公司乒乓球比赛活动方案
乒乓球比赛活动方案
一、活动主题：樟树湾大酒店第二届“活力杯”乒乓球赛
二、活动口号：展现个人风采，显樟树湾魅力
三、活动目的：为培养员工的挑战与合作意识，丰富员工们的业余生活，加强酒店各部
门之间的联系交流，促进营造和谐的企业文化氛围，特举办第二届樟树湾大酒店乒乓球比赛。
四、比赛项目：乒乓球男子个人赛、乒乓球女子个人赛。
五、比赛原则：按照乒乓球比赛规则的前提下，遵循“友谊第一，比赛第二”的原则，
讲究球风，赛出水平。
六、比赛时间、地点
1、比赛时间：暂定2015年3月12日
2、比赛地点：酒店负一楼康体健康中心
七、参赛资格
酒店全体员工均可参与
八、比赛规则
1、乒乓球拍可自备也可使用公共球拍；
2、比赛采取单局淘汰赛方式进行，11分制，以现场抽签方式决定上场次序并分成男
一组、男二组、女一组、女二组（根据报名人数）；
3、每组各决出前3名（共12名）分男女两组参加决赛，最终决出男组冠、亚、季
军各1名，女组冠、亚、季军各1名，共6名优胜者；
4、裁判组由4名裁判组成，每部门人员可自由报名（要求熟知比赛规则，做到严格
公正），或由人力资源部挑选，赛后裁判可获得一份小礼品。
（注：裁判不得参加比赛）；
5、本次比赛坚持公平、公开、公正的原则进行，选手必须服从裁判裁决，如对当局
比赛结果有疑异可上报到裁判组，严禁与裁判争吵、辱骂裁判等情况发生；
6、参赛选手必须提前15分钟到赛场抽签，未到者视为弃权。
九、具体实施
1、报名：3月10日下班前，请各部门文员将报名人员名单发到人力资源部；
2、乒乓球赛比赛细则
（一）发球权与选边的确定；
①比赛前双方通过猜拳来决定，羸者有优先选择权，确定发球或者选边；
（二）换发球及换边
①从第一个人发球开始，连续发5个球后，发球权交给对方；
（三）重发球
①若发球方将球击到球网后，球再到对方球桌面，则不计分，发球方重新发球；
（四）休息
①每局比赛中双方可进行1次暂停，但时间不超过30秒；
②每局比赛完后，双方有权要求休息，但时间不超过2分钟；
（五）得分
①发球时，击球前球必须离手（球拋起高度不限），否则算违例，对方得分；
②做了发球动作，但未击到球，算对方得分；
③发球后球未过网或球过网但出界，对方得分；
④接球、发球下网或者越过网后直接出界，对方得分；
⑤球绕过网的侧面到达对方桌上，对方得分；
⑥球落在对方桌面棱线以内有效，若球越过网后擦在对方桌子侧面，则对方得分；
⑦发球方将发球到对方桌面，对方未接到球或者接球出界，发球方得分；
⑧其它情况由当局裁判确定得分。
十、奖品设置：
1、裁判组（4名）：每人奖励萝卜小菜2瓶，共8瓶；
2、进入决赛但未获得前三名的参赛者（6名）：每人奖励萝卜小菜2瓶，共12瓶；
3、季军获得者（2名）：每人奖励3*1辣椒酱礼盒1盒，共2盒；
4、亚军获得者（2名）：每人奖励6*1辣椒酱礼盒1盒，共2盒；
5、冠军获得者（2名）：每人奖励价值100元的护眼台灯1台，共2台。
十一、活动费用：
本次活动的奖品均从酒店年会中剩余的礼品中支出，无需额外的费用。
人力资源部
2015年3月3日。
乒乓球比赛策划方案
乒乓球比赛策划方案乒乓球比赛策划方案1一、活动背景为了丰富员工的业余生活，增进员工之间的友谊，提高员工的身体素质，公司决定举办一场乒乓球友谊赛。
二、活动目的.增进员工之间的交流与沟通，增强团队凝聚力。
提升员工身体素质，培养积极向上的工作态度。
展示公司文化，营造和谐的工作氛围。
