事业单位年度考核工作总结报告
事业单位年度考核表个人总结怎么写6篇

事业单位年度考核表个人总结怎么写6篇篇1一、引言本年度考核是对我在事业单位工作表现的全面评估,也是对过去一年的学习和成长的回顾。
本着严谨、认真、负责的态度,我将对自己在事业单位的工作进行总结,以便更好地认识自己的优点和不足,为未来的工作做好准备。
二、工作成果与业绩在过去的一年里,我始终坚持以服务为宗旨,尽职尽责地完成各项工作任务。
具体表现如下:1. 项目管理:成功完成了多个重要项目的管理工作,包括项目策划、预算编制、进度把控和质量控制等。
确保了项目的顺利进行,提高了工作效率和质量。
2. 业务拓展:积极参与市场拓展,成功开发多个新客户,为公司带来了一定的业务增长。
同时,与现有客户的合作关系也得到进一步巩固。
3. 团队合作:在团队合作中,我始终保持良好的沟通协作能力,与同事们共同解决问题,共同完成任务。
积极参与团队活动,增强了团队凝聚力和协作精神。
4. 个人能力提升:通过参加培训、自学等方式,提高了自己的专业技能和综合素质,为更好地完成工作奠定了基础。
三、工作态度与职业素养在职业素养方面,我始终保持良好的工作态度和敬业精神。
具体表现如下:1. 责任感强:对待工作认真负责,积极主动,确保各项工作任务按时完成。
2. 团结协作:与同事保持良好的沟通和协作,共同完成任务。
3. 遵守纪律:严格遵守单位的各项规章制度,做到不迟到、不早退、不旷工。
4. 保密意识:对工作中涉及的机密信息严格保密,确保单位的信息安全。
四、存在问题与改进措施虽然我在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些问题和不足,需要加以改进:1. 沟通能力有待提高:在某些情况下,与同事的沟通不够顺畅,需要加强沟通技巧和方法的训练。
2. 创新能力不足:在工作中缺乏创新意识,需要加强与同事的学习和交流,提高自己的创新能力。
3. 学习能力有待加强:随着行业的发展和技术的更新,我需要加强学习,提高自己的综合素质和专业技能。
针对以上问题,我提出以下改进措施:1. 加强沟通能力的训练,提高与同事的沟通效率。
事业单位年度考核个人总结(精选20篇)

事业单位年度考核个人总结(精选20篇)【导语】工作的征程如同一艘远航的帆船,在过去的日子里,我们乘风破浪,奋勇向前。
以下是为大家准备的《事业单位年度考核个人总结》,这份工作总结,既是对航程的回顾,也是对新航线的规划。
1.事业单位年度考核个人总结篇一时光如水、岁月如歌,转眼间又渡过了一年。
这一年,很荣幸能与各位同事共同进步,在大家的身上学到很多知识。
一年以来我的感受便是要做一名合格的医生不难,但要做一名优秀的医生就不那么简单了。
针对这一年我要针对我的工作做一份儿科医生年终工作总结。
现将我近一年来的思想、工作、学习情况总结如下:一、端正工作态度,热情为患者服务在工作过程中,我严格遵守医院规章制度,认真严格要求自己,尊敬师长,关心病人,不迟到,不早退,踏实工作,努力做到工作规范化,技能服务优质化,基础灵活化,爱心活动经常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有计划,有重点,工作有措施,有记录,实习期间,始终以爱心,细心,耐心为基本,努力做到眼勤,手勤,脚勤,嘴勤,想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患者提供优质服务,树立了良好的医德医风.二、认真负责地做好工作,做好个人工作计划,进步专业技术水平参加工作后我仍然坚持天天学习,天天把握一种疾病;同时不忘学习本专业研究的新成果,不断汲取新的营养,锻炼科研思维;坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,工作过程中严格按照事故及差错的发生;在工作中不断丰富自己的临床经验,时刻保持谦虚谨慎,碰到不懂的题目勇于向上级医师请教,努力进步自己综合分析题目和解决题目能力;严密观察病情,及时正确记录病情,对患者的处理得当;在内儿科的实习工作中,我严格遵守科室制度,按时参加查房,熟悉病人病情,能正确回答带教老师提问,规范熟练进行各项基础操纵,能规范书写各类文书,并能做好内儿科常见病的诊疗。
