公司行政部职员年度工作总结4篇
行政部门年度工作总结5篇

行政部门年度工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年中,行政部门在公司的领导下,紧紧围绕公司的战略目标和核心价值观,认真履行职责,致力于提高公司行政管理的效率和水平。
通过全体员工的共同努力和不懈奋斗,我们取得了一定的成绩,为公司的发展做出了积极贡献。
二、主要工作内容及成果1. 制度建设与完善本年度,行政部门对公司的各项行政管理制度进行了全面梳理和修订,确保各项制度符合公司实际发展需求。
同时,根据业务发展的需要,我们还制定了一系列新的行政管理制度,为公司的规范化管理提供了有力保障。
2. 文件管理与档案整理我们进一步规范了文件管理和档案整理流程,建立了完善的文件归档系统和档案管理制度。
通过定期对文件和档案进行检查、整理和归档,确保了公司文件和档案的完整性和安全性。
3. 会议组织与协调行政部门负责组织公司各类会议和活动,包括年度会议、月度例会以及各类专题会议。
在会议组织过程中,我们注重细节把握,确保会议的顺利进行和高效沟通。
同时,我们还协助公司领导做好了重大活动的协调工作,确保了活动的圆满成功。
4. 办公用品管理与采购本年度,行政部门对办公用品的采购、使用和保管进行了严格管理。
通过实行办公用品集中采购和定额分配制度,我们有效地降低了办公成本,提高了办公效率。
5. 固定资产管理与维护我们加强了对公司固定资产的管理和维护工作。
通过建立固定资产台账和定期进行资产清查,确保了公司固定资产的安全和完整。
同时,我们还协助相关部门做好了固定资产的维修和保养工作,延长了资产的使用寿命。
6. 后勤保障与服务行政部门始终关注员工的生活和工作需求,积极为员工提供优质的后勤保障和服务。
通过不断完善食堂管理、宿舍管理和交通管理等相关制度,我们为员工创造了一个舒适、便捷的工作和生活环境。
三、存在的问题及改进措施在总结成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中存在的问题和不足。
例如,在制度执行过程中存在一些偏差和漏洞;文件管理和档案整理工作仍有待进一步细化;会议组织过程中仍存在沟通不畅、协调不力等现象;办公用品管理和固定资产管理仍需加强等。
2024年行政工作总结精品(四篇)

2024年行政工作总结精品在过去的____个工作日中,我荣幸地在本公司行政部担任职员,这是我大学毕业后投身职场的第一站。
带着对职业发展的憧憬和对新环境的好奇,我全身心投入到了工作中。
作为一名初出茅庐的毕业生,面对专业不完全对口且缺乏工作经验的双重挑战,我对每一项任务都充满了探索的热情。
在过去的一年里,我秉持着敬业精神,严谨履行职责,致力于提升个人工作能力。
尽管成果并非辉煌夺目,但这一年的磨砺无疑是我职业生涯中宝贵的经历。
年终之际,自我审视成为了一种习惯,也是自我激励的重要手段。
在公司领导的悉心指导和同事们的协同合作下,我的一年工作表现如下:一、工作方面:(一)行政部工作1. 我积极参与了公司《制度汇编》的编纂工作,从内容搜集、编写到排版、校对、印制、发放,全程参与,历时数月。
2. 根据公司需求,我负责建立公司网站及企业邮箱,经过市场调研和价格比对,最终与芜湖某网络技术有限公司签约完成。
3. 我负责组织并通知全体员工参加每周行政例会,并准确记录会议内容。
4. 我承担行政部采购任务,确保公司办公用品和接待物品的充足,并于今年某月将此工作交接给同事周明泽。
5. 我确保办公楼电话和网络通信的畅通,负责通讯设备的申请、维护及维修,并进行相关费用的统计和交接。
6. 我负责公司大楼的安全检查和卫生监督工作。
7. 我制定了值班安排表,并及时通知员工,加强值班人员管理,确保前台接待工作的有序进行。
8. 我完成了车辆钥匙的登记管理,并与同事完成了交接工作。
9. 我组织并参与了公司两次四楼烧烤活动,负责购买物品和现场布置。
10. 我多次参与公司接待工作,展现公司良好形象。