三、活动时间xxxx年xx月xx日（周末）四、活动地点公司乒乓球馆或外部租赁的乒乓球场地。
五、参赛人员公司全体员工，自由组队，每队xx人（xx男xx女）。
六、比赛规则采用团体赛制，每场比赛xx局xx胜。
每局比赛采用xx分制，先到xx分者获胜。
所有参赛队伍进行抽签分组，每组进行循环赛，胜者积分，败者不计分。
小组前两名进入淘汰赛，直至决出冠、亚、季军。
七、奖项设置冠军、亚军、季军队伍将获得奖杯、证书及奖品。
设立男女运动员奖，颁发证书及奖品。
八、宣传与推广通过公司内部通知、公告板及企业微信群进行宣传。
邀请公司领导致辞，提升活动影响力。
乒乓球比赛策划方案2一、指导思想为全面贯彻落实党的教育方针，深入贯彻实施素质教育，促进学生的全面发展，依据上级部门《关于“乡村少年宫”建设的实施意见》，我校于20xx年12月启动了“中里乡中心小学乡村学校少年宫”建设工程。
二、活动目标充分利用已有的教学场地、器材、师资力量等教育资源，因地制宜做好协调工作，积极引进设施设备和各种先进的理念，并做好设施设备的后续管理和维护，坚持公益性、普及型的原则，全体学生自愿参加，学校所有活动场所、器材全面向学生免费开放。
实现“乡村少年宫”的长效运作。
真正办起农村孩子身边的少年宫，真正成为农村孩子能够享受的少年宫。
三、计划和安排1、不断加强内部管理，建设让家长放心的乡村少年宫。
(1)加强组织领导。
进一步加强机构建设，定期召开专题研讨会，积极宣传，争取社会各界的支持，为“乡村少年宫”建设营造良好的氛围。
坚持“挖掘学校潜力，树立学校特色”的原则，建立和完善乡村少年宫工作的长效机制。
工会组织乒乓比赛方案(3篇)
第1篇一、背景及目的随着社会经济的发展，企业员工对文体活动的需求日益增长。
为丰富员工的业余生活，增强团队凝聚力，提高员工的身心健康水平，本工会决定举办一场职工乒乓比赛。
本次比赛旨在营造积极向上的企业文化氛围，激发员工的工作热情，促进员工之间的交流与合作。
二、组织机构1. 主办单位：公司工会2. 承办单位：公司乒乓球协会3. 协办单位：各部门、车间三、比赛时间及地点1. 时间：2022年X月X日至X月X日2. 地点：公司乒乓球馆四、参赛对象1. 公司全体在职员工2. 部分家属可凭邀请函免费观摩比赛五、比赛项目1. 男子单打2. 女子单打3. 男子双打4. 女子双打5. 混合双打六、比赛规则1. 比赛采用国家体育总局最新颁布的乒乓球竞赛规则。
2. 比赛采用三局两胜制，每局11分制。
3. 比赛过程中，选手不得擅自离开比赛场地。
4. 比赛过程中，如遇争议，由裁判长做出最终裁决。
5. 选手在比赛过程中，如有违规行为，将根据比赛规则给予相应处罚。
七、报名方式1. 各部门、车间负责人负责组织本部门员工报名。
2. 报名时需填写报名表，并缴纳参赛费。
3. 报名截止日期：2022年X月X日4. 报名费用：每人100元八、奖励办法1. 男子单打、女子单打、男子双打、女子双打、混合双打各组别分别设立冠、亚、季军。
2. 各组别冠军奖杯一座、奖牌一枚、奖金1000元；亚军奖杯一座、奖牌一枚、奖金800元；季军奖杯一座、奖牌一枚、奖金500元。
3. 优秀组织奖：对组织报名工作出色的部门、车间给予表彰。
4. 优秀裁判员奖：对表现优秀的裁判员给予表彰。
九、宣传报道1. 比赛期间，公司将通过公司网站、微信公众号、内部刊物等渠道对比赛进行宣传报道。
