党支部公推直选交流材料与党支部创先争优交流材料汇编
创先争优活动经验交流材料

创先争优活动经验交流材料创先争优活动经验交流材料创先争优重在干事,要以实现科学发展任务为中心,推动基层党组织和党员、干部干事创业,确保取得科学发展增动力、人民群众得实惠、基层党建上水平的实效。
创选争优活动中,组织部门作为加强党的建设的重要职能部门一定要适应新形势、新任务的要求,不仅要坚持科学的发展观、严谨的工作作风、扎实的工作态度,还要在工作思路、工作方法、工作机制、工作内容、工作特色等方面创先争优,努力在思想上更新观念,在行动上主动探索,在实践中积极创新,不断开创组织工作的新局面。
一、深入调研,工作思路上创先争优要大兴调查研究之风,经常深入基层,深入实际调查研究,认真听取群众的意见和建议,及时总结和发现基层群众在实践中创造的新鲜经验。
通过调查研究系统地把握宏观形势,跳出自我封闭的圈子,牢固树立组织工作大局观念,把组织工作融入党委、政府工作全局的中心、全局的走向、全局的重点;通过调查研究了解新情况、新问题,并切实找准这些问题的症结,挖掘问题产生和存在的深层次原因,从而寻找解决问题的可行途径;通过调查研究提出新思想、新举措,用批判的眼光认真反思传统的体制机制、方式方法,吸收和借鉴外地的新经验、新做法,从而出思路、出对策、出成果;通过调查研究总结新经验,把蕴藏在特殊性中的普遍性找出来,通过归纳、综合、推理等思维加工,形成具有普遍指导意义的工作思路,使组织工作的各项决策和措施符合最广大人民群众的根本利益,被广大党员所接受。
二、抓住重点,工作方法上创先争优要围绕工作重点,找准工作的主攻方向,寻求工作的突破口,大胆实践,积极推进组织工作的方法创新。
当前,特别是要按照“推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织”的要求,找准组织工作与提高各级领导班子和党员干部执政能力的切入点、结合点、着力点。
进一步改进干部教育培训的内容和方式,建立健全领导干部述学、考学、评学制度和政治理论水平任职资格考试制度,着力提高广大干部运用科学发展观推进经济社会发展、构建社会主义和谐社会的知识和实践能力;改进干部考察考核的方式方法,坚持对干部实行动态管理,按照科学发展观的要求,准确评价和掌握干部的政绩,以发展论功过,凭实绩选干部,真正把那些发展意识强、发展思路广、发展潜力大的干部选拔到领导岗位上;改革基层党组织的设置形式,主动适应经济社会多元化发展趋势的需要,进一步深化“支部+协会”工作,把党组织设置从按行政区域向按经济类型或新经济组织和专业设置的模式转变,增强党组织在各种组织机构中的适应性和能动性。
社区党支部创先争优总结会经验交流材料1

找准载体做好服务寻求突破构建和谐×××社区在创先争优中实现全面发展——×××社区党支部创先争优总结会交流材料×××社区党支部,在区委和街道党工委的正确领导下,以人为本,艰苦奋斗,开拓创新,锐意进取。
在“创先争优”活动中走出了自己的特色,取得了一定成效。
现将几点经验与大家交流:一、抓班子,提升整体功能×××社区党支部现有党员×名,分×个党小组。
社区党支部班子认真贯彻执行党的路线、方针、政策,以“三个代表”重要思想为指导,践行科学发展观,坚持从群众中来到群众中去,团结协作,分工明确。
经常组织党员、村干部学习有关文件精神,提高干部队伍的政治思想素质,树立干部的良好形象。
2011年被区委确定为基层党建示范点,同年又被评为昆明市民主法制社区,连续4年被评为区级平安社区和无毒社区。
二、抓队伍,加强团结协作为了保证社区各项任务的顺利开展,在社区党支部的统一领导下,充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,带领党员在各自的岗位上以身作则,以自己的言行影响和带动身边的群众。
