博弈论与现代企业管理
浅谈博弈论对构建和谐企业的启示和应用
一韩 东刚
霸王 媛
以自己的行为对他人起着不 同的激 励作 用 ，起 主要激励作用 的
有 三 类 ：企 业 家 行 为 、模 范 人 物 行 为 和 员 工 群 体 行 为 。
五 、实体层
企 业 实 体 文 化 是 由 员 工 创 造 的 产 品 和 各 种 物 质 设 施 等 构 成 的 一 种 以物 质 为 形 态 的 表 层 企 业 文 化 ，是 前 三 个 层 次 的 显现 和 外 化 结 晶 企 业 产 品是 企 业 实 体 文 化 的 首 要 内 容 ， 业 环 境 企 企 业 建 筑 、企 业 广 告 、 产 品 包 装 设 计 等 ，也 都 属 于 企 业 实 体 文 化
釜 业
人 目标 紧 紧 地 统 一 在 企 业 目标 中 ，使 每 个 成 员 在 公 平 合 理 、心 情 舒 畅 的 环 境 中 发 挥 巨大 能 量 ．形 成 良好 的企 业风 尚。 在 企 业 文 化 这 个 系 统 中 每 个 成 员 都 扮 演 着特 殊 的 角色 ． 并
浅谈博襄论对
的肯定 和表扬 ．因而会让 员工产生事业 的成就感 ，进而激发 员
工 的进 取 心 员 工 会 积 极 上进 、 主 动 进 取 ，这样 企 业 就 能 繁 荣
一
、
博弈论 中几个重点理念
１合 作 与非 合 作 。 弈 论 可 以划 分 为 合 作博 弈 与 非合 作 博 弈 。 博
昌盛 。 （ ）激 发 员 工 的 自觉 性 。 ” ４ 以人 为 本 ”的 文化 ，对 人 给 予 二 者 的主 要 区别 在 于 人 们 的 行 为相 互作 用 时 当事 人 是 否 达 成 一
弈 究竟 是 什 么 ７博 弈 论 对 构建 和 谐 企 业有 何 启 发或 指 导 意义 呢 ７ 和 重 要 性 ，家 是 典 型 的 利 益 共 同体 ， 家 的 温 馨 、宽 容 、理 解 与 通 俗地 讲 博 弈 论 也 叫对 策 论 ．是研 究 利 益 ； 中突各 方 如 何决 策 及 和 谐 会 让 其 成 员 产 生 亲切 感 、 归属 感 。 宽 松 、 融 洽 的 文 化 氛 围 决 策结 果 的 ，是 一 种 “ 游戏 理 论 。其 准 确 的定 义 是 一 些 个人 、 团 队 或 其他 组 织 ，面 对 一 定 的 环 境 条 件 ，在 一定 的规 则 约 束 下 ， 并 努 力 去 编 织这 个 美 好 的 “ 园 ” （ ）激 发 员 工 的 热 情 。一 种 依 靠所 掌 握 的信 息 同 时 或先 后 ，一 次 或 多 次 ，从 各 自允 许 选 择 家 。 ２ 鼓 励 员 工 积 极 参 与 的文 化 氛 围 ，能 让 员 工 有 主 人 的 感 觉 ，从 而 的 行 为或 策 略进 行选 择 并 加 以 实施 ，并从 中各 自取 得相 应 结 果 或 激 发 员 工 的 高 度 热 情 去 关 注 企 业 的 发 展 。 ｛ ）激 发 员 工 的进 收益 的过 程 。 个 完整 的博 弈应 当包 括 博 弈 的参 加 者 、 弈信 息 ３ 一 博 取 心 。 在 一 种 适 时 激 励 的 文化 氛 围 里 ， 员 工 的 成 绩 能 得 到 及 时 行 为或 策 略 、博 弈 的 次 序 和博 弈 方 的 收益 五 项 内容 。 能 让职 工 有 家 的 感觉 从 而 激 发 员 工 的 爱心 去 “ 厂如 爱家 ” 爱 ，
博弈论在经济生活中的运用