2. 邀请专业摄影师进行现场拍照，记录比赛精彩瞬间。
3. 比赛结束后，公司将制作比赛视频，对比赛进行回顾。
十、比赛筹备1. 成立比赛筹备组，负责比赛的各项筹备工作。
2. 联系专业裁判员，确保比赛的公正性。
员工乒乓球赛活动方案
员工乒乓球赛活动方案一、活动主题。
“乒”出活力，“乓”出精彩——员工乒乓球赛。
二、活动目的。
为了丰富员工的业余生活，提高员工的身体素质，增强团队凝聚力，营造积极向上、健康活泼的企业文化氛围，特举办本次乒乓球赛。
三、活动主体。
全体员工。
四、活动时间和地点。
1. 时间：[具体日期]，上午9:00 下午5:00（可根据实际情况调整）2. 地点：公司员工活动中心（如果没有活动中心，可选择附近的乒乓球馆）五、活动流程。
1. 报名阶段（提前[X]天）在公司内部发布乒乓球赛的通知，包括比赛规则、时间、地点等信息。
设立报名方式，可以是线上填写报名表格，或者线下到指定地点找[负责人名字]报名。
报名内容包括姓名、部门、联系方式等基本信息。
鼓励各部门积极组织员工报名参赛，对于报名人数较多的部门，可以给予一定的小奖励，比如优先选择比赛用球（开个小玩笑啦，但可以激励一下部门的积极性）。
2. 赛前准备（比赛当天上午8:00 8:50）工作人员提前到达场地，进行场地布置，包括摆放乒乓球桌、悬挂横幅（“员工乒乓球赛，等你来战！”之类的有趣横幅）、准备比赛用球、球拍、计分牌等器材。
在场地入口设置签到处，参赛员工签到后领取比赛号码牌。
为了让大家活动开，避免受伤，安排简单的热身活动，像拉伸运动、原地高抬腿之类的，由工作人员带领，就像体育课一样，大家一起动起来！3. 开幕式（上午9:00 9:15）主持人（可以是公司里比较幽默风趣的同事）登场，简单介绍本次活动的目的、比赛规则和赛程安排。
请公司领导来一段简短又有趣的致辞，比如“咱们员工平时工作都很拼，今天就在这乒乓球桌上也拼一拼，但是友谊第一，可别把球拍当成武器哦！”之类的话，活跃一下气氛。
4. 比赛阶段（上午9:15 下午4:00）比赛分为男子单打、女子单打两个项目。
根据报名人数，采用淘汰赛和循环赛相结合的方式进行。
淘汰赛阶段：参赛选手根据抽签结果两两对阵，每场比赛三局两胜，11分制。
年会乒乓球比赛活动方案
一、活动背景随着公司业务的不断发展，员工之间的交流与合作日益紧密。
为了增进员工之间的友谊，提高团队凝聚力，丰富员工的业余文化生活，特举办本次年会乒乓球比赛活动。
二、活动主题“团结拼搏，共享欢乐——年度乒乓球比赛”三、活动时间2022年X月X日（星期六）下午14:00-18:00四、活动地点公司内部体育馆五、活动对象公司全体员工六、活动目的1. 增进员工之间的交流与合作，提高团队凝聚力；2. 丰富员工的业余文化生活，缓解工作压力；3. 发现和培养公司乒乓球运动人才；4. 展示公司员工积极向上的精神风貌。
七、活动组织1. 主办单位：公司工会2. 承办单位：公司体育协会3. 协办单位：各部门八、活动筹备1. 宣传动员：通过公司内部公告、微信群、邮件等形式进行宣传，提高员工参与度；2. 报名方式：各部门组织员工报名，报名截止时间为2022年X月X日；3. 报名人数：预计参赛人数为100人，分为男女两组；4. 比赛规则：参照国际乒乓球联合会（ITTF）最新竞赛规则；5. 比赛用球：选用国际标准乒乓球；6. 奖品设置：设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖若干名，奖品由公司提供；7. 裁判员：邀请专业裁判员进行现场裁判；8. 医疗保障：设立医疗保障点，提供基本的医疗救助。
