公司级安全教育培训PPT课件
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化工三级安全教育培训(公司级)课件
一、安全生产法律法规
《中华人民共和国职业病防治法》 2002年5月1日开始施行，为了预防、控制和消除职业病危害，防治
职业病，保护劳动者健康及其相关权益，促进经济社会发展。 2018年12月29日第十三届全国人民代表大会常务委员会第七次会
议《关于修改〈中华人民共和国劳动法〉等七部法律的决定》第四次修 正。
二、从业人员安全生产权利及义务
第五十七条 从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵 守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使 用劳动防护用品。 第五十八条 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所 需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能 力。 第五十九条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向 现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及 时予以处理。
火灾避险逃生方法：
1、按应急疏散标识，通过应急通道向室外逃生 2、逃生过程中尽可能佩戴消防面罩或折叠湿毛巾 捂住口鼻，下腰或匍匐前行 3、有序进行逃生，避免踩踏发生
四、安全生产基本知识
1、落实安全巡查制度，发现火灾隐患及时处理； 2、加强人员培训教育，使其了解火灾事故应急处置措施； 3、加强消防栓、灭火器材、应急通讯、应急照明、气体监测系统， 严禁占用消防通道； 4、火灾报警系统等消防应急设施的维护管理，确保完好有效； 5、仓库、车间严禁烟火、严禁使用临时用电设备、动火维修作业 严格执行动火作业审批制度； 6、加强应急预案的演练，提高突发火灾事故的应急能力。
四、安全生产基本知识
1、火灾发现者对于初起火灾（小火），在确保自身安全的情况下，用就 近的灭火器进行灭火,如火势较大用灭火器难于扑灭时，则立即向现场主 管人员报告，同时按照指定逃生路线有序逃离； 2、对于某些工艺流程，火灾事故可能存在转化为爆炸事故、中毒事故时， 岗位人员应立即采取阻隔、切断、降温等紧急措施，最大程度减少由火灾 转变为爆炸事故的可能性； 3、突发火灾时，人员尽可能采用佩戴防毒面罩或折叠湿毛巾等捂住口鼻， 下腰或匍匐有序逃离； 4、报警时提供火灾发生部位、起火原因、着火物质、是否有人员被困、火 灾是否向易燃易爆区域蔓延等信息，便于开展后续应急救援行动。
新员工公司级安全培训教育 课件PPT
耳塞、耳罩等，用于降低噪音对听力 的损害。
手部防护用品
手套、指套等，用于保护手部免受化学 腐蚀、机械伤害、高温低温等伤害。
身体防护用品
工作服、围裙、护腿等，用于保护身体免受 化学腐蚀、机械伤害、高温低温等伤害。
正确佩戴、使用和维护方法演示
佩戴方法
根据防护用品的种类和规 格，正确佩戴和调整，确 保紧密贴合、舒适无压迫 感。
风险控制措施选择
根据风险评估结果，选择 适当的控制措施，以消除 或降低风险。
风险控制措施实施
制定实施计划，明确责任 人和时间节点，确保控制 措施得到有效落实。
03 安全生产操作规程培训
通用安全生产操作规程介绍
1 2
公司安全生产基本方针与政策
强调“安全第一，预防为主”的原则，确保员工 生命安全和公司财产安全。
更换标准
根据防护用品的使用寿命和实际情况 ，及时更换破损、失效或功能下降的 防护用品。
员工自我保护意识培养
强调安全第一
加强员工安全意识教育，强调安 全第一，预防为主的原则。
培训操作技能
通过培训和实践，提高员工对防护 用品的操作技能和使用水平。
培养良好习惯
鼓励员工养成良好的安全习惯，自 觉遵守安全规章制度，正确使用和 维护防护用品。
风险评估流程与方法论述