博弈论在经济生活中的运用博弈论，又称对策论，对策论行为主体如何利用所掌握的信息进行决策，以及这种决策的均衡问题，对策论反映了博弈局中人的行动及相互作用间冲突、竞争、协调与合作关系。
按西方数学体系来看，其起源于二十世纪，最早是微观经济学的组成部分。
但其实早在我国春秋战国时期，就已经有军事家，政治家在政治，军事，经济领域中使用博弈论的思想来制定策略。
随着经济全球化进程的深入，各国经济与世界经济的关系将会变得越来越复杂。
在现代经济社会中，市场经济占据主流，企业与企业之间高度依存，每个企业都必须选择一定的策略。
它在决定采取每一次行动之前必须对其他竞争对手的反应有自己的估计，并制定下一步的行动。
因此，我们就有必要来了解博弈的思想，用科学的理论来指导行动。
博弈论应用于经济学，已经引起现代经济学一系列的发展和突破。
博弈论在经济学中所取得的重大进展发现博弈论方法越来越成为经济学研究的主流方向。
随着博弈论在现代经济学中的运用和研究的深化以及经济复杂性现象的不断涌现，博弈论的经济学研究呈现出合作化、对称化和连续化的发展新趋势。
社会经济活动中普遍存在着博弈。
博弈不仅在人类社会历史活动中普遍存在，而且对博弈论的认识也日益遍及经济学的各个领域。
博弈论广泛而深远的改变了经济学家的思维方式，传统的西方经济主流经济理论都建立在自由竞争的市场经济基础之上，围绕自由竞争市场的供给、需求和均衡而建立起来的。
博弈论注重经济生活中的各个方面，各个个体之间的相互影响，以及它们之间的对抗、依赖和制约为研究的前提和出发点，因此，博弈论成为现代近经济理论分析的一个重要工具。
随着社会向更大规模、更集中、对抗更强的方向发展，博弈论的运用范围越来越广。
经典的博弈论案例“囚徒困境模型”在现代经济生活中有着广泛而深刻的应用。
比如我们经常遇到各种各样的价格大战、家用电器大战、服装大战、机票打折大战等。
按照囚徒困境模型，各个厂家都将选择降价作为自己的优势策略。
博弈论在营销管理中的巧妙运用
据 统计 ， 当今 世 界 五 百 强 企 业 中 ， 超过 ４ ０ ％ 的大公 司 都认 为 它 们 的成 功 归 功 于企 业 对 博弈 论 的巧妙 运用 。在 日趋 激烈 的竞 争 环 境 中 ， 企业
《 纽约邮报》 的价格从 ４ Ｏ 美 分提高到 ５ Ｏ美 分时 ， 它的竞 争对手 《 每日 闻》 没育提价。随后 ， 邮报 在恢 复原 价 ４ Ｏ蒡 分后 挑 衅 性地 在 部分 地 区降 价 至２ ５ 美分 ， 此时 ， 《 每 日新闻》 明白了来 自《 纽约
息往 往 不 对 称 。 博 弈 论 就 是 研 究 不 同 主 体 之 间
察， 陶朱公 发现 附近食客大 多是 为人担 货 的脚 夫， 而那 些生 意红 火 的饭 馆 均 以 回头 客 居 多 。于
是， 陶朱 公 把 店 里 的 小号 碗 换 成 了 大 号 碗 ， 在 价 格不 变 情况 下 ， 增加饭菜分量。这一招下来 ， 一 个 月时 间 就 拥 有 了 ５ ０多个 回头 客 。 与 此 同 时 ，
一
、
博弈论在营销 管理 中的作 用
效率更高 ， 失误率降低。 （ 二） 博弈论在营销管理中的作用 春秋末期 ， 大智 者范 蠡在 助越王 勾践灭 吴 后， 来 到 了 齐 国临 淄 。经 过 考 察 ， 他 在 几 家 饭 馆 生 意红 火 的 地 段 ， 也 开 了家 饭 馆 。 然 而 ， 和 生意