在工作中,发现题目能认真分析,及时解决,同时,我积极参加各类专业学习,不断丰富自己的业务知识,通过学习,对整体技术与病房治理知识有了更全面的熟悉和了解。
事业单位年度考核个人工作总结报告(三篇)

事业单位年度考核个人工作总结报告尊敬的领导:经过一年的努力和努力工作,我我非常荣幸向您提交我个人的年度考核工作总结报告。
在过去的一年中,我在您的正确指导和团队的支持下,充分发挥自己的优势并不断努力,取得了一些突出的工作成果。
下面是我在今年工作中的主要内容和收获总结。
首先,我在工作内容上全力以赴,不断提升自己的专业能力。
作为一名事业单位的职员,我始终坚持以学习为主线,持续提高自己的专业水平和业务能力。
我积极参加各种培训和学习机会,不断更新自己的知识和技能。
我还通过阅读专业书籍和行业资料,与同事交流经验,不断优化自己的工作方法和思路。
因此,我能独立完成各项工作任务,并在其中取得了良好的成果。
其次,我注重团队合作,积极参与协作项目。
在工作中,我深知团队合作的重要性。
因此,我主动与同事合作,积极参与各种协作项目。
我认真倾听他人的意见和建议,虚心学习他人的经验和方法,合理分配工作任务,并能很好地与他人协调工作进度和解决困难。
通过团队合作,我不仅加深了与同事的关系,也使工作效率得到了有效提高。
在年度目标方面,我能明确并切实地完成了自己的工作目标。
我在年初制定了明确的目标和计划,并结合实际工作情况进行了合理的调整。
在以往的工作中,我能够灵活应对各种突发情况,合理安排时间和资源,确保工作目标的顺利完成。
虽然在过程中也遇到了一些困难和挑战,但我积极主动地解决问题,通过与相关人员的有效沟通协调,最终使工作目标顺利达成。
此外,在工作态度上,我秉持着认真负责的态度,积极主动地解决问题。
我始终坚持高标准、高质量的要求,不断追求卓越。
我学会站在组织和团队的角度思考问题,时刻关注组织和员工的利益,不仅要完成任务,还要对过程进行深入思考和总结经验教训。
同时,我时刻保持工作热情和积极向上的心态,以饱满的精神状态投入到工作中,为组织的发展贡献自己的力量。
总的来说,过去一年是我个人工作上的一个重要阶段。
在领导的正确指导下,我注重思考工作的重点和方向,不断努力提升自己的专业能力和工作能力。
2024年事业单位年度考核工作总结范文5篇

2024年事业单位年度考核工作总结范文5篇篇1一、引言在过去的一年里,我单位在上级领导的正确指导和全体员工的共同努力下,紧紧围绕年度工作目标,有序推进各项工作。
本报告将对我单位在过去一年里的工作进行全面总结,梳理工作成果,分析存在问题,并提出改进措施,以期更好地服务于社会和人民群众。
二、工作内容概述1. 工作完成情况在过去的一年中,我单位严格按照年初制定的工作计划和目标展开工作。
重点完成了以下任务:一是完成政务服务任务,提升了服务质量;二是加强内部管理,优化了工作流程;三是积极参与社会公益活动,履行社会责任。
2. 重点成果(1)政务服务方面:推行一站式服务,简化办事流程,缩短了群众办事时间;实现政务服务在线办理,提高了工作效率。
(2)内部管理方面:完善内部管理制度,加强员工培训,提高了员工素质和工作效率;推进信息化建设,实现了办公自动化。
(3)公益活动方面:积极参与社会公益事业,组织多项志愿服务活动,赢得了社会好评。
三、取得的成效及经验教训通过一年的努力,我单位取得了显著的成效。
在政务服务方面,群众满意度得到了显著提升;在内部管理方面,工作效率和员工素质得到了提高;在公益活动方面,树立了良好的社会形象。
同时,我们也认识到了一些经验教训:一是要进一步加强学习,不断提高员工的业务水平和服务意识;二是要加强沟通协调,提高工作效率;三是要注重创新,不断探索新的工作方法和手段。
四、存在的问题和不足在总结工作的过程中,我们也发现了一些问题和不足:一是部分员工的工作积极性和创新性还有待提高;二是部分业务办理流程仍需进一步优化;三是外部沟通协作有时不够顺畅。
针对这些问题,我们将采取以下措施加以改进:一是加强员工培训和管理,提高员工的工作积极性和创新性;二是进一步优化业务流程,提高工作效率;三是加强与外部单位的沟通协调,争取更好的合作。
五、未来计划及具体行动方案面向未来,我们将继续坚持以群众需求为导向,不断提升服务水平。
