活动策划部工作计划(标准版)

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活动策划部学年工作计划范本(4篇)

活动策划部学年工作计划范本(4篇)

活动策划部学年工作计划范本一、根据医院实际,找准营销部职能定位,充分发挥营销部应有的作用。

医院营销策划部在医院整个职能系统中应该充当一个什么角色,如何定位,这对于营销部有效地发挥职能作用是十分重要的,因此,我们对营销部的职能定位是:战略规划、市场拓展、品牌推广、客户管理、科室指导、服务培训。

其主要任务是:1、战略规划:充分利用各种信息,对医院的优势、劣势、机会与威胁进行分析,从战略角度做出医院的营销发展规划,为医院领导的经营管理决策提供依据,做好医院领导的参谋和助手。

2、市场拓展:通过拜访客户、市场调研等多种形式积极拓展市场,增加医院客户量,提高客户忠诚度。

通过引进先进的医疗技术、设备和资金,或者输出我们的技术与管理品牌,广泛开展医疗技术项目合作或其它相关项目的合作,提高医院市场占有率。

3、品牌推广:与医院宣传和医务部门密切配合,充分利用各种传播媒介、健康讲座、义诊、举办联合活动等整合营销模式,做好医疗服务项目的推广与宣传工作,不断提高医院的社会声誉和品牌形象。

4、客户管理:建立重点客户档案(包括团体与个人),做好各项跟踪服务与信息反馈工作。

利用多种形式与客户发展和保持良好的关系,建立忠诚客户群。

特别是要加强大客户的营销关系管理,提高与大客户的关系层级,形成利益共同体。

抓好客户服务中心的管理工作,为顾客提供诊前、诊中、诊后完善、全面、高品质的一体化服务。

指导全院临床科室、临床医生和护士运用数据库对到院顾客开展全程服务与管理工作,形成院、科、个人三个层面的客户群,对院、科、个人三级客户群进行立体管理,消灭服务盲点,提高顾客对医疗服务各环节的满意度。

5、科室指导:经常与各职能部门和临床医技科室进行沟通与协调,对全院医疗服务营销活动进行指导,协调各科室的医疗服务行为与竞争行为,使医疗流程更加合理,缩短客户等候时间等。

6、服务培训:做好医护人员和其他人员的营销培训,配合相关业务部门做好服务技能培训,指导科室开展营销技能训练,提高全员营销水平。

2023年度活动策划部工作计划

2023年度活动策划部工作计划

2023年度活动策划部工作计划
2023年度活动策划部工作计划如下:
1. 确定年度活动策划方向:分析市场需求和公司发展战略,确定活动策划的主题和方向,以确保活动与公司发展一致。

