2013国家公务员考试结构化面试复习题100道
中央国家机关公务员录用考试面试真题及解析海关总署面试真题１．嫦娥卫星发射圆满成功。
但记者向工程师祝贺成功时候，工程师说：“别人感冒我吃药。
”对此谈谈你的看法。
【测评要素】综合分析能力【答题要点】（１）工程师的这句话有两个意思。
①别人的卫星一出事，我们马上就“吃药”——检查别人的问题在这儿有没有存在，如果有问题就马上改。
②别人出事故了，我们也得做预防。
也正是这种防患于未然的严谨作风，３年多来系统查了无数次，使８４项应急预案一个也没用上，最终造就了举世瞩目的科研经典。
（２）“别人感冒我吃药”，我由此想到管理界的两个著名法则，一是“海恩法则”，“每一起严重事故的背后，必然有２９次轻微事故和３００起未遂先兆及１０００起事故隐患”；二是“蝴蝶效应”揭示，“一只小小的蝴蝶在巴西上空偶尔扇动几下翅膀，可能在一个月后的美国得克萨斯州会引起一场风暴”。
无数事实证明，一个小的疏漏和隐患，往往可能诱发大的灾难，这对我们做好事故预防具有重要启示。
其实，任何事故都有诱因和征兆，都有一个由量变到质变的过程；即使突发性的事故，也有平时安全警觉不够等因素。
一些单位之所以发生各种事故，问题就出在对事故隐患和苗头的忽视上。
有的不出事故不想事，缺乏忧患意识；有的事故过了就忘事，一再重蹈覆辙。
这些现象是频繁“出事”的罪魁祸首。
（３）“邻里失火，自查炉灶”，事故也是一笔宝贵的财富。
在生活和工作中，我们不妨把别的单位发生的问题，乃至别人身上存在的问题，时常进行一下对号入座，认真防治类似的隐患和苗头，变事后处理为预先分析，变被动整治为主动管理，见微知著、防微杜渐，才能把可能发生的各种事故问题消灭在萌芽状态。
不能因为自家没事，而对邻里失火不以为然，或者只把别人的事故教训当作茶余饭后的谈资，麻痹大意，我行我素，这样往往容易重蹈别人的覆辙。
（４）应该说，一旦事故发生了，主动检讨事故发生的原因很容易。
但在事故尚未发生，尤其是形势一片大好的时候，能够经常冷静地查找存在的问题，并认真加以防治却比较难，而这正是“别人感冒我吃药”的可贵之处。
时下，安全生产形势还不容乐观，各行各业都应认真吸取安全教训，居安思危，警钟长鸣，有备无患，不能抱有任何侥幸心理，不能产生丝毫麻痹思想。
２．性格决定成败。
对此谈谈你的看法。
【测评要素】综合分析能力【答题要点】（１）一个人有他具体的成长环境不同，这就导致了每个人的人生观、价值观都不相同。
正确的人生观和价值观能有效地指导人们日常工作，并引向成功，而错误的人生观和价值观能会起反作用。
从这个角度看，性格的确决定命运。
（２）但我们还应认识到事物的发展是内因和外因共同作用的结果。
决定成败的因素很多，性格只是其中一个因素。
每个人的性格在具体的环境中也是会有所改变。
同时在生活中还存在很多机遇和挑战，并不是说只要你树立正确的人生观和价值观，就一定能走向成功。
成功与否还要受到客观因素的制约。
（３）所以在以后的生活工作中，我们要养成良好的性格，树立正确的人生观、价值观，发挥主观能动性，认识规律，利用规律，创造条件，内外因相结合，这样我们一定会走向成功。
３．最严格的标准是自己制定的标准。
对此谈谈你的看法。
【测评要素】综合分析能力【答题要点】这句话可以理解为：（１）最严格的标准是自己制定的，而不是别人要求的。
说明内因是事物发展的根本动力，外因通过内因起作用。
在工作中，自己对自己的期望超过领导或上司对自己的期望，才会创新，才会进步，才能取得更大的业绩。
（２）要严于律己，只有严格要求自己，管好自己，管好自己的下属，管好身边的工作人员，管好自己的家属子女，才会在工作中真正的做到人尽其职。
否则工作标准就会变为一纸空文，没人加以理睬或只是随便敷衍了事。
（３）要以身作则，起带头作用，这样才能树立真正严格的工作标准，在工作中才能要求其他同事也向这一标准看齐，一起为实现政府职能的有效执行而努力。
４．数学上１＋１＝２。
但在生活中很多时候１＋１不等于２。
对此你怎么看？【测评要素】综合分析能力（１）在日常的生活和工作中１＋１不等于２，一般是指组织内的各个个体之间的协作方式方法不同而产生的不同效果。
