提高党校档案管理科学化水平的路径
如何做好县级党校档案综合管理工作
今 ，从 中汲取党校教育发展成功 经验 ，推动党校教育 良 效落实 。同时 ，县级党校可通过制定激励机 制的方法 ，
性发展 的 目的 ，使党校得 以保持 与时俱 进 的活力 ，提升 使档 案管 理工 作人 员得 以 明晰工作 实践方 向 ，提高 工
自身发展综合实力 ，凸显 党校教 育有效 性 。然而 ，在 当 作 热情与质量 ，使县级党校档案综合管理工作得 到有效
繁杂 ，需要 系统有效 的工 作制度 ，引导工作人员达成管 落实力度奠定基础 。同时 ，信息化县级党校档案管理体
理 目标 ，然 而在 当今县 级档 案综 合 管理工 作 落实 过程 系 ，可将档案管理工作人员从繁重的档案管理工作 中解
中，却存在缺失科学有效 工作管 理制度的问题 ，使档案 脱 出来 ，提高档案管理工作落实力度 ，使档案管理服务
需定期组织档案管理工作 人员开展档案管理学习工作 ，
展开档案综合管理 思想教 育工作 ，使档案管理工作者 明 【参考文献 】
晰党校档案管理工作重要性 ，提 高工作 觉悟 ，为有效档
［１］王力军．党校档案管理探析［Ｊ］．科教 导刊一电子版
案落实管理工作奠定基础 。
不断学 习先进 的档案管理 理念及 管理方法 ，提升 自身综 全档案管理工作制度 ，推动档案综合管理工作朝着信息
合素养 ，用 档案管 理工作 标准严 格要求 自己，避免档案 化方 向发展 ，达到推动县级党校档案综合管理工作有效
出现丢失 、损坏 、无法追 回等消极 现象 ，为此县级党校 落实的 目的
党建与政策ｌ Ａ２０Ｌ１Ｌ８Ｃ年Ｉ第ＲＣＯ３ＬＥ期Ｓ
如何做好县 级党校档 案综 合管理工作
陈 晨
摘要：随着我 国档案管理水平不 断提升 ，各行 各业期许通过先进有 效的方案管理制度 ，提 升档案管理 综合成效 ，使 档案 管理 工作得到有 效落 实，凸显档案 管理 工作创新 价值。本 文通过 对如何做好县级 党校 档案 综合 管理工作进行探 究 ，以期 为提 升党校 管理 实力提供 有效依 据。
党校档案管理工作的问题及对策
党校档案管理工作的问题及对策作者：丁付荣来源：《丝路视野》2020年第05期摘;要：在新时代的背景下，深入党校档案管理工作的研究，立足于档案管理的系统规划和建设，管理意识和高科技信息化建设以及档案日常管理人员整体素质等方面，完善档案管理中存在的不足，促进改善档案管理工作水平，为党校的健康发展奠定坚实的基础，关键词：党校;档案管理;问题及对策有效利用档案资料，体现党校档案管理工作的根本价值。
不仅是促进档案工作不断向前发展最积极的因素，而且也是衡量档案工作质量的基本标准。
只有真正重视档案资料的利用，认真研究分析，充分发挥党校档案资源的各种优势和巨大潜力，最大化地为社会提供服务。
一、党校档案管理中存在的主要问题（一）档案管理意识淡薄目前，我国党校领导对档案管理工作不够重视，管理意识薄弱，致使档案管理不善、管理不规范、不科学，造成档案被破坏。
同时，党校研发人员以及教师交接工作的疏忽，导致档案搜集归档存在困难。
（二）制度不完善目前，党校为教学和科研档案的管理制定和实施制定了一些方法。
但是还存在着管理框架不清晰，制度不明确，奖惩不严明，从而导致在档案管理的日常工作中严重缺乏科学的管理体系。
因此，造成档案资料收集和分类不规范、不科学的局面。
（三）管理人员素质良莠不齐目前，在我国党校日常管理工作中，管理人员的综合素质和业务能力参差不齐。
专业人员较少，精通现代化计算机技术和管理人才寥寥无几。
管理人员缺乏相关的专业技能和认真对待工作的严谨科学态度以及与时俱进奋发向上的学习精神，表现出极大的盲目性、惰性和惯性，导致档案管理工作效率不高水平低下，档案资料损坏和丢失频频发生。
