安全管理- 应急演练- 灭火演练- 救生演练- 船员职责和相互协作3. 培训时间和地点：时间：2023年1月至3月地点：船舶上/岸上培训机构4. 培训方法：本次培训将采用多种方法进行，包括理论讲授、模拟演练、实地实践等。
5. 培训具体安排：5.1 船舶安全管理- 安全管理制度介绍- 安全生产责任制度- 安全事故报告与调查- 通讯和应急联系流程5.2 应急演练- 突发事件应急处理程序- 实际应急演练- 逃生设备使用5.3 灭火演练- 灭火器使用方法- 火灾逃生演练- 实际灭火器操作5.4 救生演练- 救生艇使用方法- 救生衣的穿戴方法- 实际救生设备操作5.5 船员职责和相互协作- 各类船员职责及分工- 团队合作及沟通技巧6. 培训评估：在培训结束后，将进行培训评估，考核船员们的掌握程度和培训效果。
评估方式可以包括：考试、实操考核、模拟演练等。
7. 培训总结：结合培训评估结果，总结本次培训的效果和不足，为下一阶段的培训做好准备。
8. 培训计划表执行人员：培训计划表的执行人员包括培训负责人、培训讲师、培训评估人员等。
9. 培训计划表审核人员：培训计划表的审核人员包括船舶管理人员、安全管理人员等。
10. 培训计划表修改：若在培训过程中需要对培训计划表进行修改，需由相关负责人提出修改意见并经过审核后执行。
11. 培训计划表执行时间：本培训计划表自执行之日起生效，直至培训结束。
以上为船员安全培训计划表，欢迎相关部门积极配合、执行。
祝培训顺利、取得良好成效！签发人：XXX船舶管理人员日期：2022年12月30日。
船员教育和培训质量管理体系(F2版)
船员教育和培训质量管理体系（F/2版）宣贯手册武汉理工大学教学督导与质量管理办公室编印二○一五年九月目录第一章基本质量术语 (1)一、质量方针和质量目标 (1)二、质量管理 (1)三、质量管理体系 (1)五、质量管理体系审核 (2)第二章为何要建立和实施质量管理体系 (3)三、是提高学校的教育质量和管理水平的需要 (3)四、是满足用人单位质量控制的需要 (3)第三章我校船员教育和培训质量管理体系基本知识 (4)一、基本要求 (4)二、质量管理体系文件的作用 (4)三、质量管理体系文件的特性 (4)四、质量管理体系文件的实施 (4)五、词语定义和解释 (4)第四章对人员的要求 (5)一、管理层 (5)二、文件和资料管理人员 (5)三、所有受控的工作人员 (5)第五章质量管理体系证书 (6)一、《质量管理体系证书》的获得 (6)二、《质量管理体系证书》的保持 (6)第六章我校质量管理体系的结构 (6)一、质量方针、质量目标、质量承诺 (6)二、船员教育和培训质量管理体系组织机构图 (8)三、我校质量管理体系文件构成 (9)学习及宣贯要求 (11)思考题 (11)第一章基本质量术语一、质量方针和质量目标船员教育和培训质量管理体系应明确其质量方针和质量目标。
质量方针是船员教育和培训总的质量宗旨和方向，要与机构总方针保持一致。
质量目标是船员教育和培训机构在质量管理方面追求的目的，应与质量方针相适应，并具有可测性。
二、质量管理（一）定义：确定质量方针、目标和职责并在质量管理体系中通过质量策划、质量控制、质量保证和质量改进使其实施的全部管理职能的全部活动。
（二）注解1.质量管理是各级管理者的职责——质量管理是单位管理的中心环节和重要组成部分；质量管理责任必须由最高管理者承担；质量管理需要全员参与并承担相应义务和责任。
2.质量管理职能——质量方针制订与实施；实施质量方针就须对质量策划、资源及其他与质量有关的系统活动进行控制；质量管理的目的是实现质量保证和质量改进。
船员管理年度总结范文(3篇)
