岗位竞聘演讲稿撰写技巧
撰写出色的竞聘演讲稿技巧
撰写出色的竞聘演讲稿技巧。
1.头脑风暴在着手撰写竞聘演讲稿之前，首先需要展开头脑风暴。
请仔细思考并记录下与你所应聘的岗位相关的所有信息，例如技能、经验和特定的项目和成就等等。
对于每个重要的话题，将你的经验和技能记录下来并制定好一个大致的提纲2.设定明确的目标在写竞聘演讲稿之前，需要设定明确的目标。
你希望在演讲过程中向雇主展示什么样的技能和经验？你打算让他们关注什么？始终牢记这些目标，确保你的演讲能够具体地展现这些行业技能和知识。
要让你的演讲显得真实和信任，必须展现你能为雇主带来的真实价值。
3.吸引听众正如人们所说，“头一百个字是最难写的。
” 吸引听众的注意力至关重要，尤其是在一个繁忙的场合下。
确保你的竞聘演讲稿开头生动而引人入胜，同时注意讲述一个令人留恋的故事或者是提出一个引人入胜的问题，来吸引听众的注意力。
无论如何，你必须让雇主们想听下去。
4.强调你的独特性在聘演讲中，你需要讲述你是如何与众不同的。
这意味着你必须展示你的个性、知识和技能，并强调其中的个性方面。
在一个繁忙的职场，你的个性特质往往是你吸引雇主的关键所在。
5.突出自己的成就在撰写竞聘演讲稿时，务必要突出你的成就，特别是与所应聘的职位有关的成就。
这往往意味着要将你的经验和知识与该职位的关键要素相匹配。
这样做，能够向雇主证明你是谁，你的性格和技能是与公司的核心价值观一致的。
6.提出解决方案当你撰写竞聘演讲稿时，你需要展示你是一个富有创意的人。
你所讲述的故事或问题必须切实展现你能够解决问题和为公司带来改善的能力。
通过处理复杂业务或技术问题的方式来突显你的专业知识和充分的理解能力。
7.树立信心在竞聘演讲中，信心是成功的关键。
如果你没有自信，其他人也不会有。
在你的竞聘演讲过程中，需要表现出大方、礼貌和自信，尽可能自然而然地展示自我优势。
要肯定你自己的成就和经验，并从中展示知识、才能和素质。
最重要的是，在你的演讲过程中始终保持积极的态度。
8.反复修订最后一个技巧是：始终反复修订竞聘演讲稿。
竞聘演讲稿的写作技巧
竞聘演讲稿的写作技巧
竞聘演讲稿是向招聘方展示自己能力和实力的重要介绍，其写作技巧需要注意以下几点：
1. 引起注意：开篇话题要吸引听众，可以使用引言、故事、问题等方式，抓住听众的
眼球，引起他们的兴趣。
2. 简明扼要：演讲稿要言之有物，不能过于冗长。
用简洁明了的语言表达自己的观点
和要点，避免使用过多的修饰性词语。
3. 结构清晰：演讲稿需要有明确的结构，包括引言、正文和结论。
正文部分可以分段，每段都针对一个重要观点进行讲解，结构清晰有助于听众理解和记忆。
4. 逻辑严密：演讲稿的观点应该有逻辑性，每一部分都要紧密联系起来，避免出现不
连贯的情况。
可以采用演绎法、归纳法等可以使观点更加有说服力。
5. 语言生动：演讲稿需要使用生动的语言，可以借助一些比喻、象征和幽默等手法，
使内容更具图像感和感染力，提高听众的兴趣和参与度。
6. 具体实例：在演讲中可以加入一些具体实例来支持观点，这可以体现你的经验和能力，同时也会使听众更容易理解和接受。
7. 自信坦诚：在演讲过程中要表现出自信和坦诚，展示自己的热情和积极性，给听众
留下深刻的印象。
8. 合理用时：根据演讲时间的限制，合理安排每个部分的时间分配，避免过长或过短
