职业卫生培训教材
2024版职业卫生培训课件

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重要性
保护劳动者健康,提高生产效率, 促进社会经济发展。
职业卫生法规与标准
法规
包括《中华人民共和国职业病防治法》 等,规定了用人单位在职业病防治方 面的责任和义务。
标准
涉及工作场所卫生标准、职业病诊断标 准等,为职业卫生工作提供了技术依据。
职业卫生管理体系
管理体系
包括职业卫生管理机构、职责、制度、程序等,确保职业卫生工作的有效开展。
应急预案制定与演练
制定完善的应急预案 根据企业实际情况和可能发生的职业病危害事故,制定针 对性的应急预案,明确应急组织、通讯联络、现场处置、 医疗救护、防护用品和装备等方面的要求。
加强应急预案演练 定期组织员工进行应急预案演练,提高员工应对突发事件 的能力和自救互救能力,检验应急预案的可行性和有效性。
工程分析法
类比法
通过对生产工艺流程、设备布局、原辅材料 使用等进行分析,预测可能产生的职业病危 害因素及其分布、浓度和强度。
利用相同或类似工作场所的职业卫生监测数 据和经验,评估本工作场所的职业病危害因 素及其危害程度。
风险评估流程
危害因素识别
识别工作场所中存在的职业病危 害因素,包括化学、物理、生物
培训内容
职业卫生法律法规、职业病危害因素识别与评估、职业病防护措施、个人防护用品使用、应急救援等。
培训方法与形式
培训方法
采用理论讲授、案例分析、实践操作等多 种形式进行培训。
VS
பைடு நூலகம்
培训形式
可集中培训,也可分批次、分岗位进行培 训,还可利用网络在线培训等方式。
培训效果评估与改进
培训效果评估
通过考试、问卷调查、实际操作评估等方式 对培训效果进行评估。
职业卫生培训教材

职业卫生培训教材职业卫生是指通过预防、控制和管理工作中可能导致职业病或健康危害的因素,保护和改善职工的身体健康的学科和活动。
职业卫生培训是为了提高职工对职业卫生知识的了解和掌握,使其能够预防和应对职业危害,保障自己的身体健康。
下面是一个关于职业卫生培训教材的篇幅在2000字左右的示例。
第一章: 职业卫生概述1.1 职业卫生的定义和意义- 职业卫生的定义- 职业卫生的意义1.2 职业病的概念和分类- 职业病的定义- 职业病的分类1.3 职业卫生的工作原理- 预防为主- 控制和检测第二章: 职业卫生管理体系2.1 职业卫生管理体系的构成- 职业卫生管理体系的概念- 职业卫生管理体系的构成要素2.2 职业卫生法律法规- 职业卫生法律法规的概述2.3 职业卫生风险评估与控制- 职业卫生风险评估的意义- 职业卫生风险控制的方法第三章: 职业病防护与诊断3.1 职业病的防护措施- 职业病防护的基本原则- 职业病防护的具体措施3.2 职业病的诊断和鉴定- 职业病的诊断方法- 职业病的鉴定程序第四章: 职业卫生知识和技能4.1 职业卫生知识- 职业卫生的基本知识- 职业病的病因和表现4.2 职业卫生技能- 职业卫生检测方法和操作技能- 职业卫生设备的使用和维护第五章: 职业卫生宣传与教育5.1 职业卫生宣传的方法- 职业卫生宣传的目的和意义- 职业卫生宣传的方法和形式- 职业卫生教育的目标和内容- 职业卫生教育的方法和策略第六章: 职业卫生监测与评估6.1 职业卫生监测的种类和方法- 职业卫生监测的种类- 职业卫生监测的方法6.2 职业卫生评估与改善- 职业卫生评估的流程- 职业卫生改善的措施和效果评估第七章: 职业卫生事件应急处理7.1 职业卫生事件的应急处理原则- 职业卫生事件的定义和分类- 职业卫生事件应急处理的原则7.2 职业卫生事件的应急处理步骤- 职业卫生事件应急处理的程序- 职业卫生事件应急处理的技能和方法结语这是一个简单的职业卫生培训教材的提纲,可以根据需要进行补充和修改。