第1篇一、前言随着我国航运事业的快速发展，船员管理作为航运业的重要组成部分，其重要性日益凸显。
在过去的一年里，我们船员管理部门紧紧围绕“安全、高效、和谐”的工作目标，扎实开展各项工作，取得了显著成效。
现将一年来的工作总结如下：二、工作回顾1.强化船员队伍建设（1）加强船员培训。
组织开展了各类船员培训，包括岗前培训、在职培训、特殊培训等，确保船员具备必要的业务知识和技能。
（2）严格船员考核。
对船员进行定期考核，确保船员符合岗位要求。
（3）落实船员选拔制度。
选拔了一批优秀船员，充实到船舶管理队伍中。
2.加强船舶安全管理（1）开展船舶安全检查。
对船舶进行定期和不定期的安全检查，确保船舶符合安全要求。
（2）加强船舶设备维护保养。
确保船舶设备正常运行，降低事故发生率。
（3）落实船舶安全管理制度。
建立健全船舶安全管理制度，提高船员安全意识。
3.推进船员福利保障工作（1）落实船员工资待遇。
确保船员工资按时足额发放，提高船员工资水平。
（2）关注船员生活。
关心船员生活，解决船员在工作中遇到的困难。
（3）开展船员关爱活动。
定期开展船员关爱活动，提高船员归属感。
4.加强船员管理部门自身建设（1）加强部门内部管理。
提高部门工作效率，确保各项工作有序开展。
（2）强化部门队伍建设。
加强部门人员培训，提高部门整体素质。
（3）加强党风廉政建设。
严明纪律，确保船员管理部门风清气正。
三、工作成效1.船员队伍素质不断提高。
通过加强培训和考核，船员业务水平和安全意识得到明显提升。
2.船舶安全管理水平明显提高。
船舶事故发生率逐年下降，船舶安全状况持续改善。
3.船员福利保障得到加强。
船员工资待遇和福利水平不断提高，船员满意度明显提升。
4.船员管理部门自身建设取得成效。
部门工作效率和整体素质得到提高，为船员管理工作提供了有力保障。
四、存在问题及改进措施1.存在问题（1）船员培训资源不足，培训效果有待提高。
（2）船舶安全管理仍存在薄弱环节，事故隐患时有发生。
船员年度安全教育培训计划
船员年度安全教育培训计划一、培训目的船员年度安全教育培训是为了提高船员的安全意识，降低事故发生率，保障船员的人身安全和船舶设备的完好性，在航行中保障船舶和船员的安全。
二、培训对象所有船员，包括船长、船员、技术人员、客船工作人员等。
三、培训内容1. 船舶安全操作规程2. 遇险求生知识3. 灭火救生装备使用4. 船舶安全设备使用5. 安全管理制度6. 安全警示标志的识别和应对7. 紧急情况的处置和协作8. 船舶救生演练9. 重大危险源及预防措施10. 航海职业安全知识11. 通讯设备使用规范四、培训形式1. 课堂讲授2. 模拟演练3. 视频学习4. 图表展示5. 互动问答6. 情景模拟五、培训教材1. 《船舶安全操作规程》2. 《航海职业安全知识》3. 《船舶安全设备操作手册》4. 《灭火救生装备使用手册》5. 《通信设备使用规范》六、培训日期及时间每年一次，通常安排在船员岗位轮岗或休息期间进行。
七、培训地点船上或船公司指定的培训机构，确保培训环境安全舒适。
八、培训流程1. 拟定培训计划2. 选派专业教官3. 发放培训教材4. 定期培训5. 进行考核6. 发放培训证书九、培训师资1. 船员安全教育培训师2. 船舶管理人员3. 安全生产管理人员4. 安全技术人员十、培训费用由船公司承担，包括教材费、培训教师费、场地费、设备费等。
十一、培训效果评估1. 定期组织船员进行模拟演练2. 制定考核标准，对船员进行考核3. 收集船员反馈意见十二、培训记录1. 每次培训结束后，由船员签字确认2. 培训内容、时间、地点、人数、教材等进行详细记录十三、培训证书通过考核合格的船员，颁发由船公司签发的安全教育培训证书，作为人员档案的重要依据。