的情况。
最后，要多加练习，通过反复演练和改进，使演讲稿更加流畅和自然。
并且要注意演讲时的语速和语调，保持自然和稳定。
竞聘演讲稿的技巧与注意事项
竞聘演讲稿的技巧与注意事项竞聘演讲可谓是人生中一大挑战，通过这个舞台展现自己的能力和实力，取得权利和身份的机会。
无论是初次参加还是多次经验者，都会面临类似的问题，如何让自己的演讲更有说服力？下面本文将分享一些竞聘演讲的技巧和注意事项，希望对者有所帮助。
一、前期准备无论是主动申请还是受邀参与，竞聘演讲前期准备是关键。
需要了解自己准备竞聘的职位，职位要求，面试考核的评分细则等。
为此，你需要：1. 仔细研究招聘公告招聘公告通常包含职位职责、任职要求、薪酬福利等信息，这些都是你在准备竞聘演讲的时候需要考虑的内容。
有些公司还会在公告中加入一些技能和特征。
例如：“具备团队合作能力”、“良好的沟通和表达能力”、“在财务方面经验丰富”等。
2. 了解公司的文化和价值在准备竞聘演讲时，你需要了解雇主公司的文化和价值观。
这将帮助你深入了解公司的业务重点、目标和战略方向。
多了解一些行业的信息和提供的服务等，还可以更好地了解公司。
3. 了解面试流程和评分标准面试评分标准通常与工作所需要的技能和特质有关。
对于竞聘演讲来说，你需要了解评分标准和细则。
这一过程可以使你有针对性地准备演讲，而不是盲目地去想要讲什么内容。
二、竞聘演讲的内容1. 自我介绍竞聘演讲的内容以自我介绍为开局，个人说明自己的基本情况，包括姓名、性别、学历、工作经历、职业规划等。
你需要客观的介绍自己的成绩和过往经验，表现出你的个性和能力。
2. 职业目标接下来，是让大家了解你现在和将来的职业目标，这是秀出你的规划和毅力的机会，需要以出色的口才，实话实说，展示出自己的决心和追求。
3. 与职位相关的经验和技能在演讲的后半段，你将开始讨论与这个职位有关的经验和技能。
在过去的经历中，最好能挑选与新工作有关的内容，或者提到切实可行的方案解决当下面临的难题等等。
4. 总结最后总结这次演讲的主线、权重和结论。
回顾一下要点，尽量给人留下自己思路清晰、思维严密、表达得当的印象。
三、演讲的技巧和注意事项1. 认真练习“熟读唐诗三百首，不会做诗也会吟”练习对于演讲而言非常重要。
竞选竞聘演讲稿技巧
大家好！今天，我站在这里，是为了竞选竞聘我们单位的某个职位。
首先，我要感谢组织给我这个机会，让我能够在这里与大家分享我的想法和计划。
在此，我将结合自己的经验，为大家讲解一些竞选竞聘演讲稿的技巧，希望能够对大家有所帮助。
一、明确演讲目的在撰写演讲稿之前，我们要明确自己的演讲目的。
是为了争取一个职位，还是为了表达自己的观点和决心？明确目的有助于我们更有针对性地组织内容和表达方式。
二、了解听众需求在撰写演讲稿时，我们要深入了解听众的需求和兴趣。
了解他们的关注点，有助于我们更有针对性地进行演讲。
以下是一些建议：1. 了解听众的背景：了解他们的职业、年龄、性别等，以便在演讲中运用合适的语言和案例。
2. 分析听众的兴趣：了解他们对哪些话题感兴趣，以便在演讲中涉及这些内容。
3. 考虑听众的立场：了解他们对竞选职位的态度，以便在演讲中调整自己的立场和观点。
三、结构清晰，逻辑严密一个优秀的演讲稿应该具备清晰的结构和严密的逻辑。