（四）档案现代信息化滞后当前，随着网络和信息技术的迅速发展，无纸化办公和无纸化交易变得越来越普遍，与档案有关的工作也正从纸质版转移到电子版，从实体转移到智能网络，模式发生了历史性的变革，从档案源头，借助网络技术进行分布式共享是档案信息和数字时代进程的结果。
高质量发展为引领的档案工作“三个走向”理论内涵与实践探索
高质量发展为引领的档案工作“三个走向”理论内涵与实践探索作者：石岫岩来源：《兰台内外》2023年第30期摘要：“三个走向”为推动新时代档案工作的高质量发展提供了基本遵循。
本文深入分析了“三个走向”的理论内涵和价值取向，认为它开辟中国特色档案理论的新境界，为提升档案事业创新能力指明了方向。
在新时代新征程上，践行“三个走向”，推动档案事业高质量发展，要在着力贯彻落实新《档案法》、坚守人民立场、推动开发利用和数字化建设等方面下功夫。
关键词：高质量发展三个走向实践进路2003年，习近平总书记指出：“档案工作正在走向依法管理，走向开放，走向现代化。
”[1]虽然时代在变迁，档案工作的内容和方法发生了变化，但是档案事业的发展走向没有改变，“三个走向”依然是推动新时代档案工作的指南针、定盘星。
1 档案工作“三个走向”的理论内涵1.1 “三个走向”的理论渊源“三个走向”反映了对社会发展规律的新认识，是坚持马克思主义基本原理与中国档案事业相结合、与中国传统思维模式相结合的产物，丰富发展了马克思主义关于档案工作的学说。
习近平总书记“三个走向”的指示是对档案工作规律的新认识，开辟马克思主义档案学说新境界。
“三个走向”全面把握档案事业的“时”与“势”，坚持和运用马克思主义基本原理，对档案治理现代化、档案服务能力建设作出了许多重大原理性创新，这一思想贯通历史、现实和未来，以全新视野深化了对档案事业发展规律的认识，实现了档案学理论研究的新高度，为做好新时代档案工作指明了方向。
1.2 “三个走向”的理论架构“三个走向”具有思维和实践双重指向。
从思维上来看，“三个走向”围绕着档案事业的法治保障、发展方向和道路三个维度进行构建，是现实与历史、理论与实践的有机统一，即怎么实现新时代档案治理体系与治理能力的现代化，如何构建具有中国特色的档案管理模式，如何彰显具有中国气派的档案价值。
从实践角度来看，“三个走向”对新时代档案事业做出了总体规划和安排部署，首先，明确了新时期档案工作治理方式[2]，即走法治之路，为档案事业发展提供了基本道路遵循。
如何有效提升档案馆档案管理水平
如何有效提升档案馆档案管理水平摘要：档案管理为以后的档案利用创造了条件，档案管理水平决定着档案功能发挥的高低，而档案管理工作又十分繁杂，因此档案管理工作必须与时俱进，持续创新管理思想，在持续的经营过程中，不断提升档案利用的价值。
然而，在推行档案管理的过程中，档案管对档案管理工作还没有足够的认识，因此，从档案管理的意义入手，对如何做好档案管理工作进行了深入探索和研究。
关键词：档案管理；水平；建议档案管理不仅对机关、个人、国家具有重大的影响，还能为人们提供过去的资料信息，帮助人们获得更多的经验。
当前，随着我国信息化进程的加快，档案管理系统也在逐步地发生着变化，同时也使工作人员面临许多问题，因此，要不断地改进和完善档案管理水平，以提升档案的利用价值。
特别是对于档案管来说，档案管理水平的提升，极大地促进了工作人员的工作效率，从而促使其得到更好的发展。
1、做好档案管理工作的重要意义档案管理工作的主体是档案馆，在此过程中，档案工作要为人民群众提供各种各样的服务。
档案管理是档案管工作的重要组成部分，加强档案管理水平，可以在一定程度上提升档案管的工作质量和效率。
首先，有效的档案管理可以使档案价值得以实现，从而能够减少一些不必要的成本开销，并使所拥有的人力、物力资源得到合理的配置。
