春秋航空低成本运行策略-王仁武
2020年国家开放大学 企业战略管理 形考2-2

1.根据案情,分析春秋航空公司是如何实施低成本战略的?
答:①购买飞机成本:春秋航空全部飞机都是采用租赁的形式,并只租单一机型,这使得量大更有议价权及减少日常飞机的维护成本。
并只设置经济舱,增加座位数,降低每座位成本。
②飞机高利用率:春秋航空的飞机日利用率超过11小时,比行业平均水平高两小时,相当于每天可多飞一趟。
日利用的提高还可以有效的摊薄飞机发动机折旧及员工薪酬固定成本。
③降低管理成本:王正华带头抠门,自己办公司面积不足10平方,一套沙发用了18年;组织结构采用扁平化设计,从而节约沟通成本,;推行一专多能,飞机由空姐自己打扫。
④销售费用:自己研发销售软件,自行建立自己的售票系统,使公司的销售成本比一般航空公司低。
⑤简化舱客服务:不提供餐饮。
2.你是否赞同选择差异化竞争战略能够促进春秋航空公司可持续发展的观点?
答:赞同。
春秋航空选择差异化竞争战略,通过低价,满足了部分用户需求。
细分市场不但让春秋航空有了利基市场,同时也开拓了新用户,低价航空的出现,部分人们也许会放弃票价相差不多,但十分耗时的路线、水陆交通,选择航空出行。
利基市场、潜在市场的开拓是春秋航空未来的发展动力,足以支持春秋航空的持续发展。
国开学习网电大企业战略管理形考作业2答案

国开学习网电大企业战略管理形考作业2答案任务二:学完第三、四、五章后完成(一)走进海尔创客工厂,人人都是CEO进入互联网时代,企业和消费者之间信息不对称的情况正在彻底改变。
移动互联、大数据和智能制造等技术的普及,将商业带入数字化时代,企业竞争正在演化为用户选择权的竞争。
在这种态势下,曾经等级森严的树状组织结构因无法快速响应市场需求,容易滋生权力斗争将逐渐被淘汰。
企业面临的挑战是,如何针对新的生产方式和市场环境,将战略转向以用户为中心,重新配置企业资源。
海尔集团就是这方面的先行者。
海尔集团的当家人张瑞敏认为,企业家精神也应该从熊彼特(Schumpeter)的“创造新破坏的精神”变成德鲁克的“人人都是CEO”的精神,也就是要搭建人人都有机会成为创业家的平台。
张瑞敏首创人单合一模式,打破企业层级,员工变成可以自主创新创业的创客,海尔集团变成创客平台。
自2014年起,海尔集团大力推进“企业平台化、员工创客化、用户个性化”,致力于将封闭的组织变为开放的生态圈,让员工从被动的执行者变为主动的创业者。
现在的海尔集团,没有层级,只有三种人——平台主、小微主、创客,他们都围着用户转。
以前的员工要听从上级指挥,现在要为用户创造价值,必须变成创业者、创客,这些创客组成小微创业企业,创客和小微主共同创造用户、市场。
不过,小微主不是由企业任命的,而是创客共同选举的。
创客和小微主间可以互选,如果一段时间后小微成员的创客认为小微主不称职,可以选掉。
实际上,海尔集团的小微主经常有被选掉的。
如今,海尔集团平台上已经有200多个创业小微,他们在更多领域实践着海尔集团创业30多年积淀的创新创业精神。
海尔集团通过人单合一模式跨行业、跨文化的复制,在更广阔的范围创造了更多的创业家。
问题1、海尔“人单合一”的主要内容是什么?1.答:人单合一”是参与市场竞争的模式。
“人单合一”就是每个人都有自己的定单,都要对定单负责,而每一张定单都有人对它负责。
春秋航空运输成本控制管理存在的问题和改进方案毕业论文

摘要低成本航空公司自上个世纪90年代后在全球范围内迅速发展,目前全球共有160多家低成本航空公司,主要集中在北美,欧洲和亚洲地区。
春秋航空公司是国内首家低成本航空公司,立足市场,积极寻找比较优势,经过数年摸索、发展,春秋航空公司逐渐形成了自己较为独特的盈利模式,依靠积极节约成本,独特的定价模式,选择更为清晰的目标客户提供相对较低的票价服务,实现了“低营销费用和低管理费用”,即低成本。
