多产煤 抗雪灾 保供电——山西焦煤汾西矿业集团掀起夺煤大战

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科学发展谱华章——冀中能源股份有限公司显德汪矿建矿三十周年巡礼

科学发展谱华章——冀中能源股份有限公司显德汪矿建矿三十周年巡礼
… … 一
进队. 大大提 高 了单产 单进水平 。
与 此 同 时 . 高 等 院 校 联 手 进 与
化 为 优 良的 作 风 .发 展 的动 力 . 为 完 成 各 项 任 务 提 供 了 强 有 力 保 障
科 技 创 新 . 旗 立 潮 头 举 近 年 来 . 德 汪 矿 紧 紧 抓 住 设 显
职 工 代 表 大 会 确 立 了 “ 入 落 实 科 深
学 发 展 观 . 真 贯 彻 落 实 公 司 两 级 认 职 代 会 精 神 . 构 建 本 质 安 全 型 矿 以 井 为 基 础 . 建 设 5 0万 吨 现 代 化 以 0
注 、 心 弱 势 群 体 , 方 百 计 开 辟 关 千
宅楼 十余栋 , 建 、 修 8栋 , 改 装 给职 工创 造 了 良好 的工作 和休 闲环境 .
把显 德汪 矿真 正打造成 为 了邢 、 邯
路 围绕这 一 发展 目标 , 先后 对 主
斜 井 钢 缆 皮 带 运 输 电 控 系 统 、 下 井 机 电 设 备 进 行 了 大 规 模 的 节 能 更
究 , 功解 决 了巷 道 支 护 、 风 管 成 通
理 、 空 侧 巷 帮 维 护 等 一 系 列 棘 手 老
生清 洁 、 化 浇灌 等用 水 。新铺设 绿 的 10 0多 米 管 网 . 矿 井 中 水 入 50 将 户 .使 矿 井 水 综 合利 用 率 达 到 8 % 0
以上 日处 理 污水 6 0 立 方 的生 活 00
1 .3 04 2万 吨 和 64 4 .3 1万 吨 : 购 置
业 协 会 科 学 技 术 进 步 奖
绿 色 发 展 花 开 ~ 枝 秀
产 建 设 和 环 境 建 设 的 关 系 . 建 住 新

山西省人民政府办公厅关于印发2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案的通知

山西省人民政府办公厅关于印发2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案的通知

山西省人民政府办公厅关于印发2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案的通知文章属性•【制定机关】山西省人民政府办公厅•【公布日期】2024.03.31•【字号】晋政办发〔2024〕15号•【施行日期】2024.03.31•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】煤炭及煤炭工业正文山西省人民政府办公厅关于印发2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案的通知晋政办发〔2024〕15号各市、县人民政府,省人民政府各委、办、厅、局:《2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案》已经省人民政府同意,现印发给你们,请认真贯彻落实。

山西省人民政府办公厅2024年3月31日2024年山西省煤炭稳产稳供工作方案为深入落实习近平总书记“四个革命、一个合作”能源安全新战略,坚决贯彻中央经济工作会议精神,落实省委经济工作会议部署,切实提升能源安全保障能力,结合我省实际,制定本方案。

一、总体要求全面统筹高质量发展和高水平安全,围绕煤炭产业安全高效和绿色智能发展,进一步优化产能结构,提升先进产能占比,推进煤炭资源接续配置,提高煤炭资源保障能力,加快新增产能手续办理,依法合规释放先进产能,强化煤炭产量监测调度,全力抓好电煤稳供,在确保安全生产前提下,2024年全省煤炭产量稳定在13亿吨左右。