其次，档案能够及时地掌握社会和国内各种形式的变化，能够及时地对档案信息进行更新，从而推动档案管工作方式的不断发展。
图1档案管理示意图2、档案馆档案管理工作的现状2.1 相关法律法规执行不到位目前，我国档案馆没有严格执行《档案管理制度》，法规监督不力，尽管出台了许多有针对性的文件，对档案管理作出了许多规定然而却没有真正的实施好法律法规。
比如，由于人为原因导致档案管理上存在问题，造成了大量的档案丢失和损坏，而这些问题的处理方法较为单一，仅仅以批评教育、罚款为主，并没有得到应有的重视，也没有切实的惩罚措施。
由于档案管理工作不到位、不规范、不严格，出现了许多问题，造成了严重的经济损失。
加强党校干部人事档案管理不断提高档案管理水平
【 键 词】 党校 干部 人 事 档 案 管 理 对 策 关
织 人 事 部 门有 一 种 归 属 感 和信 任感 ，如 同 把 自己 最 宝 贵 的
干 部 人 事 档 案 是 考 察 和 正 确 选 拔 干 部 的 重要 依 据 ，干 部 人 事 档 案 管 理 工 作 的好 坏 ，直 接 关 系 到 干 部人 事 工 作 效 率 和 质 量 。随 着 我 国干 部 人 事 制 度 改 革 的不 断 深 化 ，干 部 管 理 工 作 日趋 规 范 化 ，党 校 的 干部 人 事 档 案 管 理 工 作 也 面 临 着 一 个 与 时 俱 进 的 问题 。怎 样 进 一 步 做 好 人 事 档 案 管 理 东 西 放 在 家 中一 样 ，使 个 人 与组 织 联 系 更 密 切 。 同 时 ，对 干 部 、教 工 又 会 无 形 中形 成 一 种 约 束 力 ，促 使 他 们 更 好 地 为 党 校 的稳 定 和 发 展 做 好 工作 ，从 而有 利 于 党 校 各 项 管 理 工 作 的顺 利 实施 。这 便 是 干 部 人 事 档 案 工 作 的 联 接 作 用 。 ３ ．干 部 人 事 档 案 在 党 校 教 师 队 伍 管 理 工 作 中 起 着 促 进 作 用 教 师 是教 学过 程 中的 主导 因素 ，教 师 的 素 质 和水 平 直 接
位 教师 的业 务 能力 、学 术 水 平 、工 作 业 绩 的 历 史 真 实 凭 证 。 有 了这 样一 种可 靠 的凭 证 ，就 可 以 有 目的 、有计 划 地 合 理 使 用 每一 位教 师 ，在选 调优 秀 教 学人 员 时 可 根 据其 人 事 档 案 了 解情 况 ，在评 定 职称 时 可把人 事 档 案 中记 载 的成 绩 作 为 依据 之 一 。因此 ，干部人 事 档案 管 理工 作 有 利 于 调 动每 位 教 师 的 积 极性 ，从 而加 快党 校 教育 教学 改革 的步伐 。 二 、新 时期 党校 干部 人事 档 案 管 理 工 作 中 存 在 的 主 要
党校档案管理中存在的问题与对策
做 出了进一步的研究和探 索 ， 旨在为 党校档案 管理 工作提供有益参考 。
关键词 ： 党校 档 案 ； 案 管 理 ； 理 制 度 档 管 中 图分 类 号 ： ２ １ Ｇ ７ 文献 标 识 码 ： Ａ
党 校 档 案 是 指 党 校 在 日常 的教 学 、 研 、 政 事 务 以及 其 他 科 行 管 理 活 动 中 形 成 的 、对 党 校 建 设 和 社 会 发 展 具 有 查 考 价 值 的 各
的时 间、 要求和具体奖惩措 施。特别是对 日常的档案管理工作缺
乏 经 常性 的 监 督 、检 查 ，很 少 对 该 工 作 提 出 指 导 性 的 建 议 和 意
见， 致使 档案管理工作成 为了一 种 自发 的行为 。制度 的缺失使得
党 校 档 案 管理 工作 没 有 形 成 系 统 的规 划 、 作 程 序 和 工 作 细 则 ， 工
第 ５期