一年来,顺利完成黄马高速公路征地工作;完成三类房建设;改建了社区公厕;完成社区文化广场的建设。
此外,社区党支部积极鼓励支持社区群众参加医疗保险,使社区整体参保率达到了100%;同时加大对老、弱、残等弱势群体的关爱,把群众工作做到实处。
三、抓制度,促进协调发展在发展壮大社区集体经济的同时,社区党支部不断加强党的建设、精神文明建设和民主法制建设,使社区各项事业同步协调发展。
一是坚持“三会一课”制度,社区党员干部严格遵守各项纪律要求,自觉履行职责,至今未发生违反廉洁自律各项规定的行为和群众集体上访事件。
二是坚持民主集中原则,全面实施“四议两公开”工作法和社区重大事项“一事一议”制度。
一切重大事项都严格按程序决策、推进,决策过程和结果全程公告公示,自觉接受群众监督。
党支部创先争优经验交流材料

创先提高党员素质争优促进学校发展——库庄一中党支部创先争优活动经验交流材料一、校支部情况库庄一中党支部共有党员40人,在职(中层、校领导)党员12人;无职党员28人,其中女党员11人。
这些无职党员占党员的比例比较大,分布在教学、政教、后勤等方面,都起着模范带头作用,为库庄一中的18年辉煌,做出了重大贡献。
为进一步贯彻落实科学发展观和教体局“创先争优”活动的精神,增强学校基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,我校党支部本着“围绕创优争优强素质,突出重点见长效,狠抓队伍树形象,提升内涵促发展”的工作思路及“服务学生、服务教师、服务学校”的工作宗旨,大力加强党组织的思想作风建设,积极开拓、勇于创新,开展了一系列的创先争优活动。
从而开创出了党建工作新局面,有力地促进了学校整体工作水平的提升,现将我校党支部创先争优活动一些不成熟的作法介绍如下:二、不成熟的一些作法:1、落实领导责任,做好学习表率(1)学校领导高度重视,精心组织,把创先争优活动纳入重要工作日程。
根据创先争优工作部署及要求,成立了“创先争优”活动领导小组及办公室,校长兼党支部书记宋晓鹏亲任组长,统筹安排整体工作,定期进行督查,落实工作措施,检验工作成效。
切实为工作的开展提供坚强的组织保障,为“创先争优”活动的顺利开展创造良好的条件和平台。
(2)、深入教学一线,带头创新改革。
领导班子成员在教学中勇于担当重任,有5人都担任着九年级毕业班课程,并取得了优异成绩。
在今年下期我校的“创新教学模式,构建高效课堂”课程改革中,班子成员积极参加听课评课活动,李万领副校长还带头实践“271”课堂教学模式,并收到了良好的效果。
班子通过“以德树威,以严治校”,在学校中形成“众仿效应”,极大地调动了全体教师的教学热情。
2、积极动员、广泛宣传、学习培训(1)校党支部召开了四次全体党员和部分教师代表参加的动员大会,广泛宣传全面开展“创先争优”活动的目的、意义,提高认识、统一思想。
创先争优先进交流材料

创先争优先进交流材料创先争优,先进交流尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我非常荣幸能在这个场合发言,分享关于创先争优和先进交流的主题。
创先争优是我们每个人的责任和使命,而先进交流则是实现创先争优的重要方式之一。
创先争优是党委、政府对我们提出的要求,也是我们作为党员干部和员工的责任。
创先争优是为了在激烈的市场竞争中站稳脚跟,为企业的发展和员工的福利奉献自己的力量。
创先争优不仅仅是对绩效的要求,更是对我们综合素质的考验。
我们需要不断提高自己的业务能力、管理能力、创新能力,不断适应和引领市场的变化。
只有不断追求卓越,才能在竞争中脱颖而出,保持自己的竞争力,实现更好的个人和团队发展。
而先进交流作为创先争优的重要方式和手段,可以帮助我们学习借鉴他人的先进经验,分享自己的成功和失败,促进团队和个人之间的相互学习和进步。