职业卫生培训教材范本

职业卫生培训教材范本《职业卫生培训教材》第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的概念和目标1.2 职业病的定义和危害1.3 职业卫生的重要性和必要性第二章:职业病的分类和危害2.1 肺部职业病2.1.1 尘肺病的产生原因和危害2.1.2 矽肺病的产生原因和危害2.2 中毒性职业病2.2.1 酒精中毒的产生原因和危害2.2.2 重金属中毒的产生原因和危害2.3 噪声和振动引起的职业病2.3.1 噪声产生的原因和危害2.3.2 振动产生的原因和危害第三章:常见职业病的预防与控制3.1 职业卫生的预防措施3.1.1 空气污染的预防与控制3.1.2 粉尘污染的预防与控制3.2 职业病的治疗与康复3.2.1 职业病的早期诊断与治疗3.2.2 职业病患者的康复与援助第四章:职业卫生检测与评价4.1 职业病危害评估方法与指标4.1.1 职业病监测4.1.2 职业病危害评价4.2 职业病的检测与诊断4.2.1 职业病的检测方法4.2.2 职业病的诊断方法第五章:职业健康监护5.1 职业健康监护的概念和目标5.2 职业健康监护的内容和程序5.3 职业健康监护档案的建立和管理第六章:职业卫生法规和标准6.1 职业卫生法规的概述6.2 职业卫生标准的概述6.3 职业卫生管理体系的建立和实施第七章:职业卫生培训和宣传7.1 职业卫生培训的目的和重要性7.2 职业卫生培训的内容和方法7.3 职业卫生宣传的形式和途径第八章:案例分析和评估8.1 职业病防控案例分析8.2 职业健康评估方法和工具第九章:职业卫生管理和组织9.1 职业卫生管理的原则和方法9.2 职业卫生组织的职责和职能第十章:职业卫生的国际发展和趋势10.1 职业卫生在国际上的发展和应用10.2 职业卫生的未来趋势和挑战结语:职业卫生培训的重要性和意义附录:相关法律法规和标准以上是一个大致的职业卫生培训教材的章节框架,你可以根据自己的实际需要,逐个章节详细编写内容。
职业卫生培训教材

职业卫生培训教材职业卫生是指通过对工作环境、工作方式和工作条件的科学研究和控制措施,预防和控制工作人员在工作中受到的有害因素的伤害,保护和促进工作人员的健康的一门科学。
职业卫生培训教材是为了提高职业卫生知识的掌握和实践能力,保障员工的工作环境和健康,提高工作效益而编写的教材。
本教材从职业卫生的基本原理、职业危害因素的种类和防护方法、职业卫生管理以及职业卫生监测等方面进行了介绍,全面展示了职业卫生领域的相关知识和实践案例。
第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的定义和目标1.2 职业卫生的重要性和意义1.3 职业卫生的发展历程1.4 职业卫生的相关法律和政策第二章:职业危害因素与防护2.1 物理因素2.1.1 噪音2.1.2 振动2.1.3 光照2.1.4 温度2.1.5 辐射2.1.6 气候条件2.2 化学因素2.2.1 有害化学物质的种类和特点2.2.2 有害化学物质的防护方法2.2.3 危险品的储存和管理2.3 生物因素2.3.1 常见的职业病原体2.3.2 职业暴露与职业病的关系2.3.3 防护措施和个人防护用品的使用第三章:职业卫生管理3.1 职业卫生管理体系3.1.1 职业卫生管理的基本要素和原则3.1.2 职业卫生管理体系的建立和运行3.1.3 职业卫生管理体系的审核和改进3.2 职业卫生管理措施3.2.1 职业卫生政策和目标3.2.2 职业卫生计划和预算3.2.3 职业卫生培训和教育3.2.4 职业卫生监测和评估第四章:职业卫生监测4.1 职业卫生监测的概念和目的4.2 职业卫生监测的方法和步骤4.3 职业卫生监测数据的分析和应用4.4 职业卫生监测的现状和发展趋势第五章:职业卫生实践案例5.1 职业卫生在制造业的应用5.2 职业卫生在建筑业的应用5.3 职业卫生在医疗行业的应用5.4 职业卫生在矿业的应用5.5 职业卫生在农业的应用总结部分本教材通过对职业卫生的介绍和实践案例的分析,全面展示了职业卫生的相关知识和实践方法,帮助人们更好地了解职业卫生的重要性和实施步骤,提高工作效益和员工健康。