2. 制定年度活动策划计划:根据活动策划方向,制定一个全年的活动计划,包括活动
的时间、地点、内容、预算等,以确保活动的顺利进行。

3. 活动策划与组织:负责具体活动的策划与组织工作,包括活动方案的制定、场地的
选择、宣传材料的设计与制作、媒体的合作等,以确保活动能够达到预期效果。

4. 活动执行与监督:与相关部门合作,负责活动的执行与监督,包括活动当天的现场
协调与指导,活动效果的监测与反馈等,以确保活动能够顺利进行并达到预期效果。

5. 活动评估与总结:对每个活动进行评估与总结,包括活动的效果、反馈意见等,以
便于改进活动策划与执行的工作,并为下一年的活动提供参考。

6. 团队建设与培训:组织团队的建设与培训工作,包括团队的组建与管理,与其他部
门的协作与沟通等,以提高团队的整体能力和活动策划的水平。

7. 与外部合作伙伴的沟通与合作:与相关的合作伙伴进行沟通与合作,包括媒体、供
应商、赞助商等,以提高活动的影响力和效果。

8. 经费管理与控制:负责活动策划部的经费管理与控制工作,包括预算的编制与执行,费用的核对与报销等,以确保活动的经费使用合理和有效。

9. 技术工具与系统的应用:利用现代化的技术工具与系统,提高活动策划与执行的效
率和质量,包括活动管理软件、数据分析工具等的应用。

10. 风险评估与应对措施:对活动策划与执行过程中可能出现的各种风险进行评估,并制定相应的应对措施,以确保活动的顺利进行和风险的控制。

年度活动策划部工作计划

年度活动策划部工作计划

一、工作目标1.策划并成功举办至少6个大型活动,包括公司年会、团建活动、节日庆祝等。

通过这些活动,增强员工的归属感和对公司的认同感。

3.加强内外部资源的整合和合作,与合作伙伴建立良好的合作关系,吸引更多的赞助商和参与者,确保活动的顺利进行。

二、具体计划1.制定年度活动策划方案和预算在年度初期,组织起草年度活动策划方案和预算,明确各类活动的时间、地点、内容、参与人员及预算等。

并与各部门进行沟通,确保活动的顺利开展。

2.举办公司年会在年度初或年底,策划和组织公司年会,通过颁奖、表彰、文艺演出等方式,回顾公司的成绩和亮点,激励员工的工作积极性和创造力。

3.组织团建活动定期组织团队活动,包括户外拓展、团队建设、游戏竞赛等,旨在增强员工的凝聚力和团队协作能力。

4.策划节日庆祝活动根据不同的节日,策划和组织相关的庆祝活动,如春节晚会、端午龙舟赛、中秋团圆餐会等,让员工在节日里感受到公司的关怀和温暖。

5.推进在线活动推广6.广泛合作与资源整合积极探索和建立与行业内外合作伙伴的合作关系,吸引更多的赞助商和参与者,共同策划和举办有吸引力的活动。

7.安全和风险管理在活动方案的制定和实施过程中,充分考虑活动的安全性和可能存在的风险,并加强安全措施和预案的制定,确保活动的安全和顺利进行。

三、工作措施1.组织专门的活动策划团队成立专门的年度活动策划团队,明确团队成员的职责和目标,确保活动策划工作的有效推进。

2.加强与各部门的沟通和合作与各部门进行紧密的沟通和协作,了解各部门的需求和意见,确保活动策划的目标符合公司整体发展的需要。

3.建立活动数据库和档案建立活动数据库和档案系统,及时记录和整理活动的相关信息,包括活动方案、执行过程、关键节点等,为后续活动的改进和经验总结提供依据。

4.定期召开策划会议和评估活动效果定期召开活动策划会议,回顾和评估前期活动的效果,及时调整和优化后续活动的方案和执行措施。

四、工作评估和改进1.每季度对活动策划工作进行评估和总结,及时发现问题和不足,制定改进计划。

2023精选策划部工作计划范文5篇

2023精选策划部工作计划范文5篇

2023精选策划部工作计划范文5篇策划部工作计划篇1一、部门职责:联系、协调各部门人员,策划协会大小型活动,负责每次大小型活动、协会会议的事前场地布置及事后场地清理。

二、成立目的:提高组织策划部的成员的组织策划能力,理论与实践相结合的能力,培养大家严谨周密的组织策划思维,提高大家的工作效率,更好地服务于口协,以及提高各方面的综合能力。

三、具体安排:(一)在招新期间做好部门宣传,招收新干事准备,吸收更多有才之士加入组织策划部。

(二)招干结束后,做好部门内部协调沟通,组织部门内部活动,增进内部成员沟通了解,建立融洽关系,同时让他们了解组织策划部工作。

(三)邀请一些有经验的人员对组织策划部成员进行策划书写作培训,并以近期活动为例进行实际写作,为培训结果及时反馈。

组织部门成员积极参与协会大小型活动,主动与协会各部门成员交流,务必在最短的时间内与其他部门人员有效沟通,方便以后的工作安排在协会举办活动时,按各部门职责,合理调度各部门人员(四)每个成员在每次活动前都必须拟定一份策划书,也可以几个成员为一组集体商讨交一份,然后内部评估综合所长做出一份最好的作为本次活动最终策划。

(五)每次活动完成,要求成员们交一份工作总结,反思,收获。

鼓励干事踊跃发表意见,在实际中观察他们各方面的能力,加以培养部门内部定期聚餐或者举行外出活动,还会不定期组织与其他协会社团的相关部门进行经验交流。

四内部成员规范:1、部门成员须认真学习学生社团联合会章程及策划部工作手册,培养良好的责任感、归属感和组织纪律性,在工作中注意自身的形象,对外树立良好的部门形象。

2、策划部每位成员须谨记部门口号“做最团结的策划部”,与同事融洽相处,互帮互助,发扬团队精神,并保持合理正当的竞争。

3、充分发挥自己的创新思维及策划能力,针对大大小小的活动,按质按量上交策划书,策划书应具备创新思想及可行性。

4、应积极参加学生社团联合会和部门会议及活动,不得以不合理的借口缺席或迟到早退,会议时须遵守会场纪律。

2024年活动策划部工作计划范文(二篇)