通过先进交流,我们可以发现存在的问题和不足,及时改进和提升自己。
同时,先进交流还可以推动组织的整体进步,培养团队合作意识和创新能力,促进全员参与和共同发展。
先进交流应该具备以下几个特点:首先,要有广泛的参与性,让每个人都有机会表达自己的观点和意见。
通过充分交流,我们可以发现各个岗位的优势和潜在问题,为整个组织提供更多解决方案。
其次,交流要有针对性。
每个人都有自己的经验和特长,我们可以根据不同的目标和需求进行有针对性的交流。
同时,也要慎重选择交流的方式和时机,确保交流的效果最大化。
再次,交流要求真实、平等、开放。
只有保持真实的态度,才能实现真正的交流和共享。
而平等和开放则可以打破层级和职业壁垒,加强员工之间的沟通和合作。
作为创先争优和先进交流的推动者,我们应该时刻保持积极的学习和进取的态度。
首先,我们要主动寻找学习的机会,关注行业动态和前沿技术的发展,不断更新自己的知识和技能。
其次,我们要勇于尝试和创新,敢于承担风险和失败,不断寻找突破和改变的机会。
最后,我们要时刻保持谦虚和谨慎的心态,倾听他人的建议和意见,虚心学习和借鉴他人的长处,同时也要坚持自己的信念和原则,保持良好的工作态度。
党支部创先争优交流材料与党支部创先争优实施计划汇编

党支部创先争优交流材料与党支部创先争优实施计划汇编党支部创先争优交流材料二是贴近工作实际,确定争创主题。
创先争优活动在基层开展,要有鲜明、具体、实在的争创主题。
就目前我校而言,大力推动特色鲜明的教学研究型大学建设,加快发展方式转变是我校最大的实际,我们要立足这一实际,确定学校整体创先争优活动主题,科学布设全校活动方向,着力引导基层党组织履职尽责创先进。
各单位也应立足自身发展实际,厘清发展目标,确定符合本单位实际、突出本单位特色的活动主题,着力引导广大党员干部立足岗位争优秀。
通过上下联动、上下一体,努力形成科学发展主题突出、整个活动百花齐放、每个单位都见实效的生动局面。
三是广泛吸引群众参与,在全校形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上指出,深入贯彻落实科学发展观,根本在于发挥人民主体作用。
我们党是执政党,党内活动要影响和带动群众,成为推动经济社会发展进步的强大引擎。
基层党组织和党员处在群众之中,直接面对群众、直接服务群众,开展创先争优活动要让群众广泛参与。
活动方案要听取群众意见,接受群众评议;活动情况要向群众通报,接受群众监督;评选先进要让群众参与,接受群众建议。
要让群众认识到深入开展创先争优活动自已既是参与者又是受益者。
同时,要坚持“党建带团建”、“党建带工建”以基层党组织和党员的创先争优活动,带动工会、共青团等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,在全校形成创先争优的浓厚氛围和良好环境。
四是加强舆论宣传,充分发挥先进典型的示范引领作用。
创先争优活动是立足本职开展的经常性活动,要重视舆论引导、典型带动。
要充分发挥校报、校园广播、校园网络等平台作用,采取基层党员群众喜闻乐见的方式,大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹,宣传开展创先争优活动的好做法、好经验,引导广大党员以全国优秀共产党员中的先进典型为榜样,争做优秀共产党员,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
2019年党工共建创先争优工作经验交流材料-范文资料

党工共建创先争优工作经验交流材料党工共建创先争优工作经验交流材料创先争优活动,即创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动。