曾经有人说过，一项工作，如果每个部分都完成９０％，那么最后只能完成这项工作的３０％。
说明组织内的各个个体有机的结合起来，各尽其责，优化配置，每一部分都完成１００％，为组织目标的实现做好各项本职工作，那么１＋１就能大于２。
如果个部分之间缺乏有序、效率的协作，每个人都只为了自己，那么他们之间的功效可能会相互抵消，从而影响到组织目标的实现，这时１＋１就可能只等于２，甚至小于２。
（２）在公务员的工作中，我们作为整体的一部分，不但要努力地做好自己的本职工作，而且应该把自己的工作做的精益求精，使整个科室成为一个有效率的整体，从而更好地为人民提供优质的服务。
５．一个生活小区供电供水断断续续，小区业主向物管反映。
假如你是该小区物管，你怎么处理？【测评要素】应变能力【答题要点】（１）我会首先向业主们道歉，承认这是自己工作上的不足，没有及时发现小区供电供水断断续续的情况。
安抚本区的居民的情绪，感谢他们及时反映，并向他们保证会很快解决这一问题。
（２）立即组织人员调查停水停电的原因，如果是线路问题，则立即联系有关电力、供水部门，反映情况，要求他们尽快解决。
如果是其他的问题，比如物业欠费，则应向居民讲明情况，制定解决方案，并尽快实施。
（３）总结经验教训，并向领导汇报。
在以后的工作中，我会经常去居民区走动，与居民们建立良好的互动关系，设立物业管理咨询电话。
对居民反映的各项问题尽快地加以解决，做好服务工作。
２月２１日上午证监会面试真题６．现在大学生都忙于考证，比如说计算机等级证书，英语证书等，忽视了对专业课的学习，对于这种现象，你怎么看？【测评要素】综合分析能力（１）考证热的现象反映了当前大学教育中专业课程设置与社会职业需要的脱节或矛盾，也反映了社会对大学生就业技能要求的短视眼光，需要在教育与就业观念等方面进行深入的反思。
（２）大学生的“考证热”有如下三点原因：一，大学教育中专业课程设置不合理，现有的专业课的学习不能满足就业的需要。
二，行业准入。
随着我国市场经济的深入发展，人才市场逐步规范，一些岗位实行职业资格准入制度是必然的。
劳动和社会保障部发布的需要持职业资格证上岗的岗位已达９０个。
三，就业压力的无奈。
近年，随着我国高等院校的不断扩招，就业难成为不争的事实。
考证的原始动力还是在于方便求职，毕竟多拿一个证，就多一个就业机会，多一条生活出路。
四，盲目跟风心理。
从众心理让一些大学生赶持证“时髦”。
很多人进大学后不知道该朝哪个方向努力。
等到大三、大四开始焦急。
发现身边同学在忙着考证，就立刻加入了“考证”行列。
（３）对校园里的“考证大军”，我们可以理解，但参加考证要冷静思考，不能影响专业学习。
企业是更看重能力的，真正的好公司不会特别看重证书，资格证只表明通过了相关考试，但并不代表持多种证书的大学生有与证书相匹配的能力。
（４）所以建议学校加强专业课的教育，完善专业的设置。
注重能力的培养，加强就业的指导与服务。
大学生自身也要加强认识与学习，提升自己的能力。
企业要完善用人机制，弱化证书的作用。
考证热的现象，也给政府主管教育和经济等部门提出了制度和政策调整的新课题。
政府教育主管部门要进一步放权，扩大高校办学自主权，政府经济主管部门要加强企业教育培训的力度，政府劳动和社会保障主管部门，要规范职业资格的考试与培训制度，不要增加应试者的经济和其他负担。
７．处长要出国学习，安排你负责处里的工作，有两位老同志，老是找理由，不来上班，这时你怎么办？【测评要素】应变能力，情绪控制能力，人际关系【答题要点】（１）处长要出国学习，安排我负责处里的工作，是处长对我的信任，也是对自己的考验，我一定会圆满完成任务。
（２）遇到这种情况，要冷静处理，不可带有情绪，首先查找原因，看两位老同事是否是确实家里有困难，如果有困看，我会尽我所能帮助他们解决困难，尽快回到工作岗位。
同时，我也会从自己身上找原因，看是否是自己的工作方式方法发生了偏差，我会在恰当的时间，在轻松的地点，和两位老同事真诚沟通，虚心向老同志请教、学习，取得他们的理解与谅解。
（３）在全处同志面前，要以诚实和小学生的姿态出现，并带头多干事、干实事。