以下是一些建议：1. 引言：用简洁有力的语言引出主题，引起听众的兴趣。
2. 主体：分几个部分阐述自己的观点和计划，每个部分都要有明确的观点和论据。
3. 结论：总结自己的观点和计划，再次强调自己的决心和信心。
四、运用修辞手法，增强感染力修辞手法是演讲稿中不可或缺的一部分，它可以帮助我们更好地表达观点，增强感染力。
以下是一些建议：1. 运用比喻：用生动的比喻来形象地说明自己的观点，使听众更容易理解。
2. 使用排比：通过排比手法，使演讲内容更有节奏感，增强说服力。
3. 运用设问：通过设问引导听众思考，激发他们的兴趣。
五、注意语言表达，避免口语化在撰写演讲稿时，我们要注意语言的规范性和准确性，避免口语化表达。
以下是一些建议：1. 使用书面语：尽量使用书面语，使演讲稿更具正式感。
2. 避免俚语：俚语可能会让听众感到不尊重，影响演讲效果。
3. 注意语法：确保语法正确，避免出现低级错误。
六、举例说明，增强说服力在演讲稿中，举例说明是一种有效的说服方式。
竞聘演讲稿写作内容及格式3篇
竞聘演讲稿写作内容及格式竞聘演讲稿写作内容及格式精选3篇（一）竞聘演讲稿是一种正式的写作形式，需要遵循一定的格式和内容结构。
下面是一个基本的竞聘演讲稿的写作内容和格式指南：1. 开场白：在开场白中，可以引用一个相关的名言或故事来吸引观众的注意力，同时简要介绍自己的身份和目的。
2. 介绍自己：在介绍自己的部分，要提及自己的姓名、年龄、学校或工作经历等基本信息，并简单介绍自己的性格特点和个人优势。
3. 表达求职意向：清晰地表达自己对该职位的兴趣和热情，说明为什么选择申请这个职位，并提及对该职位的理解和认识。
4. 强调能力和经验：详细介绍自己的学术、专业或工作经验，并强调自己在这些方面所取得的成绩和荣誉。
可以结合具体的例子来说明自己的能力和成就。
5. 与职位要求对接：根据职位的要求，说明自己具备的能力和经验，并阐述自己如何运用这些能力和经验来完成工作任务和解决问题。
6. 展示领导能力和团队合作能力：强调自己在团队活动中的角色和贡献，并举例说明自己如何展示出领导能力和团队合作能力。
7. 总结陈述：在结束部分，简要总结自己的优势和对该职位的适合度，再次重申自己对该职位的热情和信心。
8. 结束语：以一句简洁明了的结尾，留下深刻印象，并表示感谢给予自己机会的人。
在写作格式上，竞聘演讲稿通常需要遵循以下要求：1. 字号和行距：使用宋体或微软雅黑字体，字号一般为12号，行距为1.5倍或2倍。
2. 标题和段落分明：每个段落都应该有明确的主题或内容，使用适当的标题或分节，以帮助读者更好地理解内容结构。
3. 段落和句子清晰：每个段落应该包含一个主要观点，并用一两句话进行概括。
句子之间的连接应该清晰流畅，避免过长或过短的句子。
4. 使用关键词和关联词：在演讲稿中，使用关键词和关联词可以帮助读者更好地理解和记忆内容。
可以使用引号、斜体或加粗等方式突出关键词。
5. 排版整齐：确保整个演讲稿在页面上呈现整洁、对称、平衡的排版效果，避免出现拥挤或混乱的情况。
竞聘演讲稿写作技巧3点
竞聘演讲稿写作技巧3点竞聘演讲稿写作技巧三点尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：大家好！首先，我要感谢评委们给予我这次机会来参与今天的竞聘。
