离岗登记表
注明：1.此表为促销员在上班时间，随时离开工作岗位时一定要事先填定的表格。此表随时给到公司及客户抽查， 离岗原因无论是吃饭，帮商场理货，打开水，上卫生间等都应填写。2.“证明人”签字，就是指在接受店方主管或长促等临时指令时，而间歇离岗，要求签名证明。3. 督导在每次巡店时，也要在此表上做好考勤登记，并接受促销员的监督证明。店名：促销员：序号日期上班时间下班时间离开时间 离开原因 预计返回时间 返回时间证明人签名123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142店内长促签名：店内主管签名：考勤和离岗登记表
督导：
涉密表格台账
保密工作台账
（ 年度）
第一部分
保密组织名称：
说 明
1、为落实保密工作领导责任制，使保密工作制度化、规范化，特编制本台账。
2、本台账用于记录保密组织各项工作的主要内容，作为各机关单位保密工作年度考核的重要依据。
3、本台账分两部分，第一部分由各机关单位保密办负责记载，第二部分由各机关单位保密办复印分送至相关职能处室填写，每半年由处室领导签字后交保密办合并归档。
本台账由各机关单位保密办负责保管，要确保保密工作档案完整、齐全。
4、台账中未反映的事项，如单位领导对贯彻上级文件精神的批示、涉密人员签订保密责任书、承诺书、涉密载体销毁凭证等作为附件全并归档。
5、台账内容不够填写时，可另附页。
6、各种记录应按要求实事求是填明，使用钢笔（或签字笔），书写工整清楚。
目录
目录 ............................................................. 3
涉密人员资格审查表 ................................................ 7
涉密人员涉密等级审定表 ............................................ 8
涉密人员涉密等级变更审批表 ........................................ 9
涉密人员基本信息登记表 ........................................... 10
保密工作领导小组成员简况及分工 ................................... 11
保密工作专（兼）职人员情况 ....................................... 12
涉密人员保密自查表 ............................................... 13
员工离岗制度
员工离岗制度
1、每天上班后30分钟、下班前30分钟内员工不允许离岗；如有违反者，每发现一次扣除当月绩效分数2分。
2、员工离岗前必须要经过当班负责人批准，并且有人顶位后佩戴离岗证方可离岗。如发现有未佩戴离岗证私自离岗者，每发现一次扣除当月绩效分2分。
3、员工每次离岗时间不得超过10分钟（如有特殊情况，须在离岗前向当班负责人申请并获得批准）。如离岗时间超过10分钟者，每超过1分钟扣除当月绩效分1分，依此类推，由当班负责人监督执行。
4、员工每天离岗不得超过4次，（用餐时间除外，特殊情况可向当班负责人申请并得到批准）。员工离岗期间如发现有借离岗时间在洗手间内玩手机 、放音乐、聚众聊天等行为者每发现一次罚款50元并扣除当月绩效分1分。
5、员工如有未经过当班负责人批准而强行离岗者，每次给予处罚50元，并且给予严重警告处分并扣除当月绩效分4分。
6、离岗证由当班负责人负责保管和发放，离岗人员到岗后交还给当班负责人，遗失或损坏离岗证扣绩效分1分。
7、遵循“谁保管，谁负责”的原则，如有遗失或损坏离岗证，扣除当事人当月绩效分数1分。
8、如遇自然原因等不可抗力因素而导致离岗证损坏，相关部门负责人应及时通知行政部跟进处理。
9、离岗证为公司财产，请大家保持离岗证的整洁和完好性，否则扣除当事人当月绩效分数1分。
（备注：绩效分与绩效奖金挂钩，每1分等同5元奖金；每次离岗需先在离岗登记表上登记，得到批准后方可离岗。）
代课老师工作年限证明-证明书
代课老师工作年限证明-证明书
xx区原民办教师和代课人员身份认定和工作年限登记表
姓名
性别
出生年月日
拟参加养老保险类型
身份证号码
辞退（清退、自动
离岗）时间及原因
户籍类型
人员 类别
任教起始
时间
累计任教
年限
联系方式
现居住地址
县（市、区） 乡（镇、街道） 村（社区） 组（屯）
从教经历及相关证明材料
原任教学校
任教时间
证明人（原任教学校或同期公办教师2人）及联系电话
时任校长、负责人及联系电话
纸质证明材料
人证材料
县级及以上
县级以下
原任教学校
审核意见
同意认定 同志为 身份，认定其工作年限为 年。
校长（签字）： 单位（盖章）：
年 月 日
原任教学校
审核意见
同意认定 同志为 身份，认定其工作年限为 年。
校长（签字）： 单位（盖章）：
年 月 日
村委（街道）
审核意见
同意认定 同志为 身份，认定其工作年限为 年。
审核人（签字）：
单位（盖章）：
年 月 日
乡镇中心校
涉密载体清退登记表
附件7
合肥工业大学涉密载体清退登记表
备注：1、此表不可包含涉密信息，涉密载体较多时可另附页；
2、涉密科研项目组人员脱密接收人为项目组保密员；项目组管理岗人员脱密接收人为军工项目管理办公室，报学校保密办公室备案；