事业单位年度工作总结报告模板(五篇)

事业单位年度工作总结报告模板[单位名称]年度工作总结报告一、工作概述1.1 回顾年度工作目标及任务;1.2 总结年度工作重点;1.3 简要说明工作过程和工作成果。
二、工作完成情况分析2.1 分析工作成果的实现程度;2.2 分析工作过程中出现的问题及解决措施;2.3 分析对工作目标和任务的完成状况进行评价。
三、工作亮点回顾3.1 突出表彰部门或个人在工作中的优秀表现;3.2 分析提高工作效率和质量的关键措施;3.3 强调所面临的困难和挑战,并对其处理给予肯定。
四、工作不足总结4.1 分析工作不足及问题所在;4.2 提出问题改进的建议;4.3 探讨工作计划中需要进一步加强的方面。
五、下一年度工作展望5.1 分析年度工作中所取得的经验和教训;5.2 就下一年度的工作目标和任务进行规划;5.3 提出进一步完善工作体制和机制的建议。
【附件】1. 相关数据统计表格及图表;2. 相关工作文件、报告和证明材料。
【注】本报告依据事业单位年度工作总结的要求和实际情况编写,以实现全面客观地反映单位工作情况为目的。
报告要求真实、准确、全面,对于责任区域和责任部门认真履行职责的整体情况进行概述,对工作中的重点、亮点、问题和不足进行提出和分析。
同时,对于下一年度的工作目标和任务进行展望,提出进一步完善工作体制和机制的建议。
报告请在年度工作总结后的一个月内完成,由相关负责人负责审定。
事业单位年度工作总结报告模板(二)年度工作总结本年度,我在事业单位中担任 XXX 职务,全面负责 XXX 工作。
经过一年的努力,我对我在职务上的工作进行如下总结和分析。
一、工作目标在新的一年里,我明确了工作目标,即:1. 提高工作效率和质量;2. 完善工作流程和制度;3. 加强团队合作和沟通;4. 开展专业能力培训和提升。
二、工作内容和成果1. 提高工作效率和质量:通过学习和应用新的工作技能和方法,我能够更加高效地完成工作任务,并且在不影响质量的前提下提高了工作效率。
事业单位年度考核工作总结5篇

事业单位年度考核工作总结5篇事业单位年度考核工作总结120__年已经结束了,回顾这一年以来工作,有值得表扬的也有待提高的地方,在此谢谢领导和同事对我的帮助。
下面是我个人20__年的工作总结:一、加强配套费核算的管理工作套费核算的管理,认真的审核配套费的拨款进度,及时发现申请过程中存在的问题并向领导汇报。
同时发挥自己在电算会计方面的特长规范配套费的电算化账务处理及核算,更好的为领导决策提供相关数据和依据。
二、做好年度预算及年终决算工作预算及年结合我局的部门财政预算,根据我局的发展实际需要,本着“以收定支,量入为出,保证重点,兼顾一般”的原则,完成了部门财政预算的编制工件。
使预算更加切合实际,利于操作,确保了我局各项工作的顺利完成。
本年的年终决算主要是进行结清旧账,年终转账和记入新账,编制会计报表等。
是一项比较复杂和繁重的工作。
年终决算的数据是对我局这一年来收支活动的一个总结和评价,我们需要总结出管理中的经验,提示出存在的问题,以便改进财务管理工作,提高管理水平,也为领导的决算提供依据。
三、认真做好会计档案的整理和归档工作对各类会计档案进行分门别类的的整理。
将会计凭证、会计账簿、会计报表、配套费结报单费等分别进行了档案打印、归类、装订,并及时进行了会计档案系统的录入。
四、及时进行固定资产的报废清理工作根据关于固定资产清查的相关规定和使用年限,对局已经申请报废的各项固定资产及时进行卡片的报废处理,并进行账务及固定资产明细账的登记工作,确保国有资产的安全完整和有次使用。
五、修订完善各项财务管理制度针对财务管理出现的新情况、新问题和财政的新要求,对下一步“公务卡的使用和结报”制度作出了的规定,使我局的财务管理工作更加规范化、制度化、科学化。
六、建立健全我局工会的财务制度及电算化的账务处理根据市总工会关于建立全市工会会计预审制度的通知,取消我局工会的手工账,建立电子账,并将工会发生的各项业务及时的进行电子账务处理。
年度事业单位工作人员考核总结范本6篇

年度事业单位工作人员考核总结范本6篇篇1尊敬的领导:在过去的一年里,我在事业单位的工作岗位上,认真履行职责,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。