本文重点针对春秋航空的成本控制方面进行了深入分析。
并对春秋航空未来持续发展给出了建议,以期能对国内航空业发展提供借鉴。
关键词:春秋航空;成本控制;低成本航空目录第一章研究内容与研究方法 (1)第二章春秋航空介绍 (1)2.1 春秋航空概况 (1)2.2 春秋航空运营模式 (2)2.2.1 高客座率和高日利用率 (2)2.2.2 低销售费用和低管理费用 (3)2.2.3 单一机型和单级舱位 (4)2.2.4 控制可控制成本和控制日常经营管理费用 (4)第三章廉价航空在成本控制存在的缺点与不足 (5)3.1 服务质量方面的问题 (5)3.2 对顾客需求的调研手段过于简单和粗浅 (5)3.3 营销宣传力度不够 (6)3.4单一的低成本战略不具备长期竞争力 (6)3.5粗放式的管理模式 (6)3.6春秋航空航线运营成本控制存在的不足 (7)第四章春秋航空成本控制改革建议 (7)4.1春秋航空外部成本控制方案 (7)4.1.1严控航油成本 (7)4.1.2借助信息技术系统降低销售费用 (8)4.1.3以较高的客座率和运输量争取机场优惠 (8)4.1.4更低的折旧摊销和飞机租金费用 (9)4.2 春秋航空内部成本控制方案 (9)4.2.1提高飞机利用率降低单位固定成本 (9)4.2.2拓宽融资及广告销售渠道 (10)4.2.3降低人工成本 (10)4.3差异化战略 (10)4.4战略联盟 (11)总结 (13)致谢 (14)参考文献 (15)引言低成本航空公司(Low Cost Carrier, LCC),又叫做低价航空公司,低成本航空公司主要运营客流量大的短途航线,不会提供免费餐饮等附加服务,而且大部分在二级机场起降,所以低成本航空公司可以大幅压缩其经营成本,从而使其票价低于其他主流航空公司,所以低成本航空公司也被称作廉价航空公司。
最新春秋航空低成本战略分析资料

春秋航空低成本战略分析目录引言 (2)一、民营航空发展现状 (2)1、民航前期的快速发展 (2)2、民航现今面对的困境 (2)二、春秋航空发展简介 (3)三、春秋航空成本分析 (4)1、飞机购买成本 (5)2、单一机型、单一舱位,提高利用率 (5)3、航油成本 (5)4、起降服务费 (5)5、飞机维修保养费 (5)6、管理费用 (5)7、销售费用 (6)8、餐饮费 (6)四、春秋航空发展前景分析 (6)1、廉价航空发展前景分析 (6)2、春秋航空未来发展的改进建议 (7)引言:在2005年之前,我国的航空业一直由国有航空垄断经营,直到民航局开始着手进行改革,民营资本相继进入,民航的垄断坚冰开始松动。
春秋航空是我国第一家低成本航空公司,它的出现,无论是对消费者还是对竞争者来说,都为这个行业带来了一丝新鲜的气息。
而它的低成本战略,也吸引了诸多研究者的目光。
那么,春秋航空是如何实现低成本的呢?航空业的成本结构又是什么样的?接下来我们将从行业背景着手,来具体分析春秋航空的低成本战略。
一、民营航空发展现状1、民航前期的快速发展2005年,国家民航总局相继颁行《公共航空运输企业经营许可规定》和《国内投资民用航空业规定》,允许并鼓励国内外资本投资中国民航业,加快了民航业开放的步伐。
我国民营航空公司赢得了前所未有的发展机会。
2、民航现今面对的困境经过几年的发展,目前仍保持民营身份的只有春秋航空、奥凯航空、吉祥航空、华夏航空,而成都航空 (原鹰联航空)、河北航空(原东北航空已经变身国有),东星航空在发展过程中遭遇资金问题已经倒闭。
目前民营航空面临着多重困境,首先是国有航空公司在政府资源的大量投入和行政力量的有力助推下越发强大,三大航的市场占有率已经接近80%,并且对航线的经营权利要求较高,热门航线已经大多被占据,民营航空没有足够的实力来争取航线权。
第二,民营航空遭遇到严重的人才缺口、特别是飞行员十分短缺。