十四、培训后续1. 定期对船员进行复习2. 定期组织模拟演练3. 根据航行情况，适时进行追加培训总之，船员年度安全教育培训计划是船公司安全管理体系中的重要环节，船员应认真学习掌握安全知识和技能，提高事故应对能力，确保船员和船舶的安全。
船员个人安全教育培训档案完整版
船员个人安全教育培训档案HUA system office room 【HUA16H-TTMS2A-HUAS8Q8-HUAH1688】编号：个人安全教育培训档案姓名：所属班组：建档时间：编制说明一、《个人安全教育培训档案》是记录职工在项目接受安全教育培训的档案资料，项目的所有职工（现场作业人员或临时用工人员），必须一人一册。
职工在本项目调动是，其教育档案随本人转移。
二、《个人安全教育培训档案》由企业安全管理部门统一管理。
三、安全教育培训有“三类人员”培训、特种作业人员培训、三级安全培训、岗前安全教育培训等形式。
四、安全教育培训贯穿施工全过程，有计划地分层次、分岗位、分工种实施，所有安全教育必须由受教育的人亲自签名方可生效，其教育培训情况记入《个人安全教育培训档案》。
五、“三类人员”必须参加规定课时、规定内容的安全教育培训，取得考核合格证书，并在证书有效期内至少参加一次由交通运输主管部门组织的、不少于8个学时的安全生产继续教育。
六、特种作业人员应该参加相关部门的安全培训，取得特种作业操作资格证书，并按规定参加复审培训。
七、新工人进场应进行公司级、项目部级、班组级三级安全教育，公司级、项目部级不少于15个学时，班组级不少于20学时。
八、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应对作业人员进行相应的安全生产教育培训。
九、新工人进场和作业人员进入新的施工现场或转入新的岗位前，应对其进行安全生产培训。
十、管理人员和作业人员每年进行不少于2次的安全生产教育培训。
十一、专职安全管理人员每年应接受安全技术专业培训的时间不少于40学时。
十二、其他管理人员和技术人员每年应接受安全培训的市价不少于20学时。
十三、特殊工种（包括电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工、起重工、塔吊司机及指挥人员、人货两用电梯司机等）在通过专业技术培训并取得岗位操作证书后，每年仍要接受有针对性的安全培训，时间不得少于20学时。
十四、待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全教育培训，时间不得少于20学时。
船员教育和培训质量体系指南
船员教育和培训质量体系指南1目的和依据1.1本指南为各类船员教育、培训机构实施《中华人民共和国船员培训管理规则》第三、第六章和《中华人民共和国船员教育和培训质量管理规则》，建立并保持船员教育和培训质量体系，提供指导意见。
1.2本指南按国际海事组织1995年修正的《1978年海员培训、发证和值班标准国际公约》(即STCW78／95公约)的基本原则和要求以及《中华人民共和国船员教育和培训质量管理规则》规定的质量要素而制定。
1.3本指南符合国际、国内有关法律、法规和规章的强制性要求。
1.4船员教育和培训质量体系应符合国际、国内有关法律、法规和规章的规定并至少覆盖《中华人民共和国船员教育和培训质量管理规则》第二章规定的基本要求。
2适用范围2.1本指南适用于在中华人民共和国境内为船员或学员按照《中华人民共和国海船船员适任考试、评估和发证规则》和《中华人民共和国船员培训管理规则》的规定申请船员适任证书、培训合格证而设置的或相关的教育和培训，以及从事上述船员教育或培训的机构。