收稿 日期 ：０ １ ０ — ７ ２ １－ １ １
党 校 档 案 管 理 中 存 在 的 问 题 与 对 策
王 淑 华
（ 共 双 辽 市 委 党 校 ， 林 双 辽 ，３ ４ ０ 中 吉 １６０ ）
摘
要 ： 析 了党 校 档 案 管 理 工 作 存 在 的 问 题 ， 如 何 加 强 和提 高 党 校 档 案 管 理 工作 分 对
性， 对档案 管理这项 工作不 够重视 ， 再加 上党校办 公经费 紧张 ，
使 得 很 多 地 方 党 校 不 愿 意将 有 限 的 经 费 投 入 到 档 案 管 理 这 项 工 作 中 。 目前 ，很 多 地 方 党 校 档 案 管 理 工 作 还 处 于相 当 落 后 的状 态 ， 不 上 时 代 发 展 的需 要 ， 的甚 至 还 处 于 纸 质 保 存 状 态 ， 跟 有 没 有 形 成 数 字 加 工 ，更 谈 不 上 建 立 方 便 易 检 索 的 档 案 数 据 库 。 因 此 ， 实 际 工 作 中 很难 发挥 它应 有 的作 用 。 在 １ 档 案 管理 人 员不 专 业 ． ４
加强党校档案管理工作的几点思考
加强党校档案管理工作的几点思考作者：赵思雅来源：《西部论丛》2020年第01期摘要：在党校管理工作中，档案管理是一项十分重要的工作。
党校的档案不仅是学校教学、管理以及科研等工作长期积累下来的重要资料，也记录了学校历史的发展轨迹，所以提高党校档案管理工作水平就显得尤为重要。
新时期背景下，党校档案管理工作面临诸多挑战，需要根据目前党校档案管理工作中存在的问题，坚持科学创新，积极采取有效的策略来加强党校档案管理，为党校事业的健康发展打下坚实的基础。
关键词：党校;档案管理;工作思考引言党校档案管理工作对党校事业的全面发展具有至关重要的作用。
随着时代的发展变化，党校档案管理工作也需要与时俱进，及时更新管理理念，积极运用新型管理模式，以此来提高党校档案管理工作的效率与质量，为党校事业的全面发展奠定坚实的基础。
一、党校档案管理工作中存在的问题党校档案管理工作对党校各项工作的开展具有积极的影响，在党校事业的全面发展过程中起着至关重要的作用。
然而，在时代的不断发展下，党校档案管理工作中的问题逐渐凸显，主要包括以下几个方面：一是缺乏对档案管理工作的重视。
党校档案管理工作是党校工作的重中之重，但长期以来，党校职工对档案管理工作并不是太重视，没有深刻认识到档案工作在党校建设及发展中的必要性与重要性，普遍认为档案管理工作就是管理承办过的文件。
同时，不同部门之间缺乏统一性，缺少良好地沟通机制，严重影响了档案管理工作的有序开展。
二是管理制度不健全。
档案管理制度是档案工作高效、高质量开展的重要保障，尤其是在电子档案管理工作方面，缺乏科学、完善的管理制度，使得党校档案管理工作效率低下[1]。
三是档案管理工作人员专业技术有待提高。
档案管理工作有着一定的专业性，对工作人员的素质能力、职业道德等都有着较高的要求，加之党校档案管理工作信息化程度越来越高，对档案管理工作人员也有了更高的要求。
但是，目前党校档案管理工作人员的专业技术能力并不能达到相应的要求，在开展工作中还是有较大的困难。
如何开展及建设党校的档案管理事业
如何开展及建设党校的档案管理事业【摘要】当代社会经济在不断的发展。
在党校的档案信息管理工作中一定要有相应的调整，才能更好的保证党校的档案管理工作可以适应当今时代的发展，这不仅仅会带动党校档案管理和建设事业的发展，同时对党校教育工作的顺利展开也有着十分重要的意义，本文就开展和建设党校档案管理工作的方法进行探讨，以供参考和借鉴。
【关键词】党校；档案信息管理；信息化；档案管理现代化当前我国的党校档案管理工作有两个重要的发展趋势，一个是党校的工作更加的繁重，党校的干部教育事业也在不断的发展。