——坚持系统观念。

坚决贯彻落实国家煤炭稳产稳供和矿山安全生产工作决策部署,进一步规范全省煤矿生产建设秩序,确保全省煤炭生产持续稳定。

——坚持分类施策。

针对新增产能煤矿、建设煤矿、长期停产停建煤矿、露天煤矿等实际,坚持“一矿一策”,加快各项手续办理,促进煤矿依法合规释放产能。

——坚持标本兼治。

切实筑牢安全底板,守牢安全底线。

全面贯彻落实矿山安全生产治本攻坚三年行动各项要求,全力提升矿山安全生产保障能力,坚决防范遏制矿山领域重特大生产安全事故,以高水平安全保障煤炭高质量发展。

——坚持立足长远。

高效推进煤炭资源接续配置工作,优先向资源枯竭或接续紧张煤矿配置资源。

山西焦煤集团:契约化管理激活力

山西焦煤集团:契约化管理激活力

山西焦煤集团:契约化管理激活力吕灵芝;张燕【期刊名称】《中国煤炭工业》【年(卷),期】2017(000)006【总页数】4页(P14-17)【作者】吕灵芝;张燕【作者单位】山西焦煤集团公司;山西焦煤集团公司【正文语种】中文全面深化改革,是中央“四个全面”战略布局的重要领域。

山西焦煤集团公司结合自身实际,着力在根上改、制上破、治上立,用改革之斧,刮骨剔肉、瘦身健体、提质增效,创造性推行的契约化管理,如春日繁花,次第绽放。

“要通过推动契约化,引入新的机制,突破性解决体制和管理问题,激发内在活力,促进提质增效。

”在山西焦煤集团公司五届五次职代会暨2017年工作会上,山西焦煤集团公司党委书记、董事长武华太,对契约化管理作进一步细化部署。

何为契约化管理?它将在国企改革发展中发挥着怎样的作用?情势倒逼,初探初试早在2013年,山西焦煤所属的华晋焦煤明珠公司就开始尝试实施契约化管理,取得了不俗成效。

“刚开始我们只是尝试着运用这种管理模式来规范管理、挖潜增效,也没确切称之为‘契约化管理’。

2015年6月焦煤集团来我公司督导工作时,才将这种管理模式进一步完善,并定性为‘契约化管理’。

推行此管理以来,虽然煤炭价格持续下跌,我们却始终保持赢利状态。

”谈到推行契约化管理的由来,华晋焦煤明珠公司党委书记孟太平如是说。

明珠公司是典型的混合所有制企业,2013年,该公司就严格按照顶层设计与公司“一章三则”的制定等,明确合作各方责任、义务和权力运行,全面构建起契约关系,从体制内部入手,规范调整各方利益,激发各方的潜能和潜质。

近年来,持续走低的煤炭市场,给历史包袱沉重的山西焦煤集团的生存和发展带来严峻考验。

春天不是等来的,步入改革“深水区”更要砥砺行进。

作为山西省十二户转型综改试点企业、国资国企改革试点单位,山西焦煤集团将深化改革作为企业提档升级、提质增效的可行途径,进行不懈探索。

山西焦煤集团所属的龙头骨干企业——西山煤电,近年来也在管理创新上大胆尝试。

焦煤事故案例教育片(之十一——之二十三)

焦煤事故案例教育片(之十一——之二十三)

11.山西长治市长治县王庄煤矿“7.12”重大透水事故2008年7月12日23时40分许, 山西长治市长治县王庄煤矿,总回风巷道掘进工作面780米处发生透水事故,10人死亡,三人轻伤,直接经济损失365.5万元,间接损失1500多万元。

直接原因:1.在总回风巷掘时,没有严格按照作业规程制定的探放水方案进行探放水工作;2.在接近小煤矿破坏区时,未能及时补充完善探放水措施,导致了事故的发生。

间接原因:1.王庄煤矿对井田内已关闭的小煤矿水文地质情况掌握不清;2.违规将井下总回风巷掘工作面的施工进行劳务承包,以包代管;3.对作业规程审批把关不严,安全生产责任制落实不到位。