论 中决策模型来解决这些 问题 ， 将使决策过程更 加科学化 、 合理化。博弈论对 现代企业管理观念 和方式 的改变有着重要指导意义 ， 将博弈论知 识 用 于企 业 经营 问题 分 析之 中 ， 如 针 对 营 销 问题 的
种类、 结构 ， 构建 出相应 数学 博弈 模 型， 用 于 描 述、 反 映市 场 竞 争 参 与 人 的 策 略选 择 动 机 ， 以便
博弈论与管理学
博弈论与管理学现代管理的核心职能是激发人最大限度地皮挥主观能动性，创造性地开展工作，这其中自然包含了管理者和被管理者之间的博查。
本文从博弃论的基本概念出发，结合管理学基本理论，对博弈对管理学的作用做了简要阐述。
标签：博弈;管理;均衡;经济一、博弈论简介（一）博弈的起源和发展博弈论是-人在平等的对局中各白利用对方的策略变换自己的对抗策略，达到取胜的月的博弈论思想古已有之，中国古代的《孙子兵法》等蓍作就不仅是一部车事著作，而H算是最早的一部博弈著作。
博弈论最初主要研究家棋、桥牌、赌博中的胜负问题，人们对博弈局势的把握只停留在经验上，没有向理论化发展：博弈仑考虑游戏中的个休的预测行为和实际行为，并研究它们的优化策略。
近代对博弈论的研究，开始F策梅洛（Zermclo），波菜尔（Borel）及冯。
诺依曼（von Neumann）。
1928年，冯·诺依曼证明了博弈论的基本原理，从而宣告了博弈论的正式诞生。
1944年，冯·若依曼和摩根斯坦共著的划时代巨著《博弈论与经济行为》将人博弈推广到n人博弈结构并将博弈论系统地应州于经济领域，从而奠定了这一学科的基础和理论体系。
1950～1951年，约翰·福布斯纳什（Jchn Forbes Nash Jr）利用不动点定理证明I均衡点的存在，为博弈论的一-般化奠定I坚实的基础。
纳什的开创性论文《n人博弈的均衡点》（1950），《非合作博弈》（1951）等等，给出了纳什均衡的概念和均衡存在定理。
此外，莱因哈德·泽尔腾、约翰海萨尼的研究也对博来论发展起到推动作用。
今天博弈论已发展成--门较完善的学科。
二、博弈例证（一）囚徒困境两人医盗窃被捕，警方怀疑其有抢劫行为但木获得确出证据可以判他们犯了抢劫罪，除非有一人供认或两人都供认。
即使两人都不供认，也可以判他们犯盗窃物品的轻罪。
囚徒被分离审查，不允许他们之间或通信息，并交代政策如下：如果两人都供认，每个人都将因抢劫罪加盗窃罪被判3年监禁;如果两人都拒供，则两人都将因盗窃罪被判半年监禁;如果人供认而另个拒供，则供认这被认为有功而免受处罚，拒供者将因抢劫罪、盗窃罪以及拒供重判5年。
管理博弈论
管理博弈论管理博弈论(Game Theory of Management)[编辑]什么是管理博弈论[1]管理博弈论也称管理激励与约束机制设计理论，是指管理博弈论是对近年来的管理激励与约束机制设计中不同模型、不同方法研究成果的概括和提炼。
所以可以说管理博弈论就是围绕管理激励与约束机制设计的一系列理论与方法，是博弈论在管理学领域的运用与发展。
[编辑]管理博弈论的产生[1]现代管理的核心职能是激发人最大限度地发挥主观能动性，创造性地开展工作，这其中自然包含了管理者和被管理者之间的博弈。
但由于管理对象是有限理性的社会人，不是理性的经济人；由于管理环境是复杂多变而组织目标是相对稳定的，因而管理活动更具多阶段特性；由于被管理者的需求是多方面的，因而管理激励与约束是多因素的；还由于管理活动通常具有多目标、多层次的特点，使博弈论方法在管理学中的应用远比在其他领域的应用更为复杂、多样。
由于引入了管理激励与约束机制设计的概念，使得管理和博弈有了结合部，博突论在管理学的应用有了切入点。