把自己的本职工作做好。
总结经验教训，并在不耽误处长事情的情况下，适时向处长汇报工作情况。
８．教育部要组织一次外国人学汉语知识比赛，你怎么安排？【测评要素】计划组织协调能力【答题要点】（１）学习汉语的外国人越来越多，汉语走向国际化，说明中国在国际中的影响力越来越大，也是我国“软实力”增强的一种具体体现。
安排一次这样的活动我感觉非常荣幸，我会努力把这次知识比赛组织好。
（２）①计划阶段：我会就比赛的主题、时间、地点、主持人的选择，参赛人员的资格，比赛题目，评委人员情况，评分标准，需要协调的部门、资金、工作人员的选择、形式、具体内容、应急预案等，报领导审批，并做相应修改。
②准备阶段：提前协调各部门。
成立工作小组，分工合作；落实资金；布置好比赛会场；安装好相应设备；印发比赛用的题本卡片；联系好参加的领导、专家评委、参赛选手、新闻媒体；拟定好人员名单和比赛流程；选购或制作好奖品；安排好治安、服务人员等。
③实施过程：随时保持和各部门负责人的联系，做好组织协调工作，保证比赛圆满举行。
积极处理比赛期间的一些意外情况。
④比赛结束后，要做好善后工作，撰写报告，向领导汇报。
（３）总结经验教训，以利于以后更好地开展此类工作。
９．单位进行年终评优，由你进行材料的审核等工作，在结果出来后，有人反映，评优人员中有人的资料不真实，这时，你怎么办？【测评要素】情绪控制能力，应变能力【答题要点】（１）面对有人反映自己工作中的问题，一定要冷静处理。
（２）要耐心听取所反映的问题，阅读所反映的材料，然后，进行深入细致的调查核实，以还事情的本来面目。
（３）如果所反映的问题真实、客观，那么我会向领导承认错误，作深刻的书面检讨，并向领导建议取消其评优资格，并按相应规章制度，给予处分。
同时，要鼓励和支持反映问题的人的勇于坚持原则的精神和行为。
（４）如果所反映的问题无依据，我会向反映者解释说明，消除其误会并增进团结。
（５）总结经验教训，在以后的工作中要做到严谨、客观、公正。
１０．领导安排你和同事一起工作，对于这项工作，你有一个建议，能够提高效率，后果是同事的工作量会增加，这时，你怎么办？【测评要素】应变能力，人际关系【答题要点】（１）表态：我处理这件事的原则是工作第一，以人民和集体事业为重，同时尽量处理好与同事的关系。
（２）既然自己的建议能够提高效率，就要积极争取实施。
首先我会和同事真诚的沟通，并详细的说明，在工作中增加的工作量，我会尽我所能帮助同事共同完成，尽量减轻他的工作负担，取得同事谅解。
2013年国家公务员面试真题
2013年国家公务员面试真题2013年国家公务员面试真题11. 请你谈一谈你的性格，爱好和特长2. 请你谈谈雷锋精神在当今社会的作用3. 如果你的下属检举你，遇到这种情况你会怎么做？4. 小说《围城》中有句话，’城外的人想挤进来，城里的人想冲出去’，如果你被录用，发现现实并不是你想象中的那么美好，请你就此谈谈你的想法。
2013年国家公务员面试真题21. 自我介绍2. 走上工作岗位以后，你实现个人价值的目标是什么？3. 中国加入WTO已经一年多了，对我国的政治经济，社会发展以及个人都产生了巨大的影响，请对此谈谈你的看法。
4. 你如何理解列宁的"一个人的缺点总是和他的优点相联系"这句话。
2013年国家公务员面试真题31. 你觉得你所报考的岗位需要哪些基本素质，你认为你是否具备这些素质，你认为自己有那些优点和不足？2. 如果你发现你的好朋友在背后说你的坏话，你会怎样处理。
3. 局里想组织离退休的老干部去张家界旅游，你会怎么安排。
4. 如果一个人对你有意见，一再的不客气的出口辱骂，并且想动手打人，你会怎样处理。
2013年2月海南国税公务员面试真题1. 某市花了30万元造了一个雷锋头像塑像，问你对这个事情的看法。
2. 单位组织职工去旅游，厂长说去自然风景区，党委书记说去名胜古迹，如果是你办这件事你怎么办？3. 银行职员在办理业务的时候多给顾客200多块钱，顾客拿回来还给他，他不收，是因为银行规定如果办理业务出错就扣当月奖金，他们的奖金1000元。
如果职员收了将得不偿失，你觉得职员应不应该收回。