4.对施工队组的安全技术管理不到位;5.驻矿安监员对王庄煤矿监管不到位,对施工队组违章作业现象失察;6.王庄煤矿基本管理制度不完善,董事会监管不到位。

7.控股股东山西煤炭运销集团有限公司对王庄煤矿的监管存在漏洞。

12.山西阳泉:平定"7·31"透水事故2013年7月31日18时15分,山西阳泉市平定古州伟峰煤业有限公司矿井回风顺槽15101工作面发生透水事故,5名矿工被困井下。

经过134.5小时的救援,至2013年8月6日15时,5名矿工全部找到,确认已不幸罹难。

间接原因:1.煤矿防治水工作管理混乱,防治水制度不落实,探水钻孔验收、移交工作未按照严格要求进行,物探工作没有起到预警作用,探放水审批、设计执行不严是主要原因;2.煤矿主体安全责任落实不到位,安全管理不严,水害隐患排查治理不力,施工、监理单位对煤矿防治水工作监管不严,煤矿管理人员素质低,技术人员短缺是重要原因;3.政府及相关安全监察部门安全检查不细致,对防治水工作重视不够、要求不严、措施不力,也是事故原因;防范整改措施:1.严格煤矿探放水制度,强化探放水现场管理,严格执行《煤矿防治水规定》,坚持“有掘必探,先探后掘”的原则,物探分析要科学准确,钻探设计要符合规定要求,探水钻孔要按设计施工,钻孔施工后要严格进行单孔验收和探水验收移交,掘进作业要始终保持足够的安全距离;2.加强煤矿隐患排查工作,强化突水隐患排查治理。

山西焦煤汾西矿业高阳选煤厂:尽心尽力出精煤

山西焦煤汾西矿业高阳选煤厂:尽心尽力出精煤

山西焦煤汾西矿业高阳选煤厂:尽心尽力出精煤来源:山西焦煤集团网站作者:张燕2014年,山西焦煤汾西矿业精煤超计划40万吨,其中36万吨出自高阳选煤厂。

该选煤厂是如何在困境中做到增产增收、降本提效的呢?该厂以“五全管理”为核心,大力推行优化生产工艺,引入新技术、新设备,鼓励小改小革等多项举措。

其中,全面预算管理的效果最为显著。

“我们的目标是用最少的消耗、最短的入洗时间来洗最多的煤,从而提高生产效率。

”该厂厂长汪小琪介绍。

自全面预算实施以来,该厂进行全方位经营管控,利用成本倒逼机制,将材料费、电耗、修理费、职工薪酬等费用指标下发到各管控部门,各管控部门制订指标要求及考核范围,各队组根据考核范围将各经营指标分解到班组,实现了预算指标的层层落实。

将现场岗位责任制与全面预算工资管理相结合,实行岗位责任工序工资明码标价,做到日清日结就是最为推崇的亮点之一。

以明确岗位责任、落实岗位职责为突破口,划分32个岗位,根据每个岗位的职责范围、设备台数、需要多少人,先后多次组织各部室队组对各岗位责任制和包机制度进行重新编订——这一举措解决了职工们所在岗位需要干什么,怎么干,干到什么程度的问题。