11. 我搜集了安徽、某市、芜湖、滁州等地的优惠政策,编制了《安徽省、市投资优惠政策集》。
12. 我整理了公司对外联络信息,制作了对外联系册。
13. 我制定了行政部月度工作计划和工作分配表,并完成了其他诸如文件打印、复印、翻译、扫描、订餐、报销、制作名片、排版装订报告、陪同领导出差、处理总经理交办事宜等工作。
行政人员年度考核个人总结8篇

行政人员年度考核个人总结8篇行政人员年度考核个人总结篇1转眼间将近年末,自九月份再次回到综合管理部从事行政工作以来已经将近3个月的时间了,在此期间,在部门领导和各位同事的帮助下,我学到了很多,也收获了很多,但是还有很大的不足。
一个人之所以能够不断地进步,在于他能够不断地自我反省。
现对我在综合管理部的工作进行总结、分析,查漏补缺,并对20xx的工作进行规划,争取能在明年的工作中有更好的表现,不辜负领导的期望,为公司的行政工作作出更大的贡献。
一、20xx年工作回顾1、文字工作。
九月份至今,在部门领导的指导下起草《制度》、《制度》、《细则》等,协助部门同事完成《制度》的起草;并起草《通知》、《通知》、《说明》、《说明》、《会议纪要》、《请示》等的相关通知、请示、申请及会议纪要;除此之外,还有公司相关通讯报道的拟稿。
2、行政工作。
由于自己行政工作经验尚且不足,目前为止主要的行政工作是协助部门各工作主管做好党政工、文件发放、会务准备、归口费用报销等的工作。
其中有:协助发放收集公司相关制度、通知等的文件;协助公司党政相关工作的开展,例如党务公开展板的制作等;协助会务准备工作,例如做好通知工作、会前准备工作等;协助归口费用报销领导审批工作等。
二、20xx年工作感悟在这段时间里,通过领导和同事的帮助,我从一名对行政管理工作毫无头绪的新人一步一步成长起来,现在知道了原来文件编制也有那么多格式要求啊,知道了原来往文件上盖章也是有位置要求的··我的这些进步,让我欣喜,同时也让我深深的感受到自己的不足还有很多,自己在行政管理方面的知识还欠缺很多,看到同事们的工作能力,尤其是文字方面的工作能力,让我很佩服,同时也很有压力:自己什么时候才能像他们这样优秀呢?我想,任何的优秀都是用汗水和勤奋创造的。
所以,在接下来的时间里,我一定会努力学习,尽快提高自己的业务能力。
随着对行政管理工作的逐渐了解,我慢慢认识到要做好行政管理工作就需要认真细致的工作态度和良好的工作方法。
行政年终工作总结汇报5篇

行政年终工作总结汇报5篇行政年终工作总结汇报篇1 202x已经过去,不知不觉我已入司担任前台工作将近9个月,前台没有像公司业务、营销、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。
通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。
在这9个月的时间里我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多不足的地方需要改进,现将202x年的工作作以下总结。
一、前台日常工作1、前台接待接待人员是展现公司形象的第一人,202x年4月入职至12月以来,从我严格按照公司要求,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,对于上门推销的业务人员,礼貌相迎并把其留下的实用名片、宣传册整理归档,以便于以后工作的不时之需,近9个月来,共计接待用户达600人次左右。
2、电话接听转接、传真复印及信件分发认真接听任何来电,准确率达到98%;能够委婉并合理对待骚扰电话,提高工作效率;发传真时注意对方有无收到,是否完整清晰。
复印时注意复印的资料完整否,避免复印资料缺漏。
如有信件也及时交给了相关人员。
3、临时事件处理饮用水桶水发现不够时会及时叫—送水。
前台所需物品不够时,会及时购买如:纸巾、复印纸、一次性纸怀等。
打印机没有墨时,会电话通知加墨业务人员加墨。
办公电话费用快用完时,提前去营业厅预存。