职业卫生培训课件

职业卫生培训课件
第一章:职业卫生概述
职业卫生是指为预防和管理工作中可能对员工健康造成危害的各种因素而采取的措施。
了解职业卫生的重要性是确保员工健康和安全的关键。
1.1 什么是职业卫生
职业卫生是针对工作场所中可能危害员工健康的因素进行识别、评估和控制的一门学科。
1.2 为什么需要职业卫生
职业卫生的实施能够有效预防职业病、提高员工的健康水平,减少工作中的事故发生,保障员工的生命安全。
第二章:职业病及其预防
2.1 常见职业病类型
•尘肺病
•化学中毒
•噪声聋
•职业性皮肤病
2.2 职业病的预防措施
•定期体检
•佩戴防护设备
•良好的职业卫生管理制度
•提高员工的职业卫生意识
第三章:工作环境因素及其控制
3.1 空气质量
工作场所的空气质量关系到员工的健康。
空气中存在的有毒气体、灰尘等对员工健康造成危害,应予以控制。
3.2 噪音控制
长期接触高强度噪音会导致听力损伤,对员工的身体健康产生危害。
因此,需要采取有效的隔音措施进行控制。
结语
通过本课件的学习,希望能够增强大家对职业卫生重要性的认识,学会预防职业病的方法,保障员工健康和安全。
祝各位工作顺利,健康快乐!。
职业卫生知识培训教案

职业卫生知识培训教案第一章:职业卫生概述1.1 职业卫生的定义1.2 职业卫生与职业病的关系1.3 我国职业卫生法规与政策1.4 职业卫生工作的目标与任务第二章:职业病危害因素2.1 职业病危害因素的分类2.2 化学有害因素2.3 物理有害因素2.4 生物有害因素2.5 其他危害因素第三章:职业病的预防与控制3.1 职业病诊断与鉴定3.2 职业病预防的基本原则3.3 职业病控制技术措施3.4 职业病防护设施与个人防护装备3.5 职业健康管理与职业健康监护第四章:职业卫生监管与法律法规4.1 职业卫生监管体制4.2 职业卫生法律法规体系4.3 企业职业卫生管理职责与义务4.4 职业卫生违法行为及其法律责任第五章:职业病案例分析与应对措施5.1 职业病案例概述5.2 职业病案例分析方法5.3 职业病应对措施与处理流程5.4 职业病事故应急预案与救援第六章:职业病的诊断与治疗6.1 职业病诊断原则与程序6.2 职业病分类与编码6.3 职业病治疗原则与方法6.4 常见职业病的诊断与治疗案例第七章:职业病康复与康复医学7.1 职业病康复基本概念7.2 职业病康复评定与规划7.3 职业病康复治疗技术与方法7.4 职业病康复案例分析第八章:职业健康促进与健康管理8.1 职业健康促进概述8.2 职业健康管理的基本内容8.3 职业健康检查与评价8.4 职业健康教育与培训第九章:特殊人群的职业卫生保护9.1 妇女职业卫生保护9.2 儿童和青少年的职业卫生保护9.3 老年人群的职业卫生保护9.4 残疾人群的职业卫生保护第十章:职业卫生发展趋势与挑战10.1 全球化背景下的职业卫生挑战10.2 新技术、新工艺对职业卫生的影响10.3 职业卫生研究的新进展10.4 我国职业卫生的未来发展趋势重点解析重点解析:第一章:职业卫生的定义、职业卫生与职业病的关系、我国职业卫生法规与政策、职业卫生工作的目标与任务。
第二章:职业病危害因素的分类、化学有害因素、物理有害因素、生物有害因素和其他危害因素。