从整个航空业来说,现有的飞行员数量都不足以满足要求,而且因为飞行员流动壁垒超乎寻常的高,作为财力不够雄厚的民营航空,也无法从国航中吸纳到人才。
国开大学企业战略管理形考任务二:春秋航空的成本领先战略答案

任务二:学完第三、四、五章后完成(二)春秋航空的成本领先战略成为国内第一家低成本航空公司,让越来越多的老百姓坐得起飞机,是创始人王正华对春秋航空从一开始就坚持的定位。
王正华当时的设想是,通过降低运营成本,让利于消费者,使乘飞机就像坐火车卧铺一样便宜。
春秋航空相继抛出“1元机票”“199”“299”的超低票价,一度被称为国内民航业的“搅局者”。
在春秋航空开航以来,其机票价格普遍比市场平均水平约低36%,票价优势也使得春秋航空保证了较高的客座率,基本平均客座率在95%左右。
低票价的背后是低成本的支撑,而这样的成果并不容易达到。
在中国,航空公司的主要成本支出包括航油、机场收费、飞机引进等,它们都属于固定成本,航空公司之间的差别不大,春秋航空要想降低成本,只能“省钱省到骨头里”。
在春秋航空的飞机上没有头等舱,每架飞机就可以比一般航空公司多出20多个座位,这样算到每个人的头上成本就少了14%~15%。
春秋航空的飞机日利用率超过11小时,比行业平均水平高两小时,相当于每天可多飞一趟上海—青岛往返。
日利用率的提高还可以有效地摊薄飞机发动机折旧及员工薪酬等固定成本,这也是春秋航空座公里成本降低的有效措施之一。
通过建立自己的售票系统和离港系统,与国内航空公司普遍在用的中国民航信息系统完全脱离,每年可以省下上亿元的费用。
通过网络订购电子客票,省去开票送票的人工费,也使公司的销售成本比一般航空公司要低。
与行业平均水平相比,春秋航空的主营业务成本低62%,管理成本低50%,财务成本低60%,营销成本比行业平均水平少78%。
当然,王正华在公司一直倡导的“抠门”文化也起着重要的作用。
他常说的一句话就是“钱一半是赚的,一半是省的”。
王正华的办公室面积不到10平方米,还跟公司的CEO共用一间,他的衣服一穿就是八九年,出差从不坐头等舱,住宿一般只住三星级以下的酒店。
秉承了老板的省钱哲学,春秋航空在成本节约方面下足了功夫。
例如,春秋航空的飞机由空姐自己来打扫,公司的复印纸严格执行正反两面使用。
春秋航空营销策划书3篇

春秋航空营销策划书3篇篇一春秋航空营销策划书一、策划背景随着人们生活水平的提高和旅游市场的不断发展,航空运输作为一种快速、便捷的交通方式,越来越受到人们的青睐。
春秋航空作为一家低成本航空公司,在市场竞争中具有一定的优势。
然而,随着市场竞争的加剧,春秋航空需要不断创新和优化营销策略,以提高品牌知名度和市场占有率。
二、市场分析(一)目标市场春秋航空的目标市场主要是价格敏感型消费者,包括个人旅行者和团队旅行者。
这些消费者通常对价格比较敏感,注重性价比,愿意选择低成本航空公司。
(二)竞争对手春秋航空的竞争对手主要包括传统航空公司和其他低成本航空公司。
传统航空公司具有较强的品牌知名度和服务优势,而其他低成本航空公司则在价格和航线网络方面具有一定的竞争力。
(三)市场趋势1. 消费者对价格的敏感度不断提高,对低成本航空公司的需求不断增加。
2. 消费者对服务质量的要求不断提高,航空公司需要不断提升服务水平。
3. 航空公司之间的竞争越来越激烈,需要不断创新和优化营销策略。
三、营销策略(一)产品策略1. 提供低价机票,吸引价格敏感型消费者。
2. 优化航线网络,增加热门航线的航班密度,提高航班的准点率。
3. 提供优质的服务,包括机上餐饮、行李托运等,提高消费者的满意度。
(二)价格策略1. 采用差异化定价策略,根据不同的航线、季节、时间段等因素,制定不同的价格。
2. 推出优惠活动,如打折、满减、赠品等,吸引消费者购买机票。
3. 与其他企业合作,推出联合促销活动,提高品牌知名度和市场占有率。