风险评估流程
包括危险源识别、风险评价、风险控 制等环节，通过定性和定量方法相结 合，对风险进行全面评估。
风险评估方法
包括概率风险评估、故障树分析、事 件树分析等，可根据实际情况选择合 适的评估方法。
风险控制措施选择与实施
01
02
03
风险控制措施
包括工程技术措施、管理 措施、培训教育措施、个 体防护措施和应急处置措 施等。
手部防护用品
手套、指套等，用于保护手部免受化学 腐蚀、机械伤害、高温低温等伤害。
身体防护用品
工作服、围裙、护腿等，用于保护身体免受 化学腐蚀、机械伤害、高温低温等伤害。
正确佩戴、使用和维护方法演示
佩戴方法
根据防护用品的种类和规 格，正确佩戴和调整，确 保紧密贴合、舒适无压迫 感。
风险控制措施选择
根据风险评估结果，选择 适当的控制措施，以消除 或降低风险。
风险控制措施实施
制定实施计划，明确责任 人和时间节点，确保控制 措施得到有效落实。
03 安全生产操作规程培训
通用安全生产操作规程介绍
1 2
公司安全生产基本方针与政策
强调“安全第一，预防为主”的原则，确保员工 生命安全和公司财产安全。
更换标准
根据防护用品的使用寿命和实际情况 ，及时更换破损、失效或功能下降的 防护用品。
员工自我保护意识培养
强调安全第一
加强员工安全意识教育，强调安 全第一，预防为主的原则。
培训操作技能
通过培训和实践，提高员工对防护 用品的操作技能和使用水平。
培养良好习惯
鼓励员工养成良好的安全习惯，自 觉遵守安全规章制度，正确使用和 维护防护用品。
风险评估流程与方法论述
风险评估流程
包括危险源识别、风险评价、风险控 制等环节，通过定性和定量方法相结 合，对风险进行全面评估。
风险评估方法
包括概率风险评估、故障树分析、事 件树分析等，可根据实际情况选择合 适的评估方法。
风险控制措施选择与实施
01
02
03
风险控制措施
包括工程技术措施、管理 措施、培训教育措施、个 体防护措施和应急处置措 施等。
《公司级安全教育》PPT课件
原则
系统性、科学性、实用性、创新 性。
安全教育的内容与形式
内容
安全法律法规、安全生产责任制、安 全操作规程、危险源辨识与防范、职 业卫生与劳动保护等。
形式
集中培训、现场教学、网络教育、宣 传教育等。
02 公司级安全制度
公司级安全制度概述
01
02
03
目的
确保公司员工了解并遵守 安全规定，降低事故风险， 保障员工生命安全和公司 财产安全。
应急处理的原则与流程
快速响应
一旦发生事故，立即启动应急 响应程序，组织相关人员进行
抢险救援。
科学施救
遵循科学施救的原则，采取合 理、有效的救援措施，确保救 援人员的安全。
统一指挥
在应急救援过程中，实行统一 指挥、协调配合、分工负责的 原则，确保救援工作有序进行 。
及时报告
在应急救援过程中，及时向上 级主管部门报告事故情况，以
提升员工综合素质
安全技能培训不仅涉及安全知识， 还涵盖应急处理和团队协作等内容， 有助于提升员工的综合素质。
安全技能培训的内容与方法
安全操作规程
培训员工掌握正确的操作规程，避免因操作 不当引发安全事故。
安全防护措施
教授员工如何正确使用个人防护用品，以及在 紧急情况下如何进行自救和互救。
应急处理
培训员工应对突发事件的能力，包括火灾、地震 等自然灾害以及工业事故等。
安全生产法律法规
使员工了解国家安全生产法律法规，明确企业安全 生产责任和义务。
案例分析
通过分析典型事故案例，总结经验教训，提高员 工对安全风险的认知。
实践操作演练
组织员工进行实际操作演练，模拟应急情况，提高员工 的实际操作能力和应急反应能力。
系统性、科学性、实用性、创新 性。
安全教育的内容与形式
内容
安全法律法规、安全生产责任制、安 全操作规程、危险源辨识与防范、职 业卫生与劳动保护等。
形式
集中培训、现场教学、网络教育、宣 传教育等。
02 公司级安全制度
公司级安全制度概述
01
02
03
目的
确保公司员工了解并遵守 安全规定，降低事故风险， 保障员工生命安全和公司 财产安全。
应急处理的原则与流程
快速响应