在此基础上,通过与绩效挂钩的管理办法,让每位职工每天都清楚地知道自己的收入、支出及各考核项目。

“我们把生产一吨精煤每个岗位挣多少钱都进行细化、量化,这样上一天班,不同岗位的职工都能自己算出日工资,并上墙公布,公开透明。

但是还要考核,有奖有罚。

如果因为设备故障等问题影响生产,那么就根据时间长短来扣罚。

这样一来也就促使职工养成有问题及时处理的好习惯,提高了职工检查设备的积极性、自觉性。

”汪小琪说。

工资管控透明化使生产故障率显著降低,全员效率提高到43.92吨/工,影响时间较2013年减少了59小时/月。

职工的工作效率、岗位操作水平和检修质量均明显提高。

以前一天洗1000吨和2000吨精煤,挣的都是一样的钱,甚至一天不生产也挣钱,职工的积极性自然不高。

开辟转型跨越新天地——山西焦煤集团公司多元产业发展综述

开辟转型跨越新天地——山西焦煤集团公司多元产业发展综述
级矿井 还会 续写 焦煤 辉煌 。 汾 西 矿业 公 司 水 峪 煤 矿 , 这 个 建 于 上 世 纪 6 年 代 的 矿 0
效 率 越 来 越 高 、速 度 越 来 越 快 ,产 量越来越 高 。这也正是 以新峪煤 矿为代表 的一大批 老 矿井在 焦煤亿吨级煤 炭企业建
设 过程 中 的真 实写 照 。
标 志 ,山西 焦 煤 集 团公 司 业 已 成 为 一 个 以煤 为 基 、 多元 发 展 的 大 型 企 业 集 团 ,煤 炭 、 电 力 、焦 炭 化 工 、新 型 产 业 齐 头 并 进 ,多 元 化 的 产 业 格 局 共 同
开 辟 企 业 安 全 发 展 、转 型 发 展 、跨 越 发展新 天地 。
记 ,2 0 年 焦 煤 成 立 之 初 ,他 01
20 年 1月 2 日 ,这 是 一 03 0 1 个 极 为 普 通 的 目 子 ,但 这 一 天 ,对 于 山西 焦 煤 却 不 平 常 , 刚 刚 组 建 的西 山 煤 电晋 兴 能 源
公 司 全 班 人 马 ,包 括 从 西 铭 矿
矿 区 ,挺 进 兴 县 魏 家 滩 。从 这
作 ,井下 的变化历历 在 目。掘
进 机 : A 0  ̄ E J 10 到 M5 0 B 一2
收入超千亿的煤炭企业集团。十
年问 ,山西焦煤 大力 推进外 延战 略扩 张和煤炭 资源 整合 ,南下 临
汾 、运城 ,北 上忻 州 、大 同 ,西 进 吕 梁 ,煤 炭 可 采 储 量 达 到
山西煤炭 S A X C A H N IO L
第3 卷 第5 1 期
文章编 号 :1 7 — 0 0( 0 ) 5 0 2 — 4 6 2 5 5 2 1 0 — 06 0 1

山西汾西矿业(集团)有限责任公司曙光煤矿_企业报告(业主版)


15.0
电改造专项设计结果公示
*按近 1 年项目金额排序,最多展示前 10 记录。
2022-12-21 2022-12-23
(4)其他工程服务(1)
重点项目
项目名称
中标单位
中标金额(万元) 公告时间
TOP1
山西汾西矿业(集团)有限责任 公司曙光煤矿改扩建项目可行性 研究报告
煤炭工业太原设计 研究院集团有限公 司
近 3 月(2023-06~2023-08):
近 1 年(2022-09~2023-08):
本报告于 2023 年 08 月 20 日 生成
1/14
近 3 年(2020-09~2023-08):
1.3 项目规模
1.3.1 规模结构 近 1 年山西汾西矿业(集团)有限责任公司曙光煤矿的项目规模主要分布于 10-100 万区间,占项目 总数的 61.5%。500 万以上大额项目 1 个。 近 1 年(2022-09~2023-08):
中标单位
中标金额(万元) 公告时间
TOP1
山西汾西矿业(集团)有限责任 山西理工智联科技 公司曙光煤矿重介分选过程智能 有限公司 控制系统研发与应用项目
TOP2
山西汾西矿业(集团)有限责任 公司曙光煤矿重介分选过程智能 控制系统研发与应用
*按近 1 年项目金额排序,最多展示前 10 记录。
261.2 \
目标单位: 山西汾西矿业(集团)有限责任公司曙光煤矿
报告时间:
2023-08-20
报告解读:本报告数据来源于各政府采购、公共资源交易中心、企事业单位等网站公开的招标采购 项目信息,基于招标采购大数据挖掘分析整理。报告从目标单位的采购需求、采购效率、采购供应 商、代理机构、信用风险 5 个维度对其招标采购行为分析,为目标单位招标采购管理、采购效率 监测和风险预警提供决策参考;帮助目标单位相关方包括但不限于供应商、中介机构等快速了解目 标单位的采购需求、采购效率、采购竞争和风险水平,以辅助其做出与目标单位相关的决策。 报告声明:本数据报告基于公开数据整理,各数据指标不代表任何权威观点,报告仅供参考!