现将年度考核总结如下:一、政治思想方面我始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的路线、方针和政策,自觉遵守国家的法律、法规,积极践行社会主义核心价值观,在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。
在工作中,我注重政治理论学习,不断提高自己的政治素养和业务能力,以更好地适应事业单位改革与发展的需要。
二、工作方面在年度工作中,我主要负责了以下工作:一是参与完成了单位年度工作计划,协助领导完成了各项任务的分配与协调;二是负责单位文件的管理与归档工作,确保了文件管理的规范化和系统化;三是协助同事完成了单位网站的建设与维护工作,提升了单位的信息化水平;四是积极参与了单位组织的各项活动,丰富了职工的文化生活。
在工作中,我始终坚持认真负责、扎实工作的态度,努力做到业务精通、工作高效。
同时,我也注重与同事的沟通和协作,共同完成工作任务。
在年度工作中,我取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
主要表现在:一是理论知识学习不够深入,需要进一步加强学习;二是工作中有时存在急躁情绪,需要提高自己的耐心和细心;三是与同事的交流还不够主动,需要进一步加强沟通。
三、学习方面我始终认为学习是人生不可或缺的部分,特别是对于我们这些事业单位的工作人员来说,更是如此。
在年度工作中,我注重了业务知识的学习和提升,同时也积极参加了单位组织的学习活动。
通过不断的学习,我不仅提高了自己的业务素养,还拓宽了知识面,为更好地完成工作任务提供了有力保障。
四、纪律方面我始终将纪律视为工作的基石,严格遵守单位的各项规章制度,自觉维护单位的形象和声誉。
在工作中,我注重保持廉洁自律的工作作风,不谋取私利,不接受任何形式的贿赂。
同时,我也积极参与了单位的反腐败工作,为营造风清气正的工作环境做出了自己的贡献。
2024年事业单位年度考核登记表个人工作总结精编(四篇)

2024年事业单位年度考核登记表个人工作总结精编在局领导和部门领导的英明指导下,以及同事们的鼎力支持与紧密协作下,我的工作取得了显著成效。
我始终秉持团结为先、工作为重、遵纪守法的原则,坚决抵制任何不利于团结的言行,杜绝一切违法乱纪的行为。
现将过去一年的工作总结汇报如下:一、学习方面我致力于全面提升自身的思想道德素质和科学文化素质,全心全意服务于局内各项事务,始终将集体利益置于首位,显著增强了责任感和自觉性。
通过持续学习和掌握相关业务知识,我的综合素质得到了显著提升。
二、工作方面1. 电话处理:对于上级部门的来电,我细致询问事由及要求,并及时向领导汇报。
对于来自北京的电话,我引导对方通过QQ邮箱发送文件,有效节约了传真资源。
对于其他单位或个人的来电,我礼貌询问并妥善处理,涉及单位事务的及时向部门领导汇报。
我准确、及时地传达会议通知,并耐心解答各县(市)的疑问。
2. 接待工作:我始终秉持文明礼貌的接待原则,确保来客感受到热情与尊重。
我积极做好接待客人的后勤保障工作,确保客人的食宿和考察活动顺利进行,为单位树立了良好的对外形象。
3. 协助工作:我服从局领导和部门领导的安排,积极协助文秘、人事等相关工作。
在其他单位使用我单位大厅时,我按照部门领导的指示积极协助,确保了环境卫生和安全秩序。
4. 外出任务:在执行外出任务时,我注重个人安全,礼貌待人,认真倾听文件要求和目的。
对于不清楚的事项,我及时与相关负责人沟通确认,确保工作任务得到有效落实。
5. 其他方面:我坚持实事求是的原则,从不乱说话、乱造谣。
我始终以人为本,尊重他人,维护良好的工作氛围。
三、下一步工作计划(一)我将积极、及时地落实局领导和部门领导安排的工作任务,确保各项工作顺利推进。
(二)我将全力协助部门领导的工作,为部门的发展贡献自己的力量。
(三)我将继续加强学习和实践,不断提高自己的办事效率和沟通能力,以更好地适应工作需要。
(四)我将积极维护社会稳定和民族团结,为构建和谐社会贡献自己的一份力量。
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事业单位年度考核工作总结报告