如果办公室内的物品坏了如:空调开关,卫生间灯,会及时打电话给国企物业,让物业师傅查看原因,需要自己买的设备自己买后让物业师傅安装;交换机考勤机故障问题直接联系商家售后解决,电话线路有问题求助电信局解决等。
总之,遇到问题都会及时想办法解决。
二、综合事务工作1、房间、机票车票及生日蛋糕预订项目部人员出差需要订车票或机票时我会及时联系票务,并持续跟踪直至车票送到公司,以免费影响到出差人员行程;到目前为止累计订票70张左右。
行政年度工作报告6篇

行政年度工作报告6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年行政部门工作总结(5篇)

2024年行政部门工作总结____就快结束,回首____的工作,有硕果累累的喜悦,有与同事协同攻关的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅。
时光过得飞快,不知不觉中,充满希望的____就伴随着新年伊始即将临近。
可以说,____是公司拓展市场、持续发展的关键年。
现就本年度部门重要工作情况做总结回顾。
一、虚心学习,努力工作,形成良好的工作氛围1、行政部人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转,就必须为切实履行好自身职责,及时“充电”,形成良好的学习氛围。
在____里,我自觉加强学习,虚心求教,不断理清工作思路,总结工作方法,一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验,依托工作岗位通过观察、摸索和实践锻炼,较快地完成任务。
另一方面,问同事,不断丰富知识掌握技巧。
在领导和同事的帮助指导下,不断进步,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。
2、行政部工作的核心就是搞好“服务”,围绕中心工作,在服务工作方面做到了以下三点:(1)变被动为主动。
对公司工作的重点和热点问题,力求考虑在前、服务在前。
特别是行政部分管的食堂、仓库、车辆、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作,力争做到工作有计划,落实有措施。
日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时处理及时反馈,当日事当日清。
在协助配合其他部门工作上也坚持做到了积极热情不越位。
(2)在工作计划中,每月都突出____个“重点”工作。
做到工作有重点有创新,改变行政部工作等待领导来安排的习惯。
(3)在创新与工作作风上有所突破。
在工作思路、工作方法等方面不断改进和创新,适应公司发展的需要,推动行政部工作不断上水平,切实转变行政部服务作风,提高办事效率,增强服务意识。
二、突出工作重点,落实管理目标责任制。
1、加强安全工作责任制和消防工作责任制,针对公司的具体情况,建立健全公司安全领导小组,建立安全、消防检查制度,夜间巡逻制度,节假日值班制度等各种措施,确保公司在____没有发生一起大的安全及消防事故。
公司行政部年终总结4篇
公司行政部年终总结4篇公司行政部年终总结范文4篇公司行政部年终总结范文120xx年,在公司领导的正确领导及大力支持下,在兄弟部门的大力协作下,面对激烈的市场竞争形势,行政部紧紧围绕管理、服务、培训、聘请等工作重点,注重发挥行政部承上启下、联系左右、协调各方的中心枢纽作用,为公司圆满完成年度各项目标任务作出了主动奉献。
现将一年来的工作状况汇报如下:一、仔细履行职责,抓好内部管理。
一是建立健全了各项规章制度。
我公司今年6月开始运转,各项管理工作从零开始,为保障公司的正常有序运转,行政部制定出台了考勤、着装、资产管理等一系列规章制度,使公司管理工作基本实现了规范化,相关工作到达了优质、高效,为公司各项工作的开展创造了良好条件。
二是狠抓员工礼仪行为规范、办公环境办公秩序的监察工作。