一旦发生事故，立即启动应急 响应程序，组织相关人员进行
抢险救援。
科学施救
遵循科学施救的原则，采取合 理、有效的救援措施，确保救 援人员的安全。
统一指挥
在应急救援过程中，实行统一 指挥、协调配合、分工负责的 原则，确保救援工作有序进行 。
及时报告
在应急救援过程中，及时向上 级主管部门报告事故情况，以
提升员工综合素质
安全技能培训不仅涉及安全知识， 还涵盖应急处理和团队协作等内容， 有助于提升员工的综合素质。
安全技能培训的内容与方法
安全操作规程
培训员工掌握正确的操作规程，避免因操作 不当引发安全事故。
安全防护措施
教授员工如何正确使用个人防护用品，以及在 紧急情况下如何进行自救和互救。
应急处理
培训员工应对突发事件的能力，包括火灾、地震 等自然灾害以及工业事故等。
安全生产法律法规
使员工了解国家安全生产法律法规，明确企业安全 生产责任和义务。
案例分析
通过分析典型事故案例，总结经验教训，提高员 工对安全风险的认知。
实践操作演练
组织员工进行实际操作演练，模拟应急情况，提高员工 的实际操作能力和应急反应能力。
公司级安全培训再教育ppt课件
网络安全知识
总结词
加强网络安全意识教育
详细描述
学习网络安全基本概念和防范措施，了解网络攻击和病毒传播的方式及应对方法，提高员工对网络安 全的重视程度和防范意识。
03
安全培训形式
现场培训
总结词
通过面对面的方式传授安全知识和技 能。
详细描述
现场培训通常由专业讲师或安全专家 进行授课，通过讲解、示范和互动讨 论的方式，使员工亲身体验和实践安 全操作规程，增强安全意识。
交通安全知识
总结词
增强交通安全意识
详细描述
学习交通规则和道路安全常识，掌握骑行、驾驶和乘坐各类交通工具的安全注意 事项，提高员工在出行时的安全防范意识。
生产安全知识
总结词
提升生产操作安全技能
详细描述
了解各类生产设备和操作流程的安全规范，掌握劳动防护用品的正确使用方法，提高员工在生产过程中的安全操 作能力。
04
安全培训效果评估
考核成绩评估
总结词
考核成绩是评估安全培训效果的 重要指标之一，通过考试成绩可 以了解员工对安全知识和技能的 掌握程度。
详细描述
在安全培训结束后，组织员工进 行考核，包括理论考试和实践操 作考核，根据考试成绩评估安全 培训的效果。
安全事故率评估
总结词
安全事故率是衡量安全培训效果的重要指标之一，通过比较培训前后的安全事故率可以 评估安全培训的效果。
安全培训再教育有助于员工了解公司 安全管理体系，明确自身在安全工作 中的职责和义务，提高员工的安全责 任感。
预防安全事故发生
01
安全培训再教育能够提高员工应 对突发事件的能力，掌握应急救 援技能，有效预防安全事故的发 生。
02
通过安全培训再教育，员工可以 了解各种安全隐患和危险源，掌 握预防措施和应对方法，降低安 全事故发生的概率。
公司级安全教育课件PPT
详细描述
定性评估通常采用检查表、经验判断等方法，而定量评估 则采用概率统计、风险矩阵等方法。公司应根据实际情况 选择适合的风险评估方法。
安全措施
安全措施是根据风险评估结果制定的预防和控制事故 的措施。
输入 标题
详细描述
安全措施包括技术和管理两个方面。技术措施包括采 用安全设备、制定操作规程等；管理措施包括制定安 全制度、开展安全培训等。
应急处置能力。
参与事故调查处理，协助制定 整改措施并监督落实。
操作岗位安全职责
严格遵守安全操作规程和各项安全管 理制度。
负责本岗位设备设施的日常维护保养， 确保正常运转。
认真执行交接班制度，做好班前班后 的安全检查工作。
发现异常情况或事故隐患应及时报告， 并采取相应措施防止事态扩大。
04安全操作规程来自安全目标零事故
提高员工安全素质
通过采取有效措施，确保公司生产、 经营活动中不发生人员伤亡和财产损 失的事故。
加强员工安全培训和教育，提高员工 的安全意识和技能水平，增强自我保 护能力。
高效应急响应
建立完善的应急救援体系，确保在突 发事件发生时能够迅速、有效地进行 处置，降低事故损失。
02
安全基础知识
定期对设备进行维护和保养，确保设备正常运转；
详细描述