九、活动流程1. 开幕式（14:00-14:30）a. 主持人介绍比赛规则、奖项设置及活动流程；b. 公司领导致辞，鼓励员工积极参与；c. 宣布比赛正式开始。
2. 小组赛（14:30-16:30）a. 按照男女分组进行单打比赛；b. 每组比赛采用淘汰制，胜者晋级下一轮；c. 比赛过程中，确保公平公正。
3. 半决赛（16:30-17:30）a. 各组胜者进行半决赛季后赛；b. 胜者晋级决赛，败者进行三四名决赛。
4. 决赛及颁奖（17:30-18:00）a. 决赛采用三局两胜制；b. 颁发一、二、三等奖及优秀奖；c. 主持人宣布比赛结果，领导为获奖者颁奖；d. 活动结束，全体人员合影留念。
乒乓球比赛活动方案范文(通用22篇)
乒乓球比赛活动方案范文（通用22篇）乒乓球比赛活动方案1一、活动主题活力舞动共为和宝增彩添色。
二、活动口号展个人风采，显乒乓魅力。
三、活动目的繁荣公司文化，培养公司员工的挑战与合作意识，锻炼员工身体，促进员工之间乒乓球运动的交流，增进公司乒乓球爱好者的友谊，提高乒乓球运动的娱乐性。
弘扬我国国球文化，丰富公司文化生活；带给相互交流平台，提高乒乓竞技水平；展现个人竞技潜力，培养团队合作精神。
最终到达增强和宝员工的凝聚力和向心力的效果。
四、活动对象__x公司全体员工。
五、活动地点__x乒乓球室。
六、比赛时间x月x号—x月x号。
七、报名方式填写报名表，并交到办公室。
八、活动前期安排1、开会讨论乒乓球比赛事宜。
2、奖品商定。
3、整理比赛场地，并且准备比赛所需道具。
4、组建乒乓球比赛的工作服务小组（包括宣传组，报名组，实施组，后勤组，保安组），并且邀请裁判人员。
九、活动分组男子单打组女子单打组团体组（3男2女）。
十、活动资料暨比赛流程比赛规则：1、比赛采取国际通用的11分制，采用五局三胜制，比赛执行中国乒协最新审定的《乒乓球竞赛规则》。
2、本次比赛团体赛，比赛过程中有3次暂停机会，每次1分钟。
比赛采用五场三胜制，每场比赛五局三胜，每局11分。
比赛顺序为男单、女单、团体。
3、单打为淘汰制度，单打16进8，8进4，4进2，2进1。
团体组为4进2，2进1。
4、抽签分组。
5、比赛抽签均现场进行。
6、若一局双方比分打到10：10则加赛一球，以此类推直到一方两分胜出。
十一、注意事项1、各参赛队伍务必严格按相关规定进行比赛。
比赛开始前10分钟到达赛场，参赛队伍须由队长持各队员相关证件到记分台进行检录，并上交参赛人员上场的顺序安排。
2、如有特殊状况不能到达者，应提前与组委会联系，若超过赛程规定开赛时间15分钟未能到场比赛者，按弃权处理。
3、比赛时期、地点均以比赛日程为准，如果有变更，以竞赛组书面通知或电话通知为准。
4、比赛本着友谊第一，比赛第二的原则，队员务必尊重观众、尊重对手、服从裁判的判决。
单位举行乒乓球比赛活动方案
单位举行乒乓球比赛活动方案一、活动主题。
“乒乓有形，快乐无限”二、活动目的。
为了丰富单位员工的业余生活，增强员工之间的交流与互动，提高员工的身体素质，弘扬团队合作精神，特举办本次乒乓球比赛活动。
三、活动主体。
单位全体员工。
四、活动时间及地点。
1. 时间。
- 报名时间：[具体报名开始日期] - [具体报名结束日期]- 比赛时间：[具体比赛日期]，上午[开始时间]-下午[结束时间]2. 地点。