(三)渠道策略1. 加强官方网站建设,提供便捷的机票预订服务。
2. 与在线旅游平台合作,扩大销售渠道。
3. 加强线下销售渠道建设,如在机场、火车站等地设立售票点。
(四)促销策略1. 推出会员制度,提供积分、优惠等福利,提高会员的忠诚度。
2. 加强品牌宣传,通过广告、公关、社交媒体等渠道,提高品牌知名度和美誉度。
3. 举办促销活动,如抽奖、秒杀等,吸引消费者购买机票。
浅谈春秋航空低成本运营

浅谈春秋航空低成本运营摘要:春秋航空公司低成本航空模式的成功较好的诠释了低成本战略的理论特点,作为我国唯一一家定位于低成本的航空而言,根据国内市场环境的特点灵活的调整,经过多年的努力被国人接受。
本文通过对春秋航空公司低成本运营的特点,以及低成本战略的制定与实施进行阐述,并针对春秋航空公司存在的问题提出了相关的建议,以期为低成本运营的发展提供理论基础。
关键词:春秋航空;低成本;运营模式引言春秋航空有限公司成立于2004年,其总部位于上海,是一家民营的航空公司,于2005年开始商业航班的运营。
春秋航空公司的股东为上海春秋旅行社有限公司和上海春秋包机有限公司。
作为打破中国民航旧体制的一家公司,春秋航空一直被业内人士及媒体所关注,其战略选择与战略实施也将得到进一步扩展。
一、春秋航空公司概述1 发展历史2004年初,民航总局在多看没有批准过新航空公司的情况下,向三家民营航空公司颁发了牌照。
在国家放开民营资本进入垄断行业的大背景下,国内旅游规模最大的旅行社上海春秋国际旅行社有限公司获得了国家民航总局的批准,筹建了春秋航空公司,并成为了中国首批发获准筹建航空公司的三家之一。
2005年,春秋航空开始正式运营,初期开设航线共4条:上海至烟台、上海至桂林、上海至绵阳以及上海至南昌。
作为我国第一家低成本运营的航空公司,春秋航空的市场定位是旅游者和对价格比较敏感的商务旅客。
开航一年,仅有3架飞机的春秋航空就实现盈利1000万。
2007年,春秋航空的机队规模达到8架,总营业收入达12.3亿,净利润7000万元,输送旅客235万人次,平均客座率95.03%,远高于国内其他航空公司。
春秋航空公司还推出了99元系列的特价票,2007年网上直销的电子商务总营收入达到8.5亿元。
2008年,春秋航空机队规模达到11架,营业收入增加到16.2亿元,实现盈利2000万元,同比下降71.4%。
2009年,机队扩充至14架飞机,春秋航空实现盈利约1.4亿元。
春秋航司的理念

春秋航司的理念春秋航司的理念春秋航空作为中国首家真正意义上的低成本航空公司,其核心理念是“省之于旅客,让利于旅客”。
这一理念贯穿于春秋航空的所有经营活动中,旨在通过精细化的管理和严格的成本控制,为旅客提供安全、低价、准点、便捷、温馨的空中旅行服务。
春秋航司的核心经营理念低成本高质量春秋航空通过精细化的管理和严格的成本控制,实现了低票价但不牺牲服务质量的目标。
这一理念体现在春秋航空运营的各个方面,从飞机选型、航线规划到客舱服务,都力求在保证安全和服务质量的前提下,最大限度地降低成本。
例如,春秋航空采用单一机型(空客A320)和单一舱位的设计,不仅降低了维修保养成本,还提高了运营效率。
同时,春秋航空还通过优化航线网络、提高客座率和飞机日利用率等方式,进一步降低成本,为旅客提供更实惠的票价。
在具体操作中,春秋航空通过减少不必要的服务和设施来降低成本。
例如,机上餐饮服务并不是免费的,而是提供多种付费选择,这样不仅降低了运营成本,还为旅客提供了更多的选择。
此外,春秋航空还通过减少地面服务人员和优化地面服务流程来降低成本,这些措施都有效地控制了运营费用。
普及航空旅行春秋航空的特价机票策略不仅吸引了大量的首次乘机旅客,也吸引了那些希望节省旅行费用的常旅客。
通过与旅游公司合作,春秋航空还推出了多种旅游套餐,使旅客能够以更低的价格享受更丰富的旅行体验。