3、此表一式三份，由所在单位、军工项目管理办公室、学校保密办公室分别存档。 姓 名 性别 职务/职称
涉密等级 联系方式
政治面貌 流动方式 离岗□ 离职□离退休□ 其他□
个人涉密载体
交接清退情况 纸质
涉密
载体 名称 密级 份数 页数 接收人或经管人核定后签名
电子
涉密
载体 名称 密级 编号 数量 接收人或经管人核定后签名
信息化管理部门 涉密信息系统访问权限回收情况 接收人或经管人核定后签名
涉密场所管理部门 场所出入权限回收情况 接收人或经管人核定后签名
军工项目管理办公室复核
签字（盖章）：
年 月 日
学校保密办公室审核
签字（盖章）：
年 月 日
岗位变动人员交接管理制度
岗位变动人员交接管理制度
为规范我局岗位变动人员工作交接和物品、资料交接工作，保持和促进各项管理工作有序、平稳、高效进行,特制定本制度。
一、岗位变动人员
指调出、离职、退休人员；借调、跟班学习、挂职到期人员。
二、交接内容
（一）应交接的工作包括：离岗前已完成工作情况；未完成工作情况；各项待办事项。
（二）应交接的物品包括：台式电脑、笔记本电脑、移动硬盘、U盘；门卡（钥匙）、印章、证件；向单位借用的其他物品。
（三）应移交的资料包括：书籍、文件；纸质和电子资料。
（四）其他应交接的事项。
三、交接程序
（一）交接准备。岗位变动人员离岗前，应将相关工作和保管使用的物品、资料认真梳理，并列出清单。
（二）办理交接。按照列出的清单，将相关工作和物品、资料移交给接收人，经逐项清点无误后，双方签字确认。
（三）履行手续。离岗人员填写《海口市美兰区旅游和文化体育局办理离岗交接手续登记表》一式两份，经本人、接收人、财务、分管领导和主要领导签字确认后，报送局办公室备案。
四、交接纪律
（一）工作交接须在离开现任岗位之前3天内完成，未完成交接手续不得擅自离岗。
（二）因未做好工作交接和物品、资料交接工作，造成工作延误、资产流失、涉密材料遗失或泄密事件的，依纪依规追究相关人员责任。
附件一
离岗交接表
岗位名称
移交人 接收人
常规工作事项
重要事项 注：
1.正在进行的重大事项、重要项目和资金使用情况
2.尚未完成的重要工作
3.须定期开展的其他重要工作
文件档案
物品资产
移交人签字
年 月 日 接收人签字
年 月 日
附件二 办理离岗交接手续登记表
姓名 职务 去向
工作交接情况 是否有未交接的工作，未移交的业务文件、工作资料、档案、信息系统权限、个人使用的国有资产、办公用品以及门、橱、柜、桌钥匙等。 （ ）是
（ ）否
离岗人员签字：
接任人员签字：
年 月 日
太原理工大学教职工脱产学习交流返校上岗登记表
太原理工大学教职工脱产学习交流返校上岗登记表
备注:1.教职工在国（境）内或国（境）外在职脱产（含校内）学习培训、访学交流连续时间达两个月以上的，返校上岗工作时请填写此表，办理登记备案手续。
2.副处级及以上干部返校上岗后请按干部管理权限办理销假报到手续。
3.根据学校请销假制度，教职工脱产离岗进行国（境）内或国（境）外学习培训、访学交流的，按期返校后应及时在所在部门办理销假及上岗手续。并在一周内到人事处报到，向人事处师资科提交学历学位证书或博士后证书、《留学回国人员证明》、学历认姓 名 性 别 出生年月
职工编号 民 族 籍 贯
政治面貌 学 历 学 位
最后学历毕业时间 来校工作时 间 专业技术职 务
党政职务 手机号码
所在部门 E-mail
脱产学习交流事由 □访问研修 □攻读博士 □攻读硕士 □博士后研究 □国际合作研究 □其他
经费来源 □国家留基委 □省留办 □对方资助 □学校资助 □学院资助 □科研经费
□自筹 □其他
项目名称及编号：
脱产学习交流机构 国家（地区）：
学习交流机构：
专业（研究）方向：
批准学习交流时间 自 年 月 日 至 年 月 日，共计 天。
实际脱产离岗时间 年 月 日（以离岗后第一去程车票、机票时间为准）
实际返校上岗时间 年 月 日（以实际返校后所在部门报到时间为准）
所在部门意见
签章：
年 月 日
人事处
审核登记意见
审核人签字： 盖章：
代课老师工作年限证明模板
代课老师工作年限证明模板
本文是代课老师工作年限证明模板，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。
xx区原民办教师和代课人员身份认定和工作年限登记表
姓名
性别
出生年月日
拟参加养老保险类型
身份证号码
辞退(清退、自动
离岗)时间及原因
户籍类型
人员
类别
任教起始
时间
累计任教
年限
联系方式
现居住地址
县(市、区)乡(镇、街道)村(社区)组(屯)
从教经历及相关证明材料
原任教学校
任教时间
证明人(原任教学校或同期公办教师2人)及联系电话
时任校长、负责人及联系电话
纸质证明材料
人证材料
县级及以上 县级以下
员工登记表【模板】
员 工 登 记 表
所在部门： 岗位： 应聘年月： 离岗日期：
姓名 性别 出生年月 民族 党派
学历 毕业院校及职称 身份证号码
家庭住址（籍贯地） 电话及邮编 照片
现住址 电话及邮编
婚姻状况 暂住证号码
签订合同（协议）期限 计划生育证号
合同性质 缴纳社保性质
（双低/基本） 健康证号码 工作简历
注：工作简历中须注明是否与原工作单位解除劳动合同关系和及与原工作单位解除劳动合同（协议）时间
粘贴在背面：照片、身份证、学历证明、原工作单位劳动关系解除函或资格证书、健康证、暂住证、育龄妇女生育证等复印件
本人承诺以上内容属实 员工确认签名： 日期：