单位职工活动中心乒乓球室。
五、比赛项目。
1. 男子单打。
2. 女子单打。
六、比赛规则。
2. 比赛采用单淘汰赛制，每场比赛三局两胜，每局11分制。
3. 发球权每两分交替一次，直至比赛结束。
4. 在决胜局中，一方先得5分时，双方应交换场地。
七、报名方式。
1. 员工在规定的报名时间内，到单位办公室填写报名表格，注明参赛项目（男子单打或女子单打）。
2. 也可通过单位内部办公系统发送报名信息，包括姓名、部门、参赛项目等内容。
八、前期准备。
1. 场地布置。
- 提前清洁和整理乒乓球室，确保场地整洁、无杂物。
- 在场地周围设置比赛相关的标识牌，如比赛项目、比赛流程、安全提示等。
- 准备足够的乒乓球桌、乒乓球和球拍，检查设备是否完好。
2. 人员安排。
- 裁判：邀请单位内有乒乓球裁判经验的员工担任裁判，若人数不足，可从外部聘请专业裁判。
- 计分员：安排专人负责计分工作，确保比赛分数记录准确无误。
- 后勤人员：负责场地的秩序维护、提供饮用水等后勤保障工作。
3. 宣传推广。
- 通过单位内部公告栏、办公系统、微信群等渠道发布比赛活动通知，宣传比赛的目的、时间、地点、项目和报名方式等信息。
九、比赛流程。
1. 开幕式（[开幕式具体时间]）- 单位领导致辞，强调比赛的意义和目的，鼓励参赛选手积极比赛，赛出风格、赛出水平。
- 裁判代表宣誓，保证比赛的公平、公正、公开。
- 参赛选手代表宣誓，遵守比赛规则，尊重裁判判决。
2. 比赛阶段。
- 根据报名人数和比赛项目，进行分组抽签，确定比赛对阵表。
乒乓球活动策划方案(汇编15篇)
乒乓球活动策划方案(汇编15篇)乒乓球活动策划方案1一、活动目的：为了丰富公司员工业余文化生活，增强员工体质，加强公司内部的沟通，提升企业的凝聚力，激发员工的工作热情。
二、活动时间：__月__日下午2：30三、活动地点：普瑞酒店乒乓球活动中心四、比赛顺序：首先进团队比赛，再进行个人冠、亚、季军争夺赛。
五、比赛规则：1、团队赛比赛规则：首先进行抽签分成两队，每队5人进行团队比赛。
团队赛采取5场3胜制，打满5场。
每场采取一局定胜负，采用11分制。
2、个人赛比赛规则：团队比赛结束后，再由各队的胜出者(5人)及剩下推荐3名，共8人进行个人赛。
个人赛以抽签方式分成4组，采取3局2胜淘汰赛，采用11分制。
3、团体赛抽签规则：共1签，分为A队1-5，B队1-5。
团体比赛时以队为单位，按数字顺序进行比赛。
4、个人赛抽签规则：共8签，分为A、B、C、D四组，每组两名同事进行对决。
首轮比赛结束后分出前4名，由A组胜方对C组胜方，B组胜方对D组胜方。
次轮比赛结束后胜方(2名)进行冠军争夺赛，负方(2名)进行季军争夺赛。
5、参赛选手可自备球拍;6、每局选手可喊暂停1次，时间不超过一分钟。
六、比赛对象：公司全体员工七、其他：设裁判1名、比赛桌2个。
八、奖项设置：冠、亚、季军、团队奖、贡献奖以及参与奖。
奖金总额为18元，分项如下(单位：元)：个人赛冠、亚、季军分别为3、2、1;团体赛冠军队为25(以每人5计);参与奖为15(以每人3计，此项为团体赛亚军队);贡献奖为1(此项为裁判);特别贡献奖为1(此项为组织者)。
九、招聘信息：1、裁判1名。
(注：不可参加比赛);2、组织者1名。
(注：按赛事进程，安排抽签、比赛场次、人员调换等)。
乒乓球活动策划方案2一、活动目的：丰富同学业余生活，增强同学体质，培养其团队精神。