这种策略不仅增加了航班的客座率,也促进了旅游业的发展。
高效率运营春秋航空采用“两高”(高客座率和高飞机利用率)和“两单”(单一机型和单一舱位)模式,提高运营效率。
高客座率意味着每架飞机的座位都能得到充分利用,减少了空座率带来的损失;高飞机利用率则意味着飞机在空中的时间更长,提高了整体运营效率。
而单一机型和单一舱位的设计则简化了运营流程,降低了运营成本,同时也提高了旅客的出行体验。
通过高效的调度系统和灵活的航班安排,春秋航空能够在短时间内完成飞机的起降和维护工作,从而提高飞机的利用率。
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春秋航空低成本运行策略1【摘要】】春秋航空公司使用低成本航空公司的运营模式,在公司运行过程中处处【摘要压缩成本,节省各种不必要的费用,旨在为广大旅客提供安全、便捷、低价的航空运输服务。
然而,今年发生的“黑名单”事件却需要让我们重新审视春秋航空的低成本运行策略是否合理,该与不该。
【关键词】春秋航空、低成本、黑名单事件、差异性战略春秋航空公司于2004年5月成立.由春秋国际旅行社和春秋包机公司共同组建的中国第一家低成本航空公司,是中国首家旅行社获民航总局批准筹建的民营航空公司。
它的市场定位是”旅游者和对价格比较敏感的商务旅客”,通过学习世界著名低成本航空公司的运营模式,为广大旅客提供“安全、低价、准点、便捷、温馨”的航空运输服务。
春秋航空公司自主开发IT系统建立独立于中航信的销售和离港系统,利用投资方春秋国旅的销售渠道自行销售机票,节省了代理费用。
春秋成立航空旅游电子商务网站一春秋航空旅游“china—SSS.com",提供方便快捷的航空票务、旅游和酒店等在线预订服务。
春秋航空以B2C(企业直接而对个人的电子商务模式),以网上电子客票为主要销售方式。
把IT系统的使用费用降低到每张票总成本的2%,而使用中航信系统,则该成本会占到每张票成本的7%一9%。
春秋航空在2007年的经营报告中公布,春秋航空的机票平均价格比传统航空公司便宜36%。
董事长王正华先生实现了春秋航空成立时对消费者的承诺:“乘飞机就像乘火车卧铺一样便宜。
”民航业内人士一致认为,低票价成为春秋航空高上座率的重要因素。
春秋航空新闻发言人在解释春秋航空高上座率时指出,推出低价机票,可以吸引到更多对价格敏感的乘客,上座率也就提高了,同时规模效应也摊薄了人均成本。
此外,春秋航空还参照国外低成本航空公司运营的经验,向民航总局提出“廉价运营”的方案,并在“春秋航空公司旅客服务差异听证会”上11.本案例由东北师范大学商学院的盖国凤老师、学生王仁武撰写,版权归东北师范大学商学院管理案例研究中心所有。
未经允许,本案例的所有部分都不能以任何方式与手段擅自复制或传播。
2.本案例仅供课堂讨论之用,并无意暗示或说明某种管理行为是否有效。
得以通过。
具体内容如下:限制免费行李,除一瓶矿泉水外不提供免费餐,不提供免费餐饮节省了放置餐车的位置,这同时也为春秋航空比其他航空公司在同机型上多安置30个客座创造了条件。
在春秋航空的飞机上,有各种食品供应但需付费。
旅客如到机场,买得是电子客票,且没有交运行李,就可以自行到春秋航空的自助执行电脑办理登机手续,节省了排队的时间。
春秋的低成本运作模式是以差异化的产品为核心的,春秋航空采用的是单一机型空客A320,满满当当地安排了180个座位,比传统航空公司同机型的座位多安排24座,没有头等舱也没有商务舱。
公司规定:员工出差能坐火车绝不坐飞机,把票尽可能的全部卖给顾客,上座率由此提高到95%到98%。
另外,春秋航空利用单一机型有利于减少航材备件、降低维修与管理成本。
由于公司的节油奖励措施,春秋航空的飞行员会为节油自觉调整飞行高度,飞机落地后,所有空乘人员负责清理机舱卫生,省去了清洁工费用,在缺人手时,董事长王正华都有可能亲自上阵参加清洁工作。