深入开展创先争优活动,是学习实践科学发展观活动的继续,重点在基层,关键在职工。
作为党联系职工群众的桥梁和纽带,工会组织有效融入创先争优活动体系,充分发挥优势和作用,既有利于在企业内部形成齐争共创的良好局面,推进企业中心工作,又有利于维护企业和谐稳定,更有利于创先争优活动的深入开展并取得实效。
宣钢公司工会在深入开展创先争优活动中,坚持“辩证维护”总体工作思路,以精细化管理促进工会的基础工作,以创新思维深化“五大”机制建设,全力打造工会工作强势品牌,团结、动员、组织广大职工积极投身到公司生产经营与工程建设之中,为加速推进“淘汰落后、装备升级、节能减排、结构调整”战略规划,全力打造“国内领先、国际一流”精品长材基地做着积极地努力。
一、深化经济技术活动机制,在推进企业跨越发展战略中创先争优推动科学发展,就是要认真落实企业科学发展规划、思路和举措,带动职工群众努力完成各项工作任务。
作为企业工会组织创先争优,就是要充分发挥其职能,紧紧融入企业生产经营工作中心及发展过程中的重点难点问题,牢牢把握经济建设这个主题,积极探索和创新群众性经济技术工作的新途径、新办法。
通过广泛开展经济技术创新、劳动竞赛、合理化建议和技能培训活动等,把职工群众潜在的智慧和活力充分激发出来,把蕴藏在职工群众中的积极性、创造性充分调动起来,把职工群众最大范围的动员组织起来,在全面推进企业跨越发展中发挥主力军作用。
宣钢工会始终坚持贴近生产经营实际,根据不同时期生产经营和建设发展的重点、难点,确定生产竞赛、技术比武的方向,调整岗位练兵的重心,创新各种竞赛活动的形式,大力推进和开展生产劳动竞赛、岗位练兵和职工技术比武活动,做到选树典型、表彰先进、引导带动、促进生产、激励职工的目的;坚持推广“每周一题”学习活动,积极推行“精一门、会两门、懂三门”的职工学习活动,注重发挥广大职工在技术改造、技术进步和挖潜增效方面的积极性和主动性;坚持开展职工提合理化建议活动,并纳入企业年度科技大会表彰序列;坚持在一次性物质奖励的同时,各二级单位还把在两级技术比赛的成绩和名次作为内聘技师和发放技术津贴的必要条件,以激励广大职工爱岗敬业、励志成才,争做新时期“知识型、技能型”产业工人。
XX分局支部创先争优活动经验交流材料
创先争优作表率服务新区促发展——XX分局支部创先争优活动经验交流材料作为直接服务新区发展、工作一举一动事关群众利益的国土房管部门,分局党支部十分重视创先争优工作,在开展过程中努力做到了“三个避免”:一是避免“走过场”; 二是避免“讲空话”;三是避免“闭门造车”。
杜绝了“以会议开展活动、以文件落实文件”的形式主义作风,致力推动活动与工作“两促进、两不误”的工作格局。
一、丰富载体、营造氛围、理清思路活动开始后,支部要求各党小组必须开动脑筋,对创先争优活动开展什么内容、采取哪些措施、突出哪些亮点、达到什么效果展开充分讨论,并以专题组织生活会的形式予以确定。
在活动载体上。
结合“一讲二评三公示”有关要求,一是定期召开党支部大会。
开展了“自己讲、大家帮、支部点”活动。
领导班子带头讲课,党员干部踊跃发言,党员干部每月撰写心得体会、读书笔记一篇,并及时在内网专栏上更新交流;二是单位有承诺、科室有承诺、个人有承诺。
分局提出了“快速、高效、精准”的六字服务要求;各科室围绕办件时限、服务质量、办事公开、廉政准则等四个大类服务内容,提出了“六个承诺”,并主动接受群众监督;对每个干部职工设立了座牌,要求干部职工将姓名、部门、岗位、服务承诺印制在座牌上,让办事群众心中有底、一目了然;三是开展了“群众评、同级评、上级评”的服务评比活动,在党员同志中开展了“明星党员”评选活动,在一般职工中开展了“优质服务明星”评选活动,每月评选4名明星党员、每季度评选4名优质服务明星并及时张榜公布,将评选结果纳入科室年终考核中。