严格按照设备操作规程进行操作，不得违规操作或擅自 改变操作程序；
如发现设备故障或存在安全隐患，应立即停机并向上级 报告。
特殊作业安全操作规程
总结词：特殊作业安全操作规程是针对公司内一些特殊 作业活动制定的专门安全操作规定，涉及高处作业、动 火作业、有限空间作业等高危作业活动。 进行特殊作业前，必须进行风险评估和作业许可审批；
定期召开安全工作会议， 分析安全形势，研究解 决重大安全问题。
定性评估通常采用检查表、经验判断等方法，而定量评估 则采用概率统计、风险矩阵等方法。公司应根据实际情况 选择适合的风险评估方法。
安全措施
安全措施是根据风险评估结果制定的预防和控制事故 的措施。
输入 标题
详细描述
安全措施包括技术和管理两个方面。技术措施包括采 用安全设备、制定操作规程等；管理措施包括制定安 全制度、开展安全培训等。
应急处置能力。
参与事故调查处理，协助制定 整改措施并监督落实。
操作岗位安全职责
严格遵守安全操作规程和各项安全管 理制度。
负责本岗位设备设施的日常维护保养， 确保正常运转。
认真执行交接班制度，做好班前班后 的安全检查工作。
发现异常情况或事故隐患应及时报告， 并采取相应措施防止事态扩大。
04安全操作规程来自安全目标零事故
提高员工安全素质
通过采取有效措施，确保公司生产、 经营活动中不发生人员伤亡和财产损 失的事故。
加强员工安全培训和教育，提高员工 的安全意识和技能水平，增强自我保 护能力。
高效应急响应
建立完善的应急救援体系，确保在突 发事件发生时能够迅速、有效地进行 处置，降低事故损失。
02
安全基础知识
定期对设备进行维护和保养，确保设备正常运转；
详细描述
严格按照设备操作规程进行操作，不得违规操作或擅自 改变操作程序；
如发现设备故障或存在安全隐患，应立即停机并向上级 报告。
特殊作业安全操作规程
总结词：特殊作业安全操作规程是针对公司内一些特殊 作业活动制定的专门安全操作规定，涉及高处作业、动 火作业、有限空间作业等高危作业活动。 进行特殊作业前，必须进行风险评估和作业许可审批；
定期召开安全工作会议， 分析安全形势，研究解 决重大安全问题。
新工公司级安全教育ppt课件
缺乏应急处理能力
遇到突发情况时，无法正确应 对，导致事故扩大。
后果
可能导致人员伤亡和财产损失 ，给企业带来重大损失。
如何提高安全意识
加强安全培训
建立安全文化
制定安全制度
定期组织安全培训，提 高员工的安全意识和技
能。
通过宣传、教育等方式， 营造关注安全的氛围。
制定完善的安全管理制 度，规范员工的安全行
科学救援
遵循科学原则，合理配置资源，确保救援工 作的安全和有效性。
协同配合
加强部门间的协同配合，形成合力，共同应 对紧急情况。
常见事故的应急处理措施
Байду номын сангаас火灾事故
迅速报警，组织人员疏散，使用灭火器材扑灭火源，确保人员安全。
交通事故
立即报警，设置警示标志，救助伤员，保护现场，配合交警调查处理。
生产事故
立即停止生产，关闭相关设备，启动应急预案，组织人员疏散，救助伤员。
制定详细的安全操作规程，确 保工人了解并遵循。
培训与教育
对新员工进行机械安全培训， 提高安全意识。
电气安全风险与应对措施
电击危险
不正确使用电气设备可能导致电击事故。
安全操作规程
制定电气安全操作规程，严禁带电作业。
安全防护措施
使用接地良好的设备，安装漏电保护装置， 确保电气线路完好无损。
培训与教育
对员工进行电气安全培训，确保他们了解基 本电气安全知识。
应急救援预案
制定针对各类突发事件的 应急救援预案，包括应急 组织、救援流程、救援设 备和资源等方面的规定。
遵守规章制度与操作规程的重要性
提高员工安全意识
提高工作效率
通过遵守规章制度与操作规程，使员 工充分认识到安全生产的重要性，增 强安全意识。
企业安全教育培训ppt课件(图文)
3
眼部防护用品
护目镜、面罩等，用于防止飞溅物、粉尘等对眼 睛的伤害。
劳动防护用品分类及功能介绍
听力防护用品
耳塞、耳罩等，用于降 低噪音对听力的损害。
身体防护用品
工作服、防护服等，用 于保护身体免受化学、 物理等因素的伤害。