事业单位工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤。
下面是小编整理的事业单位年度考核工作总结报告,欢迎大家阅读参考,希望帮助到大家。
篇一:事业单位年度考核工作总结报告
参加工作以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和群众的肯定。
现将三个月来的学习、工作情况简要总结
一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到提高。
始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。
热爱祖国、热爱党、热爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。
认真贯彻执行党的路线、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。
二、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。
作为一名刚步入运政的新人,我清醒地看到人生舞台已发生转变,自己又缺乏工作经验,所以只有不断加强学习,积累充实自我,才能锻炼好为人民服务的本领。
工作以来,始终坚持一边工作一边学习,不断提高了自身综合素质水平。
一是认真学习党的各种重要思想,深刻领会其科学内涵,认真学习“创先争优”,进一步夯实了理论基础,提高了党性认识和思想道德素质。
二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。
学习到了许多工作方法,与群众直接接触,真正做到深入到群众中去。
平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教问题,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。
此外,认真参加各类培训、会议,通过执法培训,熟练掌握了业务技能。
业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。
三是认真学习法律知识。
作为办公室人员需要负责处理各种文件,另外作为运政执法人员,更是直接涉及到许多法律法规的运用问题。
结合自己的工作实际特点,利用业余时间,自觉加强了对法律法规知识的学习,进一步增强了法律意识和法律观念。
三、努力工作,认真完成工作任务。
我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。
不管是在办公室,还是在违规处理室,工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好参谋助手。
(一)办公室工作。
可以说办公室工作是完全服务性质的工作,
既要对外服务,也对内服务,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是否有需要办理的事,遇到办理不了的案件时能耐心向其解释清楚,或帮助其联系他人,使群众能尽快办好手续,树立好运政的形象。
同时在组织会务、后勤管理、打字复印等工作上也尽职尽责,不留下任何纰漏。
(二)违章处罚室工作。
在违章处罚室,先是认真学习《中华人民共和国道路运输条例》、《云南省道路运输条例》,了解法律法规,并解读大理州交通运政管理处下发的行政处罚自由裁量权基准执行标准;然后向有经验的同事请教相关问题,向他们学习操行、处理问题的的方法方式。
在遇到驾驶员有疑问时,认真向他们解释相关的法律法规,使他们回顾三个月的来的工作,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,成长了不少,但也清醒地认识到自己的不足之处:首先,在理论学习上远不够深入,尤其是将理论运用到实际工作中去的能力还比较欠缺;其次,在工作上,工作经验尚浅,法律知识不足,情况了解不细,给工作带来一定的影响,也不利于尽快成长;再次,在工作中主动向领导汇报、请示的多,相对来说,为领导出主意、想办法的时候少。
