2011年终总结与2012年度计划内容重点
2011年外宣工作小结和2012年外宣工作计划(上报部里)

汉台区2011年度新闻宣传工作总结暨2012年工作计划2011年,汉台区通过主题宣传、典型事件报道、重点工作宣传等方面对全区经济社会发展进行了全方位、深层次、多角度的报道,营造了昂扬向上、团结奋进的浓厚舆论氛围。
截至目前(11月底),报纸新闻共上稿700余篇,中、省重头稿件30余篇,一版头条稿件21篇,二、三版头条42条;电视新闻共上稿356篇,其中省级以上电视台播发稿件12篇,在汉中电视台播发头条类稿件10条,提要类稿件126篇;广播新闻稿件742篇。
一、汉台区2011年新闻宣传工作总结(一)实施主题活动带动战略,不断扩大外宣领域和成果。
1、在中、省新闻媒体的宣传上实现了新的突破。
今年9月,在《人民日报》头版头条刊发了稿件《也有欢喜也有忧--陕西省汉中市汉明村三个普通农民家》;4月30日,在《新华每日电讯》上发表了《汉台倾力打造生态宜居城》;3月29日,在《中国贸易报》上刊发《项目建设唱响汉台跨越发展“主题曲”》;4月14日,在《科技日报》上发表稿件《示范促和谐科普惠民生--陕西汉中汉台创全国科普示范城区》。
2、在全区开展“万名干部下基层访民情、解民忧、送温暖、促和谐”主题活动。
采写了《干部下到咱们村,就和咱是一家人》、《汉台:驻村干部访民情解民忧、孤山村两千干部告别吃水难》等共计40余篇稿件在省、市媒体上刊发。
3、切实举办好2011·汉台第二届油菜花暨牡丹花旅游文化节。
我们邀请中省市媒体派驻记者前来踏勘观瞻。
在人民网、新华网、陕西日报、陕西电视台等媒体刊载播发相关报道60余篇。
4、大力开展创建国家及卫生城市和平安建设工作主题宣传,在《汉中日报》、汉中电视台开辟的“推进创建美我天汉”和“平安创建”专栏上发稿60余篇。
5、为隆重纪念中国共产党成立90周年,从不同层次、不同角度宣传我区在建党90周年的庆祝活动,在《汉中日报》、汉中电视台播发《汉中市红歌大赛汉台区专场文艺晚会隆重举行》、《铺镇党委:因地制宜、因村施策为群众领富路》等重头稿件。
肥东锦弘中学2011- 2012学年度第一学期语文教研组工作总结

肥东锦弘中学2011 至2012学年度第一学期高中语文教研组工作总结一、计划回顾:二、完成情况1、制定目标,同行同进。
制定目标, 坚持目标管理,使全组同志,心中有方向,前进有动力。
学期初, 根据学校的教学工作计划和教研组的具体情况,在征求本组全体教师意见的基础上, 共同讨论制定教研组工作计划。
首先探讨出教研组最为关注的若干问题,在结合组内成员的个人发展愿景的基础上,确立教研组的共同愿景。
其次,经过本组老师深入的讨论,集思广益,修改定稿,使每位老师都明确了目标的内涵,以及实现目标的要求,在形成共同愿景的基础上, 使教研组的发展目标成为大家共同的发展目标,使团队的每位成员能够同行、同进。
2、务本求实,注重实践。
研究始于问题,以教学问题作为起点,把教学问题作为教研组活动的中心内容。
本学期重点围绕“如何设定教学目标?“如何设计问题与提问?”、“如何激发学生语文学习的兴趣?”等问题开展系列教研活动。
这些问题来源于我们日常的备课、上课、作业批改、辅导和试题评析等具体教学实践。
高一备课组——以校本培训“概念教学”的理念为引导,将“课文”仅仅作为例子,以“小组学习”的形式为载体,将“持久理解”做为教学追求的终极目标。
课上,注重对学生的反思精神、批判精神、逻辑思维能力的培养;课下,以小组展示的形式,发展学生的自主学习能力,增进学生对“持久理解”的深度和广度,教学研究扎实有效。
高二备课组——将概念性教学理论运用于教学实践,转变“教教材”的观念为“用教材”,团结一心,分工合作,完成了对古代诗歌鉴赏教材的专题整合,在提高教学实效性上做了可贵的尝试。
同时在如何培养学生自主学习能力,以及如何调动学生学习积极性方面进行深入研究,探索出一些有效的方法,如组织学生自主设计制作语文学习网页,建立年级“文学博客”等。
高三备课组——通过有计划的目标设定,做好每周作业早知道,每周教学计划细化量表。
将校本培训的成果运用于高三复习,聚焦概念教学,深化课堂教学改革。