2024年活动策划部工作计划范文(二篇)

2024年活动策划部工作计划范文为全面提升活动策划部的内部凝聚力与活动参与度,确保每位会员能够充分融入并积极参与部门的各项活动,本部门对内部管理制度和活动安排进行了系统优化。

一、内部管理制度优化鉴于会员人数较多,参与活动存在一定难度,本部门决定实施以下改进措施:1. 干事与会员积分制度(具体细则另行通知)。

2. 实施小组制度,将会员划分为多个小组,每组指定一名干事担任小组长,以加强信息传达和活动组织。

3. 建立记录监察制度:实行积分制,年终评选优秀干事和优秀会员。

干事轮流记录会议和活动出勤情况。

会员无故缺席一次扣除一分,三次以上取消优秀会员评选资格,五次以上将与协会记录监察部协商予以除名。

若小组长未通知导致会员缺席,将扣除小组长积分。

二、内部活动安排以下是即将开展的一系列内部活动:1. ____月____日举办会员见面会,礼仪小组和文艺小组同时进行报名。

2. ____月____日选拔礼仪小组和文艺小组成员。

3. 每两周举办“会员风采大展”活动,活动内容涵盖会员才艺展示和健康知识竞赛,根据排名给予积分奖励。

4. 与长春华益志愿者协会建立长期合作关系,积极参与其组织的福利院义工和社会志愿服务活动。

本部门还计划在年度工作计划中穿插协会固定活动,如血压计培训、摆桌椅、按摩技能培训,以及走进敬老院、孤儿院等。

协会集体活动初步计划包括:除固定活动外,以下为即将到来的国际公益节日:世界“男性健康日”世界勤俭日消防宣传日世界青年节世界糖尿病日国际大学生节感恩节(举办“抱抱”活动)世界艾滋病日(宣传、签名活动)世界残疾人日(举办以“残疾人的社会现状与帮助他们”为主题的情景剧)国际志愿人员日世界人权日世界防治哮喘日世界强化免疫日平安夜圣诞节根据时间安排,我们将围绕这些节日举办相应活动,以促进校园文化的多样性和同学们的积极参与。

2024年活动策划部工作计划范文(二)在不断的努力与探索中,我部积累了丰富的经验,而新学期的到来,正如金秋的收获季节,预示着我们将迎来新的成果。

活动策划部工作规划 活动策划部工作计划(四篇)

活动策划部工作规划 活动策划部工作计划(四篇)

活动策划部工作规划活动策划部工作计划(四篇)活动策划部工作规划活动策划部工作计划篇一1、活动名称:待定2、活动目的:总结过去,展望未来,放松心情,快乐pk,让职工在比赛中增进团队凝聚力,在游戏中增进沟通与协调。

3、活动时间:20__年12月31日4、活动地点:暂定(可考虑公司厂区搭建大舞台)5、主办部门:行政人资部6、协办部门:公司其他部门7、参加人员:__公司全体职工及客户组8、相关工作人员:策划,总指挥,主持人,礼仪,拍照及回放制作,dj,后勤等。