之所以说管理激励与约束机制是管理博弈论产生和发展的载体，是由于它既切合管理实践发展需要，又能将个人理性与非理性、优化结果的定量与定性描述、需求的单因素与多因素、管理的单目标与多目标、单阶段与多阶段、单一管理层次与多管理层次有机地结合起来，从而为博弈论在管理学中的应用与发展开辟了道路。
[编辑]管理博弈论的基本内容管理博弈论的基本内容包括：需要激励，目标激励，榜样激励，压力约束，纠偏约束。
[编辑]管理博弈论管理的核心[2]管理博弈论管理的核心是如何最大限度地发挥主观能动性创造性地开展工作，这其中就包含了管理者与被管理者之间的博弈。
现代管理是以人为中心的管理，一个组织内部的效率取决于全体员工的努力水平。
因此，激励与约束就成了管理的核心职能。
在企业中如何提高员工的素质，如何创造出使员工感到上下级平等的环境，如何达成组织目标和个人目标的统一，这都是一个组织在进行管理的时候考虑如何运用管理激励与约束手段的问题。
微观经济学博弈论角度下企业管理行为的探讨
微观经济学博弈论角度下企业管理行为的探讨企业管理行为是指企业在日常经营活动中采取的策略和决策，它对企业的发展和经营效果具有至关重要的影响。
从微观经济学博弈论的角度来看，企业管理行为是一个策略博弈的过程，涉及到多方面的利益冲突和竞争。
本文将从博弈论的角度探讨企业管理行为，并提出相应的建议和思考。
一、企业管理行为的博弈论分析博弈论是研究决策者之间相互作用的理论，它能够分析并解释不同决策者的行为模式及其对各个决策者的最终结果的影响。
在企业管理行为中，各个利益相关者（如股东、经理人、员工、供应商、客户等）之间的互动也是一个博弈过程，涉及到不同的利益冲突和竞争。
下面，我们将以股东与经理人之间的博弈为例，来探讨企业管理行为的博弈论模型。
1. 股东与经理人的博弈在现代企业中，股东和经理人通常是两个不同的群体，他们之间的利益往往不完全一致。
股东希望企业能够最大化利润，提高股票价格，以获得更多的投资回报；而经理人则希望通过管理企业来获得更多的薪资和福利，同时也会考虑到自己的声誉和职业前景。
在这种利益冲突下，股东和经理人之间的互动形成了一个典型的博弈模型。
（1）博弈双方博弈的双方分别是股东和经理人，他们的利益决策存在着矛盾和博弈关系。
股东希望企业能够尽可能地扩大规模、优化生产和管理，提高企业的利润率和股票价格，而经理人则在企业的发展和经营中考虑到自身的利益和职业前途，往往会将自己的利益放在企业的利益之前。
（2）博弈策略在企业管理中，股东和经理人之间会采取不同的策略，以努力达到自己的利益目标。
股东的策略可能包括：要求经理人严格执行股东的意愿，增加股息和红利向股东支付；或者通过股份占比来掌握经理人的话语权和决策权。
而经理人则可能采取一些策略来平衡自己的利益和企业的利益，例如：降低成本，提高效率和产量、通过发行新股来提高企业的总资产等。
（3）博弈结果博弈的结果通常有三个：和谈、零和博弈和有限和博弈。
在股东和经理人之间的博弈中，通常是一种有限和博弈的关系。
企业决策的博弈论解读
2011年第10卷第16期企业决策的博弈论解读□董高伟【摘要】企业决策是企业管理者自主制定、选择和实施企业策略的过程。
本文从博弈论的视角出发，将企业决策过程视为决策诸要素之间的博弈过程，各决策主体根据对方的策略生成应对策略，贯穿整个企业决策过程的始终。
决策主体间的博弈要求企业决策从“硬性”管理向“软性”管理过渡，实现共赢局面。