我感到非常荣幸和激动，同时也感到责任重大。
今天，我想和大家分享一下关于竞聘演讲稿写作的三个技巧。
希望这些技巧能够对大家在今后的演讲稿写作中有所帮助。
第一，明确目标和主题。
在写竞聘演讲稿的过程中，首先要明确演讲的目标和主题。
你要清楚地知道你为什么要竞聘这个职位，你有什么样的能力和经验能够胜任这个职位。
然后，在明确了目标和主题之后，着重阐述你的优势和特长，告诉评委们，你为什么是最适合这个职位的人选。
同时，要注意控制篇幅，避免内容过于冗长，以免影响演讲效果。
第二，注重结构和逻辑。
一篇好的竞聘演讲稿应该具备良好的结构和逻辑。
在写稿之前，要先思考一下整个演讲的框架，确定几个重要的内容点，并组织好每个内容点的结构和逻辑。
可以按照时间顺序、空间顺序、因果关系等多种逻辑方式进行组织。
同时，要注重段落的划分，每一段应该有一个明确的主题和中心思想。
在写作过程中，要时刻保持清晰的逻辑关系，以便让演讲内容更加连贯和有说服力。
第三，运用言语技巧和修辞手法。
一篇优秀的竞聘演讲稿中，适当运用一些言语技巧和修辞手法可以增强演讲的表现力。
比如，使用一些生动的比喻和形象语言能够更好地吸引听众的注意力，使演讲更加生动有趣。
同时，使用一些排比、反问、夸张等修辞手法可以增加演讲的说服力和感染力。
然而，要注意不要过度运用修辞手法，否则可能会显得矫揉造作，适度运用才能产生最佳效果。
在结束之前，我想再次强调一下以上三个技巧的重要性：明确目标和主题、注重结构和逻辑、运用言语技巧和修辞手法。
这些技巧将帮助你写出一篇优秀的竞聘演讲稿，提高你的演讲表现力和说服力。
希望以上分享对大家有所启示，也祝愿所有进行竞聘的同学们能够取得好的成绩。
谢谢大家！。
2024年写作指导：怎么书写竞聘演讲稿？
2024年写作指导：怎么书写竞聘演讲稿？当我们面临竞聘的场合时，一份优秀的竞聘演讲稿能够让你在众多竞争者中脱颖而出。
那么，如何撰写一份吸引人的竞聘演讲稿呢？接下来，本文将从开场白、内容展开、结尾等方面，为你详细阐述如何书写竞聘演讲稿。
一、开场白：引人入胜，直击心灵开场白是竞聘演讲稿的重头戏，需要抓住听众的注意力，让他们对你接下来要讲的内容产生兴趣。
好的开场白应该具有吸引力、感染力，让人产生共鸣。
你可以采用以下几种方式：提出问题：在开场白中抛出一个引人深思的问题，引起听众的好奇心，激发他们的思考。
例如：“各位领导、同事，你们是否曾经思考过，为什么我们的团队在某些方面总是无法取得突破？”引用名言：引用一句具有启示性的名言，作为开场白的引子，引发听众的共鸣。
例如：“正如古人所说，‘士不可以不弘毅，任重而道远。
’我们作为一名职场人，肩负着公司的重任，需要不断追求卓越，勇攀高峰。
”讲述故事：讲述一个与竞聘岗位相关的故事，让听众产生共鸣，同时引出你的主题。
例如：“我曾经听过一个故事，说的是一个年轻人从零开始，凭借着自己的努力和才华，最终成为了一家公司的核心骨干。
这个故事告诉我们，只要我们敢于挑战自己，勇往直前，就一定能够取得成功。
”二、内容展开：层层深入，言之有物在竞聘演讲稿的主体部分，你需要通过具体的例子、事实和数据来阐述自己的优势和竞聘理由。
这一部分需要具有逻辑性、条理性，让听众能够清晰地理解你的观点。