手部防护用品
手套、手指套等，用于 保护手部免受割伤、磨 损等伤害。
足部防护用品
毒害品和感染性物品
具有毒性或感染性，如氰化物、病毒样本等。
储存、运输和使用规范
01
储存规范
危险化学品应储存在专用仓库或专用储存室内，设专人管理，保持通风
良好，温度、湿度适宜。不同性质的化学品应分类存放，严禁混存。
02 03
运输规范
运输危险化学品应遵守国家相关法律法规和标准，使用专用车辆或专用 容器，并配备相应的安全设施。运输过程中应避免剧烈振动、摩擦和撞 击，防止泄漏和爆炸。
安全鞋、防护靴等，用 于保护足部免受砸伤、 刺穿等伤害。
正确选用和佩戴方法演示
根据工作环境和危害因素选 择适当的劳动防护用品。
佩戴前检查劳动防护用品是 否完好无损，如有破损及时 更换。
按照正确的方法佩戴劳动防 护用品，如安全帽要戴正、 系紧帽带，防尘口罩要贴合 面部等。
在使用过程中要注意保持劳 动防护用品的清洁和完好， 避免污染和损坏。
员工有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施 ；有权对本单位的安全生产工作提出建议；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业 等。
员工的安全生产义务
员工应严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴 和使用劳动防护用品；发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安 全生产管理人员或者本单位负责人报告等。
企业安全教育培训ppt课件(图文)
企业安全教育培训ppt课 件(图文)
汇报人：可编辑 2023-12-22
目录
• 安全教育培训的重要性 • 安全教育培训内容 • 安全教育培训形式与方法 • 安全教育培训效果评估与改进 • 企业安全文化培育与建设 • 总结与展望
01
安全教育培训的重要性
提高员工安全意识
01
02
03
增强安全意识
通过安全教育培训，使员 工充分认识到安全工作的 重要性，树立“安全第一 ”的思想。
案例分析培训
总结词
以案说法，警示性强
详细描述
案例分析培训是通过分析企业内或行业内发生的安全事故案例，总结经验教训，让员工了解安全事故的危害和防 范措施。这种培训形式有利于提高员工的安全意识，起到警示作用。
04
安全教育培训效果评估与改进
培训效果评估方法
问卷调查
通过设计问卷，收集受训员工对培训内容、方式 、效果等方面的意见和建议。
考试测评
对受训员工进行知识理解、技能掌握和应用能力 的考试测评，以评估培训效果。
绩效评估
通过对比受训员工在培训前后的工作表现和绩效 ，评估培训效果。
培训效果改进措施
调整培训内容
01
根据受训员工的反馈和实际需求，调整培训内容，提高培训的
针对性和实用性。
改进培训方式
02
采用更加生动、直观、互动的培训方式，提高受训员工的参与
集中式培训
总结词
集体参与，统一管理
详细描述
集中式培训是将所有员工集中在一起进行安全教育，由专业的培训师进行授课 。这种培训形式有利于统一管理，确保所有员工都接受到相同的安全知识。
分散式培训
总结词
灵活安排，针对性强
汇报人：可编辑 2023-12-22
目录
• 安全教育培训的重要性 • 安全教育培训内容 • 安全教育培训形式与方法 • 安全教育培训效果评估与改进 • 企业安全文化培育与建设 • 总结与展望
01
安全教育培训的重要性
提高员工安全意识
01
02
03
增强安全意识
通过安全教育培训，使员 工充分认识到安全工作的 重要性，树立“安全第一 ”的思想。
案例分析培训
总结词
以案说法，警示性强
详细描述
案例分析培训是通过分析企业内或行业内发生的安全事故案例，总结经验教训，让员工了解安全事故的危害和防 范措施。这种培训形式有利于提高员工的安全意识，起到警示作用。
04
安全教育培训效果评估与改进
培训效果评估方法
问卷调查
通过设计问卷，收集受训员工对培训内容、方式 、效果等方面的意见和建议。