设计部门年终工作总结

设计部2011年年终总结在2012年到来之际,在我们展望明年的同时,我们有必要回顾一下这个平凡又不平凡的2011年。
总结一下我们的生活,总结一下我们的工作。
掰着自己的手指头数一下,看看做过多少让自己自豪的事情,做过多少让自己觉得不满意的事情.总的来说,设计部今年的工作还算是平稳发展。
前半年由于人员变动比较频繁,所以一直处于一种调整状态,设计师的水平也是高低不一的,所以有些东西执行起来的还是比较困难的.需要不断的培训、不断的让新人适应环境,所以这个过程中也有一些衔接不到位的问题。
总的来说整体的工作只能说让我比较满意,还没有达到我期望的一种状态。
现将2011年年度工作情况以及2012年工作计划作一简要汇报。
一、11年度工作总结与评价(一)全年设计业务分布及类型分析与统计情况2、如皋项目为上一年设计业务,后期跟踪指导.3、‘与其它运营商项目’指移动和联通各1个项目.(二)主要设计业务统计:上半年设计业务情况统计:1)上半年跟踪、设计项目:德州碧海庄园、德州德百集团项目、德州市公路局信息系统工程、金能科技智能监控系统、山东德州夏津县平安城市、威海昀卓国际商务大厦、中华中学监控项目、芜湖长江大桥闭路电视监控项目、南京市农业委员会监控系统、南京市电大晓庄校区学生公寓、新疆秦郡智能化小区、格林威治小区、新疆某多媒体教室、叶城县维吾尔医医院医疗用房中央空调、新疆某军分区会议室投影系统、巢湖含山县人民医院智能化系统、南通通州药监局项目、兴华城域网项目、中卫国脉通信oa项目、泰州移动营业厅视频监控项目、如东沿海经理开发区监控指挥中心工程、诚基名苑智能化工程、巢湖市中级人民法院机房工程、江苏省邮政局机房搬迁项目、镇江“云神工程”云计算中心机房一期工程等。
2)上半年已签设计合同的项目:镇江“云神工程”云计算中心机房一期工程中了设计标。
3)上半年签施工合同的项目:中华中学监控项目、诚基名苑智能化工程下半年设计业务情况统计:1)下半年跟踪、设计项目:南京电信19楼会议室改造、南京电信培训教室改造、高淳某制药厂弱电工程、南京市消防中心会议系统工程、晓庄学院附中、雨花台中学、新疆其尼瓦克宾馆、邳州市社会治安监控系统、新世纪大酒店弱电项目、六合行政服务管理中心智能化工程、江苏水利厅信息网络项目(两个标段)、苏州木渎胥江新区城市信息化规划设计、安徽省交通信息中心机房工程、镇江“云神工程”云计算中心机房一期工程、靖江市道路监控管理系统项目、后宰门电信局三楼数据机房、南京市国税局机房改造、镇江云神工程灾备中心机房、镇江云方云计算中心机房工程、新疆喀什某军分区机房改造工程等.2)下半年签设计合同的项目:晓庄学院附中、六合行政服务管理中心智能化工程、苏州木渎胥江新区城市信息化规划设计、后宰门电信局三楼数据机房。
年终小节

生产部年终小节进公司将近一年以来,在公司领导的支持下,在各位同事的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,基本地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。
现简要回顾总结如下:对我而言,2011年的工作是难忘、印记最深的一年。
工作内容的转换,连带着工作思想、方法等一系列的适应与调整,包括工作上的适应与心态上的调整,压力带来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。
一、进公司半年来的工作表现1、正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。
2、一年来对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。
在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方面的意见,不断改进工作。
二、反省工作中的缺点与今后的努力方向1、各岗位的生产现场管理还没有达到6S的标准,主要是是生产过程中各种辅助用品摆放不整齐,有的机器用完后没有及时情场。