二是党校建设过程中信息化和现代化的设备和技术也在不断的发展，这样的情况下就需要对我国党校档案管理工作的理念和方法都予以改进，只有这样，才能更好的保证我国党校档案管理工作可以顺应当今时代的发展潮流。
1.党校档案管理工作的现状1.1归档材料不系统完备长期以来，存在对党校档案工作意识不强，再加上党校办公经费紧张，投入到档案管理工作的经费有限，使得档案管理工作还处于落后状态不能满足需求。
同时，档案管理人员普遍认为档案工作只不过是管理承办过的文件而已没有充分研究、开发和利用的价值，仅仅满足于保管好文件通过档案部门的年检，而忽视档案工作在党校建设中的重要性。
另外，党校内部长期以来存在重视事关大政方针的红头文件等文书档案收藏，轻视具有重大价值的教学档案的收藏。
尽管随着党校办学体制的改革，培训任务日渐增多，教学内容日益丰富和教学科研的不断深化对档案的收集、整理和利用工作提出了更高的要求，但党校人事、教务、科研和财会等等部门缺乏统一标准化的归档材料的内容、项目、时间、要求和具体奖惩措施等档案管理制度，使得有些档案材料流失或有的有头无尾，影响了档案归档的时限性和完整性。
1.2档案管理人员不够专业档案管理人员必须掌握档案学的基本原理以及档案管理过程中的各种实际操作方法，档案工作的特点，决定了档案管理人员不仅要具有一定的汉语言文学水平，还需要广泛学习历史学等其他相关学科知识，不断更新知识结构，掌握新技能，这样才能胜任和推动档案事业的发展。
党校档案管理创新存在的问题与对策探微
党校档案管理创新存在的问题与对策探微作者：于宁宁来源：《办公室业务（上半月）》 2016年第11期虽然随着管理理念和信息化技术的进步，党校档案管理工作取得了一定的进步，但仍然存在一些问题需要改善。
党校必须加强对档案管理工作的创新，确保档案能够满足党校教学、科研等各方面的应用。
目前党校档案管理中主要存在创新管理意识不足、现代化人才不足等问题，因此党校需要采用针对性措施进行档案管理创新措施的改进，以期促进党校档案管理水平的提升。
一、党校档案的概述及特征党校档案主要是指党校系统中教学、科研等活动行程的档案资料，包括文字、图片、表格、声音和视频等历史记录[2]。
党校档案与一般档案具有一定的不同性，党校档案同时具有党政机关和高校两种档案的特点，这主要是由于党校属于党的哲学社会科学研究机构和党员干部教育学校。
另外依据《中国共产党党校工作条例》规定，党校具有干部培训、理论研究、决策库等职能作用，因此党校档案同时具有包含机关和高校两种特点。
二、党校档案管理创新存在的问题（一）党校档案管理创新意识不足。
目前党校对于档案管理不够重视，甚至党校档案管理工作者也对档案管理工作的概念和作用知之不详，因此导致党校档案管理处于落后阶段。
另外如今党校仍然采用传统档案管理措施，难以满足新时代环境下对档案的需求，继而制约了档案管理工作的创新发展。
（二）党校档案管理人员素质不足。
随着档案管理理论的创新，如今档案管理工作不仅仅保管档案，而是应当将档案信息充分的利用，确保能够发挥档案信息的作用。
然而目前党校档案管理管理人员仍然采用传统档案保管的方式开展工作，没有做好对档案信息的利用，尤其是对信息技术的应用不够完善，难以体现了现代化档案管理的优势。
（三）党校档案收集范围和内容不足。
如今党校主要收集文书档案，尤其是党校培训领域方面的档案，对于教学档案、科技档案等收集较少，而且多数为纸质档案，对其他载体的档案收集存在不足。
根据对党校档案管理的调查，目前党校纸质载体档案居多，影像资料、机读文件较少。
中共金乡县委党校开创档案规范化管理新局面
中共金乡县委党校开创档案规范化管理新局面摘要：档案室是各机关、团体和工厂、学校、企事业等单位统一保存和管理本机关单位档案的组织机构，它既属于机关秘书工作和业务工作的一部分，又是国家整个档案工作组织体系中的基层业务机构。