职业卫生培训教材、培训记录、考试试卷、照片等资料

职业健康教育培训内容一、全体人员职业健康基本知识培训旳重要内容:1.国家和地方政府有关职业健康法律、法规、原则;2.公司职业健康规章制度;3.职业健康安全管理基础及专业技术知识;4.我司生产特点、物料特性、重要危害因素;5.职业卫生安全操作规程和注意事项;6.安全设施和防护器材及劳动防护用品旳使用知识;7.典型事故案例、避免事故及事故应急解决措施;8.卫生保健、自救、互救和职业病避免常识。
二、新入厂员工三级职业健康教育培训内容1.国家和地方政府有关职业健康法律、法规、原则;2.我司职业健康规章制度;3.职业健康专业技术知识及本车间职业健康管理制度;4.我司生产特点、物料特性、重要危害因素;5.本车间生产概况, 本岗位(装置)生产流程及职业健康注意事项, 本岗位(工种)安全操作规程;6.防护设施和防护器材及劳动防护用品旳使用知识;7.典型事故案例、避免事故及事故应急解决措施;8.卫生保健、自救、互救和职业病避免常识。
新入厂员工必须通过三级职业健康安全管理培训并考核合格,方可分派工作。
凡考核不合格者须重新进行培训考核。
三、管理负责人和职业健康专业管理人员旳职业卫生培训内容四、特种作业人员旳职业健康培训内容五、外来人员旳职业健康重要培训内容1.结合我司教育培训内容2.针对施工区域特性和施工特点提出旳施工安全卫生规定;3.施工中必须遵守旳职业健康规定;六、违章违纪人员、严重违章人员应培训旳内容应重新进行职业健康安全教育, 并加强职业危害事故旳培训, 经考试合格后重新获得上岗资格。
职业健康教育培训登记表开展教育培训时旳照片(如下图片为示例, 切勿照搬;请将你单位实际培训时照片附上)四川×××××××有限公司年度职业卫生知识培训考试试题姓名: 部门: 职位: 得分:一、单选题(共15题, 每题4分, 共60分)1.《中华人民共和国职业病防治法》于()正式实行。
职业卫生培训教材

职业卫生培训教材(一)职业卫生基础知识一、职业卫生法律法规与标准职业病防治法2011年12月31日起实行的《中华人民共和国职业病防治法》。
以保护广大劳动者健康权益为主旨,规定了我国在预防、控制和排除职业病危害、防治职业病中的各种法律制度。
该法律肯定的职业病防治法律关系主体有:政府卫生及相干行政部门,产生职业病危害的用人单位,接触职业病危害因素的劳动者以及承当职业卫生检测、体检和职业病诊断的职业卫生技术服务单位等四方。
法律明确了上述四方之间的行政和民事法律关系,并分别规定了各自的权益义务、法律地位、法律责任。
《职业病防治法》确立了我国职业病避免所采取的“控制职业病危害源头、预防为主、防治结合、分类管理、综合治理”的策略;明确了用人单位在职业病防治中的职责和义务;突出了劳动者健康权益遭到法律保护;规定了政府卫生行政部门在职业病防治监管中的职责;职业卫生技术服务机构的职能以及各法律关系主体违背《职业病防治法》应承当的法律责任。
《职业病防治法》的颁布,是我国职业安全卫生管理与国际接轨的重要步骤,也是我国政府在职业卫生和安全管理方面,实行与国际劳工组织、国际标准化组织、世界贸易组织和世界卫生组织所签署的公约或许诺的重要体现。
其他职业病防治法相干配套法规与规章为使《职业病防治法》规范地施行,《职业病防治法》正式颁布后,卫生部相继发布了一系列与《职业病防治法》相干的配套卫生规章和规范性文件,其中包括《国家职业卫生标准管理办法》、《职业病危害项目申报管理办法》、《建设项目职业病危害分类管理办法》、《职业健康监护管理办法》、《职业病诊断与鉴定管理办法》、《职业病危害事故调查处理办法》等都是职业病防治法律体系的组成部分,同时具有法律效率。
我单位员工应当接受职业卫生培训,遵照职业病防治法律、法规,依法参与本单位的职业病防治工作。