以及设备的油污,解决问题的途径是加强现场的管理强化处罚措施,做到自己使用的工具自己维修,自己处理。
2、工作场所任何东西,不管是厂里的还是私有的都没有按照一定的地点摆放。
东西都是东一个西一个,一条线当天做的什么产品没有按照规定的地方摆放,有的时候找东西都要满车间去找,车间标有物料摆放的标示,但都没有做到位,有时候一天要排好几条线,生产排程没有很好的按既定方案做,都是客人要求什么就做什么,这样不利于公司长远发展。
3、一种产品结束后要及时清场,清场的目的在于保证不会和下款产品混淆。
所有的不合格品都有由领料员退换给仓库。
生产线上不要留有上一个产品的任何一个零件。
3、每天晚上下班前要收好当天产品的所有零配件,并放到指定的地点,以便第二天方便找,这样就节省了满车间乱找东西的现象,浪费时间,扫地时候发现有零配件要及时捡起。
2012年年终总结报告(精选5篇)

2012年年终总结报告(精选5篇)第一篇:2012年年终总结报告2012年终总结————上海杰晨实业有限公司年终总结2012年即将离我们远去,我在公司工作也有半年多的时间了,这半年来,我非常感谢公司领导给我在网络营销这个平台上的成长机会,但是我最愧疚的是我还没有给公司带来实质性的业绩和效益,所以我非常希望在2013年未到来之际,我们在网络营销上的策略和实施方案部署完备,接下来的工作,我们只要按照正确的方向努力和奋斗,相信一定能够实现我们的目标,更希望早日实现公司业绩翻一翻的伟大目标。
古人云:“谋定而后动,知止而有得”,我们只有为明年公司营业额翻一翻业绩谋划周详,接下来才好借用网络平台这个东风来实现我们每一步的目标。
我来公司半年多,现在学习了很多网络营销的知识和思维,现在对网络营销的认识和以前有着非常大的转变,在未来企业网络营销这条道路上,我感到非常荣幸能够和企业一起走向网络营销这条成熟而不断发展壮大的道路。
我们网络营销目前平台选为两个:1.阿里巴巴诚信通平台2.牛蛙网建设的自动成交型网站,而现在我们能够操作的就只有阿里巴巴平台。
我想在最近的时间段,在自动成交型网站没有完成之前,我们应该先把阿里巴巴平台做好并做稳,这样更有助于我们以后接手成交型网站。
虽然我很早就加入了公司网络营销这个领域,但是因为在思想上和方法上并不够成熟和清晰,走了些许的弯路,而到目前为止,才使自己真正地踏上网络营销这条正确的道路上。
在以后的网络营销落地实施中,我们能够按照这条清晰的道路勇往直前。
在此我简洁地说一下网络营销的几个部分:一、网站编辑和网站产品管理二、搜索引擎营销,三、社会化媒体营销四、网络销售订单处理五、物流配送及售后服务在这六个部分,紧密相连,环环相扣,我们如果每一部分都有专员去负责和深入,不断地在自己的工作岗位上发现问题,然后分析问题,最后一起找到更好的解决方案。
让客户深深地感受到我们的热情和真诚的服务,让客户感受到我们服务的不仅仅是产品,更多的是我们ITR的品质保证和服务承诺。
房地产公司销售部2011年年度工作总结及2012年工作计划

房地产公司销售部2011年年度工作总结及2012年工作计划湖南钰樽楼置业发展有限公司湖南丰泰投资有限公司2010年工作总结及2011年工作计划公司各部、办2010年是继2009年后的又一个房地产“政策年”也是历年来国家实施房地产宏观调控力度最大的一年。
这一年为了稳定房价国家及地方连续不断的集中出台了新老国八条及七部委意见等相关调控新政策房地产市场一度呈现持币观望、成交量大幅放缓的局面。
面对市场风云变幻的2010年在公司管理层的正确领导和决策下全体员工通过进一步转变观念认真分析当前的形势努力克服各种不利因素齐心协力扎实工作基本完成了年初工作目标计划。
现将公司这一年来的工作总结如下一、2010年主要工作情况一经济指标完成情况截至2010年12月止公司实现销售总额20955万元其中写字楼收入6032.87万元住宅楼收入14658万元、房屋租赁收入250.51万元物业费收入13.4万元。
作为公司2010年工作主题的销售和资金回笼工作基本顺利完成。