4. 用“办公、加强、因特网、新闻、突然”编一个故事。
2013年3月青岛海关公务员面试真题1. 说出一个你最崇拜的历史人物(强调是政治家)，说出他有哪些优点值得你学习，你如何在将来的工作中发扬。
2. 现在出国留学的学生越来越多，很多都学成归国了，请对这种现象谈谈你的看法。
3. 现在很多人说“大公无私”不可能完全做到，还有“秉公办事”就不能循私情，请你谈谈循私情这种现象。
2013年国考国家公务员面试真题和解析——统一命题
2013年国考国家公务员面试真题和解析——统一命题2013年国考国家公务员面试真题和解析——统一命题2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布，河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。
1月17日1. 互联网发展迅速，信息发达，有人认为可以代替报纸的效用，有人认为不可以，你怎么看?2. 你刚进入新单位，同事对你冷淡，而且对你不信任，大家工作热情也不高，你怎么办?3. 领导委托你组织个下岗工人调查，要求细致准确，你打算怎样组织调查?4. 黄金假期，游乐园人满为患，外面排长队人群出现骚动，你作为游乐园的工作人员，你怎么办?5. 你是学习计算机专业的，担任领导秘书，单位电子政务工作流程不畅，效率低下，你怎么办?1月23日1. 你是一个公司的的财务主管，你制定了一份工资方案，老板支持，但有的员工反对，你怎么办?2. 你是一个大型展销会的现场负责人，展览之前获得消息，来参展的人比计划的多，你怎么办?3. 如果你是秘书，和领导参加一重要的会议，在飞机上发现重要的文件不在了怎么办?4. 领导安排你到一个地区教育部门挂职，你要了解当地的教育情况，你该怎么做?1月23日国家统计局等1. 跟领导坐飞机出差，到了机场发现领导将重要文件忘在了办公室，这时领导开始批评你，你怎么办。
2. 现在有些单位不收城市独生子女，你对城市独生子女就业受歧视这一现象如何看?3. 你负责一展览活动，得到消息来参观的人数将大大超过预计人数，你将如何做好服务工作?4. 你到某地教育部门就职，你将如何了解当地教育情况?5. 你新提升了副主管，提出一项津贴奖励方案，领导很满意，但部分员工意见很大，你会怎么办?1月24日1. 你现在在某省工作，省里要建五所希望小学，要求你来选址，供领导参考。
2013国考面试备考真题
2013国考面试备考真题——组织管理类之宏观组织（八）华图教育1、你单位要办一个系统内的会议，会有各省市的单位、企业代表和其他相关单位参与，你要如何组织？（2010年国家公务员考试发改委面试真题）【参考解析】会议是工作中集思广益、民主决策、统一意见的有效形式，在单位举办一次系统内的会议，能够集中系统内部工作人员梳理工作思路，制定工作计划，解决实际问题，因此组织好本次会议具有重要意义。
（1）明确单位组织召开此次工作会议的意图和要求，同领导沟通，确定此次会议的主题；组成会议筹备工作小组，小组成员可以涵盖各相关单位和部门成员，便于后期工作的开展；同时，考虑邀请相关媒体参与宣传和报道，确定好会议召开的时间和地点，并且制定会议的经费预算；小组成员共同商议制定会议的流程，准备会议所需的文件和资料，将这些问题形成思路，指定成会议流程方案，呈报领导，得到领导的批示之后，着手开展工作。
（2）以组织的名义向各相关单位和部门发送会议通知，有必要的情况下可以发动媒体进行会议的报道和前期宣传。
在召开会议前，做好参会领导的日程安排和接送、餐饮等接待工作。
会议召开之前，做好引导人员入场工作，发送会议资料，邀请与会领导代表发言，为会议召开启幕；会议的重点在于集思广益，民主协商，那么为了确保与会代表广泛参与、积极发言，会议的组织形式可以灵活，比如集中开会与分散讨论相结合；会议的难点在于按照会议流程保障会议顺利进行，过程中突发任何情况，做好相应的应急处理，并向领导做好情况汇报。
（3）会议接近尾声的时候，对会议精神进行梳理和落实到位。
引导与会人员退场，做好现场的清理工作，做到物资归位，有头有尾。