关键词：党校；档案；管理；规范化Abstract: The CRR is the organization of the organs, organizations and factories, schools, enterprises and other units, preservation and management of the authority unit files, both are part of the authorities secretarial work and business work, is the national organization of work of the entire file systemin the primary operational agency.Keywords: School; files; management; standardized中图分类号: G271 文献标识码：A文章编号：档案室的基本任务是集中统一地管理本机关的全部档案，为本机关各项工作或生产服务，并定期将具有长久保存价值的档案向档案部门移交。
一、金乡县党校档案室工作的现状及存在的问题金乡县党校的档案室现有档案库房2间，面积60多平方米，有木质档案柜4个，铁皮柜2个，有各类档案、资料908卷、册。
其中文书档案180卷，会计档案140卷，教学档案450卷，资料138册，现有管理人员2名。
近年来，金乡县党校档案工作在县档案局的具体指导下，认真贯彻《档案法》，坚持档案工作的政治性原则，以“认真精细、探索求实、刻意规范、方便利用”为工作宗旨，从散乱丢放、灰尘密布、虫蛀鼠咬的状态中整理出各类档案527卷，资料198册，很大程度上弥补了损失，丰富了室藏，完善了检索工具。
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档案工作
Ａｒｃｈｉｖｅｓ ｗｏｒｋ
提高党校档案管理科学化水平的路径
文/中共山东临沂市委党校 张璐璐
【摘要】为了提高各单位档案管理的工作效率和建设，档案管理就要推进信息化建设，从陈旧的纸质档案管理机制转变成电子化、自动化的档案管理机制。
【关键词】档案管理；信息时代；科学化水平
档案管理工作一直没有得到足够的重视，大部分单位都曾出现档案资料丢失、档案查询困难、档案信息利用率低的情况，而且很多单位的档案管理人员还在运用传统的档案管理方法，没有将信息技术应用进去，以至于寻找档案和管理档案时很麻烦，因此就有必要寻找提高党校档案管理科学化水平的路径。
一、现阶段提高档案管理科学化水平路径中存在的问题
（一）缺少档案管理科学化的专业人才。
各个单位的档案管理人员都缺乏专业性，而且社会上档案管理方面的人员不是年长就是没有受过正规的档案管理专业培训。
由于档案管理人员的专业性不足，导致单位档案管理科学化水平无法得到提高，档案管理专业水平的更新也跟不上信息时代的脚步。
而且由于单位不重视档案管理和工作人员缺乏专业性，导致工作人员工作不认真、责任心缺乏。
针对档案管理的现状，各单位要强化档案管理工作人员的专业化程度，开设专门的提高档案管理科学化水平的培训班，培养一批专业人才进入岗位中。
通过增加档案管理科学化水平建设的专业人才，提高档案管理工作的效率。
（二）领导者提高对档案管理科学化水平建设的重视。
除了引入一批专业的人才以外，单位的领导者也要提高对档案管理科学化水平建设的重视程度。
在专业的档案管理专业人员进入岗位后，让他们能够尽快地投入到档案管理的科学化水平建设当中去，同时领导也要做到心中有数，对档案管理科学化水平建设的目标和方向有全面的了解，要起到引领档案管理人员的作用，要让档案管理人员顺利地开展档案管理科学化水平建设的工作，领导要带领下属一起完成工作目标。