为确保该项工作的顺利开展公司各部办团结一致相互协作销售部员工在胡蝶、龚博同志的带动下更是竭尽全力通过人员调整、加强销售人员培训、完善提成方案、推出全民营销活动、适时调整营销价格、充分利用报纸、电视等媒介发布广告等一系列措施取得了商品房几近售罄的销售成绩。
现今213套住宅仅剩8套待销门面已出售2套、租赁3套、剩余2套。
另外公司交纳各项税金达1240.17万元其中营业税1085.5万元房产税21.76万元土地使用税8.5万元土地增值税0.5万元印花税7.8万元城建税19.84万元教育费附加8.4万元企业所得税87.87万元代扣代缴个人所得税5.67万元另为员工购买保险11.803万元。
资金来源除自筹1000万元外银行贷款已由最高时13250万元降到2050万元。
工程总支出约19743 万元。
二项目推进方面1、岳麓易号嘉园项目1、该项目2010年除销售工作以外的另一重中之重工作是工程结算审核工作。
2011年年度工作总结五篇
2011年年度工作总结五篇第一篇:2011年年度工作总结2011年年度工作总结2011年接近尾声,回顾2011年的整体调度工作,在领导的大力支持和带领下,在各分厂及相关部门的支持和配合下,调度工作开展总体上较为顺畅,根据公司的精神和领导的指示,结合生产现场的实际情况,顺利完成了各项任务,取得了一定的成绩,但也存有一些不足,主要体现在下面几个方面.一生产工艺协调方面现在能够根据生产状况平衡好煤气量分配,以达到资源利用最大化,在生产中出现异常或长时间计划检修时,能够协调好相关部门积极配合,并有一定的结果预判,为后序工作做好协调和工作安排,生产检修中能够贴近现场,全程跟踪检修过程,督促工作进度以缩短检修时间,确保生产有秩序的进行.存在的不足,在日常中,要加强能够快速,准确向领导汇报生产状况和下达领导的指示及工作安排的工作效率,加强调度的服务意识,加大组织和协调力度,加强自己的协调能力,工作方法和工作技巧.二生产工艺学习方面根据王部长的要求,在本年度每班组制定了学习计划,对备煤,机焦,化产,甲醇,动力等相关分厂生产工艺及设备情况进行了系统学习,并组织了阶段模底考试,自己的生产工艺技术理论水平提高了一台阶,对我公司的整个工艺系统得以全面掌握,但工艺技术掌握的深度还不够,对设备的”三懂四会”还需加强学习.三安全生产方面在本年度,班组及个人严格按照公司要求做好生产安全监督工作和安全学习,每周组织班组安全活动学习.巡检时,检查三违现象,发现后并给与批评和警告,得以提高生产一线员工的安全生产意识,把安全隐患排除在萌芽状态.习惯性违章是企业安全生产的防护重点,反习惯性违章在后面的工作中还需严查严抓.四公司物资进出控制方面全年严格按照公司的规定对来煤发焦车辆及化产品车辆要求严格检查,对其异常车辆进行异常排查,对物料异常要求对其重点化验,以维护好公司的核心利益.为了加快卸煤和发焦速度,要求自己和班组及时跟踪好工作进度,加大协调力度,调动好员工的工作积极性.五班组团队建设方面由于大家都是涉足化工企业调度岗位的新成员,加强业务学习.全面提高我们的综合素质,不断提高我们的思想政治觉悟和业务水平,是每个人的迫切任务.我们班组成员在其共同努力下取得了一定的成绩,但我们要保持清醒的头脑,我们还有更远的路要走.团队建设,团队的凝聚力,向心力,勇于付出勇于奉献的工作作风还需不断加强.深刻的2011年即将结束,我们要以全新的面貌步入2012,新的挑战正在等待着我们,我们有信心,有决心在公司领导的支持下和帮助下,扎扎实实,脚踏实地的做好调度的本职工作,为公司交上一份满意的答卷,为公司的和谐,稳步发展,恪尽职守,尽职尽责,确保公司安全生产.生产计划部(调度室)徐超2011年12月18日第二篇:2012工作总结2012年工作总结应急二中队2012年,中队紧紧围绕大队全年工作目标和部署,在大队领导的支持关心下,坚持以文明执法、和谐执法、规范执法为出发点,坚持公平、公开、公正的执法理念,进一步提高中队的综合素质,增强队伍的使命感和责任心,认真完成大队赋予的各项任务和中队的本职工作。
个人工作总结及工作设想
怎样写好工作总结报告一直以来,公司要求行政人员每月要写工作总结报告,然而很多人都不知道怎样来写,以前也确实没有学习和写作过,于是硬着头皮凭自己的想当然写一点,但是不够规范,没有理解工作总结报告的要求和重点。