你可以从以下几个方面展开内容：个人优势：首先介绍自己的个人优势，如工作经验、专业技能、人际关系等。
你可以用具体的例子来说明这些优势在实际工作中的体现，让听众感受到你的实力。
对竞聘岗位的理解：阐述你对竞聘岗位的理解，包括岗位职责、工作要求等。
让听众明白你对这个岗位有着清晰的认识，能够胜任这个职位。
工作规划：针对竞聘岗位，提出你的工作规划。
这部分需要具体、可行，让听众感受到你的责任感和担当精神。
你可以从短期、中期、长期三个方面来规划工作，展示你的战略眼光和执行力。
竞聘演讲稿的要点和技巧
竞聘演讲稿的要点和技巧。
一、明确目标和主题要成为一场成功的竞聘讲，首先要明确自己的目标和主题。
你要思考的第一个问题是：“我要表达什么？” 这意味着你需要确定你希望说服聆听者相信什么，以及你希望听众在演讲结束时达到什么目的。
在演讲开始之前明确自己的目标和主题将有助于你在整个演讲过程中保持一致性和焦点。
二、准备充分无论你在竞聘什么职位，准备分是成功的关键。
在准备演讲时，确保你的资料和信息是准确的。
了解职位、公司和行业的背景和情况，可能会对你的演讲效果产生很大的影响。
确保你的演讲能够概括你的教育背景和职业经历，并着重突出你独特的技能和经验。
在准备期间，你还应该考虑可能会遇到的问题，并准备好回答。
三、吸引注意力一旦你理清了目标并准备充分，你就要考虑如何吸引听众的注意力。
在演讲开始之前，你可以尝试用有趣的开场白来吸引听众的注意力，并激发他们对你的演讲的兴趣。
你可以在演讲开头使用一些幽默的句子来打破僵局和紧张气氛。
这样可以吸引听众的注意力并让他们对你的演讲更加投入。
四、表达清晰在你开始真正展示自己的能力前，你首先需要确保你的演讲表达清晰。
毕竟，在你深入讨论细节和细节之前，你首先需要确保听众了解你在讲什么。
在演讲中，使用简单的语言和直白的表述，以便更好地传达你的观点和想法。
五、突出亮点在演讲过程中，突出你的亮点可以吸引听众的注意力，并让他们对你的演讲更加感兴趣。
在你的演讲中，着重强调你的技能和经验，并在这方面进行详细描述，以便让听众了解到你的专业知识。
你还应该分享你的成功经历和成就，并谈谈对你的工作和职业的热情。
六、强调你的价值在你的演讲中强调你的价值非常重要。
强调你的价值意味着展示出你可以为公司或雇主带来什么样的价值。
你需要强调你的技能和经验，突出你可以为公司做出什么贡献，吸引雇主、投资者或其他参与者的关注。
强调你的价值可以让你在演讲中展示自己是一个具有能力和价值的人才。
七、结语以上是竞聘演讲中需要注意的要点和技巧，这些技巧可以帮助你成为一个出色的竞聘者，并在演讲中脱颖而出。
竞聘演讲稿的写作技巧与注意事项
竞聘演讲稿的写作技巧与注意事项竞聘演讲是一种展示自我能力、获得成功的重要途径。
在竞聘演讲中，充分表达自己的优势，展示自己的能力和才能，不但能为自己赢得胜利，更可以促使自己不断成长。
以下是一些关于竞聘演讲稿的写作技巧和注意事项，希望对你有所帮助。
写作技巧1. 技巧一：明确主题，简单明了竞聘演讲稿的主题必须鲜明，简明扼要。
应该在演讲的开头段落中清晰地阐明自己竞聘的职位，然后进入主题。
适当使用标题，能更好地使主题得到突显。
同时，要尽量避免过多的废话，使主题更加清晰明了。
2. 技巧二：重点突出，引人入胜演讲稿中要注意将重点内容突出，切忌过多无关紧要的话语，无关重要的插科打诨，也不能在一些不重要的细节上过于详述。