二、职业病危害与职业病基本概念1、我国职业病防治工作的方针是预防为主,防治结合。
2、职业病危害是指从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
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职业卫生培训资料(1)职业卫生(劳动卫生或工业卫生) 是一门研究劳动作业环境对劳动者健康的影响或危害程度,从而提出如何改善劳动作业环境、防止职业病危害因素的侵袭,预防发生职业病的学科。
(2)作业场所是指劳动者进行职业活动的全部地点。
(3)职业病是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
(4)职业病危害是指可能导致从事职业活动的劳动者发生职业病的各种危害。
(5)职业病危害因素是指在生产过程中、劳动过程中和作业环境中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他危害劳动者健康的有害因素。
(6)职业病危害事故是指在职业活动中因职业病危害因素引起的急、慢性职业病及死亡的事件。
(7)职业健康监护是指对职业人群实行的预防职业病危害,提高员工健康水平为目的的健康监护。
一、生产性噪声的危害和防治1 噪声定义从主观讲,一切不希望存在的干扰声都可称之为噪声。
在生产过程中产生的一切声音都可视为生产性噪声。
例如:生产过程中机械运转、摩擦、撞击发出的声音,风机、汽笛、泵以及变压器发出的声音等。
2 噪声对人体的主要职业病危害噪声对人的危害是多方面的。
噪声可以使人耳聋,还可能引起高血压、心脏病、神经官能症等疾病。
噪声还污染环境,影响人的心理,造成人的烦恼,降低生活质量和工作效率。
特别强烈的噪声还能损坏建筑物、影响仪器设备等的正常运行。
噪声对人的危害,主要有以下几个方面。
2.1 影响休息和睡眠2.2 听力和听觉器官的损伤人听觉器官的适应性是有一定限度的,长期在噪声的作用下,听力逐渐减弱,引起听觉疲劳。
若长年累月置于强烈噪声的反复作用下,内耳器官将发生器质性病变,造成永久性听阈位移,也叫噪声性耳聋。
在一次或数次极强如猛烈的爆炸声会震破耳鼓,严重的会导致全聋。
2.3 引起心血管系统的病症和神经衰弱噪声可以使交感神经紧张,表现为心跳加快,心律不齐,血压有波动,心电图阳性率增高,噪声引起神经衰弱症侯群,如头痛、头晕、失眠、多梦、乏力、记忆力衰退、心悸、恶心等。
2.4 对消化系统的影响引起胃功能紊乱、食欲不振、消化不良。
2.5 对视觉功能的影响由于神经系统互相作用的结果,能引起视网膜轴体细胞光受性降低,视力清晰稳定性缩小。
2.6 降低工作效率,影响安全生产噪声易使人烦躁不安与疲乏,注意力分散,导致工作效率降低。
当噪声级超过生产中的音响警报信号的声级时,遮蔽音响警报信号,易造成事故。
2.7 高声强噪声损害建筑物和仪器设备160分贝以上的高声强噪声可引起建筑物的玻璃震碎、墙壁震裂、屋瓦震掉、烟囱倒塌等。
3 作业场所噪声的控制标准因为噪声的危害众多,对劳动者的职业伤害很大,因此,国家对作业场所噪声一直有较严的限制要求。
2010年8月1日实施的最新标准GBZ 1—2010《工业企业设计卫生标准》中对作业场所的噪声作了明确的规定4.噪声控制生产性噪声危害的发生和程度主要决定于噪声强度、接触噪声时间、噪声的频率及频谱特性、接触者的敏感性等因素,因而要预防其危害需从几方面着手:消除和减弱生产中的噪声源;控制噪声的传播;加强个人防护。
主要措施如下:①选用低噪声设备,如风机、空压机、球磨机等设备,能从根本上降低噪声。
②采用隔离、远距离控制等措施,尽量将噪声源与操作人员隔开。