二、活动方式：1、有67个班分别派出一个代表队（男、女各4人），通过抽签方式进行第一轮淘汰赛。
2、由剩余代表队进行冠、亚、季军争夺赛。
乒乓球比赛活动方案
乒乓球比赛活动方案一、活动目的为了丰富广大员工的业余生活，增强员工的身体素质，增进员工之间的交流与合作，提高员工的团队精神和竞争意识，特举办本次乒乓球比赛。
二、活动主题“乒出精彩，赛出风格”三、活动主体全体员工四、活动时间具体时间五、活动地点公司活动室六、比赛项目男子单打、女子单打、男子双打、女子双打、混合双打七、参赛规则1、报名方式员工自愿报名参加，在报名截止时间前将报名信息提交至负责人姓名处。
报名信息包括：姓名、部门、参赛项目。
2、参赛资格公司在职员工，身体健康，无不适宜参加剧烈运动的疾病。
3、比赛分组根据参赛人数进行抽签分组，每个项目分为若干小组。
小组内采用单循环赛制，每组前两名晋级淘汰赛。
八、比赛流程1、开幕式主持人介绍活动目的、参赛规则和比赛流程。
公司领导致辞，鼓励参赛选手发扬体育精神，赛出水平，赛出风格。
2、小组赛各小组参赛选手按照抽签顺序进行比赛。
每场比赛采用三局两胜制，每局 11 分。
比赛结束后，统计各小组选手的胜场数和积分，确定小组出线名单。
3、淘汰赛晋级淘汰赛的选手重新抽签分组。
淘汰赛采用五局三胜制，每局 11 分。
比赛过程中，胜者晋级下一轮，直至决出冠军。
4、决赛各个项目的决赛在同一天进行。
决赛采用七局四胜制，每局 11 分。
5、闭幕式主持人宣布比赛成绩和获奖名单。
公司领导为获奖选手颁发奖杯和证书，并合影留念。
九、比赛规则1、比赛使用国际乒联批准的乒乓球和球拍。
2、比赛执行国家体育总局最新审定的《乒乓球竞赛规则》。
3、发球时，球应自然置于不执拍手的手掌上，手掌张开，保持静止。
发球方须用手将球几乎垂直地向上抛起，不得使球旋转，并使球在离开不执拍手的手掌之后上升不少于 16 厘米，球下降到被击出前不能碰到任何物体。
4、每局比赛结束后，双方运动员应交换场地。
在决胜局中，一方先得 5 分时，双方应交换场地。
5、比赛过程中，运动员应尊重裁判的判罚，如有异议，可在赛后向裁判委员会提出申诉。
工会举行乒乓球比赛方案(3篇)
第1篇一、活动背景乒乓球作为一项深受群众喜爱的体育项目，具有广泛的群众基础和独特的竞技魅力。
为了丰富职工的业余文化生活，提高职工的身体素质，增强团队凝聚力，营造积极向上的企业文化氛围，特举办本次工会乒乓球比赛。
二、活动目的1. 增强职工的身心健康，提高职工的身体素质。
2. 促进职工之间的沟通交流，增进团队凝聚力。
3. 弘扬体育精神，培养职工积极向上的生活态度。
4. 提高工会组织的凝聚力和影响力。
三、活动主题“健康生活，快乐工作”四、活动时间2022年10月15日至10月20日（具体时间根据实际情况调整）五、活动地点公司职工活动中心乒乓球馆六、参赛对象公司全体职工，男女不限七、比赛项目1. 男子单打2. 女子单打3. 男女混合双打八、比赛规则1. 采用中国乒乓球协会审定的最新竞赛规则。
2. 比赛采用五局三胜制，每局11分。
3. 比赛用球为国际乒联指定比赛用球。
4. 比赛过程中，运动员需服从裁判判决，不得有异议。
九、报名方式1. 各部门组织报名，由部门负责人汇总后上报工会。
2. 报名截止时间：2022年10月10日。
3. 报名时需填写报名表，并注明参赛项目和选手信息。