做好此次会议工作总结，汇报领导；同时，整理会议记录，发送给各参会部门和单位的负责人，传达会议精神；会议过程中产生的资料和文件做好保存归档；会议流程可以进一步规范，以便下次召开类似的活动可以借鉴。
2、你单位将要进行机构改革，打算召开一次让大家献言献策的会议，领导让你负责组织此次会议，请问你如何开展工作？（2010年北京市公务员面试真题）【参考解析】为单位即将进行的机构改革及时召开建言会议，能够搜集大家好的意见和点子，对于下一步机构改革的具体落实以及各单位的配合与支持具有一定的促进作用，所以我会从以下几个方面着手予以实施。
2013年国考面试中央部委各部门面试真题
2013年国考面试中央部委各部门面试真题2013年3月2日上午国家公务员中央文献研究室编研部面试题1.谈一谈你对将论文留在土地上的看法?(题意不清)2.如果推行一个新的种子，农民不接受，你是种子站的怎么办?3.题目不详。
4.我们对你个人简历很感兴趣，请谈谈你的过去。
2013年2月28日国家公务员房地产管理司面试题(结构化+无领导)(全天一半人上午结构化，下午无领导另一半人相反)(结构化与统考题目一样)结构化：材料1：某校8月中旬下达任务组织人员到西藏支教，需要7个人员，但是以往出现有一些人不合格，有些人去了呆不久的情况，9月初要完成相关工作，张明是学校支教负责人。
材料2：介绍要去支教的某县的基本情况：设备落后、师资缺乏，但是相关领导非常重视相关工作，请求支援，3年内有7个支教队伍来过某县。
材料3：来到西藏支教，但是当地人员对支教人员态度比较冷漠，是因为支教人员在当地都呆不久，而且每个老师对教学的说法都不一样，影响了当地老师上课。
材料4：在支教人员一次内部评价会中，大家反馈了在支教的过程中遇到的问题，在与当地人员沟通时会出现一些问题，例如：找相关人员拿钥匙开门，相关人员不与以理解，向领导反应了情况也没有人解决，学校也不配合工作。
问题：1.假如你是张明，让你组织一个8人的支教队，8月中旬才通知，9月初就出发，你作为负责人，只有半个月的时间给你招聘8个人，你怎么安排?如何确保组建一支合格的支教队。
2.假如你是负责组织支教队伍的张明，有另外一个学校的老师想向你们学习组织活动的经验，你怎么接待?3.作为支教队伍一员的王雷，在开教研会的时候虽说是博士生，但说话做事的方式方法不对，引起学校一些老师的一些意见，比如：借教室，借物品，大家不搭理，你是支教负责人，如何与校长沟通解决此事。
4.你是支教的同志，但是现在社会上说“支教就是走形式”，你怎么看?无领导：20分钟看题三分钟自我陈述自由辩论55分钟推选一人最后个人陈述材料：低碳环保先补充一项环保措施再在所有的环保措施中选择你认为最好的三项。
结构化面试经典100题及答案
结构化面试经典100题及答案结构化面试经典100题及答案1. 请你自我介绍一下回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有，其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。
企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”。
企业喜欢有礼貌的求职者。
2. 你觉得你个性上最大的优点是什么?回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上。
乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。
我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
我相信我能成功。
3. 说说你最大的缺点?回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。
绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌芨可危了。
企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。