③具有生产性噪声的车间尽可能远离其他非噪声作业车间、行政区与生活区。
④对小型设备,如颚式破碎机、圆锥破碎机等设备运行噪声较大,可设置轻型钢结构组合式隔声室,以防止噪声的扩散;⑤对高压风机、空压机除采取隔声措施外,在进出口、风管上加设消声装置。
⑥对噪声较大的设备,如圆筒筛洗机、颚式破碎机等,采取基础防震,安装隔震器和隔震垫。
控制噪声管理措施主要有:①加强听力保护教育,使每个员工知道身处的作业场所噪声情况及危害,培训并督促其正确佩戴护听器。
定期到有资质单位进行职业性健康体检,发现职业禁忌及时处理。
②为劳动者提供声衰性能良好的护听器,对暴露大于或等于85dB作业场所的职工提供适合本人使用的护听器,确保其实际接受的等效声级在85dB以下。
③合理安排工序,减少劳动者在噪声声级超标作业场所接触噪声的时间。
二、尘肺病的防治一)、尘肺病是由生产性粉尘引起的肺部疾病,简称尘肺。
在我国,尘肺是危害接触粉尘作业工人健康的最主要的疾病。
二)、按病因可将尘肺分为:矽肺、硅酸盐肺、碳尘肺、混合性尘肺、金属尘肺等十三种。
尘肺起病缓慢,一般是接触几年后才发病。
临床表现为气短、胸闷、胸痛、咳嗽、咯痰等症状,一旦患上尘肺,即使脱离粉尘环境,病情仍可继续发展,日益严重。
尘肺病严重影响身体健康,影响劳动能力。
目前,还没有有效的方法治疗尘肺,但尘肺是完全可以预防的,粉尘作业工人应注意防护。
三)、粉尘作业常见于如下工作:陶瓷、水泥生产过程;石场石料的开采、粉碎;五金、宝石、手表作业的打磨、抛光;皮毛、纺织工业的原料处理、家俱制造业中木料的锯、刨、磨等加工;塑料原料破碎、混料等生产过程。
凡防尘措施不够完善的作业场所,均可能产生大量粉尘外逸,污染生产环境。
四)、粉尘防治我国在防尘工作方面成功地总结出防尘八字经验,即:革(工艺改革技术革新)、水(湿式作业)、密(密持尘源)、风(通风除尘)、护(个人防护)、管(维护管理)、教(宣传教育)、查(定期检查评比、总结、定期健康检查)。
”对于工人来说,应强调个人防护和健康检查。
粉尘浓度不符合卫生标准的作业场所,接尘工人应坚持配戴防尘口罩上岗;应做好就业前检查;不满十八岁以及有下列疾病者均不得从事接尘作业:1、活动性肺结核病;2、严重的慢性上呼吸道及支气管疾病;3、显著影响肺功能的胸部疾病;4、严重的心血管系统疾病。
接触粉尘作业工人就业后应每年进行一次职业性体检。
以便早期发职业性损害。
三、怎样预防有机溶剂中毒预防有机溶剂职业危害的措施包括通风,排毒等工程技术措施和监测、监护等卫生保健措施。
对于作业工人来说,重点是要防止吸人和皮肤污染,及早发现职业性危害。
因此,应重点做好如下七点:一、要通风:使用有机溶剂的作业场所,应保持良好的通风条件,作业时抽风排毒设备应保持正常运转,如作业场所缺乏抽风排毒设施测应打开门窗,利用自然通风将挥发性毒物排出车间。
二、要防护:从事有机溶剂作业的工人,应注意带防护手套和防毒口罩,防止吸人和皮肤污染,禁用有机溶剂洗手,可渗透的工作服如受到污染,迅速脱去。
三、讲卫生:养成良好的卫生习惯,不在有机溶剂工作场所休息、进食、吸烟。
四、守规程:应严格遵守安全卫生操作规程,认真操作,不可大意。
五、少加班:适当控制工作时间,少加班或不加班,以减少接触时间。
六、要体检:做好就业前体检和岗后定期职业性体检,及早发现职业禁忌症和职业性损害。
患有神经精神系统及肝、肾疾病患者,或有视网膜炎,全身性皮肤病者不得上岗。
七、要观察:加强对接触者观察的,特别是对新上岗的工人应严密观察5周,发现有发烧、皮疹等不良反应者应立即调离岗位,及时治疗。
四、急性职业中毒抢救及治疗急性职业中毒,在生产中多由于意外事故发生,发病急骤、严重,应需分秒必争,及时处理,正确及时的现场处理对病情的发展有很大的影响。