(一)、节目类型:1、卡拉ok大赛:pk:以团队形式参与卡拉ok比赛(或知识竞赛大pk)。

2、群英荟萃大pk:本着创新思维,展望未来,努力进取的原则,可表现项目推进这几个月的变化等。

节目类型不限,人员不限,以节目为单位pk。

(2)评委:评委为副总裁以上,客户群。

(三)、感恩顾问组环节:1、组织排练小品,以项目推行这几个月的故事或进步为背景,体现改进后的士气和精神。

2、向全体职工安排感恩卡,现场抽取几位代表朗读,并送出全体职工感恩卡。

3.提前安排好客户团体礼品,由凯达人代表现场派送。

(4)节目结束,安排全体人员与客户团合影留念。

(五)、活动结束,安排晚宴。

(六)、第二日做物料善后工作,照片制作回放跟踪,制作完成后4r墙展示并发送客户组留念。

活动所需物料:1、舞台及拱门:活动地点如放到公司厂区,需搭建舞台。

舞台可外租或公司购买物料搭建。

2、舞台背景墙及条幅:品牌部制作。

3、桌椅:培训室桌椅。

4、感恩卡:品牌部安排制作。

5、奖品及顾问组礼品:提前购买,奖品需定出金额预算。

1.策划准备期(12月1日-12月10日):此阶段主要包括宣传、方案征集、相关岗位人员确认等。

(1)节目收集:由节目负责人负责。

采取各个部门或外来条件提供节目渠道。

确定主持人。

(2)前期宣传:宣传负责人负责。

海报设计和张贴,横幅。

2、协调及进展期(12月11日-12月20日):本阶段主要完成节目排练确定、中期宣传、舞台物料等确定、物品购买。

活动策划部的工作计划

活动策划部的工作计划活动策划部的工作计划随着经济的发展,活动策划行业也越来越受到重视。

活动策划部是一个为客户提供活动策划和执行服务的专业化部门。

该部门需要通过专业技能和管理能力来为客户提供高质量的活动策划和执行服务。

本文将重点介绍活动策划部的工作计划。

一、部门目标活动策划部的目标是为客户提供全面、专业、高效的活动策划和执行服务,通过精细的策划和执行,实现客户的目标,提升客户的品牌形象和知名度,为客户带来更多的商业价值。

二、部门职责1. 对客户进行全面的需求分析,制定符合客户需求和预算的活动策划方案。

2. 协调并组织相关资源,包括场地、人员、物料等,保证活动的顺利进行。

3. 对活动过程中出现的问题进行第一时间的解决和处理,保证活动的成功和顺利完成。

4. 为客户提供专业的活动执行团队,包括活动策划师、执行人员、现场指导人员等,确保活动的质量和效果。

5. 维护客户关系,为客户提供优质的售后服务,建立长期稳定的合作关系。

三、工作计划1. 活动策划分析首先,对客户的需求进行全面的分析,包括客户的品牌定位、目标受众、活动目的等方面,确定活动策划的方向和重点。

在此基础上,制定符合客户需求和预算的活动策划方案。

2. 资源协调在策划方案确定后,活动策划部需要协调相关资源,包括场地、人员、物料等,保证活动的顺利进行。

同时,需要对资源进行合理的配置和调度,以确保整个活动过程的质量和效果。

3. 活动执行活动执行是活动策划部的重要工作内容。

在活动执行过程中,需要对现场情况进行全面的监控和管理,及时处理活动过程中出现的问题,并做好相关记录和反馈。

同时,需要对活动的效果进行评估和分析,为后续活动提供参考和改进。

4. 客户关系维护客户关系维护是活动策划部非常重要的工作内容。

在活动策划和执行过程中,需要与客户保持沟通和协调,及时了解客户的需求和反馈,并提供优质的售后服务,建立长期稳定的合作关系。

四、工作计划落实为了实现工作计划的落实,需要活动策划部对工作计划进行全面的监控和管理,及时调整和优化工作计划,以保证工作计划的顺利执行。

2024年度活动策划部工作计划范文(四篇)

2024年度活动策划部工作计划范文为更好地体现活动策划部风采,使本部会员都有份参与到每次活动中来,特在部内制度和部内活动两方面进行改善。

一、部内制度为解决由于人数众多导致会员不能及时参与活动的协会现状,我部决定实行以下制度:1.干事、会员记分制(细则后详)2.小组制度将会员分成若干小组,每小组任命一名干事担任小组长,干事起到承上启下的作用,及时地将协会和部内决定、信息传达给会员。

若会员有何意见、新创意,可向小组长反映,被吸纳的将会得到相应的加分(加分细则附注),这样既能完善优化内部结构,又能很好的使每位会员都能及时的参与到每次活动中来。

3.纪录监察制度(1)实行部内积分制,年底评选优秀干事、优秀会员,细则后详。

(2)由干事轮流制记录每次部门会议、校内校外活动,每小组成员出勤情况,若会员无故缺席一次,扣一分;无故缺席三次以上,则取消其竞选优秀会员资格;无故缺席超过五次,则与协会记录监察部协商予以开除。

若小组长未通知到会员导致会员缺席,则对小组长扣分。

二、部内活动1.10.28干事纳新(____人)2.10.30部内会员见面会礼仪小组、文艺小组报名3.11.04选拔礼仪小组、文艺小组成员4.每两周部内举办“会员风采大展”活动,内容大致如下:第一环节会员多元化多形式展示自己第二环节以“保健生活小常识、基本身体检查以及民间治病偏方”为内容的竞赛两轮下来,根据相应排名给予不同分值的加分,累积到年底的积分榜。