这里摘录有关工作总结报告的写作常识供大家参考:一、何为工作总结?工作总结是对过去某一时期或某项工作的情况(包括成绩、经验和存在的问题)的总体回顾、评价和结论。
工作总结的应该包含:1.概述 2.主要工作内容 3.主要问题 4.建议写作32字原则:中心突出、重点明确、阐述透彻、逻辑性强、符合事实、数据说话、眼光长远、自我出发。
二、对于工作总结的九点建议1.在工作总结开头时,不要写过多的感慨,也就是与工作无关的“大话”,因为领导根本也没时间看,如果过长,领导会觉得你太形式化,不直接。
2.不要将工作总结写成岗位职责,换句话说,就是要写出你都做了哪些工作,要将成绩先列出来,针对比较值得一提的工作难点克服过程,可以写一写。
尽量用“完成了??”而不是“负责??”。
3.如果你平时工作周报做得很完善,那你年底要省事多了,最好将每项工作的完成情况用数字表示出来。
尤其是在强调自己的成绩时,一定要注意用“比去年同期增长了??”、“比去年节约了成本*%”,不要忘记附上这个数字是如何算得的。
4.尽量多用表格和图表分析的方式来展示和说明你取得的成绩。
5.对于自己工作不足的地方也要详细说明,因为领导最不喜欢报喜不报忧的员工,或者只是一味的肯定自己,却看不到自己不足的员工。
6.尽量多想想用自己的风格特点去写,不要从网上拷备模板,因为你能想到的,别人也可能想到,领导看到你与他人没什么区别时,也会把你纳入普遍的行列,说不准看一半关键部分没看到就给你放一边啦。
7.尽量总结出领导想知道但并没有要求过你提供的部分,你会问我怎么知道,那你就要好好思考啦,领导会关注什么?想想今年例会中,他都强调过什么?那就是他想知道的进展情况和数据说明啊。
部门工作计划与总结
一、2012年度行政工作完成情况 二、2013年度重点工作计划
2012年度行政工作完成情况
2012年度工作总结
行政部于2012年3月自原行政人事部独立,在领导的关心指导与各项目/部门同事的支持与帮 助下,在我们部门全体同仁的共同努力下,始终按照“月有计划、周有要点、日有任务、责 任到人”的工作方针和要求开展各项工作,紧紧围绕行政后勤服务这个版块,认真履行岗位 职责,团结协作,保证了各职能部门及各项目部行政后勤保障工作,基本做到了“事事有回 音,件件有落实”。较好地完成了本年度的各项工作任务,现总结如下:
领用金额 44905.28 65507.79 132609.16 190793.8 27316.98 4252855.05
二、物资采购
A、物资采购是整个公司极为重要的工作板块,涉及到9个大类物资,平均近1000余项小类物资。自采 购员到岗后,规范了采购流程,修正了原本由库管员进行每月物资申购进货的问题;所有物资采购 均由采购员统一进行采购的原则,严格按照体系文件要求执行。从计划汇总--分发计划--采购--到 货--送货单的审核--录制到货跟踪表--对账--复印报销,在每个流程上都进行了严格把控。。
网络管理
2012年完成如下事宜: 1、机房环境条件完成:交换服设备安装、主网线的接入、线路标签更新。 2、监控系统硬件维护完成:服务器、交换机、ups电源、服务器机柜、光纤网络的 接入等事项; 3、网络监控系统的运行环境搭建完成:物理硬件的连接、存储设备的调试、操作系 统的创建。 4、完成了七期培训室会议室网络、投影仪安装调试等事项; 5、完成B区办公室、行政办公室、品质办公室、财务办公室等搬迁后的网络电话的调 式工作。 6、完成C区新增加9期、10期客服中心的办公设施采购及安装调试,网络、电话的安 装。
2011年终个人工作总结(共5篇)
2011年终个人工作总结(共5篇)第一篇:2011年终个人工作总结年终个人工作总结我于2010年月来单位工作,现在在市场营销部门工作。
回顾这一年的工作历程,作为公司的销售人员工作取得了一定的成绩,在完成了公司的既定目标的同时,也存在不少的问题,为了更好的完成项目的营销工作、实现双赢,特对阶段性的销售工作进行总结。
一、一年来的工作情况在这一年中我们成功举办了:哈林花式篮球表演、武林风拳击赛、世界笼斗比赛、市第四届运动会等一系列重大赛事。