企业喜欢聪明的求职者。
4. 你对加班的看法?回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班。
只是想测试你是否愿意为公司奉献。
回答样本：如果是工作需要我会义不容辞加班。
我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。
但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班5. 你对薪资的要求?回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力; 如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。
一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱。
2013公务员面试题目大全
模拟面试题目(一)1、简要介绍你的情况。
你认为你的主要优点是什么？主要不足又是什么？2、十六大提出了全面建设小康社会的伟大号召，你认为云南省应如何做？3、你为何要报考这个职位？你最希望单位为你解决什么问题和困难？4、单位外出考察结束返昆途中，受某县当地领导盛情邀请，参观新型农业基地，半路上汽油将尽，路难行，不少人提出中止参观，原路返回，你作为组织者，如何处理？5、当前强调依法治国，而不少地方却出现有法不依，执法不严的现象，你怎么看？（二）1.你是怎么看待人际关系的？请你评述一下自己的人际关系？2.现在社会上有“富而不孝”的现象，你的看法？3.“老实人吃亏”，你的看法？4、领导安排你与一同事共同完成某项工作，你二人意见分歧，相持不下，你怎么办？（三）1、请用3个短语简要概括你的个人特点。
并说说自己的特点对这份工作有何优势及不利之处。
2、你以后如何比较好地开展工作？3、考入单位后，你工作勤奋、成绩突出，但由于多做事更容易出问题，领导对你印象不佳。
而一位工作能力不如你的同事却很会表现自己，又能赢得领导信任，并在与你合作中经常为难你，你将如何处理这个问题？4、本单位邀请其他单位人员参加一个关于提高服务意识，加强行政能力的会议，你作为会议主持人应当在会议开始时说些什么？（四）1. 自我介绍，优点和缺点。
2、对职位的了解？3. 单位要组织一次歌咏比赛,请问你如何开展?4. “爱一行干一行”“干一行爱一行”，你如何理解这两句话？5. 自己总结一下此次面试。
（五）1,介绍一下自己的基本情况(不要提及姓名)2,现在网络迅速发展,请谈一下你的看法!3,组织一次网络利弊的确辩论会!4,假如考官是沉溺于网络的学生，你如何规劝他。
5,怎么解决青少年成泥网络造成的危害(具体措施)（六）1.你的优缺点是什么?2.你大学里的实习?3.你的毕业论文是什么?4.用词编故事的题目：市场、喧哗、检查、鲜花、成功（七）1、谈谈你在学校的学习、生活经历2、谈谈你对税务机关的认识，你认为一个优秀的税务工作人员应该是怎样的3、现在工作比较难找，社会上有的大学生提出“要机会不要薪水”，你怎样看待？4、怎样组织一次税务稽查？5、单位有一个评先进的名额，领导觉得你还不错，没征求其他人意见的情况下擅自做主把名额给了你，同事们对你很有意见，你怎么办？（八）1 大家都说性格内向的人，在工作中会受气。
2013国考面试真题与解析
2013年国考面试真题200老师一国税(1)2013年3月7日上午陕西国税面试真题专业专项解析1.由于拆迁给予很多补偿款，很多农民一夜暴富，出现了赌，2.博、吸毒等违法现象，对此你怎么看？【题目解读】作为社会现象的综合分析题，考生在作答本题目时要全面，拆迁款的发放问题应该一分为二的看，政府给予农民朋友物质上的补偿这点毋庸置疑，具体在发放的方式上也存在欠妥之处，可以应用更科学的发放方式，新型的补偿方式，例如入股、提供工作机会等方式值得挖掘。
当然农民角度也有不可分割的责任，所以在具体解决补偿款的问题上，政府也应当从对农民的宣传引导方向多做工作。