严格根据公司要求,在公司员工行为规范和办公环境等员工自律方面加大了监督检查力度,不定期对员工行为礼仪、办公区域清洁卫生进行抽查,营造了良好的办公环境和秩序。
二、强化服务意识,为公司和客户提供优质保障。
行政部工作的核心就是搞好“三个服务”,即为领导服务、为员工服务、为客户服务。
一年来,我们围绕中心工作,在服务工作方面做到了以下三点:一是主动完成总经理交办各项工作任务,当好公司领导的参谋和助手,主动为公司领导分忧解难,对领导交办的临时性工作任务基本做到了准时处理准时反馈,当日事当日清。
二是想方设法搞好员工的工作、生活、娱乐等各项保障,对公司部署的重点工作,力求考虑在前、服务在前,特殊是选购、办公耗材管控及办公设备维护、保养等日常工作,打算周密,措施到位,保障有力。
在帮助协作其他部门工作上也坚持做到了主动热情不越位。
三是仔细做好客户联谊会预备和组织工作,保障了每期联谊会的圆满胜利,帮助理财部门搞好客户跟踪,保障客户准时续签合同或按约解除合同。
每月底对每位客户进行一次电话回访,保障了客户与公司的充分沟通。
三、加强人事管理,为公司搞好人才聘请和培训。
2024年公司行政工作总结(五篇)
2024年公司行政工作总结行政工作涉及到各分公司、各单位、部门,由此,行政工作是复杂、烦琐的,更多时候需要各分公司、各单位、各部门负责人积极配合,高层领导的有力决策。
在此,我对近段时间行政工作的开展总结如下:一、行政日常工作(一)行政后勤工作基本能及时落实到位。
(二)采购经过整改后,减少了采购程序和琐碎,节省了相关开支。
但是,采购工作还未落实到计划当中,采购单的填写还是未落实。
(三)领料:领料程序在原来的基础上有所规范,但还欠缺计划性。
二、人事方面(三)人员组织规划:由于公司长期以来都有人员组织规划的史册,故此方面也就一直渊源流长。
(四)人员培训:人员培训工作计划书、相关程序、制度与表格已出台,从____年____月中旬开始,行政部已将员工培训落实到实际中,因为公司管理层对行政工作认识不到位以至于不重视,认为培训工作只是行政部门的工作,此方面,还需高层领导的积极配合与重视,多方面对高层领导培训,提升高层领导的管理意识,让管理达到一个高层次,通过时间逐步完善,真正起到人员培训的效果,从而促进企业文化的推进,而不是形式主义的培训。
(五)绩效考核:关于此方面,由于时间因素和行政工作的复杂繁琐,故还需要在后阶段一步一步开始执行与实施。
(六)考勤:考勤工作在原来的基础上,加强了一定的力度,由于亲力亲为的跟踪与监督,在条件有限的情况下,考勤工作已经落实准确、及时、有据可查。
(七)档案管理:通过整理,人事资料基本编号入档,便于快捷、方便的查找,未尽的事项将在下一阶段完善。
三、公司企业文化优秀的企业文化具有导向、激励、协调、凝聚等多种功能,是企业发展的内在驱动力,是企业获得持久竞争优势的基础,是现代企业的重要标志。
真正的企业文化本身是建立在企业目标之上的崇高的精神追求,她蕴藏于企业一切活动之中,又凌驾在企业一切活动之上;她不是工作,而是对工作的感情;她不是金钱,而是对金钱的态度;她不是权力,她是权力与权力之间的协调。
行政部个人工作总结5篇
行政部个人工作总结5篇篇1一、背景本年度,作为行政部的一员,我在公司日常运营、资源协调、内部管理等方面承担着重要职责。
在这一年里,我始终秉持着严谨的工作态度,以高效的工作方法和强烈的责任感,确保行政工作的顺利进行。
以下是我对过去一年的工作所做的详细总结和反思。
二、工作内容概述1. 办公管理与日常事务协调- 负责日常行政事务的处理,确保公司内部运作顺畅。
- 组织并实施办公环境的优化和改善措施。
- 安排会议及会议纪要的撰写,协调各部门之间的沟通与合作。
- 处理员工日常办公问题,包括办公设施维护、办公用品采购等。
2. 人力资源管理- 协助完成招聘流程,包括简历筛选、面试安排及新员工入职引导。
- 负责员工考勤管理,确保考勤数据准确无误。
- 组织实施员工培训及相关活动,提升团队凝聚力。
- 处理员工离职手续及相关事宜。
3. 文件管理- 建立健全文件管理制度,确保公司文档安全。