一、现场抢救原则和具体措施(一)阻止毒物继续进入体内,同时给予急救处理1、吸入中毒迅速将患者搬离中毒场所至空气新鲜处。
保持患者安静,并立即松解患者衣领和腰带,以维持呼吸道畅通,并注意保暖。
同时严密观察患者的一般状况,尤其是神志、呼吸和循环系统功能等。
2、经皮肤中毒将患者立即移离中毒场所,脱去污染衣服,迅速用清水洗净皮肤,粘稠的毒物则宜用大量肥皂水冲洗(敌百虫污染时,忌用碱性液体,因为后者可使其分解成毒性更大的敌敌畏)。
遇水能发生反应的腐蚀性毒物如三氯化磷,则先用干布或棉花抹去毒物,再用水冲洗。
3、经口中毒多为接触或误服被毒物污染的食品、食具等所致,在生产性中毒中不占重要地位。
如毒物为非腐蚀性的,患者神志清楚又无虚脱现象,应立即洗胃、催吐、导泻或活性碳吸附等方法将毒物消除。
腐蚀性毒物中毒时为保护胃粘膜,可服牛奶、生蛋白、氢氧化铝液等,一般不宜洗胃。
吐泻严重有明显脱水现象时忌用泻药。
4、局部灼伤腐蚀性毒物如酸、碱等沾染皮肤及眼内,应立即用大量清水冲洗,至少5分钟。
强酸沾染皮肤经水冲后,可再用5%碳酸氢钠冲洗,沾染眼内者,再用2%碳酸氢钠冲洗。
强碱溅入眼内,水冲后用生理盐水或3%硼酸水连续冲洗至少15分钟,并立即送眼科处理。
急性职业中毒患者,如有呼吸困难及紫绀等,应给予氧气吸入;呼吸停止或衰竭时,立即进行人工呼吸;呼吸呈窒息状者,可针刺人中穴,并可给山梗菜碱皮下或静注。
有周围循环衰竭时,应保持患者安静,氧气吸入。
如心跳已停止,须立即进行体外按摩,以及其他急救措施。
正确、及时的现场抢救和初步处理非常重要,可挽回一些严重中毒病人的生命,减轻中毒程度,为后一步治疗打下良好的基础。
初步现场处理后及时送往医院救治。
职业病防治宣传用语1、保护劳动者健康是我们共同的责任。
2、员工安全健康,企业兴旺发达。
3、重视职业卫生,崇尚文明生产。
4、学习贯彻《职业病防治法》,维护劳动者健康权益。
5、防治职业病危害,保护劳动者健康。
6、防治职业病危害,促进经济发展。
7、加强职业病防治,关爱劳动者健康。
8、关注职业卫生,促进经济发展,构建和谐社会。
9、保护劳动者健康,促进经济社会和谐发展。
10、企业保障员工健康权益,就是保护企业经济效益。
11、要职业,不要职业病。
12、群众利益无小事,职业病防治是大事。
职业危害1、危害因素主要职业病危害因素是:有毒物质、噪声、高温、粉尘等,有毒物质主要包括焦炉逸散物、一氧化碳、甲烷、硫化氢、氨、苯系物、二氧化硫、氮氧化物、二氧化硫、氢氧化钠、硫酸、甲醇等2、有毒有害物质分布场所噪声皮带输送机、筛分机、破碎机以及空压机、各类机泵、风机等设备在运转过程中由于振动、摩擦、碰撞等原因产生机械噪声粉尘粉碎机、带式输送机、输煤通廊、捣固机、推焦车处产生煤尘,熄焦车、焦炭振动筛、输焦皮带、焦仓、焦场、拦焦车、输焦通廊处产生焦尘,硫铵振动流化床干燥器、防料口处产生硫铵粉尘。
3、有毒有害物质危害性质及防护措施粉尘理化性质:游离sio2含量在10%以下的煤尘最高允许浓度为10mg/ml健康危害:它可直接进入人体,沉积于肺泡内,形成活动性肺结核、慢性肺部疾病、严重的慢性上呼吸道和支气管疾病等。
应急处理:定期对粉尘作业环境进行监测,了解作业场所劳动条件,及时落实或改进防尘措施,改善劳动条件。
防护措施:生产过程中穿戴劳动保护用品,佩戴防尘口罩、注意通风。
高温理化性质:工作场所的高温辐射强度大于4.2J/cm2.min时,可使人体过热。
健康危害:高温作业使人体产生一系列的生理改变,当机体获热与产热大于散热时体温升高,因大量出汗造成机体严重缺水和缺盐、使人产生热、头晕、心慌、烦、渴、无力疲倦等不适,严重时还可导致中暑应急处理:定期进行健康检查,早期发现尘肺病人,及时采取防治措施。