2.2实施船员教育和培训质量体系的机构应具有独立的法人资格。
否则，船员教育和培训质量体系应覆盖船员教育和培训机构的上级机关的有关部门和岗位。
2.3本指南可作为下列用途的参考标准2.3.1海事主管机关依照STCW78／95公约附则的规则I/10对其他缔约国的船员教育和培训质量体系的评价；2.3.2对从事非强制性船员培训项目的培训机构的质量评价。
3质量体系文件的构成3.1质量体系文件由三个层次组成3.1.1质量手册，属第一层体系文件，用于阐明船员教育和培训机构的质量方针，描述其文件化的质量体系，是质量体系审核的主要文件，并可用于对外介绍其质量体系：3.1.2质量体系程序，属第二层体系文件，用于概括性描述质量体系要素所涉及的活动，并规定实施这些活动的途径，是质量体系的核心文件；3.1.3规范性文件，属第三层体系文件，用于明确具体的工作要求、工作程序、岗位职责等，是质量体系的支持文件。
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编号：个人安全教育培训档案姓编制说明一、《个人安全教育培训档案》是记录职工在项目接受安全教育培训的档案资料，项目的所有职工（现场作业人员或临时用工人员），必须一人一册。
职工在本项目调动是，其教育档案随本人转移。
二、《个人安全教育培训档案》由企业安全管理部门统一管理。
三、安全教育培训有“三类人员”培训、特种作业人员培训、三级安全培训、岗前安全教育培训等形式。
四、安全教育培训贯穿施工全过程，有计划地分层次、分岗位、分工种实施，所有安全教育必须由受教育的人亲自签名方可生效，其教育培训情况记入《个人安全教育培训档案》。
五、“三类人员”必须参加规定课时、规定内容的安全教育培训，取得考核合格证书，并在证书有效期内至少参加一次由交通运输主管部门组织的、不少于8个学时的安全生产继续教育。
六、特种作业人员应该参加相关部门的安全培训，取得特种作业操作资格证书，并按规定参加复审培训。
七、新工人进场应进行公司级、项目部级、班组级三级安全教育，公司级、项目部级不少于15个学时，班组级不少于20学时。
八、在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时，应对作业人员进行相应的安全生产教育培训。
九、新工人进场和作业人员进入新的施工现场或转入新的岗位前，应对其进行安全生产培训。
十、管理人员和作业人员每年进行不少于2次的安全生产教育培训。
十一、专职安全管理人员每年应接受安全技术专业培训的时间不少于40学时。
十二、其他管理人员和技术人员每年应接受安全培训的市价不少于20学时。
十三、特殊工种（包括电工、焊工、架子工、司炉工、爆破工、机械操作工、起重工、塔吊司机及指挥人员、人货两用电梯司机等）在通过专业技术培训并取得岗位操作证书后，每年仍要接受有针对性的安全培训，时间不得少于20学时。
十四、待岗、转岗、换岗的职工，在重新上岗前，必须接受一次安全教育培训，时间不得少于20学时。
十五、新进场的的工人，必须接受公司、项目部（或工区、工程处、施工队）、班组的三级安全培训教育，经考核合格者，方能上岗。
十六、公司安全教育的主要内容是：国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律、法规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度等。
十七、班组安全培训教育的主要内容是：本工种的安全操作规程、事故案例剖析、劳动纪律和岗位讲评等。
十八、经常性安全教育。