会员风采大展初定时间11.13、11.27、12.115.11.19-11.21继续开展“瓶换花”活动6.11.28、29希望能够继续开展协会经典活动-“卫生进社区,服务你我他”义诊活动,以社区内孤寡老人,五保户等弱势群体为服务对象,为老人们测量血压,讲解血压常识,同时用“会员风采大展”活动中的竞赛知识为老人志愿服务。

7.12.16-12.23年底最后一次活动面向全校同学举办“志愿者闪闪之星”大型赛事,以志愿服务内容为主线,力求不同于学校往届赛事,大致环节已成型,具体方案后定。

度活动策划部工作计划 (2)

度活动策划部工作计划随着市场竞争的日益激烈,活动策划在提升品牌形象、增强客户粘性、促进销售增长等方面发挥着越来越重要的作用。

作为度活动策划部,我们需要制定一套全面、细致、可行的工作计划,以确保每一项活动都能取得预期的效果。

本文将从明确活动目标与定位、制定详细的活动流程、评估活动预算与成本、创意设计活动方案、确定活动宣传与推广策略、建立活动执行与监控机制、制定风险评估与应对措施以及设立后续评估与总结机制等方面,详细阐述度活动策划部的工作计划。

一、明确活动目标与定位首先,我们需要明确活动的核心目标。

这包括提升品牌知名度、扩大市场份额、增加客户粘性、提高销售额等。

在明确目标的基础上,我们还需要对活动进行定位,明确活动面向的受众群体、活动主题、活动形式等。

这将有助于我们在后续的活动策划和执行中保持清晰的思路。

二、制定详细的活动流程制定详细的活动流程是确保活动顺利进行的关键。

活动流程应包括活动前期准备、活动现场执行、活动后期总结等环节。

在每个环节中,我们需要明确具体的工作任务、责任人、完成时间等。

此外,我们还需要制定应急预案,以应对可能出现的突发情况。

三、评估活动预算与成本在活动策划阶段,我们需要对活动预算和成本进行全面的评估。

这包括场地租赁费、设备购置费、物料制作费、人员工资等。

在评估过程中,我们需要充分考虑市场行情和预算限制,以确保活动的顺利进行。

同时,我们还需要对预算进行合理分配,确保各项费用得到充分利用。

四、创意设计活动方案创意是活动的灵魂,一个富有创意的活动方案能够吸引更多的参与者,提高活动的吸引力。

在创意设计活动方案时,我们需要充分考虑活动的主题、目标受众、市场环境等因素。

同时,我们还需要注重方案的可行性和实施效果,确保方案能够在实际操作中取得良好的效果。

五、确定活动宣传与推广策略宣传与推广是活动成功的关键。

我们需要确定一套有效的宣传与推广策略,包括线上和线下的宣传渠道、宣传内容、宣传时间等。

活动策划部的工作计划

活动策划部的工作计划活动策划部的工作计划一、背景介绍活动策划部是一个负责策划、组织和实施各种活动的部门。

在现代商业社会中,活动策划部起着重要的作用,它不仅为企业提供了展示自身风采和形象的平台,还能够为企业带来更多的商机和客户资源。

因此,活动策划部的工作计划显得尤为重要。

二、工作目标活动策划部的工作目标应该具有以下几个方面:1. 确定活动策划部的发展方向和工作重点,制定相应的策略和计划;2. 制定年度活动计划和预算,确保活动的顺利实施;3. 不断提高活动策划部的专业水平和团队协作能力,为客户提供更好的服务。