考生客观全面的分析此问题后，同时要想解决实质问题，也要找到切实可行的对策，从政府、社会、农民等角度出发共同努力，才能将拆迁款的发放让政府放心，农民朋友称心。
2.昨天的太阳晒不干今天的衣服，你怎么看？【题目解读】作为一道反映道理的哲理型题目，本题考生主要围绕关键词“昨天”“太阳”去思考。
即人要对于过往的优势，过去的名誉等正确看待，不应该只是依赖过去而失去向前迈进的脚步，体现出做每件事情都要脚踏实地，一步一个脚印，珍视昨天，做好今天，迈向明天。
考生也可结合自己的亲身经历，自己之前的学习、工作无论有多少成绩，在现在的一个新的机会都要拿出十足的热情与努力，只有这样才能真正的做好每一份工作。
3.小赢靠技巧，中赢考实力，大赢靠人格，请结合自身谈谈你的看法。
【题目解读】题目倾向考察考生对于成功因素的看法，作为一道自我认知题，考生作答过程中，也要明确题目中所反映的，技巧、实力、人格三个因素的重要性。
按照三个因素的排序，考生分别加以论证，结合例子列举三者对于一个人来说的必要性，同时也要凸显出“人格”影响一个人成功所占有的比例。
同时考生也要把自己拥有的人格、实力、技巧向考官展示，更有利的让考官看到考生的优势。
(2)2013年3月6日上午陕西国税面试真题专业专项解析1、现在舌尖上的浪费是一种病态的消费，每年会造成两千多万的损失，对于“舌尖上的浪费”你怎么看？【题目解读】此题为时政类的综合分析，考查考生对于社会现象的把握。
结构化面试经典100题-结构化面试的题目
结构化面试经典 100 题目录一、面试题型及答题思路 .。
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. 1二、真操实练 100题 ..。
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11.自我认知类 10 题。
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人际关系类 15 题。
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组织管理类 10题 ..。
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. 95.解决问题类 10题 ...。
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应急应变类 10 题。
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14 7。
综合分析类 40题 ..。
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. 16一、面试题型及答题思路二、真操实练 100 题1、自我认知类2、人际关系类3、情景模拟类4、组织管理类5、解决问题类6、应急应变类7、综合分析类面试作答流程1.自我认知类 10 题自我认知类【第 1 题】请你做一个简单的自我介绍。
自我认知类【第 2 题】你为什么报考这个岗位，结合你的特长、能力、优缺点谈一谈。
自我认知类【第 3 题】能够发现自己的不足并勇于改正是进步的一种表现。
请问你有什么性格缺陷？谈谈你如何弥补这个缺陷?自我认知类【第 4 题】说说你生活和学习中感到最自豪的一件事.自我认知类【第 5 题】今天面试感觉你模式化很严重，你怎么解释?自我认知类【第 6 题】请结合自己的岗位说说你对“为人民服务”的理解?自我认知类【第 7 题】你刚进入单位后要了解哪些东西，并说说对该工作短期目标和长期目标？自我认知类【第 8 题】有梦想，有机会，有奋斗就能实现自己的目标。
2013年国家公务员考试历年面试真题汇总公务员面试技巧