- 组织文件分类、归档和保管工作。
- 处理外部来文的接收、处理和登记工作。
4. 行政管理及预算编制- 协助制定行政部年度工作计划及预算编制。
- 负责监督行政预算执行情况,控制行政成本。
- 处理行政事务的报销及费用结算工作。
三、重点成果1. 成功优化行政管理流程,提高了工作效率和准确性。
2. 在人力资源管理方面,完成了多场专业培训,提升了员工的专业技能和团队效率。
3. 构建了完善的文件管理体系,确保了公司文档的安全与完整。
4. 预算编制更加精细化,有效控制了行政成本,实现了预算目标。
5. 通过多种方式改善了办公环境,提升了员工的工作满意度。
四、遇到的问题与解决方案1. 问题:行政事务繁杂,工作效率有待提高。
解决方案:通过流程优化和标准化操作,简化工作流程,提高工作效率。
2. 问题:员工对办公环境有进一步需求。
解决方案:积极听取员工意见,改善办公环境,提高员工的舒适度和满意度。
3. 问题:部门之间的沟通不够顺畅。
解决方案:定期组织跨部门沟通会议,增强部门间的理解和合作。
行政岗年终工作总结范文7篇
行政岗年终工作总结范文7篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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公司行政部职员年度工作总结4篇转眼间_-_年过去了,回顾这一年,在领导的关心指导和同事的支持与帮助下,我顺利的完成了本年度的工作。
在工作中,既有不少收获,也有很多的感悟。
以下是小编和大家分享的公司行政部职员年度工作总结资料,提供参阅,欢迎你的阅读。
公司行政部职员年度工作总结一转眼间XXXX年过去了,回顾这一年,在领导的关心指导和同事的支持与帮助下,我顺利的完成了本年度的工作。
在工作中,既有不少收获,也有很多的感悟。
在实践中,对自我认识有了很大的提高,更明确了自己前进的方向。
为了今后更好的工作,让自身价值得到更充分的体现,总结经验、完善不足,现就本年度的工作总结如下:一、工作中所取得的成绩:1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。
能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过网络、报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责,做好领导交办的各项工作,并严格遵守公司的各项规章制度。
2、专业知识、工作能力和具体工作。
我是七月份来到公司工作,担任公司行政专员,协助行政副总裁做好党务工作并协助行政经理做好工作。
行政工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了本职工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。
在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:(1)协助行政副总裁做好了党员的统计和发展工作,把原来党组织关系不清楚的党员登记在册,并做好党员的转接工作。
协助上饶经济技术开发区开展创先争优活动,使党员在工作和生活中起好模范作用。
统计在册的党员为50人,办理党员转正的有2人,递交入党申请的有16人。
(2)具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内,给大家查阅文件提供了很大方便。
(3)草拟各项协议并走好合同流程审批,处理公司的各种废旧物品,使废物得到化利用,达到经济效益与环境效益的和-谐与统一。
共处理了50多项废旧物品。
(4)协助行政部经理处理好公司的各项突发性事件及各项费用发票的贴票及报销,做好文字打英复印工作并做好每周的会议纪要。
(5)完成每月公司总监、经理的油费补贴报表及报销工作。