在营造氛围上。
及时在局办公内外网及窗口部门开辟宣传专栏,对每一项承诺、每一个举措均公开上墙、严格践行,主动接受群众监督,活动开展以来,制作宣传栏5个,座牌76个,宣传栏宣传口号10个,党员干部撰写心得体会、读书笔记共计80余篇,营造了较好的比学氛围。
在工作思路上。
结合工作实际,提出了“抓学习、树新风,抓政务、促效率,抓调研、解难题,抓民生、谋发展”的“四抓四促”工作方针,形成了“内树局风、外惠民生”的工作思路。
党支部开展创先争优活动经验交流材料
党支部开展创先争优活动经验交流材料车间车间党支部高度重视公司创先争优主题活动精神,结合车间实际情况,开展以“创建先进车间党支部,争当优秀共产党员”为主要活动内容,“比学赶帮超”活动为主题,围绕“车间安全、平稳、高效、节能、清洁环保生产经营”这一中心的创先争优活动。
在第一阶段的宣传发动工作中,使每个党员切实领会到活动开展的指导思想和目标,基本内容和要求,活动方式以及活动的组织领导措施等,以确保各项活动内容扎实推进。
落实领导责任,成立创先争优活动领导小组作为党支部的一项重大政治责任和今后一个时期的主要任务,创先争优活动已被摆在支部工作的突出位置。
车间成立了以党支部书记和车间主任为组长的活动小组,小组成员覆盖面广,有车间技术人员、基层党员同志、工会主席和团支部书记,把工会和团支部纳入到活动中来,以党支部和党员的“创先争优”带动工会、共青团等群众组织的争创先进集体、争当先进个人活动,以点带面,发挥党员的积极性和带头作用,使活动能够融入到群众中来。
同时在车间内部调整组织机构,重新划分党小组,尽量将一个班的同志组合到一块,便于集体学习。
宣传发动、督促保持利用6月份召开的支委会和党员大会,深入学习领会分公司党委22号文件精神,使每个党员充分理解开展创先争优活动目的意义,明确活动实施方案的要求和过程,积极教育引导全体党员投身到创先争优活动中来。
切实将文件精神的学习抓到实处,解决开会读读文件会后不闻不问的问题。
将有关文件精神以书面下发各党小组,会后小组内部继续学习。
结合车间实际和党员所在岗位实际,支部就落实“五个好”,党员就落实“五带头”,提出具体打算,以书面形式上宣传栏向群众公布,公开做出承诺,接受群众监督。
为保证活动长期并持续进行下去,支部决定一是利用经常性检查方式,对活动开展情况进行督促并了解活动进展;二是定期组织群众职工进行评议,将活动情况向群众通报并听取群众意见。
树立榜样学习事迹每月召开支委会和党小组长会议,定期召开党员大会,通报活动情况,总结交流活动经验,将了解发现到的党员创先争优的好做法,及时加以推广,树立典型,提供“样板”,引导活动深入开展。
创先争优活动经验交流材料
创先争优活动经验交流材料篇一:创先争优活动典型发言材料注重突出特色强化工作实效高标准推动创先争优活动深入开展(2012年3月)创先争优活动开展以来,区人社局党委在区委、区政府的正确领导下,围绕“科学发展、富民强区”主题,以“巩固民生成果、提升服务水平”为目标,坚持高标准推进创先争优活动开展,在推动科学发展、促进社会和谐、服务人民群众、加强基层组织等各项工作实践中取得了明显成效。
一、切实加强工作统筹部署,在组织领导上下功夫。
一是强化领导机构。
及时成立局机关、局属各单位(科室)创先争优活动领导小组,健全完善各级工作机构,逐步形成了党委负总责、一级抓一级、层层抓落实的领导机制和工作格局。
二是强化制度健全。
广泛征求意见,经4次研究审议下发了活动实施方案,先后制定出台《关于开展“五比五创五亮五评”活动实施方案》、《关于开展“为民服务创先争优”活动实施方案》等配套意见和措施10余份,为活动有序开展提供了强有力指导。
三是强化工作落实。