三、工作内容1. 确定活动策划部的发展方向和工作重点活动策划部的发展方向和工作重点是其工作计划的核心。

活动策划部应该结合公司战略目标和市场趋势,制定相应的策略和计划,明确活动策划部的核心工作职能和目标。

同时,应该重点关注以下几个方面:(1)活动的主题和形式根据不同的市场需求和客户要求,确定活动的主题和形式。

例如,公司年会、产品发布会、招聘会等。

(2)活动的时间和地点合理安排活动时间和地点,使活动更具有吸引力和参与度。

(3)活动的参与对象和范围准确把握活动的参与对象和范围,明确活动的目的和宗旨。

2. 制定年度活动计划和预算在确定活动策划部的发展方向和工作重点后,活动策划部应该制定年度活动计划和预算。

活动计划应该包括以下几个方面:(1)活动目标和宗旨明确活动的目标和宗旨,确定活动的主题和形式。

(2)活动时间和地点根据市场需求和客户要求,合理安排活动时间和地点。

(3)活动内容和流程制定详细的活动内容和流程,确保活动的顺利进行。

(4)活动的执行人员和责任分工明确活动的执行人员和责任分工,确保各项工作有条不紊地进行。

(5)活动的预算和经费来源制定详细的活动预算和经费来源,确保活动能够得以顺利实施。

3. 提高活动策划部的专业水平和团队协作能力活动策划部的专业水平和团队协作能力是保证活动计划能够顺利实施的关键。

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编号:YB-JH-0635
( 工作计划)
部门:_____________________
姓名:_____________________
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活动策划部工作计划(标准版)
Frequently formulating work plans can make people’s life, work and study more regular, and develop good habits, which is a habit necessary for success in doing things
活动策划部工作计划(标准版)
摘要:经常制订工作计划,可以使人的生活、工作和学习比较有规律性,养成良好的习惯,因为习惯了制订
工作计划,于是让人变得不拖拉、不懒惰、不推诿、不依赖,养成一种做事成功必须具备的习惯。

本内容可
以放心修改调整或直接使用。

积累——耕耘的结果,收获——秋天的主题!活动策划部经过不断的认真总结和学习,以及09级新鲜血液的注入,在新的学期,我们将有一个新的开始,我部必将带着一年的积累,收获丰收的果实!
我们08级策划人正在一步步成长,渐渐趋向成熟,积累了不少经验,真正做到在实践中摸索,在摸索中成长。

本学期制定如下工作计划:
1提高部门执行力:
对上级交给的任务,要“及时”,“落实”,“按时”。

“及时”是指部长要及时分析任务要求和重点难点,及时下达命令通知,及时进行具体安排。

各部员接到命令后及时做好计划工作;
“落实”是指部员将工作落到实处,按要求完成。

不弄虚作假,
不投机取巧;
“按时”是指,在策划部全体成员的共同合作下按时保量的完成任务,做到不延迟不拖欠。

2工作问责制:
将每项工作,每个任务进行明确的责任划分,即明确的责任人。

一但出现问题立即找到负责人来查明原因,这样做可以使分工更加明确,使问题迅速解决,而且我们也能通过这种强制手段来提高部员的责任心。

3发展原创活动:
积极策划原创活动,并努力开创属于我们自己的活动,丰富协会内部和我院学生的课余生活以及激发全院师生的志愿服务意念。

本学期,我们会充分发挥部门职能,做到活动有创新,有影响力,更好地锻炼成员的交际,实践,工作及领导能力,提高大学生应有的基本素质,继续发扬“奉献,友爱,互助,进步”的理念。

现初步拟定活动如下:
1天气预报
为了更好的服务同学们,让大家注意天气变化,预防其带来的不便,拟定在近期开展天气预报工作,在各寝室楼下张贴第二天的天气情况。

2联谊活动
为了加强我校与江北各大院校的交流与了解,增进彼此友谊,在甲流疫情得到有效控制的前提下,拟定与广厦学院青年志愿者协会,黑龙江科技学院(主校区)校青年志愿者协会等高校举行联谊活动。

3献血活动
为了解决冬季献血淡季可能发生的血荒情况,拟定在12月出与哈市红十字总会血液中心联合举行献血活动,我们会吸取上次活动失败的经验和教训,认真做好策划,做到万无一失。

此次活动将作为迎接第24个国际志愿者日系列活动之一。

4国际志愿者日活动
作为青年志愿者协会独有的国际性节日,拟定举行系列活动,中心活动有节日当天志愿者宣誓,前期的献血活动,防艾宣传活动,
还有后期一些针对校园内部的志愿服务活动。

5敬老院活动
继续以前每半个月活动一次的要求,扶住关爱老年人。

以上只是一个初步计划,在实际工作中,我们要坚持着灵活、机动、严肃、和谐的原则,具体问题具体分析,根据各种细节因素来调整活动计划安排,但是始终坚持向我们设定的目标努力,让各成员在新的学期中学习到新的知识,对活动有新的了解,并且从人际交往方面、策划知识方面、管理能力方面都得到提高。

我们活动策划部全体成员将会秉承优良传统——团结向上、任劳任怨、灵活睿智、敢于创新。

作为协会的四大部门之一,我们会继续为协会的各个活动孜孜不倦的奉献我们的智慧和汗水!
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