努力蹚出一条转型发展新路——山西焦煤汾西矿业集团新产业发展公司发展纪实

—山西焦煤汾西矿业集团新产业发展公司发展纪实4>文/杨海滨张国燕从拥有40多年发展历史的双轨制企业到国有独资企业,从人员安置型到规模效益型,从粗放式经营到集约高效发展,短短几年间,山西焦煤汾西矿业新产业发展公司在不断艰辛探索中,闯出了一条“升级 为纲、整合为要、发展为本、创新为 上”的自我革新之路,不断翻开产业 高质量发展新篇章。

新产业发展公司是山西焦煤汾西矿业(集团)公司的全资子公司,前身是汾西矿业多经工贸系统,按照 集团产业规划方案,2018年8月整合 重组挂牌成立。

作为集团公司非煤支柱产业板块之一,2019年完成销售收入10亿多元,创造了良好的经济 效益。

体制并轨一一集体改制脱胎换骨“要想实现从‘输血’到‘造 血’的彻底转变,必须从‘根’上改才 能从‘本’上立。

”新产业发展公司党委书记、董事长曹忠宝开宗明义:“只有先啃下这块‘硬骨头’,才能 扫清前进路上最大的‘拦路虎’ ”。

面对错综复杂的发展形势,重 组整合后的新产业发展公司把占~J0China Coal Industry 2020/12公司体量8 0 %的集体企业改制工作摆在首要位置,明确在全面完成并轨的基础上,进一步拓展“稳、转、改”路径,不断推动各类生产要素充分集聚,融合思想理念,激发内部发展潜能。

重要日程安排、各家推进情况、每周工作进展……是公司班子每周例会雷打不动的核心议题;清产核资、审计评估、工商登记变更....在保证改制工作按“表”走的同时,要确保安全生产经营平稳推进。

“只有跑断腿,才能避免拖后腿”成了改制单位的共同心声与体制身份的转变相比,全员思想转化更是重中之重。

公司两级改制机构成员既担负着企业改制各项工作,又承担着释疑解惑、意见反馈和沟通协调等工作;各级党群及时组织召开各类动员会和协调会,征集反馈各类意见,深入细致做好“一人一事”思想政治工作,确保全员思想转化。

经过两年多的不懈努力,新产业发展公司克服涉及面广、牵扯点多、时间衔接紧等重重压力,所属24户单位顺利结束改制工作,总体完成率达80%,扫尾工作将于年内全部完成,员工思想转化工作也取得■一定成效。