成立6支活动督导组,实行局领导分口包干负责制和党员领导干部联系点制度,开展调研指导活动30余次,撰写下发活动简报20余期。
推行一月一调度、一季一展示、半年一观摩的“三个一”工作法,坚持定期调度信息、定期汇总情况、定期会议分析的“三定”制度,确保活动取得实效。
二、多措并举狠抓理论学习,在学习教育上创品牌。
一是在学习内容上求广。
严格完成上级要求的必学内容,紧密结合学习型党组织建设活动开展,认真组织了政治、经济、法律、科技和人社业务、岗位技能学习,广大干部职工能力素质有效提升。
二是在学习模式上求新。
尊重基层党组织和党员的首创精神,鼓励各单位结合自身实际,拓展学习内容和途径,创新学习办法和机制,探索形成了“人社干部讲坛”、“创新争优先锋演讲”、“岗位大练兵”和“一对一学帮带”等学习教育品牌,受到上级领导和机关的充分肯定。
三是在学习效果上求实。
广泛采取制定方案指导学、组织培训系统学、实践摸索干中学、强化考核督导学等实际举措,先后制定下发各类学习方案11份,开展学习培训活动5次,组织学习考核6次,以学习实效推动活动深入开展。
创先争优经验交流发言材料
创先争优经验交流发言材料尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天非常荣幸能够站在这里,与大家一起分享自己的创先争优经验。
创先争优是我们党在新时代面临的一个新任务,也是我们每个党员、每个干部应尽的责任和义务。
在过去的一段时间里,我个人也在努力探索和实践着,现在我将我的经验分享给大家。
首先,创先争优的核心是高质量工作。
作为一名党员,我们不能仅仅满足于完成任务,更要追求卓越。
我始终坚持高标准、高要求,力求在每一个工作环节中追求卓越,力争给领导和同事们一个满意的答卷。
比如,在工作中,我时刻谨记自己是一名共产党员,是一名公仆,我要时刻以党员干部的标准要求自己,力求做到工作主动、责任心强,并始终保持良好的工作状态。
其次,团结协作是创先争优的重要支撑。
在工作中,我们经常需要与其他同事共同合作完成任务,在这个过程中,互相帮助、互相支持是非常重要的。
我常常和同事们进行经验交流和沟通,了解他们的工作情况和需求,参与并贡献自己的力量。
在集体工作中,我积极提出自己的观点和建议,与同事们进行讨论和协商,力求达成共识。
我坚信,只有我们团结一心,才能共同应对工作中的各种困难和挑战,取得更好的工作成绩。
另外,注重自我学习和提升也是创先争优的重要方面。
我们生活在一个快速发展的时代,知识的更新速度非常快,只有不断学习和提升自己,才能跟上时代的步伐。
我时刻关注相关行业的最新动态和前沿技术,参加各种培训和学习班,积极学习新知识、新理念,并将其应用到实际工作中。
通过不断学习和提升,我能够更加熟练地运用所学知识解决实际问题,提高自己的工作效率和质量。
最后,保持积极的工作态度也是创先争优的重要因素。
工作中难免会遇到各种困难和挫折,但是只要我们保持积极的心态,才能更好地克服这些困难。
我始终坚持乐观、积极的态度面对工作中的各种挑战,以带动身边的同事们一同努力,共同攻克难关。
同时,我也善于发现并鼓励同事们的优点和长处,给予他们肯定和鼓励,促进整个团队更好地发展壮大。
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党支部公推直选交流材料与党支部创先争优交流材料
汇编
党支部公推直选交流材料
1、精心准备,夯实“公推直选”的基础。
为做好此次选举,乡党委高度认真研究换届选举“公推直选”的方案,精心组织、强化指导,扎实做好各项准备工作。
一是注重调查研究。
乡换届选举工作指导小组,深入各村广泛征求广大党员群众对党支部换届选举的意见和建议,对换届选举中干部的搭配、任职条件、选举方式以及选举中潜在的问题进行深入的了解和把握。
二是搞好人员摸底。