十、奖项设置1. 男子单打、女子单打、男女混合双打分别设一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。
2. 所有获奖选手均颁发奖品和荣誉证书。
十一、活动流程1. 报名阶段（2022年10月10日前）2. 抽签分组阶段（2022年10月11日）3. 比赛阶段（2022年10月15日至10月20日）4. 颁奖仪式（2022年10月21日）十二、经费预算1. 奖品及证书制作费用：5000元2. 场地租赁费用：1000元3. 其他费用：1000元4. 总计：7500元十三、活动宣传1. 通过公司内部网站、微信公众号、宣传栏等渠道进行宣传。
2. 邀请公司领导、相关部门负责人参加开幕式和颁奖仪式。
3. 对比赛过程进行实时报道，展示职工风采。
十四、安全保障1. 比赛场地安全检查，确保比赛顺利进行。
公司乒乓球比赛活动方案(共8篇)
公司乒乓球比赛活动方案〔共8篇〕第1篇：公司乒乓球比赛活动方案乒乓球比赛活动方案一、活动主题：樟树湾大酒店第二届“活力杯〞乒乓球赛二、活动口号：展现个人风采，显樟树湾魅力三、活动目的：为培养员工的挑战与合作意识，丰富员工们的业余生活，加强酒店各部门之间的联系交流，促进营造和谐的企业文化气氛，特举办第二届樟树湾大酒店乒乓球比赛。
四、比赛工程：乒乓球男子个人赛、乒乓球女子个人赛。
五、比赛原那么：按照乒乓球比赛规那么的前提下，遵循“友谊第一，比赛第二〞的原那么，讲究球风，赛出水平。
六、比赛时间、地点1、比赛时间：暂定2022年3月12日2、比赛地点：酒店负一楼康体健康中心七、参赛资格酒店全体员工均可参与八、比赛规那么1、乒乓球拍可自备也可使用公共球拍；2、比赛采取单局淘汰赛方式进行，11分制，以现场抽签方式决定上场次序并分成男一组、男二组、女一组、女二组〔根据报名人数〕；3、每组各决出前3名〔共12名〕分男女两组参加决赛，最终决出男组冠、亚、季军各1名，女组冠、亚、季军各1名，共6名优胜者；4、裁判组由4名裁判组成，每部门人员可自由报名〔要求熟知比赛规那么，做到严格公正〕，或由人力资源部挑选，赛后裁判可获得一份小礼品。
〔注：裁判不得参加比赛〕；5、本次比赛坚持公平、公开、公正的原那么进行，选手必须服从裁判裁决，如对当局比赛结果有疑异可上报到裁判组，严禁与裁判争吵、辱骂裁判等情况发生；6、参赛选手必须提前15分钟到赛场抽签，未到者视为弃权。
九、具体实施1、报名：3月10日下班前，请各部门文员将报名人员名单发到人力资源部；2、乒乓球赛比赛细那么〔一〕发球权与选边确实定；①比赛前双方通过猜拳来决定，羸者有优先选择权，确定发球或者选边；〔二〕换发球及换边①从第一个人发球开始，连续发5个球后，发球权交给对方；〔三〕重发球①假设发球方将球击到球网后，球再到对方球桌面，那么不计分，发球方重新发球；〔四〕休息①每局比赛中双方可进行1次暂停，但时间不超过30秒；②每局比赛完后，双方有权要求休息，但时间不超过2分钟；〔五〕得分①发球时，击球前球必须离手〔球拋起高度不限〕，否那么算违例，对方得分；②做了发球动作，但未击到球，算对方得分；③发球后球未过网或球过网但出界，对方得分；④接球、发球下网或者越过网后直接出界，对方得分；⑤球绕过网的侧面到达对方桌上，对方得分；⑥球落在对方桌面棱线以内有效，假设球越过网后擦在对方桌子侧面，那么对方得分；⑦发球方将发球到对方桌面，对方未接到球或者接球出界，发球方得分；⑧其它情况由当局裁判确定得分。