(6)做好公司会议及各部门的客户接待工作,并协助行政经理助理管理外租宿舍。
(7)完成了公司的第六次全国人口普查工作,共普查了公司住宿的1300多人口。
和公司其他同事一起圆满完成了公司第一届冬季趣味运动会。
为了公司工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。
3、工作态度和勤奋敬业方面。
认真做好本职工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,保证工作能按时完成。
4、工作质量成绩、效益和贡献。
在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。
二、不足和领悟:1、工作中考虑不是很周全,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。
2、工作还不够细致,有时需要请教领导的地方,未能及时与领导沟通,导致个别工作不令人满意。
在今后的工作中要更加的细致,积极主动的同时要多和领导沟通,与上级保持一致。
3、半年的行政工作让我更加注意到性格与工作性质匹配的重要性。
我原来做的是培训工作,现在做行政工作了,这个过渡我似乎还未能适应。
在新的一年里,我将认真分析自己的各项优劣势,确定自己的工作方向,认真学习专业知识,使自身价值得到更好体现,争取为公司作出更多贡献。
公司行政部职员年度工作总结二在行政助理这份工作上,我积累了一些经验了。
随着自己在这条路上默默地努力,我也已经能够把这份工作做到百分之八十的程度了。
一年了,从我进入公司到现在已经一年了,这一年对于我来说,就是我的一个沉淀期,只有努力的让自己沉淀下来,我才能去做出更大的进步。
这也是我工作以来的目标和要求,在此对自己这段时间的工作进行一次总结,希望可以为接下来的时光做一个更好的开启。
一、个人态度的提高一开始进入这个岗位,作为一名助理,的确涉猎的范围不是很广。
这份工作一开始也的确很繁杂,每天要做很多事情,细小而且琐碎。
以前我的确是一个没有很多耐心的人,这次进入这份事业,让我更有耐心,更有想法了一些。
我对这份工作的态度也越来越严肃了,不再像以前那样,觉得一小点细节根本就无所谓,现在我抓住了所有的细节,防止任何一点错误的出现。
这也让我自己有了更大的责任感和激情,锻炼了我的心智和心态。
二、个人能力的提升在这一年的努力中,我的能力提升的很快,跟着_姐的学习中,我慢慢的开始蜕变。
一开始我的确和这个行业没有太大的联系,进来之后我就充当一个小白的身份,好在后面跟着_姐一直学习,成长了不少,所以真的很感谢_姐对我这么关照,也感谢公司这个平台给了我发展的机会,让我有了一个可以进步的空间。
提升了自己的综合能力,也让我成为了一个更加有能力的人。
三、不足之处的改善这一年中,我也有很多不足的地方,比如说交际能力尚弱,合作观念不是很强,以及对事情的安排不够谨慎。
发现了这些问题之后,我尽快的去调整了自己,交流能力太弱,就努力去和别人沟通,只要自己愿意开那个口,对方也会给你一个回馈的。
公司的同事们也很照顾我,一直对我很友好,很客气,所以也才让我有了更大的信心,更是提高了我和同事们之间的合作默契度。
我慢慢的锻炼了自己的细致度,认真细致的对待每一件事情,保持一份谨慎,合理安排好每一份工作以及每一件事情。
总结到最后,其实我能够成长到如今的样子,一部分是因为有一份好运气,进入了一个优秀的集体。
其次是因为自己愿意努力,这对于我的未来而言,我相信也会是一份可以鼓舞我的动力。
公司行政部职员年度工作总结三20xx年,是不平凡的一年。
这一年,学校经历了一系列重大活动,我个人也在这些活动中起到了应有的作用。
现将一年行政工作总结如下:一、思想作风方面一年来,能够认真参加学校组织的各项活动,自觉主动地学习政治理论,能够深刻领会其精神实质,并用以指导自己的工作。
在围绕主题、抓住灵魂、把握精髓上狠下功夫。
平时能够关心时政、关心国家大事。
能够注意加强自己的思想作风修养,做到团结同志、顾全大局。