摸清现任村班子情况,做到“心中有数”,基本摸清了换届后备人选,做到“手中有人”。
2.强化组织领导,确保有序进行。
乡党委高度重视“公推直选”工作,一是组织安排有力。
成立了换届选举工作指导组,以村为单位,安排班子成员和抽调农村工作经验丰富、做事干练人员负责具体工作的开展。
二是领导高度重视。
党委书记刘文丙同志多次召开党委会研究此项工作,对每个环节作出详细部署,并对“公推直选”的步骤、方法及新一届支部班子的职数、构成、任职条件、选举办法、会议议程等进行具体指导。
三是组织推进有序。
在实施过程中做到“一周一调度,一周一研判”,确保及时发现问题及时解决问题。
3.广泛宣传发动,确保党员参与。
一是多角度宣传营造氛围。
发放致党员的一封信,介绍“公推直选”工作的重要意义,以此统一思想、提高认识,增强做好这项工作的政治责任感,二是多形式组织广泛参与。
通过召开党员、小组长、村民代表扩大会议,通过组织学习方案,使他们了解“公推直选”的目的、意义、方法、步骤;充分激发广大党员的参与热情。
三是多渠道发掘推荐人才。
通过召开公开推荐、民主推荐大会,从全方位多角度将能力突出、群众公认度高的人选发掘推荐出来供乡党委考察,鼓励优秀青年及乡2名大学生村官积极参与。
4.认真安排选举,确保规范有效。
依法依规操作,严肃换届纪律,确保换届工作规范有序进行。
正式选举前,精心安排日程、认真布置会场、明确落实参加党员大会人数;正式选举时,严格按照选举办法直接选举产生新一届支部书记和委员;选举结束后新当选的支部成员集体亮相,支部书记做表态发言。
选举结果报乡党委审批。
整个选举大会程序清晰,选举过程公开透明,公平公正。
党支部创先争优交流材料
二是贴近工作实际,确定争创主题。
创先争优活动在基层开展,要有鲜明、具体、实在的争创主题。
就目前我校而言,大力推动特色鲜明的教学研究型大学建设,加快发展方式转变是我校最大的实际,我们要立足这一实际,确定学校整体创先争优活动主题,科学布设全校活动方向,着力引导基层党组织履职尽责创先进。
各单位也应立足自身发展实际,厘清发展目标,确定符合本单位实际、突出本单位特色的活动主题,着力引导广大党员干部立足岗位争优秀。
通过上下联动、上下一体,努力形成科学发展主题突出、整个活动百花齐放、每个单位都见实效的生动局面。
三是广泛吸引群众参与,在全校形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。
胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上指出,深入贯彻落实科学发展观,根本在于发挥人民主体作用。
我们党是执政党,党内活动要影响和带动群众,成为推动经济社会发展进步的强大引擎。
基层党组织和党员处在群众之中,直接面对群众、直接服务群众,开展创先争优活动要让群众广泛参与。
活动方案要听取群众意见,接受群众评议;活动情况要向群众通报,接受群众监督;评选先进要让群众参与,接受群众建议。
要让群众认识到深入开展创先争优活动自已既是参与者又是受益者。
同时,要坚持“党建带团建”、“党建带工建”以基层党组织和党员的创先争优活动,带动工会、共青团等群团组织广泛开展创建先进集体、争当先进个人活动,在全校形成创先争优的浓厚氛围和良好环境。
四是加强舆论宣传,充分发挥先进典型的示范引领作用。
创先争优活动是立足本职开展的经常性活动,要重视舆论引导、典型带动。
要充分发挥校报、校园广播、校园网络等平台作用,采取基层党员群众喜闻乐见的方式,大力宣传先进基层党组织和优秀共产党员的先进事迹,宣传开展创先争优活动的好做法、好经验,引导广大党员以全国优秀共产党员中的先进典型为榜样,争做优秀共产党员,努力形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。