包括季节性、节假日前后和临时性的安全教育。
十九、专项教育。
针对不同的工种开展专项的安全操作技能、安全生产意识等方面的安全教育培训。
二十、《个人安全教育培训档案》必须贴职工本人一寸免冠照片一张。
安全教育培训流程图目录一、身份证复印件二、三级教育表三、四、五、六、七、八、九、特种作业人员安全教育培训活动记录 (11)十、十一、十二、十三、个人物资领用记录（一）............. 错误!未定义书签。
十四、二、身份证复印件二、三级安全教育表项目名称：浙江省乐清湾大桥及接线工程乐清湾2号桥编号：三、船员岗位危险告知书：你将在区域从事水上船舶作业，存在着物体打击、触电、溺水等岗位危险，予以告知。
你在作业时务必遵守相关的规章制度、专项工程安全施工方案、安全技术措施，并熟记作业要点及其特性，掌握好相应的安全防范技能；进入作业场所后，要进行重新检查，发现异常情况和不安全因素必须及时采取有效措施排除；要正确使用和佩戴劳动保护用品，在做好自我防范的同时，还要认真贯彻联保互保。
同时对以下针对性措施必须经常对照执行：1、操作时应穿工作服,戴安全帽和防护手套，不准穿拖鞋、赤脚、赤膊操作。
衣服须穿戴整齐，不准敞开，以防止卷入绞缆机滚筒内。
?2、绞缆时人和滚筒要保持一定的安全距离,人员要站在安全位置上工作，不准靠近吃力紧张的缆绳、站在缆绳圈内或跨住缆绳,彼此要相互关照,及时提醒防止事故发生。
?3、靠离时，工作人员应随时向船长报告艏艉距离及其它安全状况和缆绳的收放情况,驾驶台需要动车时，要事先通知工作人员，以免动车时将缆绳缠入推进器。
?4、绞缆速度要听从指挥，切勿硬绞系缆，以防损伤绞缆机或发生断缆的危险。
?5、带缆操作，艏艉必须密切配合，协调一致,及时调整系缆受力；靠妥泊位后，外档锚如不绞起，,应放松锚链，不使其吃力。
?6、当采用地垄缆或码头桩系尾拢缆移动船舶时，应在岸上设立“禁止停留”等警示性标志，防止缆绳伤及行人。
7、工作时听从班组长统一指挥，严格遵守劳动纪律、三级安全教育及安全交底内容。
被告知者签字：中交第一公路工程局有限公司浙江省乐清湾大桥及接线工程乐清湾2号桥项目经理部年月日此告知书一式二份，一份交作业者本人留存，一份留项目部安保部存档备查。
四、从业人员安全生产责任书从业人员享受的权利有：知情权；建议权；批评、检举和控告权；拒绝冒险作业权；紧急避险权；劳动保护权；接受教育权；享受工伤保险和伤亡赔偿权。
从业人员履行的义务有：遵章守纪，服从管理；正确使用劳保用品；接受培训，掌握安全生产技能，发现事故隐患及时报告。
具体情况如下：一、进入施工现场必须正确佩戴安全帽，进入水上施工区域的一切人员（包括车辆驾驶员）必须正确穿好救生衣，高空作业必须系牢安全带，穿紧防滑鞋，进行带电机械作业或电气焊作业，必须戴专业防护用具，如绝缘手套、防护眼镜、防护罩等。
二、严禁违章指挥、违章作业，严禁酒后上岗、疲劳作业，各类人员操作施工要精力集中，遵守安全操作规程，有权拒绝违章蛮干作业。
三、各种机械设备、设施必须通过安全检查及性能检验，合格后方可使用，要求定期对机械设备进行维修保养，确保使用的安全性、稳定性。
四、电工、电焊工、起重工、架子工、机动车等均要求持专业操作证上岗，严禁无证上岗。
五、施工现场临时用电必须由持证专业电工进行安装和设置，严禁非电工人员接触用电相关操作，现场临时用电要求配置合理、美观，必须经常进行检修，杜绝配电箱无漏电保护器、临时电线破损的现象发生。
六、配电室、油库、仓房、电焊、气割、食堂、宿舍等防火禁区必须配备充足的消防器材。
七、虚心接受三级教育，自觉遵守各项安全生产规章制度，不违章野蛮工作，并要阻止他人的违章野蛮作业。