能够主动帮助和爱护年轻同志。
在为人与事中,严以律己、宽以待人。
工作中,能够勇于承担任务,遇事不推诿、不扯皮,敢于负责,讲究效率。
能够一切服从工作需要。
具有吃苦奉献精神,不计个人得失,在对外交往和接待工作中,能够廉洁自律、公私分明。
二、接待工作根据学校工作需要,我除了完成了日常分管的办公室业务工作之外,主要精力投入在校庆接待工作中。
为了做好这项工作,我着手构思接待方案,先后易稿十多次,有时为了将接待工作中的一些细节安排妥当,常常夜不能寐。
经过近两个月的认真准备,终于制订出了一套长达详细而完备的接待方案。
在整个接待过程中,我不仅是接待方案的主要制订者,同时也是一线工作的具体组织者和工作人员。
由于计划周密,组织得当,接待工作一直在有条不紊地进行,接待工作的成功,保证了顺利举行,也受到了来宾的好评和校领导的肯定。
我还主要参与了一系列大型重要接待活动。
在接待工作中,锻炼了自己的能力,积累了接待高层次来宾和大型组团的经验。
同时我校的接待工作也得到了来宾的好评,从而在树立学校形象,宣传学校方面起到了积极的作用。
三、协调工作今年以来,我参与协调处理的主要行政事务有校运动会的有关组织协调工作;学校基本工程建设中涉及的有关事宜;学校创安检查及综合治理的有关工作;清房工作;教职工子女入中小学读书的联系工作、校庆之后有关物资的清理和帐目的结算等工作。
今年暑假中,校办主要负责同志人事变动,我不计较个人得失,几乎放弃了整个暑假的休息时间,主动处理协调与办公室相关的行政事务,从而保证了校办工作没有因领导人的变动而受到影响。
公司行政部职员年度工作总结四我从入职到现在,在过去一年的工作中由于我的努力取得了很大的进步。
回顾将近一年的工作,有进步也有不足,下面对我今年的工作进行总结。
一、个人品行在刚入职时,作为一名新员工,对学院的很多情况都不了解,为了适应新的工作环境,我以归零的心态来接收这里的每一项工作,每一位同事,学院的每一个制度。
为了尽快了解学院情况,我搜集了很多学院的资料来学习,遇到不懂的或不清楚的地方,及时向同事请教,这样,我用最短的时间掌握了学院的情况,为高招时的工作打下了基础。
在任行政与人事部经理期间,我兢兢业业,坚持原则,做好每一项工作。
为人正直,原则性强,这也是从事人力资源工作必须具备的职业素养,行政人事部本身就是调节企业和员工利益的平衡杠杆,为人正直,正是确保了处理事务的公平、公正。
二、管理思维高度不同,视野就不同,思考问题的角度也不同,那么就要求自己站在领导的位置、学院的角度上去思考问题,掌握全局观念,只有这样,我们提供的方案和建议才是全面的、具有价值的;才能将工作当做自己的事情来做,把学院利益、学生的利益放在首位,才能真正为领导分忧、减压,为学员成长贡献自己的微薄之力。
三、积极组织员工活动与员工培训员工活动是放松紧张的工作状态的有效调节剂,是增加团队凝聚力的途径,员工培训是提升员工素质、统一认识、统一思想、统一行动的有效方法,因此在去年半年的工作中,多次组织员工活动与培训,例如组织员工篮球赛、跳绳比赛、执行力培训、技能培训等项目,得到了员工的认可。
四、行政的服务性工作行政工作是项服务性工作,为各部门提供良好的服务,配合各部门的工作,为每位员工建立家的温馨,让每位员工有归属感是我们义不容辞的责任。
为此,我们首先从美化办公环境做起,每周进行卫生评比,并张榜公布,表扬卫生好的,批评卫生差的,使每位员工都能认识到,办公室就是我们的家。
为过生日的员工庆祝生日也是建立企业文化的一部分,使员工感受到亲人的关怀,家人的温暖。
五、奖惩有法奖惩有法也是激励员工的有效方法。
对进步明显、贡献突出的员工进行精神和物质上的奖励是对员工成绩的认可,也是激励其他员工的有效方法。
为此,我们评出了最佳进步奖、最佳贡献奖及优秀员工,鼓励真正优秀的员工,为其他员工树立榜样。
当然,对于违反学院规定、未及时完成工作、拿出结果的员工给予相应的惩罚也是必不可少的,当然,惩罚不是目的,我们是既要让员工认识到自己的错误,也鼓励其能够用心认真工作,给每一项工作提交一分满意的答卷。