【关键词】博弈理论；企业决策；企业策略；企业管理【作者简介】董高伟（1979．12 ），男，山东定陶人，中国药科大学讲师；研究方向：博弈理论决策学管理大师西蒙指出，管理过程的每一个阶段的每一个管理行为，都有一个可分解的决策过程。
在西蒙看来，管理过程是管理者递进地实施决策的过程。
决策过程是管理的核心。
在现代企业管理过程当中，企业决策（business decision）成为企业管理的核心问题之一。
本文从博弈论的视角出发，将企业决策过程视为决策诸要素之间的博弈过程，试图阐述企业决策过程的核心要素，分析企业决策的决策特殊性。
一、博弈论概述博弈论（game theory）是研究各方策略相互影响的条件下，理性决策人决策行为的一种理论。
1710年，德国哲学家和微积分奠基者莱布尼兹预言了关于策略博弈的理论出现的必要和可能。
其后两年，也就是1712年，詹姆斯·华尔德格拉特（James Waldegradre）首次提出了“极小极大”策略的概念。
1838年，古诺（Cournot）研究了简单双寡头垄断博弈。
1881年，经济学家艾吉渥斯（Edgeworth）在《数学心理学》一书中论及了策略博弈与经济过程之间的相似性。
1883年伯特兰和1925年艾奇沃奇思研究了两个寡头的产量与价格垄断。
本世纪初，策墨罗（E．Zermlo）就下棋证明了几个特殊的博弈定理。
法国大数学家波莱尔（E．Borel）提出了“有限形式的极小极大定理”，但他否定这一定理在一般形式下的成立性。
1928年，匈牙利出生的大科学家冯·诺伊曼（Von Neumenn）首次证明了博弈论的基本定理，即“每个矩阵博弈都能通过引进混合博弈而被严格决定”，从而宣告了现代博弈论的正式诞生。
博弈论与现代企业管理
、
博弈论及其起源
这些都是博弈 。 博弈论又称对策论或竞赛论 ， 是研究具有 手 ， 二、 博弈论在现代企业管理中的应用 对抗或竞争性质现象的数学理论和方法 ， 它是
现代数学的一个新分支，起源于 ２ 世纪初。 Ｏ
问题 我们知道 ， 虽然都不降价对于各 彩电 随着博弈论在经济学中的发展， 越来越 多 择” 。
以下 但是他们 的理性开 始 １４ 年 冯 ・ ９４ 诺依曼和 摩根斯坦合著 的《 博弈论 的博弈论理论应用于现代企业 管理之 中。 巨头整体是最好的选择 ， 起作用了， 作为理性经济人可能会想到在 自己 和经济行为》 奠定了博弈论的理论基础。简单 是几个博弈论在企业管理中应用 的实例 。 （ “ 一）囚徒困境” 与价格策略。 囚徒困境” 履行承诺的情况下， “ 万一其他商家降价 ， 其结 地说， 博弈论就是研究决策主体在给定信息结 两个罪犯作案后被警察逮 果必然是 自己的市场被对手 占领 ， 么不如 自 那 构下如何决策 以最大化 自己的效用 ， 以及不同 模型的具体内容是： 就可以抢占先机。 所以， 最终的选择 捕 ， 关在不 同的屋子 里审 讯， 分别 警察告诉 他 己先降价， 决策主体之 间决策的均衡。 如果两个人都坦 白， 那么每人判刑 ６年： 就是先降价 ， 如 那么彩 电价格联盟便就此宣 告破 张维迎教 授对博弈论 的定义 是：研 究决 们， “ 每 年 如果其 中一 产 。 策主体 的行为发生 直接相互 作用 时候 的决策 果两个人 都抵赖 ， 人判刑 １ ； 另一人抵赖 的话， 白的人释放， 坦 抵赖 以及这种 决策 的均衡 问题 ” 也就是说 ， 。 当一个 人坦 白，
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