需要注意的是，在介绍自己的优势时，要重点突出自己与其他竞争者的差别和优势，以达到引人注目、引发共鸣的效果。
3. 技巧三：适当使用修辞手法，增加语言感染力适当使用修辞手法是竞聘演讲稿写作中一个重要的技巧。
譬如，对比、排比、夸张、反问等等修辞手法，能够让演讲更有感染力，引发听众共鸣。
注意适当用语言增加作品的可读性和亲和力。
4. 技巧四：题目、结构等考虑到整体，统一风格在创作的过程中，我们一定要注意考虑到整体，注意统一风格，避免雅俗共赏的毛病，让演讲稿整体呈现一种积极向上、自信有余的风貌。
此外，还要注意段落的结构，以及使用语言的选择等方面，提高整体稿件的质量。
注意事项1. 注意呈现方式，尽量避免出现生硬劝说的感觉在写作竞聘演讲稿的过程中，不要给人一种强制性的感觉。
写出来的演讲稿应该是一种引导和启示性的内容，不应该让人感觉到受到了强制性的催促和干扰。
2. 尽量在语言上尽量客观准确在竞聘演讲中，应该尽量做到客观准确。
语言应该简洁明了，不能因个人情绪的体现而出现偏向性或过于主观的表达。
竞聘演讲中应该尽量避免感情用事的陈述，而要准确、凝练表述自己的能力和才能。
3. 注意时间掌控和演讲细节在写作演讲稿时，要注意时间掌控和演讲细节的把握。
竞聘演讲稿写作注意事项4篇
竞聘演讲稿写作注意事项竞聘演讲稿写作注意事项精选4篇（一）竞聘演讲稿是一个通常用于表达个人优势和能力的重要工具。
以下是一些撰写竞聘演讲稿时需要注意的要点：1. 目标明确：首先，明确自己的竞聘目标，明确要竞聘的职位和组织。
在演讲稿中要清晰地表达这个目标，以便让观众和评委能够理解你的意图。
2. 引人入胜的开场：演讲稿的开头非常重要，它需要激发观众的兴趣和好奇心。
可以使用一句引人入胜的开场白、一个引人注目的事实或者一个引人深思的问题来吸引听众的注意力。
3. 个人介绍：接下来，简要介绍自己的背景和经历，重点突出与所竞聘职位相关的方面。
不要浪费太多时间在无关紧要的细节上，而是重点突出你的专业背景、工作经验和成就。
4. 强调核心能力：在演讲稿中，要强调你在所竞聘职位所需的核心能力上的优势。
例如，如果你竞聘的是销售经理的职位，你可以强调你的市场分析能力、销售策略制定能力和团队管理能力。
5. 举例说明：使用具体的例子来说明你的能力和经验。
例如，可以分享一个成功的项目或一个克服困难的故事，以展示你的才能和解决问题的能力。
6. 口语表达流畅：在撰写演讲稿时，要注意语言表达的流畅和简洁。
避免使用长句和复杂的词汇，确保你的观众能够轻松理解你的意思。
7. 结束强势：在演讲稿的结尾部分，强调你对这个职位的热情和对组织的能力贡献。
同时，表达一下对机会的感激之情，并邀请观众和评委提问或进一步了解你。
8. 实践演练：最后，不要忘记对演讲稿进行实践演练。
通过多次练习和模拟演讲，确保你能够流利地表达自己的意见，并掌握好的姿势和手势。
以上是竞聘演讲稿写作的一些建议。
通过遵循这些要点，你可以撰写出一个令人深刻并与众不同的演讲稿，以在竞聘中脱颖而出。
竞聘演讲稿写作注意事项精选4篇（二）竞聘演讲稿的写作特点包括以下几个方面：1. 简洁明确：竞聘演讲稿要求在有限的时间内，以简洁明确的语言表达自己的观点和优势。