考试测评
对受训员工进行知识理解、技能掌握和应用能力 的考试测评，以评估培训效果。
绩效评估
通过对比受训员工在培训前后的工作表现和绩效 ，评估培训效果。
培训效果改进措施
调整培训内容
01
根据受训员工的反馈和实际需求，调整培训内容，提高培训的
针对性和实用性。
改进培训方式
02
采用更加生动、直观、互动的培训方式，提高受训员工的参与
集中式培训
总结词
集体参与，统一管理
详细描述
集中式培训是将所有员工集中在一起进行安全教育，由专业的培训师进行授课 。这种培训形式有利于统一管理，确保所有员工都接受到相同的安全知识。
分散式培训
总结词
灵活安排，针对性强
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- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
公司级安全教育培训
培训的目的
1. 提高员工安全意识，提升安全素质。 2. 让员工实现：要我安全→我要安全→我会安全 3. 企业做到以人为本
事故的四构成要素
人的不安全行为 物的不安全状态
较差的管理
危险的环境
事故
企业内常见的事故伤害类型
1. 机械伤害 2. 车辆伤害 3. 灼烫伤害 4. 电伤害
1. 起重伤害 2. 物体打击 3. 噪声伤害 4. 火灾
4、切割和擦伤的 危险。切削刀具的 峰刃，零件表面的 毛刺，工件或废屑 的锋利飞边，机械 设备的尖棱、利角、 锐边、粗糙的表面 （如砂轮、毛坏） 等潜在的危险。
常见的机械伤害
5、碰撞和剐蹭的危险。 机械结构上的凸起 、悬挂部分，如机 床的手柄、长、大 加工件伸出机床的 部分等危险。
6、机械设备运行中， 清理卡料、杂物或给 皮带上蜡等作业。
做到”五必须”
必须遵守公司规章制度； 必须持证上岗作业； 必须了解本岗位的危险危害因素； 必须正确佩戴和使用劳动防护用品； 必须严格遵守危险性作业的安全要求。
严格遵守规章制度ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ操作规程
做到“五严禁”
严禁在禁火区域吸烟、动火； 严禁在上岗前和工作时间饮酒； 严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志； 严禁擅自触摸与已无关的设备、设施； 严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。
严格遵守规章制度和操作规程
做到“三不伤害”：
不伤害自己； 不伤害他人； 不被他人伤害。
两人以上共同作业时注意 协作和相互联系；
立体交叉作业时要注意安 全。
严格遵守规章制度和操作规程
做到“四不放过”：
事故原因未查清不放过； 责任人员未受到处理不放过； 事故责任人和周围群众没有受到教育不放过； 事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过。
车间各种警示标志
禁止戴手套操作旋转的机床 禁止在车间、库房吸烟
车间各种警示标志
禁止在车间、库房动用明火
当心触电
灭火器的使用
干粉灭火器
使用方法：将灭火器提到 起火地点，并上下颠倒 几次，拔掉铅封和保险 销，接近火源，左手紧 握喷咀对准火焰根部， 右手将压把压下，干粉 即可喷出。
扑救火灾的原则
常见的机械伤害
1、卷绕和绞缠的危 险。旋转运动的机械 部件将人的头发、饰 物（如项链）、手套、
衣袖等卷绕伤害。
2、挤压、剪切和冲 击的危险。直线 运动的机械，两 部件之间相对运 动、或运动部件 与静止部件对人 的压挤、冲撞或 剪切伤害。
常见的机械伤害
3、引入或卷入碾扎 的危险。啮合的齿 轮之间，带与带轮 之间，链与链轮啮 合之间，辊子与辊 子等滚动碾扎伤害。
从业人员的安全须知
严格遵守公司安全规章制度 严格按照操作规程工作 老员工多指导新员工 新员工多请教老员工 时刻牢记“三不伤害” 时刻做到“四不放过” 进入生产车间必须佩带安全帽
认真接受安全生产教育