博弈论与现代企业管理思捷达顾问：景成芳（2001/11）近几年来，博弈的观点频频出现在各类经济管理书籍中，那么，博弈究竟是什么？博弈对现代企业管理有何启发或指导意义呢？通俗地讲，博弈论是一种“游戏理论”。
其准确的定义是：一些个人、团队或其他组织，面对一定的环境条件，在一定的规则约束下，依靠所掌握的信息，同时或先后，一次或多次，从各自允许选择的行为或策略进行选择并加以实施，并从中各自取得相应结果或收益的过程。
一个完整的博弈应当包括五个方面的内容：第一，博弈的参加者，即博弈过程中独立决策、独立承担后果的个人和组织；第二，博弈信息，即博弈者所掌握的对选择策略有帮助的情报资料；第三，博弈方可选择的全部行为或策略的集合；第四，博弈的次序，即博弈参加者做出策略选择的先后；第五，博弈方的收益，即各博弈方做出决策选择后的所得和所失。
博弈论对现代企业管理的意义可概括为两个方面。
其一，博弈论的研究成果可直接运用于现代企业的经营决策之中。
在市场经济条件下，企业之间的竞争日益加剧，行业内的竞争逐渐表现为几个大型集团之间的直接对抗，企业在这种情况下的经营总体战略和一般战略决策必须在充分掌握竞争对手信息和策略的情况下进行。
从上述博弈定义来看，这类问题都可归结为博弈问题。
因此，企业运用博弈论中的决策模型进行这些问题的决策将使决策过程更加合理化。
其二，博弈论对现代企业管理观念和方式的改变有着重要的指导意义。
举个例子来说，从“囚徒困境”这个典型博弈问题，我们可以深刻体会到企业实施“供应链管理”的必要性。
“囚徒困境”讲的是两个同案犯罪嫌疑犯（囚徒）被警方拘捕后，为防其相互间串供，而分别拘捕、隔离审问时，两疑犯所面临的认罪策略选择的问题。
摆在两疑犯面前的选择无非两种：坦白或不坦白。
按照我们通常的政策，坦白从宽，抗拒从严，所以若两人均坦白，则可从轻处理，分别判刑8年；若两人中有一人坦白而另一人拒不坦白，则坦白者可免于处罚，而拒不坦白者，将从重处罚被判10年；当然，若两人拒不交代，而警方手中又无足够的证据可以指控犯罪嫌疑人，那他们只能被按妨碍公务被判1年。
由于两个囚徒没有条件串供，因此，对两个囚徒总体来说，最佳结果不会是同时坦白，各判8年或都不坦白，各判1年。
两囚徒决策时都以自己的最大利益为目标，结果是无法实现最大利益甚至较大利益。
在现实生活中，我们的企业与企业之间，尤其是企业与其供应商之间，很多情况下正如上面两个囚徒所遇情形一样，没能真正实现自身的最佳利益，甚至是损人不利己。
因此，实施供应链管理，借助IT工具，强化企业之间的合作，将是企业获得双赢局面的一条捷径。
中科创案冷思考--庄家哲学与博弈论(2002-6-26 11:05:29)吕梁说，他因为信奉巴菲特的长期投资理念，所以才决定在中国股市做长庄，然后便有了人人皆知的“中科神话”。
吕梁的这番言论，被中科创案的当事人和辩护人在法庭上多次提及。
吕梁当初说的话是否发自真心，外人难以考证。
但是从实际情况来看，吕梁并没有遵守巴菲特的投资原则，他选择0048，不是因为这只股票被低估的投资价值，而是为了通过控盘然后控制股价。
法庭辩论时，公诉人对此有过一段论述，大意如下：巴菲特是买公司，由于看好公司前景，长期持有，他不会因为股价下跌而面临卖出股票的压力；而吕梁则是炒股票，为了控盘，需要筹措大量资金，当融资出现问题时，股价的维持就会发生危机，从而引发崩盘，因此吕梁和巴菲特是不同的。
一句话，巴菲特是真正的投资，吕梁则是真正的投机。
而我更为关心的是，吕梁为什么不能成为巴菲特？近来国内盛行的博弈论给了我启发。
流行的看法是：中国股市是博弈的场所。