不能啰嗦冗长，需要将重点信息凝练出来，使听众能够迅速理解和记忆。
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岗位竞聘演讲稿撰写技巧
岗位竞聘演讲稿撰写技巧
1、竞聘演讲稿的开头方法
竞聘演讲的时间是有限制的。
因此，精彩而有力的开头便显得非常重要。
有经验的竞聘者常用下面的方法来开头：
(1)用诚挚的心情表达自己的谢意。
这种方法能使竞聘者和听众产生心理相融的效果。
例如：
我非常感谢各位领导、同志们给了我这次竞聘的机会。
(2)简要介绍自己的有关情况，如姓名、学历、职务、经历等。
例如：
我叫李明新，1983年毕业于北京大学哲学系，1985年加入中国共产党，现任哲学教研室副主任。
(3)概述竞聘演讲的主要内容。
这种方法能使评选者一开始就能明了演讲者演讲的主旨。
例如：
我今天的演讲内容主要分两部分：一是我竞聘人事局副局长的优势;二是谈谈做好人事局副局长工作的思路。
2、竞聘演讲稿的主体内容
竞聘演讲的目的，就是要把自己介绍给评选者，让评选者了解你的基本情况，了解你对竞聘岗位的认识和当选后的打算。
所以，竞聘演讲的主体内容应该包括以下几方面：
(1)介绍自己应聘的`基本条件
所谓基本条件就是政治素质、业务能力和工作态度等。
这一部分实际上是要说明为什么要应聘，凭什么应聘的问题。
竞聘者在介绍
自己的情况时，一定要有针对性，即针对竞聘的岗位来介绍自己的学历、经历、政治素质、业务能力、已有的政绩等等。
并非要面面俱到，而应根据竞聘职务的职能情况有所取舍。
(2)简要介绍自身的不足之处
竞聘者在介绍自己应聘的基本条件时，要尽可能地展示自己的长处，但不是对自身的不足之处，闭口不言。
请看某竞聘者的表述：
我从没有担任过班干部，缺少经验。
这是劣势，但正因为从未在“官场”混过，一身干净，没有“官相官态”，“官腔官气”;少的是畏首畏尾的私虑，多的是敢作敢为的闯劲。
正因为我一向生活在最底层，从未有过“高高在上”的体验，对摆“官架子”看不惯，弄不来，就特别具有民主作风。
因此，我的口号是“做一个彻底的平民班长”。
3.竞聘演讲稿撰写技巧
1、气势要先声夺人
竞聘演讲的一个重要特征就是具有竞争性，而竞争的实质，是争取听众的响应和支持。
而做到这一点的有效方法之一，就是要有气势，“气盛宜言”。
这气势不是霸气，不是骄气，不是傲气，而是浩然正气。
有了渊博的才识、正大的精神和对党的事业和人民的深厚的感情，作者就不难找到恰当的语言表达形式。
2、态度要真诚老实
竞聘演讲其实就是“毛遂自荐”。
自荐，当然应该将自己优良的方面展示出来，让他人了解自己。
但要注意的是，在“展示”时，态度要真诚老实，有一分能耐说一分能耐，不能为了自荐成功而说大话，说谎话。
3、语言要简练有力
老舍先生说：“简练就是话说得少，而意包含得多。
”竞聘演讲虽是宣传自己的好时机，但也决不可“长篇累牍”。
应该用简练有力的语言把自己的思想表达出来。
4、内心要充满自信
著名演说家戴尔·卡耐基曾说过：“不要怕推销自己。
只要你认为自己有才华，你就应该认为自己有资格担任这个或那个职务。
”当你充满自信时，你站在演讲台上，面对众人，就会从容不迫，就会以最好的心态来展示你自己。
当然，自信必须建筑在丰富的知识和经验的基础上。
这样的自信，才会成为你竞聘的力量，变成你工作的动力。