在以后的工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长,把工作做的更好,为人民群众做的,贡献做的最大。
篇二:事业单位年度考核工作总结报告
一、加强政治业务学习,提高政治业务素质和办事效率。
人事部门是每个单位的一个重要部门,人事工作是每一个单位的重要工作。
人事工作做的好与坏,从小的方面来说关系着每个职工的切身利益,从大的方面来讲则关系着整个单位能否不断向前发展。
如果对相关的政策法规把握不准,就会给职工利益造成损害,就会阻碍整个单位进步。
因此,学习好、掌握好国家和地方相关人事工作方面的政策法规尤其重要。
一年来,我们在工作中结合我局的实际情况以及人事工作的性质、任务,持续不断地加强国家和地方关于人事人才工作的各方面的政策法规的学习,根据形势的发展,及时更新自己的知识。
同时,我们还注重加强基层单位人事干部的业务培训,加强各单位人事干部的业务知识、政策、法规的学习。
针对各单位人事干部的实际情况以及一些相关的新的政策法规的出台,我们既注重加强对他们平时的业务指导,同时又组织他们参加市相关业务主管部门举办的培训学习班。
12月上旬我们组织了一期全局人事干部的劳资业务培训班,邀请市人事局、劳动局等部门的相关领导讲解关于工资政策、职称申报、劳动法律法规等方面的知识,提高他们的综合业务素质,使他们在工作中能够准确把握政策,做到学政策、懂政策、按政策办事,为他们今后在工作中减少一些不必要的失误,大大提高办事效率进一步打下了基础。
二、做好工资调整、福利待遇、职称申报、离退休等各项工作,增强服务意识。
我们始终坚持为职工办实事、办好事的指导思想和全心全意为职工服务的宗旨,努力为基层单位和全局职工服务。
一年来,我们积
极争取地方政府部门的支持,在政策允许的条件下,及时为职工办理工资、福利、离退休等各项工作。
一是完成了职务晋升工资调整工作。
对今年全局范围内职务晋升的同志的工资进行了调整和审批,共计16人次;为9名职工办理了转正定级手续;为7名大中专毕业生办理了上编增资、社保等手续,二是完成专业技术人员的职称申报工作,我们根据相关政策,为符合规定的干部职工办理各类职称申报工作。
今年,我们共组织3名符合条件的职工申报高级专业技术职称;4名符合条件的职工申报中级专业技术职称;同时认真组织了全局初级技术职称评聘会,对36名符合申报初级专业技术职称条件的职工和22名已获得专业技术职称申请聘任专业技术职务的职工进行评审,并将评审结果按工作程序予以张贴公示。
三是认真搞好退休人员的工作。
今年我们为24名已达退休年龄的职工及时办理了退休手续,为死亡职工家属发放遗属生活补助费。
四是搞好劳保用品的发放工作。
为保证职工的身体健康和生命安全,今年我们共为职工发放劳保用品650套。
三、继续推进人事制度改革,大力推进全局人事人才工作全面发展。
人才问题是一个单位发展的关键问题。
一年来,我们始终围绕“人才强局”这个发展战略,认清新形势,明确新任务,把握新要求,认真做好我局人事人才工作,努力形成育才、引才、聚才的良好环境。
一是抓好人才培养工作,加大人才资源开发投入,加强人才资源能力建设。
今年,根据有关文件精神,结合单位实际情况,我们特制定了
《**市公路管理局职工学历教育管理办法》,有计划地培养人才,进一步规范全局职工学历教育管理,不断提高职工政治素养和业务素质,加强科技队伍建设。
二是抓好人才引进工作。
我们根据市委、市政府的人才战略和《**市公路管理局招聘大中专毕业生实施办法》,结合单位的实际情况,为单位引进急需人才。
今年我们共引进了7名大中专院校毕业生,其中硕士研究生3人,为我局事业发展积累了人才。
三是用好人才,营造人才辈出、人尽其才的环境。
深化干部人事制度改革,完善单位干部人事分类管理体制,健全以品德、能力和业绩为重点的人才评价、选拔任用和激励保障机制。
根据实际情况,可以低职高聘,也可以高职低聘,打破专业技术职务终身制。
同时,根据形势发展,从我局实际出发,对各类专业技术人员的待遇进行了相应的提高。
通过采取各种措施,使我局的人才工作做到引得进,留得住,用的好,逐步建立一支专业结构比较合理,整体素质基本适应的专业技术人才队伍。
[事业单位年度考核工作总结报告]。