而对于庄家来说，他和散户或其他庄家之间更是直接的零和博弈关系，即一方赢了，另一方就输，反之亦然。
股市里“一赚二平七赔”的现象成为这种论点的有力证据。
显然，吕梁在骨子里与所有庄家一样，都是博弈论的信徒。
博弈论对中国股市之害大矣！并不是博弈论错了，作为一种高度现实主义的理论，它以独特的角度描绘出了一种关系，一种状况，更准确地说，是一种困境(“懦夫”或者“囚徒”)，但是，它能够用来概括中国股市的全部本质，甚至成为上至监管部门，下至庄家、散户等市场各方的决策和行动指南吗？其实在学术界，早已有人指出博弈论的缺陷。
博弈论关注个体行为的合理性，但是并不能解释像中国股市这样一个复杂的系统，更重要的是，博弈论描绘出困境，却难以解决困境。
管理部门如果以此为理论指导，将陷入误区。
中国股市前一阶段的困难局面就是一个明证。
博弈论成为中国庄家的行为依据，是中国股市的特殊性使然。
赌场是适用博弈论的，博弈论之所以在中国股市盛行，就是因为吴敬琏先生所指出的：中国股市很像一个赌场。
在成熟的股市里，股票持有者可以通过公司的成长获利；而中国股市似乎缺乏此功能，股市不能增值，只能靠博弈，这就是中国股市10年之怪现状，所以庄家盛行，而且日渐深入人心。
中国股市的健康发展不是博弈论所能造就的，博弈论也不能从根本上保护市场各方的利益，博弈不能带来共赢，却可能造成共输。
它帮助庄家成长为短视的逐利者，而不是一个看到中国股市未来的建设者。
一个简单的事实是：以吕梁为代表的一批强大庄家不可挽回地衰落了。
我深信，巴菲特绝对不是一个博弈论者，他的成功，是一个对长线投资理念笃信不疑的理想主义者的成功，而中国股市发展至今最大的教训，就在于没有造就这样的理念和投资人。
（国际金融报）贝尔经济学奖得主莱因哈德•泽尔腾诠释博弈论鸣莺刘海民前来参加“2002年国际数学家大会对策论及其应用卫星会议”的莱因哈德•泽尔腾先生，今天在这里就博弈论向新闻界发表了谈话。
莱因哈德•泽尔腾先生1994年因其在“非合作博弈理论中开创性的均衡分析”方面的杰出贡献而荣获诺贝尔经济学奖。
博弈论，又称对策论，是使用严谨的数学模型研究冲突对抗条件下最优决策问题的理论。
作为一门正式学科，博弈论是在20世纪40年代形成并发展起来的。
泽尔腾教授说，博弈论根据其所采用的假设不同而分为合作博弈理论和非合作博弈理论。
前者主要强调的是团体理性；而后者主要研究人们在利益相互影响的局势中如何选择策略使得自己的收益最大，即策略选择问题，强调的是个人理性。
目前经济学家谈到博弈论主要指的是非合作博弈，也就是各方在给定的约束条件下如何追求各自利益最大化，最后达到力量均衡。
在这一点上，博弈论和经济学家的研究模式是完全一样的。
经济学越丛阶 蛉擞肴斯叵档难芯浚 乇鹗侨擞肴酥 湫形 南嗷ビ跋旌拖嗷プ饔茫 擞肴酥 淅 婧统逋弧⒕赫 牒献鳎 庹 遣┺穆鄣难芯慷韵蟆?/P>泽尔腾教授说，虽然博弈论是作为数学的一个分支出现的，但是它在军事、政治、经济许多方面都有很多重要的运用，其中以在经济学内的运用最多也最为成功。
谈到博弈论对人类的贡献，泽尔腾先生说，博弈论在现实中的应用很多。
首先，它是一种数学理论，可以用于经济学等领域；再者，它作为一种理论，并非产生直接具体的影响，而是理论指导学科，进而影响某些方面。
博弈论对人类的贡献是，加强了国际间的交流合作机会。
各国对博弈论的研究，促进了人类社会的文明发展。
此外，博弈论的哲学思维方式推动了人类思维模式的向前发展，这一点，是博弈论对人类的最大贡献。