（三）现阶段管理档案工作科学化水平程度低。
现阶段的档案管理工作还保持着传统的工作方法，将档案信息全都用纸张进行记录。
传统的纸张记录的工作方式效率低、科学化水平程度低，工作人员在进行档案管理工作时会有很多的困难，而且纸张档案很容易受破坏，档案信息无法复原，造成重要的档案信息丢失。
由于传统的纸质档案管理的效率非常低，工作人员要寻找一份档案实施起来会很困难。
二、提升档案管理科学化水平的路径
（一）转变档案管理观念。
要提升档案管理科学化水平就要从根本上进行档案管理观念的转变，将老套的、陈旧的管理观念全部摒弃，要引进新时代的信息科技技术和培养档案管理的专业人才来推动档案管理科学化水平提升的工作。
将拥有先进档案管理理念的专业人才投入岗位中，充分利用现代发达的信息技术来提高档案管理的工作效率。
档案管理并不是一项简单的工作，它的工作内容繁多又需要工作人员格外的细心，要将过去的老式管理观念转变成现代化的管理观念。
各单位要培养档案管理人员操作现代化信息办公设备的专业能力，有过硬的档案管理工作能力，在面对档案管理工作中出现的问题时能够灵活应对并及时解决问题，从而提高档案管理的工作效率。
（二）建立完善档案管理体系。
提升档案管理科学化水平除了转变档案管理观念以外，还要将档案管理的体系进行完善。
完整的档案管理体系可以促进档案管理工作的可持续性发展，因此完善档案管理体系是非常重要的。
档案管理人员要在日常的档案管理工作中持续地改善和规范档案管理工作体系，在工作中要具有创新精神，根据日常处理档案管理工作问题的经验继续优化档案管理体系，以此保证档案管理科学化水平的建设。
在档案管理体系不断地完善过程中，档案管理人员也可以积累经验，提高工作的效率和能力。
单位的各个部门要相互合作，共同创造良好的档案管理环境，促进档案管理科学化水平建设工作。
（三）推动档案信息化建设。
推动档案信息化建设是档案管理科学化水平建设的必经途径，信息时代的发展为人们带来了很多的便利，为人们数据信息的管理提供了超大的空间。
档案信息管理工作亦是如此，要将档案管理工作信息化，利用信息技术将档案信息全部储存在电脑储存空间里。
利用现代网络高科技技术将档案管理工作实现电子化和自动化的管理。
相对于纸质的档案管理方法，信息建设的档案管理工作具有便捷、安全、高效等优点。
例如信息技术当中有自动搜索功能，查询档案信息时只要输入搜索对象就可以马上找到该档案信息的内容，档案信息化建设让档案管理工作更加便捷。
（四）做好档案管理日常工作。
档案管理的日常工作中需要工作人员细心进行每一项工作，档案管理工作中哪怕一个小小的细节问题就有可能造成很大的麻烦。
因此要求档案管理工作人员在工作时要特别细心，在工作完成后也要进行再一次的核对信息确保无误。
在日常工作中要定期进行信息检查工作，将工作中潜在的隐患消除。
对信息要做好备份保存，这样，假如电子信息设备出现问题也不会导致信息丢失无法恢复。
在档案管理工作中部门领导要制定奖罚制度，以此来勉励工作人员工作的积极性，从而使档案管理科学化水平发展的工作更高效。
三、结语
信息时代发展迅速，各个单位档案科学化水平建设的工作正在陆续开展，专业的人才培养、信息化的建设、体系完善等工作都是为了更好地进行档案管理科学化水平建设工作。
要一改往日落后的纸质档案管理方法，提高各单位档案管理工作的效率。
【参考文献】
[1]金淳俊.提高档案管理科学化水平的路径选择[J].现代企业文化,2017(26):138-138.
[2]李云红.如何提高档案管理科学化水平的路径选择[J].经济管理:全文版,2016(30):00188-00188.
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