由于春秋航空不提供免费餐饮服务,从而节省了机舱清洁时间,再加上不提供复杂的中转行李托运等服务都精简了飞机过站空闲时间,提高了飞机日利用率。
春秋航空把重点放在着眼于内部,向经营要低成本,向管理要低成本。
春秋自己总结出了“两高两低两单两控”等八方面的措施,降低成本。
“两高”即保持85%以上的高客座率和11、12小时的高飞机日利用率。
春秋国旅以往数以万计的包机平均客座率是99%以上(同时期业界的平均客座率是70%左右)。
春秋航空公司成立之初目标为航班70%的机组组织旅游观光客,30%组织商务客,保持平均客座率在85%以上,而随着市场开发进程,其商务旅客己占55%,客座率也远超85%。
春秋航空公司将白天飞商务航班,利用早上和晚上的时间飞旅游航班,在保证安全的基础上,将飞机的日飞行小时保持在11至12小时(传统航空公司的日飞行小时是9小时左右)。
将飞机的利用率最大化。
提高单机利润率。
“两低”即低销售费用、低管理费用。
春秋航空公司将大幅减小营销体系,利用现有的春秋国旅销售系统销售70%,另外的30%通过因特网电子机票和Call Center呼叫中心销售。
世界上的低成本航空公司大都依靠因特网销售,典型的如美国的西南航空公司和欧洲的瑞安航空公司,80%以上机票都是在网上销售,省下了代理人费用和营销队伍的费用。
传统航空公司的营销费用一般在总成本支出的8%以上,春秋航空公司将保持在2-3%。
传统航空公司的人机比例在100∶1以上,春秋航空公司将整合管理资源,提高生产率,把人机比例控制在60∶1,减少40%的人员费用,把管理成本控制在2%左右,传统航空公司的管理费用平均占总成本的4%左右。
“两单”即单一机型、单级舱位。
春秋飞机机型将只有一种,这有利于减少航材备件、降低维修成本与管理费用等成本;机舱布局也只有单一的经济舱位,在同等座距中有利于增加飞机座位数量,增加单机运力。
通过从内部加强管理、改善营销等六方面的措施,提高效率,降低成本,将节省下来的资金除让利于乘客的部分,其余的投入到安全建设上去,大幅度增加安全的总体收入。
“两控”:即控制可控制成本、控制日常经营管理费春秋航空一直不断突破国内传统航空公司运营模式的惯性思维。
常常做出打破常规之举。
国内惟一一家脱离中航信系统的航空公司,建立了自己的售票系统和离港系统,以节约成本;实行减轻配重比和免费行李重量、让飞机员冒着接受过量紫外线的风险尽快拉升飞行高度等方法来降低飞机油耗;租用国产机场摆渡车而不是相对高价的进口摆渡车运送乘客,而且基本不租用机场的廊桥来降低地面成本;飞机清洁工作由空姐进行,而不是像其它航空公司一样找机场清洁公司;普通工作人员的工作服面料为混纺,而传统航空公司基本都使用呢料;公司文件实行电子化,打印文件规定双面打印;管理层出差,尽量坐自己公司的飞机,住经济型酒店等等。
在其它传统航空公司看起来很不可思议的事情,春秋航空一直在做。
但管理层和员工并没有因为种种“扣”的做法而产生跳槽的念头。
因为春秋航空的待遇比传统航空公司高20%左右,管理层也能获得一定的激励股权。
这些措施极大的保证了其内部人员的稳定性。
春秋航空的投资方春秋国旅1981年成立,自1994年至今每年在国内旅游行业排名第一。
早在1997年就成立了春秋包机公司,执行的两万多航次的包机,旅客上座率接近满额。
在国内,春秋国旅在三十多个大中城市都设有全资公司,每个全资公司又设有下属的数个连锁店。
在国外,春秋航空在泰国、美国等七个国家设有全资公司。
春秋航空实现盈利,除了低票价外,春秋国旅的游客资源也为春秋航空提供了最初的稳定客源,使得春秋航空在与其他航空公司竞争中占有先机。
正如春秋公司董事长王正华先生所说:“现在旅行社越来越淡,但是旅游很热。
”春秋航空也将“自游人市场”作为主要的目标市场,尤其是商务旅客。