（完）附：人物介绍莱因哈德•泽尔腾：男，德国籍，1930年10月10日出生于德国布鲁塞尔（二战后此地归于波兰）。
德国波恩大学教授，德国科学院院士，欧洲经济学会主席，美国经济学会名誉委员，1994年诺贝尔经济学奖获得者。
泽尔腾于1951到1957年在德国法兰克福大学学习数学，1957年获得硕士学位后，他到马恩法兰克福大学工作与学习，1961年获得数学博士学位。
1967至1968年度，泽尔腾到加州大学伯克莱分校任客座教授，1969到1972年在柏林大学做经济学教授，而后在比勒菲尔德大学工作了12年，1984年起他到波恩大学任教，致力于实验经济学的研究。
1994年因其在"非合作博弈理论中开创性的均衡分析"方面的杰出贡献而荣获诺贝尔经济学奖。
泽尔腾现还任计量经济学社团委员、美国艺术与科学学院外籍名誉院士。
他的主要学术研究领域为博弈论及应用、实验经济学等“囚徒困境”的故事无处不在的游戏——博弈论梁小民博弈论是研究竞争的逻辑和规律的数学分支，冯•诺依曼和摩根斯特恩合著的《博弈论和经济行为》一书是这门科学的奠基之作，不过他们所建立的是关于纯粹竞争的理论。
纳什的贡献是，他证明了在这一类的竞争中，在很广泛的条件下是有稳定解存在的，只要是别人的行为确定下来，竞争者就可以有最佳的策略。
他的这项理论工作使得博弈论从此成为经济学家用来分析商业竞争到贸易谈判种种现象的有力工具。
关于博弈论，流传最广的是一个叫做“囚徒困境”的故事。
话说有一天，一位富翁在家中被杀，财物被盗。
警方在此案的侦破过程中，抓到两个犯罪嫌疑人，并从他们的住处搜出被害人家中丢失的财物。
但是，他们矢口否认曾杀过人，辩称是先发现富翁被杀，然后只是顺手牵羊偷了点儿东西。
于是警方将两人隔离审讯。
检察官说：“你们的偷盗罪确凿，所以可以判你们1年刑期。
但是，我可以和你做个交易。
如果你单独坦白杀人的罪行，我只判你3个月的监禁，但你的同伙要被判10年刑。
如果你拒不坦白，而被同伙检举，那么你就将被判10年刑，他只判3个月的监禁。
但是，如果你们两人都坦白交代，那么，你们都要被判5年刑。
”显然最好的策略是双方都抵赖，结果是大家都只被判1年。
但是由于两人处于隔离的情况下无法串供。
这样两人都选择坦白的策略以及因此被判5年的结局被称为“纳什均衡”，也叫非合作均衡。
“纳什均衡”首先对亚当•斯密的“看不见的手”的原理提出挑战。
按照斯密的理论，在市场经济中，每一个人都从利己的目的出发，而最终全社会达到利他的效果。
从“纳什均衡”引出一个悖论：从利己目的出发，结果损人不利己。
两个囚徒的命运就是如此。
从这个意义上说，“纳什均衡”提出的悖论实际上动摇了西方经济学的基石。
因此，从“纳什均衡”中我们还可以悟出一条真理：合作是有利的“利己策略”。
但它必须符合以下黄金律：按照你愿意别人对你的方式来对别人，但只有他们也按同样方式行事才行。
也就是中国人说的“己所不欲勿施于人”。
但前提是人所不欲勿施于我。
其次，“纳什均衡”是一种非合作博弈均衡，在现实中非合作的情况要比合作情况普遍。
所以“纳什均衡”是对冯•诺依曼和摩根斯特恩的合作博弈理论的重大发展，甚至可以说是一场革命。
1950年和1951年纳什的两篇关于非合作博弈论的重要论文，彻底改变了人们对竞争和市场的看法。
他证明了非合作博弈及其均衡解，并证明了均衡解的存在性，即著名的纳什均衡。
从而揭示了博弈均衡与经济均衡的内在联系。
纳什的研究奠定了现代非合作博弈论的基石，后来的博弈论研究基本上都沿着这条主线展开的。
然而，纳什天才的发现却遭到冯•诺依曼的断然否定，在此之前他还受到爱因斯坦的冷遇。