积极参加三级安全教育培训 公司级、车间级、班组级
严格遵守规章制度和操作规程
边报警，边扑救； 先控制，后灭火； 先救人，后救物； 防中毒，防窒息； 听指挥，莫惊慌；
请大家牢记：
每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故 的发生都有其必然性和偶然性。
事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可 能引起巨大的事故和损失。只有安全，才是效益。
安全第一，预防为主。
培训的目的
1. 提高员工安全意识，提升安全素质。 2. 让员工实现：要我安全→我要安全→我会安全 3. 企业做到以人为本
事故的四构成要素
人的不安全行为 物的不安全状态
较差的管理
危险的环境
事故
企业内常见的事故伤害类型
1. 机械伤害 2. 车辆伤害 3. 灼烫伤害 4. 电伤害
1. 起重伤害 2. 物体打击 3. 噪声伤害 4. 火灾
4、切割和擦伤的 危险。切削刀具的 峰刃，零件表面的 毛刺，工件或废屑 的锋利飞边，机械 设备的尖棱、利角、 锐边、粗糙的表面 （如砂轮、毛坏） 等潜在的危险。
常见的机械伤害
5、碰撞和剐蹭的危险。 机械结构上的凸起 、悬挂部分，如机 床的手柄、长、大 加工件伸出机床的 部分等危险。
6、机械设备运行中， 清理卡料、杂物或给 皮带上蜡等作业。
做到”五必须”
必须遵守公司规章制度； 必须持证上岗作业； 必须了解本岗位的危险危害因素； 必须正确佩戴和使用劳动防护用品； 必须严格遵守危险性作业的安全要求。
严格遵守规章制度ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ操作规程
做到“五严禁”
严禁在禁火区域吸烟、动火； 严禁在上岗前和工作时间饮酒； 严禁擅自移动或拆除安全装置和安全标志； 严禁擅自触摸与已无关的设备、设施； 严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。
严格遵守规章制度和操作规程
做到“三不伤害”：
不伤害自己； 不伤害他人； 不被他人伤害。
两人以上共同作业时注意 协作和相互联系；
立体交叉作业时要注意安 全。
严格遵守规章制度和操作规程
做到“四不放过”：
事故原因未查清不放过； 责任人员未受到处理不放过； 事故责任人和周围群众没有受到教育不放过； 事故制定的切实可行的整改措施未落实不放过。
车间各种警示标志
禁止戴手套操作旋转的机床 禁止在车间、库房吸烟
车间各种警示标志
禁止在车间、库房动用明火
当心触电
灭火器的使用
干粉灭火器
使用方法：将灭火器提到 起火地点，并上下颠倒 几次，拔掉铅封和保险 销，接近火源，左手紧 握喷咀对准火焰根部， 右手将压把压下，干粉 即可喷出。
扑救火灾的原则
常见的机械伤害
1、卷绕和绞缠的危 险。旋转运动的机械 部件将人的头发、饰 物（如项链）、手套、
衣袖等卷绕伤害。
2、挤压、剪切和冲 击的危险。直线 运动的机械，两 部件之间相对运 动、或运动部件 与静止部件对人 的压挤、冲撞或 剪切伤害。
常见的机械伤害
3、引入或卷入碾扎 的危险。啮合的齿 轮之间，带与带轮 之间，链与链轮啮 合之间，辊子与辊 子等滚动碾扎伤害。
从业人员的安全须知
严格遵守公司安全规章制度 严格按照操作规程工作 老员工多指导新员工 新员工多请教老员工 时刻牢记“三不伤害” 时刻做到“四不放过” 进入生产车间必须佩带安全帽
认真接受安全生产教育
积极参加三级安全教育培训 公司级、车间级、班组级
严格遵守规章制度和操作规程
边报警，边扑救； 先控制，后灭火； 先救人，后救物； 防中毒，防窒息； 听指挥，莫惊慌；
请大家牢记：
每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故 的发生都有其必然性和偶然性。
事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可 能引起巨大的事故和损失。只有安全，才是效益。
安全第一，预防为主。