经过这一系列赛事的锻炼,充分我的协调性和纪律性,提高了积极性和主动性,也让我充分意识到了,多向领导和同事学习和请教的必要性。
在保洁工作期间主要负责保洁员工的管理及日常公司客户的卫生清洁。
4月份调入到策划、销售部门,在策划销售部门工作至今。
二、工作中的几点体会刚到销售、策划部门时,对销售、策划方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。
在公司领导、同事的帮助下,很快了解到销售的性质、以及销售对象、以及双方的相互合作性质及内容。
作为销售部中的一员,我深深觉到自己身肩重任。
作为企业的门面,企业的窗口,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。
所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。
在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。
三、自身存在的问题及改正措施经过一年多的磨练也使我个人的能力得到了锻炼,提高。
总结这一年紧张有序的工作,个人认为可总结以下几方面:1、对招商客户的跟踪回访不及时。
由于多方面原因我销售人员外出机会较少,从而减少了与客户的相互沟通,这种情况下好多客户会把我们淡忘掉以至于好多合作机会会在这种情况下丢掉。
2、没有注重自己销售理论知识的提高,自己主动学习理论知识的能力有待提高。
3、与客户的沟通不到位。
由于从事销售工作经验不足、想到做到的不周全以至于会出现些棘手的问题。
四、2012年工作努力方向回顾过去是为了更好的把握未来,在新的一年里我将会对自己有更高的要求,以平稳的心态去工作,给自己一个准确积极的定位:1、积极努力完成公司的要求,为公司贡献自己的一份力量。
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注1: 以上仅作提示,各位可任意增加内容,但不得减少内容。 注2: 如有任何疑问,请向我咨询! 注3: 2010年有些数据可请财务帮忙提供一下。 要求:写实实在在的文字、提供实实在在的数据, 在下周一前完成总结和计划。 要求:写实实在在的文字、提供实实在在的数据,总结成绩和不足之处!在下周一前完成总结和计划。 批准徐梦娇 罗军 朱萍 毛兰兰 张明军 刘嘉玲
行政主管 后勤主管 安全主任 车队助理 人事专员 招聘培训专员 资讯专员 前台 IE工程师 行政文员
工伤次数(评级工伤次数)、工伤费用(含误 安全管理、工伤、饭堂、车队、劳动纪律(规章 工)、车辆总费用、维修费用、食堂总费用、人 制度执行)、企业文体活动、物业管理员 均伙食费用、劳资纠纷次数等 饭堂、物业、宿舍、绿化、卫生、物业管理员 食堂总费用、人均伙食费用、基建费用等
2011年终总结与2012年度计划内容重点 2011年终总结与2012年度计划内容重点 年终总结与2012
序号 姓名 职位 总结及计划 内容重点(关键词) 总结及计划 内容重点(关键词) 总结中需提供的数据(需对比2010年的数据) 总结中需提供的数据(需对比2010年的数据) 2010年的数据
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
安全、消防、安全生产、门禁管理、突发事件处 安全事故次数、经济损失费用、突出事件次数 理、劳动纪律检查、监控系统 车辆管理、车队管理、费用管理、事故 劳动合同、人事档案、保险、人事制度执行 车辆总费用、维修费用、交通事故次数、违章次 数 劳动合同签订率、各险种参保情况、人事档案完 整性、员工流失率
全年招聘人数、招聘费用、招聘渠道、试用考核 招聘达成率、试用合格率、招聘费用、人均招聘 、招聘技术改进、员工培训(入职、在职) 费用 硬软件管理、信息安全、电脑周边耗材管理 、 硬软件投入费用、耗材费用、信息安全事故次数 2020项目、数据库管理、监控系统维护、通讯系 、通讯费用等 统 客人接待工作、入职手续办理、档案管理 档案完整率 计件工资项目 无特别要求 无特别要求 无特别要求