产量创新纪录 安全上新水平——山西焦煤西山煤电集团公司完成第四次千万吨跨越

咖团圆
山西煤炭 S AN H XI COA来自 L 第3 卷 1 第2 期
Il t xh ne q rEcag ,L y CI S
文章 编号 :1 7 — 0 0( 0 ) 2 0 0 — 2 6 2 5 5 2 1 0 — 0 6 0 1
产量创新纪录 安全 上新水平
山 西 焦 煤 西 山 煤 电 集 团 公 司 完 成 第 四次 千 万 吨 跨 越
兴 公 司 水 泥 生 产 线 项 目 、机 械
安 全 目标 ,生 产 矿 井 杜 绝 瓦斯 、煤尘 、水害 、顶板 、运输 等重 大 事故 ,消 灭 3 以上 人 身 人 事 故和 二级 以上非伤 亡事故 ,煤 炭 生 产 百 万 吨 死 亡 率 控 制 在
制 造 项 目 、新 型 材 料 项 目 ;公 用 服 务项 目4 :古 交 矿 区煤 层 项 气 抽 采 利 用 项 目 、棚 户 区改 造 项 目 、西 山 敬 老 院项 目 、 旧 区
集 贸市 场 ;推 进 标 准 化 小 区建
设 ; 着 手 改 造 南 北 寒 地 区 水 网 、 电 网 ; 加 强 造 林 绿 化 T
加 钻 探 手 段 使 防 治 水 工 作 扎 实 推 进 ;矿 井 安 全 避 险 “ 大 系 六
统 ”前期 工作 全 面铺 开 。 西 山 煤 电 集 团 深 入 开 展 “ 全 生 产 大 反 思 、大 讨 论 ” 安 活 动 ,全 面 开 展 安 全 质 量 标 准
面抽 放 工 程 ,初 步 形 成 了井 上
害 、易 燃 易 爆 、交 通 运 输 、基
本 建 设 、森 林 防 火 、矿 区 消 防
项 :资 源 整 合 煤 矿 及 选 煤 厂 、
郑 家 庄 煤 矿 及 选 煤 厂 、 吕家 岭 煤 矿 及 选 煤 厂 、斜 沟 煤 矿 及 选 煤 厂 ;电力项 目3 项 :古 交 发 大 电 厂 二 期 、瓦 斯 发 电项 目 、东 曲 矿 至 古 交 发 电 厂 输 煤 通 道 项

八年级语文上册第一单元测试卷

八年级上册语文第一单元素养检测卷一、积累(20分)1.根据拼音书写词语,并给加点字选择正确的读音。

(3分)《中国诗词大会》掀起诗词学习的热潮。

新学期开学典礼上,玩“飞花令”也成为一种潮流。

天长小学的校长借此契(A.qiè B.qì)机,分别以“天”“长”“小”“学”四字,抛出一道“飞花令”。

“以天为关键词,请小朋友们来接诗句,你们敢接招吗?”齐聚在天长小学操场的孩子们耳边响起了校长hóngliàng的“挑战宣言”。

此次开学典礼的名字就是“沐浴中国文化、行走西湖山水”。

不出所料,“飞花令”成为现场最精彩的环节。

“天长地久有时尽,此恨绵绵无绝期”“天若有情天亦老”“天高云淡,望断南飞燕”……显然,这个问题难不倒孩子们,回答一个接一个。

孩子们的表现令学校校长老师们guā mù-xiāng kàn。

2.古诗文名句默写。

(7分)(1) ,路远莫致之。

此物何足贵?。

(《古诗十九首·庭中有奇树》)(2) ,不见曦月。

(郦道元《三峡》)(3)刘桢的《赠从弟》中赞美松柏经严寒而不凋的品性,勉励从弟在恶劣环境中要(4)伴随着战争,产生了丰富的战争文化。

请你写出描写战争的古诗词句子(写出连续的两句)。

,。

3.下列说法有错误的一项是()(2分)A.新闻的结构有五个部分,即标题、导语、主体、背景和结语。

其中,标题、导语、主体是最主要的三个部分。

B.新闻的基本特征是用事实说话,有时也可以在叙事的过程中插入简要的议论。

(2)根据对联常识,将下面六个短语组成一副对联,宣传“网络安全”(3分)重锤出击扫净执法如山社会和谐维护世间病毒5.用横线划出下面一则消息的导语。

(2分)浙江再次开启新一轮促消费活动9月16日晚,“浙里来消费·2022金秋购物节”在杭州上城区湖滨步行街启幕。

各地纷纷拿出真金白银促进消费:杭州实施购买新能源汽车补贴、批零住餐纾困、首店扶持等政策;宁波持续举办“你消费我助力”活动;嘉兴举办绿色消费季;金华同步开启金秋购物节,发放10亿元消费优惠券。

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