八、不准乱动电气机具，爱护各种安全防护设施，在施工中应按本工种安全操作规程进行作业，出现不安全状态时，应立即向班组长及其他领导汇报。
九、遵纪守法，做到不打架、不偷盗，维护良好的社会治安秩序，如有违法乱纪或危害社会治安行为，其后果由本人负责。
十、凡因不听从指挥，出现违章蛮干行为而造成人身伤害的事故，要承担相应的事故责任。
十一、责任期限：签订之日起至退场结束。
施工单位：施工人员：年月日年月日五、安全教育培训考试题?(船员)项目名称:_________________姓名:?_________工种:_________?成绩_________一、填空题（每题4分）1、?施工中对水上作业的安全技术设施，发现有缺陷和时，必须及时解决；危及人身安全的，必须作业。
2、船舶上氧气、乙炔必须有防晒措施，氧气、乙炔放置距离不小于 m，如果距离不满足10米时采取有效的防护措施。
3、在停泊期间应当：根据船舶动态，生产和工作的情况，按有关规定安排船员下地，并可视情决定?_________或?_________。
4、施工前应检查机械部件制动有效，钢丝绳，滑润良好，各机械作业部分符合要求。
5、在各施工作业点，夜间应按规定显示灯标或采用灯光照明，避免航行船舶水中桩墩。
警戒碰撞二、选择题（每题4分）1、下列哪些水域里应遵守内河避碰《规则》：（）A长江 B、黑龙江 C、乌苏里江 D、以上都对2、背离《规则》的条件是：（）A、危险确实存在B、危险必须是紧迫的C、背离是合理的D、应同时具备上述条件3、油船排放污水时要在（）允许范围排放。
A、当地海事局B、《中华人民共和国污染防治法》C、地方政府4、凡（）及以上的油船应备有“油类记录簿”第一部分和第二部分。
A、150总吨B、400总吨C、200总吨5、围油栏的用途主要限制跑油（）的主要器材。
A、沉淀B、扩散C、挥发6、内河散化船在航行、停泊和作业过程中，按规定显示（）A、危险品货物B、危险品信号C、特殊货物7、船舶消防的指挥中心是（）A、驾驶台B、机舱C、失火地点8、船舶防火、防爆主要应严防（）A、明火、烟火B、电火、磨擦火C、化学作用引起的火警或爆炸D、以上都应严防9、表明船舶失火的警报信号为（）A、连续短声一分钟B、六短声一长声C、三长声D、两长声一短声10、测定可燃气体时，（）A、停止通风B、继续通风C、保持良好通风，以防人员中毒三、判断题（每题4分）1、施工船舶船员可以根据自己的了解和掌握施工航行水域的各种障碍物情况。
（）2、施工船舶应按照划定的施工作业区范围进行船舶作业，以避免发生船舶间锚链缠绕、碰撞等海损事故。
（）3、与施工作业无关的船舶严禁进入施工作业区，严禁施工船舶进入和穿越其他施工作业区。
（）4、施工船舶在航行浅滩水域时应注意，如发现舵向较差、船机震动等异常情况，应立即停止前进，待确定航行后再决定进、退避滩方案。
同时在航行中加强了望，注意回避，以防触及水下障碍物。
（）5、施工船舶应按照规定的要求进行作业，并加强值班了望，谨慎航行。
（）6、因夜间比白天的能见度差，所以可把“夜间”称之能见度不良。
（）7、保持正规的嘹望是船舶安全会让的首要环节。
（）8、船舶在任何时候均应以安全航速行使，以便能够采取有效的避让行动，防止碰撞。
（）9、对内河而言，“安全航速”的含义是指凡是能够采取有效有避让行动，并能达到防止碰撞和浪损的目的的速度。
（）10、避让行动要“及早”进行，是为了避让的时间和空间上留有充分的余地。
（）六、相关证件复印件七、安全教育培训活动记录（一）八、安全教育培训活动记录（二）九、特种人员安全教育培训活动记录十、转/复岗安全教育培训记录表十一、违章培训记录表十二、四新教育培训记录十三、个人物资领用记录（一）十四、奖罚记录表。