春秋的商务客和自游人的比例已经突破55%。
春秋明确提出其市场定位是“旅游者和对价格比较敏感的商务旅客”。
商务市场不仅可以规避旅游淡旺季明显的风险,还有利于形成一定规模的常客群。
目前,春秋航空的回头客率约为72%。
这对新公司来说是非常重要的。
春秋现在运行的航线是上海往返广州、郑州、温州、南昌、桂林、天津、厦门、海口、三亚、昆明、青岛、珠海、绵阳、乌鲁木齐和常德等几十个城市,这些城市都是国内比较重要的商务和旅游城市,这样的航线格局,也有力地保证了春秋在民营航空公司中的客源优势。
在政策方面,2005年年初,国务院正式发布了《国务院鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》。
主要内容:允许非公有资本进入垄断行业和领域。
加快垄断行业改革,在电力、电信、铁路、民航、石油等行业和领域,进一步引入市场竞争机制。
民航总局为了配合《若干意见》2005年1月15日出台了《公共航空运输企业经营许可规定》正式实施,放宽了民营资本的市场准入。
紧接着在8月15日正式施行的《国内投资民用航空业规定(试行)》也明确表示,非国有投资主体可以单独或联合投资民用航空业,鼓励非国有投资主体参股民用运输机场,允许介入航油供给等业务。
这意味着我国民航的大门已彻底向民营资本敞开。
然而,民营航空公司买飞机必须经过民航总局的审批,飞机引进无自主权。
资金的障碍也导致春秋航空无法按照自己的计划扩大机队规模,也就无法形成规模效应,降低成本。
同时在飞机购置和租赁上也难以以理想的价格成交。
春秋航空的新增航线的前提条件就是扩大机队规模。
董事长王正华曾向媒体表示,“当机队规模达到10—15架时,春秋航空会是一个好状态。
”近年来,最让春秋航空感到棘手的是,民航总局下发了《关于规范飞行人员流动管理保证飞行安全通知》,通知中间阻碍了民营航空公司飞行员的人才流动,将飞行员辞职民营航空依然在飞行员招聘、航线选择等方面受到很多限制,直接导致运营成本无法削减。
虽然春秋航空在运营成本方面做了很大的消减工作,但是在航空运营成本中,我国航空公司不可控制的部分所占比例约为80%,包括航油、机场起降费、民航基建基金、机票销售和机务维修等在内的成本,或多或少都是由旧体制所控制。
而可控成本,主要在于工资、福利和管理费用,大约只占总成本15%一20%,压缩的余地有限。
因此,春秋航空公司不得不退出各种差异性服务,其中也包括“航班延误不赔偿”等并且在中国民用航空总局曾在2005年召开“春秋航空公司旅客服务差异听证会”,民航局批复的第二条这样写道:“鉴于法规和规章尚未对飞机上免费餐食和饮料供应、航班延误补偿作出强制性规定,由你公司依据民航法和总局指导意见自行决定服务差异”。
由此,一些哈尔滨市民因为飞机延误向所属的春秋航空公司索赔,结果被春秋航空列入“黑名单”,对此,春秋航空新闻发言人张武安接受人民网记者采访时说,所谓“黑名单”其实是“暂无能力服务旅客名单”,是春秋航空的一种服务措施。
众所周知,春秋航空的票价要低于同行30%,因此,降低成本就成为盈利的关键。
“我们的成本节约贯穿于整个运行过程。
”张武安称。
首先,在春秋航空成立之初,他们就建立了自己网络售票平台,而此前,国内各家航空公司都是依赖于中航信的分销平台。
仅这一项,就使春秋航空的营业成本降低了80%。
其次,春秋航空的管理成本也要低于同行80%。
同时,由于是廉价航空公司,经民航总局批准,春秋航空也对一些服务项目做了缩减,例如在飞机上不提供免费餐饮,这样一来,他们就减少了不必要的空乘人员数量。
因此,春秋的人力资源成本也远低于同行水平。
在航空服务方面,春秋航空定位于低成本航空,通过节约成本等方式为旅客提供更为优惠的票价,在旅客订票时已书面明确告知旅客实施“航班延误不赔偿”等差异化旅客服务,在得到旅客认可与同意才敢出售机票。