2013年国家公务员考试历年面试真题汇总12月18日上午省直面试真题第一题：关于朋友的，据调查，85%的人认为自己没有朋友，只有15%的人认为自己有朋友，你对这个问题怎么看?第二题：关于一种动物，每生长一段时间就会退掉一层皮，再长出一层新皮，动物学家称之为脱皮效应，请结合实际你对脱皮效应的看法?第三题：如今在大学里，很多大学生利用课余时间和自己掌握的技能参与一些活动，如参加演唱会，到娱乐场所表演，被称为“走穴族”，谈谈你的看法?第四题：以母爱为主题，以“此刻，我想到了......”为开头，做一个演讲12月18日保定下午题1首善陈光标说死后把财产都捐出去，你怎么看?2江苏一富二代不靠家人资助，自己贷款上学你怎么看?3对打击黑恶势力，一些地方采取异地用警、交叉用警你怎么看?4结合自身用“反省”为主题作一演讲。
2010年12月19日上午河北省公务员面试真题1、现代很多专家定高考“唯分论”，专家提出高考分数应与各校专家对学生的面试相结合，作为高考成绩。
你怎么看这件事情？2、国家选派一批优秀公务员到美国等发达国家各部门挂职，请对这件事情发表看法。
3、现在很多子女由爷爷、奶奶或姥姥、姥爷照顾，产生了“隔代教育”，你怎么看这种现象?4、“人民的事情不管大事小事都重要，涉及利益不管利大利小无限大”请你根据这幅对联，以“利益”为主题，发表演讲。
2010年12月19日下午河北省公务员面试真题1、重庆市推行新知青运动，要求大学生进工厂，农村体验生活。
谈谈你的看法。
2、当前有人认为实行最低工资会增加失业率，谈谈你的看法。
3、台塑老总说，如果你在冬天这种逆境中卖冰淇淋能成功，那就不怕夏天的竞争，谈谈你的看法。
4、请你从二十四节气选个节气进行演讲。
2010年12月25日上午河北公务员面试真题1、国家旅游局规定，取消宾馆提供“八小件”一次性物品供应，谈看法?2、某市设立“爱心存折”，每个人帮助别人之后，可以兑换成爱心积分存入存折，等自己需要别人帮助时，可以取出，谈看法?3、某市一运行中电梯被困，有目击者称，电梯到达时，20多人蜂拥而入，电梯属于超载运行，结果上行一层就出现故障，谈看法?4、给你一个成语“挥汗如雨”，请再想出两个成语，结合三个成语说一段主题为“蓝天白云”的话，谈一下城市的环保问题。
2013年国家公务员考试面试真题汇编
2013年国家公务员考试面试真题汇编2013年国考面试真题汇编【第1组面试真题】2013年1月15日国考公务员人民银行面试真题（省分行）1、一项民意调查显示：87%的受访者认为自己被“大材小用”了，对此，你怎么看？2、单位里，小王对你说：“小李这个人不怎么样”，你去问小李对小王的看法，小李说：“小王这人挺好的，就是有时候和他在工作上有不同的意见”。
你怎么看？【第2组面试真题】2013年1月21日上午的外交部面试真题1、演讲题——《欲修其身，先正其心，欲正其心，先诚其意》2、请问你如何看待驻外工作？3、请问你如何处理家庭和工作的关系？4、谈一谈你最成功和失败的事情5、驻外使馆为学习贯彻18大精神，组织青年外交官进行一场演讲比赛，领导安排你负责这项工作，请问你会怎么组织？追问：演讲比赛开始以后，有一名种子选手因为工作需要离开，请问你怎么办？追问：演讲比赛过后，领导要求你用选手的演讲稿制作一个内部学习资料，请问你如何开展这项工作？6、你是我国驻外使馆的外交官，有一个外国友人屡次帮助我们工作，现在他来办理签证，但是没有带齐要求的材料，请问你怎么办？追问：对方向你抱怨过往帮助你们很多，请你通融，请问及如何向他解释？【第3组面试真题】2013年2月27日国考公务员面试题（中央部委、海洋、邮政、检验分局等均采用这套真题）备注：材料题，备考室看材料10分钟，面试答题25分钟4到题，最后5分钟时报时。
由主考官读题目【给定材料】500字左右的材料，关于某市举办商品交易会的筹备工作，涉及轻工业品、农产品等不同的展销类型。
【面试真题】1、展览现场两个企业因为场地原因发生争执，损坏了部分展品，这两家企业都是你负责联系的，怎么办?2、省内一家知名企业曾参加过展会，但是没有取得理想效果，这次不参加，你怎么说服他们参加？3、近年来举办会展次数增多，但是内容五花八门，舆论褒贬不一，你怎么看？4、领导让你去组织说服服装纺织等企业参加活动，你怎么组织？【第4组面试真题】2013年2月27日海关系统面试真题(4道题20分钟无题本考官念题)1、政府有关部门如开听证会，按照规定公务员不能当听证代表。