养老保险计算方法明细表

养老保险计算方法明细表

如下：

养老保险计算方法明细表

一、计算月缴费金额

1、根据本人本次申报的个人月收入确定保险费缴费基数，一般采用最近1个月的月收入；

2、本人对本次申报的个人月收入有疑义或疑问，则可以采用上1个月（含本月）和下1个月的月收入平均作为本次申报的个人月收入；

3、将本人本次申报的个人月收入按照以下比例计算缴纳保险金：（1）在50（含）-1500元（含）之间的，采用缴费比例8%；

（2）超过1500元的，收入首先计入1500元，超出部分按照缴费比例9%。

二、计算年限

1、从职工进入社会劳动力之日起计算；

2、同时累计交纳社会保险费达到一定年限，即可按照计算基数申领养老金；

3、每人不同的交纳年限有所不同，根据退休年龄可分为下表所示：不满15周岁退休——15年

满15周岁，但不满16周岁退休——14年

满16周岁，但不满17周岁退休——13年

满17周岁，但不满18周岁退休——12年

满18周岁，但不满19周岁退休——11年

满19周岁，但不满20周岁退休——10年

满20周岁，但不满30周岁退休——25年

满30周岁，但不满35周岁退休——20年

满35周岁，但不满40周岁退休——15年

满40周岁，但不满50周岁退休——10年

满50周岁，但不满60周岁退休——5年

满60周岁以上退休——不足1年的以1年计算

三、补缴保险费

1、在养老保险计算基数确定之后，如果欠缴保险费，可以补缴，计入同累计缴费年限；

2、补缴社会保险费的个人费用由本人自付，可按照当期保险费率和欠缴期间的收入额计算；

3、补缴的社会保险费将不再作为养老金计发的依据，但是补缴的缴费月数仍可计入工作年限条件。

四、关联失业和工伤保险赔付

1、同时申领工伤和失业保险赔付，可以和养老保险计发赔付一起；

2、如果当次失业和工伤都需要赔付，需要先扣除工伤保险赔付部分，再从剩余部分计发失业保险；

3、退休后，即日起开始计算，已被累计缴纳失业保险金期间；

4、如果有以下情况，能享受最低保障的养老金：

（1）未投保的情况，最低可享受50%的收入标准；

（2）大于15年及以上的缴费年限，享受高于50%的养老金；

（3）仅投保期间少于15年的，享受部分的养老金；

5、注：如果有关联失业和工伤保险赔付，请确保政府拨付养老金。